201*年,是公司直面市場風(fēng)云變幻、頑強拼搏奮求發(fā)展的一年。在行業(yè)市場形勢發(fā)生了根本性變革的情況下,公司在上級主管部門的指導(dǎo)下,審時度勢,調(diào)整經(jīng)營思路,突破資源瓶頸,順利完成了全年各項指標(biāo),實現(xiàn)了企業(yè)平穩(wěn)運行和健康發(fā)展。
一、201*年主要工作情況
(一)各項經(jīng)營指標(biāo)完成情況
—— 全年累計產(chǎn)品xx萬噸,完成年度預(yù)算指標(biāo)的xx%;
—— 全年累計實現(xiàn)銷售收入xx億元,完成年度預(yù)算指標(biāo)的xx%;
—— 全年累計實現(xiàn)利潤總額xx億元,完成年度預(yù)算指標(biāo)的xx%;
—— 年平均單位利潤xx元/噸,完成年度指標(biāo)的xx%;四項費用xx萬元,控制在年度指標(biāo)的xx%;
(二)本年度完成的重點工作
1、涉足進口貿(mào)易,打造多元化經(jīng)營的新渠道
由于國內(nèi)同行深加工企業(yè)異軍突起,對原料的需求用量倍增,北部市場分銷資源急速萎縮,公司單靠國內(nèi)資源已無法滿足經(jīng)營需求。面對空前巨大的壓力,轉(zhuǎn)變固有的經(jīng)營模式,擴大對外合作網(wǎng)絡(luò)是公司唯一的出路。我們采取“兩條腿走路”的方針,既要打破常規(guī)、努力爭取傳統(tǒng)高效資源,又要開辟新的資源來源渠道。公司于下半年申請并開通了企業(yè)進口保稅資質(zhì),開始有計劃、有步驟地嘗試進口氣資源貿(mào)易,為下一步直接與國外企業(yè)的深化合作奠定了堅實的基礎(chǔ)。
通過這一舉措,公司成功地實現(xiàn)了國內(nèi)外資源的優(yōu)勢互補,也一定程度上緩解了國內(nèi)資源不足所帶來的經(jīng)營壓力。
2、嚴(yán)抓安全管理,確保安全生產(chǎn)的平穩(wěn)運行
公司始終把安全生產(chǎn)工作放在首位,一是抓責(zé)任落實。公司嚴(yán)格貫徹安全生產(chǎn)責(zé)任制,組織全員逐級簽訂《安全環(huán)保責(zé)任書》,對重點要害部位實行主要領(lǐng)導(dǎo)承包管理;二是抓安全檢查。建立健全安全巡檢和監(jiān)督檢查機制,執(zhí)行24小時干部在崗值班規(guī)定,不定期組織專項自查自檢,順利通過由上級或省市級單位組織的安全檢查及體系審核;三是抓隱患治理。對安全體系內(nèi)、外審過程發(fā)現(xiàn)的各類問題實施有針對性的糾防措施;及時消除地下管網(wǎng)安全隱患;對碼頭前沿的淤泥淤積進行及時疏浚清除;對臺風(fēng)造成的消防通道等及時進行修復(fù),確保安全通道暢通;四是抓隊伍建設(shè)。強化安全培訓(xùn)、開展技能考核、剖析典型案例、加強應(yīng)急演練等方式多管齊下,打造出一只素質(zhì)好、技能嫻熟、應(yīng)急能力強的作戰(zhàn)隊伍。
3、加強黨風(fēng)建設(shè),為企業(yè)良性發(fā)展保駕護航
結(jié)合當(dāng)前形勢下國有企業(yè)在黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作上所面臨的新挑戰(zhàn)、新任務(wù),公司依托現(xiàn)有的黨總支、工會、團總支等黨群機構(gòu)為主體,開展了“講責(zé)任、強管理、轉(zhuǎn)作風(fēng)、謀發(fā)展、創(chuàng)和諧”以及“黨的群眾路線教育實踐活動”兩項大型活動,撰寫并匯編活動學(xué)習(xí)材料xx份、通訊稿xx份,通過組織學(xué)習(xí)教育、問卷調(diào)查、民主評議、專題研討、籌備民主生活會等形式,加上開展扶貧幫困、宣揚道德模范等弘揚社會正能量之活動,增強黨員的黨性修養(yǎng),興廉政之風(fēng),樹浩然正氣,將黨的政治組織力和黨員隊伍的戰(zhàn)斗力轉(zhuǎn)化成生產(chǎn)力,促進企業(yè)的良性發(fā)展。
4、夯實基礎(chǔ)工作,促進管理水平的全面提升
隨著企業(yè)經(jīng)營規(guī)模的持續(xù)壯大,構(gòu)建與發(fā)展速度相匹配的管理體系,全面提升企業(yè)的管理水平,是實現(xiàn)公司可持續(xù)發(fā)展最強有力的保障。
一是有力推進管理體系建設(shè)。從工作制度和業(yè)務(wù)流程的控制源頭上,全面加強從產(chǎn)品入庫、存儲到出廠銷售各個環(huán)節(jié)的風(fēng)險管控。在今年集團公司組織的年度管理體系審核及內(nèi)部控制測試中,公司管理體系的運行情況均得到了審核組和測試組的充分肯定;
二是規(guī)范財務(wù)管控,嚴(yán)防法律風(fēng)險。堅持“先款后貨”結(jié)算原則,充分利用銀聯(lián)轉(zhuǎn)賬以降低現(xiàn)金存放風(fēng)險;提前償還貸款以減少利息支出,努力提高資金使用效益;開展稅務(wù)統(tǒng)籌規(guī)劃,降低企業(yè)賦稅成本;嚴(yán)格預(yù)算管理,把控投資規(guī)模,確保資產(chǎn)完整,提高財務(wù)核算水平。
在企業(yè)內(nèi)部管理方面,從完善制度建設(shè)、規(guī)范合同審批、加強考核力度、建立法律風(fēng)險防控體系等多渠道入手,打造高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高效率的管理平臺。
三是科學(xué)謀劃人力資源,增強文化底蘊。以統(tǒng)籌用工類別、推行薪酬改革等方式,提高人力資源使用效率,激發(fā)全員積極性和創(chuàng)造性。對內(nèi)利用形式各異的文體活動促進員工的學(xué)習(xí)溝通和情感交流,增強企業(yè)凝聚力和向心力;對外利用宣傳片、宣傳手冊、宣傳欄“三位一體”的創(chuàng)作手段,樹立良好的企業(yè)形象,提升知名度和美譽度;
二、目前的形勢任務(wù)分析
過去一年公司的經(jīng)營成效來之不易,新的一年我們將要面對的矛盾和困難更不容忽視。認(rèn)清當(dāng)前的形勢,是進行下一步謀劃布局的根本前提。
(一)資源持續(xù)緊缺
國內(nèi)可采購資源預(yù)計在明后年達到公司成立以來的歷史最低值,維持經(jīng)營所需的剩余資源必須通過進口途徑解決。然而進口資源成本高昂,且風(fēng)險難以掌控,盈利空間非常有限。
(二)市場愈發(fā)嚴(yán)峻
南部市場預(yù)計明年仍將呈現(xiàn)競爭激烈的膠著態(tài)勢,大型國有企業(yè)將繼續(xù)發(fā)揮其資源掌控及價格主導(dǎo)地位,眾多中小型民企也對市場虎視眈眈,隨時準(zhǔn)備趁虛而入、投機獲利,新一輪價格大戰(zhàn)將對公司已取得市場份額形成不小的沖擊。
三、2019年重點工作計劃
針對嚴(yán)峻的經(jīng)營形勢,公司將以安全生產(chǎn)為前提,以增強資源創(chuàng)效能力為核心,以提高管理水平為手段,強化企業(yè)自身的“造血”功能,順利地渡過困難時期。重點抓好以下幾項工作:
1、廣泛開拓資源來源渠道,審慎認(rèn)真地研究分析國內(nèi)、外市場因素,積極穩(wěn)妥地經(jīng)營進口資源貿(mào)易業(yè)務(wù);
2、致力實現(xiàn)營銷模式的升級轉(zhuǎn)型,針對不同客戶的需求實際實施市場細分和差異化營銷方案,穩(wěn)定并逐步擴大下游分銷渠道;
3、加強對市場預(yù)期的分析和判斷,規(guī)避市場下滑風(fēng)險,做到宜攻宜守、攻守自如;
4、實現(xiàn)精細化管理,開源節(jié)流、挖潛增收。做好資金的統(tǒng)籌管理,提高資金的使用效率,最大程度壓縮經(jīng)營管理成本,確保完成明年各項經(jīng)營指標(biāo)。
在新的一年里,公司全體員工將秉承“不妥協(xié)、不放棄、不拋棄”的信念,牢記使命,齊心協(xié)力,持之以恒,攻堅克難,助力企業(yè)早日度過難關(guān),迎來新一輪的發(fā)展機遇。
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