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經(jīng)濟發(fā)展局黨委書記黨建述職報告

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經(jīng)濟發(fā)展局黨委書記黨建述職報告
今年以來,我做為經(jīng)發(fā)局新一屆領(lǐng)導(dǎo)班子負責人,團結(jié)和帶領(lǐng)黨委班子成員,認真學(xué)習貫徹黨的十七大和十七屆三中、四中全會精神,堅持抓重點,抓規(guī)范,抓落實,努力推動黨建工作上水平、上臺階,按照區(qū)黨工委提出的“圍繞黨建抓經(jīng)濟,抓好黨建促發(fā)展”的指導(dǎo)思想,理清思路、轉(zhuǎn)變作風,立足創(chuàng)新,強化責任,始終把抓好基層黨建工作擺在頭等重要位置,把黨建工作作為事關(guān)開發(fā)區(qū)發(fā)展方向、發(fā)展速度、發(fā)展質(zhì)量的大事抓學(xué)抓好,全面推進了企業(yè)黨建和經(jīng)濟建設(shè)共同發(fā)展,實現(xiàn)了全區(qū)經(jīng)濟又快又好發(fā)展,F(xiàn)將2009年度年黨建工作向黨工委報告如下:
一、以加強執(zhí)政能力建設(shè)為核心,提高隊伍整體素質(zhì)。一是注重加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍的思想政治教育,健全和完善黨委中心組學(xué)習制度,堅持每月一次學(xué)習。制定了詳細的學(xué)習計劃,對學(xué)習內(nèi)容、學(xué)習時間、學(xué)習形式、學(xué)習紀律等作了明確規(guī)范,并嚴格規(guī)范執(zhí)行。自覺帶頭學(xué)習《十七屆四中全會公報》、《決定》原文以及相關(guān)社論、署名文章,先學(xué)一步、學(xué)深一層,領(lǐng)會精神實質(zhì)。并結(jié)合學(xué)習實踐活動的開展,將貫徹十七屆四中全會精神作為理論學(xué)習階段的重要內(nèi)容,合理安排時間組織班子成員認真學(xué)習、深入思考,更好地把握新的形勢任務(wù),班子成員的決策能力、依法行政和應(yīng)急事務(wù)處理能力得到了較大提高;二是堅持民主集中制原則。認真執(zhí)行黨委議事規(guī)則,堅持集體領(lǐng)導(dǎo)與分工負責相結(jié)合,凡涉及“三重一大”問題的決策,嚴格按程序辦事,由黨委集體討論決定。在黨委會上充分聽取成員意見,不搞“一言堂”,把分歧解決在決定之前,自覺防止個人說了算,也堅決反對說了算不了。新的班子成員之間做到了相互支持,相互配合,相互理解,促進和發(fā)揚了經(jīng)發(fā)局領(lǐng)導(dǎo)班子“合心、合拍、合力”的良好氛圍。
二、以加強基層組織建設(shè)為重點,提升黨的凝聚力。一是加強制度建設(shè),建立健全了黨的“議事、表決”、民主生活會、“三會一課”、民主評議等各項制度,并嚴格督促各基層組織進行落實;二是加強黨的思想建設(shè),各黨委、支部都能堅持訂閱黨報、黨刊和黨的各類輔導(dǎo)材料,重視對黨員進行“三個基本”教育,落實“三會一課”制度,經(jīng)常采取辦培訓(xùn)班、開展知識競賽和學(xué)習考試等方式提高黨員的理論素養(yǎng)。三是加強組織建設(shè)。嚴格按照“堅持標準,保證質(zhì)量,改善結(jié)構(gòu),慎重發(fā)展”的十六字方針,認真進行黨組織建設(shè),保證了黨員的政治質(zhì)量。督促指導(dǎo)各黨委、支部及時選配好班子成員,進一步加強了基層黨組織建設(shè)。
三、以創(chuàng)新工作思路為出發(fā)點,積極做好“兩新”組織建設(shè)。年初,局黨委就把“兩新”組織建設(shè)納入基層黨建工作的重中之重。為此,我?guī)ьI(lǐng)黨委班子成員,針對所轄區(qū)域基層組織點多、面廣、成份復(fù)雜的實際,主動深入基層,深入開展調(diào)查研究,摸清區(qū)域內(nèi)企業(yè)的分布、實際規(guī)模、發(fā)展狀況以及黨組織和黨員隊伍情況,大力宣傳“兩新”組織建設(shè)的政策,積極溝通,耐心解釋,消除了有關(guān)外資企業(yè)、民營企業(yè)對企業(yè)黨組織建設(shè)的模糊認識,同時,引導(dǎo)企業(yè)充分認識 “兩新”組織建設(shè)在企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中所發(fā)揮的作用,處理好黨建工作與生產(chǎn)經(jīng)營關(guān)系,讓企業(yè)自覺地投入人力、物力、財力加強黨組織建設(shè)。在企業(yè)中,已形成了以黨建促生產(chǎn)經(jīng)營,以生產(chǎn)經(jīng)營來提高黨建水平的良好氛圍。預(yù)計全年完成工業(yè)增加值97億元,占GDP的65%。年銷售收入過億元企業(yè)40家,利稅過千萬元企業(yè)27家。
四、以保持黨的先進性為宗旨,加強和改進黨員教育管理。一是認真抓好黨員發(fā)展工作。局黨委本著“素質(zhì)優(yōu)良、結(jié)構(gòu)合理、規(guī)模適度、作用突出”的原則,突出“政治優(yōu)、能力強、年紀輕、文化高”的重點,指導(dǎo)各黨委、支部把技術(shù)能手、工作骨干培養(yǎng)發(fā)展為黨員。全年申請入黨人數(shù)500余名,入黨積極分子94名,確定發(fā)展黨員90名,預(yù)備期滿轉(zhuǎn)正人員145名,使全區(qū)企業(yè)黨員隊伍的數(shù)量、質(zhì)量都得到提高,結(jié)構(gòu)有了進一步優(yōu)化。二是加大對新轉(zhuǎn)入的黨員和出外工作的黨員的教育力度。隨著市場經(jīng)濟的不斷發(fā)展,黨員在不同行業(yè)、地域間的流動性加大,黨員成分、生活環(huán)境及思想意識形態(tài)趨于復(fù)雜化,流動黨員教育管理已經(jīng)成為了黨的建設(shè)的重要組成部分。今年共有153名黨員轉(zhuǎn)入、54多名駐外工作。為此,我們繼續(xù)加強了卻對轉(zhuǎn)入黨員的教育,深入開展流動黨員管理,指定專門人員與之加強聯(lián)系,定期向黨組織匯報,及時掌握和了解流動黨員的思想、學(xué)習、工作情況,確保流動黨員離家不離黨,經(jīng)常受教育,教育不間斷,對黨員的教育管理做到全覆蓋。
五、以機關(guān)效能建設(shè)為抓手,促進干部職工作風素質(zhì)提升。建立健全崗位責任制,強化干部隊伍管理,完善機關(guān)考勤制度,嚴查上班不在狀態(tài)和上班期間玩電腦游戲、瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)頁等行為,杜絕無故曠工,工作效率和工作效果顯著提高;建立健全機關(guān)內(nèi)部管理制度,制定了公務(wù)接待用餐、文印、機關(guān)辦公用品管理等制度,強化內(nèi)部管理,降低行政成本;加強了干部思想作風建設(shè),杜絕腐敗現(xiàn)象,沒有發(fā)生投訴等問題,政風行風評比得到較好議價;實施效能績效考評,完善激勵機制。緊密結(jié)合經(jīng)發(fā)局工作繁雜的實際,以目標管理考核為抓手,科學(xué)合理的制定分解目標任務(wù),實行任期考核,激發(fā)全體干部創(chuàng)新創(chuàng)優(yōu)。
六、注意加強自身建設(shè),帶頭執(zhí)行領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。作為一班人的班長,在領(lǐng)導(dǎo)班子黨風廉政建設(shè)中,自己處于主導(dǎo)和支配地位,一言一行都對班子成員有很大影響和示范作用。因此,處處注意以身作則,凡是要求班子成員做到的自己首先做到;凡是要求班子成員不做的自己首先不做。嚴格遵守領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的各項規(guī)定。在思想上、行動上,能夠做到同黨中央保持高度高度一致,不陽奉陰違、自行其是;遵守民主集中制,不獨斷專行、軟弱放任;依法行使權(quán)力,廉潔奉公;公道正派,不任人唯親、營私舞弊;艱苦奮斗,不奢侈浪費、貪圖享受。一心一意干工作,腳踏實地抓落實,沒有八小時內(nèi)外之分,注重提高工作效率,經(jīng)常晚上、公休和節(jié)假日都在辦理公務(wù)或深入基層調(diào)研,把全部精力都投入到了工作上。謹言慎行慎獨,注意自身形象。
一年來,在區(qū)黨工委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我局的黨建工作取得了一定成績,展現(xiàn)了“建一流班子、帶一流隊伍、創(chuàng)一流業(yè)績”的新形象。但與新時期黨建工作的要求還有較大的差距,還存在一些不適應(yīng)之處:一是黨員隊伍建設(shè)還不能適應(yīng)新形勢要求,先鋒模范作用不夠凸顯;二是個別支部發(fā)展經(jīng)濟的核心作用不明顯,工作缺乏活力;三是黨建工作創(chuàng)新意識不強,載體還不夠活,特色不夠明顯;四是黨員發(fā)展工作不夠平衡,個別支部有懈怠思想,組織不力,工作作風不夠扎實。
明年,我局黨建工作將繼續(xù)以十七大精神總攬全局,全面落實科學(xué)發(fā)展觀,按照區(qū)黨工委的統(tǒng)一部署,圍繞中心,突出發(fā)展,創(chuàng)新機制,以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)為重點,全面推進思想、組織、作風和制度建設(shè),認真抓好薄弱環(huán)節(jié)的整改提高,為建設(shè)藍色經(jīng)濟區(qū)和高端產(chǎn)業(yè)聚集區(qū)提供有力的組織保證,努力開拓我局黨建工作新局面。
(一)切實加強黨的基層組織建設(shè)。以進一步貫徹落實中央四個長效機制文件為工作重點,繼續(xù)堅持“圍繞經(jīng)濟抓黨建,抓好黨建促經(jīng)濟”的指導(dǎo)思想,扎實推進黨的基層建設(shè)。不斷加大“兩新”組織黨建工作的力度,力爭外資企業(yè)全部建立黨組織,以全面提高黨組織的覆蓋面。
(二)進一步加強黨員干部教育管理工作。按照《中共中央關(guān)于加強和改進新形勢下黨的建設(shè)若干重大問題的決定》的部署和要求,為提高全區(qū)企業(yè)黨員的整體思想政治水平,在充分發(fā)揮各種教育陣地的基礎(chǔ)上,深入開展學(xué)習培訓(xùn)活動,弘揚黨的優(yōu)良作風,夯實基層組織基礎(chǔ)。進一步深化學(xué)習型機關(guān)創(chuàng)建活動,組織廣大黨員干部認真學(xué)習政治理論以及經(jīng)濟知識、法律知識等,不斷拓寬黨員干部的知識面。黨委學(xué)習中心組要率先垂范,帶頭學(xué),各支部結(jié)合實際,全面加強黨員干部的思想政治教育工作。
(三)認真抓好發(fā)展黨員工作。按照區(qū)黨工委有關(guān)發(fā)展黨員的要求,正確把握和處理加快發(fā)展與確保質(zhì)量的關(guān)系,改進培養(yǎng)、發(fā)展、入黨后教育、發(fā)揮作用等關(guān)鍵環(huán)節(jié),強化措施,努力構(gòu)建發(fā)展黨員工作的新格局。
(四)進一步健全完善服務(wù)經(jīng)濟抓黨建,依托黨建抓經(jīng)濟機制。把黨建工作的思路定位在抓黨建、促發(fā)展的高度,找準黨建與經(jīng)濟發(fā)展的結(jié)合點。把經(jīng)濟工作的難點,作為黨建工作的重點;把經(jīng)濟工作的焦點,作為黨建工作的要點;經(jīng)濟建設(shè)在哪個方面進行突破,黨的建設(shè)就在哪里聚集力量,發(fā)揮作用。樹牢不抓黨建是失職,抓不好黨建是不稱職的思想,把黨建工作構(gòu)建在抓黨建、保穩(wěn)定、增團結(jié)、出干勁、促發(fā)展的坐標上,實現(xiàn)黨建工作與經(jīng)濟發(fā)展的“兩不誤、兩促進”。
(五)切實加強黨風廉政建設(shè)。全面落實黨風廉政建設(shè)責任制。認真貫徹落實上級有關(guān)文件精神,深入開展領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律工作。組織黨政領(lǐng)導(dǎo)和一般黨員干部學(xué)習《廉政準則》等黨紀法規(guī),深化黨員干部的黨性黨風教育。建立健全領(lǐng)導(dǎo)責任制,逐步形成“黨政齊抓共管、企業(yè)各負其責、職工參與支持”的工作格局。建立機關(guān)效能建設(shè)的長效機制,加大各種制度的執(zhí)行力度,使局機關(guān)事業(yè)干部在優(yōu)質(zhì)服務(wù)和工作效率上,取得實實在在的效果。
(六)把加強干部隊伍建設(shè)作為黨建工作重中之重來抓。完善領(lǐng)導(dǎo)班子的議事和決策機制,把全局干部的著力點和注意力凝聚到干事業(yè)、抓落實上來。切實加大調(diào)研力度,提高決策的科學(xué)化、民主化程度。把制度建設(shè)貫穿于機關(guān)效能建設(shè)的各個方面和各個環(huán)節(jié),以規(guī)范化、標準化、科學(xué)化為目標,以目標管理來明確工作職責,以公開承諾制來明確服務(wù)要求,以考評督查制來強化監(jiān)督,不斷提高全局干部隊伍的政策理論水平和指導(dǎo)經(jīng)濟工作能力,為我區(qū)經(jīng)濟社會發(fā)展發(fā)揮應(yīng)有的促進作用。


二OO九年十二月七日

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