第一篇：201*年實(shí)驗(yàn)學(xué)校工作思路

現(xiàn)代教育技術(shù)中心～年工作的總思路是：認(rèn)真貫徹“三個(gè)代表”重要思想和黨的“十六大”精神，圍繞建設(shè)數(shù)字化校園總目標(biāo)，抓建設(shè)，加快發(fā)展；抓管理，改進(jìn)服務(wù)；抓隊(duì)伍，提高水平。不斷提高我校教育信息化水平，為教學(xué)、科研、管理提供一流的現(xiàn)代教育技術(shù)保障，為廣大師生提供一流的現(xiàn)代教育技術(shù)服務(wù)，為學(xué)校跨越式發(fā)展做出更大的貢獻(xiàn)。

一、主要工作：

1、繼續(xù)做好現(xiàn)代教育技術(shù)教師培訓(xùn)工作。

建立良好的教學(xué)環(huán)境，確保培訓(xùn)的課時(shí)和質(zhì)量，鼓勵(lì)動(dòng)員年齡范圍內(nèi)的在職教師認(rèn)真、積極的參加培訓(xùn)活動(dòng)，制訂相應(yīng)的制度及管理辦法，并組織相關(guān)的比賽等活動(dòng)形式，在此基礎(chǔ)上培養(yǎng)和發(fā)掘我校教師對現(xiàn)代信息技術(shù)的使用能力，鼓勵(lì)、要求中青年教師獨(dú)立運(yùn)用多媒體設(shè)備，自制教學(xué)軟件，做到電教設(shè)備使用的經(jīng)�；�、科學(xué)化、制度化，以適應(yīng)未來信息化教學(xué)的需求。詳細(xì)培訓(xùn)安排見全員培訓(xùn)工作計(jì)劃。

2、建立一支信息技術(shù)比賽參賽隊(duì)伍。

積極參加省市區(qū)各級(jí)各類比賽，認(rèn)真扎實(shí)的組織開展好學(xué)生電腦作品操作比賽活動(dòng)，力求通過這些活動(dòng)，從學(xué)校各年級(jí)發(fā)掘一批在計(jì)算機(jī)方面學(xué)有所長的學(xué)生。

3、狠抓機(jī)器人參賽隊(duì)伍。

4、加大投入，逐步更新設(shè)備。

在維護(hù)、利用好原有計(jì)算機(jī)硬件設(shè)備和軟件操作環(huán)境的基礎(chǔ)上，將進(jìn)一步完善校園網(wǎng)絡(luò)的軟硬件建設(shè)，建立和完善現(xiàn)代教育技術(shù)專用教室的建設(shè)，以滿足學(xué)校現(xiàn)代技術(shù)教育教學(xué)和實(shí)驗(yàn)工作的需要。

二、工作安排：

a、全員培訓(xùn)工作安排：

本培訓(xùn)內(nèi)容共分5個(gè)部分：

1、powww.taixiivf.com)、 活動(dòng)引領(lǐng)，創(chuàng)新提升

1、 組織開展教師縣級(jí)自制教具，實(shí)驗(yàn)創(chuàng)新評比活動(dòng)，擇優(yōu)選送省、市參評，獲獎(jiǎng)?wù)甙礃?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

2、 組織實(shí)驗(yàn)教學(xué)的公開課活動(dòng)，并進(jìn)行有效的說、聽、評課活動(dòng)。

3、 開展縣級(jí)實(shí)驗(yàn)優(yōu)質(zhì)課評比活動(dòng)，擇優(yōu)選送省、市參評，獲獎(jiǎng)?wù)甙礃?biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

4、 開展好全縣實(shí)驗(yàn)教學(xué)研究課題的立項(xiàng)、申報(bào)、評審工作，同時(shí)做好實(shí)驗(yàn)教學(xué)論文的征集、評選和科研成果的登記工作。擇優(yōu)選送省、市參評，獲獎(jiǎng)

者按標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

5、 在學(xué)生中開展小發(fā)明，小制作，小論文評選活動(dòng)，對優(yōu)秀者給予通報(bào)表彰和獎(jiǎng)勵(lì)，并報(bào)送上級(jí)參評，對指導(dǎo)教師進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。

四、 評估引領(lǐng)，示范帶動(dòng)

積極參與縣教育局和儀器站對中小學(xué)實(shí)驗(yàn)教學(xué)工作的檢查考評活動(dòng)，做好

實(shí)驗(yàn)教學(xué)的調(diào)查研究工作，并提出合理化意見和建議，最大限度發(fā)揮示范帶動(dòng)作用。

201*年9月20日

第五篇：如東縣實(shí)驗(yàn)幼兒園201*年工作思路

如東縣實(shí)驗(yàn)幼兒園201*年工作思路

指導(dǎo)思想

認(rèn)真落實(shí)教育行政工作會(huì)議精神，以科學(xué)發(fā)展觀引領(lǐng)幼教事業(yè)的全面發(fā)展，進(jìn)一步解放思想，在精致管理、特色創(chuàng)建、園本培訓(xùn)等方面狠下功夫，務(wù)求實(shí)效，打造品牌形象，推進(jìn)“陽光藝體、和諧育人”的學(xué)校特色建設(shè)，提高自身在省內(nèi)外的知名度，并為推進(jìn)全縣幼教水平整體提高發(fā)揮積極的示范輻射作用。 主要目標(biāo)和任務(wù)

一、堅(jiān)持園長率先發(fā)展

1.園長室成員每人選擇1-2個(gè)年齡段的1-2門學(xué)科進(jìn)行教學(xué)活動(dòng)，每周參與年級(jí)組備課活動(dòng)，每周跟蹤一個(gè)班級(jí)觀看半日活動(dòng)，每學(xué)期聽課及活動(dòng)不少于40節(jié)，每人做一次聽課活動(dòng)評析（半月一次），每學(xué)期在本園開設(shè)一節(jié)研討課，在縣級(jí)教研活動(dòng)開課或做講座一次，積極爭取參加省市優(yōu)課展示活動(dòng)或論壇沙龍，提高自身的專業(yè)水平和影響力。

2.每月至少讀一本專業(yè)或管理方面的書，建立個(gè)人博客，每周不少于三篇；要有可讀性，起到引領(lǐng)、指導(dǎo)、溝通的作用。

3.每半月提交個(gè)人的階段工作重點(diǎn)工作計(jì)劃，每周提交工作周記。

二、加大園本培訓(xùn)力度

1.做響“實(shí)幼專家講壇”品牌：擴(kuò)大“專家”隊(duì)伍，豐富講壇內(nèi)容（教材培訓(xùn)、家長學(xué)校、校園文化、教師禮儀、溝通的藝術(shù)等等），擴(kuò)展講壇的范圍（以園本培訓(xùn)為陣地，走出園門，在省市內(nèi)外更大范圍內(nèi)交流），引領(lǐng)更多教師主動(dòng)走專業(yè)化發(fā)展之路。

2.開展教材培訓(xùn)活動(dòng)。以促進(jìn)骨干教師自身成長為鍥機(jī)，組

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織精干力量分學(xué)科集中備課，對年輕教師和非本專業(yè)的教師實(shí)施教材培訓(xùn)，提高他們的教學(xué)能力。加強(qiáng)學(xué)科組建設(shè)，增加教玩具研發(fā)組和電化學(xué)研發(fā)組。

3.開展年級(jí)組特色教研活動(dòng)展示，提高教研活動(dòng)的實(shí)效性與創(chuàng)新性。

4.建立幼兒園教研論壇qq群。在做好班級(jí)博客的基礎(chǔ)上，利用qq信息傳遞快捷方便的優(yōu)點(diǎn)，建立實(shí)幼教研論壇qq群，定期圍繞話題進(jìn)行討論，激發(fā)教師參與教研討論的興趣和積極性。

5.成立教工讀書俱樂部。繼續(xù)加大投入，有計(jì)劃的增添各類書籍，滿足教師的學(xué)習(xí)需求。并在門廳、餐廳、教室設(shè)立開放的書架報(bào)架，對老師家長幼兒開放。正常開設(shè)教師論壇，家長沙龍，幼兒辯論會(huì)等，在閱讀的基礎(chǔ)上，提高大家的思辯能力。建立獎(jiǎng)勵(lì)機(jī)制，給讀書標(biāo)兵贈(zèng)送圖書、組織外出考察學(xué)習(xí)等。

6.組織部分骨干老師到甘肅白銀區(qū)幼兒園、會(huì)寧縣實(shí)驗(yàn)幼兒園送教活動(dòng)；分批組織教師到無錫、南京、上海等名園考察學(xué)習(xí)。

7.建立專家評估庫。采取自報(bào)與推薦的方式，把本園的能人納入到“專家?guī)臁敝校瑤靻T擔(dān)任本年度園內(nèi)各項(xiàng)保教活動(dòng)的評委工作和保教質(zhì)量考核工作。

三、加強(qiáng)幼兒園特色建設(shè)

1.豐富“陽光藝體和諧育人”特色內(nèi)涵，內(nèi)容要不斷豐富有創(chuàng)新，做實(shí)每一個(gè)項(xiàng)目，做精每一次活動(dòng)。

2.開展好新教育實(shí)驗(yàn)，認(rèn)真實(shí)施每天三個(gè)二十分幼兒閱讀計(jì)劃；每班開辟童話劇場，每月更換一個(gè)童話劇，舉辦好第五屆童話節(jié)。

3.做靚《小貝殼》園報(bào)：園報(bào)已出版18期，爭取每20期形成一本《小貝殼集》。提升園報(bào)的宣傳力。

4.形成幼兒社會(huì)實(shí)踐、陽光藝體、戶外游戲、小貝殼藝術(shù)團(tuán)等園本主題特色活動(dòng)課程。

5.完善文化手冊。集中骨干力量，提煉幼兒園辦園理念，細(xì)化教職工行為規(guī)范，使文化手冊能夠引領(lǐng)教職工的教育價(jià)值追求，為教職工的各項(xiàng)工作提供指導(dǎo)和幫助。

四、成立“60年園慶”工作室

201*年是幼兒園建園60周年，本學(xué)期開始成立“60園慶籌備工作小組”，計(jì)劃用近一年的時(shí)間分頭走訪過去的老園長和部分老教師，梳理幼兒園的發(fā)展史，整理出版《省市優(yōu)課賽教案精選》、《省市優(yōu)課賽課堂實(shí)錄》及園本特色主題活動(dòng)系列課程。

五、建立科學(xué)的考核機(jī)制，制定績效工資實(shí)施方案。

工會(huì)行政聯(lián)合舉辦“績效工資優(yōu)化方案”征集評獎(jiǎng)活動(dòng)，發(fā)動(dòng)教師個(gè)人或小組制定方案，參與評獎(jiǎng)，使出臺(tái)的方案更具民主性。

六．開辦常態(tài)化親子園

在辦好周六親子園的基礎(chǔ)，增設(shè)常態(tài)化親子園。以保健老師和部分骨干老師為主要成員，實(shí)施親子園教學(xué)游戲活動(dòng)。將1周歲以上—3周歲以下的幼兒分成3個(gè)年齡段，實(shí)施親子園教學(xué)游戲活動(dòng)，家長可以根據(jù)需求自行選擇在周一到周五期間的空余時(shí)間來園訓(xùn)練。滿15節(jié)課時(shí)為一階段，即可升入高一年齡段繼續(xù)訓(xùn)練。

七、創(chuàng)建“綠色生態(tài)園”

積極爭取縣委縣政府的支持，將西部園南面400多平方米的綠化帶劃歸到幼兒園，以此解決幼兒園擴(kuò)班帶來的生均面積不足的矛盾，同時(shí)也改善幼兒園周邊環(huán)境，將綠化帶改造成“生態(tài)園”，成為幼兒活動(dòng)的樂園。豐富東西園綠色文化課程。

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