整頓工作作風自查報告
遵照全面貫徹落實《 區(qū)關(guān)于開展機關(guān)作風整頓工作的實施方案》,及《關(guān)于開展整頓工作作風活動的安排意見》的工作部署,本人自查報告如下:
一、存在問題和不足:
(一)崗位職責方面:始終保持積極的工作熱情,能夠盡職盡責完成各項工作任務(wù),但工作有不嚴謹現(xiàn)象,例如在文件傳閱工作中,有時將臨時文件直接就給主管領(lǐng)導(dǎo)了,造成主要領(lǐng)導(dǎo)對一些事情不知情,雖然是剛接手機要工作,但沒有主動請教有經(jīng)驗的老同志,說明自己的工作作風不夠扎實。
(二)精神狀態(tài)方面:雖然不存在精神懈怠、懶散自由、我行我素、對工作漠視冷淡,不聞不問等現(xiàn)象,但有時開玩笑不注意場合及對象,容易造成誤解,說明自己的自覺意識有待提高。
(三)工作紀律方面:嚴格遵守單位考勤制度,沒有遲到早退或曠工現(xiàn)象。有時工作緊張,遇到上級機關(guān)要的急件快件,我都能自覺加班完成,從沒有向組織提出過任何要求,更不存在上班時間從事與工作無關(guān)的活動現(xiàn)象。
(四)服務(wù)態(tài)度方面:不管是對領(lǐng)導(dǎo)還是職工,本單位的還是外單位的人員,也無論是份內(nèi)的工作還是份外的工作,我始終都以積極熱情的態(tài)度盡力做好,沒有推諉扯皮,拖拖沓沓,冷硬拒絕等現(xiàn)象發(fā)生。但缺乏統(tǒng)籌兼顧,合理安排的方法,顯得疲于應(yīng)付。
二、整改措施及時限
一是在完成崗位職責方面,無論大事小事都努力做細做好,精益求精,不緊要“過得去”還要“過得硬”,在繁復(fù)的工作中不斷總結(jié)規(guī)律和經(jīng)驗,提高效率,開創(chuàng)新局面。
整改時限:從現(xiàn)在做起,長期堅持。
二是在精神狀態(tài)方面,克服消極思維,保持昂揚向上的精神狀態(tài)。
整改時限:從現(xiàn)在做起,長期堅持。
三是在遵守工作紀律方面,不散漫、不懈怠,更加嚴格的遵守中心的各項規(guī)章制度。
整改時限:長期堅持。
四是在服務(wù)態(tài)度方面,始終堅守服務(wù)意識,進一步提高服務(wù)熱情,理順工作思路、調(diào)整工作方法,把各項工作抓緊抓好。
整改時限:長期堅持,歡迎監(jiān)督。
作為一名老黨員,通過這次工作作風整頓,要全面提升自己的政治理論素養(yǎng),腳踏實地的做好本職工作,發(fā)揮出共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用,為中心的發(fā)展貢獻自己的力量。
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