交通治安正是因為有交警大隊的管理,才有我們今天這么美好的幸福生活,作為交警大隊的一員,要時時刻刻注意好交通管理,建設(shè)事故的發(fā)生,不要讓生命留下遺憾。下面給大家?guī)淼氖墙还艽箨?018年隊伍管理年終工作總結(jié)。
2018年,XX交管大隊結(jié)合“大學(xué)習(xí)、大提升”活動、“領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)提升”行動相關(guān)要求,切實推進隊伍正規(guī)化和執(zhí)法規(guī)范化建設(shè);嚴格貫徹落實“雙百行動”、“大警示、大排查、大整改”等活動,為轄區(qū)道路交通管理工作暢通、有序提供了強有力保證。現(xiàn)將全年工作情況總結(jié)報告如下:
一、黨風(fēng)廉政建設(shè)工作
(一)履行黨風(fēng)廉政建設(shè)工作情況。本年度共召開黨風(fēng)廉政建設(shè)會議18次,做到黨風(fēng)廉政建設(shè)工作與交管工作目標同向、工作合拍、措施配套;二是落實黨風(fēng)廉政建設(shè)日常工作機制,主要是健全黨建工作例會制度,每月召開1次黨風(fēng)廉政建設(shè)工作部署會,聽取在職黨員的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作進展情況并分析存在問題,共同協(xié)商解決辦法,確保黨風(fēng)廉政建設(shè)工作責(zé)任落實到位;三是加強支部自身建設(shè),堅持每半年召開一次組織生活會、每月組織一次主題黨日活動,增強班子的凝聚力,不斷提升解決復(fù)雜問題的能力;四是加強黨風(fēng)廉政宣傳教育工作,黨支部組織全體黨員參加黨風(fēng)廉政教育學(xué)習(xí)活動每月1次,開展參觀黨風(fēng)廉政教育基地活動每季度2次,引導(dǎo)全體黨員民警始終堅守崇高的職業(yè)精神,堅定了共產(chǎn)黨人和公安民警的精神信仰。大隊每季度逐級開展黨風(fēng)廉政談話,談話采取一對一的方式進行,認真查擺自身問題,約談20余人次。領(lǐng)導(dǎo)班子與各基層負責(zé)人簽訂黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書,明確責(zé)任,廉政建設(shè)責(zé)任書(15份)、隊伍管理責(zé)任書(15份)。
通過組織學(xué)習(xí)先進典型案例和觀看警示教育片等方式加強黨性教育,以黨務(wù)公開欄、電子顯示屏、微信等各種意識形態(tài)陣地建設(shè)為載體,加強意識形態(tài)工作宣傳教育。
二、教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)方面
大隊“大學(xué)習(xí)、大提升”、“干部素質(zhì)提升”工作共計活動次數(shù)141次,其中大學(xué)習(xí)大提升活動共計12次,利用“業(yè)余警校”、“網(wǎng)絡(luò)警校”、“微警校”開展執(zhí)勤執(zhí)法培訓(xùn)、安全防護培訓(xùn)、事故處理培訓(xùn)、宣傳業(yè)務(wù)培訓(xùn)、車駕管業(yè)務(wù)培訓(xùn)等活動培訓(xùn)96余期,受訓(xùn)人數(shù)達3600人次,拜師學(xué)藝活動次數(shù)12次,干部素質(zhì)提升開展活動21次。微警校擁有教官12人,業(yè)余警校擁有教官2人,業(yè)余警校、微警校各一所,利用網(wǎng)校開展培訓(xùn)考試7次。
自活動開展以來簡報共計75篇(審核通過),其中大學(xué)習(xí)大提升報送專欄信息51篇(審核通過),三校建設(shè)報送專欄信息13篇(審核通過),拜師學(xué)藝報送專欄信息12篇(審核通過),干部素質(zhì)提升上報專欄信息15篇(審核通過)。
(一)大隊制定詳細的學(xué)習(xí)計劃,通過自己學(xué)、集中學(xué)等形式進行學(xué)習(xí)。大隊機關(guān)中隊每月組織兩次集中學(xué)習(xí),共12次,中隊每月組織一次理論知識培訓(xùn)和一次執(zhí)勤執(zhí)法安全防護培訓(xùn)。下發(fā)政治業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)筆記約230余本。“大學(xué)習(xí)、大提升”活動依托“業(yè)余警校”、“網(wǎng)絡(luò)警校”、“微警校”開展培訓(xùn)96余次,受教人數(shù)累計達到3700余人,大學(xué)習(xí)大提升報送專欄信息51篇。
大隊要求副中隊以上人員以集中學(xué)習(xí)、自學(xué)的方式掌握干部素質(zhì)提升題庫內(nèi)容,并結(jié)合“大學(xué)習(xí)大提升”活動制定了學(xué)習(xí)計劃表,要求全體民警學(xué)習(xí)摘抄筆記。組織全體民警開展干部素質(zhì)提升考試2次。
(二)三校建設(shè)工作情況
1、目前擁有“業(yè)余警校”1所,開展培訓(xùn)12次,培訓(xùn)人數(shù)887人次,擁有教官2人。
2、目前擁有“微警校”12所,開展培訓(xùn)72余次,培訓(xùn)人數(shù)達到1700余人次,擁有教官12人。
3、“網(wǎng)絡(luò)警校”截止目前組織開展培訓(xùn)及考試12期,培訓(xùn)人數(shù)達1000余人次,管理員1人。
(三)拜師學(xué)藝工作情況
自活動開展以來,大隊共建立師徒結(jié)對幫扶13對。
拜師學(xué)藝活動召開1次部署會,開展拜師學(xué)藝儀式1次,徒弟向師傅敬茶活動1次,開展工作經(jīng)驗交流會3次,師徒座談會1次,拜師學(xué)藝師徒綜合評估表6次。
三、日?记诠芾砗蛨(zhí)法記錄儀管理
(一)全體民警、輔警采取紙質(zhì)簽到,嚴格在公安網(wǎng)系統(tǒng)履行請銷假、休假制度,年底統(tǒng)計匯總?cè)w民警、輔警簽到情況并進行通報,每周通報一次,2018年共通報48期。
(二)由督察中隊指定專人負責(zé)抽查回放執(zhí)法記錄儀視頻,加強執(zhí)勤執(zhí)法監(jiān)督檢查力度,進一步規(guī)范道路執(zhí)勤執(zhí)法工作。利用執(zhí)法記錄儀平臺抽查回放、檢查各崗路勤中隊民警、輔警執(zhí)法記錄儀視頻資料,對抽查情況每半月制作1期執(zhí)法記錄儀分析研判通報,同時每半月給支隊科技大隊報送一次執(zhí)法記錄儀巡檢臺帳,大隊要求各中隊每半月制作1期執(zhí)法記錄儀回放臺帳及研判,每月2次。在大隊網(wǎng)頁上專門開設(shè)執(zhí)法記錄儀專欄,及時反饋各中隊動態(tài),加強各中隊溝通與聯(lián)系。對存在問題中隊進行通報扣分,對存在問題民警、輔警個人進行記分管理,及時發(fā)現(xiàn)、糾正不按規(guī)定使用執(zhí)法記錄儀民警、輔警。截止目前,大隊共編發(fā)執(zhí)法記錄儀分析研判通報24期,通報90余人,提出整改意見175條,現(xiàn)已全部落實整改。
四、警營文化活動
組織全體民警參加“重陽節(jié)登高”健步行活動,組織全體民警參加旗“職工運動會”、舉行慶祝“改革開放40周年 慰問離退休民警”文藝演出等警營文化活動,使民警在工作中也能感受到家的溫暖。
五、從優(yōu)待警措施
(一)積極組織各類慰問活動。2018年春節(jié)前夕,大隊領(lǐng)導(dǎo)班子先后深入各基層中隊開展節(jié)前走訪慰問送溫暖活動,看望和慰問中隊困難民警,并送上了慰問金;進入夏季那達慕、運動會安保任務(wù)繁重,為了預(yù)防民警中暑,大隊為所有民警購買了藿香正氣水、綠豆湯等防暑降溫飲品,發(fā)放至民警手中,以保證民警在炎熱夏季工作之余防暑降溫。
(二)積極組織捐款互助活動。2018年12月份,得知巡邏二中隊輔警喬龍的女兒生病,大隊及時組織機關(guān)全體及七個基層中隊民警、輔警為喬龍女兒捐款6330元,讓民警切實體會到組織和同事的溫暖。
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