第一篇：學生會副主席個人工作總結

個人工作總結

自201*年9月院學生會主席團換屆競選上崗之后，在自己的努力下，我順利擔任物理與電子技術系學生會副主席一職。在此期間，在系黨總支書記向詠老師的正確領導和院團委的正確指導下，主席團積極配合，緊緊圍繞“服務學生”的工作理念，認真學習和落實“自我教育、自我管理、自我服務”，取得的很好的成果。我作為成都師范學院物理與電子技術系學生生副主席，主要是幫助老師更好的完成學生工作，輔助書記和主席完成領導安排下來的各項工作，主要負責系類的一些活動的舉行，現(xiàn)將這學期的工作匯報如下：

一、 學期工作概況。

學期之初，我們完成了學生會內(nèi)部組織結構的調(diào)整后的相關工作安排。對團委學生會工作考評有了初步的了解。新的部門結構確立后，各部門在各分管常委和團委老師的指導下，積極按照工作計劃開展一系列活動。本學期，我們有條件、有能力參加的活動依然較少，但各部門依然盡了最大的努力，爭取把學生工作做得有聲有色。比如文藝部主導的各部門協(xié)調(diào)合作的學院迎新晚會，取得了大家的一致好評。生活部繼續(xù)進行宿舍衛(wèi)生檢查工作，督促同學們養(yǎng)成良好的生活習慣；同時也配合體育部做好各種比賽的后勤服務工作；學習部堅持每天檢查09級的晨讀情況，為學院學風建設打下了堅實的基礎；科技部也積極組織同學參加學校的各項科技活動，尤其是我院首屆科技節(jié)為參加省級國家級比賽打下了良好的基礎。組織部不僅完成了學院團員的普查工作，而且本著豐富同學們的學習生活，我們堅持每月舉辦

我們的團組織生活，在這一學年各部門的活動，不勝枚舉，而我們都有活動詳情的記錄，在此不做贅述。

二、 了解部門團結隊伍

作為一個學生會副主席，首先就要了解各部門的具體情況和部門地位、工作職責，以便更好的按部門規(guī)律辦事，做好正確的引導。在開學之初我主動和各部長交流，向他們咨詢了解部門相關情況，了解他們的工作想法。以便我自己工作的開展。而這樣的努力也取得了比較好的效果，在后期的各項工作安排中，都比較好的解決了出現(xiàn)在工作中的問題。

了解部門之后，其次就是要理清工作思路。我把我的工作思路總結為“一個中心、兩個結合 “三個加強”。

“一個中心”，即以服務學生為中心，這是我們工作理念的重要體現(xiàn)。我們十一屆學生會更強調(diào)服務和引導，真正代表學生的利益和心聲，想學生之所想，解學生之所難；“兩個結合”，即將提高思想修養(yǎng)和提高工作能力相結合。作為物理與電子技術系的一名黨員學生干部，一定要用馬克思主義、毛澤東思想和鄧小平理論以及三個代表重要思想武裝自己，不斷提高自己的思想修養(yǎng)和政治覺悟。另一方面，既然是一名學生干部，一定要有組織協(xié)調(diào)能力，工作能力和領導能力。只有將思想意識和行動能力兩者結合起來，才能真正把工作做好；“三個加強”，即加強溝通，加強管理，加強引導。作為學生會的副主席，自己要各部門成員多溝通、多交流，共同探討，共同進步。同時，沒有規(guī)矩，不成方圓，要想管理好學生，首先要管理好學生干部，讓他

們有條可依，有章可循。另外，對于各個部門的具體工作，還要加強引導，結合我自身的經(jīng)驗和老師的指導，給予各個部門工作方向和思路的引導，使得其工作更順利的展開。

三、引導創(chuàng)新主抓落實

緊緊圍繞院團委的工作計劃，依據(jù)打造“職能型”、“務實型”、“學習型”、“創(chuàng)新型”的學生會新型團體為主體，并落實我在主席團競選過程中提出的“一個宗旨”、“三種意識”、“四個帶頭”、“五項突破”，其中“四個帶頭”是“帶頭學習理論知識”、“帶頭堅定信念”、“帶頭刻苦學習”、“帶頭爭先創(chuàng)優(yōu)”。

我們認為保證學生會的可持續(xù)發(fā)展，形成自己的文化，是十分必要的。因此建立明晰的工作制度、完整的工作檔案、充分的內(nèi)部交流是必要的保障。

（一）、部門簡介制定。即：部門簡介、部門口號、部門特色、部門精神、培養(yǎng)理念、招新要求、成員的考核。

（二）、完善例會制度、考勤制度、考核制度

（三）、加強檔案整理

（四）、重視內(nèi)部交流。即個人職業(yè)生涯規(guī)劃，讀書交流會等

五、干部工程

“干部之�！笔菍W生會的又一大職能，學生會是培養(yǎng)干部的學院，為同學提供鍛煉自我、完善自我的舞臺。本屆學生會把干部的培養(yǎng)工作作為必不可少的一項要求。工作著眼于由“對事”向“對人”的轉換，固定的教育和與老的學生會干部的交流成為日常工作；學習時政

也是必不可少的課堂。

六、總結過去展望未來

在老師的幫助下，同學們的共同努力下我們打造了我們系的特色活動，但是與各系的交流還不夠，特色還不夠明顯。也在工作當中出現(xiàn)一些問題和針對問題提出的改進意見。

1.由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使學生會各項活動的組織工作不能達到完美，缺乏整體性和連續(xù)性。在接下來的工作中，我會更好的去積累經(jīng)驗，

2.偏重對大型活動的開展，忽視了對日常工作的監(jiān)督和管理。對此我想我會加強日常的管理，完善相關的監(jiān)督規(guī)定。

3.學生會工作檢查不到位，許多檢查記錄沒有及時進行匯總、公布，上交。對此，已經(jīng)將學生會的組織建設檢查工作分給生活紀律部。他們不僅要做好生活方面的檢查，對學生會自身的建設也要起到監(jiān)督作用、

4.自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見。

5.部分計劃工作在實際中沒有得到落實。雖然說“計劃趕不上變化”，但我們的工作計劃缺少實際的可操作性，有些計劃太過空想，并不(我們一定會做的更好www.taixiivf.com)能在具體工作中起到指導作用。比如“加強學生會信息化建設，建立我部學生會頁面”這項。到目前為止，我們的網(wǎng)頁還不夠質(zhì)量，宣傳工作只是依靠學校網(wǎng)站。其實建立我部網(wǎng)頁很有難度，幾乎沒有人有這個技術。校學生會給我們每個院部都有一個頁面，但至今沒有

向上傳大量信息，而且我也認為校學生網(wǎng)站的影響力和權威性也并不夠大，如沒有硬性要求，可以不傳。再比如“通過各種渠道積極走出校園”一項，我們現(xiàn)在受限于資金、人力、物力，很多活動在校內(nèi)開展尚有難度，何談走出校園？下學期的工作計劃，我覺得應該做到“低起點，高要求”。做好做精力所能及的工作，在條件允許的情況下，再去謀求更高更深的發(fā)展。工作計劃是一學年工作的總綱，學期結束時，不免會讓人將實際工作情況與之做對比，如果發(fā)現(xiàn)很多計劃都沒有實現(xiàn)，難免會產(chǎn)生心理落差。

6.一直以來，我們主席團內(nèi)部都不缺乏交流，只是在上情下達上出現(xiàn)一些問題。作為副主席，我們的職責就是協(xié)助主席做好學生會有關工作，明確責任分工，直接抓緊主觀部門的給項工作和活動。副主席是聯(lián)接主席團和各部門的紐帶，最關鍵的就是要做好“上情下達”。這方面，我們做的不夠好，很多事情各部門都不了解，更別提開展工作了。

每次開完會后，副主席都應該把上級及主席團的工作計劃、布臵得任務及指導意見及時地反饋給各部門的負責人。讓各部門明確自己要做什么，怎么做。學生會雖然分部，但工作不是由哪一個部門壟斷就能做好的。這就需要各部門之間加強協(xié)調(diào)與配合。副主席首先應該指導部門工作人員樹立合作意識，主動和其他部門聯(lián)系。在受到阻力時，可以由分管副主席負責出面調(diào)解。

7.注重工作細節(jié)的把握。通過我對各部門在做具體工作過程的了解，我覺得我們應該加強工作細節(jié)的把握。我們參加的大部分活動都

是本著學習的態(tài)度，這樣，過程就顯得比結果重要得多。也可以說現(xiàn)在我們是在積累經(jīng)驗，為以后更好地工作打下堅實的基礎。（1）注意每次活動資料的保存。其實在開學之初的工作計劃中就提到過，“要注重保存每一次活動的原始資料”。但是實際工作中，仍然缺少這方面的重視。（2）前期策劃與后期總結的完善。在前期策劃方面，這學期做得比上學期好很多，各部策劃時都很認真，只是處理一些細節(jié)問題上，比如防冷場，如何提高同學參與的積極性等細節(jié)上還有待提高。但是后期的總結做得不好。一是總結不及時，二是總結不認真。每次都需要上面催促，有時甚至就不了了之了。（3）建立電子檔案的意識不強�，F(xiàn)在的資料基本上是存在電腦里，很多都要形成電子檔。所以，以后的材料基本上都要做成電子檔，尤其是在報名時，特別要注意學校通知，及時通過網(wǎng)絡傳輸信息。

8.提高學生參與活動的積極性。我們部的人本來就少，每次參加活動，出去參賽選手就沒有人到場了，氣氛一點都不熱烈。很多同學有自己的事，但是為我部同學加油助威也是我們的一份責任。在這里，我想指出的一點是，有時不是同學們不去參與，而是我們的宣傳工作不到位�？赡苡行┩瑢W都不知道什么時候在什么地方舉辦什么活動。這一點就需要我們深刻反省了。在以后的工作中，一定要注意信息的及時發(fā)布。并將學生會成員參與活動情況納入考評機制。必要時可以采取強制措施。

9.加強學生會成員的形象建設。學生會是代表廣大學生利益的組織，其宗旨是服務學生。學生會成員理應是一批思想道德素質(zhì)高，個

人作風過硬的學生骨干，在各方面都起著模范帶頭作用。成員的作風在很大程度上代表著整個學生會的形象。比如，簽到出勤方面。有的成員只是簽個到就走人，或者上到一半的自習，很隨意地就離開了。既然定了制度，就是要以此來約束學生會成員的行為，如果都那么漠視這些規(guī)章制度，那么我們有什么必要制定，又有什么資格去要求別的同學去遵守呢？針對這種情況，建立一個內(nèi)部成員的考評機制。將平時的表現(xiàn)量化為分數(shù)，并且直接與評優(yōu)評先掛鉤。學生會新進成員一定要加強紀律性教育，首先就是作為學生會的領導層則更要以身作則。

我深感肩頭膽子的沉重和責任的重大。面對知識經(jīng)濟的挑戰(zhàn)，學生會如何在日益走向開放的校園中發(fā)揮其基層組織作用，為學校的基礎文明建設和發(fā)展作出應有的貢獻，需要我在以后的工作當中不斷的探索和追求。

總的來說，工作是忙碌的、辛苦的，但感到的是充實和欣慰，因為跟著學生干部，老師一起奮斗，一起解決工作中的困難，一起享受活動成功的喜悅。每一個部門的人員都是那樣的團結上進。他們不畏艱難，開拓進取。我系學生會見證了我們在一起的點點滴滴，也見證了我們的成長。我為自己能在學生會這樣一個大家庭和大家一起工作而感到幸福和驕傲。

第二篇：201*年學生會副主席個人工作總結

第七次例會的結束標志著公共管理學院第十三屆團委學生會就這樣順利地完成了一半的使命，身為十三屆團委學生會副主席，從三月份換屆以來，肩上就扛了兩個詞：責任和感恩。從一名干事到學生會副主席的轉變，它不僅是簡單的職務的轉變，更是工作思想和工作方法的轉變。在多方的指導下，我開展了自己的工作：積極協(xié)助主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，并且管理、協(xié)調(diào)我所負責的四個部門。

現(xiàn)將xx年3月——12月團委學生會本人工作總結如下：

首先是團委學生會全員參與的活動：（1）xx級迎新工作在主席團的認真策劃組織，各部的分工合作和落實下，xx級迎新活動高效順利地完成了。（2）開學后，團委學生會很快就進行了招新宣講會和招新面試，為十三屆團委學生會注入了新鮮的血液，為后期工作的高效開展提供了保障。（3）團委學生會招新后，對新干事進行了培訓和考核，通過各部自己的會議，以及團委學生會集體的考核，使新干事們對我們團委學生會有了更深入的認識，增強了他們的歸屬感和凝聚力。

總之，團委學生會是一個團結的集體，它的成功需要主席團、各個部門、每位成員的努力和付出，在以后的活動中，我會繼續(xù)加強各部之間的合作，充分利用各部門的資源，從而提高工作的效率，增強集體凝聚力。

接著，我對我分管的四個部的情況做一下總結。

1、生活部

生活部在這學期主要舉辦了班服設計大賽和寢室布置大賽。在本學期生活部最主要的活動——寢室大賽的策劃、籌辦的整個過程中，雖然遇到了一些不順，出現(xiàn)了一些錯誤，但是整體的效果、最后的展現(xiàn)及整個頒獎儀式獲得了老師和同學們的好評。另外生活部本學期還對寢室的衛(wèi)生和違章電器進行了檢查，保障同學們的生活環(huán)境和安全；也協(xié)助其他部門工作，確�；顒拥捻樌�開展。本學期生活部的最后一項工作就是火車票的購買�？傊�，生活部的工作在本學期有條不紊地開展著，是同學們生活中不可或缺的一部分。

2、文藝部

文藝部在這學期主要負責的是“軍民一家親”節(jié)目的篩選和報送以及我院的xx級迎新晚會。雖然這兩項活動的最終成果得到了各界的肯定和表揚，但是活動的開展過程是曲折的，存在不少問題�；顒咏Y束后，我也進行了反思和總結，努力發(fā)現(xiàn)問題的根源，并積極尋找解決方法；文藝部也立馬召開了部內(nèi)會議，部門內(nèi)每個成員都進行了反思和總結，相信在實施新的政策后，文藝部的工作會更加出色。

3、勤工部

勤工部在這學期主要開展了五項活動，分別是辦理助學貸款、申辦愛心卡、收集發(fā)放軍訓服、召開愛心座談會和助學金、勵志獎學金等評優(yōu)活動。勤工部的工作主要針對的是我院的貧困生，為他們帶去關愛和幫助。勤工部的工作是默默的，但是開展得井井有條，效率很高，加強了我院的人文關懷,表現(xiàn)了團委學生會對貧困生的關愛，促進了院內(nèi)的和諧。

4、外聯(lián)部

外聯(lián)部在本學期依舊忙于為團委學生會開展的各項活動拉外聯(lián)，成績?nèi)缦拢河�新晚會條幅、彩噴各一個；“一二、九”健美操條幅、彩噴各一個；英語短劇大賽和學習部合作拉到彩噴一個；迎新晚會和健美操大賽化妝及相關人員早、午餐。外聯(lián)部的工作是團委學生會工作得以順利開展的保障，希望外聯(lián)部能再接再厲，發(fā)揮外聯(lián)精神，取得更好的成績。

以上，就是我對我負責的四個部門的工作做的簡單總結，各部門在活動前后都能認真策劃和細心總結，并將總結及時在學院博客上發(fā)布，讓老師和同學們及時了解團委學生會的工作情況。

　接下來，我談一談我這一學期在團委學生會工作的感受。

總的來說，這一學期壓力很大，但收獲更大。在三月份的換屆中，承蒙老師和同學們的信任和支持，我由一名干事成為了一名副主席，說實話，這個角色的轉換對于我來說的卻有些困難。在一開始的工作中，我常常把自己定錯位，不知道自己在活動中究竟該干什么；對一些部門的工作不熟悉，關心較少，在此表示歉意。但后來，在主席的指點和各部的配合下，我逐漸找到了自己的定位，從一名活動的參與者逐漸成為了一名活動的組織者。通過一學期的學生會工作，我成長了很多，無論是在工作能力，組織協(xié)調(diào)能力還是工作和學習的平衡能力上都有了很大的提高。在我看來，團委學生會是一個有序、團結、溫暖的集體。雙周三的例會、各部之間的團結協(xié)作以及各部門與主席團之間的緊密聯(lián)系，讓優(yōu)秀的資源得以充分利用，讓整體工作得以更好的開展，這就是集體的力量；而主席團對各部的關心，各部部長、副部對干事的培養(yǎng)與關懷則進一步加強了團委學生會的凝聚力，體現(xiàn)了集體的情誼。然而，團委學生會也存在一些不足：

1、干事工作的積極性、責任心不夠強，集體意識和紀律意識較弱；

2、各部對策劃的落實不夠到位，活動前各項工作的檢查不夠細致；

3、各部部內(nèi)分工不夠明確；

4、各部間的聯(lián)系較少，在協(xié)作過程中不注重溝通的藝術；

5、主席團缺少對干事思想的關注，干事們表達自我的平臺不夠完善；

6、團委學生會的整體性，凝聚力及一學期工作的連續(xù)性有待加強。

當然，我自身也存在著不足：

1、由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使對各項工作的管理缺乏整體性和連續(xù)性；

2、偏重對大型活動的開展，忽視了對幕后活動及日常工作的監(jiān)督和管理；

3、對分管部門的工作監(jiān)督不到位，許多總結記錄沒有及時進行匯總、公布；

4、自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見；

5、考慮問題不夠全面、細致，工作不夠嚴謹。

總的來說，這一學期的工作是忙碌的，辛苦的，但更是充實的，幸福的。在團委學生會這個團結有序、積極上進的集體中，能和大家一起解決工作中的困難，享受成功的喜悅，不斷開拓創(chuàng)新，見證學生會的點點滴滴，這將是我一生的財富。我會積極承擔起我的責任，對自己負責，對大家負責，一如既往地努力工作，回報老師、同學們對我的信任和支持。我堅信，在全體成員的努力下，公共管理學院第十三屆團委學生會將會走得更好

第三篇：201*年學生會副主席個人工作總結

第七次例會的結束標志著公共管理學院第十三屆團委學生會就這樣順利地完成了一半的使命，身為十三屆團委學生會副主席，從三月份換屆以來，肩上就扛了兩個詞：責任和感恩。從一名干事到學生會副主席的轉變，它不僅是簡單的職務的轉變，更是工作思想和工作方法的轉變。在多方的指導下，我開展了自己的工作：積極協(xié)助主席策劃和組織的學生會各項活動和工作，并且管理、協(xié)調(diào)我所負責的四個部門。

總之，團委學生會是一個團結的集體，它的成功需要主席團、各個部門、每位成員的努力和付出，在以后的活動中，我會繼續(xù)加強各部之間的合作，充分利用各部門的資源，從而提高工作的效率，增強集體凝聚力。

接著，我對我分管的四個部的情況做一下總結。

1、生活部

生活部在這學期主要舉辦了班服設計大賽和寢室布置大賽。在本學期生活部最主要的活動——寢室大賽的策劃、籌辦的整個過程中，雖然遇到了一些不順，出現(xiàn)了一些錯誤，但是整體的效果、最后的展現(xiàn)及整個頒獎儀式獲得了老師和同學們的好評。另外生活部本學期還對寢室的衛(wèi)生和違章電器進行了檢查，保障同學們的生活環(huán)境和安全；也協(xié)助其他部門工作，確�；顒拥捻樌�開展。本學期生活部的最后一項工作就是火車票的購買�？傊�，生活部的工作在本學期有條不紊地開展著，是同學們生活中不可或缺的一部分。

2、文藝部

文藝部在這學期主要負責的是“軍民一家親”節(jié)目的篩選和報送以及我院的201*級迎新晚會。雖然這兩項活動的最終成果得到了各界的肯定和表揚，但是活動的開展過程是曲折的，存在不少問題�；顒咏Y束后，我也進行了反思和總結，努力發(fā)現(xiàn)問題的根源，并積極尋找解決方法；文藝部也立馬召開了部內(nèi)會議，部門內(nèi)每個成員都進行了反思和總結，相信在實施新的政策后，文藝部的工作會更加出色。

3、勤工部

勤工部在這學期主要開展了五項活動，分別是辦理助學貸款、申辦愛心卡、收集發(fā)放軍訓服、召開愛心座談會和助學金、勵志獎學金等評優(yōu)活動。勤工部的工作主要針對的是我院的貧困生，為他們帶去關愛和幫助。勤工部的工作是默默的，但是開展得井井有條，效率很高，加強了我院的人文關懷,表現(xiàn)了團委學生會對貧困生的關愛，促進了院內(nèi)的和諧。

4、外聯(lián)部

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外聯(lián)部在本學期依舊忙于為團委學生會開展的各項活動拉外聯(lián)，成績?nèi)缦拢河�新晚會條幅、彩噴各一個；“一二、九”健美操條幅、彩噴各一個；英語短劇大賽和學習部合作拉到彩噴一個；迎新晚會和健美操大賽化妝及相關人員早、午餐。外聯(lián)部的工作是團委學生會工作得以順利開展的保障，希望外聯(lián)部能再接再厲，發(fā)揮外聯(lián)精神，取得更好的成績。

以上，就是我對我負責的四個部門的工作做的簡單總結，各部門在活動前后都能認真策劃和細心總結，并將總結及時在學院博客上發(fā)布，讓老師和同學們及時了解團委學生會的工作情況。

接下來，我談一談我這一學期在團委學生會工作的感受。

總的來說，這一學期壓力很大，但收獲更大。在三月份的換屆中，承蒙老師和同學們的信任和支持，我由一名干事成為了一名副主席，說實話，這個角色的轉換對于我來說的卻有些困難。在一開始的工作中，我常常把自己定錯位，不知道自己在活動中究竟該干什么；對一些部門的工作不熟悉，關心較少，在此表示歉意。但后來，在主席的指點和各部的配合下，我逐漸找到了自己的定位，從一名活動的參與者逐漸成為了一名活動的組織者。通過一學期的學生會工作，我成長了很多，無論是在工作能力，組織協(xié)調(diào)能力還是工作和學習的平衡能力上都有了很大的提高。在我看來，團委學生會是一個有序、團結、溫暖的集體。雙周三的例會、各部之間的團結協(xié)作以及各部門與主席團之間的緊密聯(lián)系，讓優(yōu)秀的資源得以充分利用，讓整體工作得以更好的開展，這就是集體的力量；而主席團對各部的關心，各部部長、副部對干事的培養(yǎng)與關懷則進一步加強了團委學生會的凝聚力，體現(xiàn)了集體的情誼。然而，團委學生會也存在一些不足：

1、干事工作的積極性、責任心不夠強，集體意識和紀律意識較弱；

2、各部對策劃的落實不夠到位，活動前各項工作的檢查不夠細致；

3、各部部內(nèi)分工不夠明確；

4、各部間的聯(lián)系較少，在協(xié)作過程中不注重溝通的藝術；

5、主席團缺少對干事思想的關注，干事們表達自我的平臺不夠完善；

6、團委學生會的整體性，凝聚力及一學期工作的連續(xù)性有待加強。

當然，我自身也存在著不足：

1、由于工作經(jīng)驗的不足，在實際工作中不敢大膽管理，使對各項工作的管理缺乏整體性和連續(xù)性；

2、偏重對大型活動的開展，忽視了對幕后活動及日常工作的監(jiān)督和管理；

3、對分管部門的工作監(jiān)督不到位，許多總結記錄沒有及時進行匯總、公布；

4、自己思想認識還需提高，面對事情不能過于急，需要冷靜思考，多向他人詢問方法和意見；

5、考慮問題不夠全面、細致，工作不夠嚴謹。

總的來說，這一學期的工作是忙碌的，辛苦的，但更是充實的，幸福的。在團委學生會這個團結有序、積極上進的集體中，能和大家一起解決工作中的困難，享受成功的喜悅，不斷開拓創(chuàng)新，見證學生會的點點滴滴，這將是我一生的財富。我會積極承擔起我的責任，對自己負責，對大家負責，一如既往地努力工作，回報老師、同學們對我的信任和支持。我堅信，在全體成員的努力下，公共管理學院第十三屆團委學生會將會走得更好

第四篇：學生會副主席個人工作總結

時間就像荒漠里的沙漏，流過了，痕跡依舊清晰。不知覺之中，我上任系學生副主席已有半年之久。此時坐在電腦前，腦如電影放映，手輕輕的敲打著這些回憶。

大一，注定是一個不平凡的年份。那一年我是學生會文藝部的副部，還擔任特色班管理委員會主席（也相當一個系學生會），那一年我連上臺的勇氣都沒有，那一年我是那么的青澀和沉默。不過這一切仿佛跟追求有關，一切變得如此之快。一個活動可以增長自己的見識、閱歷、能力、甚至膽量。組織策劃過二十多次活動，院級的有，系級的有，班級的也有。這些足以讓我脫胎換骨，我應該慶幸。

一個人的成長是快樂和痛苦并排的，大一是充實而充滿活力激情的。不管過去再多么的輝煌，終究只能代表過去，左右不了你的未來。要想一直走下去，必須得無時無刻的奮斗和努力，不斷的提高自己，適應不同文化、組織、地方，提高自己的知識和能力。所以我選擇了繼續(xù)奮斗和努力。在學生會里面工作，有時候確實是蠻苦惱的，因為你不僅僅是代表你自己而已，還代表著你背后的組織和人，這也是最基本的。上任以來，本著以全系的利益為主，傾心為自己的崗位負責，堅持努力的扮演好自己的角色。每一次工作，都付出每一次真心。

世界上沒有完美的人，我也不例外。我們學生會有六十三號人，我有自己的管理方式和為人處事方式，我覺得以我現(xiàn)在的能力根本不可能去適應六十幾個人的方式。所以我更希望大家能適應我的方式，因為上下不能保持一致，那工作起來阻力是很大的。我的性格是雙重的，對于工作要求很高，對各成員要求也很高，這就可能會引起一些成員的不滿和不適。在這里我先道個歉，每個人做事都有自己的原則和底線，同時也希望大家能理解。我生活方面是很隨性的，不喜歡拘束，快樂舒服就夠了。

我這人很相信緣分，既然我們能在13億人之中聚在一起工作學習，那說明我們就是很有緣分，所以我們更應該珍惜這短暫的時刻。其實我覺得學生會里面并無等級高低之分，我們都是平等的，只不過我們的分工不一樣而已。我希望在接下來的日子里，我們可以像兄弟姐妹，像好朋友那樣的相處共事，我想聽到你們最真實的話。開會是一件很嚴肅和重要的事情，期間的規(guī)則我就不多說了，大家都是明白人。但是在會議期間我看到很多次令人寒心的事情，會議希望大家都帶紙和筆，會議希望大家不要玩手機，會議也希望大家都交流發(fā)言袒露真心。有一句話不是說嗎：這世界上最遙遠的距離不是天涯海角，而是我坐在你面前跟你說話，你卻在玩手機。這是非常不尊重人的表現(xiàn)，在職場上如果不注意這些細節(jié)的話，你的失敗率會是很高的。不管曾經(jīng)是敵還是友，都應該化干戈為玉帛，因為我們都有著同一個目的。

主席團把任務安排下去了，工作落實下去了，那是出于對你們的絕對信任，所以你們必須要對這份信任負責。在這里我提幾點要求：1必須按照要求來操作；2必須在規(guī)定的時間內(nèi)完成，如有特殊情況必須提前打報告；3工作的進程必須主動向負責人匯報；4堅持群眾路線，充分調(diào)動大家的工作積極性。

這個學期大大小小的活動都是蠻多的，大家都辛苦了，在這里代表系部領導老師和主席團向大家說聲謝謝，你們辛苦了。這個學期各部門的工作大都都完成得很出色，尤其是最后的游園活動，我們經(jīng)貿(mào)系是組織這次游園活動的四個系部當中做得最好的，這點是值得肯定和表揚的。各部門在工作當中都善于發(fā)揮本部門成員的創(chuàng)造力和積極性，這個有點希望大家保持下去。也服從組織的安排，遵守各種規(guī)章制度。同時，各部門部長也善于利用組織活動來加強本部門的建設，這些都是非常不錯的。

但是我們也確實還存在著很多的不足之處。部門與部門之間的協(xié)調(diào)溝通不夠，成員之間缺乏一定的交流。主席團能夠提供的機會不是很多，這就需要各部門部長之間多加強交流。比如說：定期或不定期組織兩部門會議，或者其他什么活動。禮貌永遠都是人際交往的第一把金鑰匙，中國還是禮儀之邦呢。學生會成員應該有更高的思想覺悟，更應該注意禮貌和素質(zhì)的培養(yǎng)。同時也要擺好自己的心態(tài)，不斷提高自己的工作積極性。

一個人可以走得很快，但是未必能走得很遠，一群人雖然會走得很慢，但卻會走得很遠。所以團隊精神很重要，不僅僅部門的團結，還應該整個經(jīng)貿(mào)系學生會的團結。我也希望大家都有團隊精神的意識。針對在一系列的活動之中我看到了一些不足之處，在此我提一些下個學期的工作要求：1每一次活動過后各部門一定要保存好相關材料，以備下次之需；2要做好干部的培訓工作（主席團會協(xié)助）；3各部門要和系部各班級的相關班干保持聯(lián)系，以便傳達系部或學生會的相關工作和精神；4要加強部門內(nèi)部的體制建設（部長要注意了）5每次活動各部門部長必須把任務落實到人；6活動的宣傳工作要加強，不要局限于海報；7部門的職權要充分的利用；8各部門必須要與系部相關負責老師保持聯(lián)系。

對于主席團，也是有很多的不足之處，可能是由于個人水平和經(jīng)驗問題吧。不過會慢慢改善的。下學期，主席團會加強學生會的整體建設，增強團隊管理建設、進一步完善規(guī)章制度，在制度里加入人性化管理，增強各成員的自覺性。同時在傳達消息和安排工作分配任務方面也會慢慢完善，努力提高效率。同時會不定期的進行大一新上任的委員培訓，鑒于工作的需求，會在下個學期進行一些相關的禮儀培訓和指導，著重提高本系學生會的整體素質(zhì)和禮儀文化。同時也鑒于本學期發(fā)現(xiàn)的一些問題，比如說各部門成員之間的交流不夠。下個學期會組織一些相關活動，比如說系部創(chuàng)業(yè)大賽、學生會辯論大賽、學生會禮儀大賽、面試大賽等。更有目的性和專業(yè)性的去組織策劃活動，以此來激發(fā)大家的工作激情，同時也達到交流溝通的目的。

對于系部的領導老師，我希望領導老師要更關心學生會的發(fā)展和建設。我不希望只有任務時才想到學生會，學生會這個組織是服務于系部的，這個組織的整體怎么樣，也間接的代表著系部。所以，對于一些福利待遇或者評優(yōu)評選我希望應該優(yōu)先考慮學生干部；同時也應該不定期派一些老師過來指導，不斷提高全體學生會成員的素質(zhì)和工作能力。對于一些比較重要的學生會部門，系部領導老師應該進行一些相關培訓和指導，因為主席團和委員們所知道的東西也不是很全面。再者，我希望系部老師的工作執(zhí)行力和效率應該在提高一些；有什么任務盡快布置，如果時間太趕了，我們開展工作起來也很難的。

一個人可以沒有傲氣但不能沒有傲骨，同樣一份工作可以沒有追求但不能沒有計劃。作為一個學生干部，我們應該時時刻刻以高的要求來要求自己。尤其是大一的學弟學妹們，你們應該更有目標更有計劃的去做一些事情。大學就是那么短暫的幾年時間，茫無目的去尋求，會迷失的。經(jīng)貿(mào)系學生會下個學期就看你們的了，我相信你們可以做得比我們更出色，給自己一個證明的機會，給自己一個奮斗的機會，不斷的有目標的提高自己。

最后衷心的祝福各位領導、老師、兄弟姐妹、朋友同學們健康快樂每一天，新的一年，新的希望，新的收獲！

經(jīng)貿(mào)系學生會主席

王慶貴

xx-12-30

第五篇：學生會副主席個人工作總結

個人工作總結

歲月荏苒，流年偷換，201*年元旦的到來無聲的告訴每一個人201*年已經(jīng)成為回憶了，短暫的一學期也在忙碌中，不知不覺地過去，想想任職以來的這一個學期里不僅是工作角色和職能的轉變，同時也是對自身情商的培養(yǎng)和鍛煉，現(xiàn)在將過去的經(jīng)驗總結一下，以使學生會今后各項工作更好地開展，接下來就簡單談談我的認識。

我于本學期由藝術團合唱隊隊長初被推選為學生會副主席，加入主席團，對此我十分感謝團委老師對我的器重，給了我這樣一個鍛煉自我，提升自我的平臺。作為副主席這樣一個學生會主席團的一員，在其他同學看來，挺讓人敬仰和羨慕，但我卻時刻提醒自己要以一顆平和淡然的心態(tài)要求自己，以一種謙虛從容的姿態(tài)為人處事。也按照老師的要求，開展了自己的工作。并積極配合主席策劃和組織學生會的各項活動和工作，參與各種制度、辦法與計劃的制定，協(xié)調(diào)我所負責的兩個部門，順利的完成各項任務，認真完成本職工作。

一、日常工作事務的總結

1.院學生會章程制度的制定。201*年10月中旬，參與制定了學生會章程制度，增強了學生會內(nèi)部的組織紀律性與規(guī)范化、制度化。

2.分院學生會考核細則的制定。201*年11月中旬，參與了分院學生會考核細則的商討和確定，明確分院加，減分具體事項，有助于學院對各分院學生會的工作下達，工作執(zhí)行力度，工作實施效果等一系列工作的展開。

3.參與我分管部門例會。由于文藝部和勞生部兩個部門的例會時間都是在周二中午十二點整，所以對參加這兩個部門例會對自己做出了相應的安排，通過例會對本部門上周工作進行總結，下達團委及主席團會議議程，對本部門本周工作進行要求，。

4.積極組織并配合學校開展各項活動。在本學期10月29日迎來了旅商學院十周年校慶，根據(jù)團委指示，團委老師的指導，通過多次主席團會議，明確工作目標：全力服務校慶；分配任務：學生會各部

門依照團委及主席團的工作安排；強調(diào)工作態(tài)度：認真，負責，細致。使校慶圓滿結束。

二、我所分管的兩個部門的總結

1.勞生部

常規(guī)工作：每月負責收集，檢查由分院上報的星級寢室，并向秘書處上報檢查結果進行備案，申請獎狀交付宣傳部書寫，在評比結果出來后的一周內(nèi)下發(fā)獎狀到各分院勞生部處。

組織活動：自勞生部成立以來在本學期的12月7日首次策劃及展開并結束了《校園大清掃活動》，此次活動成員主要是由院學生會各部門，其目的主要是使我們的校園生活環(huán)境的到改善，其次是樹立我們院學生會在學生群體中的形象，同時，希望能通過此次活動的影響在學生群體中得到充分的認可，最終沒有達到預期的效果，對此次活動的總結如下：

（1） 前期本活動在學生會內(nèi)部宣傳不到位，沒有充分本次活

動意義的重要性；

（2） 在活動展開前的會議中，工作討論，安排，清掃區(qū)域不

夠細致，導致有小組對區(qū)域范圍不明確，清掃不徹底。

（3） 通知集合時間，內(nèi)容不統(tǒng)一，致使有些部門對此活動信

息不確切。

2.文藝部

常規(guī)工作：對文體中心大禮堂日常管理，音響設備維護，配合學院，分院，部門在大禮堂活動的開展；

組織活動：隨著《中國好聲音》節(jié)目的熱潮來襲，文藝部將一直沿襲的《校園十佳歌手》活動進行來了大膽的改進和創(chuàng)新，將其更名為《旅商好聲音》，整個活動的進行還算順利，當然，創(chuàng)新是存在風險的，海選形式的變換，復賽環(huán)節(jié)的pk及決賽環(huán)節(jié)的對決也是出現(xiàn)了一些問題的，對此活動的總結如下：

（1）由于海選參賽人數(shù)較多，參與海選的選手沒有時間限制，

導致海選時間過長，影響到了

（2）復賽pk環(huán)節(jié)抽簽形式繁瑣，使pk過程存在不公平因素，

選手演唱時間過長，使評委對此環(huán)節(jié)不滿。

（3）未對所有環(huán)節(jié)可能出現(xiàn)的問題進行假設，應急配套措施不

夠完善。

三、收獲

經(jīng)過這樣緊張而有序的一個學期，感覺自己在工作能力上了一個新臺階，做每一項工作都有了明確的計劃和步驟，行動有了方向，工作有了目標，心中真正有了底�；�本做到了忙而不亂，緊而不散，條理清楚，事事分明，講求原則。在工作的同時，也明白了為人處事的道理，明白了一個良好的心態(tài)、一份對工作的熱忱及一份嚴謹務實的責任心是如何的重要。

四、存在的不足

1.工作下放問題。比如說在日常事務的處理上，對有些事情，未能及時下達，這一點有待改善。

2.處理事情張弛度問題。由于自身的做事風格的原因，所以有些時候，對很多事情在處理起來的尺度把握問題顯得有些過于較真，靈活變通能力有待提高。

以上是我對自己本學期的工作總結，還有的不足之處希望大家能及時指出，我會虛心接受各位對我工作不足之處的建議，讓自己在接下來的工作能力得到提升。

學生會副主席：彭小龍

201*年1月1日

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