第一篇：區(qū)總工會組宣部年終工作總結(jié)

區(qū)總工會組宣部年終工作總結(jié)

組宣部按照區(qū)總工會的工作部署，重點抓了以下幾方面工作：

一、在扎實做好工會組建上抓落實

一年來，我們按照市總“廣普查、深組建、全覆蓋”的要求，為組建工作主攻方向，較好的完成了全年任務(wù)。，全區(qū)新發(fā)展會員1（近2）萬人；新建立基層工會52（107）家。

一是繼續(xù)抓好新建企業(yè)及非公企業(yè)工會組建工作。按照“雙措并舉、二次覆蓋”要求，全區(qū)社區(qū)居委會已全部建立起了工會組織。以規(guī)模以上企業(yè)及非公有制企業(yè)工會組建為重點，廣泛深入的開展了宣傳發(fā)動工作。山東連心物業(yè)、深圳中航、濟南公立汽車出租公司、喜來登大酒店等單位紛紛建立起工會組織。此外，建會工作還在勞務(wù)公司、出租車公司等領(lǐng)域拓展，在歷下區(qū)經(jīng)營的3家出租車公司全部建立了工會組織。歷下區(qū)環(huán)衛(wèi)局獲得了“全國模范職工之家”榮譽稱號。

二是認(rèn)真做好市總統(tǒng)計年報工作及全總非公法人數(shù)據(jù)庫錄入工作。今年市總統(tǒng)計年報工作比去年新增了部分內(nèi)容，填報數(shù)據(jù)繁多，填報難度增大，經(jīng)認(rèn)真部署，按時完成了統(tǒng)計上報工作。

二、在推動企業(yè)健康發(fā)展上抓落實

一是認(rèn)真宣傳貫徹《濟南市企業(yè)民主管理條例》�！稐l例》自5月1日起實施后，采取區(qū)總工會、辦事處工會、社區(qū)工會三級共同推動的方式，在全社會進(jìn)行推廣和宣傳。6月上旬，舉辦了專題培訓(xùn)班。區(qū)廠務(wù)公開民主管理領(lǐng)導(dǎo)小組成員、區(qū)屬事業(yè)單位、各街道辦事處工會干部，40余家規(guī)模以上企業(yè)工會主席及單位黨政負(fù)責(zé)人共計100余人參與了培訓(xùn)。

二是大力加強職代會建設(shè)。按照“建立制度，形成規(guī)范，落實職權(quán)，發(fā)揮作用”的要求，在企事業(yè)單位中深入開展職代會規(guī)范化建設(shè)，歷下醫(yī)院被省總工會評為“職工代表大會規(guī)范化優(yōu)秀星”單位、“全省百佳職工書屋”。我區(qū)棋盤街小學(xué)、山東金馬大廈酒店有限公司獲“濟南市職工代表大會規(guī)范化先進(jìn)單位”榮譽稱號。

截至目前，我區(qū)100人以上國有、集體企業(yè)2家（濟南煤氣用具總廠、濟南童裝廠），均處于破產(chǎn)狀態(tài)。100人以上且規(guī)模以上非公有制企業(yè)32（280余家）家，職代會建制率為87.5%。廠務(wù)公開領(lǐng)導(dǎo)體制和工作制度較為完善，建立職代會制度的100人以上且規(guī)模以上非公有制企業(yè)單位廠務(wù)公開覆蓋率達(dá)到了95%以上。

今年10月份，區(qū)總工會被省紀(jì)委、省委組織部、省委宣傳部、省總工會、省國資委等8部門聯(lián)合評選為山東省廠務(wù)公開民主管理工作先進(jìn)單位。

三、在工會信息化建設(shè)上抓落實

針對傳統(tǒng)的檔案式的基層工會及會員的信息存儲、利用方式嚴(yán)重滯后難以及時掌控職工的動態(tài)與需求，工會工作中“對象不明、內(nèi)容不準(zhǔn)、渠道不暢、手段落后、跑冒滴漏”等情況，影響了工作效能的現(xiàn)狀�；I劃開發(fā)了“歷下區(qū)工會動態(tài)信息化管理系統(tǒng)”，現(xiàn)已完成12萬余名會員的實名制信息錄入及上傳。截止目前，全區(qū)13個辦事處已全部實現(xiàn)了聯(lián)網(wǎng)，可以隨時更新上傳轄區(qū)基層工會信情況。經(jīng)過三個月時間的運行，整個分布式平臺運行良好，各分?jǐn)?shù)據(jù)中心與總數(shù)據(jù)中心間數(shù)據(jù)庫同步正常，各分中心各自功能和區(qū)總工會功能獨立運行正常。

同時認(rèn)真做好工會信息上報及論文撰寫工作，及時將區(qū)總工會及基層工會的動態(tài)及典型事件、活動情況上報市總工會及區(qū)委政研室，做好《歷下工會信息》期刊編輯工作，現(xiàn)已編發(fā)兩期，第三期正在收集整理中。

四、存在問題

1、工會組建力度有待于進(jìn)一步加強。一部分進(jìn)城務(wù)工人員和農(nóng)民工還沒有組織到工會組織中來，這部分職工的維權(quán)工作亟待加強。

2、一批規(guī)模以上非公企業(yè)還沒有納入到工會組織中來，其廠務(wù)公開民主管理工作有待于進(jìn)一步加強。

3、個別基層工會缺乏活力，品牌工作不突出，作用發(fā)揮不夠，打造“有為工會”工作有待于進(jìn)一步加強。

五、明年打算：

圍繞全區(qū)經(jīng)濟工作中心，按照上級工會要求，明年著力做好以下工作：

一是繼續(xù)加強組織建設(shè)，特別是新建單位的入會及寫字樓、餐飲、勞務(wù)公司、建筑行業(yè)的工會組建，認(rèn)真貫徹市總“橫向擴展、縱向延伸”的要求，確保做到全方位、多角度、立體化、全覆蓋。

二是抓好已建工會規(guī)范化建設(shè)。開展以“規(guī)范化街道工會、規(guī)范化社區(qū)工會、規(guī)范化企業(yè)工會”為主題的規(guī)范化建設(shè)活動，并在全區(qū)開展規(guī)范化建設(shè)工作的大檢查。

三是抓好工會信息化平臺建設(shè)。進(jìn)一步溝通協(xié)調(diào)相關(guān)部門，實現(xiàn)多部門資源共享，提高信息技術(shù)在工會各項工作中的應(yīng)用水平。

四是著力抓好創(chuàng)建和諧企業(yè)工作。加強分類指導(dǎo)，抓好各個領(lǐng)域的和諧企業(yè)建設(shè)，積極推廣創(chuàng)建和諧企業(yè)經(jīng)驗。努力推進(jìn)和諧園區(qū)建設(shè)、和諧外資企業(yè)、和諧商業(yè)流通企業(yè)、和諧社區(qū)工會建設(shè)，突出重點、抓好典型，并做好區(qū)級、市級和諧企業(yè)評審檢查工作，把創(chuàng)建和諧企業(yè)工程不斷引向深入。

五是進(jìn)一步加大廠務(wù)公開民主管理工作的宣傳力度。通過推介各單位的典型做法，促進(jìn)各單位相互學(xué)習(xí)和交流，加深對企事業(yè)單位經(jīng)營管理者的民主意識，進(jìn)一步擴大非公企業(yè)廠務(wù)公開力度，推動這項工作向更加廣闊深層次發(fā)展。

第二篇：組宣部工作總結(jié)

組宣部工作總結(jié)

時光飛逝，電子信息工程系學(xué)生會成立至今，學(xué)生會在黨支部以及團(tuán)委的帶動下一直靠著自己的摸索，一步一步的完善各項制度，并成立具有特色的學(xué)生會工作風(fēng)格。本學(xué)期學(xué)生會，

由主席團(tuán)及系領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)學(xué)生會內(nèi)部工作，各項事務(wù)共同討論決定來開展本學(xué)期學(xué)生會工作。

學(xué)期初在各部向主席團(tuán)提交了本學(xué)期工作計劃以及各部的工作制度之后，主席團(tuán)根據(jù)情況

制定了本學(xué)期的學(xué)生會工作計劃，并在次對學(xué)生會工作制(更多請關(guān)注：www.taixiivf.com)度進(jìn)行了完善。在學(xué)生會內(nèi)部管理方面進(jìn)一步制度化，加強了學(xué)生會各部之間、成員與成員之間的交流團(tuán)結(jié)，一個團(tuán)體只有團(tuán)結(jié)起來才能更加的壯大，才能夠具有一流的辦事效率。在學(xué)生會活動方面本學(xué)期提出了加強創(chuàng)新性、大眾性活動的舉行。

大概工作如下：

—.9月1日，我校迎來11屆新生，為了讓新生更熟悉，了解我系。我系大力開展迎新工作。組宣布在迎新期間做好拍照工作，也盡力為其他部門協(xié)調(diào)，讓迎新工作做的更好。

二.在十月份，我系舉行了廣播體操比賽，目的是為了豐富同學(xué)們的大學(xué)校園生活，增添一縷陽光。為此，我們做好了拍攝工作。讓同學(xué)們在一后回想起來有一段溫馨的回憶。

三.在十一月份，學(xué)院開展了運動會，我們部門做好了大力宣傳，讓系里的每位學(xué)生都知道，在運動會期間，我們一把那精彩的一幕記錄了下來。在平時的生活中，我們來自五湖四海的兄弟姐妹，現(xiàn)在奔跑、賽場上不論是敵是友，我們都在共同努力，體育比賽讓大家的心靠的的更近，讓他們更加體會到大學(xué)生活是多么精彩。

四.在十二月份，學(xué)院領(lǐng)導(dǎo)及系領(lǐng)導(dǎo)主持開展了一系列活動，例如，卡拉ok比賽、跳繩比賽、百科知識大賽、先進(jìn)事跡報告大會等。為同學(xué)們的課余時間增添了一些樂趣。

五.為學(xué)生會干部做名片，讓學(xué)生會與外部聯(lián)系更加方便、快捷，對同學(xué)們的管理與分配。

在這個學(xué)期，組宣布一直為每個部門每個活動盡力做好宣傳工作，確實讓系里的每個學(xué)生多知道我西的動態(tài)。同時，我們也做好拍攝工作，記錄好系里的每一個時刻�？偟膩碚f，本學(xué)期學(xué)生會在工作上從適應(yīng)新的編制到組織各種活動來豐富大家的大學(xué)生活，盡學(xué)生會的最大能力為廣大學(xué)生服務(wù)。在學(xué)生會的工作也不免出現(xiàn)了許多問題，同時也對我們工作積累了許多的寶貴經(jīng)驗，這些也將是今后我系學(xué)生會前進(jìn)的動力，我相信我們電子信息工程系的學(xué)生會在以后的學(xué)習(xí)工作中，在院領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下能夠茁壯成長，更具活力和創(chuàng)意，越辦越好，成為我校一流的學(xué)生會組織。

電信系組宣部張勇輝201*-12-18

第三篇：201*年組宣部工作總結(jié)

澄邁縣總工會組織與宣教部201*年工作總結(jié)

一年以來，組織與宣教部在省總和縣總的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導(dǎo)，深入貫徹落實科學(xué)發(fā)展觀，按照省總的工作部署，大力推進(jìn)非公企業(yè)建會工作和基層工會組織建設(shè)工作，大力宣傳與開展 “當(dāng)好主力軍、建功旅游島”活動。主要做了以下幾方面工作：

一、認(rèn)真抓好工會組織建設(shè)工作

1、認(rèn)真做好澄邁縣總工會第十屆委員會的換屆選舉工作。

澄邁縣總工會第十次代表大會從201*年1月份開始籌備，通過我部的認(rèn)真籌備，澄邁縣總工會第十次代表大會于201*年3月29—30日，在縣委禮堂順利的召開，大會選舉產(chǎn)生了由洪光華同志為工會主席的新一屆縣總工會領(lǐng)導(dǎo)班子，大會還選舉產(chǎn)生了澄邁縣總工會第十屆委員會委員和經(jīng)費審查委員會委員。

2、認(rèn)真抓好今年工會的組建工作。

201*年度省總分配給我縣的組建任務(wù)是：新建基層工會40家，發(fā)展會員201*人，基層工會涵蓋法人單位113家。為了確保超額完成省總下達(dá)給我縣的組建任務(wù)，我們的作法：一是制定201*年度工會組建工作方案。提出201*年度我縣工會組建目標(biāo)、工作思路和方法，并把組建任務(wù)分解給 1

各工委會。我們的建會目標(biāo)是：新建基層工會50家，發(fā)展會員2250人，其中，社區(qū)工會5家，發(fā)展會員250人。工作思路是：“抓機遇、創(chuàng)新組建方式，保質(zhì)擴量、實現(xiàn)持續(xù)發(fā)展”，特別是抓好旅游業(yè)工會的組建工作；二是按照工作思路，認(rèn)真抓好旅游業(yè)工會的組建工作。我會和澄邁縣旅游委員會聯(lián)合發(fā)文《關(guān)于做好我縣旅游業(yè)工會組織建設(shè)的通知》，設(shè)立澄邁縣旅游委工會聯(lián)合會，由其管理全縣各旅游業(yè)企業(yè)工會工作；三是制定《澄邁縣小型企業(yè)調(diào)查摸底和組建工作實施方案》。提出小型企業(yè)調(diào)查摸底工作和組建目標(biāo)、工作思路和方法，小型企業(yè)調(diào)查摸底工作目標(biāo)是：掌握全縣各鎮(zhèn)共有多少小型企業(yè)，職工人數(shù)是多少，其中，第二、第三產(chǎn)業(yè)產(chǎn)業(yè)法人單位的基本概況如何；如何建會，是否能建工會聯(lián)合會，可建多少工會聯(lián)合會等，并將目標(biāo)任務(wù)分解到每個干部職工。小型企業(yè)的建會思路是成立工會聯(lián)合會。作法是：同一法人的幾個小型企業(yè)建立工會聯(lián)合會，同一地方同一行業(yè)的小型企業(yè)建立工會聯(lián)合會，同一地方同一區(qū)域不同行業(yè)的小型企業(yè)建立工會聯(lián)合會。四是按照201*年制定的《澄邁縣黨建帶工建工作方案》繼續(xù)做好201*年黨建帶工建工作，認(rèn)真總結(jié)“黨建帶工建”的成功經(jīng)驗。并把它同工會組建工作結(jié)合起來。經(jīng)過以上工作后，到9月底，全縣完成工會新建組織41家，職工人數(shù)為2568人，發(fā)展會員2567人，其中，農(nóng)民工會員為454人，占任務(wù)的100%，含蓋法人

單位113家，入會率為99.9%。完成的41家新建工會組織中有3家是社區(qū)工會聯(lián)合會組織，有5家是農(nóng)場歸地方的中心校工會聯(lián)合會，有3家是小型企業(yè)工會聯(lián)合會。至今，我部圓滿地完成了省總下達(dá)的任務(wù)目標(biāo)。設(shè)立澄邁縣旅游委員會工會聯(lián)合會管理全縣各旅游企業(yè)工會工作。

3、配齊配強基層工會干部。

對空缺的基層工會干部力爭配齊配強，特別是系統(tǒng)戰(zhàn)線工會工作委員會主席和副主席的配備問題，我們多次向組織部門申請，并提出配備意見，上半年已經(jīng)解決了大豐鎮(zhèn)和民政局工會聯(lián)合會的工會主席配備問題，下半年又配備了水務(wù)局專職工會主席,保證基層工會工作的連續(xù)性。

4、抓好基層工會的換屆選舉工作。

對到期換屆且工會班子不健全的基層工會，我們要求它們按照換屆，并健全基層工會領(lǐng)導(dǎo)班子。今年已有通威公司工會、老城經(jīng)濟開發(fā)區(qū)工委會、實驗小學(xué)工會、國土環(huán)境資源局工委會等10個基層工會進(jìn)行了換屆，并健全了工會領(lǐng)導(dǎo)班子。

二、認(rèn)真抓好工會宣教工作

1、抓好職工的理論學(xué)習(xí)。特別是學(xué)習(xí)胡錦濤總書記在全總工會十五大上的講話精神，以及省委、省總和縣委有關(guān)會議精神，把職工的思想統(tǒng)一到中央、省委、縣委的決策上來。

2、宣傳教育和引導(dǎo)我縣職工“當(dāng)好主力軍，建功旅游島”。引導(dǎo)廣大職做到：建設(shè)旅游島，文明我先行；建設(shè)旅游島，建功在崗位；建設(shè)旅游島，競技強本領(lǐng)；建設(shè)旅游島，培訓(xùn)提素質(zhì)；建設(shè)旅游島，巾幗立新功。切實把廣大職工的思想和行動統(tǒng)一到中央和省委提出建設(shè)國際旅游島的目標(biāo)上來，統(tǒng)一到縣委、縣政府的決策部署上來，進(jìn)一步增強建設(shè)國際旅游島信心和力量。

3、學(xué)習(xí)省總工會五屆五次全委（擴大）會議精神。特別是學(xué)習(xí)省總工會主席符興和省總工會常務(wù)副主席陳青倆位同志在省總工會五屆五次全委（擴大）會議暨“當(dāng)好主力軍，建功旅游島”活動啟動儀式上的講話。提出 “當(dāng)好主力軍，建功旅游島”的倡議書，為建設(shè)澄邁旅游休閑縣做出貢獻(xiàn)。

3、抓好重要節(jié)日的慶祝活動。利用活動來宣傳工會，促進(jìn)工會的健康發(fā)展。重點抓好五一節(jié)的慶祝活動，在五一前夕，召開慶�！拔逡弧惫�(jié)暨表彰大會，表彰了201*年度工會工作先進(jìn)集體和先進(jìn)個人，共表彰了25個先進(jìn)集體、33名優(yōu)秀工會干部和60名優(yōu)秀工會積極分子。

4、抓好201*年“職工書屋”的摸底和建設(shè)工作。一年以來，我部對11個鎮(zhèn)工會聯(lián)合會進(jìn)行調(diào)查摸底，要求新建辦公大樓的鎮(zhèn)工會聯(lián)合會要設(shè)立“職工書屋”，解決職工的文化生活問題。我們籌建了文儒鎮(zhèn)“職工書屋”和澄邁藍(lán)島

新型建材科技有限公司的“藍(lán)島職工書屋”，并對已建的“職工書屋”進(jìn)行調(diào)研，了解職工看書情況，并給大豐鎮(zhèn)“職工書屋”捐送書冊。201*年7月我們下發(fā)了澄邁縣總工會關(guān)于印發(fā)《澄邁縣總工會“職工書屋”管理制度》的通知（澄工發(fā)[201*]74號），并把管理制度上墻，使“職工書屋”得到規(guī)范化管理。

5、組織參加海南省首屆職工運動會。我們一共組織44名運動員參加五大項，13個小項的比賽，并取得了優(yōu)異成績�？h總工會被海南省總工會、海南省文化廣電出版體育廳評為海南省首屆職工運動會特別貢獻(xiàn)獎；象棋選手徐海云和陳瓊梅同志分別獲得本次比賽二等獎和第六名；羽毛球運動員李成淵和楊德誠、曾春媚和馮小寒分別獲得羽毛球男子雙打第三名和女子雙打第四名；乒乓球運動員王開武同志獲得乒乓球男子單打第八名；排球隊獲得排球比賽第八名。我縣還是這次排球比賽的東道主，影響之大，工會地位得到了一定的提高。

6、認(rèn)真抓好《工人日報》、《海南聲屏報》和有關(guān)工運報刊的征訂工作。按照省總工會分給我縣《工人日報》、《海南聲屏報》和有關(guān)工運報刊的任務(wù)狠抓落實，今年省總分給我縣的《工人日報》、《海南聲屏報》的任務(wù)分別是各100份，到目前為止，已全部完成任務(wù)。

三、認(rèn)真抓工會干部的培訓(xùn)工作。

今年我們舉辦了兩期工會干部培訓(xùn)班：一是在我縣的西海岸溫泉大酒店舉辦一期全縣工會干部有關(guān)法律知識培訓(xùn)班，這期培訓(xùn)班我們請來了中國勞動學(xué)院江穎教授授課，一共150人參加；二是在縣總工會會議室舉辦一期全縣各戰(zhàn)線工委會、各鎮(zhèn)工會聯(lián)合會及有關(guān)基層工會主席和統(tǒng)計員有關(guān)統(tǒng)計工作調(diào)查培訓(xùn)班，由李國強講解，一共60人參加。通過培訓(xùn)，大大的提高了工會干部的業(yè)務(wù)知識水平，為開展工會工作奠定了基礎(chǔ)。

除此之外，我部還配合縣總做好中心工作，一是做好我會開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的各項工作；二是做好黨務(wù)公開和黨建的各項工作；三是認(rèn)真提供材料，在網(wǎng)站上發(fā)布，抓好網(wǎng)站的宣傳工作等。一年來雖然做了一些工作，取得一定的成績，但有些工作還有待于創(chuàng)新。今后要注意總結(jié)經(jīng)驗，力爭出色地完成本部的各項工作。

澄邁縣總工會組織與宣教部

201*年12月10日

第四篇：組宣部九月份工作總結(jié)

材料系九月份工作總結(jié)

201*年9月10日至9月30日，材料系迎新生及慶國慶展板活動完滿結(jié)束，新一輪的學(xué)生會納新工作也在如火如荼的進(jìn)行中。

9月11日至12日材料系迎新工作順利開展，在材料系團(tuán)總支的帶領(lǐng)下迎新成員以飽滿的熱情迎接從各地趕來的新生。材料系在火車站承擔(dān)著迎接全校新生的任務(wù)。他們那不怕苦不怕累的精神感染著每一個新生。在校內(nèi)，報到組負(fù)責(zé)對新生的報到統(tǒng)計，咨詢處負(fù)責(zé)為新生提供信息幫助，服務(wù)組負(fù)責(zé)為新生搬運行李等。在材料系迎新各部門的緊密配合下，材料系迎新工作順利結(jié)束，截止12日晚7：00新生報到共計178名。

9月21日至9月25日，校組宣部慶國慶展板活動在櫻花廣場拉開帷幕，在材料系組宣部各成員的共同努力下，版式新穎內(nèi)容豐富的展板相繼亮相，前來觀看的同學(xué)應(yīng)接不暇，極大的渲染了國慶這一主題，使同學(xué)們在觀賞中感受到作為中國人應(yīng)有的自豪。

從9月14日新生軍訓(xùn)開始至此，材料系學(xué)生會各部納新工作正在緊鑼密鼓的進(jìn)行著。材料系學(xué)生會各部門在迎新結(jié)束后便開始為納新工作做準(zhǔn)備，在新生軍訓(xùn)期間，材料系各部分別在新生新聞?wù)n時相繼介紹其部門的特點，并正式向新生提出納新要求。材料系納新工作由此進(jìn)入選拔過程。

在9月這個月份里，材料系各項工作在有條不紊的進(jìn)行著，在努力踐行著“努力超越，追求卓越”這一校訓(xùn)，也為今后工作的順利開展打下了堅實的基礎(chǔ)。

第五篇：201*—201*組宣部部門工作總結(jié)

時間悄無聲息的在手指間滑落，又一學(xué)期即將結(jié)束，一學(xué)期的過程中有收獲、有喜悅、有辛酸、在這酸甜苦辣的工作中我們學(xué)會了成長，在歷練中走向成熟。

透視過去一學(xué)期，工作的點點滴滴時時在眼前隱現(xiàn)，回眸望去過去的一幕慕，在不知不覺中充實眼瞼。似乎初進(jìn)學(xué)校的記憶依然就在心頭展現(xiàn)！當(dāng)初進(jìn)入組宣部的喜悅還留在腦海。

在部長的帶領(lǐng)下，組宣部進(jìn)行了一系列活動，加強了我們這些成員之間的交流和感情，我們之間感覺就是一個真正的大家庭，工作的同時也學(xué)到了許多的東西，這也是以前從未接觸過的。

本學(xué)期組宣部的工作總結(jié)和體會主要如下∶

一、細(xì)微之處見精神

細(xì)節(jié)決定成敗，失禍常積于忽微。哪怕是一件芝麻小的事，既然分配在自己手上，就得用心辦好，力求完美，不放過每一個細(xì)節(jié)。每一件看似微不足道的小事都要求你用心去做。勿以事小而不為，在這過程中，我學(xué)會了認(rèn)真和細(xì)心，明白了在平時的工作中注意細(xì)節(jié)問題的重要。從之前的負(fù)責(zé)組織紀(jì)律等小事也就慢慢鍛煉了我們的認(rèn)真細(xì)心。但是做活動的時候分配的工作未能及時有質(zhì)量的完成，導(dǎo)致有些工作混亂等不好的影響，這些都是我們接下來的工作中應(yīng)該注意到和不斷改進(jìn)的。

學(xué)生會的工作無小事，事事都不能懈怠，這樣的工作也讓我們浮躁、粗心的性格得到了很大的改變。這一年里我們互相見證、互相扶持著看著對方的一步步成熟。

二、態(tài)度決定一切

記得一位哲人曾說過：態(tài)度決定一切。而在自己的切身工作中才體會到這句話的真諦。一件事交到自己手中，就是部長對自己的信任，對于每件事你就必須認(rèn)真負(fù)責(zé)到底。以前，總認(rèn)為差不多就行了，何必如此一板一眼�，F(xiàn)在，明白了那不是古板，而是對工作最起碼的要求。如果每個人對每件事都是差不多，那可以想象這件事的最終效果一定大打折扣。同時，你對事、對工作的態(tài)度也意味著你可以從中學(xué)到些什么，學(xué)到多少。

在學(xué)到東西的同時，也深深感覺到自己的不足。對于這個部門的事物還是需要部長的指教，有些事到底還是缺少經(jīng)驗的。而且，要學(xué)的東西還有很多，我應(yīng)該更加虛心才是。

這個學(xué)期，組選組織的一個個或大或小的活動中，我們一次次的在進(jìn)步。印象深刻的第一個活動是服裝搭配比賽，稚嫩的我們第一次獨立舉辦的活動，其間出現(xiàn)很多問題，部長一個個提出來，我們也是從那時明白：辦活動遠(yuǎn)遠(yuǎn)比參加活動的難度大的多。而后舉辦的一系列活動依舊每次都會讓我們從中學(xué)習(xí)進(jìn)步，敬老院的采訪慰問是一次讓我們都印象深刻的校外活動。我們由一開始的興致勃勃到后來的心情凝重，認(rèn)真的為老人們幫忙盡自己的一份力，那時，真的覺得我們長大了啊，那次使我們更加的團(tuán)結(jié)。

三、在總結(jié)中進(jìn)步

每次辦完活動，部長總會開會，一點點指出來我們的不足，讓我們自己總結(jié)自己體會，從上一次的工作中總結(jié)不足為下一次工作更好的進(jìn)行。我們亦在一次次總結(jié)中成熟。。

最后，要感謝我們的部長，對我們的精心教導(dǎo)和培養(yǎng)，在他們身上我學(xué)會了許多待人處事的道理。在這里拓展了視野，學(xué)到很多書本里學(xué)不到的知識。在新的學(xué)年，組宣部的每一位成員都會以更加積極的心態(tài)工作學(xué)習(xí)，組宣及全體學(xué)生會會越來越好！

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