講嚴立民主生活會過去了，你寫好對照檢查材料了嗎？這里小編給大家?guī)�來的是領導干部講嚴立民主生活會對照檢查材料范文八篇，有興趣的小伙伴可以進來看看，參考參考！

篇一

根據公司黨委和處黨總支統(tǒng)一安排，結合“講嚴立”專題民主生活會方案要求，在深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神基礎上，對照習近平總書記關于“領導干部要講政德”的有關論述，對照魯煒案、徽商集團窩案等案件中的反面典型，聯(lián)系我省“陳、楊、周”案件以及近年來省屬企業(yè)發(fā)生的腐敗案件特別是周仁強違法違紀等案例，按照“六聚焦六整肅”的要求，我從思想、工作、生活和作風方面，深入查找問題，深刻剖析原因，明確整改方向，提出整改措施，不足之處，請各位領導、同志批評指正。

一、存在的主要問題

（一）絕對忠誠方面

本人政治立場堅定，能堅決維護習近平同志的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，在思想上、行動上時刻與黨中央保持高度一致，但還存在履行支部第一責任人職責不力現象，對抓實支部黨建工作的認識不高、行動不夠、方法不多以及主觀能動性還有待加強等問題。

（二）初心使命方面

堅持以明大德、守公德、嚴私德要求自己。但還存在小事小節(jié)上不注重個人形象，對個人思想道德建設要求不高，沒有用習近平新時代中國特色社會主義思想和總書記的 “領導干部要講政德”的有關論述要求來嚴格要求自己等問題。

二、產生問題的原因分析

（一）理論學習的深入性和系統(tǒng)性不夠

在一定程度上還存在著主動學習少、被動學習多，系統(tǒng)學習少、現用現學多的問題，有時滿足于完成當前學習任務，沒有真正做到把學習作為加強黨性修養(yǎng)、堅定理想信念、改造主觀世界的有效途徑，特別是在對習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神學習的深入性和系統(tǒng)性還不夠，在學深悟透、融會貫通，用思想武裝頭腦、指導實踐、推動日常安全路產工作上下的功夫不夠。

（二）黨性修養(yǎng)和鍛煉還需加強

黨的紀律意識和規(guī)矩意識的弦繃得還不夠緊，對待社會上消極錯誤的事件還存在“事不關己高高掛起”的想法，沒能及時主動地進行抵制和斗爭。在嚴肅黨內政治生活方面缺少實踐鍛煉，政治能力有待提高，黨性分析不夠經常主動，在虛心聽取和接受黨員群眾的批評和建議方面還存在不足。

（三）能力素質還有待進一步提升

我作為一名共產黨員和部門負責人，要堅持學習，不斷進步,只有不斷提升自身的素質能力才能符合對黨員的先進性要求。個人在學習和工作中還有提高素質積極性不夠、在業(yè)務領域中沒有充分積累經驗、在主觀能動性上的工作思路不夠明朗、對工作的創(chuàng)新發(fā)展沒有主動作為、在總結工作經驗中沒有切實去提升素質以及沒能把總結提煉實踐中的經驗和勤思考有機結合等問題。

（四）紀律規(guī)矩有所松懈

主觀上認為只要能夠做到時刻保持對黨的政治紀律、組織紀律的敬畏，不越紅線，就是一個合格的員工、合格的共產黨員了，沒有嚴格按照“四講四有”的標準來要求自己，有時會產生紀律規(guī)矩松懈現象，總認為自己參加工作己有二十多年了，黨齡也有19年，是一名老員工、老黨員，不會犯這樣原則性錯誤。深刻反思自己，發(fā)現出現這些問題，還是沒有嚴格按照“兩學一做”的要求來規(guī)范自己的思想、工作和生活，對自身建設、自身約束有所放松。

三、今后努力方向和改進措施

（一）加強學習，自覺踐行黨紀黨規(guī)

加強警示教育學習，尤其是近期開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”學習教育以來，通過對魯煒案、徽商集團窩案等違紀違法典型案例，聯(lián)系我省“陳、楊、周”案件以及近年來省屬企業(yè)發(fā)生的腐敗案件特別是集團內部周仁強違法違紀案例學習，使我從中受到了深刻的教育和警示，內心也有了深層次的觸動，今后一定要更加自覺地把學習習近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神作為思想建設的必修課，努力在學深弄懂、學用結合上再下功夫，使其成為自己干事、做人的行動指南，做到在學習中固本培元、堅定理想信念、增強政治定力、堅決維護黨規(guī)黨紀嚴肅性的要求。

（二）嚴守黨的規(guī)矩，堅持原則

始終保持清醒堅定的政治立場，模范遵守黨章黨紀黨規(guī)要求，在政治上講忠誠、在組織上講紀律、在行動上講原則，在路線原則上立場堅定、旗幟鮮明，在關鍵時刻和風險挑戰(zhàn)中經得起考驗。日常工作中嚴格執(zhí)行廉潔自律準則，遵守中央八項規(guī)定精神，自覺抵制“四風”問題，牢固樹立“四個意識”，做到“四個服從”，切實樹立起規(guī)矩意識。在安全路產部日常的路損賠償、道路施工、安全監(jiān)管中嚴格按照原則辦事，按政策法規(guī)辦事，按制度程序辦事，做到清正廉潔，真正把守規(guī)矩當作一種責任。

篇二

員領導干部“講嚴立”專題民主生活會個人對照檢查材料

根據《中共**市委關于以魯煒案等案件為反面教材開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育的安排意見》要求，本人緊扣“六聚焦六整肅”主題，堅持理論聯(lián)系實際，堅持問題導向，把自己擺進去、把思想擺進去、把工作擺進去，聯(lián)系魯煒案等腐敗案件，聯(lián)系巡視巡察發(fā)現的問題，深入開展研討，深入談心談話，深入對照反思，查找問題，剖析根源，制定整改措施，形成了個人對照檢查材料。

一、個人存在的主要問題

（一）在“聚焦絕對忠誠，從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題”方面

對黨忠誠是對黨員干部的基本政治要求，是最根本、最重要的政治品格。我本人能夠做到對黨絕對忠誠，能夠堅決維護習近平總書記核心地位，堅決維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，但對當前意識形態(tài)領域的各種錯誤思潮、錯誤主張和錯誤言論，自己有時在一些場合也能聽到，卻沒能當時就站出來義正辭嚴地予以糾正、駁斥和制止。在具體工作中缺乏創(chuàng)新意識，加快推進經濟高質量發(fā)展的思路不寬、措施不硬，推進產業(yè)調整力度不夠多，產業(yè)結構步伐不快，在主導產業(yè)、特色產業(yè)發(fā)展方面還沒有取得很好效果。在認真執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定方面仍有不足之處，比如執(zhí)行上級決策部署時，往往考慮本地利益多，盯著自己的“一畝三分地”，對國家和省的政策規(guī)定，有利的就積極執(zhí)行。

也經常下基層調研，但主動性不強、不夠深入，只注重了解自己想要了解的問題，未能做到“從群眾中來，到群眾中去”，沒有關心群眾想什么、盼什么、急什么、要什么。在具體工作上，一些工作重形式輕內容，被動應付多，高標完成少；對工作一抓到底、跟蹤問效的韌勁不夠，重點工作推進上重結果多一些、關注過程少一些，提要求多一些、具體指導少一些。平時工作僅僅滿足于安排了、部署了，想著抓落實還有具體市直部門，有時該問的事情想著緩一下，該看的工作想著停一下，跟蹤指導落實不及時，導致一些工作未能高質高效完成。另外，關心人民群眾不夠。更多關注的是人民群眾的收入問題，沒有深入到條件艱苦、困難較多、情況復雜、矛盾突出、人民群眾意見大的地方去，體察人民群眾情緒，感受人民群眾疾苦，側面反映出我對人民群眾生活的關心還不夠細致。

（五）在“聚焦清正文化，從嚴整肅拉幫結派公器私用問題”方面

近年來，隨著職務的升遷和事務性工作的增多，持續(xù)經常性的黨內生活鍛煉有所化，黨性修養(yǎng)有待進一步加強。有時在向省直部門匯報工作的時候，不能做到知無不言、言無不盡，喜歡講成績、談經驗，對存在的問題避重就輕或者避之不談，一定程度上這是“報喜不報憂”的現象。工作中還存在老好人思想，制度執(zhí)行時緊時松，對機關公務接待有時不規(guī)范問題，有失之于寬、失之于軟的現象。黨內政治生活仍然不夠嚴肅，主要表現在參加雙重組織生活做不到經�；�，有時忙起來就忘了參加或遲到早退，有時參加了也是以領導的身份給支部的黨員們提幾點要求；參加班子民主生活會時，自我批評比較認真，批評別人“辣味”稍顯不足，歸根到底還是原則性不夠強、思想境界不夠高的問題。

（六）在“聚焦政德操守，從嚴整肅品行不端德不配位問題”方面

由于在基層工作多年，從事崗位較多，自我約束有所放松，沒有時刻以最高標準嚴格要求自己，在貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、省委實施細則和市委作風建設規(guī)定上仍不夠堅決、全面、到位；在如何發(fā)揮自身的潛能、駕馭自己的欲望、管理自己的情緒方面，還沒有真正拿得準、做到位，工作方式方法過于簡單、直接，有時候不注意就傷害了同志們的感情。同時，作為黨員領導干部，雖然能夠嚴于律己、廉潔從業(yè)，但對分管范圍缺乏嚴格的要求和有效的監(jiān)督，對于發(fā)現的一些苗頭性傾向性問題，片面認為無礙大局，睜一只眼閉一只眼，沒有拉下臉來進行嚴肅認真地批評，一定程度上縱容了歪風邪氣滋生蔓延。2017年，分管金融系統(tǒng)***涉嫌違紀違法問題，接受組織審查和監(jiān)察調查，給全市帶來極其不好的影響，這與我平時的教育監(jiān)管不力有很大關系。

二、問題產生的根源

（一）錘煉黨性欠缺火候。黨性是黨員干部立身、立業(yè)、立言、立德的基石。錘煉堅強黨性，需要修好共產黨人的“心學”，需要用科學的理論武裝頭腦。由于忙于日常事務，政治理論學習抓得不緊，系統(tǒng)學原著、讀原文、悟原理不夠，聯(lián)系實際深入思考、專題研討、學思踐悟更不夠。特別是在學習習近平新時代中國特色社會主義思想上，不夠全面、系統(tǒng)、深入，只能說是基本掌握了核心要義、科學內涵，在“學懂”上取得了階段性成果，在“弄通”、“做實”上還有一定差距。理論武裝的不到位，不可避免地造成政治站位不夠高，“四個意識”樹得不夠牢。

（二）宗旨意識有所淡化。全心全意為人民服務是中國共產黨的根本宗旨。作為一個有著20多年黨齡的老黨員，沒有忘記入黨宣誓時做出的莊嚴承諾，始終牢記自己的第一身份是共產黨員。但是，隨著職務的升遷，特別是進入市政府工作這幾年，平時與中層以上領導干部接觸聯(lián)系多，與基層干部、普通群眾聯(lián)系變少了，在感情上與人民群眾有所疏遠，宗旨意識有所淡化，人民群眾的喜怒哀樂、安危冷暖掌握的不夠及時、全面，服務人民群眾方面存在精力投入不夠、工作力度減弱的現象。同時，也悄然滋生了一定的官僚主義、特權思想。表現在工作上標準不夠高、抓落實力度不夠大，作風上“三嚴三實”不到位，律己上有所放松、懈怠。

（三）修身律己不夠嚴格。作為黨員領導干部，在嚴守政治紀律、政治規(guī)矩，堅持依法用權、秉公用權、廉潔用權，貫徹中央八項規(guī)定等重大原則性問題上，能夠保持清醒頭腦和足夠定力，做到守住底線、不越紅線、不碰“高壓線”。但是，在政德修養(yǎng)上仍然需要不斷強化，必須旗幟鮮明明大德，堅定不移守公德，時時處處嚴私德。在律己上，“小節(jié)無害論”還沒有根除，在慎獨、慎初、慎微、慎欲上還有時緊時松的問題，防范被利益集團“圍獵”的警惕性還不夠高，貫徹中央八項規(guī)定精神還不夠認真、堅決，仍然存在打“擦邊球”的現象，拒腐防變、廉潔自律、廉潔齊家的堤壩還需進一步加固。

三、整改措施和努力方向

針對上述存在的問題及產生的根源，我將認真對待，立行立改。

（一）強化政治理論學習，增強忠誠意識。堅持在學深悟透上下功夫，主動思考所學內容，認真體會精神實質。自覺用習近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦、指導工作，確保做到學有所思、學有所悟、學有所用。

篇三

根據集團公司黨委統(tǒng)一部署，按照《**黨委關于以魯煒案徽商集團窩案等案件為反面教材在黨員領導人員中開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育實施

方案》要求，本人嚴格按照要求，認真學習黨章、黨規(guī)、習近平總書記系列重要講話精神，對照魯煒案、徽商集團窩案等案件中的反面典型，聯(lián)系“陳、楊、周”案件，以及近年來企業(yè)內部發(fā)生的違法違紀案件，進行了深刻反思，積極參加公司黨委中心組學習，撰寫心得體會，開展專題研討。民主生活會召開前，廣泛征求意見建議，與公司黨政主要領導和其他領導班子成員、管內單位負責人進行交流談心。結合會前征求到的意見建議，聯(lián)系個人思想、工作、生活和作風實際，深入查找存在問題，深刻剖析思想根源，認真制定整改措施，明確了今后的努力方向。

一、存在的主要問題

通過深刻反思魯煒案、徽商集團窩案，以及“陳、楊、周”等案件教訓，從“六聚焦六整肅”方面來對照檢查，我認為個人主要存在以下幾個方面問題和不足。

（一）聚焦對黨忠誠，從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題方面。

作為國有企業(yè)黨員領導干部，我能夠堅決做到聽黨話、跟黨走，但不可否認仍然有做的不到位的地方，比如在抓工作落實上，還存在措施不多、方法不夠的問題，抓而不實、抓而不緊、抓而不細的現象仍未杜絕；在調查研究方面也存在深入性不夠，有時在工作細節(jié)安排和問題的處理方面還不夠嚴謹，管理的質量和水平還需要進一步提升。

（二）聚焦清正文化，從嚴整肅拉幫結派公器私用問題方面。

作為受黨培養(yǎng)多年的黨員領導人員，在工作和生活中，我能夠自覺做到抵御“圈子”文化、“碼頭”文化等腐朽不良文化侵蝕，切實管好自己的生活圈、交往圈，永葆共產黨人清正廉潔的政治本色。但有時受“人之常情”、“傳統(tǒng)禮俗”等一些老觀念影響，仍然存在對腐朽文化特別是人情文化的危害性認識不足，沒有上升到黨性原則的高度去對待。

（三）聚焦政德操守，從嚴整肅品行不端德不配位問題方面。

通過對魯煒案、徽商集團窩案等案件的剖析和反思，一些官員守不住最起碼的做人、從政的底線，最終失去了自由，甚至丟掉了寶貴的生命。作為國有企業(yè)黨員領導人員，必須要加強對自身的政治思想、價值觀、政德操守等方面的學習教育，以此來提高自己的道德水平和思想政治水平。作風建設永遠在路上，我們必須要持續(xù)增強廉潔意識，始終保持清醒頭腦，時刻不忘廉潔自律，持續(xù)加強自我修養(yǎng)，堅持做到清清白白做人、干干凈凈做事。

（四）其他有關情況說明。

1、上一次專題民主生活會查擺問題整改情況。在去年召開的“講重作”專題民主生活會上，本人圍繞嚴肅黨內政治生活、建設黨內政治文化、凈化優(yōu)化政治生態(tài)三個方面共查擺了8條問題，除2條需要長期堅持整改外，其他問題全部整改到位。

2、個人重大事項報告。今年以來，本人按照要求如實報告?zhèn)�人、家庭、直系親屬重大事項，沒有變化情況。

二、產生問題原因分析

剖析以上問題產生的原因，深挖思想根源，主要有以下幾個方面：

（一）理想信念不夠堅定�？陀^分析，平時在具體事務上投入精力較多，不同程度地忽視了政治理論學習，放松了自我修養(yǎng)的提高，沒有通過學習有效解決好理

想信念、群眾觀點、思想方法、精神狀態(tài)、執(zhí)政能力等問題，致使理論素養(yǎng)停留在初淺層面，未能及時提升到適應新時代要求的高度。沒能很好地運用科學理論

加強思想改造，對政治理論的學習只滿足于記住重要論斷和重要講話，滿足于了解一些基本的概念觀點，對黨章黨規(guī)黨紀、習近平新時代中國特色社會主義思想

和習近平總書記系列重要講話精神，缺乏深入研讀和理解把握，政治理論根基不夠深厚。

（二）宗旨意識不夠牢固。對黨的群眾路線認識不深刻，在工作中群眾觀念不夠，服務職工群眾有時還缺乏真功夫。有時片面認為履職盡責就是做好分管范圍內的工作、完成上級安排的任務，關注上級多，關心職工群眾少，沒有自覺地把職工群眾的滿意度作為檢驗工作成效的最高標準，作風改進不到位，放松了對主觀

世界的改造，沒有嚴格按照黨員領導干部的標準來提升黨性修養(yǎng)、理想信念和道德境界，存在“只要不碰高壓線、不越雷池就安全”的思想，致使進取意識、奮斗精神有所減弱。

（三）黨性修養(yǎng)還需加強。一直以來，我都能夠始終堅持加強黨性修養(yǎng)，但不可否認主動性、自覺性還不夠，在增強黨性鍛煉方面提升不夠快。在工作上堅持原

則不夠，有時工作標準要求不高，對下屬管理不夠嚴格，批評教育不及時。缺少批評與自我批評的自覺性，有時即使看到了別人的問題，認為在一起工作，不必要批評別人的缺點，保持“一團和氣”，存在好人主義思想。

三、今后努力方向和改進措施

針對查擺出來的問題，我將按照邊查邊改、立說立行的要求認真抓好問題整改落實，進一步強化黨內政治生活、堅定理想信念，規(guī)范自身言行。

堅定理想信念。進一步增強政治定力，深入學習習近平新時代中國特色社會主義思想，系統(tǒng)學習新黨章、習近平總書記系列重要講話，不斷增強“四個自信”，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，自覺向黨中央看齊，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動上同以習近平總書記為核心的黨中央保持高度一致，把牢政治方向、站穩(wěn)政治立場，始終保持高度的政治敏銳性和政治鑒別力，自覺厘清思想認識上的誤區(qū)，切實糾正行動上的偏差，使“在黨言黨、在黨為黨、在黨憂黨，對黨忠誠、為黨奉獻”成為行動自覺。

篇四

開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”警示教育，是堅決貫徹黨中央全面從嚴治黨決策部署，切實提高黨員干部的拒腐防變能力的重要舉措。活動開展以來，我按照縣委統(tǒng)一安排，認真學習了習近平總書記關于“立政德”的重要論述，對照“三嚴三實”原則，對照黨章黨規(guī)黨紀，對照魯煒、陳樹隆、楊振超、周春雨等反面教材，全面對照、深刻反思，找準了問題癥結，確定了去病藥方�，F對照檢查如下：

一、存在的問題

聚焦絕對忠誠，從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題。絕對忠誠就是徹徹底底、無條件、不摻雜任何雜質、沒有任何水分的忠誠。講忠誠不能光說不做，也不能光做不說。作為一名共產黨員，對黨組織忠誠、對人民群眾忠誠是要永遠銘記于心的鐵律。做到講忠誠，既不能當光說不做的“假把式”，也不能成為埋頭蠻干的“悶頭驢”。而是要致力形成說了就做，邊說邊做，既說好又做好的良好局面。反思自身實際，一是貫徹黨的組織生活制度需要加強。落實“三會一課”等制度方面，存在與黨員隊伍的思想實際結合不緊密、為活動而活動的情況；在辦公室上專題黨課，主要以工作部署和學習上級精神的政治內容為主，未能聯(lián)系黨員干部的思想和工作情況進行授課。

二、存在問題的原因分析

認真剖析問題產生的根源，雖然存在一定的客觀原因，但主要是主觀原因造成的，具體表現在以下幾點：

一是學習抓得還不夠緊。對思想建設和理論學習的極端重要性認識不夠，學習還存在時緊時松、淺嘗輒止的現象，沒有完全把學習貫徹落實黨的十九大精神入腦入心、活學活用，沒有完全把習近平新時代中國特色社會主義思想內化于心、外踐于行，致使思維有時滯后于發(fā)展，理論指導很難滿足實踐需求。時間長了，逐漸有些輕視學習，導致理論武裝不夠，改造主觀世界意識不強，理想信念的根扎得不深。學習流于形式，沒有通過學習解決好理想信念、群眾觀點、思想方法、精神狀態(tài)、執(zhí)政能力等問題。

二是黨性修養(yǎng)和鍛煉還需加強。隨著年齡增長，加上工作繁忙，覺得受黨教育多年，只要堅持共產主義信仰，同黨中央保持高度一致就不會出現問題，沒有上升到黨的事業(yè)高度和黨的執(zhí)政基礎的高度，來認識黨性修養(yǎng)。漸漸放松了自我要求，放松了加強黨性鍛煉的主動性和自覺性。在對干部從嚴要求、從嚴管理方面，僅僅注重提提耳朵、扯扯袖子，但在政府層面從源頭防范、制度執(zhí)行上還不夠深入、不夠嚴厲、不夠用力。聯(lián)系群眾還不夠廣泛，直接聽取基層群眾意見不及時、不全面、不夠到位。

三是擔當盡責、攻堅克難的精神不足。作為縣政府主要負責同志，要既能負責，又能負重。對照這一要求，我深感自己扛責任的肩膀還不夠硬實，擔當精神還不夠強。在推進改革中，尤其是面對比較復雜、比較棘手的歷史遺留問題，有時候比較慎重，有時候也有這樣那樣的思想顧慮。特別對國有公司融資、貿易融資風險化解、構建現代經濟體系等工作，步子邁得不夠大，創(chuàng)新性工作不夠多。

四是自我要求上還有差距。面對高質量、高速度發(fā)展新要求，和周邊區(qū)縣咄咄逼人的發(fā)展壓力，有時存有疲憊感，與嚴的標準、實的作風有一定的差距。特別是對照焦裕祿、孔繁森等先模人物、道德模范，在思想上、行動上還有很大的差距。對照憲法和黨章要求，在心有所畏、言有所戒、行有所止上還有差距。隨著生活水平的提高，感覺工作生活條件也應該隨之提高，艱苦樸素的意志有所放松，不愿過緊日子、苦日子的思想有所抬頭。對一般的公務活動能夠堅持原則、嚴格把關，但有時為了招商引資，在招待前來考察的客商上，還會要求招待得好一點。

三、今后努力的方向和改進措施

結合個人思想和工作實際，在今后的工作中將從以下幾方面改進和提高。

一是加強理論學習，堅定“三個自信”。1、突出“三個重點”。始終堅持把學習和掌握鄧小平理論、“三個代表”重要思想和科學發(fā)展觀、習近平同志關于群眾路線的重要論述等作為理論學習的三個重點，堅定共產主義信仰，提高政治敏銳性和鑒別力，自覺同以習近平同志為總書記的黨中央持續(xù)高度一致。2、堅持“三個帶頭”。正確處理好學習與工作的關系，弘揚馬克思主義的學風，自覺做到“三個帶頭”：帶頭擠出時間刻苦自學，不能陷于事務；帶頭向實踐學習、向群眾學習，以增強解決實際問題的潛力；帶頭加強對履行領導職責所必備的各種知識的學習，以不斷提高自身素質和領導水平。3、做到“三個轉變”。真正把理論學習作為提高自身素質的第一位的任務，從應付性學習轉變?yōu)橹鲃鱼@研學習、從主要著眼于改造客觀世界轉變?yōu)楦脑炜陀^世界與主觀世界相結合、從為了工作的“要我學”轉變?yōu)樘嵘�自己理論素養(yǎng)的“我要學”。4、堅定“三個自信”。進一步提高運用馬克思主義立場、觀點、方法分析問題和解決問題的潛力，增強工作中的原則性、系統(tǒng)性、預見性和創(chuàng)造性，樹立正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅持實事求是的思想路線，提高思想素質，堅定道路自信、理論自信、制度自信，筑牢思想防線，更新觀念，勇于創(chuàng)新。

二是提高黨性修養(yǎng)，扎牢宗旨意識。1、定時學習黨章。帶頭貫徹落實習近平同志關于“學習黨章、遵守黨章、貫徹黨章、維護黨章”的要求，組織中心黨支部黨員每半年原文學習黨章一次，進一步解決好世界觀、人生觀和價值觀這個“總開關”問題。自覺加強黨性修養(yǎng)，增強黨的意識、宗旨意識、政治意識、執(zhí)政意識、大局意識、職責意識，盡心盡力地做好本職工作，自覺為實現中華民族偉大復興中國夢而奮斗。2、堅守理想信念。作為中心黨支部書記決心帶領全體黨員堅定理想信念，堅守共產黨人精神追求和社會主義核心價值觀。模范踐行社會主義榮辱觀，做社會主義道德的示范者、誠信風尚的引領者、公平正義的維護者，以實際行動彰顯共產黨人的人格力量，努力持續(xù)共產黨人的先進性和純潔性。3、牢記黨的宗旨。始終持續(xù)清醒的頭腦，時刻注意擺正自己同人民群眾的位置，時刻牢記全心全意為人民服務的宗旨，時刻警惕脫離群眾的傾向。堅持身體力行、求真務實、言行一致的工作作風，腳踏實地，埋頭苦干，實實在在地為人民群眾辦實事、辦好事，以經受得住歷史的檢驗。

篇五

剛才，**同志傳達學習了《中共安徽省委關于以魯煒等案件為反面教材在全省黨員領導干部中開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育的安排意見》和李錦斌書記在省委理論學習中心組學習會議上的講話精神。這次“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育民主生活會，旨在以魯煒嚴重違紀案件為反面教材，聯(lián)系“陳、楊、周”等案件，結合個人思想、工作、生活、作風等方面實際情況，圍繞“六聚集六整肅”要求，系統(tǒng)剖析、深入反思、嚴格整改。幾天來，通過學習文件、觀看影像，警示教育，我個人思想受到洗禮、靈魂深受觸動。

一、堅決擁護黨中央對魯煒、張杰輝的處理決定，堅決擁護黨的領導

魯煒、張杰輝嚴重違紀違法案件，事實清楚，性質嚴重，影響惡劣，是黨健康肌膚的蛀蟲，必須堅決清理。黨中央關于給予魯煒開除黨籍、開除公職處分的決定，充分體現了以習近平同志為核心的黨中央堅持黨要管黨、全面從嚴治黨的鮮明立場，充分體現了我們黨深入推進黨風廉政建設和反腐敗斗爭的堅強意志。

認為在行動上與黨的要求保持一致就行了，思想認識無所謂，表現在對社會上一些錯誤的政治言論沒有主動抵制，存在麻痹思想。二是政治覺悟不夠高。習慣于把自己當成是重業(yè)務輕黨建的干部，認為執(zhí)行黨建黨規(guī)是黨委和紀委的工作，與自己關系不大，表現在謀劃工作時過多關注自己負責的工作領域。

作風方面問題及具體表現:在日常工作中，因總害怕越位和錯位，往往守住自己的“一畝三分地”，全心全意地做好本職工作，中規(guī)中矩多，墨守成規(guī)多，創(chuàng)造性開展工作不夠。作風不夠過硬。主要表現在：一是聯(lián)系群眾不夠緊密，下基層與群眾直接交流的少，對群眾想什么、盼什么、急什么、要什么掌握得不夠，對黨員干部的關心、談話、教育不夠，對一些苗頭性、傾向性的問題僅停留在蜻蜓點水般的提醒上，未深究抓實。二是踐行社會主義核心價值觀不夠。對社會主義核心價值觀的踐行沒有完全做到內化于心，外化于行。表現在工作上熱情較高，可是工作方法不足，也沒有嚴格以核心價值觀規(guī)范和要求自己，為干部群眾帶好頭、領好路。

擔當作為方面問題及表現：一是責任擔當不夠，工作中有時候會有畏難情緒，主動擔當意愿不足，遇到一點困難，就回避退縮，缺乏奮勇拼搏的爭先精神。 二是工作標準不高，工作主動性、創(chuàng)造性不高，有時候滿足于不出錯、過得去。

組織生活方面問題及具體表現：按時參加領導班子民主生活會和支部組織生活會等組織活動，及時開展了批評和自我批評，但有時在對支部成員提批評意見時，有避重就輕的現象、點到為止、失之以寬等現象。

全面從嚴治黨責任方面問題及具體表現:全面從嚴治黨責任落實不力。主要表現在以懶惰病為首的“四種病”有所抬頭，“一崗雙責” 履行不到位。一是把主要精力過多放在具體事務上，對黨風廉政建設工作研究少、布置少、檢查少、督促少，對一些規(guī)定動作，沒有很好的按要求完成。二是重業(yè)務工作輕教育監(jiān)督，在堅持分管工作與黨風廉政建設工作同安排、同部署、同落實、同監(jiān)督方面有不同步和脫節(jié)現象。

產生問題的原因分析

反思自己存在的上述問題，盡管有客觀方面的原因，但主要還是主觀原因造成的，深刻反思其根源主要有以下幾方面：

（一）理論學習不深入。長期以來形成的重工作輕學習的意識未能徹底改變，政治理論學習的自覺性、系統(tǒng)性和全面性不夠。在“兩學一做”“三嚴三實”過程中，雖然原原本本研讀了文件，但領會不夠，特別是對黨的“十八大”以來的一些新理論、新政策、新知識的學習研究還不全面，理解不深，不能深刻理解新理論、新政策的精神實質，制約了自己的思想認識水平，制約了用理論指導實踐的能力。

（二）工作經驗比較少。因工作的角色定位、工作的性質要求發(fā)生了變化，面對新崗位和工作任務，自己不僅經驗還不足，而且未能抓緊各方面的學習，缺乏對新的工作崗職責的及時全面的了解，未能很快適應新的工作環(huán)境，未能理出工作思路，空有做好本職工作的熱情，缺少有實效的工作方法和內容。

（三）工作激情不夠高。隨著年齡的增加，自己的惰性也隨之增長，怕?lián)�重責，只限于完成份內工作，有的工作只求過得去，不求過得硬。雖注重加強了自身建設，注重嚴格要求自己，但有時也有隨大流的思想，降低工作要求和標準。在日常工作中，因總害怕越位和錯位，墨守成規(guī)多，創(chuàng)造性開展工作不夠。由于我來商南到了歲末，沒有具體分工，自己深入基層調查研究也不夠多，沒有提出建設性的意見。

（四）工作作風不過硬。在生活和工作中，怕得罪人，怕傷同志感情，對一些不良作風和行為批評不夠,公開作自我批評的勇氣不足，存在好人主義思想。究其原因，還是黨性修養(yǎng)不夠高，在思想和行動上放松了自己。

四、今后的努力方向和改進措施

強化政治學習，堅定理想信念。深入學習貫徹黨的十九大、十九屆二中、三中全會和全國“兩會”精神、習近平總書記系列重要講話和市縣會議精神等，做到真學、真懂、真用。通過持之以恒的理論學習提高自己的政治敏銳性和政治鑒別力，樹立科學的世界觀、人生觀和價值觀，提高自己的政治素質、業(yè)務能力和道德水平。特別要在理論聯(lián)系實際、指導實踐上下真功夫，不斷提高理論學習的效果，實現理論與實踐相統(tǒng)一。

篇六

自集團公司以“魯煒案、徽商集團窩案”開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育以來，本人嚴格按照要求，認真學習《黨章》、《準則》、《條例》并參觀了該案的專題警示教育片，從中其汲取教訓，深刻反思自身的工作崗位可能出現的問題。同時，按照“講忠誠、嚴紀律、立政德”及“六聚焦六整肅”的要求，對照征求到的群眾意見，對存在的問題進行了查找和原因剖析，現將個人對照檢查情況匯報如下：

一、存在的問題

（一）聚焦絕對忠誠，從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題。

近日，利用業(yè)余時間再次學習了魯煒案、徽商集團窩案、“陳、楊、周”案及近年來省屬企業(yè)發(fā)生的腐敗案件，又一次深刻認識到涉案黨員領導干部之所以會誤入歧途，就是因為他們毫無黨性原則，對黨極端不忠誠、陽奉陰違、欺上瞞下、自行其是，也能凸顯他們政治意識不強、不講政治擔當，丟棄黨的責任，沒有認真履行管黨治黨和意識形態(tài)工作責任。各項工作應該做到實處，雷厲風行，工作安排了就立即執(zhí)行，做到“勤、嚴、細、實”，深入職工，了解職工。不能只說在嘴上，不去行動和落實。少一些空話，多一些實干，少一些花架子，多一份勤懇。在工作作風上，我自認為自己還是能夠雷厲風行，遇到問題解決問題，不繞著走。但在黨務工作上面，做的不夠扎實，有些工作就是按照規(guī)定去做，甚至規(guī)定動作都沒有完成，更是沒有切實的把機關經營支部的黨務工作做扎實，下一步還需繼續(xù)改進。在職工問到一些關系到職工切身利益的問題，比如公寓樓入住，本土化工人的一些待遇問題，有時候覺得很難回答，不免出現官話、套話，存在著一定的官僚主義。

（二）聚焦清正文化，從嚴整肅拉幫結派公器私用問題。

從古至今，清正廉明的文化，在中國每個朝代都大力提倡，且不乏出一些名人志士，更有為了清正廉明而獻身的名人大家。而當前我們要實現偉大復興，實現中國夢，清正廉明的政治生態(tài)更不可少，才能確保黨和國家長治久安�；仡�“徽商集團窩案”等，無不出現一些黨員干部信奉“現實主義”、“權力過期作廢”庸俗哲學，任人唯親、優(yōu)親厚友、拉幫結伙，搞小團體主義，在社會中造成不好的影響，在群眾中失去了公信力，給黨抹黑。我個人在工作和生活中，能夠切實做到了管好自己的生活圈、交往圈、娛樂圈，做到清清白白做人，干干凈凈干事，盡管能夠嚴格遵守各項規(guī)章制度，做到不拉幫結派、公器私用。但有時候還是做的不夠好，作為支部書記，對職工中一些因利益分配等存在的誤解，沒有能夠很好的平衡好，有“老好人”的思想。

（三）聚焦政德操守，從嚴整肅品行不端德不配位問題。

通過對魯煒案、徽商集團窩案等案件的剖析和學習，涉案黨員領導干部大多是不擇手段、濫用職權、以權謀私，搞關聯(lián)交易、利益輸送等。已經失去了黨員的本色，忘記了黨員的宗旨，忘記了入黨的誓詞，甚至有的認為，入黨就是為了在黨組織中能夠撈到點好處，已經失去了基本的政德操守，三觀扭曲，最終走向不歸路。黨員領導干部務必要加強對自身的政治思想、價值觀、政德操守等方面的教育，以此來提高自身的道德水平和思想政治水平，要知敬畏、存戒懼、守底線。從我個人而言，在日常工作和生活中，我能夠切實做到始終繃緊廉潔自律這根弦，嚴格要求自己，嚴守底線，潔身自好，但自我修養(yǎng)方面還有待進一步加強和提高。

二、問題產生的原因

（一）學習力還不夠，沒有達到一定的修養(yǎng)。

由于外出的時間多，對自己的學習放松了要求，總認為自己整天接觸的都是政府單位，學習到的國家政策，大政方針什么的，都比較有層次，但不能靜下心來認真的學習和吸取精華，總是浮在面子上，不能夠深入，自身的修養(yǎng)還需繼續(xù)提升。

（二）支部書記的角色還沒有完全體現。心里總認為，機關的書記是一個虛職，且自身的工作業(yè)務也比較多，加之最近采礦證的辦理是關鍵時期，所以沒有完全體現出機關經營支部書記的角色。

（三）總認為腐敗問題距離我們還很遙遠，我們聽到的看到的，都是跟我們基層的還很遠。殊不知，腐敗問題時刻在身邊。小到工作作風，大到廉潔從業(yè)，凡是出了問題的，都是根基不牢，理想不堅，黨性不強。

三、下一步的努力方向

增強學習力，提升自身修養(yǎng)和覺悟。

修養(yǎng)永無止境，學習沒有終點。只有好的學習，吸取精華，才能夠提升自身的綜合素質和品德修養(yǎng)。不斷提高黨政理論素養(yǎng)、加強黨性修養(yǎng)。把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透。

篇七

自市公司黨委開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育活動以來，分公司黨總支嚴格按照市公司黨委的有關要求，組織黨員干部認真學習了習近平總書記重要講話精神和省委李錦斌書記的重要批示及講話精神，對照“講忠誠、嚴紀律、立政德”及“六聚焦六整肅”的要求，通過個別談話和書面方式廣泛征求了黨員群眾的意見建議，在此基礎上分公司黨總支認真反思，深入查找了班子存在的問題及不足，深刻剖析了問題產生原因，深挖了癥結根源，明確了今后的努力方向，提出了整改落實的思路和措施，現將對照檢查情況匯報如下，不妥之處，請領導和同志們批評指正。

一、存在的主要問題

（一）聚焦絕對忠誠，從嚴整肅陽奉陰違表里不一問題方面：分公司黨總支剖析了魯煒案、徽商集團窩案、“陳、楊、周”案及近年來省屬企業(yè)、集團公司發(fā)生的腐敗案件，深刻認識到涉案黨員領導干部之所以會誤入歧途，就是因為他們喪失黨性原則，對黨極端不忠誠、陽奉陰違、欺上瞞下、自行其是，凸顯出他們政治意識不強、不講政治擔當，丟棄黨的責任、不抓黨建、不治黨風、沒有認真履行管黨治黨和意識形態(tài)工作責任。

分公司黨總支查擺到存在的問題：

1、抓黨建、治黨風沒有放在首要位置上，黨內政治生活不夠嚴肅，偏重于完成固定動作。

2、“批評和自我批評”開展的力度不夠

干部清正、政府清廉、政治清明，才能跳出歷史周期律，確保黨和國家長治久安。從魯煒案、徽商集團窩案等案件可以看到，現實生活中，出現一些黨員干部信奉“現實主義”庸俗哲學，江湖氣重、任人唯親、優(yōu)親厚友、拉幫結伙，出現搞“裙帶關系”、培植私人“山頭”等違法亂紀現象。黨員領導干部是黨和政府在群眾跟前的形象代言人，一旦拉幫結派、為所欲為，就會給老百姓造成更為直接和惡劣的傷害。不僅污染整個政治生態(tài)，也會對執(zhí)政黨公信力造成極大的殺傷力。

分公司黨總支查擺到存在的問題：

班子成員溝通交流不深入、談心談話不細致，協(xié)調配合還有不到位的現象。

（二）聚焦政德操守，從嚴整肅品行不端德不配位問題方面：

打鐵還需自身硬。通過對魯煒案、徽商集團窩案等案件的剖析和學習，我深刻認識到涉案黨員領導干部大多內心灰暗、品行惡劣，不擇手段、毫無廉恥。此外，濫用職權、以權謀私，搞權錢交易、關聯(lián)交易、利益輸送之風盛行。一些官員往往守不住最起碼的做人、做官的底線，最終失去了自由，甚至丟掉了生命。魯煒、陳、楊、周等一批高官的落馬都是現實的例證。因此，黨員領導干部務必要加強對自身的政治思想、價值觀、政德操守等方面的教育，以此來提高自身的道德水平和思想政治水平，進而讓黨員領導干部知敬畏、存戒懼、守底線。

分公司黨總支查擺到存在的問題：

面對市場嚴重下滑的局面，班子迎難而上的精神不強，全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)做的不夠；

二、問題產生的原因

1、班子理論學習的自覺性不強、對學習的重要性認識不足，學習不夠系統(tǒng)，思考問題少，對自己黨員干部的身份和職責認識不到位，踐行理想信念的主動性不足。

2、對上級有關規(guī)定理解不到位，執(zhí)行力不夠，跟蹤落實機制缺失。

三、今后努力方向和改進措施

1、增強責任意識。切實落實黨要管黨、從嚴治黨的責任，引導分公司黨員干部牢固樹立“不抓黨建是失職，抓不好黨建是瀆職”的理念，強化第一責任人的唯一性，增強主動意識、主業(yè)意識、主角意識、主責意識，切實把黨的建設作為最大政績來抓。

2、進一步加強班子的理論學習力度，加強黨員干部的黨性修養(yǎng)。切實引導黨員干部把學習當作履行職責的內在動力，當作提升自己全面素質和加強理論素養(yǎng)的必修課，使黨員干部把學習當作工作來對待，使學習和工作相互滲透，做到通過學習解決工作問題，在工作中運用學習成果。督促黨員干部時刻牢記自己的黨員干部身份，用黨員干部的標準嚴格要求自己，帶好頭，真正起到模范作用。

3、進一步提升黨員干部遵規(guī)守紀的意識。堅持以黨章為準繩，強化黨規(guī)黨紀和正反典型案例的學習，不斷增強黨員干部的紀律意識和規(guī)矩意識，強化行為規(guī)范，自重、自省、自警、自勵，堅決做到自覺抵制歪風邪氣，管得住小節(jié)，守得住本分。開好民主生活會，通過嚴肅認真的批評與自我批評，及時清除黨員體內各種政治灰塵和政治微生物，保持黨組織先進性和純潔性，切實落實“一崗雙責”，嚴肅問責。

4、進一步加強作風建設，培育嚴細實精工作作風。作風就是形象，只有培育嚴細實精工作作風才能促進各項工作落實，下一步要緊扣“聚焦雙效”這個中心，用好“三個抓手”、推進“六大工程”、實現“六大目標”，突出抓好“六項工作”，要以永不懈怠的精神狀態(tài)和一往無前的奮斗姿態(tài)，真抓實干、砥礪前行，努力在新的一年展現新形象、實現新作為，全面提升神源煤化工發(fā)展質量。

5、進一步提升“全心全意為人民服務”的宗旨意識。督促黨員干部經常到一線到職工群眾中去，認真傾聽群眾聲音，充分了解并著力解決職工較為關注的問題，徹底摒棄“完成規(guī)定動作”的現象，堅決做到“糾正‘四風’，反對形式主義、官僚主義”。

6、進一步加強“政徳”教育。充分利用魯煒案、徽商集團窩案等案件和近年來省屬企業(yè)發(fā)生的腐敗案件警示作用，進一步強化班子成員和部門負責人的自我修養(yǎng)，樹立良好道德風尚，切實做到為政以德，始終保持蓬勃朝氣、昂揚銳氣、浩然正氣。

四、上年度民主生活會中提出的問題的整改情況

在學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想，在學懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立“四個意識”，堅定“四個自信”，做到“四個服從”，堅決維護習近平總書記在黨中央和全黨的核心地位、維護黨中央權威和集中統(tǒng)一領導，自覺在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致方面存在不足方面：

整改情況：

1、利用各種會議和微黨課等方式系統(tǒng)學習了習近平學生的中國特色社會主義思想，黨員干部的理論水平有所提高，學習自覺性有所增強；

2、通過談心交流，班子成員的大局意識得到了提高，工作中相互扯皮現象得到了；

3、通過引導，干部職工對市場的現狀有了客觀認識，干好本職工作的意識有了提升；

篇八

自宣傳部開展“講忠誠、嚴紀律、立政德”專題警示教育以來，本人緊扣“六聚焦六整肅”主題，堅持理論聯(lián)系實際，堅持問題導向，把自己擺進去，把思想擺進去，把工作擺進去，以“陳、楊、周”等案件為反面教材，深入對照反思、查找問題、剖析根源，嚴格審視自己的思想、工作、生活和作風實際，對存在的問題進行了查找和原因剖析，現將個人對照檢查情況匯報如下：

一、存在的問題

1.黨性修養(yǎng)方面

對于一名共產黨員來說，黨性修養(yǎng)是其靈魂和本質。可以毫不夸張地說，能否堅持黨性，不僅關系到一名黨員的內在素質和外在形象，更關系到黨的事業(yè)的興衰。通過自我反思自我批評，我清楚地意識到，作為機關黨員干部，我在黨性修養(yǎng)方面存在將理論修養(yǎng)“實用主義”化的傾向。在對待工作時，我以最終“解決問題”為導向，忽略了對問題實質的深層次思考，存在為解決問題而解決問題的缺點。

謹慎用權，嚴守底線，廉潔立身，但自我修養(yǎng)方面還有待進一步加強。首先，本人對小團體小圈子問題的認識程度和重視程度不夠，認為只要自己潔身自好，強化約束就能有效規(guī)避這一問題，甚至認為該問題離自己很遠，自己的工作圈、朋友圈等關系圈子相當純潔單一，于是無形之中放松了警惕，沒有時刻保持警醒，督促自身。其次，由于自己日常工作繁忙，外加個人修養(yǎng)高度不夠，總覺得腐敗這樣的犯罪行為距離我很遠，有時片面地認為只要抓好、抓牢自己主管部門的工作便可，割裂了工作的整體性。

5.生活作風方面

每個人的生活作風對其精神狀態(tài)起著至關重要的作用，健康向上的生活作風可以熏陶人、鍛煉人，成就人；奢靡浮華的生活作風則可以腐蝕人、毒害人、毀滅人。作為一名黨員干部，不僅要能夠在大是大非面前把持自己，也要在日常小事和生活細節(jié)上堅守防線，樹立良好的生活作風。

二、問題產生的原因

（一）“三不高”

覺悟不高：沒有充分認識到自己承擔的職責和責任的重要性，對工作、對事業(yè)缺乏應有的、強烈的內生動力。標準不高：干工作、做事情找不準節(jié)奏，領導布置到哪里就干到哪里，在困難面前有時不自覺降低工作標準，十分的工作只是勉強干到八分，沒有做到既能負責又能負重。效率不高：無法急群眾之所急，提高辦事效率，時有墨守成規(guī)、循規(guī)蹈矩的現象，思想顧慮較多，步子邁得不開。

（二）“三不強”

主動性不強：缺乏主動性思考，往往以上級布置的任務為主，將工作任務化，實用化。專注性不強：干事情針對性不強，沒有一竿子插到底的狠勁和一抓到底的韌勁。創(chuàng)造性不強：偶有“干成事、不出事、更出彩”的心理，工作思路不寬，辦法不多，循規(guī)蹈矩，按部就班，心里想著要創(chuàng)造性開展工作，但付諸實際時卻顯得沒有新意。

（三）“三缺失”

1.學習主動性缺失：理論學習不夠深入，形勢逼著學、任務壓著學的時候比較多，主動學、深入學、持久學少。滿足于“多次學過，大概掌握”，在深刻領會理論的科學體系和精神實質上下功夫不夠。另外，有時忙于事務性工作，往往“坐不下來，鉆不進去”，對工作實踐進行理性思考、理性總結不夠，存在重干輕學的現象。

2.自我改造意識缺失：思想觀念的改造有所放松，有時在思想和工作上對自己要求不嚴，服務意識不強；自我約束性不強，自我管理松懈，只求過得去，不求過得硬，執(zhí)行力還不夠。

3.和同事交流缺失：由于工作任務繁多，一直忙于各自工作，同事間缺乏坐下來靜心溝通交流的機會 。

三、今后的努力方向和整改措施

（一） “講忠誠”，堅定正確方向，始終做到政治合格。

1. 增強政治定力。利用機關支部主題黨日、機關黨支部“三會一課”契機，扎扎實實深入學習習近平新時代中國特色特色社會主義思想，系統(tǒng)學習新修訂黨章及習近平總書記系列重要講話精神，不斷增強“四個自信”，牢固樹立“四個意識”特別是核心意識、看齊意識，向黨的理論和路線方針政策看齊，向黨中央決策部署看齊，在思想上政治上行動上同以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致，始終做政治上的清醒人明白人。

2. 強化理論武裝。堅持個人自學與集中學習相結合、理論學習與交流研討相結合，主動學、深入學、廣泛學。堅持學用結合、學以致用，做到學習有記錄、有討論、有體會。

來源：網絡整理 免責聲明：本文僅限學習分享，如產生版權問題，請聯(lián)系我們及時刪除。

《領導干部講嚴立民主生活會對照檢查材料范文八篇》由互聯(lián)網用戶整理提供,轉載分享請保留原作者信息,謝謝!
鏈接地址：http://www.taixiivf.com/gongwen/190880.html

• 上一篇：校長張貴榮先進事跡學習心得體會
• 下一篇：全國人民調解工作個人先進事跡宣傳材料