第一篇：成教教學個人工作總結(jié)

201*年度，我和其他處長一道認真貫徹執(zhí)行校黨委和校行政的工作指示，積極完成了以下工作任務：

1、認真抓成教教學質(zhì)量管理，成教教學個人工作總結(jié)。成教處年初提出了加強教學質(zhì)量管理的十條意見，經(jīng)周校長批準后，在全校成教教學工作中予以貫徹。由于采取了明確教學質(zhì)量責任人、建立聽課制度、加大執(zhí)行教學計劃的力度、更新教學內(nèi)容注重實踐教學環(huán)節(jié)、推進現(xiàn)代教育技術的應用等措施有力地推動了教學質(zhì)量管理工作。

2、采取積極措施進行教學工作檢查。成教處利用10月、11月兩個月的時間，積極推進各學院的教學基本文件建設，進行教學工作交流和觀摩，同時借省教育廳、省人事廳成人教育檢查與調(diào)研的東風，促進成教處的工作和各學院的成教工作。12月初，經(jīng)省專家組檢查，對我校重視成教教學質(zhì)量，規(guī)范辦學管理予以了充分肯定；對成教處作為學校職能部門所做的工作和所起的作用予以了一致好評。

3、重視成教特色專業(yè)建設。對在建的2個省級成教特色專業(yè)和6個校級成教特色專業(yè)進行建設成果展示與交流，有力的推動了其他專業(yè)的建設。在此基礎上又經(jīng)校教學委員會評審，報校領導批準產(chǎn)生了第二批建設的10個校級成教特色專業(yè)，到目前為止全校已有18個成教在建特色專業(yè)，使成教特色專業(yè)建設初具規(guī)模。今年還積極申報了10個新的成教本科專業(yè)和有社會需求的四個�？茖�業(yè)。

4、規(guī)范辦班辦學管理。這既體現(xiàn)成教的管理水平，又關系到學校的辦學聲譽，成教處及時了解與掌握辦班辦學中的各種動向，有的采取積極措施，防止無序辦班辦學；有的及時向校領導反映，由學校做出規(guī)范辦班辦學的規(guī)定，予以貫徹執(zhí)行。成教處作為職能部門盡心盡責為各學院服務，同時又加大規(guī)范辦班辦學的管理力度，有效地維護了學校成教辦班辦學的良好秩序。

5、抓好成教招生工作和畢業(yè)生資格審核工作。以高度的負責精神和精心的組織措施完成了省招辦委托的(請你支持：Wwww.taixiivf.com)烹飪專業(yè)與旅游管理專業(yè)的招生加試工作，個人總結(jié)《成教教學個人工作總結(jié)》。 完成了11500人次參加的專業(yè)課入學考試工作。完成了錄取10029人的省內(nèi)外招生工作。完成了3300人的專業(yè)證書錄取工作。完成了前10年的17333名畢業(yè)生信息回登工作。完成了5414人的畢業(yè)生資格審核工作。由于各項工作成效顯著，獲得了省有關主管部門的好評。

6、抓成教考風考紀教育，成效顯著。精心組織成教招生中的學校專業(yè)課考試、學歷教育的英語和計算機課程省統(tǒng)考以及專業(yè)證書后大專教育的五門課程省統(tǒng)考。加強考風考紀教育，加強對考試的組織與管理，使成教生的考風考紀呈良好態(tài)勢，既促進了學風建設，又有利于提高學校辦學聲譽。

7、以高標準、高要求完成了自考閱卷與命題等工作。組織教師完成了四次計14萬份的自考閱卷任務，完成了149門課程674套自考試卷的命題以及后大專教育320余套統(tǒng)考課程的命題與組卷任務。組織完成了十五個專題的職教師資“四新”培訓任務。

8、重視成教管理隊伍建設。全處干部職工增強服務意識，改進工作作風，深入到成教工作的第一線做好服務工作，充分調(diào)動了他們的工作積極性，有效發(fā)揮了他們的聰明才智。建立了全校成教管理人員工作網(wǎng)絡，編撰了培訓提綱，對成教管理干部進行業(yè)務培訓。

9、兼任教科研總支書記工作，開展了黨員組織生活，安排了教職工政治學習，開展了工會工作，進行人民代表選舉的組織工作，完成了機關黨委布置的各項工作。

10、申報了省教改科研課題，組織了科研活動。我今年發(fā)表的論文“高校管理中幾個問題的組織行為學分析”被人大復印資料全文復印刊登。

以上工作任務的完成，歸功于周校長的正確領導，歸功于全處同志的共同努力，歸功于機關部門和各學院的支持。對照年初制訂的工作計劃，雖然較好地完成了工作任務，也取得了較為顯著的成績，但工作中還存在許多不足之處，成教規(guī)范管理的難度還很大，成教管理工作中還有許多基礎性工作要做，對貫徹學校關于控制成教規(guī)模的工作要求還需要做大量的工作，對成教如何以質(zhì)量求生存求發(fā)展的辦學理念還需要繼續(xù)強化，規(guī)范辦班辦學的自覺性還有待于繼續(xù)提高。本人還要加強學習與努力提高管理水平，以使今后的工作做得更好

第二篇：個人工作總結(jié)_成教教學 - 鄭州教育博客

個人工作總結(jié)_成教教學

1、認真抓成教教學質(zhì)量管理。成教處年初提出了加強教學質(zhì)量管理的十條意見，經(jīng)周校長批準后，在全校成教教學工作中予以貫徹。由于采取了明確教學質(zhì)量責任人、建立聽課制度、加大執(zhí)行教學計劃的力度、更新教學內(nèi)容注重實踐教學環(huán)節(jié)、推進現(xiàn)代教育技術的應用等措施有力地推動了教學質(zhì)量管理工作。

2、采取積極措施進行教學工作檢查。成教處利用10月、11月兩個月的時間，積極推進各學院的教學基本文件建設，進行教學工作交流和觀摩，同時借省教育廳、省人事廳成人教育檢查與調(diào)研的東風，促進成教處的工作和各學院的成教工作。12月初，經(jīng)省專家組檢查，對我校重視成教教學質(zhì)量，規(guī)范辦學管理予以了充分肯定；對成教處作為學校職能部門所做的工作和所起的作用予以了一致好評。

3、重視成教特色專業(yè)建設。對在建的2個省級成教特色專業(yè)和6個校級成教特色專業(yè)進行建設成果展示與交流，有力的推動了其他專業(yè)的建設。在此基礎上又經(jīng)校教學委員會評審，報校領導批準產(chǎn)生了第二批建設的10個校級成教特色專業(yè)，到目前為止全校已有18個成教在建特色專業(yè)，使成教特色專業(yè)建設初具規(guī)模。今年還積極申報了10個新的成教本科專業(yè)和有社會需求的四個�？茖�業(yè)。

4、規(guī)范辦班辦學管理。這既體現(xiàn)成教的管理水平，又關系到學校的辦學聲譽，成教處及時了解與掌握辦班辦學中的各種動向，有的采取積極措施，防止無序辦班辦學；有的及時向校領導反映，由學校做出規(guī)范辦班辦學的規(guī)定，予以貫徹執(zhí)行。成教處作為職能部門盡心盡責為各學院服務，同時又加大規(guī)范辦班辦學的管理力度，有效地維護了學校成教辦班辦學的良好秩序。

5、抓好成教招生工作和畢業(yè)生資格審核工作。以高度的負責精神和精心的組織措施完成了省招辦委托的烹飪專業(yè)與旅游管理專業(yè)的招生加試工作。完成了11500人次參加的專業(yè)課入學考試工作。完成了錄取10029人的省內(nèi)外招生工作。完成了3300人的專業(yè)證書錄取工作。完成了前10年的17333名畢業(yè)生信息回登工作。完成了5414人的畢業(yè)生資格審核工作。由于各項工作成效顯著，獲得了省有關主管部門的好評。

6、抓成教考風考紀教育，成效顯著。精心組織成教招生中的學校專業(yè)課考試、學歷教育的英語和計算機課程省統(tǒng)考以及專業(yè)證書后大專教育的五門課程省統(tǒng)考。加強考風考紀教育，加強對考試的組織與管理，使成教生的考風考紀呈良好態(tài)勢，既促進了學風建設，又有利于提高學校辦學聲譽。

7、以高標準、高要求完成了自考閱卷與命題等工作。組織教師完成了四次計14萬份的自考閱卷任務，完成了149門課程674套自考試卷的命題以及后大專教育320余套統(tǒng)考課程的命題與組卷任務。組織完成了十五個專題的職教師資“四新”培訓任務。

8、重視成教管理隊伍建設。全處干部職工增強服務意識，改進工作作風，深入到成教工作的第一線做好服務工作，充分調(diào)動了他們的工作積極性，有效發(fā)揮了他們的聰明才智。建立了全校成教管理人員工作網(wǎng)絡，編撰了培訓提綱，對成教管理干部進行業(yè)務培訓。

9、兼任教科研總支書記工作，開展了黨員組織生活，安排了教職工政治學習，開展了工會工作，進行人民代表選舉的組織工作，完成了機關黨委布置的各項工作。

10、申報了省教改科研課題，組織了科研活動。我今年發(fā)表的論文“高校管理中幾個問題的組織行為學分析”被人大復印資料全文復印刊登。

以上工作任務的完成，歸功于周校長的正確領導，歸功于全處同志的共同努力，歸功于機關部門和各學院的支持。對照年初制訂的工作計劃，雖然較好地完成了工作任務，也取得了較為顯著的成績，但工作中還存在許多不足之處，成教規(guī)范管理的難度還很大，成教管理工作中還有許多基礎性工作要做，對貫徹學校關于控制成教規(guī)模的工作要求還需要做大量的工作，對成教如何以質(zhì)量求生存求發(fā)展的辦學理念還需要繼續(xù)強化，規(guī)范辦班辦學的自覺性還有待于繼續(xù)提高。本人還要加強學習與努力提高管理水平，以使今后的工作做得更好

第三篇：義林村201*年成教工作總結(jié)

大田村201*年成教工作總結(jié)

我村成教工作中堅持以黨的“十七”大精神為指導，牢固樹立了科學發(fā)展觀，按照推進新農(nóng)村建設的總體要求，緊緊圍繞農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟發(fā)展的中心任務，堅持以服務為宗旨，以需求為導向，大力開展了適合當?shù)厣�產(chǎn)需求的實用技術培訓，大力開展了農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓，積極做了科技宣傳和科普服務工作，充分發(fā)揮科技示范基地的作用，加速培養(yǎng)和造就有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民和農(nóng)村實用人才，不斷探索農(nóng)村成人教育的新途徑，努力為農(nóng)村經(jīng)濟的又好又快發(fā)展做出了新的貢獻�，F(xiàn)對今年以來的成教工作總結(jié)如下。

（一）提高思想認識，加強學校教師隊伍建設。

村成教學校是開展農(nóng)村成教工作的依托，是提高農(nóng)民綜合素質(zhì)、開展勞動力轉(zhuǎn)移工作的重要基地。隨著市場經(jīng)濟的發(fā)展，農(nóng)民的成分趨于多元化，出現(xiàn)了在家種地、企業(yè)上班、外出務工、個體私營、創(chuàng)辦企業(yè)等各種不同的群體。農(nóng)村成人教育的對象是農(nóng)村勞動者，主要是以提高農(nóng)民的勞動技能和生產(chǎn)技術水平，幫助農(nóng)民適應市場經(jīng)濟和農(nóng)業(yè)高新技術的發(fā)展為目的。我村緊緊圍繞村委工作，著力強化教育培訓功能，以提高農(nóng)民群眾思想覺悟、科學文化素質(zhì)，把培養(yǎng)有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，作為成教工作的主要任務。我們認識到提高農(nóng)民素質(zhì)，是促進傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)轉(zhuǎn)變，從根本上解決“三農(nóng)”問題的關鍵所在，是加快轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力，將人口壓力轉(zhuǎn)化為人力資源優(yōu)勢的重要途徑，是促進農(nóng)村經(jīng)濟社會協(xié)調(diào)發(fā)展的重要舉措，也是新農(nóng)村建設最本質(zhì)、最核心的內(nèi)容和要求，建設社會主義新農(nóng)村就必須要培養(yǎng)出一大批高素質(zhì)的新型農(nóng)民。

建設一支高素質(zhì)的成教教師隊伍，是提高成人教育質(zhì)量的保證。教師隊伍建設是搞好農(nóng)村成人教育的關鍵，工作人員的素質(zhì)直接影響其工作的水平。在工作中我村能夠多方協(xié)調(diào)，盡力調(diào)動廣大教師的工作積極性，提高學校的管理水平和教學質(zhì)量。不少鄉(xiāng)村根據(jù)專業(yè)設置的要求，先后從小學選拔對口或相近的教師到成教學校任教；另一方面，根據(jù)培訓班的不同需要，為成教技校配備了一批各具特長、相對穩(wěn)定地兼職教師隊伍。如種養(yǎng)大王 、養(yǎng)殖能 等。成教學校堅持不斷加強師德教育和繼續(xù)教育工作，不斷增強教師的工作責任感和事業(yè)心，推進機制創(chuàng)新。教師都以“每人掌握兩門、精通一門專業(yè)技術”為己任，堅持認真學習掌握多項實用技術，苦練基本功，強化知識的實際應用，努力完成農(nóng)村成人教育工作。

（二） 拓展服務功能，多形式多渠道開展各類培訓工作。

1、實用技術培訓扎實有效，提升勞動者的基本素質(zhì)。

我村堅持以促進高效農(nóng)業(yè)發(fā)展為目標，以提升農(nóng)民科技文化素質(zhì)為抓手，大力開展了農(nóng)業(yè)實用技術培訓。在培訓形式上將課堂講授、基地實習、參觀考察和交流研討有機結(jié)合起來，形成了以專業(yè)戶為技術支撐，以農(nóng)民學習為載體的集校、教、戶一體化培訓工程，培育大批懂技術、善經(jīng)營、會管理的新型農(nóng)民。

今年以來，我村組織農(nóng)村實用技術培訓農(nóng)民120多人。通過各類培訓，推進了我村多元化種養(yǎng)植業(yè)的發(fā)展，為農(nóng)業(yè)增效、農(nóng)民增收作出了應有的貢獻。

2、勞動力轉(zhuǎn)移培訓務實創(chuàng)新，提高農(nóng)民進入勞動力市場的能力。

我村充分發(fā)揮成教中心學校的自身功能，根據(jù)本地需要和外地企業(yè)用工的需求，不斷推進農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓全面、深入的開展，保證大部分受訓農(nóng)民轉(zhuǎn)移就業(yè)。我村勞動力轉(zhuǎn)移培訓共達33人。與村委聯(lián)手，建立起了農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓的工作網(wǎng)絡，成立農(nóng)村勞務輸出服務機構(gòu)，建立勞務輸出服務網(wǎng)絡，疏通農(nóng)村勞動就業(yè)渠道，形成教育培訓、輸出、就業(yè)一條龍服務，提高了農(nóng)民的外出就業(yè)渠道。

（三） 完善科普服務站創(chuàng)建工作，為農(nóng)村發(fā)展提供科技支撐。

1、科普服務站創(chuàng)建工作不斷完善自身建設，努力提高培訓實效。

在上級部門的具體指導下，各服務站承擔起了科技培訓、示范推廣、信息交流、科普宣傳等多項任務，為培養(yǎng)有文化、懂技術、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，全面提高農(nóng)民的整體素質(zhì)提供了良好的平臺。例如：普集成教中心與村農(nóng)委配合積極為農(nóng)村建造沼氣池，宣傳沼氣在農(nóng)村生活中的用途好處，現(xiàn)已有幾個生產(chǎn)小組八十余戶建起了沼氣池，同時還將得到政府的建造補帖，讓農(nóng)戶真正得到了實惠。

2、積極開展科技下鄉(xiāng)活動，為農(nóng)民提供科技信息和科技服務。

根據(jù)農(nóng)村農(nóng)民對技術、信息和人才的需要，結(jié)合廣大農(nóng)戶大力發(fā)展養(yǎng)殖、種植產(chǎn)業(yè)的情況，對養(yǎng)殖、種植產(chǎn)業(yè)的農(nóng)戶進行專題技術講座，解決農(nóng)民在生產(chǎn)過程中遇到的疑難問題。村干部牽頭把專家請到農(nóng)戶家、田間地頭進行實地技術指導。通過專家講座，使農(nóng)民群眾掌握養(yǎng)殖、種植的科學技術，解決農(nóng)民群眾缺乏信息和技術的難題，使農(nóng)民群眾拓寬視野，了解市場發(fā)展前景，提高農(nóng)民的科學技術水平。國家通過發(fā)放宣傳材料、放映科教影片等形式，開展送科技下鄉(xiāng)活動，盡快把先進的科學技術送到農(nóng)民手中，促進農(nóng)民致富。取得了良好的收效。

201*-12-6

第四篇：成教處201*年工作總結(jié)范文

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一、完成年度招生錄取和入學考試工作

組織完成了省招辦委托的報考我校高職“3+2”及各類專升本專業(yè)考生的專業(yè)課入學考試工作，為了方便考生考試，除在學校設主考場外，還在外地設置分考場15個。認真完成了近12500人次的考試、閱卷和登分工作。通過精心組織，專業(yè)課考試的考風考紀良好。

組織完成了省招辦委托的全省201*年成人高校招生考試烹飪專業(yè)和旅游管理專業(yè)術科加試工作，其中旅游管理專業(yè)術科加試是首次承擔。共有318名考生參加了烹飪專業(yè)加試；有397人參加了旅游管理專業(yè)加試。

本年度，我校組織了專業(yè)證書教學班入學考試和資格審查，經(jīng)省教育廳和省人事廳批準，面向全省共招收專業(yè)證書班學員3296人。 推薦閱讀：201*年個人工作總結(jié)

二、人才培養(yǎng)取得豐碩成果

本年度，學校成教在人才培養(yǎng)方面又取得了以下新成績：

通過畢業(yè)生資格審查，有4634(其中本科生1221)名成人學歷教育學生獲得畢業(yè)；至201*年10月，我校成人高等學歷教育在籍生為26181人，其中本科生10735人；高中起點�？粕�14135人；第二學歷�？泼摦a(chǎn)、函授、夜大學生1311人。

組織了專業(yè)證書后大專教育畢業(yè)生資格審查，經(jīng)省教育廳審核驗印，共有775名專業(yè)證書后大專教育學員取得大專畢業(yè)證書。專業(yè)證書后大專教育在校生6449人。

有2300位專業(yè)證書班學員通過結(jié)業(yè)資格審查，獲得《專業(yè)證書》。全校專業(yè)證書教育共有在校學員8122人。

為65名取得第二專科學歷教育證書的學員去省教育廳辦理了《雙�？飘厴I(yè)證明書》。

組織完成了省教育廳批準的201*年度中等職業(yè)學校教師“四新”（新知識、新技術、新工藝、新方法）培訓共15個項目的培訓任務。共有381名中等職業(yè)學校教師參加了“四新”培訓。

201*年，我校自學考試主考專業(yè)共有805名學員獲得畢業(yè)。

三、以迎接迎接省檢查為契機，抓質(zhì)量管理

成教處在工作中始終強調(diào)增強質(zhì)量意識，201*年，為貫徹學校穩(wěn)定規(guī)模、加強管理、提高質(zhì)量的成教辦學思想，在具體管理上加大了力度。提出了10條質(zhì)量管理意見；落實了成教聽課制度；開展了全校成教管理人員業(yè)務工作培訓；狠抓考風、考紀。在規(guī)范辦班辦學管理方面也采取了新的措施，為此專門下發(fā)了文件。

我處以迎接省教育廳、省人事廳專業(yè)證書及專業(yè)證書后教育的教學情況的專項檢查與調(diào)研為契機，開展了成人教育教學質(zhì)量檢查活動。下半年分別對各學院成人學歷教育、專業(yè)證書教育以及專業(yè)證書后大專教育教學情況、教學質(zhì)量進行了抽查。組織到學院進行成人教育教學基本文件建設和教學管理的情況與經(jīng)驗的觀摩與交流。通過本年度的教學檢查活動，有力地促進了全校教學管理規(guī)范化建設、促進了成教教學基本文件的建設，增強了成教管理人員的業(yè)務水平和工作責任感，促進了教學質(zhì)量的提高。在省專業(yè)證書及專業(yè)證書后教育的教學情況檢查中得到了檢查組的好評。

本年度，兩次組織成人學歷教育學生共10859人次參加了省教育廳“英語”、“計算機應用”課程統(tǒng)考；組織專業(yè)證書后大專教育29000人次參加省教育廳“應用寫作”、“計算機應用”等39門課程統(tǒng)考。本處貫徹學校要求，將此項工作作為提高成教教學質(zhì)量，加強學風、考風建設的一個重要突破口，精心組織，嚴格管理，加強教育，對考試中的違紀情況及時作出嚴肅處理，考風、考紀有了明顯進步，促進了良好的校風、學風的形成。

第五篇：201*年成教工作總結(jié)

大境瑤族鄉(xiāng)成人文化技術學校201*年工作總結(jié)

在一年來的成人教育工作中，我校堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，深入貫徹黨的十七大精神，全面落實科學發(fā)展觀，與時俱進，努力探索新形勢下的農(nóng)村成人教育工作，提高成人教育質(zhì)量，狠抓富農(nóng)強鄉(xiāng)，教育強鄉(xiāng)，結(jié)合我鄉(xiāng)的實際情況，全體成教人員團結(jié)一致，共同努力，各項工作目標均取得了較好的成績�，F(xiàn)將有關情況總結(jié)如下：

一、領導班子重視，積極推進成職教工作的開展

為更加深入、扎實、有效的開展成職教工作，我校成立了成職教育工作領導小組，一把手親自抓，分管領導協(xié)助抓，多部門積極配合，形成了層層抓落實的工作局面，并結(jié)合我鄉(xiāng)實際，每年制定了成職教計劃和工作方案，明確了指導思想、目標任務、工作重點，真正做到了目標明確，措施有力，責任到人，狠抓落實，為成職教工作的開展提供了有力的組織保障。

二、狠抓職業(yè)培訓工作，推動農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移

為實施教育富民工程，搞好農(nóng)村勞動力培訓與轉(zhuǎn)移，根據(jù)我鄉(xiāng)實際，我們首先摸清了農(nóng)村剩余勞動力及應該初中畢業(yè)生的情況，制定培訓計劃，對其分期分批培訓。在培訓中，我們始終堅持辦學為農(nóng)村經(jīng)濟建設服務這個宗旨，充分認識到我們肩負著為社會，為政府，為待業(yè)人員，為廣大農(nóng)民分憂解難，努力把學員培訓成能熟練掌握專業(yè)技能的綜合素質(zhì)較好的人才，以適應市場經(jīng)濟的需要。

我們成教學校分設八個分校上課，合理有效安排時間，做到課課有效課，節(jié)節(jié)有收獲。

隨著我國改革開放形式的不斷深入發(fā)展，人民經(jīng)濟觀念也有了新的轉(zhuǎn)變。面對農(nóng)民守著自己“半畝地”臉朝黃土背朝天的傳統(tǒng)勞作方式和微不足道的經(jīng)濟收入，不能不引起我們的深思，為了讓更多的農(nóng)民有一技之長，我們對初中畢業(yè)生和農(nóng)村的富余勞動力舉辦了勞動力轉(zhuǎn)移培訓。一年來，我鄉(xiāng)舉辦新增勞動力轉(zhuǎn)移培訓40人，就業(yè)35人；富余勞動力轉(zhuǎn)移培訓102人，就業(yè)人員86人。從而農(nóng)民的種養(yǎng)管理水平有了大幅度的提高，也為我鄉(xiāng)的經(jīng)濟建設做出了一定的貢獻。

三、辦好培訓多元化，就業(yè)渠道寬廣化。

根據(jù)勞動力的務工行業(yè)，務工特點，務工時間等因素，我們采取了多元化的培訓方式，每年春冬季節(jié)，我們抓住外出務工人員回家和空閑時間長的機會，對農(nóng)機維修、果樹管理、種植種養(yǎng)以及法律知識等進行培訓，并請專家，對不同行業(yè)的理論技術淺顯易懂的講授輔導，使培訓學員既學到了專業(yè)知識，又提高了文化水平。培訓學員就業(yè)率達90%以上。如201*年12月10日，我校與畜

牧獸醫(yī)站從靈川請來了畜牧獸醫(yī)專家在大境成教樓舉辦了農(nóng)村黨員干部、新型農(nóng)民科技大培訓，參加人數(shù)達110余人。給大境的養(yǎng)殖戶帶來了很大的實惠，取得了可觀的經(jīng)濟效益。

集中培訓與分散輔導相結(jié)合，根據(jù)農(nóng)時和季節(jié)交替，我們與技術員分批進村進行分散實地輔導，使他們在最短的時間了解最新的技術，最新的品種，及時調(diào)整結(jié)構(gòu)，以達到最大的經(jīng)濟效益。如廖家的養(yǎng)豬場，大境村、鐵坑村的柑橘種植基地，大境初中的勤工儉學基地都是我們進行成人教育和職業(yè)教育的主要服務對象和直接受益者。

我們送教上門，當?shù)乩习傩招枰�什么培訓，我們就搞什么培訓，開展了靈活多樣的職業(yè)培訓和轉(zhuǎn)崗培訓，一年來共培訓農(nóng)村實用技術人員538人，初中職業(yè)培訓25人。為了加大宣傳教育力度，我們利用圩日發(fā)放種植養(yǎng)殖傳技術等資料及各村的宣傳專欄，使廣大農(nóng)民提高了認識，增長了知識，提高了效益。

四、存在的問題

1、邊遠的村委種植類培訓后形不成種植規(guī)模，便引不起商家的重視，銷售困難。對培訓工作造成一定影響。

2、因大境鄉(xiāng)地域較大，居住分散，信息傳播慢，而且部分群眾科技技術意識較為淡薄，參加培訓意識不強，影響著教育教學的有序進行。

3、教師的整體素質(zhì)不高，學習和工作的主動性欠缺，制約著科學技術的推廣。

五、下一步工作打算

（一）主要目標任務

1、保證成校經(jīng)費開支來源，實行多渠道等集成教經(jīng)費。

2、積極發(fā)展初等職業(yè)教育。

將發(fā)展初等職業(yè)教育作為普及九年義務教育的重要形式，在初中繼續(xù)開展?jié)B透式職業(yè)教育。初中都要按新大綱、新教材要求開足開好勞動技術課和社會實踐課。實施“綠色證書”制度，使初中畢業(yè)生普遍接受綠色證書培訓。

3、積極探索成人教育發(fā)展的新模式，在條件較好的村開展教育試點，努力構(gòu)建學習型社會。“十二五”期間，建立1-2個學習型社區(qū)，開展各類社會文化生活教育。

4、配備一支強有力的教學人員隊伍，豐富成人文化技術教學知識領域。按照既學好政策法規(guī)，又通曉農(nóng)技專業(yè)知識和農(nóng)村其他技術知識的要求，學校分期分批為學員傳播諸如黨的農(nóng)村基本政策、時事法規(guī)、農(nóng)業(yè)科技等方面的專業(yè)知識，每年將邀請一些專業(yè)人才，知識面較廣的人員到校上課。

5、通過成人教育工作的開展，力爭使全鄉(xiāng)參加培訓的學員達到能懂國家政策法規(guī)，會用農(nóng)業(yè)科技知識指導農(nóng)業(yè)生產(chǎn)和種養(yǎng)業(yè)，能能管理來增加家庭收入，不斷提高農(nóng)民學員自身素質(zhì)，保證農(nóng)民學員的參學率和學習效果。

（二）主要措施

1、提高認識，進一步落實優(yōu)先發(fā)展戰(zhàn)略

“十二五”期間，正是全面建設小康社會、加快現(xiàn)代化建設的關鍵時期，現(xiàn)代制造業(yè)、現(xiàn)代服務業(yè)的快速崛起，農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)化、城鎮(zhèn)化的推進形成了對職業(yè)成人教育的強大需求，職業(yè)成人教育迎來了前所未有的發(fā)展機遇。新形勢下，加快職業(yè)教育改革發(fā)展，是加速農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移，促進就業(yè)再就業(yè)的迫切需要；是加速經(jīng)濟結(jié)構(gòu)戰(zhàn)略性調(diào)整，提高工業(yè)化水平的迫切需要；也是落實科學發(fā)展觀，促進全面協(xié)調(diào)可持續(xù)發(fā)展的迫切需要。我們要從貫徹“三個代表”重要思想的高度，從樹立和落實科學發(fā)展觀高度，切實落實職業(yè)成人教育優(yōu)先發(fā)展的位置，以新的思路謀劃職業(yè)成人教育的發(fā)展，以新的舉措推動職成教工作再上新的臺階。

2、堅持創(chuàng)新，不斷增強辦學活力

(1)是創(chuàng)新辦學思想，實現(xiàn)辦學思想的三個轉(zhuǎn)變：從計劃培養(yǎng)向市場驅(qū)動轉(zhuǎn)變；從政府直接管理向宏觀引導轉(zhuǎn)變；從專業(yè)學科本位向職業(yè)崗位和就業(yè)本位轉(zhuǎn)變。

(2)是創(chuàng)新辦學體制，在政府主導下，調(diào)動民資、外資、行業(yè)、企業(yè)辦學的積極性，促進成人教育的發(fā)展，為成人教育的快速發(fā)展注入新的活力。

(3)是加強成人技能教育和培訓。以就業(yè)為導向，根據(jù)崗位實際要求，增加應用性，實踐性，先進性較強的培訓，把實踐教學貫穿于人才培養(yǎng)的全過程。強化實踐教學，進一步改善實習實訓條件，加強校內(nèi)、校外實習基地建設。積極開展各種培訓，年培訓人數(shù)力爭達到800人次。

大境瑤族鄉(xiāng)成人文化技術學校

201*年12月18日

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