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201*年鐵路項(xiàng)目工會(huì)工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-16 06:40:27 | 移動(dòng)端:201*年鐵路項(xiàng)目工會(huì)工作總結(jié)

201*年,在公司黨委和工會(huì)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以黨的十九大精神和“習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想”為指導(dǎo),XXX鐵路項(xiàng)目經(jīng)理部工會(huì)緊緊圍繞施工確保完成年度產(chǎn)值的目標(biāo),積極配合行政和項(xiàng)目黨工委的各項(xiàng)活動(dòng),強(qiáng)化自身建設(shè),按照年初公司工會(huì)今年工作要點(diǎn)的要求,結(jié)合項(xiàng)目特點(diǎn)和實(shí)際,充分調(diào)動(dòng)職工的聰明才智,開拓進(jìn)取、與時(shí)俱進(jìn)、全面落實(shí)、依靠方針,突出參與、創(chuàng)新職能,推進(jìn)民主管理,增強(qiáng)企業(yè)凝聚力和戰(zhàn)斗力,為項(xiàng)目年度任務(wù)目標(biāo)做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。

一、以完善基礎(chǔ)管理工作為落腳點(diǎn),獨(dú)立自主開展工會(huì)各項(xiàng)活動(dòng)

1、堅(jiān)持民主管理,不斷深化廠務(wù)公開。民主管理是全心全意依靠職工辦企業(yè)的重要手段。我們以深化廠務(wù)公開為著力點(diǎn),在廠務(wù)公開工作中,以公司《項(xiàng)目部廠務(wù)公開工作制度》、《廠務(wù)公開工作考核、追究制度》等辦法為基礎(chǔ),制定了《項(xiàng)目廠務(wù)公開實(shí)施措施》,對(duì)涉及生產(chǎn)經(jīng)營、物資采購、廢舊物資處理、職工食堂經(jīng)費(fèi)、人員調(diào)動(dòng)和“四金”繳納等方面的熱點(diǎn)難點(diǎn)內(nèi)容及時(shí)公開,公開率達(dá)90%以上。其中生產(chǎn)經(jīng)營、職工食堂經(jīng)費(fèi)、“四金”繳納內(nèi)容按月公布全年共公布XXX期;人員調(diào)動(dòng)公布XXX期;通過實(shí)施廠務(wù)公開、廉潔工程建設(shè)等,項(xiàng)目風(fēng)氣正、人氣旺,凝聚力得以加強(qiáng)。

2、大力開展職工學(xué)習(xí)和培訓(xùn)工作,努力培養(yǎng)和鍛煉復(fù)合型人才。項(xiàng)目部始終積極組織員工培訓(xùn)工作,結(jié)合實(shí)際,成立員工培訓(xùn)工作領(lǐng)導(dǎo)小組,出臺(tái)了《項(xiàng)目部員工培訓(xùn)管理辦法》、《人才培養(yǎng)管理辦法》等相關(guān)文件,做到因材施教,從基礎(chǔ)抓起;X月X日組織開展測量技能比武大賽,項(xiàng)目全體工程技術(shù)人員、見習(xí)生、實(shí)習(xí)生參加,通過“以賽代培”的形式,在項(xiàng)目上營造崇尚技能、尊重勞動(dòng)、關(guān)愛技能人才的良好氛圍,為項(xiàng)目培養(yǎng)了一批優(yōu)秀的技能人才;X月X日,開展為期100天的“以學(xué)促干,以干助學(xué)”專項(xiàng)培訓(xùn)活動(dòng)。此次培訓(xùn),旨在幫助員工及新入職員工熟練掌握各自崗位的業(yè)務(wù)能力,進(jìn)一步提高工程建設(shè)整體水平,確保項(xiàng)目各項(xiàng)管理工作穩(wěn)步推進(jìn)以注重實(shí)效為主,并根據(jù)“用什么、學(xué)什么”,“缺什么、補(bǔ)什么”的原則進(jìn)行授課培訓(xùn),主要針對(duì)項(xiàng)目全體專業(yè)技術(shù)管理人員、現(xiàn)場領(lǐng)工員及見習(xí)生、實(shí)習(xí)生,活動(dòng)與項(xiàng)目大干120天勞動(dòng)競賽近乎同步啟動(dòng),以理論與實(shí)踐相輔相成的培訓(xùn)方式,保證全員培訓(xùn)學(xué)習(xí)效率,同時(shí)制定了重獎(jiǎng)、重罰的獎(jiǎng)懲措施,鼓勵(lì)導(dǎo)師耐心教,學(xué)員虛心學(xué),營造良好的學(xué)習(xí)氛圍。

3、落實(shí)“三不讓”承諾,深化“送溫暖工程”。按照鐵道部黨委提出的“不讓一名職工看不起病,不讓一名職工子女上不起學(xué)、不讓一名職工家庭生活在當(dāng)?shù)刎毨Ь以下”的“三不讓”承諾,項(xiàng)目工會(huì)認(rèn)真進(jìn)行了摸底,建立了困難職工動(dòng)態(tài)檔案,開展了“夏送清涼”、“秋送助學(xué)”、“關(guān)愛小候鳥”活動(dòng),凝聚人心。項(xiàng)目職工生病住院,工會(huì)積極協(xié)調(diào)看病就醫(yī)事宜,詢問員工有無需要項(xiàng)目幫助解決的難題,有問題立即給予回復(fù)或幫助處理,X月X日,面向全項(xiàng)目部發(fā)起為困難職工XX愛心捐款活動(dòng)倡議,項(xiàng)目全體參建人員積極響應(yīng)參與捐款。據(jù)統(tǒng)計(jì),此次愛心捐款活動(dòng),參與人數(shù)共XX人,募集到愛心捐款XXX元。此次“愛心捐款活動(dòng)”讓杭紹臺(tái)這個(gè)大家庭一起體驗(yàn)感動(dòng)和團(tuán)結(jié)的同時(shí),一起傳遞著希望和堅(jiān)強(qiáng)。讓職工體會(huì)到“家”的溫暖,來自“家人”的關(guān)心。

二、以開展勞動(dòng)競賽創(chuàng)產(chǎn)值為載體,“群安員”“星級(jí)員工”等機(jī)制開花結(jié)果

1、項(xiàng)目部年內(nèi)為確保完成生產(chǎn)任務(wù),結(jié)合項(xiàng)目實(shí)際與公司“大干90天”勞動(dòng)競賽活動(dòng),組織開展了以“XXXXX”為主題的大干120天勞動(dòng)競賽活動(dòng);顒(dòng)進(jìn)行了細(xì)致部署,分別制定了進(jìn)度目標(biāo)、質(zhì)量目標(biāo)、文明工地目標(biāo)和安全目標(biāo),全力以赴完成公司下達(dá)的施工產(chǎn)值計(jì)劃XX萬元。自開展勞動(dòng)競賽活動(dòng)以來,一工區(qū)完成主要實(shí)物有XXX隧道進(jìn)口開累開挖307米,仰拱開累完成77米;XXX隧道進(jìn)口開挖341米,仰拱開累完成216米,二襯完成120米;XXXX特大橋樁基開累完成597根,承臺(tái)開累完成56個(gè),墩柱開累完成24個(gè);梅村大橋樁基開累完成116根;XXXXX特大橋樁基開累完成238根,承臺(tái)開累完成18個(gè),明挖開累完成個(gè)2個(gè),挖井開累完成21個(gè),墩臺(tái)開累完成24個(gè);XXXX特大橋樁基開累完成247個(gè),承臺(tái)開累完成11個(gè),明挖基礎(chǔ)開累完成8個(gè),挖井開累完成3個(gè),墩臺(tái)開累完成12個(gè);三工區(qū)XXXX隧道出口開累開挖176.8米,XXXX隧道進(jìn)口開累開挖177米,XXXX隧道出口開累開挖148米,1#斜井開挖開累完成582米,2#斜井開累開挖365米,XXXX隧道開累開挖134米。截止201*年11月25日開累完成產(chǎn)值XXXX萬元,占工程總造價(jià)XXXX萬元的XXXX%。201*年度完成產(chǎn)值XXXX萬元,占年度計(jì)劃XXX萬元的XXXX%,活動(dòng)期間全體參建員工統(tǒng)一思想,齊抓共干,各部門人員立足本職崗位,扎實(shí)工作,保質(zhì)保量完成生產(chǎn)任務(wù),爭當(dāng)工作模范,各個(gè)施工班組間發(fā)揚(yáng)協(xié)作精神,克服本位主義思想,樹立全局觀念,齊心協(xié)力,團(tuán)結(jié)一致,全體一條心,上下一股勁,心往一處想,勁往一處使。

2、安全生產(chǎn)是項(xiàng)目日常施工管理過程中最大的風(fēng)險(xiǎn),項(xiàng)目共設(shè)置群安員XXX名,基本覆蓋施工生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)各個(gè)角落,全年累計(jì)處理安全隱患XXX條,每季度按時(shí)開展評(píng)比,根據(jù)考核結(jié)果發(fā)放補(bǔ)貼。做到了固化制度、優(yōu)化成員、細(xì)化崗位,簡化了安全質(zhì)量監(jiān)督程序,加強(qiáng)了部門間的協(xié)同配合工作,尤其是外協(xié)隊(duì)伍的群安員切實(shí)起到了加強(qiáng)引導(dǎo),制度教育,現(xiàn)場監(jiān)督的作用,為項(xiàng)目安全質(zhì)量始終受控起到了保駕護(hù)航的關(guān)鍵作用。

3、為了更好的促進(jìn)勞動(dòng)競賽的開展,加強(qiáng)優(yōu)秀員工和先進(jìn)典型的選樹和培養(yǎng),我們始終把星級(jí)員工的評(píng)選作為項(xiàng)目工會(huì)工作的重點(diǎn),不但每季度開展評(píng)選上報(bào)公司工會(huì),項(xiàng)目還進(jìn)行月度評(píng)選進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),全年共評(píng)選季度“星級(jí)員工”XXX名。評(píng)比在每季度末在釘釘上進(jìn)行,全體職工根據(jù)日常表現(xiàn)進(jìn)行投票選舉,避免了走形式、擺樣子的做法,真正起到了先進(jìn)帶頭引領(lǐng)的作用。

三、以積極參與監(jiān)督和協(xié)調(diào)工作為切入點(diǎn),抓住機(jī)遇組織開展各項(xiàng)主題活動(dòng)

1、項(xiàng)目工會(huì)以“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)為契機(jī),積極參加“安全標(biāo)準(zhǔn)工地”建設(shè),開展群眾性安全活動(dòng)。配合行政堅(jiān)持每月一次的安全、衛(wèi)生檢查, X月X日,組織職工開展了以“生命至上 安全發(fā)展”為主題的201*年“安全生產(chǎn)月”安全質(zhì)量宣誓暨簽名活動(dòng)。抓好勞動(dòng)保護(hù),切實(shí)保障員工職業(yè)健康安全。結(jié)合崗位實(shí)際,給員工配置手套、防塵口罩;員工、特別是特殊崗位員工,如隧道開挖工、廚師進(jìn)行體檢等。

2、加強(qiáng)形勢(shì)任務(wù)教育宣傳,統(tǒng)一參建員工思想,打造和諧團(tuán)隊(duì)。項(xiàng)目部高度重視對(duì)參建員工的思想教育工作,在不同時(shí)期、不同場合給員工灌輸建設(shè)好杭紹臺(tái)鐵路的重要性思想意義,讓全體員工清醒地認(rèn)識(shí)到:打造“XXX”從每個(gè)人的點(diǎn)滴工作做起。配合公司黨委開展的“全面深化改革”、“全面從嚴(yán)治黨”活動(dòng)的開展,支部先后組織召開X次領(lǐng)導(dǎo)班子會(huì)議,X次項(xiàng)目管理人員大會(huì),X次班組長會(huì)議,參加培訓(xùn)人員累計(jì)達(dá)XX余人,通過行之有效的思想教育工作,統(tǒng)一了參建員工思想。經(jīng)過培訓(xùn)和教育,標(biāo)準(zhǔn)化管理在傳承企業(yè)特色文化的基礎(chǔ)上,逐步適應(yīng)了各項(xiàng)管理要求并陸續(xù)發(fā)揮出其有效作用,項(xiàng)目各部門工作真正走上了精細(xì)化、標(biāo)準(zhǔn)化的軌道。

3、強(qiáng)化宣傳教育職能,采編稿件XXX篇,其中中央級(jí)XXX篇、省部級(jí)XX篇、地市級(jí)XX篇、集團(tuán)公司XX篇、公司外網(wǎng)XXX篇、項(xiàng)目簡報(bào)《XXX》刊發(fā)至第XX期,項(xiàng)目工會(huì)充分發(fā)揮工會(huì)的宣傳優(yōu)勢(shì),堅(jiān)持以履行“兩學(xué)一做”引導(dǎo)廣大員工,以弘揚(yáng)和培育企業(yè)精神凝聚人心,以宣傳和貫徹上級(jí)各項(xiàng)文件精神為重點(diǎn),動(dòng)員和組織員工積極投身到生產(chǎn)經(jīng)營中,精神文明結(jié)出碩果。今年共向公司推薦表彰先進(jìn)個(gè)人XX人,突出了工會(huì)工作的維護(hù)職能,促進(jìn)項(xiàng)目和諧穩(wěn)定發(fā)展。

4、積極參與民主監(jiān)督和農(nóng)民工工資發(fā)放等工作。項(xiàng)目部樁基、爆破、隧道、橋梁等工序繁多,協(xié)作隊(duì)伍也比較多,農(nóng)民工流動(dòng)頻繁,勞動(dòng)爭議發(fā)生的可能性較高,在日常工作中項(xiàng)目工會(huì)經(jīng)常與各班組的組長溝通交流,及時(shí)了解和掌握農(nóng)民工的思想動(dòng)態(tài),在每次發(fā)放工資時(shí),都認(rèn)真審查工資發(fā)放表,并帶領(lǐng)辦公室和財(cái)務(wù)人員親自到現(xiàn)場組織和監(jiān)督發(fā)放,做好影像資料留存工作,截止目前工程尚未發(fā)生一起勞動(dòng)糾紛事件。

5、積極參與地方協(xié)調(diào)和征地拆遷工作。XXXX鐵路項(xiàng)目征拆面積廣、數(shù)量多,涉及電力、房屋、管線等多方面,面對(duì)這一情況的出現(xiàn),工會(huì)沒有避讓和退縮,每次都是第一時(shí)間出現(xiàn)在施工現(xiàn)場,與有關(guān)機(jī)構(gòu)或當(dāng)事人進(jìn)行溝通和協(xié)調(diào),耐心說服和解釋,不卑不亢,屢次化解矛盾,工地沒有出現(xiàn)因外部干擾等問題造成停工的現(xiàn)象,保證了現(xiàn)場施工的連續(xù)性和安全性。

6、積極參與后勤管理和會(huì)議籌備工作。

后勤工作是與職工生活和情緒息息相關(guān)的工作,工會(huì)始終把這項(xiàng)工作放在重要位置,尤其注重關(guān)心一線員工的生活。工會(huì)經(jīng)常深入工地了解住宿和生活的情況,讓每一員工到達(dá)工地后有地方住、有地方吃、有水喝,解決了他們的后顧之憂,提高了他們立即投入施工生產(chǎn)的熱情和干勁。

三、 不斷加強(qiáng)工會(huì)自身建設(shè),努力提高整體工作水平

一是保證工會(huì)組織隨時(shí)健全。按照《工會(huì)法》的規(guī)定,我們項(xiàng)目部工會(huì)結(jié)合實(shí)際,建立健全了工會(huì)組織,在項(xiàng)目成立之初,及時(shí)選舉了工會(huì)主席、工會(huì)委員。

二是不斷加強(qiáng)工會(huì)基礎(chǔ)工作。我們依據(jù)公司編制的《工會(huì)工作指南》,堅(jiān)持工會(huì)工作標(biāo)準(zhǔn),建立健全了“一簿六臺(tái)帳”,進(jìn)一步規(guī)范了工會(huì)資產(chǎn)管理,進(jìn)一步收好、管好、用好工會(huì)經(jīng)費(fèi)。

三是不斷深化“建家”活動(dòng)。我們牢固樹立“建家就是建企業(yè)”的思想,打造“家”文化,形成了黨政工齊抓共管的工作格局。利用節(jié)假日,舉辦了文娛活動(dòng),如“五一”、國慶和元旦節(jié),開展了象棋、撲克、跳棋等比賽和籃球比賽等集體活動(dòng),豐富了員工業(yè)余生活;設(shè)置“職工生日墻”,每季度組織職工過集體生日一次,加強(qiáng)職工之家的溝通,提升職工團(tuán)隊(duì)意識(shí);邀請(qǐng)公司醫(yī)院醫(yī)療體檢小組,對(duì)全體職工進(jìn)行了細(xì)致的健康檢查,并將檢查結(jié)果對(duì)每位員工進(jìn)行細(xì)心解析,讓每位員工更加了解自己的身體情況,并提醒每一位職工平時(shí)要注意的工作、生活、飲食習(xí)慣,并為全體職工講解了日常工作生活中的職業(yè)病防范、治療及常規(guī)保健等相關(guān)知識(shí);囑咐職工要預(yù)防疾病、提早發(fā)現(xiàn)、及時(shí)治療,確保每一位員工身體健康。職工體檢活動(dòng)現(xiàn)了項(xiàng)目以人為本的管理理念,深受全體職工的歡迎。通過體檢,使每一位員工能夠及時(shí)了解自己的身體狀況,提升了全體職工的健康意識(shí),確保了全體職工以健康的身體和充沛的精力投入工作與生活之中,為項(xiàng)目的各項(xiàng)施工任務(wù)的完成打好堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。

存在的問題

1、思想觀念還需要不斷更新,陳舊的、過時(shí)的、與企業(yè)新的發(fā)展形式不相適應(yīng)的觀念、思維方式仍有待轉(zhuǎn)變。引導(dǎo)職工轉(zhuǎn)變觀念,更新思維方式,改進(jìn)工作方法仍有大量工作要做。

2、如何更緊密、更深入的圍繞生產(chǎn)、經(jīng)營、發(fā)展發(fā)揮大政工的作用,工作還做得遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠,還有大量工作要抓。

3、對(duì)施工技術(shù)知識(shí)掌握較少,經(jīng)驗(yàn)較少,應(yīng)多跑現(xiàn)場多加強(qiáng)學(xué)習(xí),爭取為現(xiàn)場管理分擔(dān)更多的壓力。

4、日常學(xué)習(xí)加強(qiáng)自我修養(yǎng)堅(jiān)持不好。要認(rèn)真加強(qiáng)業(yè)務(wù)知識(shí)和思想道德學(xué)習(xí)修煉,轉(zhuǎn)變觀念,提高素質(zhì),拓寬思路,為項(xiàng)目黨政工作服好務(wù),當(dāng)好助手和參謀。

下一步工作打算

   為發(fā)揮工會(huì)組織應(yīng)有的職能,服從服務(wù)于項(xiàng)目的生產(chǎn)經(jīng)營工作,使工會(huì)工作再上一個(gè)新臺(tái)階,認(rèn)真按照公司工會(huì)《2019年度工會(huì)工作要點(diǎn)》的要求完成各項(xiàng)工作,當(dāng)前的工作重點(diǎn)是:

   1、圍繞當(dāng)前施工生產(chǎn)形勢(shì),深入推行廠務(wù)公開,認(rèn)真做好員工思想的教育和疏導(dǎo)工作,確保項(xiàng)目施工的穩(wěn)定和有序開展。

   2、按計(jì)劃認(rèn)真嚴(yán)肅的開展勞動(dòng)競賽活動(dòng),優(yōu)質(zhì)高效完成項(xiàng)目各項(xiàng)工程任務(wù),活動(dòng)結(jié)束后認(rèn)真總結(jié),切實(shí)收到提升管理人員業(yè)務(wù)素質(zhì)的效果。

   3、繼續(xù)深入開展文體活動(dòng),豐富員工業(yè)余文化生活。加大項(xiàng)目宣傳力度,鼓勵(lì)職工多寫稿件,鼓勵(lì)職工多讀書多學(xué)習(xí)。

總之,項(xiàng)目工會(huì)工作仍有不足和需要繼續(xù)改進(jìn)之處,我將踏實(shí)細(xì)致的落實(shí)工會(huì)各項(xiàng)基本工作,為更好地配合現(xiàn)場施工需要發(fā)揮工會(huì)工作的最大能量。

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