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街道工會年度的工作計劃

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街道工會年度的工作計劃 本文簡介:

街道工會將深入學習貫徹省、市工會換屆會議精神,以建設兩會一區(qū)為目標,強化服務,切實維權,促進發(fā)展,共建和諧! 1、進一步推進農(nóng)民工入會工作。深入貫徹工會系統(tǒng)進一步推進和做好農(nóng)民工入會和服務工作,最大限度地把建筑業(yè)、快遞業(yè)農(nóng)民工組織到工會中來,重點對茂業(yè)、中邦、維景等100人以上未建會企業(yè)進行突破,

街道工會年度的工作計劃 本文內(nèi)容:

 街道工會將深入學習貫徹省、市工會換屆會議精神,以建設
兩會一區(qū)
為目標,強化服務,切實維權,促進發(fā)展,共建和諧! 1、進一步推進農(nóng)民工入會工作。深入貫徹工會系統(tǒng)進一步推進和做好農(nóng)民工入會和服務工作,最大限度地把建筑業(yè)、快遞業(yè)農(nóng)民工組織到工會中來,重點對茂業(yè)、中邦、維景等100人以上未建會企業(yè)進行突破,對已建工會注重引導其發(fā)揮作用! 2、建立勞資糾紛示范點,推進集體協(xié)商機制建設。建立源頭治理和預防勞資糾紛示范社區(qū)試點,把湖貝社區(qū)建成源頭治理和預防勞資糾紛示范社區(qū);務實推進以企業(yè)為單位的工資集體協(xié)商,積極探索行業(yè)性、區(qū)域性工資集體協(xié)商的實現(xiàn)途徑,增加工資協(xié)商的針對性和實效性! 3、繼續(xù)推進職工俱樂部建設,發(fā)揮服務職工的積極作用。充分利用好京鵬賓館和商務中心兩大陣地,凝聚職工,激發(fā)職工活力,舉辦豐富多彩的文體活動,為職工提供學習交流、文體活動的平臺,整合資源,與街道文化部門共享成果。同時,繼續(xù)穩(wěn)步推進1—2家職工俱樂部建設,讓更多企業(yè)職工就近找到

! 4、積極開展素質培訓和文體活動。實現(xiàn)企業(yè)參與率達到80%、職工參與率達到60%。創(chuàng)新方式方法,以
行業(yè)+社區(qū)
為主導模式,以
自辦+承辦
為基本方式,整合資源,積極組織職工開展素質培訓、戶外拓展和各類文體競賽活動。  5、加大工會經(jīng)費收繳力度。按照市總
有用工會、實力工會
的目標,重點針對25人以上的獨立企業(yè)工會,積極推進工會經(jīng)費稅務代征工作,落實各項返撥制度,全年爭取推動10家稅務代收企業(yè)! 6、加大工會創(chuàng)新力度。探索建立黨工共建的新載體、新機制,探索建立工會參與社會建設的有效路徑和方式方法。充分發(fā)揮樞紐型社會組織的積極作用,強化職工服務,激發(fā)企業(yè)的社會責任,以勞資和諧來推動的社會和諧,以職工文明來帶動轄區(qū)的社會文明。  一、增加培訓內(nèi)容、擴大培訓職工企業(yè)數(shù)量,使得更多轄區(qū)職工感受到工會給予的關懷,增強工會凝聚力。加強工會干部的素質培訓,提高轄區(qū)職工的綜合素質,打造一支具有強悍執(zhí)行力的工會團隊! 《、深入開展關愛職工的活動,幫助困難職工度過難關,加大幫扶力度,幫助更多的困難職工,與更多企業(yè)協(xié)商,能加入的
一對一
幫扶計劃,使更多真正困難的職工感受到社會的溫暖。  三、聯(lián)合勞保所積極推動實現(xiàn)更高質量的就業(yè)! ∷摹⒎e極推動和諧勞動關系建設,為職工排憂解難,建立外來工的家園意識! ∥、大力倡導企業(yè)的社會責任感,推動以慈善、公益為主流的園區(qū)企業(yè)文化建設,完善政府主導、企業(yè)參與的困難職工掛鉤幫扶機制,保障困難職工家庭的就業(yè)、學習、生活! ×、完成工會的組建工作,集體合同簽訂工作,轄區(qū)單位的  核查工作,轄區(qū)企業(yè)工會換屆工作等,在集體合同簽訂上,必須拋棄以往形式化的簽訂,做好集體合同真談真簽工作,使得集體合同有真正存在的意義、價值! ∑、努力完成黨工委及上級工會交給的其它各項工作任務。

街道工會年度的工作計劃 本文關鍵詞:工作計劃,工會,街道,年度

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