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新經(jīng)濟(jì)組織黨員學(xué)習(xí)兩學(xué)一做心得體會(huì)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-14 11:55:31 | 移動(dòng)端:新經(jīng)濟(jì)組織黨員學(xué)習(xí)兩學(xué)一做心得體會(huì)

我們要通過(guò)兩學(xué)一做的學(xué)習(xí),努力做一個(gè)新時(shí)代的好黨員,不斷的提高自己的能力,踐行自己的責(zé)任。下面是小編帶來(lái)的新經(jīng)濟(jì)組織黨員學(xué)習(xí)兩學(xué)一做心得體會(huì),有興趣的可以看一看。

    作為新經(jīng)濟(jì)組織的黨委的下屬黨員,絕大多數(shù)都在非公經(jīng)濟(jì)組織內(nèi)工作,而聯(lián)合支部的特性有表明黨員的所屬企業(yè)黨員人數(shù)少,企業(yè)規(guī)模小,組織力量薄弱,但是否就表明這是黨建的薄弱陣地,就可以得過(guò)且過(guò)呢?通過(guò)“兩學(xué)一做”的活動(dòng),我們覺(jué)得,黨建不應(yīng)當(dāng)有薄弱環(huán)節(jié)。現(xiàn)在非公企業(yè)從業(yè)人員已占全國(guó)就業(yè)總量80%以上,非公黨建的重要性不言自明。

    其實(shí),無(wú)論從當(dāng)前非公企業(yè)黨建工作的途徑、形式和內(nèi)容,還是面臨的內(nèi)外部環(huán)境條件來(lái)看,都已經(jīng)與傳統(tǒng)的公有制單位的黨建有很大不同。例如,一般的非公企業(yè)黨委,沒(méi)有人財(cái)物支配權(quán),也不能利用行政資源和手段來(lái)開(kāi)展黨的活動(dòng)。黨務(wù)工作者是普通勞動(dòng)者,多數(shù)是兼職,沒(méi)有企業(yè)資源開(kāi)展黨建活動(dòng)。這樣的黨組織靠什么把職工黨員和群眾凝聚到自己周圍?只能靠黨的路線政策的吸引力,靠黨的工作接地氣,靠廣大黨員的歸屬感,靠黨務(wù)工作者的無(wú)私奉獻(xiàn),靠領(lǐng)導(dǎo)者的人格魅力。非公企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)者,本質(zhì)上是廣大黨員的服務(wù)者。

    通過(guò)“兩學(xué)一做”的學(xué)習(xí),抓“兩學(xué)一做”的本質(zhì),從最基本的“學(xué)黨章黨規(guī)、學(xué)系列講話,做合格黨員”,深刻理解在非公企業(yè)的環(huán)境下,首先做好一個(gè)黨員,每一個(gè)黨員還是黨務(wù)工作者,是橋頭堡,黨建要?jiǎng)?chuàng)新,首先觀念要更新,非公企業(yè)黨組織的領(lǐng)導(dǎo)者,本質(zhì)上是廣大黨員的服務(wù)者;非公企業(yè)的黨員,是企業(yè)員工的領(lǐng)先者,黨建的工作重心,也從當(dāng)年的啟發(fā)階級(jí)覺(jué)悟,轉(zhuǎn)變?yōu)榇龠M(jìn)企業(yè)和諧,保障職工權(quán)益,實(shí)現(xiàn)勞資雙贏。因此,建設(shè)面向社會(huì)主義市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)的服務(wù)型的非公企業(yè)黨組織,需要黨的優(yōu)良傳統(tǒng)在新的歷史條件下得到回歸和升華。非公企業(yè)的黨務(wù)工作者,也要牢記總書(shū)記在七一講話中說(shuō)的“不忘初心”,以人格力量影響群眾,并把自己的崗位,作為磨勵(lì)黨性、提升本領(lǐng)、展示才華的平臺(tái)。

    在聯(lián)合支部中開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育首先要讓企業(yè)員工對(duì)黨員“服氣”,企業(yè)內(nèi)合格的黨員一定會(huì)成為優(yōu)秀的企業(yè)員工,成為企業(yè)的支柱,都認(rèn)識(shí)到共產(chǎn)黨人講究政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,注重加強(qiáng)自我約束和提升,從擴(kuò)大黨的影響力到對(duì)員工和企業(yè)的榜樣和領(lǐng)導(dǎo)力。

    其次要做好企業(yè)和黨建的雙贏,通過(guò)兩學(xué)一做活動(dòng),讓黨員員工能夠用先進(jìn)的理論武裝頭腦,認(rèn)清經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展形勢(shì),樹(shù)立發(fā)展的信心,鼓起戰(zhàn)勝困難的勇氣和企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員一起面對(duì)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的問(wèn)題和困難;讓黨員員工積極向上,勤奮好學(xué)的精神狀態(tài)影響、塑造非公企業(yè)的健康企業(yè)文化;讓黨員員工能夠帶動(dòng)普通群眾,大家共同愛(ài)黨、愛(ài)國(guó)、愛(ài)企、愛(ài)家,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。

    兩學(xué)一做只有進(jìn)行時(shí),沒(méi)有完成時(shí),要注意健全制度,促進(jìn)黨員長(zhǎng)期學(xué)習(xí),不斷提高進(jìn)步。

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