黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作都是我們工作的重點，我們要及時整理好工作資料。這里小編給大家?guī)淼氖?018年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)與反腐敗工作匯報范文15篇，有興趣的小伙伴可以進來看看，參考參考！
篇一
今年以來，縣發(fā)改委積極貫徹落實黨的十九大、十九屆三中全會精神及十九屆中央紀委二次全會部署，按照省紀委十四屆二次全會、市紀委八屆二次全會及縣委十四屆三次全會要求，堅持黨要管黨、全面從嚴治黨，從強化內(nèi)部管理、加強學(xué)習(xí)教育、加強作風(fēng)建設(shè)、強化工作落實和完善制度機制入手，采取切實有效的措施，積極構(gòu)筑反腐倡廉防范體系，狠抓工作落實，切實把全面從嚴治黨主體責(zé)任落到實處。經(jīng)過半年的努力，黨風(fēng)廉政建設(shè)工作成效明顯，現(xiàn)將我委落實情況及下半年工作計劃匯報如下：
一、上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況
（一）明確責(zé)任抓落實
1.健全組織領(lǐng)導(dǎo)。制定《長興縣發(fā)展和改革委員會2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《長興縣發(fā)展和改革委員會2018年度黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工》，進一步明確分工、齊抓共管，不斷推進我委的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作主體責(zé)任的執(zhí)行落實，堅持做到把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與發(fā)改工作同規(guī)劃、同部署、同落實。
2.強化責(zé)任落實。黨組牢固樹立黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的意識，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任、“第一責(zé)任人”責(zé)任及“一崗雙責(zé)”職責(zé)，分類列出年度黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作組織領(lǐng)導(dǎo)與責(zé)任分工清單，明確年度工作任務(wù)，層層壓實責(zé)任，切實擔負起組織領(lǐng)導(dǎo)之責(zé)、教育管理之責(zé)、檢查考核之責(zé)、責(zé)任追究之責(zé)。一是發(fā)揮黨組書記“第一責(zé)任人”作用。年初召開黨組會，專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，上半年共聽取2次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報，切實推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落到實處。二是強化班子成員“一崗雙責(zé)”。黨組班子成員在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，定期與科室長進行談心談話，排查業(yè)務(wù)領(lǐng)域的廉政風(fēng)險點，發(fā)現(xiàn)問題及時整改，抓好分管領(lǐng)域黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。三是層層簽訂責(zé)任書。年初，委主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與各科室（事業(yè)單位）負責(zé)人、科室（事業(yè)單位）主要負責(zé)人與科室成員之間層層簽訂2018年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，確保責(zé)任上肩。在委黨組帶領(lǐng)下，我單位按照上級部署與要求，定期分析研究職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作推進情況，確保反腐倡廉工作與經(jīng)濟發(fā)展協(xié)調(diào)推進、同步發(fā)展。
3.嚴格考核規(guī)范。將黨風(fēng)廉政建設(shè)列入全委年度考核目標之中，并將考核檢查的結(jié)果作為干部職工業(yè)績評定、獎勵懲處、選拔任用的重要依據(jù)。同時，實行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一票否決”制，因黨風(fēng)廉政建設(shè)存在突出問題受到通報批評或立案查處的，取消年底一切評優(yōu)資格，確保全委黨風(fēng)廉政建設(shè)工作監(jiān)督到位。
（二）強化教育筑防線
1.積極營造氛圍。積極參加縣紀委組織的2018年長興縣全面從嚴治黨專題培訓(xùn)班。利用黨組會、周一夜校、理論學(xué)習(xí)中心組、“三會一課”、黨紀教育一刻鐘等平臺組織開展專題學(xué)習(xí)活動，對《中國共產(chǎn)黨問責(zé)條例》、《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》、《落實中央八項精神文件規(guī)定匯編》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、“勤廉長興”信息�？葍�(nèi)容進行了深刻學(xué)習(xí)，提升了黨員干部廉潔自律意識。
2.豐富教育主題。為使反腐倡廉教育活動生動活潑，富有吸引力、說服力、感染力。圍繞勤政廉政、拒腐防變等主題，組織黨員干部認真開展 “觀看廉政教育片”、“廉政談心談話”等一系列教育活動。
3.注重警示教育。為進一步增強我委干部的廉潔自律意識，筑牢抵御腐蝕的思想道德防線，我委圍繞重點項目推進、“最多跑一次”改革、服務(wù)業(yè)項目發(fā)展、能源項目推進等廉政風(fēng)險高危領(lǐng)域，組織干部進行了警示教育學(xué)習(xí)。通過學(xué)習(xí)《關(guān)于7起扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題典型案例的通報》以及中共長興縣紀委、長興縣監(jiān)委印發(fā)的《關(guān)于“強落實、正作風(fēng)、優(yōu)環(huán)境”專項整治行動的實施方案》等文件精神，我委干部職工進一步樹立了正確的權(quán)力觀、地位觀和社會主義榮辱觀，增強了勤政為民、廉潔奉公的意識，確保實現(xiàn)我委各項工作的“全年紅”。
（三）加強作風(fēng)樹形象
1.加強黨建制度建設(shè)。半年來，班子成員及全委干部職工堅持從嚴從實，按照“機關(guān)黨建走在前、作表率”要求，研究制定《2018年縣發(fā)改委機關(guān)黨建工作年度計劃》，加強黨組班子和干部隊伍自身建設(shè)，強化學(xué)習(xí)，提升素質(zhì)，解放思路，勇于創(chuàng)新。堅持“三會一課”、理論中心組、黨組織主要負責(zé)人上黨課等制度，扎實開展“不忘初心、牢記使命”主題教育，不斷深化“三個一”活動，深入推進“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化，提升制度建設(shè)規(guī)范化、科學(xué)化水平。
2.加強干部作風(fēng)建設(shè)。年初，為加強對全縣經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題的調(diào)查研究，經(jīng)黨組會研究決定，在全委開展重大課題調(diào)研活動，采取“領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜、科室承辦”的調(diào)研方式，共安排重大課題8項。同時，結(jié)合“畝均論英雄”、 “長興精神”等內(nèi)容，各位干部及時提出相關(guān)對策建議，進一步提出了8項調(diào)研課題。通過深入調(diào)查研究、主動建言獻策、積極主動作為，進一步形成了我委干部職工勇于擔當、爭先創(chuàng)優(yōu)、團結(jié)協(xié)作、求真務(wù)實的良好工作作風(fēng)，打造了一批有創(chuàng)新意識，主動服務(wù)基層、服務(wù)企業(yè)、服務(wù)大局的干部隊伍。
3.突出干部廉潔形象。突出重大節(jié)日的廉潔自律。抓住元旦、春節(jié)等節(jié)日，不失時機地以多種形式、多管齊下，比如通過OA電子公告、微信工作群等形式，及時提醒，告知領(lǐng)導(dǎo)干部切實抓緊抓好廉潔自律工作，要求全體干部職工自覺接受監(jiān)督，確保過好“廉節(jié)”，營造了風(fēng)清氣正的干部形象。
（四）認真履職助發(fā)展
一是扎實開展謀劃引領(lǐng)專項行動。我委牽頭制定出臺《長興縣重大平臺項目準入管理實施細則》（長政辦發(fā)〔2018〕6號）《全縣工業(yè)平臺邊界劃分的實施意見》（長委發(fā)〔2018〕32號）等文件，提高項目準入門檻，優(yōu)化縣域生產(chǎn)力空間布局，加快形成空間合理開發(fā)、產(chǎn)業(yè)集聚發(fā)展、要素高效利用的新模式。二是認真開展深化改革專項行動。今年以來起草下發(fā)《長興縣企業(yè)投資項目承諾報備制改革試點方案》等多個文件，實現(xiàn)企業(yè)投資項目自簽約之日起3個月以內(nèi)完成開工前審批任務(wù)。全縣經(jīng)濟體制改革有序推進，事業(yè)單位公車改革工作有序推進，特色小鎮(zhèn)和小城市試點工作穩(wěn)步推進。三是積極開展優(yōu)化投資專項行動。我委著力抓好重大項目建設(shè)，進一步加大停緩建項目盤活力度，對上爭取成績也較顯著。四是大力開展質(zhì)量提升專項行動。切實履行全縣服務(wù)業(yè)管理職能，牽頭制定《長興縣2018年現(xiàn)代服務(wù)業(yè)發(fā)展工作要點》、《關(guān)于加快服務(wù)業(yè)發(fā)展的若干政策意見》等政策文件，協(xié)調(diào)推進商貿(mào)業(yè)、金融業(yè)、旅游業(yè)、文化創(chuàng)意產(chǎn)業(yè)、健康產(chǎn)業(yè)、軍民融合等重點行業(yè)加快發(fā)展。五是大力開展綠色發(fā)展專項行動。我委切實發(fā)揮生態(tài)文明先行示范區(qū)建設(shè)職能，制定2018實施方案、考核辦法等相關(guān)文件，將生態(tài)文明建設(shè)各項工作任務(wù)分解落實到位，積極推進開展綠色出行專項試點，及時總結(jié)經(jīng)驗亮點并做好宣傳推廣。深入推進“百萬家庭屋頂光伏工程”，重點推進居民光伏。六是深入開展開放合作專項行動。對外合作工作今年比往年多了大量的工作，對口支援交流互訪增多，今年新增了吉林省臨江市。區(qū)域發(fā)展戰(zhàn)略對接頻繁，我委主動接軌上海、積極參與長江三角洲地區(qū)的交流與合作，進一步提升接軌滬杭、聯(lián)通蘇皖的能力和水平。互聯(lián)互通基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)也在積極對接，完善鐵公水、大通關(guān)一體化物流體系。七是全面開展服務(wù)民生專項行動。上半年基本公共服務(wù)均等化大力推進，政策性農(nóng)業(yè)保險工作穩(wěn)步推進；物價工作成績顯著，對城市道路實行分地段或分區(qū)域定價。按照縣委縣府深化“畝均論英雄”改革意見，制定用電、用水、用氣及污水處理收費差別化價格。認真做好價格認定案件、受理價格投訴舉報案件。八是大力開展隊伍建設(shè)專項行動。將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入到隊伍建設(shè)專項行動中，嚴格落實中央八項規(guī)定實施細則精神，嚴格執(zhí)行“三大紀律、八項注意”廉政操守規(guī)范，持之以恒正風(fēng)肅紀，馳而不息糾正“四風(fēng)”，不斷增強干部“不想腐”的內(nèi)在自覺、“不觸線”的行為自覺。
（五）嚴格制度重監(jiān)督
1.不斷健全權(quán)力運行制約和監(jiān)督機制。嚴格執(zhí)行《關(guān)于進一步加強領(lǐng)導(dǎo)班子自身建設(shè)的若干意見》、《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施細則》、《中國共產(chǎn)黨廉政準則》等黨內(nèi)法規(guī)。以制約和監(jiān)督權(quán)力運行為核心，強化對各科室（事業(yè)單位）權(quán)力運行的監(jiān)管，督促其嚴格依法行政，規(guī)范重要事項執(zhí)行程序流程，逐步理順各項業(yè)務(wù)流程，制定辦事標準和法定文本，使全委各項業(yè)務(wù)制度化、標準化、規(guī)范化，力求過程公開、公平、公正。
2.完善廉政風(fēng)險防控制度建設(shè)。從本委工作實際和特點出發(fā)，對重大資金安排、專項資金使用、重大項目審批、政府采購項目、干部人事管理等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)進行重點風(fēng)險排查，針對存在的風(fēng)險點，及時分析研究，找準痛點，對癥下藥，研究完善防控措施。深入開展廉政風(fēng)險防控項目化管理工作，實行領(lǐng)導(dǎo)干部領(lǐng)辦廉政風(fēng)險防控重點項目。延長補齊廉政防控鏈條，建立完善“1+1”紀檢防控機制，形成派駐委紀檢組—委機關(guān)紀委廉政監(jiān)督體系，定期匯報交流各類情況，切實做到早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早報告、早處置。
3.健全完善內(nèi)部管理制度和監(jiān)督機制。修改完善內(nèi)部管理各項規(guī)章制度，以建章立制促進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化，認真做好涵蓋人、財、物、事制度的“廢、改、立”工作，建立健全便于遵循、便于操作、便于落實的制度體系。尤其是在公務(wù)接待、公務(wù)用車、內(nèi)部審計、工會經(jīng)費以及差旅費報銷等方面遵循制度要求。建立健全日常作風(fēng)和工作紀律督查機制，專門研究制定內(nèi)部檢查督查方案和計劃，明確一名班子成員為主管領(lǐng)導(dǎo)，委機關(guān)紀委為承辦責(zé)任單位，具體負責(zé)對委內(nèi)黨員干部和職工日常執(zhí)紀檢查和工作督查，切實把各項制度的落實和紀律的執(zhí)行貫穿于日常工作，力求使之成為每個人的行為習(xí)慣和準則，對出現(xiàn)的問題要進行責(zé)任追究。
篇二
今年以來，國土局深入貫徹落實習(xí)近平總書記系列重要講話精神和市、縣紀委二次全會部署要求，切實履行黨組的主體責(zé)任和紀檢組的監(jiān)督責(zé)任，加強黨的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，嚴肅黨的政治生活，強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)，主動擔當、積極作為，把從嚴治黨的各項任務(wù)落實到國土資源工作全過程，使各項反腐倡廉制度得到全面落實，確保了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作扎實推進�，F(xiàn)就上半年工作開展情況匯報如下:
一、提高政治站位，履行主體責(zé)任。
局黨組按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，牢固樹立“四個意識”，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩，嚴肅黨內(nèi)政治生活，進一步細化黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，形成了科學(xué)規(guī)范的責(zé)任體系、務(wù)實有效的落實機制和嚴格的責(zé)任追究機制，切實做到了守土有責(zé)，守土盡責(zé)。
(一)全面領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任。一是成立了由局黨組書記牽頭，黨組成員齊抓共管，監(jiān)察室組織協(xié)調(diào)，各股室各單位參與的“兩個責(zé)任”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，建立了一把手負總責(zé)、分管領(lǐng)導(dǎo)集中抓、其他領(lǐng)導(dǎo)協(xié)助抓的工作機制。二是年初召開了國土資源系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會，對全年工作進行了統(tǒng)籌安排。三是與6個局屬單位簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)年度目標責(zé)任書，研究通過了《2017年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作責(zé)任分解》、《國土局“兩個責(zé)任”清單》，召開專題會議研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作5次。四是對局屬各單位、各股室工作開展情況按季度開展檢查2次，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任壓力逐級傳導(dǎo)、層層落實。
(二)管好干部，帶好隊伍。一是緊緊圍繞選好人、用好人，提高國土系統(tǒng)干部隊伍整體素質(zhì)這一要求，對局屬事業(yè)單位負責(zé)人的任用，嚴格按照《條例》規(guī)定的程序和要求進行，確保了6名基層事業(yè)單位干部選拔任用公開公正運行。二是按照“設(shè)崗定員、雙向選聘、擇優(yōu)選任、人崗相宜”的原則，確定工作崗位，明確崗位職責(zé)，采取競爭上崗，雙向選擇的形式，定員管理，充分調(diào)動了全局干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性。三是制定了《國土系統(tǒng)干部職工紀實量化考核實施細則》，局班子成員與其他干部一起納入考核，一月一考核，一季一點評，半年一總結(jié)，全年一獎懲。真正解決了“干與不干一個樣，干差干好一個樣”的問題，確保了干部選拔培養(yǎng)使用的公平公正，杜絕了選人用人不正之風(fēng)。
(三)狠抓作風(fēng)，完善機制。一是開展貫徹落實中央八項規(guī)定精神“回頭看”。局黨組對照各級要求，從會議、文件的規(guī)范、車輛運行管理、隱形公款吃喝等方面入手開展自查自糾，查找問題，制定措施，扎實整改。二是加大對各級違反中央八項典型案件的通報剖析，用各級紀委查處的典型案例教育全體黨員干部職工，形成震懾。特別是市局黨組關(guān)于旬陽縣國土局班子處理情況和市局工作人員處分情況的通報及縣紀委以隴紀發(fā)[2017]10號、12號、32號文件通報我縣八項規(guī)定違紀案件后，局黨組組織全局黨員干部職工開展了剖析討論，用發(fā)生在身邊的案例進行警示教育，起到了很好的警示效果。三是開展了以“凝心聚力、追趕超越、脫貧攻堅”為主題的紀律作風(fēng)整頓活動和“為官不為”集中整治活動，以活動開展促作風(fēng)轉(zhuǎn)變，把糾正“四風(fēng)”抓深做實。四是繼續(xù)開展群眾評議基層單位和相關(guān)股室活動、基層單位負責(zé)人述職述廉活動和在線訪談節(jié)目，打通服務(wù)群眾“最后一公里問題”問題。五是堅持問題導(dǎo)向，著眼解決群眾反映的作風(fēng)頑疾，從土地監(jiān)管、礦政管理、移民搬遷等群眾關(guān)切的問題入手，修訂完善了《隴縣移民搬遷重大事項失責(zé)處理辦法》、《隴縣土地違法執(zhí)法監(jiān)察責(zé)任追究辦法》、《礦產(chǎn)資源管理違法開采行政責(zé)任追究辦法》等一系列制度辦法，用責(zé)任追究倒逼干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變。
(四)強化教育，源頭治腐。一是深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八屆六中全會、中省紀委七次全會、市縣紀委2次全會和市局黨風(fēng)廉政建設(shè)會議精神，用全會精神教育引導(dǎo)全局黨員干部堅持高標準、守底線、知敬畏、存戒懼，筑牢拒腐防變防線。二是按照省廳、市局統(tǒng)一部署，開展責(zé)任落實年和打造國土鐵軍活動，鐵志守紀、廉潔奉公，致力于打造一支讓黨委政府放心、讓人民群眾滿意的國土鐵軍。三是加強《準則》、《條例》學(xué)習(xí)，教育引導(dǎo)黨員干部懂規(guī)矩、守紀律，從思想上解決責(zé)任缺失問題，營造風(fēng)清氣正政治生態(tài)。四是開辦國土系統(tǒng)黨風(fēng)廉政大講堂，邀請市局、縣檢察院、縣紀委領(lǐng)導(dǎo)開展專題講座3期。關(guān)注《隴縣清風(fēng)》等微信公眾號開展網(wǎng)上教育，舉辦廉政知識測試答卷，參加清風(fēng)頌文藝匯演、觀看廉政影視片、黨風(fēng)廉政建設(shè)逢會必講等措施全面開展廉政教育。五是強化國土資源系統(tǒng)權(quán)力運行的監(jiān)管和約束，每年對地籍規(guī)劃、用地審批、土地儲備、礦業(yè)權(quán)出讓、征地拆遷、工程項目、登記發(fā)證、執(zhí)法監(jiān)管等股室開展廉政防控查找廉政風(fēng)險點，制定防控措施，完善工作流程，健全管理制度，堅持用制度管人、管事。六是堅持繼續(xù)做好領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告等制度，局副科級以上負責(zé)人對婚喪嫁娶、喬遷履新、子女入學(xué)、財產(chǎn)收入等事項都能及時報告，做出廉潔承諾。對“三重一大”事項集體研究決策，扎緊權(quán)力籠子，確保核心權(quán)力規(guī)范運行。
(五)全力支持，保障“三轉(zhuǎn)”。一是積極支持紀檢組工作，每季度聽取紀檢組關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作的匯報，召開黨風(fēng)廉政專題會議，研究解決問題，促進工作落實。二是支持紀檢組依法依紀履行職責(zé)，從人員、時間上給與支持，保證工作正常開展。
(六)示范帶動，以上率下。局黨組書記能切實履行第一責(zé)任人職責(zé)，率先垂范，做到重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點任務(wù)親自督辦，將黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實與經(jīng)濟社會工作同研究、同部署、同落實、同檢查。班子成員能夠履行“一崗雙責(zé)”，自覺承擔黨風(fēng)廉政建設(shè)工作任務(wù)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)融入業(yè)務(wù)工作，帶頭學(xué)習(xí)黨紀法規(guī)，帶頭遵守黨的政治紀律和組織紀律，帶頭遵守八項規(guī)定要求。前半年班子成員安排部署分管范圍黨風(fēng)廉政工作5次，講黨風(fēng)廉政課6次，聽下屬單位匯報2次，對新任職干部經(jīng)行廉政談話1次，開展不正之風(fēng)專項調(diào)研5次，個人重大事項報告1次。
二、堅守責(zé)任擔當，強化執(zhí)紀問責(zé)。
紀檢組認真履行黨章賦予的職責(zé)，堅決貫徹上級紀委決策部署，聚焦中心任務(wù)，明確職責(zé)定位，堅守責(zé)任擔當，發(fā)揮監(jiān)督作用，強化執(zhí)紀問責(zé)，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和紀檢監(jiān)察工作任務(wù)的落實。
(一)加強協(xié)調(diào)，當好參謀。一是積極發(fā)揮組織協(xié)調(diào)作用，向局黨組提出了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作計劃，將工作任務(wù)分解落實到班子成員、股室和局屬各，單位，組織召開了年度國土資源系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會和半年工作推進會，做到簽字背書，促進工作落實。二是加強對目標責(zé)任、任務(wù)分解和責(zé)任清單的督促檢查，每季度對局屬各單位、各股室工作開展情況進行檢查通報，每半年進行一次考核評比，總結(jié)經(jīng)驗，解決問題。三是圍繞強化權(quán)力監(jiān)督制約和履行“一崗雙責(zé)”開展檢查，對存在的問題，提出初步整改措施，提請黨組會議研究，解決黨風(fēng)廉政建設(shè)工作問題3件，進一步健全完善了反腐倡廉制度，黨風(fēng)廉政建設(shè)得到有力落實。
(二)強化督查，嚴明紀律。一是履行黨內(nèi)監(jiān)督專職職責(zé)，以黨內(nèi)政治生活準則和黨內(nèi)監(jiān)督條例為尺子，加強對全體黨員貫徹落實十八屆系列全會精神的監(jiān)督檢查，嚴明政治紀律和政治規(guī)矩。黨組班子成員都能堅決維護黨的團結(jié)統(tǒng)一，黨員干部都能同黨組保持高度一致，自覺參加黨的組織生活和黨內(nèi)活動。二是圍繞各級黨委的重大決策、決議和重要工作部署和“三個助力”進行監(jiān)督檢查，特別是對在脫貧攻堅中駐村工作隊成員吃住在貧困戶家規(guī)定開展檢查6次，局派駐三個村的6名人員都能按照規(guī)定要求執(zhí)行，在局紀檢組和縣紀委檢查中無脫崗和違反規(guī)定現(xiàn)象。三是對局機關(guān)上下班和工作紀律檢查12次，溫馨提醒談話7人次。
(三)正風(fēng)肅紀，轉(zhuǎn)變作風(fēng)。一是加大中央八項規(guī)定精神執(zhí)行的監(jiān)督檢查。對照縣委辦《關(guān)于文件審核工作意見》、《隴縣公務(wù)及會議接待管理辦法》，縣工會《關(guān)于加強基層工會經(jīng)費收支管理有關(guān)規(guī)定的意見》，車改辦《關(guān)于進一步規(guī)范公務(wù)用車有關(guān)事項的通知》，縣財政局《干部學(xué)習(xí)培訓(xùn)管理辦法》，由辦公室、財務(wù)室進行自查，對執(zhí)行情況形成自查報告，限期整改。二是加大作風(fēng)日常監(jiān)督和春節(jié)、五一等重要節(jié)點的檢查。堅持作風(fēng)建設(shè)從小事抓起，明令禁止開會接打電話、玩手機、打瞌睡、開小會，上班看電視、玩游戲、網(wǎng)購、干私活，上下班遲到、早退。在重要節(jié)假日期間展專項檢查8次。三是建章立制，提高制度約束力。修訂完善了《重大事項簽字背書制度》、《財務(wù)管理“雙審會簽”制度》、《出差登記管理制度》、《公務(wù)接待制度》、《車輛管理制度》、《廉政灶公務(wù)接待管理制度》等23項制度，完善了長效機制，做到用制度管人管事管權(quán)。今年以來三公經(jīng)費較去年同期大幅下降31%，在縣紀委開展的中央八項規(guī)定檢查中，無違規(guī)違紀行為發(fā)生。
(四)挺紀在前，嚴肅問責(zé)。一是推行領(lǐng)導(dǎo)掛牌群眾點名接訪制度，制作領(lǐng)導(dǎo)掛牌群眾點名接訪牌1面，接受廣大人民群眾對機關(guān)效能、工作作風(fēng)、工作紀律、廉潔辦事及損害群眾利益等情況的監(jiān)督與舉報，今年共辦理上級批轉(zhuǎn)、網(wǎng)上留言、來信來訪1件，辦結(jié)1件。二是紀檢組嚴格執(zhí)行縣委《隴縣落實黨內(nèi)監(jiān)督責(zé)任約談辦法》和市局《談話提醒工作實施意見》，開展干部任前廉政談話1次;與黨員干部談心28人，對市局督辦的土地執(zhí)法監(jiān)察和不動產(chǎn)登記負責(zé)人進行約談。對群眾評議股長排名最后的地環(huán)股股長進行了約談。
三、持續(xù)深化“三轉(zhuǎn)”，加強自身建設(shè)。
按照“打鐵還需自身硬”和“三轉(zhuǎn)”要求，強化學(xué)習(xí)，完善自我，在思想武裝、能力提升、責(zé)任擔當、工作質(zhì)量和紀律作風(fēng)等方面，以更高的標準從嚴要求，不斷適應(yīng)新形勢新任務(wù)要求。
一是開展了“打鐵還需自身硬”專題教育活動，學(xué)習(xí)了中省市縣紀委全會精神、“兩準則四條例一規(guī)則”，觀看了《打鐵還需自身硬》、《永遠在路上》、《守望者》等專題教育片，開展了專題研討，進行自查整改，通過學(xué)思踐悟，深刻理解和把握了“正人先正己”、“信任不能代替監(jiān)督”的深刻內(nèi)涵，進一步增強了忠誠干凈擔當?shù)囊庾R。二是扎實學(xué)習(xí)了近平總書記在中紀委七次全會上講話和《監(jiān)督執(zhí)紀工作規(guī)則》、市紀委《紀檢監(jiān)察干部監(jiān)督工作實施辦法》、縣紀委《七項制度》，力求學(xué)深悟透，融會貫通，提高工作能力。三是開展了執(zhí)紀審查安全自查自糾工作，認真查執(zhí)紀審查工作中的風(fēng)險點和薄弱環(huán)節(jié)，加強內(nèi)控監(jiān)督管理，嚴格工作程序，嚴守工作紀律，堅守不發(fā)生安全事故的底線。
半年來，雖然做了一些工作，但還存在著不足:一是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)特色不明顯;二是抓黨風(fēng)廉政工作方法不靈活;三是抓執(zhí)紀審查缺乏突破口;四是抓紀律作風(fēng)整治不實。在后半年工作中，我們將認真履職盡責(zé)，突出抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，不斷取得黨風(fēng)廉政建設(shè)工作新成效。
篇三
自黨的十八大以來，陵城區(qū)黨組嚴格按照市委、區(qū)委、區(qū)紀委的統(tǒng)一部署和要求，結(jié)合統(tǒng)計工作實際，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，大力加強統(tǒng)計行風(fēng)建設(shè)，努力解決反腐倡廉建設(shè)中的突出問題，為推進統(tǒng)計“三個提高”和“四大工程”建設(shè)提供有力政治保證，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下：
一、工作開展方面
1、認真貫徹上級反腐倡廉決策部署，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。學(xué)習(xí)貫徹市、區(qū)紀委關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議精神，按照黨要管黨、從嚴治黨的要求，加強思想道德建設(shè)，積極引導(dǎo)全體黨員始終堅持黨的性質(zhì)和宗旨，保持黨的純潔性；認真貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制實施辦法，落實領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任，明確任務(wù)分工，加強監(jiān)督，嚴格考核，強化領(lǐng)導(dǎo)干部“一崗雙責(zé)”，成立了由局長任組長，分管政工工作的副局長為副組長、各科室科長為成員的黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由局辦公室具體負責(zé)工作安排，著力推動黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)的落實。
2、深入開展反腐倡廉教育，營造風(fēng)清氣正的良好氛圍。認真學(xué)習(xí)《廉政準則》，繼續(xù)抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)教育。一是組織開展“群眾路線教育”、“三嚴三實”、“兩學(xué)一做”、“作風(fēng)建設(shè)”活動，大力保持黨員干部思想純潔、作風(fēng)純潔和清正廉潔。二是加強示范教育、警示教育和崗位廉政教育，不斷加大黨風(fēng)廉政建設(shè)教育的力度。三是堅持以黨性黨風(fēng)黨紀教育為重點，加強對黨員干部理想信念、廉潔從政和艱苦奮斗教育。四是堅持每月一課的警示教育，組織黨員干部觀看反腐倡廉專題片，確保反腐倡廉警鐘長鳴，增強教育的針對性、有效性，使廣大干部牢固樹立“清廉光榮、貪腐可恥”從政理念。
3、圍繞統(tǒng)計工作中心，加大監(jiān)督檢查力度。加強統(tǒng)計巡查和統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量的核查工作，進一步夯實統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作，提高統(tǒng)計數(shù)據(jù)質(zhì)量；加強對統(tǒng)計工作制度和人、財、物管理等各項制度執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查，進一步提高制度的執(zhí)行力。加強履行職責(zé)、依法行政等情況的監(jiān)督檢查，對違反《統(tǒng)計法》，參與或授意在統(tǒng)計上弄虛作假的行為以及對違反組織人事紀律、財經(jīng)紀律、保密紀律和失職瀆職行為，要按照有關(guān)規(guī)定嚴肅查處。
4、建立完善懲防體系，推行廉政風(fēng)險防控管理。認真做好廉政風(fēng)險防控管理工作，積極構(gòu)建權(quán)責(zé)清晰、流程規(guī)范、風(fēng)險明確、措施有力、制度管用、預(yù)警及時的廉政風(fēng)險防控機制。吸取湖南衡陽統(tǒng)計數(shù)據(jù)造假的教訓(xùn)，加強對重點崗位的監(jiān)督管理，進一步完善內(nèi)部防控機制，提高全體黨員自我防范風(fēng)險的積極性和主動性，不斷增強黨員干部廉政風(fēng)險防控能力；把加強統(tǒng)計數(shù)據(jù)管理，防范以數(shù)謀私作為統(tǒng)計部門黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要內(nèi)容，加強監(jiān)督檢查，規(guī)范權(quán)力運行；創(chuàng)新廉政教育方式方法，加大示范教育、警示教育和崗位廉政教育力度，努力提高黨員干部的綜合素質(zhì)。
5、大力弘揚統(tǒng)計核心價值觀，深入開展統(tǒng)計行風(fēng)建設(shè)。認真開展“抓作風(fēng)促效能、提素質(zhì)樹形象、服務(wù)轉(zhuǎn)型發(fā)展”的專題教育活動，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)和工作效能的提升；牢固樹立“真實可信、科學(xué)嚴謹、創(chuàng)新進取、服務(wù)奉獻”的統(tǒng)計核心價值觀；不斷深化以“求實、創(chuàng)新、嚴謹、奉獻”為主要內(nèi)容的統(tǒng)計行風(fēng)建設(shè)，以真實可信的統(tǒng)計數(shù)據(jù)和良好的統(tǒng)計行風(fēng)取信于民，切實提高政府統(tǒng)計公信力。
二、自查工作中發(fā)現(xiàn)的問題及糾正措施
1、局領(lǐng)導(dǎo)班子核心作用發(fā)揮不夠充分。局限于過去模式和習(xí)慣思維，結(jié)合統(tǒng)計工作特點和陵城區(qū)實際，有針對性、創(chuàng)造性貫徹執(zhí)行上級決策部署不夠，工作任務(wù)落實有簡單化、教條化現(xiàn)象，對統(tǒng)計工作“四大工程”建設(shè)、服務(wù)業(yè)統(tǒng)計調(diào)查改革、“大數(shù)據(jù)”時代統(tǒng)計指標整合等重點工作，缺乏開拓創(chuàng)新思維。統(tǒng)籌謀劃、協(xié)調(diào)推進統(tǒng)計工作的標準不夠高，統(tǒng)計執(zhí)法的思想觀念、責(zé)任落實及執(zhí)法水平有待加強，能夠準確反映全區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展熱點、難點的高質(zhì)量統(tǒng)計分析不多，統(tǒng)計數(shù)據(jù)公信度有待提升。為區(qū)委、區(qū)政府科學(xué)決策及時提供統(tǒng)計服務(wù)，圍繞區(qū)域定位，特別是服務(wù)業(yè)貿(mào)易、電子商務(wù)、文化旅游等“三大產(chǎn)業(yè)”的統(tǒng)計服務(wù)上不夠主動超前。
糾正情況：進一步推進工作創(chuàng)新，打開全新工作局面。面對統(tǒng)計工作新要求，針對工作中存在的薄弱環(huán)節(jié)和突出問題，有針對性地采取改進工作、完善機制等措施，發(fā)揮創(chuàng)新精神，敢于突破，積極總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，在創(chuàng)新中堅定目標，確保主體方向保持一致。堅決貫徹執(zhí)行上級決策部署，結(jié)合統(tǒng)計工作特點和陵城區(qū)實際，探索工作新方式,提出新思路，拿出新舉措，開創(chuàng)新局面，始終圍繞全區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和年度重點任務(wù)，以務(wù)實的態(tài)度、創(chuàng)新的精神大力抓好統(tǒng)計工作的落實。
2、民主集中制意識不強。沒有嚴格落實民主集中制決策程序，集體領(lǐng)導(dǎo)體現(xiàn)不充分，對重要工作、重大決策等，局長事先表態(tài)發(fā)言較多，其它分管領(lǐng)導(dǎo)隨后表決同意與否，與末位表態(tài)制的有關(guān)規(guī)定不相符。局黨組會制度確定的議題比較寬泛，針對性、可操作性不強。
糾正措施：規(guī)范和改進民主決策程序，根據(jù)統(tǒng)計局實際情況，認真落實民主集中制，強化民主集中制意識，落實好集體領(lǐng)導(dǎo)、民主集中、個別醞釀、會議決定的每一個環(huán)節(jié)，確保重要工作、重大決策由集體充分討論決定。凡重大決策事項出臺前，深入調(diào)研，反復(fù)論證，提高決策的預(yù)見性、針對性和時效性，集體決策一經(jīng)形成必須一抓到底、抓出成效。
3、干部隊伍管理偏松偏軟。針對干部隊伍多元化結(jié)構(gòu)現(xiàn)狀，管理上有求穩(wěn)怕亂和“老好人”思想，調(diào)動干部隊伍的積極性方法不多，部分干部工作被動應(yīng)付，缺乏開拓進取、干事創(chuàng)業(yè)的激情和動力。選人用人視野不夠?qū)挕]有日常工作推進情況通報例會，科室之間協(xié)調(diào)配合不夠，有時存在牽頭難、推進難的現(xiàn)象。
糾正措施：一是進一步嚴明工作紀律，要求局領(lǐng)導(dǎo)班子成員發(fā)揮好表率作用，自覺遵守有關(guān)要求和規(guī)定，嚴格遵守程序和各項紀律，正確掌握用人標準，不許愿，不偏袒，反對任人唯親，公正地對待和客觀的評價每一位同志。二是加大對全局黨員干部的思想教育和業(yè)務(wù)培訓(xùn)，進一步提高全局人員的責(zé)任意識、擔當意識，及時完成上級的工作安排，提高統(tǒng)計業(yè)務(wù)工作水平，激發(fā)干事創(chuàng)業(yè)的熱情。
4、思想政治建設(shè)不夠扎實。緊密聯(lián)系統(tǒng)計工作實際，創(chuàng)新和豐富思想政治工作形式內(nèi)容不夠。談心談話不夠深入全面，對干部職工的思想動態(tài)掌握不深入。黨員教育形式單一，效果不明顯，開展現(xiàn)場教育、專題討論較少。黨員發(fā)展工作重視程度不夠，結(jié)合非黨年輕干部較多的現(xiàn)狀，深入開展跟蹤教育培養(yǎng)不夠，黨外年輕人向黨組織靠攏熱情不高。
糾正措施：明確班子主要負責(zé)人與班子成員之間、班子成員與黨員之間每季度開展一次談心活動，黨員與黨員之間每季度開展一次談心活動，科室負責(zé)人與科室人員每月開展一次談心活動，及時了解掌握黨員干部的思想動態(tài)，及時疏導(dǎo)思想上的疙瘩，切實糾正錯誤觀點認識，盡可能從政治上、工作上、生活上關(guān)心他們，幫助他們解決實際困難。
5、組織生活制度落實不到位。組織生活會質(zhì)量不高，會前廣泛聽取意見不夠，會上查擺問題不深不透，批評與自我批評氛圍不濃，相互批評大多“蜻蜓點水”。組織生活會、黨小組會召開時間不夠規(guī)范，存在年度次數(shù)偏少、討論議題過于簡單、會議記錄后補等現(xiàn)象。
糾正措施：嚴肅黨的組織生活，會前，通過個別交談、召開座談會等形式廣泛地聽取群眾意見。會上用好批評和自我批評有力武器，做到堅持講黨性不講私情、講真理不講面子，真正開展嚴肅認真、積極健康的思想斗爭，按照“紅紅臉、出出汗、排排毒”的要求，認真開展批評與自我批評，以此推動形成良好的黨內(nèi)生活氛圍。
6、工作作風(fēng)不夠扎實。工作推進時對基層尤其是鄉(xiāng)鎮(zhèn)統(tǒng)計站的承受能力考慮不多，對如何為部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)提供優(yōu)質(zhì)統(tǒng)計服務(wù)思考不夠，對社會和企業(yè)的數(shù)據(jù)反饋不到位。結(jié)合統(tǒng)計數(shù)據(jù)需求，對社會公眾關(guān)注的民生經(jīng)濟問題統(tǒng)計分析不夠，主動回應(yīng)的方法和渠道不多。深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道和企業(yè)走訪調(diào)研達不到工作要求的深度和廣度，對一些鄉(xiāng)鎮(zhèn)、企業(yè)年年提的問題沒有及時回應(yīng)和解決。
糾正措施：深入推進局領(lǐng)導(dǎo)及科室包干對接制度，局各分管領(lǐng)導(dǎo)及科室分別對應(yīng)全區(qū)14個鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道及所屬企業(yè)，按照每月度至少一次的要求，帶隊開展對鄉(xiāng)鎮(zhèn)、街道、企業(yè)的走訪調(diào)研，注重調(diào)研分析效果，增強分析研究的及時性、針對性和實效性，及時為區(qū)領(lǐng)導(dǎo)決策提供有深度、有價值的參考資料。
在下一步工作中，統(tǒng)計局將繼續(xù)堅持邊學(xué)邊改、邊查邊改、邊整邊改，堅持有什么問題就解決什么問題、什么問題突出就著力整頓什么問題，確保陵城區(qū)統(tǒng)計局成為團結(jié)務(wù)實、清正廉潔、積極向上的集體。
篇四
上半年,我局以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入學(xué)習(xí)貫徹的十九大精神，認真落實中央、自治區(qū)、市紀委全會會議精神，狠抓全局黨風(fēng)廉政建設(shè)和作風(fēng)建設(shè)，持之以恒正風(fēng)肅紀，積極提高干部隊伍素質(zhì)，建設(shè)忠誠干凈擔當?shù)膶徲嬯犖�，營造風(fēng)清氣正的政治生態(tài)，進一步把黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作提高到一個新水平�，F(xiàn)將我局上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告如下：
一、落實主體責(zé)任，把黨的政治建設(shè)擺在首位
（一）統(tǒng)一思想，提高認識。我局以黨的十九大精神為指導(dǎo)，認真開展“不忘初心，牢記使命”主題教育，牢固樹立“四個意識”，不斷增強“四個自信”，堅決維護黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。切實抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，把黨風(fēng)廉政建設(shè)與業(yè)務(wù)工作深度融合，一起部署，一起落實，一起檢查，一起考核，形成黨支部統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各科室各司其職的工作格局。
（二）明確責(zé)任，抓好落實。認真研究制定全年局班子黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，由局黨支部履行主體責(zé)任，明確局班子成員和各科室負責(zé)人在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中的主要任務(wù)和職責(zé)，推動全面從嚴治黨責(zé)任落到實處。
（三）嚴格紀律，準確運用“四種形態(tài)”。局黨支部強化主責(zé)意識，堅持懲前毖后、治病救人的方針，堅持嚴管和厚愛相結(jié)合，堅持把“紅臉出汗”作為經(jīng)常性手段，提高精準把握執(zhí)紀標準和運用政策能力；對思想、作風(fēng)、紀律等方面的苗頭性、傾向性問題，采取談話提醒、誡勉談話等形式，做到抓早抓小、動輒則咎、防微杜漸。
二、重視廉政宣傳教育，增強防腐能力
（一）加大宣傳，營造廉政氛圍。充分利用宣傳欄、網(wǎng)站等傳播渠道和陣地，及時宣傳廉政文件精神和廉政文化有關(guān)內(nèi)容。結(jié)合“不記初心、牢記使命”主題教育，發(fā)揮宣傳工作在傳播廉政教育中的積極作用，形成良好的廉政教育氛圍。
（二）加強學(xué)習(xí)，筑牢思想防線。牢固樹立宗旨意識和組織紀律觀念，堅持集中學(xué)習(xí)與自主學(xué)習(xí)相結(jié)合的制度，局黨支部組織干部職工開展政治理論、黨風(fēng)廉政、業(yè)務(wù)知識等多方面學(xué)習(xí)培訓(xùn)；有針對性地開展黨政教育專題活動，定期專題學(xué)習(xí)中央、自治區(qū)、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的相關(guān)文件精神；加大警示教育力度，對廉政警示片、革命教育片組織集中觀看，對審計及相關(guān)案例進行深入剖析；專題開展黨支部書記講黨課等，深刻領(lǐng)會新形勢下反腐倡廉的重大意義，筑牢反腐防線，讓黨員干部知敬畏、存戒懼、守底線。同時，結(jié)合全局實際，努力在依法從審、廉潔從審，提高服務(wù)水平、提升工作效能、加強道德建設(shè)上下功夫，進一步增強黨員干部廉潔從審的意識和決心。
三、完善制度建設(shè)，規(guī)范自律行為
（一）不斷完善廉政建設(shè)制度。2018年度，我局繼續(xù)以改革的精神，研究新情況，總結(jié)新經(jīng)驗，明確局領(lǐng)導(dǎo)班子和干部職工的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作職責(zé)；完善日常工作管理制度、廉政回訪制度等制度，進一步規(guī)范工作程序和監(jiān)督機制，從制度上預(yù)防腐敗問題和不正當行為的發(fā)生，切實提高反腐倡廉的自覺性。
（二）開展局內(nèi)廉政風(fēng)險排查。進一步加強廉政風(fēng)險防范，認真落實審計回訪制度，了解和規(guī)范干部職工的審計行為，確保審計干部廉潔從審；組織對各科室開展廉政風(fēng)險排查和防控工作，繼續(xù)深入排查廉政風(fēng)險點，完善內(nèi)控制度，開展廉政風(fēng)險預(yù)警，填補制度的“空白點”，提高預(yù)防腐敗的針對性和有效性。規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政行為，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定精神報告制度。
四、打好作風(fēng)建設(shè)持久戰(zhàn)，提高審計效能
（一）加強機關(guān)工作作風(fēng)整治。一是落實相關(guān)規(guī)定。把改進領(lǐng)導(dǎo)干部作風(fēng)作為我局加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的重要舉措，增強立黨為公、執(zhí)政為民的自覺性和堅定性，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，為全局干部職工樹立良好榜樣;嚴格執(zhí)行上級作風(fēng)建設(shè)，堅決整治形式主義、官僚主義“十種表現(xiàn)”，規(guī)范干部職工的言行，切實維護審計形象。二是加強監(jiān)督檢查。重點督查上班遲到、早退，上班時間空崗、串崗、溜崗，網(wǎng)上購物、聊天、玩游戲、炒股等違反工作紀律的行為，重點督查工作日午餐飲酒、公款吃喝、違規(guī)收送紅包禮金、違規(guī)操辦婚喪喜慶事宜、涉賭涉毒等違規(guī)行為，促進機關(guān)工作作風(fēng)進一步轉(zhuǎn)變。
（二）深入推進班子民主管理。認真執(zhí)行民主監(jiān)督機制，深入落實“三重一大”、民主集中制等制度，班子成員團結(jié)協(xié)作，不搞“一言堂”；定期召開領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會和組織生活會，聽取干部職工及群眾的意見建議；以年度述職述廉會為平臺，認真開展領(lǐng)導(dǎo)干部批評與自我批評，帶頭查擺自身存在的問題，帶頭轉(zhuǎn)變作風(fēng)，形成“頭雁效應(yīng)”。
（三）認真履行審計監(jiān)督職責(zé)。審計作為執(zhí)法監(jiān)督部門，將以最嚴格的標準、最嚴厲的舉措發(fā)揮審計的監(jiān)督作用，進一步加大對群眾身邊不正之風(fēng)和腐敗問題的審計力度，切實做到把全面從嚴治黨覆蓋到“最后一公里”。加強對民生資金、扶貧領(lǐng)域、工程建設(shè)等重點領(lǐng)域和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的審計，嚴肅查處“雁過拔毛”式腐敗問題。同時，進一步強化對上級紀委工作的支持力度，加大審計線索查處和移送力度，對黨員干部違法違紀做到零容忍，真正實現(xiàn)守住“底線”，遠離“紅線”，將自身責(zé)任落到實處，促進全縣黨風(fēng)廉政建設(shè)。
五、下一步工作思路
一是抓學(xué)習(xí)促黨性。不斷鞏固黨的群眾路線教育實踐活動、“三嚴三實”專題教育成果，深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育，堅持領(lǐng)導(dǎo)班子中心組學(xué)習(xí)制度化、規(guī)范化、實效化，注重學(xué)習(xí)實效，保障學(xué)習(xí)內(nèi)容結(jié)合實際，學(xué)習(xí)效果入腦入心。二是抓作風(fēng)保純潔。圍繞保持黨的先進性和純潔性，大力弘揚求真務(wù)實、敢想敢闖敢干的風(fēng)氣，引導(dǎo)黨員干部增強“四個意識”，認準的事抓緊不放，定下的事一抓到底，堅持高標準、嚴要求，推進作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化。
篇五
今年以來，辦公室認真貫徹縣委縣紀委有關(guān)開展黨風(fēng)廉政建設(shè)部署和要求，深入貫徹落實黨的十九大,十九屆二中、三中全會和習(xí)近平總書記系列重要講話精神，堅持全面從嚴治黨，嚴格執(zhí)行《廉政準則》和黨內(nèi)監(jiān)督各項制度，狠抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，堅定不移正風(fēng)肅紀，深入推進黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，筑牢拒腐防變的思想防線和制度防線，為辦公室各項工作的扎實開展提供有力保障。
一、壓實主體責(zé)任，層層傳遞壓力
（一）強化組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。堅持黨要管黨、從嚴治黨，領(lǐng)導(dǎo)班子要把落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任作為重大政治任務(wù)，擺到首要位置來抓。將黨風(fēng)廉政建設(shè)與各項業(yè)務(wù)工作的開展緊密結(jié)合，同研究、同部署、同落實、同考核。年初對全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作出具體安排，半年來班子專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作4次。
（二）全面落實主體責(zé)任。認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，突出“全面”，強化“從嚴”，切實做到真管真嚴、敢管敢嚴、長管長嚴。會同局監(jiān)察股研究和開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，督導(dǎo)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。切實擔負起對局機關(guān)各股室（單位）的教育管理和監(jiān)督責(zé)任。，加強對各股室工作人員的日常管理，確保無違紀違規(guī)行為發(fā)生。
二、加強廉政教育，筑牢思想防線
（一）深化黨章黨規(guī)教育。組織學(xué)習(xí)《黨章》、《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》、《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》等內(nèi)容作為黨員的重要政治任務(wù)，確保全覆蓋、無遺漏，引導(dǎo)黨員干部自覺尊崇黨章、恪守準則、遵守條例，使黨章黨規(guī)成為黨組織和每個黨員學(xué)習(xí)工作生活的基本行為規(guī)范。深入開展依法治黨、依規(guī)治黨宣傳，使廣大黨員干部對黨紀黨規(guī)心存敬畏、心有戒律。
（二）堅持集體學(xué)習(xí)制度。定期開展理論學(xué)習(xí)和集體學(xué)習(xí)，認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記系列重要講話精神和反腐倡廉論述，深刻領(lǐng)會市縣紀委全會精神以及上級關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)最新要求，嚴格落實辦內(nèi)關(guān)于工作規(guī)則、作風(fēng)建設(shè)、理論學(xué)習(xí)、效能建設(shè)等方面的制度規(guī)定。
（三）開展廉政專題教育。充分運用正反兩方面的典型，組織黨員干部觀看“講嚴立”等反腐警示專題片，不斷強化警示教育效果。組織全體黨員干部到紀念碑開展迎“七一”黨員活動日”活動。讓全體干部接受革命傳統(tǒng)教育、廉潔文化教育及先進典型教育，引導(dǎo)黨員干部向善向上、廉潔修身、廉潔齊家。
三、嚴明政治紀律，嚴肅黨內(nèi)生活
（一）嚴明黨的政治紀律。牢固樹立黨章意識，始終堅持黨的領(lǐng)導(dǎo)，在思想上政治上行動上同黨中央保持高度一致。堅決維護以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威，把黨性錘煉作為終身課題，做政治上的明白人，自覺做到在思想上無比信任、政治上絕對忠誠、組織上自覺服從、行動上堅決擁護。
（二）增強黨內(nèi)監(jiān)督實效。認真落實述職述廉、民主生活會、組織生活會、個人重大事項報告等黨內(nèi)監(jiān)督制度。強化黨員日常監(jiān)督，對苗頭性問題及時提醒，時時提醒，防止單一問題變成復(fù)雜問題，違紀問題變成違法問題。
四、加強制度建設(shè)，積極接受監(jiān)督
（一）健全防控體系。積極開展廉政風(fēng)險防控工作，進一步明確崗位職責(zé)，厘清崗位職權(quán)，通過排查崗位廉政風(fēng)險點，找出制度運行和日常管理上的薄弱環(huán)節(jié)，健全工作制度和紀律規(guī)范體系，推進權(quán)力運行程序化和公開透明，有效降低履職風(fēng)險。
（二）自覺接受監(jiān)督。加強與縣紀委派駐縣委辦紀檢組的對接溝通，主動匯報黨風(fēng)廉政建設(shè)工作開展情況。按時報送相關(guān)資料，積極落實相關(guān)工作部署。根據(jù)監(jiān)督檢查工作需要，向派駐紀檢組提供有關(guān)文件、會議記錄資料等各類材料。
五、下半年工作計劃
上半年，我們在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面雖然取得了一定的成績，還存在一定的差距。主要存在：一是思想認識水平不高，沒有時時刻刻警鐘常鳴。二是執(zhí)行制度還不夠嚴格。在今后的工作中，應(yīng)著力在以下幾個方面加大工作力度。一是在落實上下功夫，對上級黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作政策措施認真學(xué)習(xí)并貫徹落實；二是在規(guī)范上下功夫，從體制、機制、制度建設(shè)入手，真正履行《黨章》賦予的神圣職責(zé)，切實發(fā)揮好組織協(xié)協(xié)調(diào)作用；三是深入研究和探索新形勢下反腐倡廉的工作思路和對策，加強制度建設(shè)；四是進一步轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，不斷研究新情況、采取新措施、解決新問題，促進我辦黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取的新進展；確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作任務(wù)的落實。
篇六
2018年上半年，在州委州政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在州紀委駐州發(fā)改委紀檢組的監(jiān)督指導(dǎo)下，州統(tǒng)計局黨組認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作，以精準統(tǒng)計為主線，以數(shù)據(jù)質(zhì)量為中心，以改革創(chuàng)新為動力，大力開展“統(tǒng)計基層基礎(chǔ)建設(shè)年、智慧統(tǒng)計建設(shè)年、干部能力提升年”活動， 突出抓好統(tǒng)計基層基礎(chǔ)工作規(guī)范化建設(shè)、 經(jīng)濟普查工作、智慧統(tǒng)計建設(shè)、統(tǒng)計分析和調(diào)查研究、統(tǒng)計業(yè)務(wù)培訓(xùn)等五項重點工作，切實提升統(tǒng)計服務(wù)經(jīng)濟發(fā)展的能力和水平。以改進工作作風(fēng)、密切聯(lián)系群眾為重點推進作風(fēng)建設(shè)，較好地完成了黨風(fēng)廉政建設(shè)各項任務(wù)，有力地促進了全局的作風(fēng)和廉政建設(shè)。
一、強化自覺意識，落實黨組主體責(zé)任。局黨組通過深入學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的一系列重要論述，認真貫徹執(zhí)行《關(guān)于落實黨風(fēng)廉政建設(shè)黨委主體責(zé)任、紀委監(jiān)督責(zé)任的實施辦法》，不斷強化黨組抓黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的主體責(zé)任意識。加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)各負其責(zé)，班子成員齊抓共管，
一是高度重視，加強研究部署。始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)作為一項重大政治任務(wù)，與統(tǒng)計業(yè)務(wù)中心工作同部署、同落實、同檢查、同考核，做到目標同向、教育同向、工作同抓。以“周五學(xué)堂”為載體，組織局黨組成員學(xué)習(xí)和傳達了中央、省、州有關(guān)文件精神，遵照文件要求，出臺了《湘西州統(tǒng)計局2018年全州統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，制定了相應(yīng)意見和辦法。組織召開了全州統(tǒng)計系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)暨行風(fēng)建設(shè)工作會議，先后2次召開專題會議研究和部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。
二是強化領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制。根據(jù)工作需要，及時調(diào)整了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確局黨組書記、局長為落實主體責(zé)任的第一責(zé)任人，修改并完善了局機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)考核辦法，將廉政建設(shè)納入局機關(guān)全員全過程績效考核，加大了考核權(quán)重，并與全年績效考核獎勵掛鉤，實行“一票否決”，對違反黨風(fēng)廉政建設(shè)有關(guān)規(guī)定、受黨紀政紀處分或被州委州政府通報批評的取消全年績效考核獎。
三是細化分工，層層壓實責(zé)任。圍繞主體責(zé)任落實，制定下發(fā)了《2018年州統(tǒng)計局黨組領(lǐng)導(dǎo)班子及其成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制責(zé)任分解通知》，把黨風(fēng)廉政主體責(zé)任制細化為7個方面19項內(nèi)容，根據(jù)統(tǒng)計中心工作責(zé)任分工，對黨組書記、局長及其他成員和領(lǐng)導(dǎo)干部主體責(zé)任從擔當分管職責(zé)、帶頭廉潔從政、履行管教職責(zé)等3個方面進行了分解。推行廉政承諾，與9個縣市區(qū)局、局機關(guān)各科室及局直屬各隊站簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任承諾書》、《統(tǒng)計行風(fēng)建設(shè)責(zé)任書》，形成了“橫向到邊、縱向到底，一級抓一級、層層抓落實”的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任體系。
二、嚴守黨的政治紀律，堅決反對“四風(fēng)”。局黨組堅持把執(zhí)行黨的政治紀律、政治規(guī)矩放在首位，旗幟鮮明反對“四風(fēng)”。堅決貫徹落實中央、省委、州委規(guī)定要求，明確廉政要求和相關(guān)紀律，自覺接受廣大干部職工和社會各界監(jiān)督。對單位的財務(wù)工作主動開展審計，著力完善和修訂全州統(tǒng)計系統(tǒng)及本單位財務(wù)管理辦法。
三、抓住突出問題，不折不扣抓好整改。認真開展違反八項規(guī)定專項整治工作，對標對表對照查找問題，逐項列出整改清單，細化改進措施，著力做好整改。對每個整改重點都明確整改主體責(zé)任和工作要求，明確了整改時間、目標、措施以及責(zé)任部門和責(zé)任人，突出的重點問題得了全面整改，沒有出現(xiàn)“夾生飯”。切實開展辦公用房清理清退工作，按照要求，人員登記造冊，每間辦公室實地測量，嚴格執(zhí)行控制標準，堅持寧少勿超原則，不高特殊化、不留死角。
四、落實干部選用規(guī)定，提高群眾滿意度。局黨組緊緊圍繞提高選好管好干部群眾滿意度這條主線，高度重視干部選拔任用工作。堅持黨管干部的原則，嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》，加強對干部選拔任用工作的領(lǐng)導(dǎo)和監(jiān)督。新提拔科級干部1名，大家普遍反映，綜合素質(zhì)較好，群眾認可度較高。加強對新提拔的、轉(zhuǎn)業(yè)干部的廉政考察，開展了任前廉政談話，進行了崗位廉政警示教育，開好勤政廉政“第一課”。
五、強化監(jiān)督制約，規(guī)范權(quán)力運行。認真落實習(xí)總書記“把權(quán)力關(guān)進制度的籠子里”的要求，加強領(lǐng)導(dǎo)班子成員之間相互監(jiān)督，開展廉政談話。實行黨政正職“四個不直接分管”制度，進一步完善領(lǐng)導(dǎo)班子及行政議事規(guī)則，推行副職領(lǐng)導(dǎo)主管財務(wù)、正職領(lǐng)導(dǎo)進行監(jiān)管的雙向監(jiān)督制度。堅決貫徹執(zhí)行 “三重一大”事項決策和監(jiān)管制度，嚴格落實領(lǐng)導(dǎo)干部個人重大事項報告等制度，修改完善財務(wù)管理制度等相關(guān)制度，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制不留“死角”。按照州委組織部要求，黨員干部特別是黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真報告?zhèn)�人有關(guān)事項，接受組織監(jiān)督，促進領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政。嚴格落實整治“五個一律”要求，杜絕黨員領(lǐng)導(dǎo)干部利用婚喪喜慶等各種名義收受禮金行為，有效地防止了“節(jié)日病”的發(fā)生。堅持用制度管人管事，加強內(nèi)控機制建設(shè)，完善問責(zé)機制，在網(wǎng)上公開工作職責(zé)、決策程序、辦事規(guī)則、辦事結(jié)果，推動權(quán)力陽光運行。領(lǐng)導(dǎo)干部嚴格遵守廉潔自律規(guī)定，教育和管理好親屬和司機，帶頭樹立清正廉潔的形象。
六、加強班子建設(shè)，提升整體素質(zhì)。嚴格落實黨組理論學(xué)習(xí)的有關(guān)規(guī)定和要求，上半年年組織理論學(xué)習(xí)4次，參學(xué)率100%。根據(jù)關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十八大、十八屆三中、四中、五中、六中全會精神和黨的十九大精神的部署要求，研究制定了具體貫徹意見。所有處級干部都參加了州委組織的學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，提升脫貧發(fā)展能力培訓(xùn)班，積極參加干部教育網(wǎng)絡(luò)學(xué)院組織的學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大專題培訓(xùn)班。
七、認真履行“第一責(zé)任人”職責(zé)。局黨組書記張奇華同志堅決執(zhí)行中央和省委、州委關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭責(zé)任制的規(guī)定，認真履行“第一責(zé)任人”的職責(zé)。一是重視反腐倡廉教育。自覺參加州委、州政府召開的有關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作會議，利用局黨組會、中心組學(xué)習(xí)等機會，組織班子成員、直屬單位負責(zé)人認真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記的系列重要講話精神，認真落實中央、省州黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的有關(guān)規(guī)定和要求，專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作情況。二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。與全局干部簽訂廉政承諾書。召開局機關(guān)及直屬單位負責(zé)人參加的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作會議，與直屬單位負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作落地生根。三是自覺執(zhí)行廉潔自律各項規(guī)定。認真落實民主生活會制度，重要工作征求意見、重大問題集中討論、重大事項集中決策，保證議事決策言路暢通、公正透明。
篇七
2018年上半年，市政務(wù)辦認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”精神、省委“實施辦法”和市委“七項規(guī)定”精神，自覺遵守《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項報告制度，“一班人”勤奮工作，銳意進取，克己奉公，廉潔自律，全力做好黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作任務(wù)�，F(xiàn)將落實黨風(fēng)廉政建設(shè)情況報告如下：
一、工作取得的成績
（一）貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制情況
一是思想重視，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)擺上重要日程。作為黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制主要責(zé)任人，杜心東調(diào)任后就把提高對黨風(fēng)廉政建設(shè)的認識作為一項重要工作來抓，成立了黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，由主任任組長，分管副主任任副組長，內(nèi)部科室負責(zé)人任成員，逐一明確責(zé)任。在黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組統(tǒng)一安排部署下，積極組織本單位工作人員學(xué)習(xí)中央和省、市黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列指示精神，認真貫徹十九大精神和習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，將正在開展的“大學(xué)習(xí)、大調(diào)研、大改進”專題學(xué)習(xí)教育活動貫穿于實際工作中，確保了廉政工作有序開展。
二是健全制度，強化權(quán)力運行制約和監(jiān)督。為保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制順利實施，我們把黨風(fēng)廉政建設(shè)列入年度工作目標，專題召開會議進行部署安排，全員簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制承諾書，并出臺黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任追究制度，增強了貫徹黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的監(jiān)督、約束能力，使行政行為逐步邁入規(guī)范化、法制化、科學(xué)化軌道。在重大決策上，嚴格按照“三重一大”決策報告程序辦理，切實增加了工作的科學(xué)性和透明度，杜絕了班子成員盲目決策、獨斷專行現(xiàn)象的發(fā)生，進一步深化了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實。
三是嚴格程序，認真做好干部選拔任用工作。嚴格執(zhí)行《黨政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》和黨風(fēng)廉政建設(shè)相關(guān)制度規(guī)定，堅持公開、公平、公證，做到堅持原則不動搖，執(zhí)行標準不走樣，履行程序不變通，遵守紀律不放松。形成任人唯賢、德才兼?zhèn)涞挠萌藢?dǎo)向，真正用科學(xué)的制度、民主的方法、良好的作風(fēng)、嚴格的紀律，選準用好人，營造了風(fēng)清氣正的深厚氛圍。
四是正風(fēng)肅紀，堅持把維護群眾切身利益放在首位。認真貫徹落實中央和省、市關(guān)于厲行節(jié)約、公車配備、辦公用房、公務(wù)接待等規(guī)定，班子成員以身作則，率先落實，推動作風(fēng)建設(shè)健康常態(tài)化發(fā)展。針對群眾關(guān)注度高、反映強烈的突出問題，在制定專項整治方案的基礎(chǔ)上，不斷深化整改工作，重點確立了整治群眾辦事難，“門難進、臉難看、事難辦”，辦事程序繁瑣、審批手續(xù)繁雜，辦事不透明，一次性告知不規(guī)范，利用職務(wù)謀取不正當利益等整改重點。具體工作中堅持高標準、嚴要求，發(fā)揚釘釘子精神，采取務(wù)實具體的有力措施，動真碰硬、集中攻堅，確保了專項整治工作一抓到底、見到實效。
（二）實施“兩項工程”，推進黨風(fēng)廉政建設(shè)深入落實
一是實施“思想教育工程”。加強黨風(fēng)廉政，教育是基礎(chǔ)，我們通過開展多種形式的教育活動，如到廉政教育基地參觀學(xué)習(xí)、政治理論學(xué)習(xí)、反面典型案例宣講等進行黨風(fēng)黨紀教育，使工作人員筑牢思想防線，樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀，樹立正確的權(quán)力觀、地位觀和利益觀，真正做到權(quán)為民所用，情為民所系，利為民所謀，杜絕“吃、拿、卡、要”等不廉行為。堅持群眾利益無小事，切實維護廣大群眾的根本利益，牢固樹立“群眾至上，服務(wù)第一”的理念，不斷增強優(yōu)化發(fā)展環(huán)境、服務(wù)經(jīng)濟建設(shè)的責(zé)任感和使命感，自覺把“中心”大廳作為展示政府和部門形象的窗口，努力做到優(yōu)質(zhì)高效、文明服務(wù)。窗口工作人員做到識大體、顧大局，對工作兢兢業(yè)業(yè)，任勞任怨，做到審批事項無小事，群眾利益無小事，做到了高效、快捷，受到了社會各屆的好評。
二是實施“源頭治腐工程”。深入學(xué)習(xí)貫徹中央、省委、濰坊市委和我市關(guān)于加強黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作決策部署，特別是堅持將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作納入本單位建設(shè)和黨的建設(shè)總體布局。依靠制度從源頭懲治和預(yù)防腐敗，在注重思想道德教育的同時，加強廉政制度建設(shè)，完善制度機制，加大鏟除滋生腐敗土壤和條件的力度。根據(jù)單位建設(shè)實際，制定了有關(guān)廉政制度和監(jiān)管措施，如政務(wù)公開制度，崗位責(zé)任制度，財務(wù)管理制度和“中心”管理考核辦法等制度，同時監(jiān)管措施也一并到位，鏟除了滋生腐敗的土壤和條件。
二、存在的問題和不足
總結(jié)回顧一年來的工作，政務(wù)辦“一班人”在廉政建設(shè)方面，做了一些工作，取得了一點成績，但與上級的要求還有一定的差距。一是學(xué)習(xí)的質(zhì)量還有待進一步提升；二是在工作創(chuàng)新上還有待于進一步加強；三是自身要求上還有待于進一步提高。
三、下一步工作打算
當前，隨著決策環(huán)境、內(nèi)容的變化，需要領(lǐng)導(dǎo)班子決策的問題越來越復(fù)雜，決策難度越來越大，需要認清形勢任務(wù)，堅持在貫徹民主集中制中推動廉政建設(shè)常態(tài)良性運行，創(chuàng)造性的開展工作。
一是認真落實基本制度。堅持組織生活制度，根據(jù)上級黨組織的要求，按時組織召開組織生活會和民主生活會，主動開展自我批評，積極接受同志們的批評，切實查找領(lǐng)導(dǎo)班子成員思想上、工作上、生活上存在的問題，自覺接受同志們的監(jiān)督。
二是創(chuàng)新思維開展工作。政務(wù)辦領(lǐng)導(dǎo)班子將突出改進工作作風(fēng)這個重點，以創(chuàng)新的思維突出抓好各項工作落實，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)一系列規(guī)定要求，圍繞市委的中心工作，進一步強化黨風(fēng)廉政建設(shè)知識學(xué)習(xí)的自覺性，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，規(guī)范執(zhí)政行為，增強廉潔自律和反腐敗意識，真正做到廉政勤政、依法行政。
篇八
半年來，我局在市委、市人民政府的堅強領(lǐng)導(dǎo)和州司法局的支持下，按照市紀委、市委組織部的部署，在市紀委派駐司法局紀檢監(jiān)察組的指導(dǎo)下，圍繞市委、市政府中心工作，認真貫徹落實黨的十九大精神及中央、省、州、市黨委和紀委全會精神，省委第七巡視組巡視**州反饋意見的工作部署，扎扎實實抓好黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制落實，努力建設(shè)一支忠誠干凈擔當?shù)乃痉ㄐ姓ぷ鞲刹筷犖�，認真履行黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任和監(jiān)督責(zé)任，有力推進黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)和各項業(yè)務(wù)工作的有序開展，現(xiàn)將我局半年來開展黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作報告如下：
一、帶好頭，抓實管黨責(zé)任
（一）抓保障體系，組織機構(gòu)健全
局黨組始終高度重視黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)、反腐敗工作，樹立主業(yè)意識，把黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為黨組的首要責(zé)任，牢固樹立不管黨治黨就是嚴重失職的觀念，把抓好黨建作為最大的政績，列入黨組重要議事日程，納入司法局工作重點，切實明確管黨治黨責(zé)任，把全面從嚴治黨當作分內(nèi)之事、應(yīng)盡之責(zé)，真正把擔子擔起來。年初召開黨組會專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，制定《2018年度黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》、《2018年度黨風(fēng)廉政建設(shè)工作要點》，明確全局黨風(fēng)廉政工作的目標任務(wù)，調(diào)整局黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時充實黨組成員，選舉總支委員會、機關(guān)黨支部書記，機關(guān)黨支部支委，明確抓黨建、抓黨風(fēng)廉政建設(shè)具體責(zé)任人。確保了黨組書記作為第一責(zé)任人，履職盡責(zé)，領(lǐng)好班子，帶好隊伍，管好自己；黨組成員落實主體責(zé)任，從思想建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)、制度建設(shè)、黨風(fēng)廉政建設(shè)方面分工合作，抓好黨建引領(lǐng)，共同帶動工作向好發(fā)展。
（二）抓責(zé)任體系，責(zé)任落實到位
一是局黨組充分認識執(zhí)行黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的重要意義，落實主體責(zé)任，健全“一把手負總責(zé)，分管領(lǐng)導(dǎo)一崗雙責(zé)，班子成員齊抓共管的領(lǐng)導(dǎo)體制和工作機制；二是把黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)作為黨的建設(shè)和隊伍建設(shè)的重要內(nèi)容，納入全局績效考核內(nèi)容，層層分解落實工作責(zé)任，增強落實黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任感和緊迫感；三是年初局黨組會就討論修訂《**市司法局2018黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，在全局黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議上，黨組書記分別與領(lǐng)導(dǎo)班子、各科室各司法所負責(zé)人簽訂《**市司法局2018年黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，明確黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)分管領(lǐng)導(dǎo)作為機關(guān)各科室、司法所負責(zé)人的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)具體責(zé)任人，局黨組書記對全局黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)負全責(zé)，責(zé)任書要求各級領(lǐng)導(dǎo)干部認真履行“一崗雙責(zé)”，使黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)落實到每一位領(lǐng)導(dǎo)和每一名干部肩上，黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作得到層層簽訂、層層落實；四是年初制訂下發(fā)《**市司法局貫徹“跨越發(fā)展、爭創(chuàng)一流，比學(xué)趕超、奮勇爭先”主題實踐活動的實施方案》，為創(chuàng)造干事創(chuàng)業(yè)良好環(huán)境打下堅實的基礎(chǔ)；五是切實做到管人與管事相結(jié)合、管業(yè)務(wù)與管黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)相結(jié)合，司法行政業(yè)務(wù)工作與黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩手抓、兩不誤、兩促進”，每季度根據(jù)工作重點落實情況認真開展自檢自查，對上級督導(dǎo)反饋情況，及時召開黨組會專題研究整改存在問題，積極主動向上級匯報黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作落實情況，在日常工作中注重黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與黨建工作、職能工作緊密結(jié)合，做到同部署、同落實、同檢查、同考核；六是針對工作職能職責(zé)調(diào)整情況及時配齊配強黨建和黨風(fēng)廉政專職人員，確保我局黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與司法行政工作的協(xié)調(diào)發(fā)展。
（三）抓基層黨建，鞏固基層基礎(chǔ)
認真落實市委組織部和市直機關(guān)工委關(guān)于基層黨建鞏固年和規(guī)范化黨支部建設(shè)的有關(guān)部署要求，從“兩學(xué)一做”制度化、常態(tài)化入手，扎實開展“不忘初心牢記使命”教育活動，以機關(guān)黨支部規(guī)范化創(chuàng)建為依托，抓示范，促規(guī)范，重效果，扎實有力的推進基層黨組織建設(shè)有序發(fā)展。
（四）抓聯(lián)系黨建，做實脫貧攻堅
按照要求足額派出3名工作隊員，開展工作隊員在崗情況的督查及慰問2次，確保工作隊員履職到位；局黨組及時指導(dǎo)法魯古村黨建工作，聽取黨建工作匯報的基礎(chǔ)上，提出黨建發(fā)展建議，指導(dǎo)脫貧攻堅規(guī)劃的修改完善，幫助爭取基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目的立項等；根據(jù)干部職工結(jié)對情況，分期分批組織干部職工深入到中山法魯古建檔立卡貧困戶家中開展“三問”工作，掛包干部及時幫助建檔立卡貧困戶制定脫貧方案、解決生產(chǎn)生活中的困難和問題，積極投身春耕生產(chǎn)扶貧活動；組織律師事務(wù)所、法律服務(wù)所、干部職工捐款27250元，安排工作經(jīng)費2500元，共計52500元，用于扶困脫貧；按照貧困對象動態(tài)管理的相關(guān)要求，及時完善結(jié)對幫扶聯(lián)系卡相關(guān)資料，確保幫扶對象資料真實、準確，為制定精準幫扶措施和幫扶計劃提供有力保障；定時收集各建檔立卡貧困戶的情況和發(fā)展項目推進情況，嚴格按照要求如實填寫上報各類報表。
二、重教育，凝聚隊伍力量
（一）強化政治學(xué)習(xí)
一是堅持每月一次的黨組中心理論學(xué)習(xí)，黨組書記緊扣學(xué)習(xí)主題作動員，隨機抽取發(fā)言人進行交流發(fā)言，黨組書記進行點評并小結(jié)，避免學(xué)習(xí)流于形式；二是機關(guān)干部每星期一作為學(xué)習(xí)日，學(xué)習(xí)上級政策文件，安排布置學(xué)習(xí)及工作任務(wù)；三是開展形式多樣的學(xué)習(xí)活動，如：嚴格規(guī)范每個月1號作為“支部主題日”活動，黨費日、黨員干部政治生日、重溫入黨誓詞，“三會一課”、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主生活會、民主評議黨員、談心談話、主要領(lǐng)導(dǎo)到扶貧聯(lián)系點講黨課，班子成員帶頭輪流講黨課，按照要求開展領(lǐng)導(dǎo)干部述責(zé)述廉，純正思想，全局上下形成了良好的學(xué)習(xí)氛圍，政治生態(tài)環(huán)璄得到保障。四是組織黨員到市圖書館云嶺先鋒黨建書屋學(xué)習(xí)并為黨員辦理圖書館借書證；五是組織年輕優(yōu)秀干部積極參加黨的十九大演講比賽。
（二）注重意識形態(tài)
1.落實引領(lǐng)責(zé)任。一是領(lǐng)導(dǎo)班子主要負責(zé)人緊抓責(zé)任落實，局黨組書記、局長認真履行黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任，管好班子、帶好隊伍、管好自己、當好廉潔從政表率，多次部署并督促黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到逢會必講黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，逢工作安排必講黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)，使大家入耳、入腦、入心，全局形成風(fēng)清氣正的良好氛圍；二是3名實職科級領(lǐng)導(dǎo)班子成員對職責(zé)范圍內(nèi)的黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)承擔主體責(zé)任，對分管聯(lián)系部門，研究聽取和督促落實黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作25次，提醒談話13次。
2.注重文化宣傳。組織干部職工觀看了黨的十九大開幕式，全文聽取了習(xí)近平同志代表黨中央所做的報告，組織干部職工觀看中央、省、州政法委的《黨章》、《準則》、《條例》、《憲法》、《監(jiān)察法》、掃黑除惡、體制改革、信息化建設(shè)的學(xué)習(xí)宣講視頻，并撰寫學(xué)習(xí)心得體會，組織全體干部職工觀看學(xué)習(xí)黨信念宗旨教育電影《鄒碧華》，結(jié)合文明單位創(chuàng)建工作進一步牢固樹立了干部職工的政治意識、大局意識、核心意識、看齊意識，和侯新華、趙海仙等腐敗分子劃清界線，樹立了從理想信念和行動指南上堅決向以習(xí)近平同志為核心的黨中央看齊、向黨的理論和路線方針政策看齊、向黨中央的決策部署看齊的自覺意識。
3.加強廉政文化建設(shè)。認真開展廉政文化進機關(guān)活動，在樓道、電梯、宣傳欄開展廉政文化宣傳，要求干部職工上廉政教育網(wǎng)學(xué)習(xí)，建立微信群、QQ群,結(jié)合“雙曬一評”完善請銷假制度，曬工作業(yè)績、曬考勤、曬黨員活動，大家談工作、交流學(xué)習(xí)體會、互相支持鼓勵，呈現(xiàn)趕學(xué)比超團結(jié)進取的良好態(tài)勢，把思想教育、紀律教育與社會公德、職業(yè)道德、家庭美德教育和法治教育結(jié)合起來，營造“以廉為榮、以貪為恥”的良好氛圍，豐富了反腐倡廉宣傳教育形式，進一步提升干部職工廉潔自律意識。
三、強管理，健全工作機制
（一）嚴格執(zhí)行民主集中制，規(guī)范權(quán)力公開透明運行
局黨組書記、局長帶頭嚴格執(zhí)行民主集中制原則，落實重大決策、重要干部任免、重要項目安排和大額度資金通過局黨組會集體討論決定。主要領(lǐng)導(dǎo)做到不直接管人事、財務(wù)、物資采購和工程招標工作，對研究重大事項、項目安排、干部人事、大額資金使用均做到主要領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)行末位表態(tài)制度，并主動向派派駐市司法局紀檢組和紀委匯報工作接受監(jiān)督。嚴格干部重要事項報告制度，做到及時提醒，變動及時更新。根據(jù)人員調(diào)整情況及時調(diào)整辦公室，確保不超標。繼續(xù)推行黨務(wù)、政務(wù)、財務(wù)公開工作，擴大了公開領(lǐng)域及范圍，做到規(guī)范化、制度化，使權(quán)力運行更加透明。
（二）認真履行全面從嚴治黨主體責(zé)任
黨組書記局長對全局職工進行了兩次集體廉政談話，經(jīng)常和班子成員和科室負責(zé)人開展交心談心，研究安排黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。按照分工，班子成員多次與分管的科、所、室針對發(fā)生的苗頭性、傾向性問題開展了提醒談話或誡勉談話；并認真記錄了個人廉政日志和責(zé)任主體提醒談話記錄。邀請派駐市司法局紀檢組組長給全局職工進行了2次集體廉政談話。
（三）帶頭執(zhí)行黨規(guī)黨紀
局領(lǐng)導(dǎo)班子成員帶頭不折不扣貫徹執(zhí)行各項紀律制度規(guī)定，改進工作作風(fēng)，文風(fēng)、會風(fēng)；科級領(lǐng)導(dǎo)干部認真遵守個人重大事項報告制度，如實向組織匯報個人事項；堅持外出報備制度，強化《準則》、《條例》學(xué)習(xí)教育，管好自己及家屬“八小時以外”的社交圈、生活圈和娛樂圈，樹牢紀律意識、規(guī)矩意識；增強底線思維，帶頭執(zhí)行各項規(guī)章制度和紀律要求。
（四）抓實廉政風(fēng)險防控制度
一是對全局黨風(fēng)廉政建設(shè)風(fēng)險點進行排查，排查出無司法所所長的大過口、新村、大地基為局重大隱患風(fēng)險點，并組織班子領(lǐng)導(dǎo)進行黨建和黨風(fēng)廉政工作督查；二是對全局黨員干部進行了風(fēng)險點查找并進行了風(fēng)險等級確定，制定廉政風(fēng)險防控制度，有力地推進了權(quán)力運行程序化和公開透明，通過開展廉政風(fēng)險防控工作進一步強化領(lǐng)導(dǎo)干部監(jiān)督意識，讓其主動接受監(jiān)督，帶頭開展監(jiān)督，嚴格執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督各項制度；三是嚴格落實司法部關(guān)于“四個不直接分管”和局黨組“三重一大”事項集體決策等規(guī)定。
（五）嚴明紀律，做到令行禁止
一是抓好隊伍管理，嚴格執(zhí)行8小時工作制度，嚴禁做與工作無關(guān)的事，加強每天上下班紀律督查，實行每天上下班干部值日督查制度，實行上下班簽到制度。堅決治理“慵、懶、散、軟”促進作風(fēng)建設(shè)；二是抓好制度管理，加強公務(wù)用車、公務(wù)接待管理，厲行勤儉節(jié)約，禁止鋪張浪費，全面轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高工作效能；三是抓好統(tǒng)籌協(xié)調(diào)管理，把監(jiān)督管理工作融入各項業(yè)務(wù)工作中，立足本職，進一步發(fā)揮好司法行政“法律保障、法治宣傳、法律服務(wù)”的職能作用；四是抓好監(jiān)督管理，通過召開民主生活會和黨員干部專題組織生活會，開展批評和自我批評，讓“咬耳、扯袖，紅臉、出汗”成為常態(tài)。
四、樹標桿，優(yōu)化組織服務(wù)
（一）領(lǐng)導(dǎo)帶頭，做實黨建工作
黨組書記、局長王強同志到扶貧點講授十九大專題黨課，黨組成員、副局長張正明在總支黨員大會、機關(guān)支部黨員大會講黨建引領(lǐng)發(fā)展專題黨課，黨組成員、副局長段立祥在法律服務(wù)所培訓(xùn)會上講以十九大精神為引領(lǐng)提高法律服務(wù)水平黨課，黨組成員、政工科長到扶貧點講授2018年脫貧工作要點、**市“三農(nóng)”政策，現(xiàn)行支農(nóng)惠農(nóng)政策。
（二）弘揚先進，形成風(fēng)清氣正氛圍
牢牢把握先進人物的榜樣作用，表揚了2017年度優(yōu)秀公務(wù)員、先進集體、先進個人、平安建設(shè)先進集體、平安和諧戶。向政法委和州司法推薦了在扶貧一線勤奮工作的高藝琿同志工作事跡，向州級推薦了在司法行政一線的云嶺先鋒模范人物范文才。
五、嚴問責(zé)，保持風(fēng)清氣正
（一）貫徹落實中央八項規(guī)定精神
1.按照中央“八項規(guī)定”要求，我局按照省、州黨委實施辦法和市委實施細則加強了作風(fēng)建設(shè)監(jiān)督檢查，制定了各項制度，在彝族年、元旦、春節(jié)、清明節(jié)、州慶等節(jié)假日時間節(jié)點對干部職工執(zhí)行八項規(guī)定情況認真開展監(jiān)督，按時上報了工作開展情況；對貫徹落實中央八項規(guī)定精神和糾治“四風(fēng)”問題進行分析研究，沒有發(fā)現(xiàn)和查處違反紀律規(guī)定的行為。
2.加強“三公”經(jīng)費管理。上半年，我局開展了“三公”經(jīng)費的自檢自查，2018年上半年公務(wù)用車支出0.04萬元。公務(wù)接待1895元，沒有有違反“三公”經(jīng)費管理的問題；不存在“三公”經(jīng)費超年度財政預(yù)算的情況；沒有違規(guī)發(fā)放津補貼的行為。
（二）開展“不作為、慢作為、亂作為”專項整治工作
根據(jù)市紀委的安排部署，我局在3月29日召開“不作為、慢作為、亂作為”專項整治工作動員會，進行全面安排部署；制定《中共**市司法局開展堅決糾正和防止“不作為慢作為亂作為”問題集中整治實施方案》，并按時上報市紀委，以談心談話和層層審核的方式抓好自我查找工作落實。
（三）嚴問責(zé)，保證隊伍純潔性
依據(jù)《**省黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問責(zé)辦法（試行）》，報請市紀委及中共**市紀委派駐市司法局紀檢監(jiān)察組同意，司法局黨組執(zhí)行問責(zé)1人，并在全局進行通報，使干部職工從中吸取教訓(xùn)，引以為戒，起到了處理一人，教育一片的效果。對各鄉(xiāng)鎮(zhèn)使用司法經(jīng)費相關(guān)情況進行跟蹤問效，對兌現(xiàn)人民調(diào)解工作以件計補經(jīng)費情況施行及時核實制度，對司法協(xié)警、村級治保調(diào)解員缺位的及時停發(fā)工資。
六、工作成效
通過抓黨風(fēng)廉政工作，干部職工的廉潔自律意識明顯增強，領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭廉潔自律，形成了率先垂范，廉潔從政的良好風(fēng)氣，全體干部職工敬業(yè)精神進一步加強，各項工作健康發(fā)展，取得新成績。在**省第六屆人民滿意的公務(wù)員和人民滿意的公務(wù)員集體評選表彰活動中脫穎而出，目前已通過省級公示，正在最終審批階段。
七、存在問題
一是規(guī)章制度管理還需加強，廉政風(fēng)險防范管理工作有待提高。
二是加強對痕跡材料的收集整理工作，分門別類的對痕跡材料進行建檔，達到檔案的規(guī)范化建設(shè)標準。
八、下步工作打算
一是加強對痕跡材料的收集整理工作，分門別類的對痕跡材料進行建檔，達到檔案的規(guī)范化建設(shè)標準。
二是切實增強黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的責(zé)任感和緊迫感，使黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)的任務(wù)，真正落實到每一名黨員干部肩上，將黨風(fēng)廉政教育納入考核范圍，促使黨員干部自覺、有效的進行黨風(fēng)廉政學(xué)習(xí)教育。
三是不斷創(chuàng)新工作方法，提高工作效率。
四是切實加強對黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的領(lǐng)導(dǎo)，強化措施，加強監(jiān)督和管理，確保黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得新的成效。
作風(fēng)建設(shè)永遠在路上，我們將繼續(xù)發(fā)揚優(yōu)勢，克服不足，狠抓黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的貫徹落實，大力弘揚求真務(wù)實精神，大興求真務(wù)實之風(fēng)，在思想上筑牢反腐倡廉思想防線。
篇九
2018年上半年，機關(guān)黨風(fēng)廉政建設(shè)在辦黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)下，全面貫徹落實中紀委和市紀委全會精神，各項工作穩(wěn)步有序推進。
一、基本情況
一是抓好了主體責(zé)任的落實。召開了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，對全年的黨風(fēng)廉政建設(shè)進行具體安排和部署，層層簽訂了《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》，形成了層層抓落實的“一崗雙責(zé)”工作格局。二是徹底肅清孫政才惡劣影響和薄熙來、王立軍流毒。圍繞全力營造風(fēng)清氣正良好政治生態(tài)主題，組織黨員干部認真查擺存在的問題，全面徹底干凈肅清扶貧領(lǐng)域出現(xiàn)過的盲目趕進度、做表面文章等錯誤思想認識。三是強化廉政教育，筑牢思想防線。組織黨員干部認真學(xué)習(xí)中紀委和市紀委全會精神，及時通報典型案例，編寫違法違紀典型案例5期，堅持節(jié)假日發(fā)送廉政提醒短信，在辦公場所設(shè)置廉政警示標語，積極營造勤政廉政氛圍。四是認真抓好“四風(fēng)”突出問題整改落實。查擺突出問題18條，逐項逐條建立了整改措施。五是加強監(jiān)督檢查，服務(wù)中心工作。加強對中央、市委重大決策部署落實情況的監(jiān)督檢查，對辦機關(guān)物資采購、人員招聘、招投標工作進行監(jiān)督檢查。組織協(xié)調(diào)業(yè)務(wù)處室參與“陽光重慶”節(jié)目2期。五是積極辦理來信來訪。辦理上級轉(zhuǎn)來信訪1件，誡勉談話黨員干部1人。六是積極加強與紀檢組的溝通聯(lián)系。全力支持和配合紀檢組監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)主業(yè)。七是抓好了隊伍自身建設(shè)。按時完成了市紀委、紀檢組和辦黨組交辦的各項工作任務(wù)。
二、存在問題
一是抓黨風(fēng)廉政建設(shè)有時滿足于完成“規(guī)定動作”，結(jié)合實際創(chuàng)造性抓工作的“自選動作”較少；二是機關(guān)糾正“四風(fēng)”問題特別是形式主義、官僚主義方面的突出問題還要繼續(xù)鞏固提高；三是少數(shù)處室負責(zé)人忙于業(yè)務(wù)工作，抓黨風(fēng)廉政主體責(zé)任的意識還不夠強、能力還較弱等。
三、下步打算
一是落實主體責(zé)任，強化干部責(zé)任擔當。認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，堅持黨風(fēng)廉政建設(shè)與脫貧攻堅工作同部署、同落實、同檢查、同考核。二是強化學(xué)習(xí)教育，增強廉潔從政意識。認真學(xué)習(xí)貫徹中紀委、市紀委會議精神，落實廉政教育學(xué)習(xí)制度，做到警鐘常鳴。三是完善規(guī)章制度，建立風(fēng)險防控機制。進一步摸排廉政風(fēng)險點，針對性做好防控措施。四是解決突出問題，認真辦理群眾投訴。加強政風(fēng)行風(fēng)建設(shè)，切實改變工作作風(fēng)，把不作為、亂作為等行為作為問責(zé)重點，對違法亂紀行為堅決查處。五是強化監(jiān)督檢查，確保落實各項制度。進一步推進黨務(wù)政務(wù)公開，接受社會監(jiān)督。
篇十
根據(jù)縣委《關(guān)于開展上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制工作監(jiān)督檢查的通知》要求和《盈江縣懲防體系建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》要求，我局認真對照督察內(nèi)容對半年以來的工作落實情況進行了自檢自查。半年來我局緊密結(jié)合新形勢檔案工作實際，積極開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作和扶貧攻堅工作，取得了明顯成績，現(xiàn)將我局2018年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作自查情況匯報如下：
一、基本情況
盈江縣檔案局(館)，是行使政府職能的事業(yè)單位，實行一個機構(gòu)、兩種職能�，F(xiàn)有干部職工12名，其中參公管理9名，工勤3名。設(shè)有1個黨支部，在職黨員11名。
二、黨風(fēng)廉政建設(shè)目標責(zé)任制落實情況
年初，在檔案局與縣委、縣政府簽訂黨風(fēng)廉政工作責(zé)任書的基礎(chǔ)上，檔案局局長與各股室負責(zé)人簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《盈江縣檔案局干部廉政承諾書》，進一步明確黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人，責(zé)任范圍、工作內(nèi)容和獎懲辦法，形成單位統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，股室協(xié)同、各司其職，各負其責(zé)，齊抓共管的工作格局，為促進檔案辦各項工作的開展奠定良好的基礎(chǔ)。
（一）加強思想教育，筑牢思想防線。
半年來，檔案局認真加強黨員干部的思想教育，堅持把中央精神貫穿于黨風(fēng)廉政建設(shè)始終，又緊密結(jié)合干部思想實際，堅持高標準、嚴要求，結(jié)合“兩學(xué)一做”專題教育活動，組織黨員干部認真，學(xué)習(xí)《習(xí)近平關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭論述摘編》、學(xué)習(xí)黨章常規(guī)和習(xí)近平總書記系列重要講話精神和十九大精神，重溫《厲行節(jié)約反對浪費重要論述摘編》、《云嶺先鋒高德榮》等材料。半年來，開展黨風(fēng)廉政建設(shè)專題安排、專題學(xué)習(xí)、專門聽取報告會3次，觀看警示教育片2次，主要領(lǐng)導(dǎo)參加警示教育2次。努力實踐科學(xué)發(fā)展觀，實事求是查找存在的問題，深刻分析產(chǎn)生問題的原因，全面總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，認真開展批評和自我批評，營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。
(二)貫徹落實“八項規(guī)定”，持之以恒糾正“四風(fēng)”
結(jié)合黨的群眾路線教育實踐活動成果，緊緊圍繞保持黨的先進性和純潔性，按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務(wù)實清廉為主要內(nèi)容，以貫徹落實八項規(guī)定為切入點，著力解決黨員干部“四風(fēng)”方面存在的突出問題。一是圍繞節(jié)日易發(fā)、多發(fā)以及群眾反映強烈的突出問題加大監(jiān)督檢查力度，切實抓好節(jié)日期間各項工作和紀律要求的落實，嚴肅查處違紀違規(guī)行為。始終盯緊元旦、春節(jié)、五一、端午、中秋、國慶等節(jié)點，極力防止“四風(fēng)”問題的反彈，在單位內(nèi)部組織開展了春節(jié)元旦期間自檢自查自糾工作，并配合上級紀檢部門進行了專項督查。二是嚴格執(zhí)行省州紀委《關(guān)于禁止發(fā)送和收受“紅包“的規(guī)定》、《關(guān)于嚴厲查處收送“紅包”、濫發(fā)獎金行為的補充通知》，目前未接到任何舉報，也未發(fā)現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)干部在公務(wù)活動中存在接受禮金禮品和有價證券的情況。并及時向各股室轉(zhuǎn)發(fā)了《關(guān)于嚴禁公款購買印制寄送賀年卡等物品的通知》。三是為嚴格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部辦理婚喪喜慶事宜，堅決制止大操大辦和借機斂財行為，促進作風(fēng)建設(shè)和廉政建設(shè)，局辦公室及時下發(fā)了《關(guān)于嚴格規(guī)范領(lǐng)導(dǎo)干部辦理婚喪喜慶事宜的暫行辦法》，要求全局干部職工嚴格按照暫行辦法執(zhí)行。目前全局上下已形成良好風(fēng)氣，無一人違反中央八項規(guī)定。
（三）踐行“三個一”要求，樹立良好形象。
為提高黨員干部素質(zhì)，加強黨性修養(yǎng)，檔案局在創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，把省委提出的“個人形象一面旗、工作熱情一團火、謀事布局一盤棋”的要求，貫穿于黨員學(xué)習(xí)教育活動始終。把創(chuàng)先爭優(yōu)活動與踐行“三個一”要求有機結(jié)合，作為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容，按照“三個一”要求有機結(jié)合，作為推動黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的重要內(nèi)容，按照“三個一”要求，對照“個人形象一面旗”，查找黨性修養(yǎng)、理想信念、宗旨意識、工作作風(fēng)、廉潔自律等方面存在的問題；對照“工作熱情一團火”，查找事業(yè)心和責(zé)任感、精神狀態(tài)、工作態(tài)度、工作熱情等方面存在的問題；對照“謀事布局一盤棋”，查找大局意識、整體觀念等方面存在的問題；認真加以整改。引導(dǎo)黨員干部加強作風(fēng)建設(shè)，以良好的精神狀態(tài)，始終充滿干事創(chuàng)業(yè)的激情，肩負起組織和帶領(lǐng)人民群眾推進科學(xué)發(fā)展的重要責(zé)任。
（四）突出重點、狠抓制度建設(shè)
嚴格執(zhí)行黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”制度。按照“一崗雙責(zé)”領(lǐng)導(dǎo)干部既要擔負起崗位的本職工作責(zé)任，又要認真履行黨風(fēng)廉政建設(shè)的直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任的規(guī)定，在工作中，局長對各股室、干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制負責(zé)，各股室負責(zé)人對所屬干部的黨風(fēng)廉政建設(shè)負全責(zé)。
嚴格堅持“三重一大”集體研究制度、領(lǐng)導(dǎo)干部重大事項雙報告制度。在檔案工作中涉及的重大決策、重大項目、大額資金使用時，堅持每月召開支委會集體研究決定，實行集體決策機構(gòu)、民主決策，并按規(guī)定程序辦理上報。嚴格開展機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，實行上下班簽到制，做好臨時外出人員登記冊，嚴格考勤登記。積極開展抓黨建工作促脫貧攻堅，干部直接聯(lián)系和服務(wù)群眾工作；做好群眾訴求接待工作，并做好相關(guān)記錄。在行動上服從局領(lǐng)導(dǎo)班子的決定，沒有出現(xiàn)“有令不行，有禁不止”，沒有搞“上有政策、下游對策”。
（五）依法行政、服務(wù)人民
堅持依法行政是促進黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要保證。上半年來，我們始終堅持把依法行政放在首位，從加強機關(guān)效能建設(shè)入手，規(guī)范從政行為，機關(guān)的風(fēng)氣得到了徹底改變。一是開展“兩學(xué)一做”教育活動，將中央八項規(guī)定和作風(fēng)建設(shè)貫穿于始終。二是繼續(xù)開展“四群”教育工作，增強黨群干群關(guān)系。在扶貧攻堅“掛包幫、轉(zhuǎn)走訪”、禁毒防艾掛鉤點盈江縣太平鎮(zhèn)卡牙村開展扶貧工作和“四群”教育。為使工作落到實處，我局抽調(diào)責(zé)任心強、辦事效率高、群眾基礎(chǔ)好的同志到太平鎮(zhèn)卡牙村掛鉤開展扶貧攻堅工作，并擔任第一書記，全局12位干部職工掛包幫聯(lián)系卡牙村建檔立卡貧困戶35戶，制作、發(fā)放民情聯(lián)系卡。局領(lǐng)導(dǎo)和每個干部職工深入到群眾家里面去，調(diào)查了解群眾所需、所想、傾聽群眾意見，為群眾發(fā)展出謀劃策，真正的解決群眾的實際困難。三是豐富檔案資源體系建設(shè)，加大檔案接收進館力度。
（六）立足“四種形態(tài)” 強化“抓早抓小”
黨內(nèi)關(guān)系要正�；�，批評和自我批評要經(jīng)常開展，讓咬耳扯袖、紅臉出汗成為常態(tài)；黨紀輕處分和組織處理要成為大多數(shù)；對嚴重違紀的重處分、作出重大職務(wù)調(diào)整應(yīng)當是少數(shù)；而嚴重違紀涉嫌違法立案審查的只能是極極少數(shù)。“四種形態(tài)”既是工作要求，更是責(zé)任擔當，既是實踐過程，也是工作目標，為新形勢下深化落實全面從嚴治黨戰(zhàn)略，忠誠履行黨章賦予的神圣職責(zé)，切實把紀律和規(guī)矩挺在前面、強化監(jiān)督執(zhí)紀問責(zé)指明了方向、提供了遵循。我局把“四種形態(tài)”做為局班子的一項經(jīng)常性工作，把紀律和規(guī)矩挺在前面結(jié)合單位實際工作情況開展學(xué)黨規(guī)黨紀、觀看警示教育片等一系列教育活動，筑牢思想防線堅定理想信念，著力建立完善“早防范、早發(fā)現(xiàn)、早提醒、早處置”四項機制，構(gòu)建抓早抓小工作新格局，將“四種形態(tài)”有效落實到各股室的日常工作中去。
三、存在問題和下半年工作打算
半年來，我們依照縣委的要求，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，從加強領(lǐng)導(dǎo)入手，抓住重要環(huán)節(jié)做工作，堅持依法履行職責(zé)，正確行使權(quán)力，實行民主決策，規(guī)范行為準則，收到了明顯的效果。但是，用高標準嚴要求來衡量還有一定的差距。
針對上述問題，今年下半年我們將認真按照責(zé)任書要求，進一步加強反腐倡廉宣傳教育，努力提高領(lǐng)導(dǎo)干部、黨員干部廉潔從政意識，深入開展四項制度建設(shè)和廉政文化建設(shè)，及時召開民主生活會，進行批評和自我批評，加強班子團結(jié)，形成團結(jié)干事的良好風(fēng)氣，堅決做到廉潔自律。我們有決心有信心在下半年里，積極開展工作，認真總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn)，力爭把檔案局的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作做得更好，使責(zé)任制落實得更細更具體。
篇十一
2018年上半年，**管委會在縣委、縣政府的領(lǐng)導(dǎo)下，認真學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大和十九屆一中、二中、三中全會精神，堅持以習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想指導(dǎo)，全面落實新時代黨的建設(shè)總要求，緊緊圍繞**管委會各項工作任務(wù)，建立健全黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任，為全面履行**管委會管理職能提供堅強紀律和作風(fēng)保障。
一、加強學(xué)習(xí)，進一步提高黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作認識。
今年以來，管委會組織干部職工認真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義指導(dǎo)思想。認真貫徹落實縣委、縣政府關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作會議文件精神。堅持黨要管黨、從嚴治黨原則。召開民主生活會，單位成員進行了深入對照檢查，從源頭上杜絕腐敗的發(fā)生，明確了今后的努力方向和整改措施。不斷提高黨員干部職工對黨風(fēng)廉政的認識，為加強黨風(fēng)廉政建設(shè)營造了良好的氛圍。
二、明確責(zé)任，認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主體責(zé)任。
建立健全“一把手負總責(zé)，管委會成員齊抓共管”的工作機制，堅持把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作列入日常工作之中，與業(yè)務(wù)工作同研究、同部署、同檢查、同落實。對重點任務(wù)和工作責(zé)任分解細化、責(zé)任到人，形成一級抓一級，層層抓落實的責(zé)任體系，為實現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標提供有力的紀律保障。
三、強化黨風(fēng)廉政建設(shè)工作措施，力促各項工作取得實效。
管委會領(lǐng)導(dǎo)班子對黨風(fēng)廉政建設(shè)工作擔負起了直接主抓、全面落實的責(zé)任。一是改進工作作風(fēng)。堅持抓好中央八項規(guī)定精神、縣紀委有關(guān)規(guī)定精神的貫徹落實，嚴格執(zhí)行上級部門一系列禁令，制定并實施了《**管委會公務(wù)接待管理辦法》、《**管委會車輛管理辦法》，嚴控“三公”經(jīng)費，堅持不懈解決“四風(fēng)”突出問題。既糾正在景區(qū)建設(shè)中損害群眾利益的行為，也要為企業(yè)的發(fā)展營造良好的外部環(huán)境。嚴格執(zhí)行《**管委會文明辦公制度》，進一步強化紀律教育和紀律約束，推動領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部為民務(wù)實清廉。二是加強廉潔從政教育。組織開展了黨風(fēng)廉政宣傳教育月活動，組織開展了案例警示教育，深刻剖析其他地區(qū)管委會發(fā)生典型案例的原因及教訓(xùn)。組織開展崗位廉政教育，重點對領(lǐng)導(dǎo)干部，負責(zé)工程建設(shè)、物資采購、招標投標等人員進行遵紀守法教育。加強管委會廉政文化建設(shè)。三是廉潔高效。按照“程序規(guī)范、講求實效、狠抓落實、群眾滿意”的工作要求，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定、以群眾滿意度為衡量標準，今年的景區(qū)建設(shè)取得了明顯的成效。截止2018年上半年，完成投資1770萬元，主要完成大雄寶殿建設(shè)、游客綜合服務(wù)中心圍擋墻建設(shè)以及鱷魚潭廁所建設(shè)，黑溝賓館裝修，閑隱山莊場地平整等。圓滿完成**管委會舉辦**旅游風(fēng)景區(qū)2018采風(fēng)活動。為做好這次活動，**管委會提早準備，為省內(nèi)外文化名人安排行程、食宿等一系列工作。在采風(fēng)活動期間，嘉賓們留諸墨寶，題贈詩賦，景區(qū)將請專業(yè)工匠精心鐫刻，以使這些作品為自然造化傳神點睛。圓滿完成市委全委會重點項目觀摩會。我單位按照縣上的安排，全力以赴提升景區(qū)外部形象，安裝圍擋600塊、張貼宣傳畫200張，動用大型機械三臺、墻面噴白3000平方米，對施工面全部進行了防塵覆蓋。共動用人力30余人次，較好的完成了景區(qū)周邊環(huán)境整治。
盡管，管委會在落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中取得了一定實效和成績，仍存在一些不容忽視的問題。一是認識不夠深刻。個別干部職工認為自己無職無權(quán)與己無關(guān);二是黨風(fēng)廉政建設(shè)工作各項制度還有待進一步完善和提煉。針對存在的問題，我們將在以后工作中，進一步健全和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任工作機制，加大黨風(fēng)廉政工作力度，達到內(nèi)強素質(zhì)、外樹形象的目的。
篇十二
區(qū)紀委：
上半年以來，區(qū)交通運輸局認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，加強廉政教育、嚴明黨的紀律、嚴格管理監(jiān)督，認真抓好“兩節(jié)”期間廉潔自律工作，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作取得一定成效。現(xiàn)總結(jié)如下：
一、主要工作開展情況
1、認真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。一是對2017年四季度和全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行了總結(jié)通報，研究部署2018年主要工作，對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐敗工作落實提出相關(guān)要求。二是完成了局2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考核和領(lǐng)導(dǎo)班子及科級干部考核，對部門履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進行年度考核。三是黨組書記就履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任和本人履行黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人責(zé)任情況向區(qū)委作了專題報告。四是局黨組主要負責(zé)人與班子成員、部門及部門負責(zé)人簽訂了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制“一崗雙責(zé)”責(zé)任書和黨風(fēng)廉政建設(shè)目標管理責(zé)任書。五是研究2017年度黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”暨懲防體系建設(shè)考核反饋情況整改工作，制定下發(fā)了整改清單。六是對區(qū)委1號文件下達的任務(wù)進行了分解。七是開展以“查漏洞、抓反彈、補短板”為主要內(nèi)容的中央和省委巡視整改情況‘回頭看’、“文山會海、考核評比達標表彰活動問題專項整治”、“干部庸政懶政怠政專項整治”、“行業(yè)協(xié)會不規(guī)范問題和干部人事管理突出問題專項整治‘回頭看’”、“違規(guī)經(jīng)商辦企業(yè)、‘酒桌辦公’專項整治‘回頭看’”、“扶貧領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項治理”、“小金庫”清理自查工作并接受區(qū)檢查組檢查，主要領(lǐng)導(dǎo)簽字背書作出承諾等活動。八是召開黨組會議12次，研究事項86個。九是組織開展圍繞“學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大，立足本職崗位做貢獻”主題演講比賽。
2、加強學(xué)習(xí)教育，筑牢拒腐防變的思想防線。召開黨組中心組理論學(xué)習(xí)會8次，干部職工大會7次。學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記在貫徹黨的十九大精神研討班開班儀式上的重要講話和在十九屆中央紀委二次全會上的重要講話；學(xué)習(xí)區(qū)委區(qū)政府《關(guān)于全面對標黨的十九大精神，扎實開展“三個年”活動，加快建設(shè)富裕和諧美麗現(xiàn)代化新**的實施意見》、區(qū)委書記王恒來同志在全區(qū)領(lǐng)導(dǎo)干部大會上的講話精神，學(xué)習(xí)區(qū)委常委會2018年工作要點，傳達區(qū)紀委六屆三次全會精神并提出局貫徹落實意見；下發(fā)了局黨組中心組2018年理論學(xué)習(xí)計劃，通報了2017年意識形態(tài)工作情況；傳達《關(guān)于節(jié)后機關(guān)作風(fēng)效能督查情況的通報》（**督查普刊第3期）；通報違反中央八項規(guī)定精神的典型案例；組織黨員干部開展清明祭掃活動，緬懷革命先烈，接受廉政教育和愛國主義教育。通過學(xué)習(xí)教育，促進黨員干部依法行政、勤政廉政。
3、嚴明各項紀律要求，加強監(jiān)督管理，抓好“兩節(jié)”期間廉潔自律工作。一是認真執(zhí)行黨內(nèi)監(jiān)督和民主管理機制。嚴格執(zhí)行民主集中制，召開黨組會議12次，研究“三重一大”事項86個。二是嚴格落實重大事項報告制度，科級干部均能如實填報年度重大事項報告表，共報告11人次。三是認真貫徹落實中央八項規(guī)定和實施細則精神及省市區(qū)有關(guān)規(guī)定，扎實開展“三個年”活動，強化機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，加強督查。實行作風(fēng)建設(shè)“一崗雙責(zé)”責(zé)任制，分管領(lǐng)導(dǎo)和部門負責(zé)日常的管理檢查，局紀檢組和局辦負責(zé)督促抽查，上半年共開展紀律督查21次，專項工作和重點工作督察8次，召開干部職工大會部署“兩節(jié)”期間廉潔自律工作，強調(diào)“十個嚴禁”，半年來，特別是兩節(jié)期間未發(fā)現(xiàn)干部職工違反廉潔自律規(guī)定行為。
4、認真做好信訪舉報工作。落實局領(lǐng)導(dǎo)定期接待來人來訪制度；與市交通運輸局聯(lián)合上線，參與市廣播電臺政風(fēng)行風(fēng)熱線節(jié)目3次；針對群眾普遍反映的道路建設(shè)和暢通、公交出租車運營管理、治超工作等熱點難點問題，認真做好書記區(qū)長信箱、市民熱線、**網(wǎng)評投訴案件20起等相關(guān)問題的解釋和答復(fù)工作。完成了一名干部無故受到作風(fēng)和效能建設(shè)投訴的調(diào)查、核實、答復(fù)工作。同時協(xié)助區(qū)紀委集中派駐交通紀檢組完成對一名黨員干部因違反生活作風(fēng)問題的查處工作。
二、存在的問題與不足
1、抓黨員干部廉政學(xué)習(xí)教育還不夠，對黨員政治教育和組織紀律教育偏少。
2、抓紀律督查存在寬、松、軟的現(xiàn)象，有老好人思想。
三、下半年工作打算
一是開展好領(lǐng)導(dǎo)干部廉政提醒談話工作；二是認真開展好“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育和“不忘初心、牢記使命”主題教育活動；三是深化管理制度建設(shè)。對局各項規(guī)章制度進行全面梳理；四是深化風(fēng)險防控，對風(fēng)險點進行再排查、再梳理，對高風(fēng)險點進行評估、修正和更新；五是對黨風(fēng)廉政建設(shè)落實情況進行監(jiān)督檢查，督促班子成員及各部門抓好落實；六是加強對作風(fēng)紀律的監(jiān)督檢查，各部門及紀檢組每周檢查不少于一次；七是持續(xù)正風(fēng)肅紀，扎實開展“三個年”活動，完成“1+N”專項整治選題；八是開展扶貧地區(qū)道路建設(shè)違規(guī)問題專項整治。
篇十三
縣紀委：
今年以來，科技局認真貫徹中央和省、市、縣關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要部署，以黨員干部為重點，以完善制度為抓手，以強化監(jiān)督為保證，圍繞中心工作，落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，開展懲防體系建設(shè)，推動各項重點工作落到實處。根據(jù)要求，現(xiàn)將主要情況匯報如下：
一、強化學(xué)習(xí)教育，黨員干部廉政意識進一步提高
（一）重視廉政教育，提高廉潔自律意識。一是結(jié)合“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化開展，認真組織學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準則》《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》、《中國共產(chǎn)黨紀律處分條例》等黨內(nèi)重要規(guī)章制度，要求參學(xué)對象扎實做好學(xué)習(xí)筆記、撰寫心得體會。二是將集中談話和個別談話相結(jié)合，堅持黨員干部談心談話日�；�，“扯袖子、咬耳朵”，及時了解干部思想動態(tài)，推動制度落實向一般干部延伸。三是組織黨員干部開展自查自糾、回頭看等活動，提醒黨員干部時刻保持警醒，做到“清白做官、干凈做事”，做到“不碰紅線、守住底線”，牢記全心全意為人民服務(wù)宗旨。
（二）加強制度建設(shè)，保證權(quán)力運行陽光透明。年初，我局制定了《2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗暨懲防體系建設(shè)工作計劃》，局黨組書記、局長**與班子成員，班子成員與分管科室及直屬事業(yè)單位負責(zé)人分別簽署了黨風(fēng)廉政建設(shè)承諾書，完成了領(lǐng)導(dǎo)干部個人有關(guān)事項報告工作，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任到位。堅持“一崗雙責(zé)”，明確職責(zé)任務(wù)、責(zé)任考核、責(zé)任追究等三個方面的具體內(nèi)容，形成了局黨組統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各股室負責(zé)人各司其責(zé)，機關(guān)干部積極參與的工作機制。開展了“經(jīng)商辦企業(yè)”清理自查、辭去公職或退（離）休干部在企業(yè)兼職（任職）情況自查、扶貧領(lǐng)域突出問題等專項整治工作，通過一級抓一級，層層抓落實，切實增強了科技部門反腐倡廉工作的針對性與有效性。充分發(fā)揮單位紀檢監(jiān)察作用，為業(yè)務(wù)工作做好前置預(yù)警以及過程監(jiān)督，織密懲防體系建設(shè)網(wǎng)絡(luò)。
（三）強化宣傳力度，營造機關(guān)內(nèi)部廉政氛圍。一是廣泛開展黨風(fēng)廉政和反腐敗工作宣傳教育，大力宣傳黨風(fēng)廉政建設(shè)知識以及黨風(fēng)廉政建設(shè)成效，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的知曉率。二是將發(fā)生在身邊的典型案例對照《準則》、《條例》進行深入解讀，以案說紀，筑牢黨員干部思想防線,為有效推進各項重點工作劃出了“紅線”、戴上了“緊箍咒”。三是定期開展機關(guān)效能工作督查，以督導(dǎo)問責(zé)的方式，強化工作責(zé)任落實，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有序開展。
二、落實“兩個責(zé)任”，黨風(fēng)廉政建設(shè)成效進一步凸顯
（一）狠抓“三個落實”，黨組主體責(zé)任充分發(fā)揮。一是落實黨組主體責(zé)任，將黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作與科技局中心工作結(jié)合起來，做到同謀劃、同部署、同落實。認真貫徹中央八項規(guī)定要求，落實工作重點和要求，加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的硬性約束。二是明確黨組書記第一責(zé)任人職責(zé)，牢固樹立責(zé)任意識、風(fēng)險意識、落實意識，讓廉政意識貫穿工作始終。在部門工作會議上部署黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，以身作則，管好班子，帶好隊伍，帶頭嚴格遵守規(guī)定，自覺接受社會監(jiān)督，當好廉潔從政的表率。三是落實“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。建立健全黨政“一把手”負總責(zé)，班子成員各負其責(zé)的“一崗雙責(zé)”責(zé)任制。按照“誰主管，誰負責(zé)”的原則，具體抓好分管領(lǐng)域的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，形成一級抓一級、層層抓落實的工作態(tài)勢。與班子成員、科室負責(zé)人簽訂廉政責(zé)任書，明確工作任務(wù)，確保工作落到實處。
（二）強化“四個監(jiān)督”，紀檢監(jiān)督責(zé)任履行到位。一是完善局內(nèi)部管理。我局結(jié)合實際情況，制定了2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和反腐敗工作要點，認真貫徹落實《中國共產(chǎn)黨廉潔自律準則》和有關(guān)干部監(jiān)督制度，層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,進一步增強了全體黨員干部廉潔從政意識，嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，要求班子成員切實履行“一崗雙責(zé)”，領(lǐng)導(dǎo)干部人手一冊填寫工作日志。二是堅持“五個不直接分管”和“三重一大”制度，對我局重大決策、重要人事任免、重大項目安排、大額資金使用等事項，堅持由黨組會議研究決定，重點環(huán)節(jié)必須簽字背書、留有痕跡。保證黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及時有效地實施。三是加強督查工作。嚴格考勤制度對干部職工上下班實行簽到制，對人員在崗情況，不定時進行檢查，并嚴格執(zhí)行公務(wù)接待不飲酒制度，對在研項目實施過程中涉及干部的吃、拿、卡、要等中梗阻問題進行跟蹤督查，確保服務(wù)對象滿意。四是加強監(jiān)督員職責(zé)�？萍季制刚埩穗x退休干部作為黨風(fēng)廉政監(jiān)督員，時刻關(guān)注局機關(guān)的黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，從第三方的角度進一步預(yù)防“四風(fēng)”問題新變種及新形式腐敗問題。
三、堅持統(tǒng)籌兼顧，確保全局重點工作進一步推進
今年以來，在縣委、縣政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，我局牢牢把握發(fā)展主題，扎實推進科技創(chuàng)新工作發(fā)展，堅持發(fā)展與自律相促進。
（一）探索推進科技工作機制改革。以規(guī)范科技計劃項目管理為抓手，優(yōu)化局內(nèi)部股室職能，探索推進科技項目立項與項目管理相互分離、相互監(jiān)督的工作機制。加強對科技項目經(jīng)費的全過程監(jiān)督檢查，不斷提高科技計劃項目實施效益。
（二）加強作風(fēng)效能建設(shè)。大力弘揚勤儉節(jié)約風(fēng)氣，繼續(xù)為企業(yè)提供優(yōu)質(zhì)高效服務(wù)，在抓好業(yè)務(wù)工作的同時，把作風(fēng)效能建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)寓于各項工作之中，嚴格查處發(fā)生在群眾身邊的“四風(fēng)”和腐敗問題，做到同部署、同檢查、同落實。
（三）推進反腐倡廉工作。嚴格落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任，堅持統(tǒng)籌兼顧，逐級分解任務(wù)，明確責(zé)任。深入學(xué)習(xí)中央、省、市各項規(guī)定，開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作，加強領(lǐng)導(dǎo)干部黨性修養(yǎng)，堅持用嚴的標準、嚴的措施、嚴的紀律抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，做到思想不疲、勁頭不松、措施不軟。切實提高科技系統(tǒng)懲防體系建設(shè)水平，為完成科技各項目標任務(wù)提供更加堅強的保障。
半年來，我局在深化黨風(fēng)廉政建設(shè)、建立健全懲防體系方面做了一些工作，取得了一些成績，但與上級和廣大人民群眾的要求相比，與新形勢、新任務(wù)對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的要求相比，還有一定差距。下半年，我們將繼續(xù)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)工作有關(guān)要求，以更加昂揚的斗志，更加有力的措施，以更加風(fēng)清氣正的環(huán)境，實現(xiàn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和科技創(chuàng)新建設(shè)互促共進。
篇十四
2018年，區(qū)檔案局深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、習(xí)近平總書記來川視察重要講話、省第十一次黨代會、市第十三次黨代會、區(qū)第七屆代表大會第二次會議、“全面落實年”動員大會等重要會議精神。緊緊圍繞全年工作目標，加強以制度建設(shè)為重點的源頭防范工作，以預(yù)防和懲治“微腐敗”為重點的專項治理工作，以技術(shù)防腐為重點的效能監(jiān)督工作。聚焦中心任務(wù)，把預(yù)防和懲治相結(jié)合的廉潔工作機制貫穿到全年各項工作之中，堅持標本兼治、懲防并舉、注重預(yù)防，不斷完善懲防制度體系，以改革創(chuàng)新的精神推進黨風(fēng)廉政建設(shè)，為全區(qū)檔案事業(yè)又好又快發(fā)展提供政治和紀律保證�，F(xiàn)將2018年上半年局黨組履行黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任的工作情況匯報如下：
一、上半年工作開展情況
（一）落實“一崗雙責(zé)”，形成工作合力
區(qū)檔案局黨組書記認真履行第一責(zé)任人的職責(zé)，對反腐倡廉工作親自抓、負總責(zé)，把黨風(fēng)廉政建設(shè)納入檔案業(yè)務(wù)和隊伍建設(shè)總體規(guī)劃，將黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入年初工作目標，做到統(tǒng)一部署、實施、檢查、考核。領(lǐng)導(dǎo)班子成員按照分工抓好職責(zé)范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政工作，細化和量化黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解，從主要領(lǐng)導(dǎo)到科室負責(zé)人層層簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書，壓緊壓實“一崗雙責(zé)”。局黨組上半年專題研究部署黨風(fēng)廉政建設(shè)工作2次，主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員談心談話6次，班子成員與科室長開展談心談話6次。
（二）加強制度建設(shè)，不斷完善反腐倡廉制度體系
在去年收集、整理和匯編各項廉潔制度規(guī)定的基礎(chǔ)上，各科室再次梳理崗位職責(zé)和風(fēng)險點，梳理業(yè)務(wù)流程，認真進行分析，找出薄弱環(huán)節(jié)，完善與之相配套的具體制度，細化各類具體的防范性制度。同時，委托三方內(nèi)控公司對我局各項風(fēng)險點進行專業(yè)的風(fēng)險識別、風(fēng)險分析、風(fēng)險評估并制定風(fēng)險應(yīng)對策略，進一步規(guī)范黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制考評工作，增強監(jiān)督的合力和實效，嚴肅責(zé)任追究，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項任務(wù)落到實處。
（三）注重技術(shù)創(chuàng)新，緊盯流程關(guān)鍵節(jié)點
我局在2017年“數(shù)字化成果質(zhì)檢系統(tǒng)”運行良好的基礎(chǔ)上，2018年將繼續(xù)在抓創(chuàng)新上下功夫。進一步將業(yè)務(wù)工作和紀檢監(jiān)察工作相結(jié)合，同部署、同落實，以我局數(shù)字檔案館建設(shè)本年度重點項目“電子檔案全域接收及數(shù)據(jù)共享平臺”為依托，逐步將過去由工作人員人為主觀判斷和控制的關(guān)鍵業(yè)務(wù)節(jié)點轉(zhuǎn)換為計算機系統(tǒng)客觀評判，杜絕過去因打招呼、看人情等造成進館檔案質(zhì)量差、民生檔案查閱審查不嚴等“微腐敗”問題。同時，通過政務(wù)內(nèi)外網(wǎng)平臺，打通制度和技術(shù)壁壘，探索建立面向政府和公眾的通用檔案應(yīng)用服務(wù)平臺，逐步將可公開的檔案信息資源向普通群眾公開，做到該公開的檔案不設(shè)置任何額外的限制，不該公開的檔案嚴格按照相關(guān)管理權(quán)限，無權(quán)限人員無法在系統(tǒng)內(nèi)進行查閱，從而形成從源頭上堵牢未開放檔案泄密崗位風(fēng)險的有效機制。
（五）主動接受監(jiān)督，全力配合區(qū)委巡察工作
按照區(qū)委關(guān)于巡察工作的統(tǒng)一部署，4月，區(qū)檔案局配合區(qū)委第一巡察組開展了巡察工作，巡察組不僅對我們在黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭等開展了監(jiān)督檢查，更對我們的各項工作進行了有益的指導(dǎo)幫助。全局干部職工在巡察中能正確認識和對待巡察組提出的意見建議，主動接受監(jiān)督，對發(fā)現(xiàn)的問題、存在的不足和薄弱環(huán)節(jié)，照單全收并深刻剖析原因，認真制定整改措施，積極主動落實整改。局黨組和每一名干部職工，都以這次接受巡察為契機，進一步加強思想認識和作風(fēng)建設(shè)，同時還把接受巡察與推進檔案業(yè)務(wù)工作緊密結(jié)合起來統(tǒng)籌兼顧,做到了兩不誤、兩促進。
（六）不斷強化措施，及時行動抓整改
認真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省、市、區(qū)有關(guān)規(guī)定，反對“四風(fēng)”、專項整治“微腐敗”等不良風(fēng)氣，切實解決人民群眾反映強烈突出問題。根據(jù)區(qū)委區(qū)政府黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室對《區(qū)檔案局黨風(fēng)廉政建設(shè)群眾滿意度摸底調(diào)查分析報告》中對調(diào)查結(jié)果反饋情況列出存在的問題，局黨組高度重視，狠抓問題整改“回頭看”，堅持“有錯必糾，有錯必改”的原則，集中精力，查改結(jié)合，對存在的問題制定整改方案及措施，并切實整改，有力促進了檔案工作的順利開展。同時嚴格考核各科室黨風(fēng)廉政建設(shè)情況，在每周一工作例會上進行通報，獎罰分明，并以此作為黨員干部獎勵懲處和選拔任用的重要依據(jù)之一。上半年，局黨組對第三方暗訪發(fā)現(xiàn)的我局涉嫌存在違反工作紀律的問題開展了4次專題調(diào)查，及時將整改情況報告紀委。
（七）緊密結(jié)合職能，支持執(zhí)紀執(zhí)法機關(guān)依紀依法履行職責(zé)
局黨組堅持把查辦案件作為黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重中之重，結(jié)合工作職能積極支持配合紀檢監(jiān)察機關(guān)開展工作，在今年部分新進館檔案尚未數(shù)字化管理的情況下，為及時配合區(qū)委巡察工作，部分采用人工查檔的模式，為區(qū)紀委、區(qū)委巡察組及各單位為配合紀委及巡察工作提供查檔服務(wù)5人次，提供檔案資料100余份。
篇十五
2018年上半年，在縣紀委的精心指導(dǎo)下，我單位認真貫徹十九大精神，圍繞中心、服務(wù)大局，圍繞民生、履行職責(zé)，圍繞熱點、注重監(jiān)督，圍繞作風(fēng)、提升素質(zhì)，為促進干部清正、政治清明，全縣跨越發(fā)展提供堅強紀律保障�，F(xiàn)將我單位2018年上半年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況匯報如下。
一、工作情況
（一）加強領(lǐng)導(dǎo)，全面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制
加強領(lǐng)導(dǎo)，落實責(zé)任是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的前提條件，我單位始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作作為“一把手”工程，放在突出位置切實抓好抓實，把責(zé)任制的全面落實貫穿到黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗各項工作之中。一是完善黨風(fēng)廉政建設(shè)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，及時調(diào)整充實黨風(fēng)廉政建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)機構(gòu)，定期組織召開專題會議，分析研究黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作。二是制定了《2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作實施意見》下發(fā)執(zhí)行，明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的指導(dǎo)思想、工作要點及具體要求，為做好全年工作打下了基礎(chǔ)、指明了方向、明確了責(zé)任；并在縣委、縣政府、縣紀委有關(guān)反腐倡廉建設(shè)工作會議召開后，及時組織召開供銷系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作會議，傳達有關(guān)會議精神，全面安排部署今年的黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作。三是按照“誰主管，誰負責(zé)”，“管行業(yè)必須管行風(fēng)”的原則，制定了《懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)暨黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》并層層簽訂落實，主要領(lǐng)導(dǎo)與分管領(lǐng)導(dǎo)簽，分管領(lǐng)導(dǎo)與所分管的股室負責(zé)人簽，全面落實了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。同時制定并下發(fā)了《2018年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作主要任務(wù)分解的通知》，將領(lǐng)導(dǎo)干部和各股室在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作方面應(yīng)的責(zé)任細化量化，落實到每個股室，落實到每一位干部，保證了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的有效落實。
（二）注重教育，提高干部職工廉潔自律意識
加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識，是做好黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的基礎(chǔ)。我單位始終把加強思想道德教育，提高干部職工的廉潔自律意識作為做好黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭工作的基礎(chǔ)。一是加強學(xué)習(xí)，提高干部職工的廉潔意識和理論水平。采取集中學(xué)習(xí)和個人自學(xué)相結(jié)合的方式，充分利用中心組學(xué)習(xí)，定期和不定期學(xué)習(xí)，以會代學(xué)等機會，組織班子成員，干部職工開展對《黨章》、《廉政準則》、十八大精神、中央“八項規(guī)定”等有關(guān)知識的學(xué)習(xí)，不斷提高干部職工的廉潔意識和增強其拒腐防變的能力。二是結(jié)合思想作風(fēng)整頓，切實開展“不忘初心”和“兩學(xué)一做”教育活動。在全系統(tǒng)廣泛開展以提高干部反腐倡廉意識和廉潔自律能力為核心，以建設(shè)學(xué)習(xí)型組織、廉潔型班子為目標的廉政教育活動，強化廉政學(xué)習(xí)理念，營造廉潔自律氛圍。三是加強反面典型教育。在堅持正面教育的同時，通過組織干部職工學(xué)習(xí)一些違法違紀文件，觀看警示教育錄像片，通報反腐敗典型案例等方式進行反面典型教育。以案說法，及時提醒，常敲警鐘，引導(dǎo)干部職工樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀和政績觀，筑牢干部職工拒腐防變的思想防線。四是組織開好民主生活會，認真查擺問題，特別是廉潔自律方面的問題。根據(jù)縣委組織部關(guān)于開好黨員領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會的通知要求，我單位于2018年1月22日召開了黨員領(lǐng)導(dǎo)干部民主生活會， 2018年2月9日召開了組織生活會。會前采取“群眾提、自己找、互相幫”的辦法，查找了各自存在的突出問題，撰寫了對照檢查材料。會上，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部認真地開展了批評和自我批評，確保實效，達到團結(jié)-批評-團結(jié)的目的。
（三）完善制度，扎實構(gòu)建拒腐防變的保障機制
制度是具有規(guī)范功能和強大約束力的為保障目標實現(xiàn)的規(guī)范性文件，制度建設(shè)關(guān)系到黨風(fēng)廉政及作風(fēng)建設(shè)工作的成敗。我單位始終把制度建設(shè)作為工作的重中之重，不斷建立和完善黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作相關(guān)制度，堅持用制度管人、管物、管事的原則，確保黨風(fēng)廉政建設(shè)各項工作順利開展。一是建立健全了各項管理制度。完善了財務(wù)管理制度、報賬審簽制度、公務(wù)接待制度、上下班簽到制度、請銷假制度等一系列管理制度，進一步規(guī)范了管理，使加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，落實干部職工廉潔自律，制止奢侈浪費行為等有關(guān)工作有章可循。二是繼續(xù)推行黨務(wù)、政務(wù)公開制度。在推行黨務(wù)、政務(wù)公開工作中，堅決做到了“五個必須公開”和“五個明確”。三是健全舉報、投訴、接訪制度。切實加強對《信訪條例》和《關(guān)于依紀依法規(guī)范紀檢監(jiān)察信訪舉報工作的若干意見》的學(xué)習(xí)，進一步暢通舉報投訴渠道，加強群眾監(jiān)督。妥善處理群眾來信來訪案件，及時解決群眾關(guān)心的熱點、難點問題。四是實行工程項目招投標制度和監(jiān)管制度。嚴格執(zhí)行《廉政準則》、《招投標法》等規(guī)定，重點在對各項工程項目的規(guī)劃、立項、審批、招投標過程、建設(shè)程序、施工進度、工程質(zhì)量和項目資金的監(jiān)管，嚴格執(zhí)行項目資金備案制度。
（四）狠抓落實，確保相關(guān)工作取得實效
我單位在落實各項保障制度的同時，有重點、有目的地選取一些領(lǐng)域和環(huán)節(jié)，在狠抓落實上下功夫，確保相關(guān)工作取得實效。一是進一步加強機關(guān)作風(fēng)建設(shè)，規(guī)范“三重一大”實行報告、公示和備案制度，完善管人、管財和管事有關(guān)制度，建立和完善考核獎懲制度；建立一個好的公示欄，讓權(quán)力在陽光下運行；著力解決了執(zhí)行紀律不嚴、制度執(zhí)行不力、廉政文化氛圍不濃、創(chuàng)先爭優(yōu)干勁不足、工作主動性不夠、服務(wù)意識不強、對黨風(fēng)廉政建設(shè)重視不夠等方面的問題。二是規(guī)范權(quán)力運行，認真開展廉政風(fēng)險防控工作。緊緊圍繞懲防體系建設(shè)，以規(guī)范職權(quán)運行為核心，以構(gòu)建結(jié)構(gòu)合理、配置科學(xué)、程序嚴密、制約有效的職權(quán)運行機制為目標，編制《廉政風(fēng)險防控工作手冊》，重點是完善職權(quán)運行體制機制，增強制度的約束力，規(guī)范職能股室工作流程，強化重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的責(zé)任主體意識，使各項職權(quán)陽光操作、規(guī)范運行。重點從思想道德、制度機制、崗位職責(zé)、監(jiān)督管理四個方面建立健全預(yù)警防控機制，增強制度的約束力；強化重點崗位和關(guān)鍵環(huán)節(jié)的風(fēng)險主體意識，使職權(quán)安全有效運行。對相關(guān)制度流程進行修訂和完善，健全權(quán)力運行監(jiān)督制約機制，促進權(quán)力規(guī)范運行。三是加大案件排查整治力度，嚴厲懲治腐敗行為。通過排查整治，對違紀違法行為的發(fā)生起到警醒和震懾作用。并堅持一查到底，三不放過原則（即“問題不清不放過，責(zé)任人不處理不放過，整改措施不落實不放過”），對違紀違規(guī)的人員進行嚴肅查處，嚴厲懲治各類腐敗行為。
二、存在問題
我單位按照上級的部署和要求，進一步加強了黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制和懲防體系建設(shè)工作，取得了一定成績，但與上級要求還有一定差距，仍不同程度地存在一些不足，主要體現(xiàn)在以下幾個方面：一是個別干部對黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的重要性和緊迫性認識不足；二是部分干部職工反腐敗工作意識比較淡薄，認為都是領(lǐng)導(dǎo)的事，與自己無關(guān)。
三、下步打算
針對存在的問題，結(jié)合當前供銷系統(tǒng)黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作實際，下步工作中，我們將從以下幾個方面著力抓好相關(guān)工作：
一是堅持學(xué)習(xí)。認真組織供銷系統(tǒng)全體干部職工學(xué)習(xí)有關(guān)政策法規(guī)，中紀委、省紀委、州紀委、縣紀委有關(guān)會議精神，以及業(yè)務(wù)知識，加強干部隊伍自身建設(shè)。采取行之有效、生動活潑的教育方式，通過開展學(xué)習(xí)討論、參觀紅色教育基地等手段，不斷提高其政治思想水平、業(yè)務(wù)技術(shù)水平，增強服務(wù)意識和工作能力，以及防腐意識和抵御不正之風(fēng)的能力，全面加強供銷系統(tǒng)的自身建設(shè)。
二是進一步落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制。積極配合紀檢監(jiān)察機關(guān)加大查辦違法違紀案件的工作力度，嚴格責(zé)任追究制度，推行“以紀督政、以紀促政”工作，努力開創(chuàng)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作的新局面。
三是積極探索黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作長效機制。認真總結(jié)開展工作中的經(jīng)驗和不足，借鑒一些好的做法和典型經(jīng)驗，堅持抓源頭、抓根本，在制度建設(shè)上下功夫，健全和完善規(guī)范的管理制度、廣泛的監(jiān)督制度、科學(xué)的考評制度。通過制度約束，把轉(zhuǎn)變作風(fēng)、強化服務(wù)變成干部職工經(jīng)常的、自覺的行為，形成黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作的長效機制。
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