述職報(bào)告是我們年終年初時(shí)需要寫(xiě)好的，這是我們對(duì)過(guò)去一年的工作回顧以及對(duì)接下一年的工作展望，這也是我們以后升職的重要基礎(chǔ)，你寫(xiě)好述職報(bào)告了嗎？下面給大家?guī)��?lái)的是鎮(zhèn)黨委書(shū)記2019年述職報(bào)告，大家一起來(lái)看看。

主要做法及成效

選能人，優(yōu)結(jié)構(gòu)，選優(yōu)配強(qiáng)村級(jí)班子。

以村“兩委”換屆為契機(jī)，7名鄉(xiāng)賢能人順利進(jìn)入村級(jí)班子，41名能人納入村級(jí)后備干部隊(duì)伍庫(kù)，村干部學(xué)歷層次進(jìn)一步優(yōu)化，年齡結(jié)構(gòu)搭配合理、能人帶動(dòng)成效顯著提升。

抓管理，重關(guān)愛(ài)，激發(fā)干部隊(duì)伍活力。

以縣委干部管理“五精準(zhǔn)”機(jī)制為標(biāo)準(zhǔn)，出臺(tái)配套管理措施，嚴(yán)管厚愛(ài)并重，1名優(yōu)秀中層干部被提拔到副科級(jí)領(lǐng)導(dǎo)崗位，2名優(yōu)秀年輕干部入選全縣副科級(jí)后備干部庫(kù)，多名年輕干部被安排到中層及重要崗位鍛煉，3名干部被退回進(jìn)行熔爐鍛造。全年提醒約談、通報(bào)38人次，立案10件10人，“能者上，庸者下”的良好氛圍在全鎮(zhèn)上下逐步形成，干部隊(duì)伍活力有效激發(fā)。

抓規(guī)范，強(qiáng)基礎(chǔ)，助推黨建提質(zhì)增效。

以提升村級(jí)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為核心，高標(biāo)準(zhǔn)完成4個(gè)村黨群服務(wù)中心提等升級(jí)，全面完成遠(yuǎn)教扶貧“八個(gè)一百”工作任務(wù)，嚴(yán)格落實(shí)“三會(huì)一課”制度，常態(tài)化開(kāi)展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育及“主題黨日”活動(dòng)，堅(jiān)持執(zhí)行黨員承諾制、積分制和評(píng)議制，村級(jí)黨組織規(guī)范化水平顯著提高。

重引領(lǐng)，促發(fā)展，提升服務(wù)惠民生。

緊盯脫貧攻堅(jiān)，有效發(fā)揮支部的核心引領(lǐng)作用，以基礎(chǔ)設(shè)施惠民生、能人興村增收入、志智雙扶添動(dòng)力為主要抓手，全面完成村級(jí)道路硬化11.57公里，河堤1150米，衛(wèi)生室2處，人飲工程15處，便民橋2座。引進(jìn)多名能人回村創(chuàng)業(yè)，發(fā)展黃花600畝、魔芋1300畝、烤煙300畝，羊肚菌100余畝。組織開(kāi)展實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)10余場(chǎng)，培養(yǎng)職業(yè)農(nóng)民206名，技術(shù)能人35名，產(chǎn)業(yè)大戶30戶；開(kāi)展道德評(píng)議40余場(chǎng)次，表彰脫貧攻堅(jiān)自強(qiáng)標(biāo)兵10余名，新民風(fēng)建設(shè)標(biāo)兵20余名，10余例反面典型得到有效轉(zhuǎn)化，云陽(yáng)村新民風(fēng)助推脫貧攻堅(jiān)在陜西衛(wèi)視《脫貧路上》宣傳報(bào)道。群眾在發(fā)展產(chǎn)業(yè)中得到實(shí)惠，在基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)中得到普惠，在黨風(fēng)帶民風(fēng)中看到變化。

明責(zé)任，強(qiáng)督導(dǎo)，提升效能促落實(shí)。

堅(jiān)持采取黨委集中決策，委員聯(lián)村指導(dǎo)，黨建辦跟蹤督導(dǎo)，支部強(qiáng)化落實(shí)的方式，綜合運(yùn)用清單式督導(dǎo)、座談式交流、問(wèn)責(zé)式約談等措施，明確了各級(jí)責(zé)任，形成了工作成效從實(shí)，推進(jìn)工作從嚴(yán)，工作質(zhì)量從優(yōu)的良性工作機(jī)制，“說(shuō)了算、定了干、馬上辦”的氛圍正在形成。

優(yōu)服務(wù)，問(wèn)需求，提升感情聚合力。

以聯(lián)系和服務(wù)群眾“13N”機(jī)制為主線，辦好書(shū)記民情“三本賬”為統(tǒng)攬，解決群眾各類(lèi)利益訴求200余件，按期辦結(jié)書(shū)記民情“三本賬”22件次，開(kāi)展各類(lèi)便民服務(wù)代辦2100件次，及時(shí)化解各類(lèi)矛盾糾紛80余起。我堅(jiān)持結(jié)合“主題黨日”深入一線傾聽(tīng)黨員群眾對(duì)黨委政府的建議意見(jiàn)，有效收集社情民意，增進(jìn)了干群感情，一批突出的矛盾通過(guò)三本帳得以化解，群眾對(duì)黨組織的滿意度和認(rèn)可度大幅提升。

上年度反饋問(wèn)題整改情況

圍繞上年度述職評(píng)議反饋問(wèn)題，我深刻反思，堅(jiān)持問(wèn)題導(dǎo)向，真抓實(shí)改。針對(duì)“系統(tǒng)謀劃黨建不夠”的問(wèn)題，我提出了“一選二抓三提升”的工作重點(diǎn)，堅(jiān)持親自破解難題，夯實(shí)了黨委委員聯(lián)村、村支部書(shū)記主責(zé)、黨建辦精準(zhǔn)指導(dǎo)的工作責(zé)任機(jī)制。針對(duì)“黨建工作力量薄弱”的問(wèn)題，成立鎮(zhèn)黨建辦公室，專(zhuān)職安排3名干部從事黨建工作。針對(duì)“個(gè)別村兩委班子軟弱渙散”的問(wèn)題，從鄉(xiāng)村能人中配齊配強(qiáng)了松樹(shù)溝村兩委班子，該村2018年工作由全鎮(zhèn)倒數(shù)躍居前列。針對(duì)“黨建工作成效不明顯”的問(wèn)題，通過(guò)狠抓村級(jí)活動(dòng)陣地提等升級(jí)、規(guī)范化建設(shè)，三季度黨建工作提升到全縣第二方陣。

下一步工作思路和措施

把握“主線”

緊緊圍繞從嚴(yán)治黨方針，自覺(jué)做到“兩個(gè)維護(hù)”，不斷增強(qiáng)“四個(gè)意識(shí)”，堅(jiān)決不碰底線，守住紅線。

創(chuàng)新“雙制”

建立工作任務(wù)積分制，常態(tài)化開(kāi)展督查督辦；完善三項(xiàng)機(jī)制，加大獎(jiǎng)懲運(yùn)用，確保落地生根、開(kāi)花結(jié)果。

突出“三點(diǎn)”

打造亮點(diǎn)，結(jié)合全鎮(zhèn)實(shí)際，打造官田、銀杏壩村黨建促產(chǎn)業(yè)亮點(diǎn)；補(bǔ)強(qiáng)弱點(diǎn)，破解官僚主義、形式主義，突出重點(diǎn)抓督查指導(dǎo)，實(shí)行“月查、季賽、年考”；抓實(shí)特點(diǎn)，抓深抓實(shí)云陽(yáng)新民風(fēng)特點(diǎn)、水田坪與城關(guān)鎮(zhèn)堡子社區(qū)“支部聯(lián)建”工作，鞏固現(xiàn)有亮點(diǎn)。

提升“四度”

提升高度，牢牢樹(shù)立抓好黨建是本職，抓不好黨建是失職的理念，確保黨建責(zé)任落實(shí)；提升精度，強(qiáng)化精品意識(shí)，打造亮點(diǎn)，深入推進(jìn)村級(jí)黨組織標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)；提升溫度，扎實(shí)推進(jìn)工作成效，確保工作效率；提升力度，用釘釘子的精神破解難題。

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