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2018年組織生活會(huì)支部領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料

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2018年組織生活會(huì)支部領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 本文簡介:

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2018年組織生活會(huì)支部領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 本文內(nèi)容:

  ?學(xué)習(xí)資料這里找+每周一次老秘分享會(huì)

? ?根據(jù)市委要求,會(huì)前,機(jī)關(guān)一支部就此次組織生活會(huì)充分征求了意見建議,班子成員嚴(yán)肅開展談心談話,從嚴(yán)從實(shí)做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作,原原本本的學(xué)習(xí)了習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)重要批示精神,集體觀看了專題片,圍繞政治功能強(qiáng)不強(qiáng)、“四個(gè)意識(shí)”牢不牢、“四個(gè)自信”有沒有、工作作風(fēng)實(shí)不實(shí)、發(fā)揮作用好不好、自我要求嚴(yán)不嚴(yán)等方面,深刻查找了班子存在的問題和不足,時(shí)刻剖析問題產(chǎn)生的原因,深挖癥結(jié)根源,明確了今后努力努力方向和措施,現(xiàn)對照檢查如下:

  一、存在的突出問題

  (一)政治功能方面,存在重事務(wù),輕思想政治建設(shè),黨性意識(shí)不強(qiáng),對社會(huì)上出現(xiàn)的對黨不利的言論聽之任之,對新興媒體不利于黨的形象的惡意炒作不批評(píng)不制止,對各種歪風(fēng)邪氣不斗爭不抵制。

  (二)“四個(gè)意識(shí)”方面,對中央的路線方針政策以及市委的重大戰(zhàn)略部署,有理解不深刻、落實(shí)不到位的現(xiàn)象,在結(jié)合自身特點(diǎn)創(chuàng)造性地開展工作上有所欠缺,缺乏前瞻性的對策和方法,缺乏開拓創(chuàng)新精神,破解難題的辦法、手段不多。

  (三)“四個(gè)自信”方面,黨員意識(shí)還不強(qiáng)問題。平時(shí)雖然也重視政治理論的學(xué)習(xí),能夠及時(shí)、認(rèn)真的學(xué)習(xí)有關(guān)政策,但不夠系統(tǒng),缺乏全面的、系統(tǒng)的鉆研精神。僅僅滿足于有關(guān)安排學(xué)習(xí),學(xué)過了事,在學(xué)習(xí)的自覺性方面還存在較大的差距,沒有對學(xué)過的東西進(jìn)行認(rèn)真反思,沒有深刻鉆研。

  (四)工作作風(fēng)方面,外出請假報(bào)告制度執(zhí)行不好。有時(shí)認(rèn)為外出都是為了工作,請不請假不重要,而未能帶頭遵守請假制度,造成本部門對請假制度重視程度不夠。

  (五)發(fā)揮作用方面,主動(dòng)作為不夠。在具體工作中,開展工作的方式過于保守,力度跟不上,思路創(chuàng)新不夠。對上級(jí)安排部署的工作雖然也能保證質(zhì)量,但是基本上按部就班,沒有新意,不能夠做到創(chuàng)造性的完成工作。

  (六)自我要求方面,黨員先鋒模范作用發(fā)揮不充分,高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求做得還不夠。

  二、問題產(chǎn)生的原因。

  (一)理論學(xué)習(xí)有所放松。把學(xué)習(xí)當(dāng)作“軟指標(biāo)”,放松了對政治理論和業(yè)務(wù)知識(shí)的深入學(xué)習(xí),沒有處理好工學(xué)關(guān)系。有時(shí)覺得工作多年,積累了較為豐富的工作經(jīng)驗(yàn),在成績面前或多或少有一定的自我滿足感,存在歇一歇的心態(tài)。

  (二)理想信念有所弱化。對正確政績觀內(nèi)涵認(rèn)識(shí)不足,沒有真正把群眾利益,作為工作出發(fā)點(diǎn),總認(rèn)為把具體工作抓好,就完成了一名共產(chǎn)黨員的歷史使命,導(dǎo)致服務(wù)大局的意識(shí)不強(qiáng),對理想信念的追求逐漸淡化。

  (三)黨性修養(yǎng)不夠深入。由于事務(wù)繁雜,在實(shí)際工作中忽視黨性修養(yǎng),特別是面對黨內(nèi)不廉潔現(xiàn)象和社會(huì)丑惡現(xiàn)象的滋生蔓延,有時(shí)感到迷茫、困惑,有時(shí)存在見怪不怪、不以為然的麻痹思想,認(rèn)為事不關(guān)己高高掛起。

  (四)群眾觀念不夠牢固。在工作中沒有擠出足夠的時(shí)間深入基層,沒有全面、真切地傾聽群眾呼聲,了解群眾意愿,對群眾的感情和責(zé)任意識(shí)淡薄了,導(dǎo)致為群眾服務(wù)意識(shí)淡化,工作起來有時(shí)存在“關(guān)門議事、閉門造車”的現(xiàn)象。

  (五)制度約束不夠嚴(yán)密。辦公室是講原則、講嚴(yán)謹(jǐn)?shù)牡胤,在要求上有不?yán)的情況,班子成員在發(fā)揮表率作用上尚有差距。同時(shí)對黨員干部的評(píng)價(jià)、考核、激勵(lì)、約束機(jī)制還不夠完善,影響干事工作積極性。

  三、下一步整改措施

  針對查擺出來的問題,班子成員將立說立行、邊查邊改,開門整改,務(wù)求實(shí)效。

  (一)進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)。把學(xué)習(xí)作為一種精神追求、一種政治責(zé)任,切實(shí)加強(qiáng)理論學(xué)習(xí),始終保持思想上、政治上的清醒和堅(jiān)定。進(jìn)一步增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和系統(tǒng)性,繼續(xù)深入學(xué)習(xí)黨的十九大精神和習(xí)近平新時(shí)代中國特色社會(huì)主義思想等理論知識(shí)。落實(shí)“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化總要求,不斷用黨的理論和政策武裝頭腦、指導(dǎo)工作、推動(dòng)實(shí)踐。同時(shí),系統(tǒng)地學(xué)習(xí)相關(guān)業(yè)務(wù)知識(shí)、法律法規(guī)知識(shí)、領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)等相關(guān)知識(shí),不斷提高政治理論水平和領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)水平。堅(jiān)持學(xué)用結(jié)合、學(xué)以致用,把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為指導(dǎo)實(shí)踐、推動(dòng)工作的實(shí)際成效。

  (二)進(jìn)一步強(qiáng)化宗旨意識(shí)。牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨意識(shí)和“群眾利益無小事”的理念,堅(jiān)持把職工群眾反映的問題當(dāng)家事,把工作當(dāng)家業(yè),殫精竭慮、千方百計(jì)為職工群眾解難事、辦實(shí)事。牢記肩上的重?fù)?dān)和使命,牢記黨和人民的重托,不斷強(qiáng)化責(zé)任意識(shí),切實(shí)把主要精力和心思集中到干事創(chuàng)業(yè)上,兢兢業(yè)業(yè)地把工作完成好。時(shí)刻牢記全心全意為人民服務(wù)的宗旨,把推動(dòng)問題解決作為一切工作的出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),切實(shí)維護(hù)好群眾的合法權(quán)益。

  (三)進(jìn)一步提升勇于擔(dān)當(dāng)?shù)囊庾R(shí)。要對每項(xiàng)工作、每件事情、每個(gè)活動(dòng)都要擔(dān)當(dāng)負(fù)責(zé)、認(rèn)真對待,標(biāo)準(zhǔn)必須高而又高,要求必須嚴(yán)而又嚴(yán),用嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精的精神追求極致,甚至認(rèn)真到較真和頂真的地步。無論辦文辦會(huì)辦事,都要一絲不茍、嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、精益求精,于細(xì)微之處見精神,在細(xì)節(jié)之間顯水平。強(qiáng)化對細(xì)節(jié)的敏銳觀察力,提高從微小事物中把握大局的洞察能力。

  (四)進(jìn)一步加強(qiáng)自律意識(shí)。全面貫徹中央“八項(xiàng)規(guī)定”、的具體要求,嚴(yán)格遵守《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準(zhǔn)則》,劃清邊界不越界,不踩“紅線”、不闖“雷區(qū)”。低調(diào)為人、謹(jǐn)慎交友,做到交往有原則、有界線、有規(guī)矩,堅(jiān)持原則,守住底線、慎獨(dú)慎微、潔身自好,純潔社交圈、凈化生活圈,多讀書少應(yīng)酬,多思考不浮躁,保持陽光磊落坦蕩胸懷,發(fā)揚(yáng)“低調(diào)務(wù)實(shí)不張揚(yáng)”作風(fēng),老實(shí)做人、踏實(shí)干事。

2018年組織生活會(huì)支部領(lǐng)導(dǎo)班子對照檢查材料 本文關(guān)鍵詞:對照,領(lǐng)導(dǎo)班子,生活會(huì),支部,檢查

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