一、本月工作總結

1、黨風廉政建設

1）按照《廉政風險防控制度》針對新進職工、新任干部、轉崗干部做好風險防控，做到100%全覆蓋。

2）“清廉醫(yī)院”更新16篇內容發(fā)布并推送全院職工，閱讀量達1328余人次。

3）配合科室負責人完成2位轉崗、新任及重點崗位中層干部的談心談話工作。

2、行業(yè)糾風工作

1）10月份組織正風肅紀專項檢查活動4次。

2）完成10月份院長接待日的工作安排與配合，包括預告、場所安排、人員提醒及資料整理。

3）已完成10月份醫(yī)德醫(yī)風大查房，患者及家屬對我院醫(yī)德醫(yī)風總體滿意度較好。

4）配合科室負責人做好10月份住院病人、門診病人、出院病人的回訪工作。針對結果查擺問題，重點進行整改并跟蹤隨訪，督促科室完成整改。

5）10月份拒收紅包1人次，共計500元，收到病人家屬錦旗2人次。對以上人員進行通報表揚。

6）配合黨辦、科室主任我院201*年度10月份萬人雙評議活動日常評議工作。

7)10月開展醫(yī)院各科室、病區(qū)醫(yī)療“九不準”抽查三次。

8）10月份配合科室負責人完成第三季度公立醫(yī)院績效考核檢查。

3.醫(yī)德考評建設

1）完成10月份各科室、病區(qū)人員的醫(yī)德考評工作。

4、投訴管理工作

1)繼續(xù)宣貫首訴負責制及投訴接待流程、技巧。

2)每周一次進行網絡巡查及投訴箱檢查、醫(yī)藥購銷領域不良記錄查詢，配合市局做好每日一次的“糾風在線”巡查工作與我院微信服務號與醫(yī)院網站的投訴平臺管理，做到及時反饋、及時處理。

5、陽光工程建設

積極配合做好陽光工作建設（信訪、用藥、招標、采購、人事）等，參與招標工作6次，工程驗收7次，201*年總務食堂換購詢價2次。

6、內部審計

1）完成18個合同的會簽工作

2）完成對收費處收費員、設備倉庫、總務倉庫、藥房等的定期盤點工作。

3）完成201*年1月-9月的預繳款核對審計工作并完成報告

4）完成辦公用房專項督查的填報工作。

7、其他工作

1）參加市衛(wèi)計委紀檢組組織的201*年衛(wèi)生系統(tǒng)紀檢監(jiān)察干部業(yè)務培訓會。

2）配合醫(yī)務科做好“最多跑一次”信息聯絡員工作，并在國家衛(wèi)生統(tǒng)計信息網絡直報系統(tǒng)平臺上完成每周數據上報工作。

3)匯總各科室、病區(qū)拒收紅包、回扣等信息，并按時向市級公辦醫(yī)院管理中心監(jiān)察室報送我院《10月份拒收紅包、回扣情況匯總表》。

二、下月工作要點

1、黨風廉政建設

1）配合科室主任繼續(xù)向全院職工發(fā)送“醫(yī)療行業(yè)九不準”和廉政短信。

2）繼續(xù)更新內網OA“清廉七醫(yī)”版塊。

2、行業(yè)糾風工作

1）繼續(xù)配合科室做好11月份正風肅紀檢查工作。

2）做好201*年11月份院長接待日的工作安排與配合，包括預告、場所安排、人員提醒及后期資料整理。

3）做好201*年11月份的醫(yī)德醫(yī)風大查房工作、出院病人滿意度抽查工作、門診及住院病人（家屬）滿意度測評工作。

4）按時向市級公辦醫(yī)院管理中心報送我院《11月份拒收紅包、回扣情況匯總表》。

3、醫(yī)德考評建設

根據醫(yī)德考評管理辦法及相關通知要求，完善醫(yī)德檔案建設，修訂醫(yī)德考評實施方案，重點在于制度的落實與完善、常態(tài)化。完成201*年11月份各科室、各病區(qū)人員醫(yī)德考評工作。

4、投訴管理工作

1)繼續(xù)深入宣貫首訴負責制。

2)每周一次進行網絡巡查及投訴箱檢查、醫(yī)藥購銷領域不良記錄的查詢，配合市局做好每日一次的溫州“糾風在線”巡查工作與我院微信服務號與醫(yī)院網站的投訴平臺管理工作。

5、陽光工程建設

繼續(xù)配合做好陽光工作建設（信訪、用藥、招標、采購、人事）等。

7、內部審計

1）繼續(xù)完成本月的相關合同的審計會簽工作。

2）繼續(xù)完成對收費處收費員、設備倉庫、總務倉庫、藥房等的定期盤點工作。

3）不定期抽查收費處收費員、保衛(wèi)科等現金盤點。

4）完成監(jiān)督巡查回頭看的部分抽查工作

5）完成多普勒超聲診斷儀的設備運營審計工作。

7、其他工作

1）繼續(xù)配合醫(yī)務科完成“最多跑一次”數據上報及其他工作。

2)開展考勤記錄專項督查與醫(yī)療“九不準”專項督查。

3）認真完成上級領導交給的其他各項任務。

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