現(xiàn)代會(huì)計(jì)有哪些工作機(jī)遇以及挑戰(zhàn)呢？下面小編就為大家?guī)�來了現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作機(jī)遇和挑戰(zhàn)，感興趣的朋友可以看一看哦！

摘要：隨著我國市場經(jīng)濟(jì)和科學(xué)技術(shù)的不斷發(fā)展，我國的各行各業(yè)都在穩(wěn)步的進(jìn)步，尤其是互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)、云計(jì)算、大數(shù)據(jù)技術(shù)的不斷發(fā)展和應(yīng)用，我國的各行各業(yè)都發(fā)生了翻天覆地的變化。會(huì)計(jì)工作在各行各業(yè)、企事業(yè)單位、私營企業(yè)中都占據(jù)著重要的地位，隨著新技術(shù)的發(fā)展和應(yīng)用，會(huì)計(jì)工作也迎來了新的發(fā)展機(jī)遇，同樣也為會(huì)計(jì)工作帶來了巨大的挑戰(zhàn)。本文從會(huì)計(jì)工作的本質(zhì)和內(nèi)涵出發(fā)，結(jié)合現(xiàn)階段我國會(huì)計(jì)工作的發(fā)展現(xiàn)狀和發(fā)展問題，提出了會(huì)計(jì)工作應(yīng)對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)應(yīng)當(dāng)采取的措施和對(duì)策，本文的研究能為現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作在應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)和新機(jī)遇的問題上提供一種新的思路。

隨著我國市場經(jīng)濟(jì)改革的不斷深入，經(jīng)濟(jì)環(huán)境也在逐步發(fā)生著改變，傳統(tǒng)會(huì)計(jì)工作的模式和方法也需要進(jìn)行改進(jìn)，以便能夠更好的適應(yīng)當(dāng)今經(jīng)濟(jì)的發(fā)展模式。尤其在我國加入到ＷＴＯ之后，世界經(jīng)濟(jì)的協(xié)同化工作要求進(jìn)一步推動(dòng)會(huì)計(jì)工作和相關(guān)模式的改革，這也給會(huì)計(jì)工作帶來了新的挑戰(zhàn)和新的發(fā)展契機(jī)。計(jì)算機(jī)技術(shù)的快速發(fā)展給會(huì)計(jì)工作帶來了很多便利，從而使會(huì)計(jì)工作變得方便、快捷和高效。本文將從會(huì)計(jì)工作的特點(diǎn)和內(nèi)涵出發(fā)，結(jié)合現(xiàn)階段市場的需要和社會(huì)的發(fā)展對(duì)會(huì)計(jì)工作中如何更好的面臨挑戰(zhàn)給出更好的措施和對(duì)策。

一、現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作的內(nèi)涵及特點(diǎn)

當(dāng)今市場環(huán)境下，會(huì)計(jì)工作是以資金的處理和流傳為基礎(chǔ)，通過合理有效的方式來對(duì)資金的把控和流向進(jìn)行準(zhǔn)確的記錄和掌握，會(huì)計(jì)工作能夠準(zhǔn)確的反應(yīng)企業(yè)的運(yùn)營情況和資本積累情況，對(duì)于企業(yè)管理者對(duì)企業(yè)未來的規(guī)劃能夠提供指導(dǎo)性的基礎(chǔ)數(shù)據(jù)。可以說會(huì)計(jì)數(shù)據(jù)對(duì)于企業(yè)的運(yùn)營和發(fā)展起到了重要的作用�，F(xiàn)代會(huì)計(jì)工作不僅僅是對(duì)于基礎(chǔ)數(shù)據(jù)的統(tǒng)計(jì)，還包括通過信息化的手段來對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)指標(biāo)、財(cái)務(wù)指標(biāo)進(jìn)行歸納和總結(jié)，以便為管理者提供決策性支持。現(xiàn)代企業(yè)會(huì)計(jì)工作的特點(diǎn)可總結(jié)為以下幾個(gè)方面。１．真實(shí)性和統(tǒng)一性。會(huì)計(jì)核算是會(huì)計(jì)工作中最主要的組成部分之一。會(huì)計(jì)核算要求準(zhǔn)確、真實(shí)，現(xiàn)代會(huì)計(jì)在進(jìn)行核算的過程中，首先要依照國家的法律法規(guī)和會(huì)計(jì)核算制度來進(jìn)行工作，在賬本上要記錄完備的統(tǒng)計(jì)信息，保證會(huì)計(jì)信息真實(shí)準(zhǔn)確，會(huì)計(jì)人員在進(jìn)行相應(yīng)的工作時(shí)，除了要完成基礎(chǔ)的會(huì)計(jì)核算外，還要對(duì)所有的會(huì)計(jì)工作進(jìn)行監(jiān)督和考察，以便保證真實(shí)性和統(tǒng)一性。２．連續(xù)性和系統(tǒng)性。現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作的連續(xù)性是指會(huì)計(jì)從業(yè)人員利用計(jì)算機(jī)應(yīng)用系統(tǒng)，如ＥＲＰ軟件來對(duì)企業(yè)的資金行為進(jìn)行記錄和統(tǒng)計(jì)，在保證規(guī)范資金行為的同時(shí)還能提高工作效率。現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作的系統(tǒng)性是要求通過網(wǎng)絡(luò)技術(shù)來對(duì)企業(yè)的資金處理過程進(jìn)行規(guī)范并進(jìn)行整理總結(jié)，保證會(huì)計(jì)行為的系統(tǒng)性，這也使會(huì)計(jì)工作變得更加高效、穩(wěn)定。３．全面性和完整性。現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作中，還要保證信息的全面性和完整性，全面性和完整性的保證與會(huì)計(jì)從業(yè)人員本身有很大的關(guān)系，要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員有良好的職業(yè)素養(yǎng)和職業(yè)道德，這樣在完成會(huì)計(jì)工作時(shí)才會(huì)詳細(xì)的記錄每一項(xiàng)企業(yè)經(jīng)濟(jì)行為的具體信息，做到不丟項(xiàng)、不落項(xiàng)，這樣才能保證信息的全面性和完整性。

二、我國現(xiàn)階段會(huì)計(jì)工作的現(xiàn)狀和存在的問題

會(huì)計(jì)工作關(guān)系到企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的基礎(chǔ)，在企業(yè)經(jīng)濟(jì)管理中占據(jù)著重要地位。目前在我國，企業(yè)的管理者已經(jīng)意識(shí)到會(huì)計(jì)管理工作的重要性，通過強(qiáng)化會(huì)計(jì)人員的從業(yè)能力和從業(yè)水平使企業(yè)的會(huì)計(jì)工作變得更加高效。從而促使企業(yè)的良好運(yùn)轉(zhuǎn)。但從會(huì)計(jì)管理工作本身的內(nèi)容和屬性來分析，會(huì)計(jì)工作變得更加高效，同時(shí)為了今后更好的與國際接軌，尚存很多問題。目前我國的會(huì)計(jì)管理觀念受到環(huán)境的制約，同時(shí)也受到管理手段、管理主體的影響。在傳統(tǒng)的市場經(jīng)濟(jì)和社會(huì)經(jīng)濟(jì)的體制下，會(huì)計(jì)工作是以計(jì)劃經(jīng)濟(jì)為主進(jìn)行管理的。但目前隨著我國的發(fā)展，需要更加科學(xué)的、與時(shí)俱進(jìn)的對(duì)會(huì)計(jì)管理工作進(jìn)行分析，需要會(huì)計(jì)管理更具現(xiàn)代化。影響環(huán)境、市場體系、還有國際環(huán)境都在發(fā)生著深刻變革，在新舊制度的交替變革過程中，因法制約束尚不明確，存在漏洞，監(jiān)督機(jī)制尚不完整，會(huì)計(jì)工作存在以下問題，下面將對(duì)存在的問題進(jìn)行具體的分析。１．會(huì)計(jì)工作管理弱化。因法律和制度約束不夠，所以造成很多企業(yè)在進(jìn)行會(huì)計(jì)工作申報(bào)時(shí)出現(xiàn)鉆空子的現(xiàn)象，同時(shí)監(jiān)督部門因?yàn)榭梢砸勒盏姆�律不夠完整、有效，造成監(jiān)督不及時(shí)，造成管理出現(xiàn)漏洞，未能實(shí)現(xiàn)全過程管理。２．執(zhí)法檢查不徹底，存在漏洞。在執(zhí)法檢查的過程中，常常出現(xiàn)執(zhí)法不徹底的情況，受到環(huán)境、關(guān)系，執(zhí)法人員的影響，執(zhí)法過程對(duì)于違法現(xiàn)象會(huì)出現(xiàn)不了了之的現(xiàn)象。３．會(huì)計(jì)從業(yè)人員水平不夠。很多會(huì)計(jì)人員雖然在工作崗位上多年，有很豐富的會(huì)計(jì)工作經(jīng)驗(yàn)，但沒能做到與時(shí)俱進(jìn)，相關(guān)的會(huì)計(jì)知識(shí)更新不夠，對(duì)于很多現(xiàn)代化管理方法沒能很好地掌握和應(yīng)用。影響了會(huì)計(jì)工作的工作效率和工作質(zhì)量。

三、如何應(yīng)對(duì)現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作中的機(jī)遇與挑戰(zhàn)

現(xiàn)在會(huì)計(jì)是我國社會(huì)經(jīng)濟(jì)發(fā)展的一項(xiàng)基礎(chǔ)性的非常重要的工作，如何加強(qiáng)對(duì)企業(yè)賬目的管理，掌握企業(yè)運(yùn)營的經(jīng)濟(jì)資料是會(huì)計(jì)管理的重要內(nèi)容。吸納階段對(duì)會(huì)計(jì)工作的要求和規(guī)范也越來越細(xì)化。下面將從應(yīng)對(duì)措施和方法角度來對(duì)會(huì)計(jì)工作的機(jī)遇和挑戰(zhàn)進(jìn)行闡述。１．進(jìn)一步深化會(huì)計(jì)改革。在現(xiàn)代會(huì)計(jì)的工作中，要繼續(xù)深化改革，與國際上最新的會(huì)計(jì)管理制度接軌。會(huì)計(jì)從業(yè)人員應(yīng)根據(jù)所在企業(yè)的實(shí)際情況，對(duì)會(huì)計(jì)工作進(jìn)行合理化的落實(shí)和跟進(jìn)。在日常的會(huì)計(jì)核算工作中，要及時(shí)發(fā)現(xiàn)問題和不足之處，并進(jìn)行分析以便加以改進(jìn)，在未來的工作中能夠更好的面對(duì)市場的要求和審查部門的監(jiān)督檢查。同時(shí)會(huì)計(jì)工作要與市場經(jīng)濟(jì)體制相適應(yīng)。２．繼續(xù)加強(qiáng)會(huì)計(jì)法制建設(shè)。在會(huì)計(jì)行業(yè)中，需要相關(guān)部門對(duì)會(huì)計(jì)工作的法制工作進(jìn)行更加廣泛的建設(shè)，通過法律規(guī)范的約束能夠使會(huì)計(jì)從業(yè)人員在進(jìn)行會(huì)計(jì)工作時(shí)更好的約束自己的行為，做到不做假賬，不做虛賬，能夠準(zhǔn)確的記錄企業(yè)的財(cái)務(wù)往來，當(dāng)審查部門進(jìn)行檢查時(shí)，也能夠更加從容的應(yīng)對(duì)。在日常的工作中加強(qiáng)會(huì)計(jì)職能、流程相關(guān)方面的研究，確保會(huì)計(jì)信息的正確性和真實(shí)性，一旦會(huì)計(jì)工作出現(xiàn)違法行為，要進(jìn)行嚴(yán)厲懲處。３．加強(qiáng)我國的會(huì)計(jì)信息化發(fā)展。隨著時(shí)代的發(fā)展，社會(huì)和相應(yīng)的市場環(huán)境對(duì)會(huì)計(jì)工作的信息真實(shí)性和準(zhǔn)確性要求越來越高，這就需要在日常的會(huì)計(jì)工作中引入信息化的手段，來保證信息的維護(hù)。隨著大數(shù)據(jù)、互聯(lián)網(wǎng)加技術(shù)的應(yīng)用，也為會(huì)計(jì)工作的進(jìn)行帶來了極大的便利。所以要求會(huì)計(jì)從業(yè)人員的信息化水平也需要增強(qiáng)，需要通過信息化的手段來完成會(huì)計(jì)工作。這樣才能夠更好的為會(huì)計(jì)行業(yè)的發(fā)展提供有力的服務(wù)。４．努力提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)。會(huì)計(jì)工作的工作效果與會(huì)計(jì)人員的素質(zhì)有很大關(guān)系。所以會(huì)計(jì)工作人員的業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)能力需要大力的發(fā)展。在行業(yè)中，需要對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行定期的培訓(xùn)，根據(jù)行業(yè)的要求，企業(yè)的具體情況對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員進(jìn)行培訓(xùn)。包括對(duì)業(yè)務(wù)知識(shí)的培養(yǎng)和業(yè)務(wù)能力的教授。當(dāng)然更重要的是需要對(duì)會(huì)計(jì)從業(yè)人員的職業(yè)道德進(jìn)行培養(yǎng)。

四、總結(jié)

會(huì)計(jì)工作無論在企業(yè)本身發(fā)展還是行業(yè)發(fā)展中都占據(jù)著重要的地位，所以現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作機(jī)遇與挑戰(zhàn)并存。本文從會(huì)計(jì)工作的內(nèi)涵入手，對(duì)會(huì)計(jì)工作的工作內(nèi)容進(jìn)行闡述，并在現(xiàn)代市場經(jīng)濟(jì)發(fā)展的背景下，提出了現(xiàn)代會(huì)計(jì)工作中存在的問題，如條線管理弱化、執(zhí)法檢查不徹底、會(huì)計(jì)從業(yè)人員水平不夠等。以問題為導(dǎo)向，對(duì)現(xiàn)代會(huì)計(jì)應(yīng)對(duì)機(jī)遇和挑戰(zhàn)提出一系列的應(yīng)對(duì)措施和方法。包括進(jìn)一步深化會(huì)計(jì)改革、繼續(xù)加強(qiáng)會(huì)計(jì)法制建設(shè)、加強(qiáng)我國的會(huì)計(jì)信息化發(fā)展、加強(qiáng)我國的會(huì)計(jì)信息化發(fā)展、努力提高會(huì)計(jì)人員素質(zhì)等。

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