重慶電力科學發(fā)展的堅強保證
直屬機關黨委辦公室 胡 渝
近期學習實踐科學發(fā)展觀，對公司的發(fā)展和改革有一些感嘆�？v觀改革開放以來國有企業(yè)改革發(fā)展的歷程，發(fā)展是“硬道理”，發(fā)展是“第一要務”，推進企業(yè)科學發(fā)展是企業(yè)黨組織全部工作的根本出發(fā)點和落腳點�！皣@中心抓黨建、抓好黨建促發(fā)展”。這是改革開放以來企業(yè)黨的建設的一條基本經(jīng)驗，是現(xiàn)代企業(yè)制度的中國特色。
充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用、黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用、領導干部的模范帶頭作用、共產黨員的先鋒模范作用，始終是推進企業(yè)科學發(fā)展的堅強保證
重慶市電力公司從1997年建直轄市以來，走過了光輝歷程。從當時的10座220千伏變電站發(fā)展到今天的42座、500千伏變電站從當時的1 座發(fā)展到今天的9座，供電區(qū)域從當時的主城區(qū)發(fā)展到全市范圍，職工人數(shù)從當時的1.8萬人到今天的4萬人，開啟了重慶電力發(fā)展的歷史新篇章。走出了一條企業(yè)發(fā)展的，符合企業(yè)實際的、具有創(chuàng)新特色的可持續(xù)發(fā)展道路。歷經(jīng)近十年以內部改革和發(fā)展的創(chuàng)業(yè)積累，公司由小到大、由弱變強，發(fā)展區(qū)域快速擴張，經(jīng)濟實力持續(xù)躍升，社會地位影響空前。
重慶電力在近10年的風雨歷程中，在企業(yè)改革發(fā)展的關鍵階段、緊要關頭、危急時刻，各級黨組織和廣大共產黨員，作為企業(yè)先進生產力的積極開拓者、先進文化的大力弘揚者、職工群眾利益的忠實代表者，始終與黨中央保持高度一致，用上級一系列會議文件精神統(tǒng)一思想、凝聚力量；始終以推進改革發(fā)展為己任，與企業(yè)同呼吸、共命運，風雨兼程、同舟共濟；始終站在時代發(fā)展的最前沿，走在改革發(fā)展的最前列，永立潮頭、激流猛進。重慶電力今天蒸蒸日上、生機勃勃、日益強大的局面，是我們深入學習貫徹黨的路線、方針、政策和上級一系列會議文件精神的結果，是全體黨員、干部、職工集體智慧的結晶；這得益于黨的建設的創(chuàng)新加強，得益于企業(yè)文化的導航引領，得益于思想觀念的深刻轉變，歸結起來，得益于我們有一支堅強有力的領導班子和帶領職工干事創(chuàng)業(yè)的領路人�；仡櫰髽I(yè)改革發(fā)展的歷史歷程，我們由衷地感到：堅持黨的領導是前提、是方向；加強黨的建設，是基礎，是保證；建設一支堅強有力的領導班子和干部隊伍，是推進企業(yè)加快發(fā)展的關鍵，是企業(yè)黨建工作的重中之重。這是我們在企業(yè)改革發(fā)展的實踐中得出的一條基本經(jīng)驗，是一條顛撲不破的真理，我們必須始終不渝地遵循和堅持。
建立“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司，必須把企業(yè)黨建作為一種優(yōu)勢、一種資源、一種管理，以黨的執(zhí)政能力建設和先進性建設為的主線，貫穿于企業(yè)科學發(fā)展的全過程
黨的建設從來就是按照黨的政治路線來進行，圍繞黨的中心任務來展開，朝著黨的建設總目標來加強，不斷提高創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。各級黨組織必須從提升執(zhí)政興企能力、推進先進性建設的時代要求出發(fā)，在推進企業(yè)改革發(fā)展中找準定位，圍繞發(fā)展、把握發(fā)展、融入發(fā)展、推進發(fā)展，深刻認識和正確把握企業(yè)黨建工作的內涵與外延、宏觀與微觀、廣義與狹義的辯證關系，做到“六個始終堅持”：
要始終堅持以觀念創(chuàng)新為先導，靠科學的理念引領企業(yè)改革發(fā)展。堅持以中央和上級精神統(tǒng)一思想，明確方向，提高思想政治素質和理論政策水平，緊密聯(lián)系企業(yè)實際，研究新情況、解決新問題。要始終堅持把加快發(fā)展作為執(zhí)政興企的第一要務，努力提升企業(yè)的核心競爭力。立足科學發(fā)展，著力改革創(chuàng)新，建設和諧渝電，實現(xiàn)資產保值增值和企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。要始終堅持民主集中制的原則，充分發(fā)揮集體智慧和黨組織的政治核心作用。按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的要求，提供科學決策的制度保證，營造生動活潑的良好局面。要始終堅持把體制機制改革作為關鍵環(huán)節(jié)，建立完善現(xiàn)代企業(yè)黨建組織管理體系。適應建立現(xiàn)代企業(yè)制度的要求，優(yōu)化各級領導班子素質結構，建設高素質的干部隊伍。要始終堅持用文化管企業(yè)、以文化興企業(yè)，打造基業(yè)常青的深層推動力。建塑企業(yè)特色文化，構建現(xiàn)代企業(yè)管理模式，實現(xiàn)“造企”與“塑人”的和諧統(tǒng)一，“法治”與“德治”的有機結合。要始終堅持堅持黨的群眾路線，把代表和維護最廣大職工群眾的利益作為根本出發(fā)點和落腳點。加強黨風廉政建設，創(chuàng)新紀檢監(jiān)察工作，充分發(fā)揮思想政治工作的優(yōu)勢，調動一切可以調動的積極因素。
抓黨建，就是抓班子，就是抓觀念，就是抓方向，就是抓發(fā)展。企業(yè)黨建必須從黨組織自身建設中拓展開來，立足企業(yè)改革發(fā)展大局，把黨的建設融入其中
當前，是重慶電力發(fā)展戰(zhàn)略機遇期。立足當前，放眼長遠，按照“一強三優(yōu)”現(xiàn)代公司總體要求，推進公司全面協(xié)調可持續(xù)發(fā)展，建設惠及全體員工的和諧家園，必須以改革的精神、以科學的態(tài)度、以務實的作風、以創(chuàng)新的工作，立足實際、積極探索、牢記使命、扎實推進。
一是要把思想建設體現(xiàn)在把握明確方向、堅定信念上。各級黨組織必須始終把思想政治建設擺在首位。深入學習實踐科學發(fā)展觀，關鍵在把握實質，根本在聯(lián)系實際。聯(lián)系企業(yè)改革發(fā)展和黨員干部的思想實際，切實解決好方向和信念問題。堅持以科學發(fā)展觀為指導，更加自覺、理性地審視自身的發(fā)展，牢固樹立以人為本、節(jié)約資源、追求和諧、競合共贏、結構調整和轉變經(jīng)濟增長方式是必由之路的理念。尤其要正確處理發(fā)展與規(guī)范的關系，實現(xiàn)由“量”的積累到“質”的提升，實現(xiàn)“三個文明”的和諧發(fā)展。
二是要把組織建設體現(xiàn)在堅持原則、建強班子上。按照政治堅定、求真務實、勤政廉潔、團結協(xié)調的要求，堅持德才兼?zhèn)�、群眾公認、公道正派、任人唯賢，用好的作風選作風好的人。緊密結合企業(yè)改革發(fā)展的實際，與建立完善的現(xiàn)代企業(yè)制度相統(tǒng)一，努力建設高素質的領導干部隊伍和現(xiàn)代企業(yè)管理人才，完善企業(yè)法人治理結構，形成朝氣蓬勃、奮發(fā)有為的企業(yè)領導層。各級班子必須按照集體領導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，為充分發(fā)揮企業(yè)黨組織的政治優(yōu)勢，增強決策的民主科學性。
三是要把作風建設體現(xiàn)在依靠群眾、艱苦創(chuàng)業(yè)上。各級領導干部和廣大共產黨員作為全體員工的一分子和企業(yè)的中堅力量，始終堅持黨的群眾路線，傾聽群眾呼聲，尊重群眾意愿，凝聚集體智慧，始終代表最廣大職工群眾的根本利益。廣大黨員特別是黨員領導干部，要時時處處發(fā)揮表率作用和先鋒模范作用，努力爭做勤奮學習、善于思考的模范，解放思想、與時俱進的模范，勇于實踐、銳意創(chuàng)新的模范，增強推進改革發(fā)展的責任感和使命感。
四是要把制度建設體現(xiàn)在體制改革、創(chuàng)新管理上。按照國家電網(wǎng)公司核心價值觀“誠信、責任、創(chuàng)新、奉獻”的建設要求，要求我們必須把思想建設、組織建設和作風建設有機結合起來，把制度建設貫穿其中，把發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢與創(chuàng)新企業(yè)管理有機結合起來，融入到創(chuàng)新企業(yè)管理的全過程。各級黨組織要以改革創(chuàng)新的精神，加強和改進企業(yè)黨建工作，深入研究探索管理體制、治理結構、人才隊伍、運營機制等各項制度的改革方向與措施，依靠制度創(chuàng)新，增強內部活力。
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