展板申請書
尊敬的教務(wù)處老師:
由于法律協(xié)會將在201*年5月4日青年節(jié)舉辦以“做至誠青年,展青春風采”為主題的辯論賽,現(xiàn)需招主席與辯手。需要申請一塊展板,法律協(xié)會將于201*年5月4日準時歸還。
望批準,謝謝。
申請人: 政治學院法律協(xié)會經(jīng)辦人:趙彩霞201*年4月23日
第二篇:條幅展板申請模板展板申請
尊敬的領(lǐng)導老師:
攝影協(xié)會為第八屆大學生讀書節(jié)“印象·圖書館”攝影比賽特此申請展板2塊,希望予以支持!
展板內(nèi)容:“印象·圖書館”攝影比賽
擺放時間:201*年10月9日至201*年10月20日 擺放地點:歐洲街、五餐附近
請批準!
第八屆大學生讀書節(jié)組委會
攝影協(xié)會
201*年10月9日
關(guān)于擺放展板的申請
校團委、新聞中心、后勤集團:
××××××(部門)為××××××××××(活動)特此申請擺放展板×××條,希望予以支持!
條幅內(nèi)容:以宣傳×××××活動為主
懸掛時間:×年×月×日至××年××月××日
懸掛地點:原三餐附近或一二號教學樓旁或五餐廳附近或意大利廣場
請批準!
×××××(學生會或分團委)
×年×月×日
第三篇:展板個人信息模板讓夢想飛揚
一場漫長而又美好的春雨過后,當晨曦的第一縷陽光灑向大地時,一朵蒲公英在微風中自由地飛翔著,她飛啊,飛啊,一會彎著腰,一會翻著跟頭,蒲公英飛舞在空中,像會飛的雪花,又像飄低的云朵,瞧!她還帶著滿臉的憧憬。這是一個新的生命,也是一個嶄新的開始。蒲公英要在這里開始自己的一生。蒲公英飛到了一片不起眼的山坡上,湛藍的天空,碧綠的草地,可愛的野花,挺拔的大樹,她望著這新奇而又美麗的世界,眨巴眨巴可愛的大眼睛,甜甜的笑了。
蒲公英住在高高的山頂上,金色的陽光下,白色的蒲公英隨風搖曳著...它們沒有絢麗奪目的色彩,沒有迷人的芳香,有的只是平凡與樸實,蒲公英在山頂上時常受到太陽的暴曬,大雨的侵襲,但是蒲公英從不畏懼,她都能勇敢的面對。她在晨曦的陽光中,伴隨著百靈鳥的歌聲慢慢蘇醒,在繁星點點的夜空中,伴隨著淡淡的花香,悄然入睡。她感謝大自然賜予她的一切。她知道,她是一株蒲公英,要想茁壯成長就必須努力將根深深的扎在泥土中,吸取水分與陽光。在生活一次次洗禮下,蒲公英漸漸褪去了嫩綠色的外衣,換上了墨綠色的紗裙。她揮了揮自己的小葉子,再挺了挺腰,抬起了頭,勇敢地迎向了陽光,微笑著,迎接希望!
日子一天又一天的過去了,蒲公英變得越發(fā)的強健,她總是望著初生的太陽微笑,大大的眼睛里閃著炯炯的光芒,因為,她的心里早已有了一個美好的希望??
又是一個遐意的早晨,蒲公英慢慢地從睡夢中醒來,她感覺到自己的身體有些異樣,好像重了許多,使自己抬不起腰。她低下頭,頓時愣住了:只見她的身上不知何時長出了幾朵雪白的小花,她們正睜著美麗的大眼睛好奇地望著周圍的一切,潔白的身影在微風中顯得那樣的純潔,那樣的楚楚動人。蒲公英顫抖地伸出小葉子,輕輕地撫摸著她們,她緩緩的抬起頭,生怕弄傷了這些可愛的小家伙。陽光照在蒲公英的身上,泛起了點點金光。
自從蒲公英的身邊多了幾個小家伙后,各地的鳥兒昆蟲們都前來祝賀蒲公英。山頂一下子變得熱鬧非凡,看著這些調(diào)皮可愛的孩子們,蒲公英臉上每天都洋溢著美好的笑容。她更努力地吸取養(yǎng)分,想給幾個孩子們足夠的營養(yǎng),雖然很累,但是蒲公英愿意!每當她看到孩子們燦爛的笑臉,她總是會挺起疲憊的身軀,幸福的微笑著。
時光飛逝,秋天來了,一片片金黃的落葉隨風而下,孩子們長大了。蒲公英媽媽的身體越來越重了,蒲公英媽媽知道她跟孩子們相依的日子就快要結(jié)束了!秋夜,習習涼風迎面吹來,星星在天空中一閃一閃的眨著調(diào)皮的眼睛。蒲公英媽媽把孩子們抱在懷里,輕輕的搖啊搖。
“孩子們,秋天到了,你們是時候離開媽媽,獨自去外面生活了,明天秋風婆婆就要遠行了,就讓她帶你們?nèi)ヂ眯邪桑 蓖砩,蒲公英媽媽對自己的孩子說。
“媽媽,媽媽,去哪里?你去嗎?”孩子們興奮極了!
蒲公英媽媽愛憐地看著孩子們,笑著搖了搖頭:“媽媽不去,因為媽媽的家在這里。 焙⒆觽兙锲鹦∽彀,一臉的失望。
“傻孩子,你們遲早是要獨自旅行的,媽媽曾經(jīng)也是和你們一樣舍不得離開家,可是你們看,我現(xiàn)在生活的多好!”蒲公英媽媽看著孩子們,慈愛的語言如暖風一樣拂過每一個孩子的心田。
“不嘛,不嘛,我不去,我們不去!”孩子們聽了蒲公英媽媽的話更加舍不得媽媽了,一個個縮進母親的懷里不肯松開。
終于,在蒲公英媽媽的愛撫下,孩子們不吵也不鬧了,伴隨著月光,睡了。
第二天,當風婆婆要出發(fā)時,孩子們卻怎么也不肯離開,無論風婆婆怎么哄,怎么吹,孩子們卻怎么也不放開媽媽的手。把風婆婆累的骨頭都快散架了。蒲公英媽媽看著孩子們,耐心的說:“孩子們,每株植物都會老去,那我老了照顧不了你們了,怎么辦呢?”
“那我們來照顧媽媽!”孩子們異口同聲。
“那你們這樣靠在我的身上,又怎么能照顧我呢?”
“嗯??呃??”孩子們聽了都說不出話來。
“孩子們,媽媽不要你們照顧我,媽媽只希望你們好好的生活。其實每株植物都有自己的使命,而我們的使命就是帶著希望與夢想飛揚,回報大地母親的恩情。我希望你們生活的幸福,平安,更希望你們活的精彩,獲得有價值!”蒲公英媽媽含著淚,語重心長地說。孩子們聽了慢慢地松開了手。
“媽媽,我們懂了,你放心,我們一定不會辜負你的期望!”過了許久,孩子們抬起頭,小臉上滿是淚痕,眼睛里閃著堅定的光芒。蒲公英媽媽看著孩子們露出了欣慰的笑容。在每個孩子的臉上印下了一個吻,這個吻飽含著母親對孩子的愛與希望。
“媽媽,再見!”孩子們在秋風婆婆的懷里與蒲公英媽媽揮手告別,她望著孩子們遠去的方向,又一次甜甜的笑了。
小蒲公英們像自己的媽媽一樣在天空中自由自在的飛著,望著身下的萬物,小花小草看見蒲公英們在天空飛翔著,露出了羨慕的目光。
“蒲公英!快看,多么漂亮的蒲公英。 迸,原來是山底下追來了一群小朋友,他們正在一位老師的帶領(lǐng)下秋游呢!小朋友們指著蒲公英,一邊追一邊喊。蒲公英們聽見孩子們的聲聲吶喊,心中充滿了驕傲與自豪。
“小朋友,你們知道蒲公英是多么了不起的植物嗎?”
“不知道,老師給我們講講,給我們講講嘛!”
“好,好,老師告訴你們。蒲公英的一生都在孕育,起初她是在孕育自己,讓自己變得堅強,不被困難所擊倒。當它有了兒女,它又學會了付出,只為讓兒女幸福,等到兒女可以獨立,再讓風婆婆將孩子們帶走。而自己卻伴隨著思念,獨自化作春泥,沒有一絲遺憾!〝[成絮,因風飛揚,落地即生!@便是蒲公英的一生!崩蠋熣f完,看著在天空飛翔的蒲公英,小朋友們也抬起頭,似懂非懂的望著蒲公英,點點頭。
小蒲公英們落在了各個地方,也開始了自己的一生。
仿佛只過了一夜。冬天就到了。天氣漸漸轉(zhuǎn)冷,蒲公英媽媽也越發(fā)的蒼老,墨綠色的身軀漸漸泛黃、彎曲。在她與大地融為一體的那一刻,恍惚間,她好像看到了春天來臨,大地上一片繁榮,幾株蒲公英幼苗正迎著風茁壯成長??
第四篇:班組建設(shè)典型經(jīng)驗編寫模板附件2
班組建設(shè)典型經(jīng)驗編寫模板
xxxx型班組創(chuàng)建典型經(jīng)驗
專業(yè)名稱:日期:
填報單位:
[摘要] 簡要概括典型經(jīng)驗的主要內(nèi)容、特色以及在本單位實施、推廣應(yīng)用等情況。[摘要控制在300字以內(nèi),全文控制在2000字以內(nèi)]
一、目標描述
目標描述需說明班組管理崇尚的理念或采取的策略、內(nèi)容、范圍和要求等。
1.班組管理的理念或策略;
2.班組管理的范圍和目標;
3.班組管理的指標體系及目標值(指標體系是指班組管理的過程控制指標)。
二、主要做法
主要做法是介紹班組管理的組織架構(gòu)、工作流程及流程正常運行的支持保障系統(tǒng)等。
1.班組管理工作的流程圖
— 5 —
2.主要流程說明
主要是描述流程各階段的工作要求、主要工作及主要成果或記錄等,回答在流程各階段做什么、怎么做、何時做、由誰做、誰參與、如何實施流程過程控制、形成什么的成果或記錄,要指明流程中的關(guān)鍵節(jié)點并加以必要的說明。
3.保證流程正常運行的班組管理的績效考核與控制
介紹與班組管理指標體系相對應(yīng)的績效評價指標與考核管理、有關(guān)配套的標準或規(guī)章制度(列出制度體系清單,重要的管理制度可作為附件)。
三、評估與改進
根據(jù)班組管理面臨的內(nèi)外部環(huán)境變化,評估班組管理標準、制度的執(zhí)行情況,業(yè)務(wù)流程的科學性,技術(shù)水平和管理手段的先進性,制度和管理的適應(yīng)性和有效性等,發(fā)現(xiàn)班組管理仍存在的問題和差距,明確今后的改進方向。
1.班組管理的評估方法;
2.班組管理存在的問題;
3.今后的改進方向或?qū)Σ摺?/p>
四、補充說明(可選)
對上述表述需補充的有關(guān)事宜(應(yīng)用情況、效果、先進性或典型案例等)。
— 6 —
第五篇:黨風廉政建設(shè)工作展板內(nèi)容11、基本情況
太極鎮(zhèn)位于永靖縣中部、縣城近郊,距離省城蘭州65公里,是鹽鍋峽庫區(qū)的重點移民鎮(zhèn)。全鎮(zhèn)轄8個村、54個社、4599戶、總?cè)丝?01*9人,農(nóng)民人均純收入2595元。近年來,全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作堅持以“三個代表”重要思想和黨的十七大精神為指導,全面貫徹落實科學發(fā)展觀,按照全鎮(zhèn)總體工作思路,緊緊圍繞農(nóng)村經(jīng)濟建設(shè),全面加強黨風廉政建設(shè)工作,取得了顯著成效。
2、組織機構(gòu)
組長:崔峰巍鎮(zhèn)黨委書記
副組長:黨占忠鎮(zhèn)黨委副書記、鎮(zhèn)長
姬林軍鎮(zhèn)黨委副書記、紀委書記
成員:黨玉國 胥亨前 崔延海 周永前 劉榮 李天才王春杰
領(lǐng)導小組下設(shè)辦公室,辦公地點設(shè)在鎮(zhèn)黨政辦,姬林軍同志兼任辦公室主任,具體負責全鎮(zhèn)黨風廉政建設(shè)工作各項事宜。
3、黨風廉政建設(shè)考核制度
一、全面考核班子和領(lǐng)導干部對黨風廉政建設(shè)各項措施的貫徹落實情況。
二、考核要堅持平時考核與集中考核相結(jié)合,個人述職與民主評議相結(jié)合,本著客觀、公正、慎重的原則進行,分半年考核和年終考核2次,也可不定期專門考核。
三、考核要成立領(lǐng)導機構(gòu),事前要宣布考核辦法,結(jié)束時,將考核結(jié)果反饋給被考核對象。
四、平時考核以平時表現(xiàn)和民主生活會為準,年度考核與平時考核,全年工作考核共同進行,也可單獨考核。
4、黨風廉政建設(shè)監(jiān)督檢查制度
一、鎮(zhèn)紀委書記要監(jiān)督黨委、政府領(lǐng)導班子成員的黨風廉政建設(shè),做到每年專題檢查2次以上。
二、鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員對自己所包村的黨風廉政建設(shè)負直接責任,要制定切合實際的貫徹意見和具體措施,并經(jīng)常性的檢查監(jiān)督實施情況。
三、鎮(zhèn)領(lǐng)導班子成員要定期不定期聽取本單位和所包村黨風廉政建設(shè)情況的匯報,指導協(xié)調(diào)和幫助解決黨風廉政建設(shè)中存在的問題。
四、鎮(zhèn)紀委對黨風廉政建設(shè)責任制執(zhí)行情況、各項制度和工作任務(wù)的落實情況進行監(jiān)督檢查,提出改進意見和建議,真正發(fā)揮組織協(xié)調(diào)和監(jiān)督作用。
5、黨風廉政建設(shè)報告制度
一、黨風廉政建設(shè)年初要有計劃、有安排,年終有總結(jié),列入黨委年度工作,實行自我管理。
二、黨風廉政建設(shè)作為同級黨委民主生活會的主要內(nèi)容,會前要廣泛征求意見,會期要誠懇交談,會后對照整改。
三、及時貫徹落實黨和國家黨風廉政建設(shè)的法規(guī)制度,結(jié)合實際情況,制定本單位的黨風廉政建設(shè)規(guī)章制度。
四、認真開展調(diào)查研究,積極探索標本兼治,綜合治理,完善管理機制和監(jiān)督機制,制定預防和治理本單位腐敗現(xiàn)象的措施和方法。
6、黨風廉政建設(shè)民主測評制度
一、民主測評由鎮(zhèn)黨委負責,紀委組織協(xié)調(diào),邀請上級黨委紀檢、組織、人事部門參加指導。
二、民主測評人員,根據(jù)被測評對象的層次和職務(wù)確定,一般由被評議對象的同級、下一級以及其他有關(guān)人員參加。
三、民主測評的主要內(nèi)容是鎮(zhèn)領(lǐng)導班子的德能勤績和廉潔自律表現(xiàn)等,分優(yōu)秀、合格、不合格三方面。
四、民主測評在個人總結(jié)的基礎(chǔ)上采取召開座談會、填寫書面意見、個別征求等方法進行。
五、民主測評結(jié)束后,及時向被測評對象反饋測評情況,制定改進措施,并向上級黨委紀檢、組織部門報告民主測評情況。
7、黨風廉政建設(shè)檔案制度
一、實行領(lǐng)導干部廉潔從政制度。要廉潔奉公、勤政為民,并作為評先獎優(yōu)的重要依據(jù),記入領(lǐng)導干部廉政檔案。
二、實行領(lǐng)導干部擇優(yōu)用人制度。堅持公平競爭,唯才是用,反對任人唯親,拉幫結(jié)派,并記入領(lǐng)導干部廉政檔案。
三、實行領(lǐng)導干部目標考核制度。把廉政表現(xiàn)、個人述職、民主測評結(jié)果記入領(lǐng)導干部廉政檔案。
四、實行領(lǐng)導干部離任審計制度。審計要客觀公正,實事求是,分清責任,并將審計結(jié)果記入領(lǐng)導干部廉政檔案。
8.黨風廉政建設(shè)制度
1、牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨意識,做人要誠實,思想要唯實,作風要樸實,工作要扎實。
2、嚴格遵守黨的政治紀律、組織紀律、財經(jīng)紀律和群眾工作紀律。
3、要同黨中央保持高度一致,不陽奉陰違、自行其是。
4、遵守民主集中制原則,加大批評與自我批評的力度,堅決反對自由主義。
5、嚴明工作紀律,堅決杜絕紀律松馳、工作拖拉、作風散漫、推諉扯皮和“冷、橫、硬”的衙門作風。
6、依法行使權(quán)利,不接受任何影響公正執(zhí)行公務(wù)的利益,廉潔奉公,杜絕“吃、拿、卡、要、報”。
7、克已奉公、遵紀守法,嚴禁假公濟私,管好配偶、子女以及身邊的工作人員,不準巧立名目借機斂財。
8、密切聯(lián)系群眾,急百姓之所急,想百姓之所想,及時解決群眾關(guān)心的熱點、難點、疑點問題。自覺接受群眾監(jiān)督。
9、發(fā)揮自力更生、艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的優(yōu)良傳統(tǒng),不鋪張浪費、貪圖享受。
10、實事求是、重調(diào)查研究、不虛報、瞞報,務(wù)實為民、不弄虛作假、營私舞弊。
9、廉政文化建設(shè)制度
1、集體領(lǐng)導制度。堅持民主集中制的組織原則,實行集體領(lǐng)導和個人分工負責相結(jié)合的制度,重要問題集體討論決定。支部委員會要定期向支部大會報告工作,接受全體黨員的監(jiān)督。
2、“三會一課”制度。即:每月召開一次黨小組會、支委會;每季度召開一次黨員大會、上一次黨課。
3、民主生活會制度。黨支部民主生活會每年召開一次。民主生活會要注重思想性、針對性和實效性,要積極開展批評與自我批評,不斷提高民主生活會質(zhì)量。黨支部要督促黨員參加所在支部組織生活。
4、民主評議黨員制度。黨支部要根據(jù)上級黨組織的工作部署和要求,(轉(zhuǎn)載請注明來源WWwww.taixiivf.com)嚴格程序,堅持標準,認真評議,確保民主評議黨員工作取得實效。
5、談話提醒制度。黨支部每年要對黨員談話一次,按照黨員標準,肯定成績,找出問題,明確今后努力方向。對涉及貫徹黨的路線方針政策和上級的指示、決策等重大問題,要及時提醒黨員認真貫徹執(zhí)行,對群眾意見較多的黨員以及黨員在遵紀守法、廉潔自律、作風建設(shè)等方面的苗頭性問題,要及時談話,提醒誡勉。
6、報告工作制度。黨組織應(yīng)定期向上級黨組織報告工作,及時上報黨組織工作計劃和總結(jié),遇有重要情況應(yīng)及時報告。
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