作為集團(tuán)公司的一部分，我們要做好自己的工作，開展好各項(xiàng)黨的工作，將黨任務(wù)執(zhí)行到位，作為黨委辦公室的一員，你做好哪些工作了？寫好總結(jié)了嗎？下面給大家?guī)�來的是集團(tuán)公司黨委辦公室2018年終工作總結(jié)范文精選3篇。

篇一

2018年，在集團(tuán)黨委的精心指導(dǎo)、正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委辦公室認(rèn)真貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，秉承“嚴(yán)謹(jǐn)高效、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、和諧共事”的工作理念，按照“具備絕對忠誠的特質(zhì)、弘揚(yáng)服務(wù)大局的特性、培養(yǎng)奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)?shù)奶亻L、樹立嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的特色、打造廉潔自律的特征、創(chuàng)立健康活潑的特點(diǎn)”的具體要求，總攬全局、協(xié)調(diào)各方，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)、成效顯著。

一、堅(jiān)持在深化思想認(rèn)識(shí)中凝聚共識(shí)，“三服務(wù)”的職責(zé)使命進(jìn)一步增強(qiáng)

（一）以“更先一步”的政治自覺，開展專題活動(dòng)。全面開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，所屬☆個(gè)支部☆余名黨員積極參與，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部、黨員參與全覆蓋。班子成員及其他處級干部不僅以普通黨員身份參加所在支部學(xué)習(xí)討論、為支部黨員上黨課，還以中心組學(xué)習(xí)的形式，按“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念”、“增強(qiáng)政治意識(shí)，堅(jiān)定政治方向”、“嚴(yán)守政治紀(jì)律，樹立清風(fēng)正氣”、“緊密聯(lián)系群眾，強(qiáng)化宗旨意識(shí)”等四個(gè)主題開展集中學(xué)習(xí)研討。

（二）以“更深一層”的思想認(rèn)識(shí)，組織理論學(xué)習(xí)。始終注重干部的思想政治教育工作，多措并舉，推動(dòng)干部職工學(xué)習(xí)理論、掌握理論、應(yīng)用理論，確保干部隊(duì)伍政治素質(zhì)過硬。各處室把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，通過采取中心組學(xué)習(xí)、支部集中研討交流、個(gè)人自主學(xué)習(xí)等形式，原原本本學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、深入思考學(xué)，取得了重要成效。同時(shí)，組織全辦干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，強(qiáng)化黨員干部的黨員意識(shí)、黨章意識(shí)。

（三）以“更實(shí)一些”的舉措行動(dòng)，提升服務(wù)水平。進(jìn)一步完善辦文、辦會(huì)、辦事流程，促進(jìn)專業(yè)履職、規(guī)范履職，提升“三服務(wù)”水平。一方面，健全精細(xì)化的分工協(xié)作機(jī)制，將每一項(xiàng)任務(wù)分解到崗、分解到人，做到事無巨細(xì)；另一方面，健全內(nèi)部管理制度，細(xì)化臺(tái)賬，做到各個(gè)環(huán)節(jié)都有追蹤，發(fā)現(xiàn)問題可以及時(shí)糾偏，確保每一個(gè)環(huán)節(jié)無縫對接。一年來，完善細(xì)化辦文、辦會(huì)、辦事相關(guān)制度規(guī)定，如《關(guān)于進(jìn)一步做好服務(wù)保障集團(tuán)黨委高效規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)有關(guān)事項(xiàng)的通知》《集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件辦理工作細(xì)則》《公務(wù)用車使用報(bào)備制度》《集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)考察調(diào)研工作有關(guān)要求》《領(lǐng)導(dǎo)批件督辦反饋工作規(guī)范》《信息工作計(jì)（加、積、獎(jiǎng)）分新標(biāo)準(zhǔn)》等，為干部規(guī)范履職提供了依據(jù)。

二、堅(jiān)持在圍繞中心大局中善謀善為，高效運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞作用進(jìn)一步發(fā)揮

緊緊圍繞集團(tuán)黨委中心工作，服務(wù)大局，善謀善為，有力保障了各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為集團(tuán)黨委當(dāng)好了堅(jiān)強(qiáng)“前哨”，守好了鞏固“后院”。

（一）緊貼中心當(dāng)參謀，服務(wù)決策參考更加專業(yè)。堅(jiān)持把“當(dāng)參謀”放在突出位置，站在歷史的高度，站在服從全集團(tuán)發(fā)展的大局，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。一是綜合文稿質(zhì)量高。準(zhǔn)確把握發(fā)展形勢，充分體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，每一篇文稿都力求做到精益求精。尤其是面對集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整帶來的文稿風(fēng)格變化，主動(dòng)對接，全面融入，做到及時(shí)換“頭腦”、改思路、變文風(fēng)，第一時(shí)間適應(yīng)新要求。今年以來，共起草各類文稿材料☆余篇，整理編發(fā)各類文稿文件☆余篇，得到了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。二是公文辦理效率高。嚴(yán)格落實(shí)公文收、辦、發(fā)、閱、傳、存責(zé)任制，處理各級來文☆余份，辦理集團(tuán)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志批示件☆余件，制發(fā)各類文件☆余份，傳閱中央、集團(tuán)、集團(tuán)三級☆文件☆余份，向集團(tuán)報(bào)備黨委規(guī)范性文件☆余份，均無延誤、無滯留，零失密、零遺失。三是信息資政水平高。及時(shí)、準(zhǔn)確、全面提供信息，為集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了重要依據(jù)。共編發(fā)信心☆余條，被信息刊物采用☆多條，得到領(lǐng)導(dǎo)批示☆余條，我黨委信息工作中辦排名全集團(tuán)第一。

（二）緊扣重點(diǎn)抓督查，服務(wù)決策落實(shí)更加有力。圍繞中心工作、領(lǐng)導(dǎo)批示、群眾訴求，真督實(shí)查促落實(shí)，得到了上級和基層群眾的普遍肯定。一是緊扣中心工作抓落實(shí)。盯緊集團(tuán)黨委重要會(huì)議、重要文件精神的貫徹落實(shí)情況，緊盯重大重點(diǎn)項(xiàng)目（工程）、招商引資、實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)安全穩(wěn)定等工作開展了☆余次督查，并堅(jiān)持以周報(bào)與專報(bào)相結(jié)合的形式向集團(tuán)黨委上報(bào)有關(guān)工作落實(shí)情況，較好地推動(dòng)了重要決策部署落地生根。二是緊扣批件要求抓落實(shí)。采取一事一專報(bào)，匯總綜合報(bào)，電話、短信快捷報(bào)相結(jié)合的方式，辦理報(bào)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)批件☆件，涉及集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)同志調(diào)研交辦的具體辦事項(xiàng)☆項(xiàng)，同時(shí)有針對性地對辦理情況開展實(shí)地回訪復(fù)核，確保了批件督辦快反饋、出實(shí)效。三是緊扣群眾訴求抓落實(shí)。積極受理、辦理群眾訴求件，重點(diǎn)解決了一批社會(huì)難點(diǎn)熱點(diǎn)和事關(guān)群眾切身利益的實(shí)際問題。今年以來，共受理群眾各類訴求☆余件，辦理網(wǎng)民給集團(tuán)黨委書記留言☆條，承辦集團(tuán)轉(zhuǎn)辦件☆件，獲得全集團(tuán)留言辦理工作貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

（三）緊抓規(guī)范嚴(yán)管理，服務(wù)中樞運(yùn)轉(zhuǎn)更加高效。充分履行協(xié)調(diào)各方、承內(nèi)聯(lián)外的職責(zé)，做好了會(huì)務(wù)承辦、值班協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)等工作，確保了集團(tuán)黨委各項(xiàng)工作部署及時(shí)得到貫徹落實(shí)。特別是在集團(tuán)黨委換屆工作中，全所上下自覺克服時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少等實(shí)際困難，出色完成了各項(xiàng)任務(wù)，得到了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。一是會(huì)務(wù)承辦周密細(xì)致。秉承“苦干實(shí)干加巧干”的精神，做好了☆余次大、中型會(huì)議及☆余次調(diào)研、走訪、會(huì)見等活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)工作。同時(shí)，扎實(shí)做好了集團(tuán)黨委常委會(huì)、集團(tuán)黨委書記專題會(huì)等服務(wù)保障工作，保障了集團(tuán)黨委各類會(huì)議在會(huì)議中心的順利召開。二是值班協(xié)調(diào)及時(shí)有力。全年365天不分晝夜節(jié)假日值班值守，第一時(shí)間收集、整理、上報(bào)、反饋、傳達(dá)、處理重大敏感信息、機(jī)要急情，協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理各類事故事件☆余起，其中緊急突發(fā)事件☆起；編寫《值班快報(bào)☆余期，《集團(tuán)黨委總值班室網(wǎng)絡(luò)輿情專報(bào)》☆余期，為集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)處置全集團(tuán)重大應(yīng)急事件提供了依據(jù)。三是后勤保障精益求精。堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)和干部職工的工作、生活實(shí)際需要出發(fā)，辦好事、辦實(shí)事，為新來的集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)提供了良好的辦公條件，確保了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)能迅速進(jìn)入角色開展工作；分批次為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部更換、新裝辦公電腦，為所機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力的后勤保障。四是扶貧幫扶成效顯著。認(rèn)真做好集團(tuán)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系點(diǎn)幫扶日常事宜，整合各類幫扶資☆余萬元，實(shí)施民生項(xiàng)目☆項(xiàng)，為全面脫貧奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，得到了廣大干部群眾的普遍贊譽(yù)。同時(shí)，績效考核、文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建等迎檢工作再創(chuàng)佳績。

（四）緊盯難點(diǎn)求突破，服務(wù)改革發(fā)展更加有為。以問題為導(dǎo)向，精心組織，精準(zhǔn)發(fā)力，有力推進(jìn)了全集團(tuán)全面深化改革工作。一是改革創(chuàng)新思路清。按照中央、改革和法治建設(shè)工作要求，在充分醞釀、反復(fù)調(diào)研、多方征求意見的基礎(chǔ)上第一時(shí)間推出了2018年改革的“路線圖”“時(shí)間表”。二是改革成果價(jià)值高。遵循“不貪多、但求精”與“務(wù)實(shí)、急需、能成”的原則，確定☆項(xiàng)改革任務(wù)，并建立健全集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜推進(jìn)重點(diǎn)改革舉措、臺(tái)賬管理和按月通報(bào)等制度，確保了各項(xiàng)改革任務(wù)按時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)，多項(xiàng)改革工作走在全集團(tuán)前列，有的甚至走在全國前列，得到了中央改革辦和改革辦的認(rèn)可。三是法建工作成效顯。以打造法治“首善之區(qū)”為目標(biāo)，確定☆項(xiàng)法建工作任務(wù)，全面推進(jìn)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法，推動(dòng)頒布了一批地方性法規(guī)，為全集團(tuán)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了法治保障。

三、堅(jiān)持在加強(qiáng)自身建設(shè)中持續(xù)發(fā)力，干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍進(jìn)一步鞏固

以“嚴(yán)謹(jǐn)高效、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、和諧共事”為標(biāo)準(zhǔn)，多措并舉加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ)、不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍、不斷加大人文關(guān)懷力度，全所上下千事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍進(jìn)一步鞏固。

（一）樹立星級支部特色，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。深入開展星級支部創(chuàng)建工作，☆個(gè)在職黨支部積極參與星級支部創(chuàng)建，并均通過了集團(tuán)直機(jī)關(guān)工委的考核。一年來，對機(jī)關(guān)黨委書記、副書記進(jìn)行了調(diào)整，對各支部進(jìn)行了換屆，配備了☆個(gè)黨員活動(dòng)室，強(qiáng)化了支部黨建工作的組織保障。繼續(xù)深入開展“連心”工程，組織黨員干部結(jié)對幫扶貧困群眾，組織黨員參加文明交通崗、社區(qū)志愿服務(wù)崗等志愿服務(wù)活動(dòng)，組織各黨支部開展“先鋒創(chuàng)績”活動(dòng)、“三風(fēng)”活動(dòng)和“走前頭、立標(biāo)桿、共筑‘四強(qiáng)’當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)，評選出了☆條優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)，☆個(gè)“身邊好人”，起到了良好的示范帶動(dòng)作用。

（二）樹立正確選任導(dǎo)向，打造過硬隊(duì)伍。始終堅(jiān)持把實(shí)在、實(shí)干、實(shí)績作為選人的導(dǎo)向、育人的目標(biāo)、用人的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)工作需要及干部隊(duì)伍實(shí)際情況，共有☆名副科實(shí)職提任正科實(shí)職，☆名副主任科員提任主任科員，☆名科員提任副科實(shí)職，☆名科員提任副主任科員，另有☆名主任科員兼任副科實(shí)職；在全集團(tuán)2018年度從基層遴選公務(wù)員工作中，選調(diào)了☆名綜合素質(zhì)較高的同志。全年選派干部參加任職培訓(xùn)等各類教育培訓(xùn)XX人次，XX名年輕干部下派到“四個(gè)一線”接受鍛煉，☆名干部獲得各級各類榮譽(yù)稱號或獎(jiǎng)勵(lì)，☆名干部參加了集團(tuán)直機(jī)關(guān)“做“四講四有’合格黨員”首屆微黨課大賽并獲二等獎(jiǎng)，☆名同志參加機(jī)關(guān)黨建課題調(diào)研。

（三）樹立以人為本理念，營造和諧機(jī)關(guān)。注重對黨員干部的激勵(lì)、關(guān)懷和幫扶，堅(jiān)持對生病住院的干部及其家屬進(jìn)行探望、慰問，為在職干部職工送生日祝福，對因重大疾病的干部職工本人或其直系親屬進(jìn)行困難補(bǔ)助等；堅(jiān)持以黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建，組織好了勞模赴外療休養(yǎng)等工作。注重以文體活動(dòng)活躍機(jī)關(guān)氛圍，組織機(jī)關(guān)干部積極參加集團(tuán)黨委部門之間的拔河、同步行、乒乓球比寨。

四、堅(jiān)持在全面從嚴(yán)治黨中錘煉作風(fēng)，挺紀(jì)在前的底線意識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化

始終堅(jiān)持民主決策、堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)、堅(jiān)持挺紀(jì)在前，著力打造一個(gè)政治強(qiáng)、作風(fēng)正、講團(tuán)結(jié)、善管理的領(lǐng)導(dǎo)班子。

（一）始終堅(jiān)持民主決策。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子全體同志始終自覺遵守黨的組織原則，積極維護(hù)“班長”的威信和整個(gè)班子團(tuán)結(jié)，自覺堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格，做到思想上互相學(xué)習(xí)、政治上互相幫助、組織上互相監(jiān)督、作風(fēng)上互相促進(jìn)、工作上互相支持、利益上互相謙讓、感情上互相尊重。重大事項(xiàng)尤其是“三重一大”事項(xiàng)都堅(jiān)持集體研究，充分聽取意見，保證了各項(xiàng)決策的民主性和科學(xué)性。

（二）始終堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)。按照中央八項(xiàng)規(guī)定的要求，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，依靠規(guī)范完善的制度管人管事。鍥而不舍糾“四風(fēng)”，在堅(jiān)持中深化、在深化中堅(jiān)持，緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，緊盯“四風(fēng)”隱形變異，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。特別是重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，重點(diǎn)整治公款送節(jié)禮、公款吃喝、公車私用等“四風(fēng)”問題。馳而不息抓效能，把提高執(zhí)行力和工作效率作為檢驗(yàn)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵，既強(qiáng)調(diào)過程控制，更著重對結(jié)果負(fù)責(zé)，不斷提升工作效能，形成“效率至上”“馬上就辦”“辦就辦好”“急事急辦”“特事特辦”“當(dāng)日事當(dāng)日結(jié)”的辦事之風(fēng)，堅(jiān)決整治“庸懶散、虛作為、慢作為、不作為”現(xiàn)象。

（三）始終堅(jiān)持挺紀(jì)在前。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。一年來，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨組織履行主體責(zé)任的意識(shí)，明確管黨治黨的政治責(zé)任，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)要求，持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。主要負(fù)責(zé)同志做到既掛帥又出征，重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。班子成員認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，擔(dān)負(fù)起分管職責(zé)范圍內(nèi)管黨治黨責(zé)任，深化在主體責(zé)任落實(shí)中的協(xié)同配合作用。中層干部是落實(shí)主體責(zé)任的“中堅(jiān)力量”，強(qiáng)化責(zé)任傳導(dǎo)，一級抓一級，層層抓落實(shí)。同時(shí)，支持派駐紀(jì)檢組全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，為其積極履職提供必要保障，為其開展工作創(chuàng)造條件。

篇二

2018年，在集團(tuán)黨委的精心指導(dǎo)、正確領(lǐng)導(dǎo)下，公司黨委辦公室認(rèn)真貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想和黨的十九大精神，秉承“嚴(yán)謹(jǐn)高效、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、和諧共事”的工作理念，按照“具備絕對忠誠的特質(zhì)、弘揚(yáng)服務(wù)大局的特性、培養(yǎng)奉獻(xiàn)擔(dān)當(dāng)?shù)奶亻L、樹立嚴(yán)謹(jǐn)規(guī)范的特色、打造廉潔自律的特征、創(chuàng)立健康活潑的特點(diǎn)”的具體要求，總攬全局、協(xié)調(diào)各方，狠抓落實(shí)，各項(xiàng)工作穩(wěn)步推進(jìn)、成效顯著。

一、堅(jiān)持在深化思想認(rèn)識(shí)中凝聚共識(shí)，“三服務(wù)”的職責(zé)使命進(jìn)一步增強(qiáng)

（一）以“更先一步”的政治自覺，開展專題活動(dòng)。全面開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，所屬×個(gè)支部×余名黨員積極參與，實(shí)現(xiàn)了領(lǐng)導(dǎo)班子、黨支部、黨員參與全覆蓋。班子成員及其他處級干部不僅以普通黨員身份參加所在支部學(xué)習(xí)討論、為支部黨員上黨課，還以中心組學(xué)習(xí)的形式，按“加強(qiáng)黨性修養(yǎng)，堅(jiān)定理想信念”、“增強(qiáng)政治意識(shí)，堅(jiān)定政治方向”、“嚴(yán)守政治紀(jì)律，樹立清風(fēng)正氣”、“緊密聯(lián)系群眾，強(qiáng)化宗旨意識(shí)”等四個(gè)主題開展集中學(xué)習(xí)研討。

（二）以“更深一層”的思想認(rèn)識(shí)，組織理論學(xué)習(xí)。始終注重干部的思想政治教育工作，多措并舉，推動(dòng)干部職工學(xué)習(xí)理論、掌握理論、應(yīng)用理論，確保干部隊(duì)伍政治素質(zhì)過硬。各處室把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，作為一項(xiàng)重大政治任務(wù)，通過采取中心組學(xué)習(xí)、支部集中研討交流、個(gè)人自主學(xué)習(xí)等形式，原原本本學(xué)、聯(lián)系實(shí)際學(xué)、深入思考學(xué)，取得了重要成效。同時(shí)，組織全辦干部學(xué)習(xí)黨章黨規(guī)，強(qiáng)化黨員干部的黨員意識(shí)、黨章意識(shí)。

（三）以“更實(shí)一些”的舉措行動(dòng)，提升服務(wù)水平。進(jìn)一步完善辦文、辦會(huì)、辦事流程，促進(jìn)專業(yè)履職、規(guī)范履職，提升“三服務(wù)”水平。一方面，健全精細(xì)化的分工協(xié)作機(jī)制，將每一項(xiàng)任務(wù)分解到崗、分解到人，做到事無巨細(xì)；另一方面，健全內(nèi)部管理制度，細(xì)化臺(tái)賬，做到各個(gè)環(huán)節(jié)都有追蹤，發(fā)現(xiàn)問題可以及時(shí)糾偏，確保每一個(gè)環(huán)節(jié)無縫對接。一年來，完善細(xì)化辦文、辦會(huì)、辦事相關(guān)制度規(guī)定，如《關(guān)于進(jìn)一步做好服務(wù)保障集團(tuán)黨委高效規(guī)范運(yùn)轉(zhuǎn)有關(guān)事項(xiàng)的通知》《集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)同志批示件辦理工作細(xì)則》《公務(wù)用車使用報(bào)備制度》《集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)考察調(diào)研工作有關(guān)要求》《領(lǐng)導(dǎo)批件督辦反饋工作規(guī)范》《信息工作計(jì)（加、積、獎(jiǎng)）分新標(biāo)準(zhǔn)》等，為干部規(guī)范履職提供了依據(jù)。

二、堅(jiān)持在圍繞中心大局中善謀善為，高效運(yùn)轉(zhuǎn)的中樞作用進(jìn)一步發(fā)揮

緊緊圍繞集團(tuán)黨委中心工作，服務(wù)大局，善謀善為，有力保障了各項(xiàng)工作高效運(yùn)轉(zhuǎn)，為集團(tuán)黨委當(dāng)好了堅(jiān)強(qiáng)“前哨”，守好了鞏固“后院”。

（一）緊貼中心當(dāng)參謀，服務(wù)決策參考更加專業(yè)。堅(jiān)持把“當(dāng)參謀”放在突出位置，站在歷史的高度，站在服從全集團(tuán)發(fā)展的大局，不斷增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、創(chuàng)造性。一是綜合文稿質(zhì)量高。準(zhǔn)確把握發(fā)展形勢，充分體現(xiàn)領(lǐng)導(dǎo)意圖，每一篇文稿都力求做到精益求精。尤其是面對集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)調(diào)整帶來的文稿風(fēng)格變化，主動(dòng)對接，全面融入，做到及時(shí)換“頭腦”、改思路、變文風(fēng)，第一時(shí)間適應(yīng)新要求。今年以來，共起草各類文稿材料×余篇，整理編發(fā)各類文稿文件×余篇，得到了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)的充分肯定。二是公文辦理效率高。嚴(yán)格落實(shí)公文收、辦、發(fā)、閱、傳、存責(zé)任制，處理各級來文×余份，辦理集團(tuán)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)同志批示件×余件，制發(fā)各類文件×余份，傳閱中央、集團(tuán)、集團(tuán)三級×文件×余份，向集團(tuán)報(bào)備黨委規(guī)范性文件×余份，均無延誤、無滯留，零失密、零遺失。三是信息資政水平高。及時(shí)、準(zhǔn)確、全面提供信息，為集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)決策提供了重要依據(jù)。共編發(fā)信心×余條，被信息刊物采用×多條，得到領(lǐng)導(dǎo)批示×余條，我黨委信息工作中辦排名全集團(tuán)第一。

（二）緊扣重點(diǎn)抓督查，服務(wù)決策落實(shí)更加有力。圍繞中心工作、領(lǐng)導(dǎo)批示、群眾訴求，真督實(shí)查促落實(shí)，得到了上級和基層群眾的普遍肯定。一是緊扣中心工作抓落實(shí)。盯緊集團(tuán)黨委重要會(huì)議、重要文件精神的貫徹落實(shí)情況，緊盯重大重點(diǎn)項(xiàng)目（工程）、招商引資、實(shí)體經(jīng)濟(jì)發(fā)展、社會(huì)安全穩(wěn)定等工作開展了×余次督查，并堅(jiān)持以周報(bào)與專報(bào)相結(jié)合的形式向集團(tuán)黨委上報(bào)有關(guān)工作落實(shí)情況，較好地推動(dòng)了重要決策部署落地生根。二是緊扣批件要求抓落實(shí)。采取一事一專報(bào)，匯總綜合報(bào)，電話、短信快捷報(bào)相結(jié)合的方式，辦理報(bào)結(jié)領(lǐng)導(dǎo)批件×件，涉及集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)同志調(diào)研交辦的具體辦事項(xiàng)×項(xiàng)，同時(shí)有針對性地對辦理情況開展實(shí)地回訪復(fù)核，確保了批件督辦快反饋、出實(shí)效。三是緊扣群眾訴求抓落實(shí)。積極受理、辦理群眾訴求件，重點(diǎn)解決了一批社會(huì)難點(diǎn)熱點(diǎn)和事關(guān)群眾切身利益的實(shí)際問題。今年以來，共受理群眾各類訴求×余件，辦理網(wǎng)民給集團(tuán)黨委書記留言×條，承辦集團(tuán)轉(zhuǎn)辦件×件，獲得全集團(tuán)留言辦理工作貢獻(xiàn)獎(jiǎng)。

（三）緊抓規(guī)范嚴(yán)管理，服務(wù)中樞運(yùn)轉(zhuǎn)更加高效。充分履行協(xié)調(diào)各方、承內(nèi)聯(lián)外的職責(zé)，做好了會(huì)務(wù)承辦、值班協(xié)調(diào)、綜合服務(wù)等工作，確保了集團(tuán)黨委各項(xiàng)工作部署及時(shí)得到貫徹落實(shí)。特別是在集團(tuán)黨委換屆工作中，全所上下自覺克服時(shí)間緊、任務(wù)重、人手少等實(shí)際困難，出色完成了各項(xiàng)任務(wù)，得到了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)的高度肯定。一是會(huì)務(wù)承辦周密細(xì)致。秉承“苦干實(shí)干加巧干”的精神，做好了×余次大、中型會(huì)議及×余次調(diào)研、走訪、會(huì)見等活動(dòng)的組織、協(xié)調(diào)工作。同時(shí)，扎實(shí)做好了集團(tuán)黨委常委會(huì)、集團(tuán)黨委書記專題會(huì)等服務(wù)保障工作，保障了集團(tuán)黨委各類會(huì)議在會(huì)議中心的順利召開。二是值班協(xié)調(diào)及時(shí)有力。全年365天不分晝夜節(jié)假日值班值守，第一時(shí)間收集、整理、上報(bào)、反饋、傳達(dá)、處理重大敏感信息、機(jī)要急情，協(xié)調(diào)有關(guān)部門處理各類事故事件×余起，其中緊急突發(fā)事件×起；編寫《值班快報(bào)×余期，《集團(tuán)黨委總值班室網(wǎng)絡(luò)輿情專報(bào)》×余期，為集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)處置全集團(tuán)重大應(yīng)急事件提供了依據(jù)。三是后勤保障精益求精。堅(jiān)持從領(lǐng)導(dǎo)和干部職工的工作、生活實(shí)際需要出發(fā)，辦好事、辦實(shí)事，為新來的集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)提供了良好的辦公條件，確保了集團(tuán)黨委領(lǐng)導(dǎo)能迅速進(jìn)入角色開展工作；分批次為領(lǐng)導(dǎo)和機(jī)關(guān)干部更換、新裝辦公電腦，為所機(jī)關(guān)運(yùn)轉(zhuǎn)提供有力的后勤保障。四是扶貧幫扶成效顯著。認(rèn)真做好集團(tuán)黨委主要領(lǐng)導(dǎo)掛點(diǎn)聯(lián)系點(diǎn)幫扶日常事宜，整合各類幫扶資×余萬元，實(shí)施民生項(xiàng)目×項(xiàng)，為全面脫貧奠定了堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)，得到了廣大干部群眾的普遍贊譽(yù)。同時(shí)，績效考核、文明創(chuàng)建、平安創(chuàng)建等迎檢工作再創(chuàng)佳績。

（四）緊盯難點(diǎn)求突破，服務(wù)改革發(fā)展更加有為。以問題為導(dǎo)向，精心組織，精準(zhǔn)發(fā)力，有力推進(jìn)了全集團(tuán)全面深化改革工作。一是改革創(chuàng)新思路清。按照中央、改革和法治建設(shè)工作要求，在充分醞釀、反復(fù)調(diào)研、多方征求意見的基礎(chǔ)上第一時(shí)間推出了2018年改革的“路線圖”“時(shí)間表”。二是改革成果價(jià)值高。遵循“不貪多、但求精”與“務(wù)實(shí)、急需、能成”的原則，確定×項(xiàng)改革任務(wù)，并建立健全集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)領(lǐng)銜推進(jìn)重點(diǎn)改革舉措、臺(tái)賬管理和按月通報(bào)等制度，確保了各項(xiàng)改革任務(wù)按時(shí)間節(jié)點(diǎn)有序推進(jìn)，多項(xiàng)改革工作走在全集團(tuán)前列，有的甚至走在全國前列，得到了中央改革辦和改革辦的認(rèn)可。三是法建工作成效顯。以打造法治“首善之區(qū)”為目標(biāo)，確定×項(xiàng)法建工作任務(wù)，全面推進(jìn)科學(xué)立法、嚴(yán)格執(zhí)法、公正司法、全民守法，推動(dòng)頒布了一批地方性法規(guī)，為全集團(tuán)經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展提供了法治保障。

三、堅(jiān)持在加強(qiáng)自身建設(shè)中持續(xù)發(fā)力，干事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍進(jìn)一步鞏固

以“嚴(yán)謹(jǐn)高效、運(yùn)轉(zhuǎn)有序、和諧共事”為標(biāo)準(zhǔn)，多措并舉加強(qiáng)機(jī)關(guān)自身建設(shè)，不斷夯實(shí)黨建基礎(chǔ)、不斷優(yōu)化干部隊(duì)伍、不斷加大人文關(guān)懷力度，全所上下千事創(chuàng)業(yè)的濃厚氛圍進(jìn)一步鞏固。

（一）樹立星級支部特色，夯實(shí)黨建基礎(chǔ)。深入開展星級支部創(chuàng)建工作，×個(gè)在職黨支部積極參與星級支部創(chuàng)建，并均通過了集團(tuán)直機(jī)關(guān)工委的考核。一年來，對機(jī)關(guān)黨委書記、副書記進(jìn)行了調(diào)整，對各支部進(jìn)行了換屆，配備了×個(gè)黨員活動(dòng)室，強(qiáng)化了支部黨建工作的組織保障。繼續(xù)深入開展“連心”工程，組織黨員干部結(jié)對幫扶貧困群眾，組織黨員參加文明交通崗、社區(qū)志愿服務(wù)崗等志愿服務(wù)活動(dòng)，組織各黨支部開展“先鋒創(chuàng)績”活動(dòng)、“三風(fēng)”活動(dòng)和“走前頭、立標(biāo)桿、共筑‘四強(qiáng)’當(dāng)先鋒”主題實(shí)踐活動(dòng)，評選出了×條優(yōu)秀家風(fēng)家訓(xùn)，×個(gè)“身邊好人”，起到了良好的示范帶動(dòng)作用。

（二）樹立正確選任導(dǎo)向，打造過硬隊(duì)伍。始終堅(jiān)持把實(shí)在、實(shí)干、實(shí)績作為選人的導(dǎo)向、育人的目標(biāo)、用人的標(biāo)準(zhǔn)。根據(jù)工作需要及干部隊(duì)伍實(shí)際情況，共有×名副科實(shí)職提任正科實(shí)職，×名副主任科員提任主任科員，×名科員提任副科實(shí)職，×名科員提任副主任科員，另有×名主任科員兼任副科實(shí)職；在全集團(tuán)2018年度從基層遴選公務(wù)員工作中，選調(diào)了×名綜合素質(zhì)較高的同志。全年選派干部參加任職培訓(xùn)等各類教育培訓(xùn)×人次，×名年輕干部下派到“四個(gè)一線”接受鍛煉，×名干部獲得各級各類榮譽(yù)稱號或獎(jiǎng)勵(lì)，×名干部參加了集團(tuán)直機(jī)關(guān)“做“四講四有’合格黨員”首屆微黨課大賽并獲二等獎(jiǎng)，×名同志參加機(jī)關(guān)黨建課題調(diào)研。

（三）樹立以人為本理念，營造和諧機(jī)關(guān)。注重對黨員干部的激勵(lì)、關(guān)懷和幫扶，堅(jiān)持對生病住院的干部及其家屬進(jìn)行探望、慰問，為在職干部職工送生日祝福，對因重大疾病的干部職工本人或其直系親屬進(jìn)行困難補(bǔ)助等；堅(jiān)持以黨建帶工建、帶團(tuán)建、帶婦建，組織好了勞模赴外療休養(yǎng)等工作。注重以文體活動(dòng)活躍機(jī)關(guān)氛圍，組織機(jī)關(guān)干部積極參加集團(tuán)黨委部門之間的拔河、同步行、乒乓球比寨。

四、堅(jiān)持在全面從嚴(yán)治黨中錘煉作風(fēng)，挺紀(jì)在前的底線意識(shí)進(jìn)一步強(qiáng)化

始終堅(jiān)持民主決策、堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)、堅(jiān)持挺紀(jì)在前，著力打造一個(gè)政治強(qiáng)、作風(fēng)正、講團(tuán)結(jié)、善管理的領(lǐng)導(dǎo)班子。

（一）始終堅(jiān)持民主決策。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子全體同志始終自覺遵守黨的組織原則，積極維護(hù)“班長”的威信和整個(gè)班子團(tuán)結(jié)，自覺堅(jiān)持大事講原則、小事講風(fēng)格，做到思想上互相學(xué)習(xí)、政治上互相幫助、組織上互相監(jiān)督、作風(fēng)上互相促進(jìn)、工作上互相支持、利益上互相謙讓、感情上互相尊重。重大事項(xiàng)尤其是“三重一大”事項(xiàng)都堅(jiān)持集體研究，充分聽取意見，保證了各項(xiàng)決策的民主性和科學(xué)性。

（二）始終堅(jiān)持正風(fēng)肅紀(jì)。按照中央八項(xiàng)規(guī)定的要求，進(jìn)一步完善各項(xiàng)規(guī)章制度，依靠規(guī)范完善的制度管人管事。鍥而不舍糾“四風(fēng)”，在堅(jiān)持中深化、在深化中堅(jiān)持，緊盯重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，緊盯“四風(fēng)”隱形變異，防止“四風(fēng)”問題反彈回潮。特別是重要時(shí)間節(jié)點(diǎn)，重點(diǎn)整治公款送節(jié)禮、公款吃喝、公車私用等“四風(fēng)”問題。馳而不息抓效能，把提高執(zhí)行力和工作效率作為檢驗(yàn)隊(duì)伍戰(zhàn)斗力的關(guān)鍵，既強(qiáng)調(diào)過程控制，更著重對結(jié)果負(fù)責(zé)，不斷提升工作效能，形成“效率至上”“馬上就辦”“辦就辦好”“急事急辦”“特事特辦”“當(dāng)日事當(dāng)日結(jié)”的辦事之風(fēng)，堅(jiān)決整治“庸懶散、虛作為、慢作為、不作為”現(xiàn)象。

（三）始終堅(jiān)持挺紀(jì)在前。全面落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，黨委負(fù)主體責(zé)任，紀(jì)委負(fù)監(jiān)督責(zé)任。一年來，進(jìn)一步強(qiáng)化了黨組織履行主體責(zé)任的意識(shí)，明確管黨治黨的政治責(zé)任，落實(shí)全面從嚴(yán)治黨的各項(xiàng)要求，持續(xù)抓好作風(fēng)建設(shè)和黨風(fēng)廉政建設(shè)。主要負(fù)責(zé)同志做到既掛帥又出征，重要工作親自部署，重大問題親自過問，重點(diǎn)環(huán)節(jié)親自協(xié)調(diào)。班子成員認(rèn)真抓好分管范圍內(nèi)的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，擔(dān)負(fù)起分管職責(zé)范圍內(nèi)管黨治黨責(zé)任，深化在主體責(zé)任落實(shí)中的協(xié)同配合作用。中層干部是落實(shí)主體責(zé)任的“中堅(jiān)力量”，強(qiáng)化責(zé)任傳導(dǎo)，一級抓一級，層層抓落實(shí)。同時(shí)，支持派駐紀(jì)檢組全面履行黨風(fēng)廉政建設(shè)監(jiān)督責(zé)任，為其積極履職提供必要保障，為其開展工作創(chuàng)造條件。

篇三

2018年全年，在集團(tuán)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，中共XXX有限公司委員會(huì)（以下簡稱公司黨委）堅(jiān)持以學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神為主線，主動(dòng)融入公司中心工作，認(rèn)真堅(jiān)持學(xué)習(xí)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，深入貫徹中央關(guān)于全面從嚴(yán)治黨的新部署、新要求，全面落實(shí)省國資委黨委、集團(tuán)黨委各項(xiàng)工作部署，堅(jiān)定不移堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)定不移加強(qiáng)黨的思想政治建設(shè)、組織建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)和制度建設(shè)，著力發(fā)揮好黨委政治核心作用，團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體黨員、干部和職工，為公司繼續(xù)深化改革和健康持續(xù)發(fā)展做出不懈努力，公司黨建工作水平穩(wěn)步提升，公司經(jīng)營生產(chǎn)各項(xiàng)工作穩(wěn)中向好。

一、2018年度黨建工作開展情況

（一）強(qiáng)化政治引領(lǐng)，充分發(fā)揮黨建核心作用

今年以來，公司黨委主動(dòng)適應(yīng)全面從嚴(yán)治黨新常態(tài)，主動(dòng)融入企業(yè)經(jīng)營中心任務(wù)，堅(jiān)持把黨的建設(shè)更加緊密地融入到企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展工作中，充分發(fā)揮黨委在企業(yè)改革、發(fā)展、轉(zhuǎn)型過程中把方向、管大局、保落實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)核心和政治核心作用。

1.突出政治定位，引領(lǐng)公司改革發(fā)展

公司黨委堅(jiān)持融入中心、進(jìn)入管理、發(fā)揮作用，緊盯轉(zhuǎn)型發(fā)展目標(biāo)，把黨的建設(shè)真正融入到企業(yè)中心工作中，把政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化成為規(guī)范企業(yè)管理、加快轉(zhuǎn)型步伐、提高市場競爭能力的優(yōu)勢。今年以來，公司黨委召開黨委會(huì)XX次，嚴(yán)格落實(shí)黨的建設(shè)、干部任用、員工招錄用、薪酬績效等由黨委集體決策，重大項(xiàng)目投資、重要經(jīng)營事項(xiàng)、大額資金使用等由黨委前置審查研究的決策機(jī)制。今年6月，為切實(shí)加強(qiáng)公司黨委對企業(yè)改革發(fā)展重點(diǎn)工作的全面領(lǐng)導(dǎo)，推動(dòng)公司黨建與公司治理有機(jī)融合，公司黨委成立了推進(jìn)公司改革發(fā)展工作領(lǐng)導(dǎo)小組，公司黨委委員作為領(lǐng)導(dǎo)小組成員，對公司改革發(fā)展的各項(xiàng)重點(diǎn)工作進(jìn)行研究部署和跟蹤督辦。多措并舉，確保黨組織核心作用貫穿企業(yè)運(yùn)營管理始終。

2.層層壓實(shí)政治責(zé)任，全面加強(qiáng)公司黨建

公司黨委每年年初對全年黨建工作進(jìn)行安排部署，在落實(shí)上級相關(guān)要求的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際創(chuàng)新黨建工作方法，認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制，實(shí)行黨建目標(biāo)責(zé)任管理，通過年度黨建工作考核、與所屬二級公司簽訂年度黨建目標(biāo)考核責(zé)任書，督促所屬公司繼續(xù)抓緊抓實(shí)黨建工作；全面推行黨組織履行主體責(zé)任清單制管理，制定印發(fā)了《黨委書記和黨委班子成員抓基層黨建工作責(zé)任清單》《“基層黨建鞏固年”實(shí)施方案》《支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建實(shí)施方案》等一系列年度工作具體要求和措施，進(jìn)一步明確細(xì)化從嚴(yán)治黨管黨的任務(wù)和責(zé)任；強(qiáng)化一崗雙責(zé)落實(shí)。今年來，公司黨委會(huì)XX次專題研究黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，分析評估并研究解決重點(diǎn)難點(diǎn)問題。落實(shí)黨委書記“第一責(zé)任人”責(zé)任，堅(jiān)持思想上重視、精力上投入、工作上抓實(shí)、落實(shí)上求效，對全面從嚴(yán)治黨工作逢會(huì)必講，結(jié)合警示教育為公司各部門主要負(fù)責(zé)同志講了廉政黨課，通過經(jīng)常性談心談話、干部任職談話等方式對班子成員和下級黨委（黨組）主要負(fù)責(zé)同志落實(shí)管黨治黨責(zé)任進(jìn)行了強(qiáng)調(diào)提醒。強(qiáng)化班子成員“一崗雙責(zé)”，公司黨委委員與各分管部門主要負(fù)責(zé)人簽訂了責(zé)任書，經(jīng)常性深入所聯(lián)系的所屬公司，針對黨建責(zé)任落實(shí)、日常工作開展情況進(jìn)行督查檢查和指導(dǎo)推動(dòng)，努力做到工作管到哪里、黨建責(zé)任就延伸到哪里。

3.強(qiáng)化制度保障，提高決策能力水平

全國、全省國有企業(yè)黨的建設(shè)工作會(huì)議召開后，公司黨委迅速組織各級公司將黨建工作要求寫入公司章程，明確和落實(shí)黨組織在公司法人治理結(jié)構(gòu)中的法定地位，健全完善《黨委工作制度》《黨委議事規(guī)則》《書記辦公會(huì)制度》等，把黨委會(huì)作為公司董事會(huì)、董事長辦公會(huì)、總裁辦公會(huì)重大決策的必要前置程序，明確公司黨委參與決策機(jī)制，完善黨委參與重大問題決策的程序。

（二）堅(jiān)持思想引領(lǐng)，深化黨的領(lǐng)導(dǎo)

1.貫徹落實(shí)全國全省組織工作會(huì)及黨的十九大精神

公司黨委深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大、全國全省組織工作會(huì)議、XX省委X屆X次全會(huì)精神，突出問題導(dǎo)向，深化改革創(chuàng)新，堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)不動(dòng)搖，堅(jiān)持服務(wù)生產(chǎn)經(jīng)營不偏離，堅(jiān)持黨組織對選人用人的領(lǐng)導(dǎo)和把關(guān)作用不能變，堅(jiān)持建強(qiáng)基層黨組織不放松，深入推動(dòng)黨建工作與公司改革發(fā)展融入融合，不斷提升公司黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的建設(shè)水平，為公司改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)政治和組織保證。

（1）深入領(lǐng)會(huì)，認(rèn)真踐行新時(shí)代黨的組織路線。堅(jiān)持新時(shí)代黨的組織路線，堅(jiān)持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)，堅(jiān)持黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)。旗幟鮮明講政治，堅(jiān)決維護(hù)習(xí)近平總書記的核心地位，堅(jiān)決維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，教育引導(dǎo)黨員干部增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”、堅(jiān)定“四個(gè)自信”，嚴(yán)明黨的政治紀(jì)律和政治規(guī)矩，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，堅(jiān)持用習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育。公司黨委從鞏固黨的階級基礎(chǔ)、執(zhí)政基礎(chǔ)的高度，從提升國有企業(yè)競爭力、促進(jìn)國有資產(chǎn)保值增值的角度，充分認(rèn)識(shí)加強(qiáng)公司黨建工作的重大意義，廓清各種認(rèn)識(shí)誤區(qū)，時(shí)刻保持政治上的清醒和堅(jiān)定。通過中心組學(xué)習(xí)、黨員大會(huì)、民主生活會(huì)等會(huì)議形式學(xué)習(xí)了《中華人民共和國監(jiān)察法》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》、《中共XX省委關(guān)于深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神促進(jìn)XX跨越式發(fā)展的決定》等系列黨規(guī)黨紀(jì)、重要精神，通過觀看視頻的方式學(xué)習(xí)了《深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)新時(shí)代中國特色社會(huì)主義特色思想努力創(chuàng)建具有全球競爭力的世界一流企業(yè)》《深刻認(rèn)識(shí)監(jiān)察法的重大意義準(zhǔn)確把握科學(xué)內(nèi)涵》等內(nèi)容，領(lǐng)會(huì)全面從嚴(yán)治黨和全面深化國企改革之間的內(nèi)在聯(lián)系，使公司廣大黨員尤其是領(lǐng)導(dǎo)干部增強(qiáng)了自身的政治意識(shí)、核心意識(shí)、大局意識(shí)和看齊意識(shí)。

（2）堅(jiān)持問題導(dǎo)向，切實(shí)增強(qiáng)抓好黨建工作的緊迫感和責(zé)任感。公司各級黨組織通過召開專題民主生活會(huì)深刻剖析各級黨組織不同程度存在的黨建“弱化、淡化、虛化、邊緣化”問題，對癥下藥，為切實(shí)解決好當(dāng)前公司黨建工作中存在的突出問題打牢思想基礎(chǔ)。公司通過采取“一企一策，因企施策”的辦法，要求各所屬公司黨組織結(jié)合自身實(shí)際情況，重點(diǎn)打造具有明顯自身特色的黨建活動(dòng)。

（3）把握關(guān)鍵環(huán)節(jié)，全面加強(qiáng)公司黨建工作。公司黨委在認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委和集團(tuán)要求的基礎(chǔ)上，結(jié)合實(shí)際，創(chuàng)新黨建工作方法，在認(rèn)真落實(shí)黨建工作責(zé)任制等方面下功夫。一是與所屬X個(gè)基層黨委、X個(gè)直屬黨支部簽訂了黨建目標(biāo)考核責(zé)任書，將黨建工作目標(biāo)責(zé)任進(jìn)行層層分解，黨建工作情況納入所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子的年度綜合考核，考核結(jié)果與班子成員績效薪酬兌現(xiàn)掛鉤；二是為全年落實(shí)黨建工作主體責(zé)任，公司黨委制定印發(fā)了黨委書記和黨委班子成員抓基層黨建工作責(zé)任清單，并指導(dǎo)符合條件的所屬公司完成了《公司章程》修訂工作；三是嚴(yán)格遵守民主集中制原則，嚴(yán)格議事規(guī)則和決策程序，充分發(fā)揮集體領(lǐng)導(dǎo)的核心作用，堅(jiān)持“三重一大”決策制度，在公司的貫徹落實(shí)，保證了決策的民主化、科學(xué)化。公司全年共召開黨委會(huì)XX次；四是推進(jìn)“兩學(xué)一做”常態(tài)化、制度化，認(rèn)真開展基層黨建提升年各項(xiàng)工作，穩(wěn)中求進(jìn)，重基層，打基礎(chǔ)，抓鞏固，促提升，全面提高公司整體基層黨建工作水平。

2.認(rèn)真召開民主生活會(huì),嚴(yán)肅開展批評與自我批評

公司黨委以“認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想，堅(jiān)定維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，全面貫徹落實(shí)黨的十九大各項(xiàng)決策部署”為主題，召開了2017年度民主生活會(huì)。會(huì)前，公司黨委組織了集中學(xué)習(xí)，對學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、執(zhí)行黨中央決策部署和上級黨委決議決定、對黨忠誠老實(shí)、履職盡責(zé)、糾正“四風(fēng)”、嚴(yán)格執(zhí)行廉潔自律準(zhǔn)則等六個(gè)方面進(jìn)行了意見征求，組織了交心談心，深刻剖析了問題產(chǎn)生的根源，明確了今后的努力方向和改進(jìn)措施。會(huì)上，黨委領(lǐng)導(dǎo)班子作了班子對照檢查，查擺存在的突出問題、分析產(chǎn)生問題的主要原因、提出今后努力方向和整改措施；公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員逐個(gè)進(jìn)行個(gè)人對照檢查，自覺認(rèn)領(lǐng)責(zé)任，進(jìn)行黨性分析，嚴(yán)肅認(rèn)真開展批評和自我批評。會(huì)后，根據(jù)集團(tuán)黨委要求，堅(jiān)持把召開民主生活會(huì)作為加強(qiáng)公司管理、助推公司轉(zhuǎn)型突破的重要抓手，堅(jiān)持邊查邊改、立說立行，以推進(jìn)公司工作持續(xù)穩(wěn)步向前發(fā)展。所屬XX黨委和XX公司黨委也按照統(tǒng)一要求召開了民主生活會(huì)，嚴(yán)肅認(rèn)真的開展了批評與自我批評。

3.積極推進(jìn)意識(shí)形態(tài)工作

公司黨委充分認(rèn)識(shí)到意識(shí)形態(tài)工作的極端重要性，高度重視意識(shí)形態(tài)工作，為守好意識(shí)形態(tài)工作這塊“責(zé)任田”，成立了意識(shí)形態(tài)工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定印發(fā)了《中共XX省XX有限公司委員會(huì)貫徹落實(shí)黨委意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任制實(shí)施細(xì)則》(試行)，并組織與各所屬公司黨組織簽訂了《2018年度意識(shí)形態(tài)工作目標(biāo)考核責(zé)任書》。通過把意識(shí)形態(tài)工作制度化，實(shí)行“一把手”負(fù)總責(zé)，班子成員各負(fù)其責(zé)，公司黨委會(huì)分析研判意識(shí)形態(tài)領(lǐng)域情況，辨析思想文化領(lǐng)域突出問題，分清主流支流，對重大事件、重要情況、職工思想中的苗頭傾向性的問題，有針對性地進(jìn)行引導(dǎo)。截至目前公司黨委共開展X次理論中心組學(xué)習(xí)，對中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議，XX省委十屆四次全會(huì)，全國、全省組織工作會(huì)議重要精神、中央、省委在深化國企改革方面的重要指示、十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想進(jìn)行了深入詳細(xì)的傳達(dá)和解讀，并回顧我黨從建國到建黨的苦難與輝煌。開展了七次專題黨課教育，從《XXX》等多個(gè)方面指導(dǎo)全體黨員如何做一名合格的共產(chǎn)黨員，如何為公司改革創(chuàng)新發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。

4.持續(xù)開展十九大精神宣傳貫徹

公司黨委把堅(jiān)定理想信念作為開展黨內(nèi)政治生活的首要任務(wù)，認(rèn)真開展學(xué)習(xí)《黨章》、習(xí)總書記系列講話、黨紀(jì)條規(guī)、先進(jìn)典型、反面典型等各類學(xué)習(xí)教育工作，通過不同層面的集中學(xué)、分散學(xué)、自主學(xué)等方式，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員的黨性意識(shí)和純潔性的教育。一是發(fā)放《老一輩革命家黨建論述選編》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》等十九大相關(guān)圖書230冊，鼓舞全體黨員掀起學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想十九大精神另一高潮。由公司領(lǐng)導(dǎo)帶頭研讀《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》、觀看電影《鄒碧華》等，積極主動(dòng)參加黨員主題黨日活動(dòng)，帶領(lǐng)公司全體黨員一起奮勇向前，不忘初心，努力鉆研，為推動(dòng)公司提質(zhì)增效，實(shí)現(xiàn)突破打牢思想基礎(chǔ)。三是建設(shè)黨員活動(dòng)室，對活動(dòng)室進(jìn)行了“不忘初心·牢記使命”主題宣傳布置，新增了“黨建書架”，為宣貫習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想十九大精神提供陣地保障。

二是深入扎實(shí)開展主題教育活動(dòng)。公司黨委以組織中心組理論學(xué)習(xí)為載體，扎實(shí)開展各類主題教育活動(dòng)。2018年至今開展XXX次中心組學(xué)習(xí)，對中央經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議，中紀(jì)委十九屆二次全會(huì)，省紀(jì)委X屆X次、X次全會(huì)等國家重要會(huì)議精神和中共中央辦公廳印發(fā)的《關(guān)于進(jìn)一步激勵(lì)廣大干部新時(shí)代新?lián)��?dāng)新作為的意見》《習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想三十講》第九篇——將全面深化改革進(jìn)行到底等文件精神進(jìn)行了深入的學(xué)習(xí)；黨委書記帶頭上了《XXX》專題黨課；黨委副書記、總經(jīng)理結(jié)合公司實(shí)際講授題為《XXX》專題黨課、黨委委員分別講授了題《XXX》《XXX》的專題黨課；以“萬名黨員進(jìn)黨校”工作為抓手，扎實(shí)開展“不忘初心、牢記使命”主題教育活動(dòng)。本年度，共組織“萬名黨員進(jìn)黨校”培訓(xùn)XX期，共計(jì)參訓(xùn)XX人，其中公司黨委組織公司機(jī)關(guān)黨委、XX公司黨支部、XX公司黨支部共計(jì)XX名黨員參訓(xùn)；所屬XX公司黨委組織兩期，培訓(xùn)XX人；所屬XX公司黨委組織一期，培訓(xùn)XX人。授課內(nèi)容涵蓋有：如何加強(qiáng)黨對國有企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)、學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想、黨員在國企改革中如何發(fā)揮先鋒模范作用、長征精神的內(nèi)涵及時(shí)代價(jià)值等內(nèi)容。

三是以“三會(huì)一課”為抓手，促進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化。XX公司黨委把推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化相關(guān)要求寫入《“基層黨建鞏固年”工作方案》中，通過“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育和“基層黨建鞏固年”的融合，促進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育學(xué)習(xí)效果和學(xué)用結(jié)合。

在學(xué)習(xí)教育部署上，公司黨委所屬XX個(gè)基層黨委，XX個(gè)基層黨支部，把“兩學(xué)一做”工作制度化常態(tài)化作為當(dāng)前黨建工作的重點(diǎn)工作任務(wù)來抓，在工作部署上，注重學(xué)習(xí)范圍廣、學(xué)習(xí)方式靈活多樣、學(xué)習(xí)內(nèi)容實(shí)、學(xué)習(xí)制度嚴(yán)的“廣活實(shí)嚴(yán)”四字訣。一是學(xué)習(xí)范圍“廣”，“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)活動(dòng)自開展以來，公司除了積極組織全體黨員認(rèn)真開展相關(guān)學(xué)習(xí)活動(dòng)以外，還把學(xué)習(xí)范圍擴(kuò)大到公司中層以上管理人員、技術(shù)骨干和優(yōu)秀員工。及時(shí)迅速傳達(dá)中央、省委、國資委、集團(tuán)黨委關(guān)于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的相關(guān)會(huì)議精神，并要求各黨支部及時(shí)以“三會(huì)一課”的方式傳達(dá)到每一個(gè)的黨員。2018年所屬XX個(gè)黨支部共開展“三會(huì)一課”X次、各類活動(dòng)X次。各所屬公司黨委、各基層黨支部充分利用墻體標(biāo)語、電子顯示屏、宣傳欄、集團(tuán)網(wǎng)站和微信平臺(tái)等形式積極開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的宣傳。制作“兩學(xué)一做”制度化常態(tài)化、年度重點(diǎn)工作和典型人物事跡宣傳等各類黨建宣傳展板，為常態(tài)化開展“兩學(xué)一做”營造了濃厚的學(xué)習(xí)教育氛圍。二是在學(xué)習(xí)活動(dòng)方式上，注重一個(gè)“活”。公司黨委在學(xué)習(xí)教育活動(dòng)的學(xué)習(xí)上，注重結(jié)合實(shí)際，在“三會(huì)一課”的基礎(chǔ)上，采取靈活多樣的活動(dòng)方式。對機(jī)關(guān)黨員和非黨中層管理員，開展了統(tǒng)一要求的學(xué)習(xí)活動(dòng)，每月組織開展集中學(xué)習(xí)活動(dòng)，不定期利用紅色教育基地現(xiàn)場學(xué)習(xí)、警示教育基地現(xiàn)場學(xué)習(xí)、黨建知識(shí)競賽等方式開展主題教育；所屬黨支部對生產(chǎn)崗位上的黨員，充分結(jié)合工作實(shí)際，采用集中學(xué)、利用“XX先鋒”APP、黨建盒子和發(fā)放學(xué)習(xí)材料自主學(xué)習(xí)的方式開展學(xué)習(xí)教育；對相近工種，相似工作性質(zhì)的黨員劃分到同一黨支部，以便統(tǒng)一時(shí)間組織開展支部活動(dòng)。三是學(xué)習(xí)內(nèi)容“實(shí)”。公司黨委在認(rèn)真組織學(xué)習(xí)《黨章》、黨規(guī)黨紀(jì)和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想的基礎(chǔ)上，充分結(jié)合公司轉(zhuǎn)型改革實(shí)際，把“兩學(xué)一做”的內(nèi)容進(jìn)行了進(jìn)一步的拓展，把學(xué)習(xí)的內(nèi)容拓展到XX體制改革、國有企業(yè)改革轉(zhuǎn)型、XX省經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃、集團(tuán)十三五戰(zhàn)略規(guī)劃等，通過不同層面的集中學(xué)、分散學(xué)、自主學(xué)等方式，增強(qiáng)了黨員的黨性意識(shí)和純潔性，進(jìn)一步激發(fā)了廣大黨員干部干事創(chuàng)業(yè)、積極投身到企業(yè)改革攻堅(jiān)任務(wù)中的工作熱情。2018年所屬X個(gè)基層黨委共開展理論中心組學(xué)習(xí)XX次、專題黨課XX次、各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)XX次。四是學(xué)習(xí)制度“嚴(yán)”，通過梳理編制公司黨建工作制度3.0版，組織各支部制定支部“三會(huì)一課”制度，修訂印發(fā)公司“黨支部及支部委員考核辦法”，構(gòu)建了三位一體的學(xué)習(xí)制度體系，加強(qiáng)“兩學(xué)一做”制度化建設(shè)。充分利用“XX先鋒”網(wǎng)上黨支部平臺(tái)監(jiān)督所屬XX個(gè)黨支部的日常學(xué)習(xí)活動(dòng)開展情況，自今年XX月平臺(tái)上線運(yùn)行以來，公司所屬XX個(gè)黨支部共計(jì)在“XX先鋒”網(wǎng)上黨支部平臺(tái)上上傳了XX次“三會(huì)一課”相關(guān)活動(dòng)記錄。

四是強(qiáng)化基層黨支部“戰(zhàn)斗堡壘作用”，健全完善黨建上下聯(lián)動(dòng)機(jī)制。公司黨委除了自身積極開展組織生活和學(xué)習(xí)教育外，還嚴(yán)格要求所屬基層黨委和直屬黨支部嚴(yán)格按照相關(guān)要求開展組織生活。一是堅(jiān)持基層黨組織組織生活會(huì)和民主評議黨員制度。公司所屬XX個(gè)支部緊緊圍繞深入學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神，牢固樹立“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)定“四個(gè)自信”，提升基層黨組織組織力，查找糾正“四風(fēng)”突出問題特別是形式主義、官僚主義新表現(xiàn)，于3月底完成了專題組織生活會(huì)和民主評議黨員工作。通過此次專題組織生活會(huì)和民主評議黨員工作的開展，全體黨員都更加堅(jiān)定的維護(hù)以習(xí)近平同志為核心的黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，更加把工作重心聚焦到黨的十九大確定的各項(xiàng)任務(wù)的落實(shí)上。二是嚴(yán)肅認(rèn)真開展日常組織生活，并把學(xué)習(xí)范圍擴(kuò)大到公司中層以上管理人員、技術(shù)骨干和優(yōu)秀員工。通過基層黨委中心組學(xué)習(xí)、主題黨課等多種學(xué)習(xí)教育活動(dòng)，及時(shí)迅速傳達(dá)中央、省委、國資委、集團(tuán)黨委的相關(guān)會(huì)議精神，并要求各黨支部及時(shí)以“三會(huì)一課”的方式傳達(dá)到每一個(gè)的黨員。XX年截至XX月所屬XX個(gè)基層黨委開展理論中心組學(xué)習(xí)XX次、專題黨課XX次、各類學(xué)習(xí)教育活動(dòng)XX次，所屬黨支部共開展“三會(huì)一課”XX次、各類活動(dòng)XX次。

四是充分發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)作用。公司領(lǐng)導(dǎo)班子帶頭學(xué)習(xí)、帶頭研討、帶頭講黨課，開展了《XX》《XX》等專題黨課教育，多個(gè)方面指導(dǎo)全體黨員如何做一名合格的共產(chǎn)黨員，如何為公司改革創(chuàng)新發(fā)展做出自己的貢獻(xiàn)。領(lǐng)導(dǎo)班子成員同時(shí)以普通黨員身份積極主動(dòng)參加黨員主題黨日活動(dòng)，帶領(lǐng)公司全體黨員一起奮勇向前，不忘初心，努力鉆研，為推動(dòng)公司提質(zhì)增效、實(shí)現(xiàn)突破打牢思想基礎(chǔ)。

（三）強(qiáng)化組織建設(shè)，夯實(shí)企業(yè)轉(zhuǎn)型發(fā)展基石

1.深入開展“基層黨建鞏固年”工作

按照《XXX集團(tuán)黨委“基層黨建鞏固年”實(shí)施工作方案》的要求，公司黨委及時(shí)進(jìn)行了安排動(dòng)員。通過以“基層黨建鞏固年”各項(xiàng)工作的開展為抓手，并結(jié)合公司實(shí)際制定印發(fā)“基層黨建鞏固年”工作方案，提出X類共X項(xiàng)具體工作，明確時(shí)限和責(zé)任主體，層層分解落實(shí)基層黨建各項(xiàng)工作，全面提升公司黨建基礎(chǔ)、黨建質(zhì)量和黨建水平。一是公司黨委每季度初都按時(shí)召開黨建工作專題會(huì)，督促各基層黨組織嚴(yán)格按照“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化方案和“基層黨建鞏固年”工作方案開展集中學(xué)習(xí)和黨課教育等理論學(xué)習(xí)等相關(guān)工作；二是公司黨委確定所屬XX公司機(jī)關(guān)黨支部、運(yùn)行黨支部、XX黨支部，XX公司機(jī)關(guān)黨支部共X個(gè)基層黨支部為本年度黨支部規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建支部。公司黨委X月組織對X個(gè)支部進(jìn)行了達(dá)標(biāo)創(chuàng)建驗(yàn)收工作，從“健全基本組織、建強(qiáng)基本隊(duì)伍、開展基本活動(dòng)、完善基本制度、落實(shí)基本保障”五個(gè)方面X項(xiàng)清單對支部工作基礎(chǔ)臺(tái)賬資料進(jìn)行了全面檢查，確保達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作完成。三是公司黨委結(jié)合自身實(shí)際，推動(dòng)各所屬支部開展支部主題黨日特色黨建活動(dòng)，完善了黨員發(fā)展和黨費(fèi)繳納、黨組織換屆等基礎(chǔ)工作程序，強(qiáng)化了公司各級黨組織的建設(shè)。

2.組織迎接上級黨委黨建檢查巡察，

2018年X月至X月，集團(tuán)黨委第X巡察組正式開展了對公司黨委的巡察工作，通過聽取了對貫徹落實(shí)十九大精神、貫徹落實(shí)全國全省國有企業(yè)黨建工作會(huì)議情況、推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨向基層延伸、推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化、鞏固拓展基層黨建重點(diǎn)任務(wù)整改成果、加強(qiáng)黨支部建設(shè)、發(fā)展黨員程序、貫徹執(zhí)行黨費(fèi)工作兩個(gè)《通知》和黨組織和黨員基本信息采集七個(gè)方面相關(guān)工作情況介紹；最后通過聽、談、問、查等方式，查看了黨委工作基礎(chǔ)臺(tái)賬和所屬XX、XX公司支部工作臺(tái)賬，對七項(xiàng)重點(diǎn)內(nèi)容進(jìn)行全面的檢查、驗(yàn)收和反饋。

通過多次檢查，使公司黨建工作得到了一次全面“體檢”和學(xué)習(xí)，幫助我們發(fā)現(xiàn)自身存在的問題，找出自身的差距，開拓我們開展黨建工作的思路，對規(guī)范和加強(qiáng)基層黨組織建設(shè)、抓好各項(xiàng)工作落實(shí)起到了積極推動(dòng)作用。

3.建設(shè)黨員活動(dòng)室，打造黨建工作陣地

為落實(shí)新形勢下全面貫徹落實(shí)黨要管黨從嚴(yán)治黨有關(guān)要求，提升黨建工作水平，推進(jìn)公司機(jī)關(guān)黨支部黨員活動(dòng)陣地建設(shè)，結(jié)合公司實(shí)際，按照“抓好黨建，促進(jìn)發(fā)展”的工作方針，堅(jiān)持“規(guī)范、節(jié)約、實(shí)用”的原則，嚴(yán)格按照“完善功能、一室多用”的要求,初步建成了多用途的黨員活動(dòng)室和黨建陣地。黨員活動(dòng)室的墻面、黨建報(bào)刊架、檔案資料柜、黨員學(xué)習(xí)應(yīng)有書籍、各類資料建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)，統(tǒng)一、規(guī)范；黨建陣地中十九大精神宣貫、年度工作安排、先進(jìn)模范榜樣等信息及時(shí)更新。通過黨員活動(dòng)室和黨建陣地的建設(shè)，促進(jìn)了機(jī)關(guān)黨員干部“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化的開展，有效增強(qiáng)黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力，成為公司范圍內(nèi)加強(qiáng)黨員思想建設(shè)、組織建設(shè)、政治建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)，提高黨員綜合素質(zhì)的重要活動(dòng)場所，增強(qiáng)了公司機(jī)關(guān)黨員的認(rèn)同感和歸屬感，有效促進(jìn)學(xué)習(xí)型黨組織的建設(shè)，提高機(jī)關(guān)全體職工思想意識(shí)，為促進(jìn)機(jī)關(guān)黨員干部的精神文明建議提供良好的氛圍。

（四）加強(qiáng)黨員隊(duì)伍建設(shè)，發(fā)揮黨員模范帶頭作用

1.認(rèn)真做好年度黨員發(fā)展工作

一是堅(jiān)持按照黨員發(fā)展工作“控制總量、優(yōu)化結(jié)構(gòu)、提高質(zhì)量、發(fā)揮作用”十六字總要求，嚴(yán)把培訓(xùn)、考察、發(fā)展、轉(zhuǎn)正四道關(guān)口，真正做到成熟一個(gè)發(fā)展一個(gè)，確保政治素質(zhì)好，業(yè)務(wù)能力強(qiáng)，作風(fēng)正派的同志能夠及時(shí)吸收到黨組織中來。公司黨委將2018年XX個(gè)黨員發(fā)展名額中的XX個(gè)名額向工作條件艱苦、工作任務(wù)重的一線生產(chǎn)單位傾斜，在入黨積極分子中“好中選優(yōu)”，確保公司黨員隊(duì)伍素質(zhì)得到不斷提升、黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)得到不斷優(yōu)化。二是嚴(yán)格要求各黨支部認(rèn)真對照《中國共產(chǎn)黨發(fā)展黨員工作細(xì)則》和《中共XX省XX有限公司委員會(huì)發(fā)展黨員工作辦法》中的X個(gè)階段X個(gè)步驟程序認(rèn)真開展黨員發(fā)展工作，力求發(fā)展黨員工作的規(guī)范性。三是加強(qiáng)各基層黨委檔案管理，確保黨員檔案齊全，保存完好。四是積極組織X名發(fā)展對象和X名入黨積極分子參加集團(tuán)黨委舉辦的發(fā)展對象和積極分子培訓(xùn)班。通過認(rèn)真做好黨員發(fā)展工作，為黨組織增添了新鮮血液，進(jìn)一步加強(qiáng)了黨員隊(duì)伍建設(shè)。

2.扎實(shí)開展基層黨組織書記培訓(xùn)

基層黨務(wù)工作者是黨建工作的主要載體，是貫徹落實(shí)各級黨委決策部署最基層的細(xì)胞。今年來，公司共派出XX名基層黨組織書記參加了國資委黨委、集團(tuán)黨委等上級黨委組織的基層黨務(wù)工作者培訓(xùn)。通過基層黨務(wù)工作者的素質(zhì)能力提升培訓(xùn)，進(jìn)一步加強(qiáng)基層黨務(wù)工作者的隊(duì)伍建設(shè)，充分發(fā)揮基層黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用和基層黨支部書記的骨干帶頭作用，更加科學(xué)系統(tǒng)地推進(jìn)黨員隊(duì)伍的建設(shè)。

（五）加強(qiáng)活動(dòng)創(chuàng)新，形成特色黨建機(jī)制

1.扎實(shí)推進(jìn)“紅色XX”品牌培樹

X月X日，公司黨委承辦了集團(tuán)黨委組織的“不忘初心，牢記使命，為把集團(tuán)建設(shè)成為國家XX領(lǐng)域具有優(yōu)勢競爭力的集團(tuán)提供堅(jiān)實(shí)保證”為主題的“紅色XX”論壇活動(dòng)。會(huì)上圍繞“如何抓好支部規(guī)范化建設(shè)”主題，公司黨委就公司推進(jìn)黨建工作融入中心服務(wù)大局、創(chuàng)新和完善黨建工作長效機(jī)制、規(guī)范支部建設(shè)提升組織力等方面的有效做法和經(jīng)驗(yàn)作了匯報(bào)交流。所屬XX公司黨支部、XX機(jī)關(guān)第一黨支部現(xiàn)場匯報(bào)交流了支部規(guī)范化建設(shè)工作的主要做法和經(jīng)驗(yàn)。匯報(bào)交流結(jié)束后，集團(tuán)黨委對集團(tuán)持續(xù)推進(jìn)黨支部基本組織、基本隊(duì)伍、基本活動(dòng)、基本制度、基本保障、基本臺(tái)賬標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)各項(xiàng)工作作了安排部署。加強(qiáng)集團(tuán)內(nèi)部兄弟單位間黨務(wù)工作者之間的交流學(xué)習(xí)，促進(jìn)基層黨建工作再上臺(tái)階。

2.創(chuàng)新打造特色黨建活動(dòng)

為扎實(shí)有效推進(jìn)“基層黨建提升年”和“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，積極開創(chuàng)公司黨建特色活動(dòng)，不斷激發(fā)公司各黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，黨員及職工的愛國、愛黨、愛企、愛崗的工作激情和先鋒模范作用。公司黨委帶頭并要求各所屬公司黨組織在年內(nèi)至少開展一次特色黨建和黨風(fēng)廉政建設(shè)活動(dòng)。公司機(jī)關(guān)黨委開展了不忘初心·奮勇爭先”建黨97周年活動(dòng)，開展了黨員亮身份、做承諾，黨員主動(dòng)“亮牌”促黨建活動(dòng)，黨章黨規(guī)黨紀(jì)知識(shí)競賽等活動(dòng)；XX公司黨委以“新時(shí)代、新氣象、新作為”為主題開展了學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神演講比賽，組織公司干部職工XX名分兩批到XX開展廉潔從業(yè)警示教育及紅色革命理想信念教育活動(dòng)，開展“黨員先鋒崗”“黨員責(zé)任區(qū)”“三亮三比三評”等活動(dòng)，培育富有特色的黨建品牌；XXX公司開展“黨員示范崗、黨員亮身份”活動(dòng)，分別與XXX局XX中心黨支部、XXX局共同開展了紅色教育、黨課學(xué)習(xí)、知識(shí)競賽、“善洲故里先鋒行”等主題共建活動(dòng);XX公司“效能型”特色支部創(chuàng)建。所屬X個(gè)基層黨委、X個(gè)直屬黨支部全部按照計(jì)劃開展完成特色活動(dòng)，形成了具有特色的黨建活動(dòng)機(jī)制。

（六）持續(xù)強(qiáng)化紀(jì)律約束，凈化企業(yè)發(fā)展政治生態(tài)

一是學(xué)習(xí)貫徹十九大精神，努力推進(jìn)全面從嚴(yán)治黨。公司黨委堅(jiān)持把紀(jì)律和規(guī)矩挺在前面，把全面貫徹落實(shí)十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的首要政治任務(wù)，強(qiáng)化監(jiān)督檢查，一是要加強(qiáng)對原原本本學(xué)習(xí)十九大報(bào)告和黨章情況的監(jiān)督檢查；二是要緊盯黨的領(lǐng)導(dǎo)弱化、黨的建設(shè)缺失、全面從嚴(yán)治黨不力等問題，加強(qiáng)對十九大精神和黨章黨紀(jì)黨規(guī)執(zhí)行情況的監(jiān)督檢查；三是緊緊圍繞嚴(yán)明黨的紀(jì)律、堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo)、全面從嚴(yán)治黨、嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活等問題，開展常態(tài)化監(jiān)督巡察。2018年X月至X月，公司黨委巡察組正式開展了對XXX公司黨委及XX公司黨委的巡察工作，提出問題X項(xiàng)，整改意見X項(xiàng)，并督促各級黨委按照全面從嚴(yán)治黨要求進(jìn)行整改。

二是思想教育和制度引導(dǎo)兩手抓，全面加強(qiáng)紀(jì)律建設(shè)。一方面加強(qiáng)對各級黨組織“三會(huì)一課”、民主生活會(huì)、領(lǐng)導(dǎo)干部雙重組織生活、民主評議黨員、談心談話等制度落實(shí)情況的監(jiān)督檢查，嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活若干準(zhǔn)則》和《中國共產(chǎn)黨黨內(nèi)監(jiān)督條例》，嚴(yán)肅黨內(nèi)政治生活，加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，形成尊崇黨章、遵守黨紀(jì)的良好氛圍。另一方面不斷深入強(qiáng)化廉潔自律教育力度，組織黨員干部深入學(xué)習(xí)《準(zhǔn)則》《條例》精神，除了通過“三會(huì)一課”、黨委中心組學(xué)習(xí)、黨委領(lǐng)導(dǎo)輪流講廉政黨課、專題培訓(xùn)、集中研討等方式開展教育引導(dǎo)外，重點(diǎn)是落實(shí)好“七個(gè)一”，積極營造向善向上的氛圍。

三是把落實(shí)中央八項(xiàng)規(guī)定精神化作自覺行動(dòng)，堅(jiān)持不懈糾治“四風(fēng)”。盯緊享樂主義和奢靡之風(fēng)，注重日常、看住節(jié)點(diǎn)，把頂風(fēng)違紀(jì)作為監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的重點(diǎn)，提高發(fā)現(xiàn)問題的能力，做到發(fā)現(xiàn)一起查處一起，絕不姑息，點(diǎn)名道姓通報(bào)曝光；加大整治形式主義和官僚主義的力度，密切關(guān)注新動(dòng)向，著力解決職工群眾反映強(qiáng)烈的問題。

四是著力推進(jìn)廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控、紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)與公司生產(chǎn)經(jīng)營管理的契合，加強(qiáng)對權(quán)力運(yùn)行的監(jiān)督制約。2018年，公司黨委結(jié)合廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系運(yùn)行情況，建立了由廉潔風(fēng)險(xiǎn)動(dòng)態(tài)監(jiān)管制度、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控管理考核評估、廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控責(zé)任追究制度的動(dòng)態(tài)監(jiān)管體系。全面提升了公司干部員工的崗位廉潔風(fēng)險(xiǎn)防范能力，從源頭上預(yù)防、減少和遏制職務(wù)犯罪的發(fā)生。通過建立廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系，基本實(shí)現(xiàn)了廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控與公司生產(chǎn)經(jīng)營制度機(jī)制的契合。加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，深化廉潔風(fēng)險(xiǎn)防控體系建設(shè)，與內(nèi)控機(jī)制建設(shè)、全面風(fēng)險(xiǎn)管理相融合，突出“三重一大”集體決策、干部選拔任用、招投標(biāo)、物資采購等廉潔高風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)，規(guī)范決策程序，完善管理流程，強(qiáng)化執(zhí)行監(jiān)督，形成有效監(jiān)控合力。

（七）加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，打造團(tuán)結(jié)干事氛圍

1.多措并舉，加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子隊(duì)伍建設(shè)

2018年，公司領(lǐng)導(dǎo)班子調(diào)整X名，公司黨委及時(shí)對班子分工及對口聯(lián)系所屬公司進(jìn)行了相應(yīng)調(diào)整。一是通過理論中心組學(xué)習(xí)、民主生活會(huì)、交心談心、下基層調(diào)研等形式，組織領(lǐng)導(dǎo)班子成員學(xué)習(xí)黨的方針政策、開展批評與自我批評、交換意見看法、了解互相工作情況、廣泛聽取職工群眾意見。二是做到了率先垂范、團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)公司全體員工正確認(rèn)識(shí)公司的優(yōu)勢和劣勢，增強(qiáng)了全體干部員工信心，激發(fā)了公司活力；三是加強(qiáng)了基礎(chǔ)管理工作，提升了管理水平，公司上下一致形成了努力干事的思想共識(shí)，增強(qiáng)自身的自豪感、責(zé)任感、使命感和擔(dān)當(dāng)意識(shí)；四是強(qiáng)化了執(zhí)行力建設(shè)，從本部開始進(jìn)一步轉(zhuǎn)變作風(fēng)，改善服務(wù)態(tài)度，提高工作效率，樹立干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。

2、選優(yōu)配齊公司中層干部及所屬公司領(lǐng)導(dǎo)班子

2018年度，為適應(yīng)公司發(fā)展需要，公司黨委按照“德才兼?zhèn)洹⒁缘聻橄?rdquo;的原則，通過民主推薦等方式，選拔了公司XXX部、XX部主任等X個(gè)空缺崗位及所屬XX公司紀(jì)委書記，所屬XX公司副總經(jīng)理人選。把“能干事、會(huì)干事”的人才選拔到合適的崗位，為他們提供干事的平臺(tái)，充實(shí)了公司干部隊(duì)伍，加強(qiáng)了相關(guān)工作開展的力度。

3、加強(qiáng)干部基礎(chǔ)管理工作，

一是開展了干部人事檔案專項(xiàng)審核工作，按照“嚴(yán)、細(xì)、準(zhǔn)”的要求，對干部檔案都進(jìn)行初審和復(fù)審，對發(fā)現(xiàn)的問題，一個(gè)一個(gè)地核實(shí)、一項(xiàng)一項(xiàng)地糾正；針對干部重要信息記載不準(zhǔn)確不一致的問題，通過調(diào)取原始材料、學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證等方式查核信息；針對檔案材料不齊全不完整的問題，補(bǔ)充完善了相關(guān)材料。通過集中審核清理，使檔案內(nèi)容回歸本真，使干部接受了黨性洗禮。

二是加強(qiáng)干部日常管理，參照集團(tuán)中層干部管理辦法，結(jié)合公司實(shí)際，制定或完善了干部的請休假、出國報(bào)備、個(gè)人事項(xiàng)報(bào)告、“一崗雙責(zé)”責(zé)任書、廉政檔案等相關(guān)管理辦法或程序并嚴(yán)格執(zhí)行。強(qiáng)化了中層干部的政治自覺和道德自覺，切實(shí)增強(qiáng)紀(jì)律意識(shí)和規(guī)矩意識(shí)。

（八）強(qiáng)化人力資源管理，激發(fā)企業(yè)改革發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力

公司黨委堅(jiān)持人才強(qiáng)企戰(zhàn)略，加大力度構(gòu)建人才選留育用體制機(jī)制，進(jìn)一步推動(dòng)公司三項(xiàng)制度改革，不斷增強(qiáng)企業(yè)活力和市場競爭力。

1.穩(wěn)步推進(jìn)三項(xiàng)制度改革

一是高度重視，精心謀劃。公司黨委根據(jù)集團(tuán)的統(tǒng)一部署，組織相關(guān)部門學(xué)習(xí)研究相關(guān)文件政策，深入領(lǐng)會(huì)文件要求和精神，把握實(shí)質(zhì)，分析研判了公司現(xiàn)狀，找出差距和不足，直面問題和困難。通過調(diào)研、訪談、查閱文件資料等多種形式，將公司“三項(xiàng)制度改革”的關(guān)鍵聚焦于強(qiáng)化基礎(chǔ)建設(shè)、強(qiáng)化干部管理、改革勞動(dòng)用工制度、優(yōu)化收入分配機(jī)制四大方面。根據(jù)“堅(jiān)持戰(zhàn)略引領(lǐng)、服務(wù)大局；堅(jiān)持效益優(yōu)先、兼顧公平；堅(jiān)持依法合規(guī)、穩(wěn)妥推進(jìn)”的三大原則，在X月份就制定并印發(fā)了《XXXX公司關(guān)于進(jìn)一步深化三項(xiàng)制度改革的實(shí)施方案》。方案內(nèi)容囊括了干部選拔任用和監(jiān)督、人力資源制度和信息化建設(shè)、勞動(dòng)用工改革、人工成本管控、績效管理和收入分配等X方面的工作，并細(xì)化為X項(xiàng)具體措施，明確責(zé)任部門和完成時(shí)間，使各項(xiàng)工作的開展做到“有計(jì)劃、有落實(shí)、有抓手”。

二是穩(wěn)步推進(jìn)，構(gòu)建企業(yè)選才用才管理體系。修訂、制定了XX、XX等管理制度，實(shí)現(xiàn)管理人員能上能下的體制機(jī)制；制定修訂XX，嚴(yán)把人員入口關(guān)和加強(qiáng)員工日常管理；，制定《XX》，圍繞集團(tuán)要求開展了員工薪酬調(diào)整工作，完善全口徑人工成本管控體系，加強(qiáng)公司本部績效管理，優(yōu)化績效考核指標(biāo)體系，制定印發(fā)所屬公司管理評價(jià)考核指標(biāo)，以管理評價(jià)考核為抓手，加強(qiáng)對所屬公司的過程控制。通過一系列措施，有效推進(jìn)收入分配市場化改革，實(shí)現(xiàn)收入能增能減的措施及成效。

2.強(qiáng)化人力資源管理，加強(qiáng)人才隊(duì)伍培養(yǎng)

一是加強(qiáng)人事信息管理，從人員數(shù)量、人員信息、人員增減、人工成本預(yù)算執(zhí)行情況等多個(gè)方面制定人力資源報(bào)表體系，要求各所屬公司按月統(tǒng)計(jì)填報(bào)，及時(shí)掌握各所屬公司人力資源狀況；二是注重提升員工能力素質(zhì)，通過參加集團(tuán)、XXX組織的各類培訓(xùn)，集團(tuán)內(nèi)外部兄弟單位交流，技術(shù)人才輸出等形式，使公司管理、技術(shù)、生產(chǎn)等各層次的人員開闊了眼界，素質(zhì)和能力得到一定的提升，人員梯隊(duì)建設(shè)初顯成效。截止11月，公司共組織培訓(xùn)XX余次，參與人數(shù)近X人次；集團(tuán)授權(quán)XXX公司開展自主校園招聘，流失人員得到及時(shí)有效的補(bǔ)充；2018年度，在集團(tuán)的大力支持下，繼續(xù)在XXX項(xiàng)目現(xiàn)場開辦本科班和�？瓢啵�公司有X名員工就讀本科班，X名員工就讀�？瓢唷�XXX公司在自有員工進(jìn)行全面培訓(xùn)的同時(shí)，還要求各外委單位加強(qiáng)培訓(xùn)，提高外委人員的綜合素質(zhì)，保證年度工程建設(shè)和生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。

（九）加強(qiáng)企業(yè)文化工作和群團(tuán)建設(shè)，增強(qiáng)公司發(fā)展活力

公司按照總攬全局、協(xié)調(diào)各方的原則，切實(shí)發(fā)揮好政治核心作用。一是把群團(tuán)工作納入公司黨組織建設(shè)的總體格局。按照黨建帶動(dòng)群團(tuán)組織建設(shè)的要求，從帶組織、帶隊(duì)伍、帶陣地、帶制度入手，同步健全組織體系、同步強(qiáng)化服務(wù)功能、同步創(chuàng)新活動(dòng)載體、同步夯實(shí)基礎(chǔ)保障，努力增強(qiáng)群團(tuán)組織的活力。二是落實(shí)群團(tuán)工作的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。抓群團(tuán)工作，抓實(shí)了就是生產(chǎn)力，抓細(xì)了就是凝聚力，抓強(qiáng)了就是戰(zhàn)斗力。公司黨委書記通過經(jīng)常抓，抓經(jīng)常，來促進(jìn)群團(tuán)組織工作水平的不斷提升。三是執(zhí)行黨建工作會(huì)議制度。每季度召開黨建工作會(huì)議，及時(shí)全面的掌握群團(tuán)工作開展?fàn)顩r和個(gè)體情況，及時(shí)分析研究解決工作中存在的問題，與群團(tuán)干部開展談心談話，聽取意見和建議。四是支持工會(huì)和團(tuán)委開展各類文體活動(dòng)。如：工會(huì)在組織了“書香三八”征文、讀一本好書活動(dòng)，積極派出三名青年團(tuán)員參與了集團(tuán)舉辦的十九大演講比賽；團(tuán)委組織了“弘揚(yáng)五四精神競展青春風(fēng)采”、青年聯(lián)誼、“青春悅讀”青年讀書會(huì)、“團(tuán)員青年雙月學(xué)習(xí)論壇”系列等活動(dòng)。通過豐富多彩寓教于樂的活動(dòng)的開展，激發(fā)了職工快樂工作，健康生活的正能量，增強(qiáng)了公司的活力。五是重視一線員工技能培養(yǎng)和提升工作，打造在集團(tuán)乃至全省XX行業(yè)具有競爭力的技能人員隊(duì)伍，培育工匠精神。在集團(tuán)工會(huì)組織、XX公司承辦的“XX工匠”評選活動(dòng)中，公司職工XX、XX、XX榮獲“能投工匠”光榮稱號。六是重視宣傳和思想引導(dǎo)工作。2018年度向集團(tuán)“兩微兩刊”平臺(tái)投稿被采納近XX篇，內(nèi)容涵蓋了公司黨建、生產(chǎn)、經(jīng)營、群團(tuán)工作等方方面面。同時(shí)，為了使生產(chǎn)一線員工及時(shí)了解集團(tuán)、公司戰(zhàn)略方針和發(fā)展動(dòng)態(tài)，XXX公司自辦了報(bào)紙，對宣傳和企業(yè)文化建設(shè)起到了積極作用。

（十）加強(qiáng)信訪維穩(wěn)，促進(jìn)公司和諧穩(wěn)定

公司為認(rèn)真貫徹落實(shí)中央、省委、省政府和集團(tuán)的信訪維穩(wěn)工作決策，一是把集團(tuán)與簽訂的《2018年度XX集團(tuán)綜治（平安建設(shè)）信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書》進(jìn)行層層分解，分別與所屬5家公司簽了《XX公司2018年度綜治（平安建設(shè)）信訪維穩(wěn)工作目標(biāo)管理責(zé)任書》。三是嚴(yán)格要求所屬公司每月月底上報(bào)當(dāng)月各家矛盾糾紛排查化解情況和信訪情況，以便能夠及時(shí)了解和掌握。今年以來，公司未發(fā)生聚集滋事、越級鬧訪、群體性事件。

二、存在的問題

一是把黨組織的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力，促進(jìn)公司發(fā)展方面還有差距。一年來，公司黨委在發(fā)揮黨組織政治優(yōu)勢，將黨組織政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為企業(yè)核心競爭力方面做了很多工作和有益的探索，但隨著電力體制改革、國企改革的進(jìn)一步深入，對公司生產(chǎn)經(jīng)營管理等方面都有了更高的要求，下一步公司黨委將進(jìn)一步著力發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢，抓基層、打基礎(chǔ)，抓思想、求共識(shí)，抓關(guān)鍵、強(qiáng)隊(duì)伍，將政治優(yōu)勢滲透到公司改革發(fā)展和經(jīng)營管理的各個(gè)環(huán)節(jié)，為中心工作提供政治保證和精神動(dòng)力。

二是對基層黨支部的調(diào)研、檢查、督導(dǎo)力度不足，頻次過少。要進(jìn)一步有效堅(jiān)持群眾路線，多深入基層統(tǒng)籌開展黨建工作，建立健全從黨委到基層黨支部的公司整體黨建聯(lián)動(dòng)機(jī)制，全面深入了解基層黨建工作動(dòng)態(tài)，存在的問題及缺失。下一步，公司黨委將進(jìn)一步加大全面從嚴(yán)治黨向基層延伸力度，以基層黨支部規(guī)范化建設(shè)和達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作為抓手，夯實(shí)公司黨建基礎(chǔ)，充分發(fā)揮基層黨支部“戰(zhàn)斗堡壘”作用，為中心工作提供強(qiáng)有力的組織保障。

三是隊(duì)伍專業(yè)素養(yǎng)有待持續(xù)提升。在如何加強(qiáng)黨務(wù)人員的學(xué)習(xí)交流，利用工作調(diào)研等方式不斷加強(qiáng)對各所屬公司的督促和指導(dǎo)，及時(shí)與所屬公司交流黨建工作的經(jīng)驗(yàn)，提高黨務(wù)人員履職能力等方面，雖然做了一些努力，但由于實(shí)際工作能力、工作經(jīng)驗(yàn)和工作水平還不夠高，工作質(zhì)量還有待持續(xù)提升。

三、2019年黨建工作計(jì)劃

公司黨委2019年的總體工作思路是：進(jìn)一步提高思想認(rèn)識(shí)，全面貫徹落實(shí)新時(shí)代黨的建設(shè)總要求，牢固樹立主責(zé)主業(yè)意識(shí)，深入學(xué)習(xí)宣傳貫徹黨的十九大精神，堅(jiān)持以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想為引領(lǐng)，按照集團(tuán)黨委的總體部署，全面加強(qiáng)黨的領(lǐng)導(dǎo)，壓實(shí)黨建責(zé)任，深度融入中心工作，切實(shí)把黨的政治優(yōu)勢轉(zhuǎn)化為公司核心競爭力，為實(shí)現(xiàn)公司持續(xù)健康發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)保證。

（一）全面學(xué)習(xí)貫徹落實(shí)黨的十九大精神

公司黨委將在2019年繼續(xù)以十九大精神為引領(lǐng)，把學(xué)習(xí)貫徹十九大精神作為當(dāng)前和今后一個(gè)時(shí)期的重大政治任務(wù)和工作主題，高舉習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想偉大旗幟，更加緊密地團(tuán)結(jié)在以習(xí)近平同志為核心的黨中央周圍，把習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想化為生動(dòng)實(shí)踐，把十九大精神和新修訂的黨章，作為做好公司黨建各項(xiàng)工作的根本遵循。進(jìn)一步樹牢“四個(gè)意識(shí)”，提高政治站位，堅(jiān)決做到兩個(gè)“維護(hù)”，確保各項(xiàng)工作沿著正確的政治方向推進(jìn)。堅(jiān)持學(xué)以致用，自覺做好本職工作，自覺以習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想武裝頭腦、指導(dǎo)實(shí)踐，推動(dòng)各項(xiàng)工作再上新臺(tái)階，努力開創(chuàng)公司黨建工作新局面。

（二）全面推動(dòng)企業(yè)轉(zhuǎn)型突破

公司黨委在2019年要進(jìn)一步深刻認(rèn)識(shí)到全面從嚴(yán)治黨對國有企業(yè)黨的建設(shè)提出的新任務(wù)、新要求，緊密結(jié)合企業(yè)實(shí)際情況，積極主動(dòng)把握大局大勢，創(chuàng)新思路，探索方法，大膽實(shí)踐，以黨建工作推進(jìn)企業(yè)各項(xiàng)工作，使黨的建設(shè)與企業(yè)改革發(fā)展同頻共振，強(qiáng)化政治引領(lǐng)作用，把握企業(yè)大局走向，堅(jiān)定理想信念。嚴(yán)抓常態(tài)管理，提高管理決策水平；嚴(yán)抓績效考評，激發(fā)發(fā)展內(nèi)生動(dòng)力；嚴(yán)抓組織建設(shè)，構(gòu)筑企業(yè)干事創(chuàng)業(yè)氛圍；嚴(yán)抓黨員干部隊(duì)伍，發(fā)揮關(guān)鍵少數(shù)作用；創(chuàng)新黨建工作，積極應(yīng)對新時(shí)代黨建新要求；進(jìn)一步創(chuàng)建和諧務(wù)實(shí)擔(dān)當(dāng)?shù)钠髽I(yè)文化，為企業(yè)攻堅(jiān)克難、轉(zhuǎn)型發(fā)展凝聚共識(shí)和力量。

（三）繼續(xù)深化“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作

以“兩學(xué)一做”為基本內(nèi)容，以“三會(huì)一課”為基本制度，以黨支部為基本單位，按照“突出問題導(dǎo)向、注重以上率下、強(qiáng)化分類指導(dǎo)、激發(fā)基層活力、堅(jiān)持常抓不懈”要求，堅(jiān)持學(xué)思踐悟、知行合一，堅(jiān)持全覆蓋、常態(tài)化，堅(jiān)持重創(chuàng)新、求實(shí)效，以實(shí)現(xiàn)“干在實(shí)處、走在前列”為基本目標(biāo)，推進(jìn)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化工作走在前、作表率，為公司改革發(fā)展提供堅(jiān)強(qiáng)組織保證。

（三）抓實(shí)基層黨支部規(guī)范化建設(shè)

2019年是基層黨支部規(guī)范化建設(shè)的推進(jìn)之年，XX公司將以基本組織、基本隊(duì)伍、基本活動(dòng)、基本制度、基本保障為主要內(nèi)容全面開展各所屬支部的規(guī)范化建設(shè)達(dá)標(biāo)創(chuàng)建工作，努力提升公司各所屬基層黨支部建設(shè)標(biāo)準(zhǔn)化水平，把全面從嚴(yán)治黨要求落實(shí)到每個(gè)黨支部、每名黨員，使基層黨支部強(qiáng)起來、黨員隊(duì)伍強(qiáng)起來、黨的工作強(qiáng)起來。把基層黨支部規(guī)范化逐步推廣要求至各基層支部，確�；鶎狱h組織能發(fā)揮戰(zhàn)斗堡壘作用。

（四）切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力建設(shè)

全面貫徹黨的十九大精神，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記系列重要講話精神，緊緊圍繞黨的領(lǐng)導(dǎo)、黨的建設(shè)、全面從嚴(yán)治黨、黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗斗爭，緊緊圍繞維護(hù)黨中央權(quán)威和集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，忠誠履行黨章賦予的職責(zé)，明確責(zé)任，層層分解，服務(wù)發(fā)展，持續(xù)加強(qiáng)黨內(nèi)監(jiān)督，持續(xù)推進(jìn)標(biāo)本兼治，嚴(yán)格依規(guī)執(zhí)紀(jì)問責(zé)，持之以恒糾正“四風(fēng)”，健全完善“不敢腐、不能腐、不想腐”機(jī)制，切實(shí)加強(qiáng)監(jiān)督執(zhí)紀(jì)能力建設(shè)。

（五）強(qiáng)化干部隊(duì)伍管理

一是以干部“能上能下”為重點(diǎn)，注重領(lǐng)導(dǎo)干部政治素質(zhì)、作風(fēng)形象、擔(dān)當(dāng)精神和業(yè)績貢獻(xiàn)，建立領(lǐng)導(dǎo)干部日�？己恕⒃囉闷诳己�、年度考核和業(yè)績考核相結(jié)合的綜合考核評價(jià)體系，明確“能上”的依據(jù)和“能下”的標(biāo)準(zhǔn)。強(qiáng)化考核結(jié)果的運(yùn)用，將考核結(jié)果與管理人員的薪酬和晉升掛鉤，進(jìn)一步激發(fā)管理人員的工作積極性和主觀能動(dòng)性。

二是完善后備干部管理制度，建立健全科學(xué)完善的后備干部選拔和培養(yǎng)體系，加大后備干部的選拔和培養(yǎng)力度，逐步形成公司人才梯隊(duì)。

（六）進(jìn)一步提升人力資源管理工作的科學(xué)性和系統(tǒng)性

1．全面推進(jìn)“三項(xiàng)制度”改革。一是建立事前控制和過程管控為重點(diǎn)的管理評價(jià)考核體系。二是完善公司內(nèi)部分配機(jī)制，注重優(yōu)化內(nèi)部分配結(jié)構(gòu)。三是制定完善崗位說明書體系，結(jié)合全員績效考核，建立崗位動(dòng)態(tài)管理機(jī)制，推進(jìn)崗事相宜、人崗匹配。

2．及時(shí)把人力資源工作的改革實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)上升為基礎(chǔ)管理制度，建立符合新形勢、新要求、系統(tǒng)配套的人力資源制度體系，實(shí)現(xiàn)人力資源管理制度化、規(guī)范化。推進(jìn)人力資源信息化建設(shè)，以信息化手段固化管理流程、規(guī)范管理行為。

（七）持續(xù)做好企業(yè)文化和群團(tuán)服務(wù)工作

1.根據(jù)集團(tuán)企業(yè)文化工作安排，對近年來企業(yè)文化工作進(jìn)行梳理總結(jié)，并進(jìn)行歸納提煉，在集團(tuán)企業(yè)文化體系下，探索建立具有特色的子企業(yè)文化體系。

2.梳理公司發(fā)展歷程，融合修編的3.0版制度匯編，編印員工手冊，使廣大員工了解公司歷程，并規(guī)范員工行為，增強(qiáng)員工的凝聚力和歸屬感。

3.從思想引領(lǐng)、技能提升、職業(yè)發(fā)展、興趣培養(yǎng)等方面，持續(xù)對所屬公司群團(tuán)做好指導(dǎo)、幫助、督促工作，關(guān)注員工工作與生活，繼續(xù)搭建活動(dòng)平臺(tái)，開展豐富多彩的文體活動(dòng)。

2019年是學(xué)習(xí)貫徹十九大精神的深化之年，也是集團(tuán)把握國企改革機(jī)遇、持續(xù)提質(zhì)增效、在新時(shí)代力爭新作為的關(guān)鍵一年。公司黨委將在集團(tuán)黨委的領(lǐng)導(dǎo)下，轉(zhuǎn)方式，調(diào)結(jié)構(gòu)，補(bǔ)短板，強(qiáng)基礎(chǔ)，主動(dòng)適應(yīng)新形勢、新常態(tài)，高度重視并做好各項(xiàng)工作，努力實(shí)現(xiàn)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展。

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