201*公司工會工作總結(jié)
201*年,公司工會在黨支部的正確領(lǐng)導(dǎo)和上級工會的指導(dǎo)下,結(jié)合實(shí)際學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神,緊緊圍繞各項(xiàng)工作目標(biāo),以創(chuàng)建和諧公司為抓手,堅(jiān)持以人為本,服從大局,認(rèn)真履行工會職責(zé),充分發(fā)揮工作各項(xiàng)職能,順利完成了各項(xiàng)工作任務(wù),取得了較好的成績。一年來,公司工會主要做了以下幾個(gè)方面的工作:
一、圍繞企業(yè)建設(shè),積極做好工會各項(xiàng)工作
(一)把深入學(xué)習(xí)貫徹十九大精神與工會工作的實(shí)際相結(jié)合。
1.在學(xué)習(xí)貫徹黨的十九大精神、習(xí)近平系列講話精神新高潮中,教育廣大職工貫徹新疆工作總目標(biāo)、落實(shí)總目標(biāo),把學(xué)習(xí)與各項(xiàng)制度建設(shè)結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)與企業(yè)建設(shè)結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)與查找問題、為員工解決難點(diǎn)問題結(jié)合起來,把學(xué)習(xí)與履行的工作職責(zé)結(jié)合起來;
2.開展群眾性精神文明創(chuàng)建和道德建設(shè)活動,引導(dǎo)員工踐行社會主義核心價(jià)值觀,特別是加強(qiáng)了職業(yè)道德教育,抓好法制紀(jì)律教育,增強(qiáng)職工的法紀(jì)觀念,組織學(xué)習(xí)《食品安全法》、《安全生產(chǎn)法》、《環(huán)保法》、《勞動法》、職業(yè)道德等以及與本行業(yè)相關(guān)的法律法規(guī)。
(二)履行基本職責(zé),依法維護(hù)職工的合法權(quán)益
1.監(jiān)督檢查安全生產(chǎn)、執(zhí)行國家勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和標(biāo)準(zhǔn),確保員工人身安全。
2.確保員工再教育的權(quán)利。以培訓(xùn)是最大的福利為基本準(zhǔn)則,對員工進(jìn)行思想、文化、技術(shù)的教育和培訓(xùn)。通過多種形式、多種辦法,使廣大員工的業(yè)務(wù)知識、業(yè)務(wù)水平提高到一個(gè)新水平。
(三)積極參與企業(yè)民主管理,促進(jìn)企業(yè)發(fā)展。
積極參與企業(yè)的民主管理,切實(shí)保障廣大員工的當(dāng)家作主的權(quán)利。
1.對在各類會議上審議通過的年度工作計(jì)劃、責(zé)任制考核方案、獎金發(fā)放辦法等執(zhí)行情況,參與管理和檢查;
2.圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營中員工關(guān)心的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,到生產(chǎn)一線征求收集意見。
3.落實(shí)廠務(wù)公開制度。為促進(jìn)企業(yè)民主決策和科學(xué)管理,工會積極參與廠務(wù)公開工作。圍繞企業(yè)的生產(chǎn)、管理和職工關(guān)心的問題,根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營管理、現(xiàn)場考核、人事任免、黨廉建設(shè)等不同方面進(jìn)行公開。
(四)積極組織各種文娛體育活動,推動企業(yè)精神文明建設(shè)。
注重維護(hù)員工的文化權(quán)益,滿足員工以文化、體育娛樂為主要內(nèi)容的業(yè)余文化需求,以“慶五一”“慶十一”等為契機(jī),以活動室為載體,開展各類文體活動,提高職工的精神境界和生活質(zhì)量。
(五)關(guān)心職工的健康、關(guān)心職工疾苦,捧出一片愛心。
深入開展“送溫暖”工作。及時(shí)把廠領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷和溫暖送到每位員工心中,為員工辦實(shí)事、做好事。慰問探望生育職工及家屬2人次,生病員工3人次。
二、存在問題
1.對職工的政治思想、職業(yè)道德教育還未做到過深、過細(xì)。
2.勞動競賽活動未能做到制度化、規(guī)范化。
3.工會工作活力不強(qiáng),在日常勞動保護(hù)監(jiān)督、促進(jìn)員工心靈溝通、建設(shè)和諧團(tuán)隊(duì)等方面的作用發(fā)揮還不到位。
4.民主管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)。工會工作基礎(chǔ)資料的建立、廠務(wù)公開的規(guī)范等方面還存在隨意性較大的問題,此項(xiàng)工作亟待認(rèn)真落實(shí)。
三、明年的工作計(jì)劃
1.大力加強(qiáng)職工思想政治教育。通過各種的教育形式活動,使廣大職工更加緊密地團(tuán)結(jié)在黨的周圍,進(jìn)一步統(tǒng)一思想,認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹黨的十九大精神。
2.落實(shí)職工民主管理制度。落實(shí)職工的知情權(quán)、審議權(quán)、評議監(jiān)督權(quán),積極參與廠務(wù)公開制度等工作,保障員工的政治民主權(quán)利。
3.積極引導(dǎo)廣大員工立足本職建功立業(yè)。動員和組織員工開展技術(shù)創(chuàng)新活動,組織各種形式的業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)、勞動競賽和技術(shù)攻關(guān)。
4.要繼續(xù)開展“送溫暖”活動。切實(shí)為職工排憂解難,將企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷,通過此項(xiàng)活動落到實(shí)處、細(xì)處。
5.繼續(xù)開展各種有益身心的知識競賽和文娛體育活動。通過開展職工歡迎的各項(xiàng)活動,推動企業(yè)的精神文明建設(shè)。
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