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新員工計(jì)劃書

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-03-27 11:50:19 | 移動(dòng)端:新員工計(jì)劃書

新員工計(jì)劃書 本文簡(jiǎn)介:

一、新員工培訓(xùn)程序  三、新員工培訓(xùn)內(nèi)容  1.就職前培訓(xùn)(部門經(jīng)理負(fù)責(zé))  到職前:  ?致新員工歡迎信(人力資源部負(fù)責(zé))  ?讓本部門其他員工知道新員工的到來(lái)  ?準(zhǔn)備好新員工辦公場(chǎng)所、辦公用品  ?準(zhǔn)備好給新員工培訓(xùn)的部門內(nèi)訓(xùn)資料  ?為新員工指定一位資深員工作為新員工的導(dǎo)師  ?準(zhǔn)備好布置給

新員工計(jì)劃書 本文內(nèi)容:

 一、 新員工培訓(xùn)程序


  三、新員工培訓(xùn)內(nèi)容
  1. 就職前培訓(xùn) (部門經(jīng)理負(fù)責(zé))
  到職前:
  ? 致新員工歡迎信 (人力資源部負(fù)責(zé))
  ? 讓本部門其他員工知道新員工的到來(lái)
  ? 準(zhǔn)備好新員工辦公場(chǎng)所、辦公用品
  ? 準(zhǔn)備好給新員工培訓(xùn)的部門內(nèi)訓(xùn)資料
  ? 為新員工指定一位資深員工作為新員工的導(dǎo)師
  ? 準(zhǔn)備好布置給新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)
  2. 部門崗位培訓(xùn) (部門經(jīng)理負(fù)責(zé))
  到職后第一天:
  ? 到人力資源部報(bào)到,進(jìn)行新員工須知培訓(xùn)(人力資源部負(fù)責(zé))
  ? 到部門報(bào)到,經(jīng)理代表全體部門員工歡迎新員工到來(lái)
  ? 介紹新員工認(rèn)識(shí)本部門員工,參觀世貿(mào)商城
  ? 部門結(jié)構(gòu)與功能介紹、部門內(nèi)的特殊規(guī)定
  ? 新員工工作描述、職責(zé)要求
  ? 討論新員工的第一項(xiàng)工作任務(wù)
  ? 派老員工陪新員工到公司餐廳吃第一頓午餐
  到職后第五天:
  ? 一周內(nèi),部門經(jīng)理與新員工進(jìn)行非正式談話,重申工作職責(zé),談?wù)摴ぷ髦谐霈F(xiàn)的問(wèn)題,回答新員工的提問(wèn)。
  ? 對(duì)新員工一周的表現(xiàn)作出評(píng)估,并確定一些短期的績(jī)效目標(biāo)
  ? 設(shè)定下次績(jī)效考核的時(shí)間
  到職后第三十天
  ? 部門經(jīng)理與新員工面談,討論試用期一個(gè)月來(lái)的表現(xiàn),填寫評(píng)價(jià)表
  到職后第九十天
  ? 人力資源部經(jīng)理與部門經(jīng)理一起討論新員工表現(xiàn),是否合適現(xiàn)在崗位,填寫試用期考核表,并與新員工就試用期考核表現(xiàn)談話,告之新員工公司績(jī)效考核要求與體系。
  3.公司整體培訓(xùn):(人力資源部負(fù)責(zé)--不定期)
  ? 公司歷史與愿景、公司組織架構(gòu)、主要業(yè)務(wù)
  ? 公司政策與福利、公司相關(guān)程序、績(jī)效考核
  ? 公司各部門功能介紹、公司培訓(xùn)計(jì)劃與程序
  ? 公司整體培訓(xùn)資料的發(fā)放,回答新員工提出的問(wèn)題
  四、 新員工培訓(xùn)反饋與考核
  ? 崗位培訓(xùn)反饋表 (到職后一周內(nèi))
  ? 公司整體培訓(xùn)當(dāng)場(chǎng)評(píng)估表 (培訓(xùn)當(dāng)天)
  ? 公司整體培訓(xùn)考核表 (培訓(xùn)當(dāng)天)
  ? 新員工試用期內(nèi)表現(xiàn)評(píng)估表 (到職后30天)
  ? 新員工試用期績(jī)效考核表 (到職后90天)
  五、新員工培訓(xùn)教材
  ? 各部門內(nèi)訓(xùn)教材
  ? 新員工培訓(xùn)須知
  ? 公司整體培訓(xùn)教材
  六、新員工培訓(xùn)項(xiàng)目實(shí)施方案
  ? 首先在公司內(nèi)部宣傳
新員工培訓(xùn)方案
,通過(guò)多種形式讓所有員工了解這套新員工培訓(xùn)系統(tǒng)及公司對(duì)新員工培訓(xùn)的重視程度
  ? 每個(gè)部門推薦本部門的培訓(xùn)講師
  ? 對(duì)推薦出來(lái)的內(nèi)部培訓(xùn)師進(jìn)行培訓(xùn)師培訓(xùn)
  ? 給每個(gè)部門印發(fā)
新員工培訓(xùn)實(shí)施方案
資料
  ? 各部門從xx年1月開(kāi)始實(shí)施部門新員工培訓(xùn)方案
  ? 每一位新員工必須完成一套
新員工培訓(xùn)
表格
  ? 根據(jù)新員工人數(shù),公司不定期實(shí)施整體的新員工培訓(xùn)
  ? 在整個(gè)公司內(nèi)進(jìn)行部門之間的部門功能培訓(xùn)

新員工計(jì)劃書 本文關(guān)鍵詞:計(jì)劃書,新員工

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