第一篇:銀行先進(jìn)集體事跡材料
三駕馬車齊頭進(jìn) 經(jīng)營管理譜華章
——銀行先進(jìn)集體事跡材料
201*年,對(duì)于**縣支行這個(gè)團(tuán)隊(duì)來講是不平凡的一年。這一年里,該行各項(xiàng)管理工作井然有序,無一安全事件發(fā)生;這一年里,該行民主評(píng)議政風(fēng)行風(fēng)工作獲得"優(yōu)勝單位"稱號(hào);這一年里,該行全年收入計(jì)劃提前兩個(gè)月完成,預(yù)算進(jìn)度全市排名第二,絕對(duì)值在全省排名前進(jìn)2位;信貸、公司、儲(chǔ)蓄大三板塊發(fā)展并駕齊驅(qū),截止11月底,郵儲(chǔ)到達(dá)余額、平均余額完成進(jìn)度均排全市第一;公司存款到達(dá)余額完成計(jì)劃的129.37%,日均余額完成計(jì)劃的130.76%;發(fā)放貸款完成計(jì)劃的108.88%,排全市第一,三板塊業(yè)務(wù)收入占比分別為30.6%、32%、30.9%,實(shí)現(xiàn)了真正的"三足鼎立"。三年來,該行各項(xiàng)存款增長3.7倍;人均勞動(dòng)生產(chǎn)率增長2.7倍,收入增長2.8倍,超額實(shí)現(xiàn)"三年翻兩番"戰(zhàn)略目標(biāo);無論是業(yè)務(wù)收入還是業(yè)務(wù)規(guī)模均已超過該縣中國銀行。這此成績的取得,主要是做好以下幾個(gè)方面的工作。
1、抓好"進(jìn)位爭先"活動(dòng)
該行領(lǐng)導(dǎo)班子認(rèn)識(shí)到要實(shí)現(xiàn) "三年翻兩番",保持**支行快速健康發(fā)展,關(guān)鍵在于抓好班子建設(shè),增強(qiáng)班子合力和活力。尤其是要開展進(jìn)位爭先活動(dòng),必須堅(jiān)持以目標(biāo)引導(dǎo)經(jīng)營,用經(jīng)營促進(jìn)發(fā)展,從而提出了進(jìn)位爭先的具體目標(biāo):絕對(duì)值收入在全省排名進(jìn)2位;收入進(jìn)度在全市保三爭二;盈利水平創(chuàng)歷史新高。
一直以來,由于**縣支行信貸塊頭小,收入低,在全行業(yè)務(wù)收入中占比不足20%,嚴(yán)重的拖了全行的后腿;貸款逾期率居高不下,催收壓力很大,給業(yè)務(wù)發(fā)展增加了壓力。為盡快扭轉(zhuǎn)這種不利局面,今年3月,該行及時(shí)調(diào)整信貸業(yè)務(wù)發(fā)展思路,修訂績效考核辦法,開展競聘上崗,將9名優(yōu)秀員工充實(shí)到信貸隊(duì)伍。4月以來,該行緊緊圍繞"6大市場(chǎng)"( 工業(yè)園區(qū)、工商聯(lián)、個(gè)體協(xié)會(huì)、水果批發(fā)市場(chǎng)、建材市場(chǎng))和"3大產(chǎn)業(yè)"(茶葉、藥材及農(nóng)產(chǎn)品收購、養(yǎng)殖業(yè))發(fā)展信貸業(yè)務(wù)。通過準(zhǔn)確定位,前進(jìn)茶場(chǎng)、蔣家堰魔芋收購戶、"興科牧業(yè)"、"星成牧業(yè)"及鄖巴"黃牛"等均成為我行的信貸優(yōu)質(zhì)客戶。
一份耕耘一份收獲,在短短6個(gè)月的時(shí)間里,**縣支行貸款余額新增6500萬元,累計(jì)發(fā)放小額貸款5000萬元,小企業(yè)貸款1167萬元。放款總量在全市6個(gè)縣(市)支行中排名第一。截止今年10月,貸款業(yè)務(wù)收入占比達(dá)到30%,收入增幅在全省排名21位,與去年同期比進(jìn)位了46位。
**縣支行公司業(yè)務(wù)開辦之初,業(yè)務(wù)發(fā)展舉步為艱。今年初,在得知縣國庫股與會(huì)計(jì)核算中心即將合并、縣財(cái)政網(wǎng)絡(luò)即將升級(jí)的信息后,該行敏銳的意識(shí)到全縣行政、事業(yè)單位財(cái)政帳戶的開立、資金結(jié)算將重新"洗牌",這是郵儲(chǔ)銀行公司業(yè)務(wù)實(shí)現(xiàn)突破性發(fā)展的一次重大機(jī)遇。為此,該行迅速成立公司業(yè)務(wù)"突破發(fā)展專班",由行長任組長,在近兩個(gè)月的時(shí)間里,通過向縣政府領(lǐng)導(dǎo)、財(cái)政局等部門匯報(bào)郵儲(chǔ)銀行的優(yōu)勢(shì)、服務(wù)能力、在支農(nóng)支小方面所做的貢獻(xiàn),承諾服務(wù)水平等,最終得到了縣政府及財(cái)政部門的認(rèn)可和支持,經(jīng)省財(cái)政廳批準(zhǔn),成功加入地方財(cái)政國庫支付系統(tǒng),縣財(cái)政局將土地局、民政局、移民局、城建局等23個(gè)財(cái)政預(yù)算單位的基本賬戶開立分配到該行,5月末完成了開戶,這標(biāo)志著**支行公司結(jié)算類業(yè)務(wù)與該縣的中行、農(nóng)行、信用社等老牌金融機(jī)構(gòu)站在了一個(gè)層次,將"四分天下"。另外,該行還重點(diǎn)營銷土地出讓金和移民款兩大項(xiàng)目,都取得了明顯成效。截止11月底,該行公司存款余額為2.09億元,完成計(jì)劃的245%,平均余額完成計(jì)劃的108.67%。
個(gè)金業(yè)務(wù)發(fā)展也不甘落后。該行認(rèn)真落實(shí)市分行年初印發(fā)的5個(gè)個(gè)金業(yè)務(wù)有關(guān)文件精神,安排早、行動(dòng)快、措施得力,認(rèn)真組織了"給力雙過半"、"火紅六月"、"激情夏日、百日攻堅(jiān)"等競賽活動(dòng),還通過"新農(nóng)保"、"社保"、"移民"、"電費(fèi)"、"煙草"等一系列中間代發(fā)、代收項(xiàng)目的拉動(dòng),為該行贏得了巨大的客戶群和良好的社會(huì)效應(yīng)。該行提前半年就完成了全年4000萬元余額凈增計(jì)劃, 到目前,余額規(guī)模達(dá)到2.77億元,凈增6600萬元,排全市第1,規(guī)模排全市第4名,較年初上升2個(gè)位次。理財(cái)、保險(xiǎn)、電子銀行等業(yè)務(wù)發(fā)展競賽,都取得了很好的效果。
二、抓好隊(duì)伍建設(shè)
人是生產(chǎn)力中最關(guān)鍵的因素,人的問題解決了,一切問題都解決了。正是基于這種理念,自建行以來,該行把抓"人心工程"、以人為本的管理作為發(fā)展壯大的基礎(chǔ)和動(dòng)力,始終致力于"工作為重,員工第一",尊重人、理解人、關(guān)心人。一是抓員工教育。通過組織各種業(yè)務(wù)培訓(xùn)學(xué)習(xí),開展經(jīng)濟(jì)理論、法律知識(shí)、金融實(shí)務(wù)等專題講座等不斷提高員工素質(zhì)。二是積極開展各種創(chuàng)建活動(dòng),營造"團(tuán)結(jié)、實(shí)干、進(jìn)取、奉獻(xiàn)"的企業(yè)文化,培養(yǎng)員工愛崗敬業(yè)的奉獻(xiàn)精神、優(yōu)質(zhì)高效的服務(wù)意識(shí)和勤奮嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)。三是強(qiáng)化年輕員工的培養(yǎng),對(duì)員工進(jìn)行績效輔導(dǎo)與職業(yè)生涯規(guī)劃,引導(dǎo)員工積極進(jìn)取。四是實(shí)行親情式管理,關(guān)心員工日常生活,建立員工家訪制度,重視與員工的思想交流,使廣大員工牢固樹立了"**支行是我家,人人都要愛護(hù)她"的自豪感,凝聚力和向心力明顯增強(qiáng)。
**支行把以人為本的企業(yè)文化融入到工作當(dāng)中,時(shí)時(shí)關(guān)心員工利益,及時(shí)掌握員工心理動(dòng)態(tài),使廣大員工對(duì)支行充滿信心。人氣聚,士氣高,工作熱情倍增。
三、抓好渠道建設(shè)
201*年,**縣支行全力做好渠道建設(shè),為各項(xiàng)業(yè)務(wù)發(fā)展搭好平臺(tái)。一是對(duì)兩個(gè)自營網(wǎng)點(diǎn)進(jìn)行改造,增加臺(tái)席和自助設(shè)備,強(qiáng)化從業(yè)人員業(yè)務(wù)服務(wù)意識(shí)窗口服務(wù)能力大為提高;二是通過在新聞媒體上及城區(qū)醒目位置積極開展媒體宣傳、戶外宣傳等,郵儲(chǔ)銀行產(chǎn)品業(yè)務(wù),極大提升了郵儲(chǔ)銀行的社會(huì)形象;三是建立了信貸團(tuán)隊(duì)專業(yè)拓展、網(wǎng)點(diǎn)推介、全員營銷、社會(huì)信息員推薦等4個(gè)信貸業(yè)務(wù)營銷渠道,極大的拓寬了信貸目標(biāo)客戶面,更易于選擇優(yōu)質(zhì)客戶;四是在4月份成立了公司業(yè)務(wù)部,并積極與財(cái)政,稅務(wù),國庫等進(jìn)行系統(tǒng)橫連,使該行在網(wǎng)絡(luò)通道、結(jié)算渠道等方面與其他商業(yè)銀行基本一樣,為公司業(yè)務(wù)的長遠(yuǎn)發(fā)展打好了基礎(chǔ)。
四、抓好管理工作
在抓好經(jīng)營工作的同時(shí),該行重點(diǎn)抓好管理工作,主要是抓好了三個(gè)方面的工作:強(qiáng)化了風(fēng)險(xiǎn)管理工作。201*年該行以"操作風(fēng)險(xiǎn)防范年"、"風(fēng)險(xiǎn)文化與執(zhí)行力建設(shè)年"、"信貸合規(guī)管理年"為契機(jī),做好風(fēng)險(xiǎn)管理工作。嚴(yán)格操作流程,杜絕違規(guī)操作帶來的任何風(fēng)險(xiǎn),對(duì)小額貸款的逾期率控制在3%以下;規(guī)范了公司業(yè)務(wù)前后臺(tái)操作,做好開戶資料的把關(guān)和客戶對(duì)賬工作,嚴(yán)格按照會(huì)計(jì)結(jié)算和頭寸管理做好資金管理和調(diào)度工作,確保了201*年資金安全完整;強(qiáng)化了財(cái)務(wù)管理工作。加強(qiáng)成本管控與財(cái)務(wù)核算,努力提升企業(yè)整體效益。堅(jiān)決按照市行和我們自己制定的績效考核辦法、網(wǎng)點(diǎn)tpa管理辦法抓好執(zhí)行,使各項(xiàng)管理工作目標(biāo)化、數(shù)量化。并嚴(yán)格執(zhí)行省行3號(hào)指揮調(diào)度電令規(guī)定,對(duì)違反財(cái)經(jīng)紀(jì)律的行為嚴(yán)厲查處。并加強(qiáng)了財(cái)務(wù)人員培訓(xùn),提升了財(cái)務(wù)管理水平;強(qiáng)化了后勤管理工作。制定了休假管理辦法,勞動(dòng)考勤管理辦法,生產(chǎn)安全管理辦法,確保了201*年該行各項(xiàng)管理工作井然有序,無一安全生產(chǎn)事件發(fā)生。
五、抓好形象建設(shè)
一直以來,該行以積極融入地方經(jīng)濟(jì)建設(shè)來提升社會(huì)形象、促進(jìn)更快發(fā)展。支行班子提出了"要辦成當(dāng)?shù)匾患矣刑厣y行"的目標(biāo),在窗口服務(wù)上,積極開展"星級(jí)窗口"、"星級(jí)員工"、"服務(wù)標(biāo)兵"等創(chuàng)建活動(dòng),認(rèn)真參加行風(fēng)政風(fēng)評(píng)議活動(dòng),連續(xù)兩年取得參評(píng)單位中第二名的好成績。今年,針對(duì)貨幣調(diào)控政策,支行成立專門調(diào)查小組,分赴各鎮(zhèn)鄉(xiāng)、街道,了解企業(yè)、商戶、農(nóng)戶的經(jīng)營、生產(chǎn)狀況及資金需求情況,開展送貸下鄉(xiāng)、送資金金到企業(yè)活動(dòng),小額貸款及中小企業(yè)貸款被當(dāng)?shù)厣碳易u(yù)為"及時(shí)雨"。該行支持中小企業(yè)、創(chuàng)建特色支行的做法得到縣委、縣政府的高度肯定。
第二篇:銀行申報(bào)先進(jìn)集體事跡材料
銀行申報(bào)先進(jìn)集體事跡材料
近幾年來,中信銀行南京分行國際業(yè)務(wù)部始終堅(jiān)持“文化領(lǐng)航、制度保航”的方針,堅(jiān)持以人為本抓教育,圍繞經(jīng)營中心抓管理,努力弘揚(yáng)績效文化、團(tuán)隊(duì)文化、創(chuàng)新文化、學(xué)習(xí)文化、奉獻(xiàn)文化,全面充實(shí)中信銀行南京分行國際業(yè)務(wù)品牌內(nèi)涵,打造品牌效應(yīng),在兩個(gè)文明建設(shè)中取得了令人矚目的成果。截止201*年底,在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和指導(dǎo)下,連續(xù)4年保持業(yè)務(wù)增長和收益增長都在45%以上,201*年實(shí)現(xiàn)收付匯總量20多億美元,實(shí)現(xiàn)中間業(yè)務(wù)收入和貿(mào)易融資利息收入雙超3000多萬元的成績,與此同時(shí)還帶動(dòng)了公司業(yè)務(wù)和零售業(yè)務(wù)的發(fā)展。南京分行國際業(yè)務(wù)部先后獲得“江蘇省青年文明號(hào)”、中信銀行“青年文明號(hào)”、江蘇省外匯管理局國際收支申報(bào)“優(yōu)秀集體”等榮譽(yù)稱號(hào);同時(shí),還涌現(xiàn)出“全國優(yōu)秀共青團(tuán)員”、“國際信用證專家”、“青年崗位能手”、“審單能手”等一大批先進(jìn)個(gè)人。
一、將部門的經(jīng)營愿景與個(gè)人的職業(yè)生涯設(shè)計(jì)有機(jī)結(jié)合,讓“爭創(chuàng)一流,部門與員工、部門與客戶共成長”成為全體員工行動(dòng)的共同愿景,建立起學(xué)習(xí)型組織的目標(biāo)體系
近年來,隨著銀行業(yè)競爭的不斷加劇,經(jīng)營模式和贏利模式的不斷調(diào)整,國際業(yè)務(wù)已經(jīng)成為越來越多銀行重點(diǎn)發(fā)展的業(yè)務(wù),市場(chǎng)壓力越來越沉重,為此,中信銀行南京分行國際業(yè)務(wù)部不僅制定了短期的經(jīng)營目標(biāo),還制定了長期的目標(biāo)體系:以“學(xué)習(xí)”為龍頭,以“創(chuàng)新”為動(dòng)力,充分挖掘和發(fā)揮員工的主觀能動(dòng)性,提高員工的綜合業(yè)務(wù)水平,提升對(duì)外的服務(wù)質(zhì)量,從而達(dá)到“爭創(chuàng)一流國際業(yè)務(wù)品牌,在服務(wù)和促進(jìn)地方經(jīng)濟(jì)發(fā)展的過程中實(shí)現(xiàn)自我超越,與客戶共成長,讓員工與部門在共同成長的過程中共享部門的經(jīng)營成果”的共同愿景。據(jù)此,制定了相關(guān)的實(shí)施辦法,例如:在各崗位間實(shí)行輪崗制,不同的崗位提供相關(guān)的培訓(xùn)機(jī)會(huì),鼓勵(lì)員工的再學(xué)習(xí),激勵(lì)員工參加相關(guān)資格證書的學(xué)習(xí)等等,保持了“國際信用證專家”和“國際保理專家”資格通過人數(shù)始終排在同業(yè)和本系統(tǒng)中的前列;在業(yè)務(wù)操作中,倡導(dǎo)員工打破舊的思維慣性,通過學(xué)習(xí),達(dá)到創(chuàng)新的目的,已經(jīng)有多個(gè)系統(tǒng)創(chuàng)新被中信銀行或其他兄弟分行吸收采納。
二、堅(jiān)持以“以人為本”為切入點(diǎn),注重對(duì)人才的培養(yǎng)與使用,打造親情化的部門氛圍、團(tuán)結(jié)拼搏的團(tuán)隊(duì)精神和學(xué)習(xí)型的團(tuán)隊(duì)組織,這是推動(dòng)南京分行國際業(yè)務(wù)的發(fā)展的基礎(chǔ),也是打造學(xué)習(xí)型組織的學(xué)習(xí)體系重要環(huán)節(jié)工作幫手網(wǎng)
多年來,南京分行國際業(yè)務(wù)部十分重視學(xué)習(xí)型團(tuán)隊(duì)組織的建設(shè),在政策和資源上有所傾斜,積極鼓勵(lì)員工參加各種形式的學(xué)習(xí)和職業(yè)資格培訓(xùn)、考試,每年都會(huì)選送優(yōu)秀的員工參加icc的培訓(xùn),南京分行國際業(yè)務(wù)部通過全球信用證專家資格的考試人數(shù)就有13位,通過人數(shù)位居系統(tǒng)前列,還有多人通過了保理資格認(rèn)證考試等等。南京分行國際業(yè)務(wù)部內(nèi)部每條業(yè)務(wù)主線都定期舉辦業(yè)務(wù)討論會(huì),在討論中進(jìn)一步加深對(duì)業(yè)務(wù)基本知識(shí)的理解和同業(yè)的新動(dòng)態(tài)。南京分行國際業(yè)務(wù)部還積極地推動(dòng)輪崗制度,既給員工提供更為廣闊發(fā)展空間,又增進(jìn)了崗位間的理解和互助。針對(duì)南京分行國際業(yè)務(wù)部工作的特點(diǎn)和各崗位的貢獻(xiàn)度,南京分行國際業(yè)務(wù)部制定了較為科學(xué)的內(nèi)部獎(jiǎng)懲機(jī)制,積極推行“以激勵(lì)機(jī)制為核心”的內(nèi)部考核制度。
三、以“再學(xué)習(xí)”為載體,以創(chuàng)新文化提升國際業(yè)務(wù)核心競爭力,是南京分行國際業(yè)務(wù)發(fā)展的源動(dòng)力,并成為建立學(xué)習(xí)型組織的核心任務(wù)
創(chuàng)新,是中國金融業(yè)惟一的生存與發(fā)展之路。學(xué)習(xí),是創(chuàng)新的源泉。首先是加快業(yè)務(wù)領(lǐng)域的開拓和產(chǎn)品的創(chuàng)新。這些開拓和創(chuàng)新有力的支持了中信銀行南京
分行的客戶結(jié)構(gòu)調(diào)整,特別是在開發(fā)國際性大型三資企業(yè)客戶中發(fā)揮了良好的優(yōu)勢(shì)。在中信銀行南京分行已經(jīng)完成了作為新業(yè)務(wù)拓展市場(chǎng)的使命,納入到常規(guī)的業(yè)務(wù)品種。201*年更是將it技術(shù)和產(chǎn)品創(chuàng)新相結(jié)合,相繼推出了電話銀行、網(wǎng)上開證、小客戶短信通等業(yè)務(wù),創(chuàng)造了高效、便捷、個(gè)性化的服務(wù)產(chǎn)品,增進(jìn)了銀企之間的關(guān)系,創(chuàng)造出新的利潤增長點(diǎn)。其次是管理手段和業(yè)務(wù)操作上的創(chuàng)新。在新時(shí)期,南京分行國際業(yè)務(wù)部重視新技術(shù)的應(yīng)用,特別是it技術(shù)的應(yīng)用,自主開發(fā)了貿(mào)易融資管理系統(tǒng),結(jié)售匯統(tǒng)計(jì)輔助系統(tǒng)-cms。此外,在中信銀行的系統(tǒng)中不斷地融入新的政策和新的需求,在不斷創(chuàng)新中優(yōu)化流程、提高效率、降低成本。
第三篇:先進(jìn)集體事跡材料
一、轉(zhuǎn)變觀念,提升能力,實(shí)施創(chuàng)新發(fā)展
集團(tuán)以改革創(chuàng)新的精神,破除影響和阻礙科學(xué)發(fā)展的陳舊觀念、僵化思想、慣性思維、過時(shí)做法,使思想觀念更加符合科學(xué)發(fā)展觀的要求;以能力提升為目的,大力實(shí)施管理創(chuàng)新、制度創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng)新和文化創(chuàng)新等,不斷推進(jìn)經(jīng)濟(jì)發(fā)展方式的轉(zhuǎn)變。
1、創(chuàng)新管理方式,提高管理效率。首先以“安全、經(jīng)營、資金”三大風(fēng)險(xiǎn)控制為抓手,通過制度與流程的梳理和完善,逐步建立起以組織結(jié)構(gòu)科學(xué)、流程管理順暢、制度設(shè)置規(guī)范、控制程序精細(xì)為特征的全面風(fēng)險(xiǎn)管理體系。在安全管理上,按照 “三二一”管理模式,實(shí)施集團(tuán)安全總監(jiān)負(fù)責(zé)制、統(tǒng)一委派制,開展安全“鐵網(wǎng)行動(dòng)”、“百日安全活動(dòng)”、安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化活動(dòng)等,充分利用現(xiàn)代化、信息化管理手段,加強(qiáng)安全、質(zhì)量等方面的實(shí)時(shí)監(jiān)管,使之始終處于受控狀態(tài),確保安全無重大事故發(fā)生。在經(jīng)營上,著重規(guī)避源頭風(fēng)險(xiǎn),實(shí)行項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)評(píng)估制度、合同評(píng)審和集中管理制度,注重經(jīng)營品質(zhì)的有效提升,同時(shí)堅(jiān)決杜絕市場(chǎng)不良行為的發(fā)生。在資金管理上,強(qiáng)化資金、財(cái)務(wù)主管雙集控管理,加強(qiáng)資金全面預(yù)算管理和財(cái)務(wù)電算化管理,擴(kuò)大網(wǎng)上銀行的覆蓋面,實(shí)現(xiàn)集團(tuán)資金的集中管理、統(tǒng)一調(diào)度和有效監(jiān)控。同時(shí),做好重大投資的可行性研究、集體決策,堅(jiān)持重大事項(xiàng)產(chǎn)權(quán)代表報(bào)告制度等,有效規(guī)避了投資風(fēng)險(xiǎn)。其次以推行扁平化、集約化、信息化管理為抓手,逐步建立起以組織結(jié)構(gòu)科學(xué)、責(zé)權(quán)利明確、運(yùn)轉(zhuǎn)順暢高效為特征的現(xiàn)代化管理體系。規(guī)范、優(yōu)化組織結(jié)構(gòu),從減少管理層次入手,將集團(tuán)原來的三級(jí)、四級(jí)管理逐步轉(zhuǎn)變?yōu)槎?jí)管理,堅(jiān)持直管項(xiàng)目和分公司自營項(xiàng)目占主導(dǎo)地位的發(fā)展方向,使直管、自營項(xiàng)目的產(chǎn)值占企業(yè)總產(chǎn)值的80%以上。同時(shí),劃清領(lǐng)導(dǎo)、部門職能邊界,按需設(shè)置崗位,精干管理職位,明確責(zé)權(quán)利,加強(qiáng)相互交流和協(xié)調(diào)配合,提高了公司、分公司戰(zhàn)略發(fā)展的協(xié)同性,提升了企業(yè)運(yùn)行效率和效益。按照特級(jí)資質(zhì)新標(biāo)準(zhǔn)要求,加快企業(yè)信息化建設(shè),建立起以集團(tuán)本部為核心的網(wǎng)絡(luò)與通信系統(tǒng)、oa系統(tǒng)、項(xiàng)目管理系統(tǒng)、人力資源系統(tǒng)、視頻會(huì)議系統(tǒng),借助網(wǎng)絡(luò)管理平臺(tái),實(shí)現(xiàn)了對(duì)異地公司、項(xiàng)目的零距離實(shí)時(shí)管控和信息資源共享。再次以提高工程合同履約能力為抓手,加強(qiáng)工程項(xiàng)目管理,制訂并較好地執(zhí)行了《工程項(xiàng)目管理手冊(cè)》,增強(qiáng)了對(duì)工程項(xiàng)目成本、進(jìn)度、質(zhì)量、安全的控制力,提升了項(xiàng)目品牌和利潤空間。
2、創(chuàng)新承包模式,提高經(jīng)濟(jì)效益。本著加大激勵(lì)與加大風(fēng)險(xiǎn)相結(jié)合,放開經(jīng)營與強(qiáng)化管理相結(jié)合的原則,以調(diào)動(dòng)承包經(jīng)營者積極性、提高企業(yè)盈利能力、增強(qiáng)企業(yè)發(fā)展后勁、提高職工收入為出發(fā)點(diǎn)和落腳點(diǎn),不斷創(chuàng)新和完善承包模式,科學(xué)界定責(zé)權(quán)利關(guān)系,實(shí)行利益與風(fēng)險(xiǎn)對(duì)等,權(quán)力與義務(wù)并存的經(jīng)營承包制、風(fēng)險(xiǎn)抵押金制、經(jīng)濟(jì)責(zé)任追究制,實(shí)施了經(jīng)濟(jì)責(zé)任承包、項(xiàng)目股份制、項(xiàng)目模擬法人制等多種承包方式。
3、創(chuàng)新專利技術(shù),提高競爭能力。一是以重點(diǎn)重大工程項(xiàng)目為載體,大力實(shí)施建設(shè)部、省級(jí)科技示范工程、新技術(shù)應(yīng)用示范工程、建筑節(jié)能示范工程,近三年,有6項(xiàng)建設(shè)部示范工程、8項(xiàng)省級(jí)示范工程分別通過驗(yàn)收,有3項(xiàng)建設(shè)部示范工程、4項(xiàng)省級(jí)示范工程正在實(shí)施中;二是以企業(yè)技術(shù)中心為依托,開展工法、發(fā)明專利、科技成果研究,近三年,集團(tuán)獲2項(xiàng)中國土木工程科技創(chuàng)新最高獎(jiǎng)——詹天佑大獎(jiǎng)、5項(xiàng)國家級(jí)工法、7項(xiàng)實(shí)用新型技術(shù)專利、1項(xiàng)發(fā)明專利、8項(xiàng)全國優(yōu)秀qc成果、23項(xiàng)省級(jí)工法、14項(xiàng)省級(jí)優(yōu)秀qc成果、主編行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)1項(xiàng),逐年完善企業(yè)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。近三年,招收大中專畢業(yè)生268名,吸納社會(huì)人才114名,為技術(shù)應(yīng)用、創(chuàng)新提供了人才支撐和智力支持。同時(shí),通過技術(shù)的應(yīng)用與創(chuàng)新,有效地促進(jìn)了工程質(zhì)量水平的提高。近三年,集團(tuán)創(chuàng)出國家優(yōu)質(zhì)工程9項(xiàng)、省部級(jí)優(yōu)質(zhì)工程42項(xiàng)、省優(yōu)秀建筑裝飾工程19項(xiàng)、地市級(jí)優(yōu)質(zhì)工程82項(xiàng),獎(jiǎng)杯數(shù)量保持省內(nèi)領(lǐng)先地位。
二、突出主業(yè),適度多元,推動(dòng)轉(zhuǎn)型發(fā)展
轉(zhuǎn)型發(fā)展是集團(tuán)適應(yīng)新形勢(shì)、應(yīng)對(duì)新挑戰(zhàn)、謀求新發(fā)展的必由之路。
1、推動(dòng)主業(yè)的轉(zhuǎn)型升級(jí)。一是在項(xiàng)目單體上,實(shí)現(xiàn)從“小、低、差”向“高、大、精”轉(zhuǎn)變,積極承接單體量大、科技含量高、經(jīng)濟(jì)效益好的項(xiàng)目。06年超億元項(xiàng)目15個(gè),占經(jīng)營總量的34.2%,最大的項(xiàng)目是舟山石油儲(chǔ)備基地三期工程2.6億元;08年超億元項(xiàng)目24項(xiàng),占經(jīng)營總量的46.99%,最大的項(xiàng)目是甬臺(tái)溫線溫州站工程7.96億元;今年1-8月超億元項(xiàng)目17個(gè),占經(jīng)營總量的63.8%,最大的項(xiàng)目是杭州鐵路東站28億元。二是在“走出去”過程中,實(shí)現(xiàn)由“零打碎敲”向“區(qū)域化、基地化、規(guī);”轉(zhuǎn)變,培育出1個(gè)10億元規(guī)模以上區(qū)域分公司,打造出5個(gè)5億元以上的區(qū)域市場(chǎng),提高了市場(chǎng)集中度,06年外向度為38.1%,08年為47.6%。三是在運(yùn)行模式上,實(shí)現(xiàn)從施工總承包向工程總承包轉(zhuǎn)變,積極嘗試bt、bot建筑服務(wù)模式。四是在資源配置上由重房建轉(zhuǎn)向兼顧大土木其他領(lǐng)域的拓展。通過優(yōu)勢(shì)互補(bǔ),抱團(tuán)合作,聯(lián)合投標(biāo)等形式,積極開拓進(jìn)入鐵路建設(shè)等新市場(chǎng)。
2、推動(dòng)結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型升級(jí)。完善、優(yōu)化產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu),形成了企業(yè)綜合總承包、項(xiàng)目管理、專業(yè)分包和勞務(wù)分包的產(chǎn)業(yè)體系,在做大做強(qiáng)集團(tuán)土建主業(yè)板塊同時(shí),以總承包帶動(dòng)專業(yè)分包,做強(qiáng)做精房地產(chǎn)、地基基礎(chǔ)、水電安裝、建筑幕墻、建筑裝飾、檢測(cè)科技、材料租賃、鋼結(jié)構(gòu)、市政等專業(yè)品牌,實(shí)現(xiàn)了建筑主業(yè)和非建筑主業(yè)產(chǎn)值的“七三”發(fā)展格局。
3、推動(dòng)管理轉(zhuǎn)型升級(jí)。大力實(shí)施“大集團(tuán)”戰(zhàn)略,增強(qiáng)集團(tuán)集中配置各類資源的權(quán)威和能力,消除“集而不團(tuán)”的現(xiàn)象,實(shí)行“要素資源統(tǒng)一調(diào)配,信息資源統(tǒng)一管理、內(nèi)部市場(chǎng)統(tǒng)一營運(yùn)、品牌形象統(tǒng)一整合”的“四統(tǒng)一”管理,強(qiáng)化了集團(tuán)在戰(zhàn)略管理、重大決策、協(xié)同支持、資本運(yùn)作、資源配置等方面的控制權(quán),使集團(tuán)真正成為戰(zhàn)略決策中心、集成服務(wù)中心、力量凝聚中心。
三、以人為本,共建文明,促進(jìn)和諧發(fā)展
1、發(fā)揮黨建優(yōu)勢(shì),提供政治保障。集團(tuán)把黨建工作作為企業(yè)的“金名片”來打造。三年來,集團(tuán)開展了多項(xiàng)創(chuàng)新性、有效性活動(dòng)。一是重視團(tuán)隊(duì)培育,彰顯“四特”精神。全面開展“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子創(chuàng)建活動(dòng),提高兩級(jí)領(lǐng)導(dǎo)班子整體素質(zhì),集團(tuán)獲省國有企業(yè)“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子先進(jìn)集體,創(chuàng)建案例被列入全國基層黨建經(jīng)典案例;加強(qiáng)經(jīng)營團(tuán)隊(duì)建設(shè),在新建杭州鐵路東站站房等具有戰(zhàn)略性意義的重特大工程的承建中,充分發(fā)揮國企上下各部門協(xié)同作戰(zhàn)優(yōu)勢(shì),精心策劃、嚴(yán)密組織、認(rèn)真實(shí)施、確保萬無一失,向社會(huì)展示了集團(tuán)的品牌實(shí)力;強(qiáng)化項(xiàng)目團(tuán)隊(duì)建設(shè),在重點(diǎn)重大工程建設(shè)中,以項(xiàng)目黨支部建設(shè)為基點(diǎn),形成了領(lǐng)導(dǎo)、部門蹲點(diǎn),項(xiàng)目黨員干部為先鋒骨干的整體協(xié)同作戰(zhàn)體系,積極開展“三號(hào)兩隊(duì)”(黨員先鋒號(hào)、工人先鋒號(hào)、青年先鋒號(hào)、黨員突擊隊(duì)、青年突擊隊(duì))、“三讓”(讓黨旗飄起來,讓身份亮出來,讓作用發(fā)揮出來)、“爭六星”(安全之星、效益之星、質(zhì)量之星、團(tuán)結(jié)之星、進(jìn)度之星、奉獻(xiàn)之星)活動(dòng),培育和光大了集團(tuán)“特別能團(tuán)結(jié)、特別能吃苦、特別能戰(zhàn)斗、特別能奉獻(xiàn)”的“四特”精神。集團(tuán)承建的青川災(zāi)后重建工程、溫州鐵路新客站等工程,均成了當(dāng)?shù)鼗蛳到y(tǒng)內(nèi)建設(shè)的標(biāo)兵。二是不斷健全人才成長、干部選拔培養(yǎng)機(jī)制。開展中層管理干部公開競聘活動(dòng),三年已推出10多個(gè)中層管理崗位進(jìn)行公開競聘,今年還聘請(qǐng)優(yōu)秀民工作“主考官”,這在《浙江日?qǐng)?bào)》、人民網(wǎng)、新華網(wǎng)等10多家媒體上引起強(qiáng)烈反響。建立健全人才快速成長機(jī)制,今年加快了年輕人才的交流培養(yǎng)力度,把有潛力的35名年輕人才安排到青川災(zāi)后援建工程和鐵路車站改造工程及區(qū)域公司中鍛煉,加快成才進(jìn)程。三是加強(qiáng)了流動(dòng)黨員管理,制定了“流動(dòng)黨員管理實(shí)施意見”,設(shè)立了流動(dòng)黨員管理辦公室,成立了流動(dòng)黨員管理服務(wù)站,開通了流動(dòng)黨員服務(wù)熱線,開設(shè)了省建設(shè)系統(tǒng)首個(gè)項(xiàng)目黨員干部遠(yuǎn)程教育網(wǎng)站。四是不斷挖掘項(xiàng)目文化內(nèi)涵,開展了項(xiàng)目建設(shè)“八榮八恥”短文征集活動(dòng)和“廉政文化進(jìn)項(xiàng)目”活動(dòng),推出了項(xiàng)目文化建設(shè)突出貢獻(xiàn)獎(jiǎng)的評(píng)選等。
2、關(guān)心愛護(hù)民工,促進(jìn)企業(yè)和諧。提出民工也是浙江建工建設(shè)者、善待民工就是善待自己的理念;在全國建筑施工企業(yè)中首創(chuàng)“民工溝通日”制度,確定每月10日為“民工溝通日”,該活動(dòng)獲浙建集團(tuán)黨建創(chuàng)新獎(jiǎng),入選省國資委編寫的《黨建巡禮——浙江省國資和國企系統(tǒng)黨建工作特色》一書;成立民工自治委員會(huì),為全國首創(chuàng);開展“送文藝、送安全、送健康”“三送”活動(dòng),深受項(xiàng)目、民工歡迎;加強(qiáng)民工學(xué)校建設(shè),提高民工素質(zhì),有5個(gè)民工學(xué)校被評(píng)為杭州市優(yōu)秀民工學(xué)校;開展十佳優(yōu)秀民工評(píng)選,積極推薦民工參加先進(jìn)人物評(píng)選,木工俞鋒被評(píng)為浙江省優(yōu)秀民工、杭州市十大平民英雄,程泰德被評(píng)為全國優(yōu)秀外來務(wù)工青年。
3、加強(qiáng)民主管理,維護(hù)職工權(quán)益。集團(tuán)十分重視職工維權(quán)機(jī)制的建設(shè),重點(diǎn)抓好以職工代表大會(huì)為核心的企業(yè)民主管理,簽訂集體合同,堅(jiān)持集體協(xié)商、司務(wù)公開制度,組織全體職工參政議政,開展合理化建議活動(dòng),三年來共有2800余人次向企業(yè)提交了合理化建議,有120余人獲集團(tuán)合理化建議一二三等獎(jiǎng),有9人獲浙建集團(tuán)“金點(diǎn)子“獎(jiǎng),有1建議獲省節(jié)能減排合理化建議優(yōu)秀獎(jiǎng)。
4. 開展文娛體育活動(dòng),豐富職工文化生活。集團(tuán)積極開展一系列形式多樣、豐富多彩的文娛體育活動(dòng),如職工健身運(yùn)動(dòng)會(huì)、“十佳”青年歌手大賽、三人制籃球賽、建工吉尼斯活動(dòng)等,豐富職工業(yè)余生活,滿足職工精神文化需求。
5、開展職工互助,情系困難職工。成立職工互助基金會(huì),建立幫困扶貧長效機(jī)制。集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)經(jīng)常利用節(jié)假日慰問“三老”和困難職工,并承諾不讓一位職工子女因貧困而失學(xué)。三年,集團(tuán)用于困難員工的慰問和補(bǔ)助金額近百萬元。去年以來,受國際金融危機(jī)影響,國內(nèi)經(jīng)濟(jì)總體下行,但集團(tuán)逆勢(shì)而上,不但做到不減人不減薪,且職工平均收入有所提升。這既反映了集團(tuán)的整體實(shí)力,又顯示了一個(gè)國有企業(yè)的良好社會(huì)形象。
6、獻(xiàn)愛心送溫暖,盡顯社會(huì)責(zé)任。06年,出資55萬元援建“桑美”臺(tái)風(fēng)重災(zāi)區(qū)蒼南安置房;在08年抗震救災(zāi)中,更是積極行動(dòng),第一時(shí)間搭建活動(dòng)板房1281套,踴躍捐款達(dá)100萬元,集團(tuán)獲浙江省抗震救災(zāi)先進(jìn)集體稱號(hào);在災(zāi)后重建中,集團(tuán)更是表現(xiàn)出強(qiáng)烈的社會(huì)責(zé)任感,奮勇當(dāng)先,深入災(zāi)區(qū),開展援建。
7、深化創(chuàng)建工作,提升文明品牌。自1994年被命名為省級(jí)文明單位以來,一直保持這項(xiàng)榮譽(yù),去年集團(tuán)還獲“全國文明單位”榮譽(yù)稱號(hào)。在文明創(chuàng)建中,集團(tuán)十分注重村企結(jié)對(duì),共建文明,在淳安千島湖鎮(zhèn)云村三年共投入資金十余萬元為村民改造基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè),在07年5月了啟動(dòng)“種文化”活動(dòng),向村里捐贈(zèng)電腦、數(shù)碼相機(jī)等現(xiàn)代化設(shè)備,幫助宣傳云村,該活動(dòng)獲浙江省“種文化”活動(dòng)群芳獎(jiǎng),集團(tuán)獲杭州市“雙千結(jié)對(duì),共建文明”先進(jìn)單位。
第四篇:先進(jìn)集體事跡材料
先進(jìn)班級(jí)體事跡材料
11自動(dòng)化專業(yè),一直以健康向上、積極進(jìn)取的精神風(fēng)貌展現(xiàn)在全校師生面前,在所有班委的有力帶動(dòng)下,一直保持著良好的班風(fēng)學(xué)風(fēng)。以端正的學(xué)習(xí)態(tài)度,勤奮、刻苦、認(rèn)真、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)貎?yōu)良作風(fēng)得到每一位任課老師的好評(píng)。在班主任晏老師的帶領(lǐng)下,我們揮灑汗水、一步一個(gè)腳印,共同努力,共同成長,共同進(jìn)步。兩年多來,在領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷、同學(xué)們的共同努力下,無論是思想政治修養(yǎng)、班風(fēng)學(xué)風(fēng)建設(shè)還是社會(huì)活動(dòng)方面都取得了較好的成績。
一、班級(jí)簡介
11自動(dòng)化是一個(gè)團(tuán)體,在我們的大家庭雖分(1)(2)兩個(gè)小班,但我們所有學(xué)習(xí)工作等活動(dòng)都是以大班進(jìn)行的,班級(jí)干部隊(duì)伍團(tuán)結(jié)協(xié)作,以身作則,發(fā)揮骨干作用。在所有同學(xué)的監(jiān)督和努力下共同打造了堅(jiān)固的堡壘,有著堅(jiān)實(shí)的領(lǐng)導(dǎo)核心和團(tuán)結(jié)一致的群眾基礎(chǔ),而且該大班還有諸多院校級(jí)學(xué)生干部,更加積極的配合了班級(jí)的建設(shè)。該班各項(xiàng)活動(dòng)不甘落后,德智體全面發(fā)展,齊頭并進(jìn),班級(jí)干部對(duì)同學(xué)的思想動(dòng)向更是隨時(shí)抓緊,并適當(dāng)進(jìn)行引導(dǎo),使全班級(jí)同學(xué)的學(xué)習(xí)及生活動(dòng)態(tài)能夠保持正常健康的趨勢(shì)。
二、學(xué)習(xí)建設(shè)方面
該班創(chuàng)建了互幫互學(xué)、團(tuán)結(jié)進(jìn)取的學(xué)習(xí)模式。在兩個(gè)學(xué)習(xí)委員帶動(dòng)下,該班級(jí)整體學(xué)習(xí)成績有很大提高,掛科率較往屆自動(dòng)化專業(yè)來說較
低。我們?cè)谄谀﹤淇计陂g成績較優(yōu)異的同學(xué)幫助其他同學(xué)們解決學(xué)習(xí)上的各種難點(diǎn),爭取共同進(jìn)步。同學(xué)們不僅僅在平時(shí)的學(xué)習(xí)中表現(xiàn)積極,在課余時(shí)間也積極參加學(xué)校組織的各項(xiàng)活動(dòng)。為了完善學(xué)習(xí)思路,提高學(xué)習(xí)品位,該班在入學(xué)不久,便召開“新老生學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)交流會(huì)”。廣泛收集高年級(jí)同學(xué)方面的“靈丹妙藥”,借鑒他們的學(xué)習(xí)方法:并在之后的學(xué)習(xí)過程中不斷地完善,形成一套行之有效的方法,這些方法給予我們的學(xué)習(xí)以理論上的指導(dǎo)。老師加強(qiáng)對(duì)年級(jí)學(xué)風(fēng)的培養(yǎng)、學(xué)習(xí)思想的引導(dǎo)和學(xué)習(xí)態(tài)度的樹立,多次召開班會(huì)和班委會(huì),反復(fù)強(qiáng)調(diào)學(xué)習(xí)的重要性。
三、寢室建設(shè)方面
該班同學(xué)深知良好生活作風(fēng)及優(yōu)秀的生活習(xí)慣的培養(yǎng)額對(duì)學(xué)習(xí)狀態(tài)的影響,一直把寢室建設(shè)與學(xué)風(fēng)建設(shè)一樣當(dāng)作大事來抓,在日常生活的一點(diǎn)一滴中培養(yǎng)良好的生活習(xí)慣及優(yōu)秀的意志品質(zhì),讓生活與學(xué)習(xí)相輔相成,相互影響,相互促進(jìn),以達(dá)到寢室建設(shè)促進(jìn)學(xué)習(xí)風(fēng)氣的目的。而且還積極參加學(xué)院舉辦的“寢室美化大賽”活動(dòng)。其中該班寢室622、623、630都拿了名次獲獎(jiǎng)
四、思想教育方面
班級(jí)干部之間經(jīng)常進(jìn)行溝通,探討工作計(jì)劃,組織開展精品班委會(huì)會(huì)。將優(yōu)良、先進(jìn)的思想教育及時(shí)、深入、確切、有效傳達(dá)給每一位同學(xué)。及時(shí)糾正同學(xué)當(dāng)中出現(xiàn)的錯(cuò)誤或危險(xiǎn)的思想,解決同學(xué)們思想上面臨困惑的一些問題,培養(yǎng)同學(xué)們積極的思想,提高素質(zhì),不僅有時(shí)效性、
趣味性,內(nèi)容也與時(shí)俱進(jìn)。幾次班委會(huì)開展不僅達(dá)到預(yù)期效果,更促進(jìn)班級(jí)成員的溝通,增強(qiáng)了凝聚力。該班同學(xué)思想積極,要求進(jìn)步。同時(shí)為了讓同學(xué)們能有個(gè)更積極、樂觀的心態(tài),該班在開學(xué)不久就舉辦了一場(chǎng)“心理輔導(dǎo)講座”
五、課外活動(dòng)方面
該班的很多同學(xué)便嶄露頭角,無論大大小小的文娛活動(dòng)中總可以看到該班同學(xué),該班同學(xué)也都付出了巨大的努力。該班所舉行的活動(dòng)并不極限于院系和學(xué)校要求的活動(dòng),該班為增強(qiáng)班集體間的凝聚力、親和力,先后進(jìn)行過多次班級(jí)聚餐。為了擴(kuò)大同學(xué)們的交流圈,該班不但與材成專業(yè)進(jìn)行過籃球友誼賽、還與陶瓷美術(shù)學(xué)院的陶藝專業(yè)進(jìn)行過籃球友誼賽;該班在大一時(shí)與11會(huì)計(jì)1班、11英語2班舉行了一次四班大聯(lián)誼,并很好的擴(kuò)大了本班與外專業(yè)的生活、文化的交流;大二上學(xué)期,在(1)班團(tuán)支書樊冠峰的推動(dòng)下,該班與青春同行社自愿者協(xié)會(huì)共同舉辦了一次到校外收集廢舊衣物支援西部的活動(dòng),通過此次活動(dòng),讓廣大同學(xué)都親身參與了志愿者活動(dòng),為共建和諧社會(huì)貢獻(xiàn)了微薄之力。為了記錄美好的大學(xué)時(shí)光,同時(shí)我們還定期舉辦班級(jí)活動(dòng),象棋比賽,籃球賽和足球賽等活動(dòng)。該班決定每一學(xué)年至少進(jìn)行一次全班合影留念。
六、班級(jí)風(fēng)采
班長
周雄:預(yù)備黨員,院學(xué)生會(huì)組織部部長,多次校獎(jiǎng)學(xué)金,多次獲三好學(xué)生優(yōu)秀學(xué)生干部等。
何楊:預(yù)備黨員,連續(xù)多次獲獎(jiǎng)學(xué)金,組隊(duì)參加挑戰(zhàn)杯獲校三等講,獲三好學(xué)生及優(yōu)秀學(xué)生干部等榮譽(yù)。
團(tuán)支書
樊冠峰:團(tuán)支書,青春同行社副社長。
蔡國平:預(yù)備黨員,院學(xué)生勞生部部長,連續(xù)多次獲得獎(jiǎng)學(xué)金,并獲國家勵(lì)志獎(jiǎng)學(xué)金,獲三好學(xué)生及優(yōu)秀學(xué)生干部等榮譽(yù)。
學(xué)委
黃根輝:獲1次3等校獎(jiǎng)學(xué)金、1次二等校獎(jiǎng)學(xué)金,國家勵(lì)志獲得者。。 華劍:多次獲獎(jiǎng)學(xué)金,國家勵(lì)志獲得者,獲三好學(xué)生及優(yōu)秀團(tuán)干等榮譽(yù)。
其他班委
謝文斌:校學(xué)工辦助理,獲2次1等校獎(jiǎng)學(xué)金,國家勵(lì)志獲得者。 王國文:連續(xù)兩次獲獎(jiǎng)學(xué)金,國家勵(lì)志獲得者。
黎彩霞:,院學(xué)生會(huì)辦公室干事,獲2次2等校獎(jiǎng)學(xué)金,國家勵(lì)志獲得者。 朱宇翔:多次獲獎(jiǎng)學(xué)金。
歐陽帆:國旗班班長,獲2次3等校獎(jiǎng)學(xué)金。
林耕風(fēng):獲“201*年江西省大學(xué)生電子制作現(xiàn)場(chǎng)賽”二等獎(jiǎng)(陶院僅獲2個(gè)二等獎(jiǎng)1個(gè)三等獎(jiǎng))。
大一上學(xué)期掛科率2.56%
大一下學(xué)期掛科率2.31%
大二上學(xué)期掛科率2.85%
大二下學(xué)期掛科率3.32%【掛科人次/(科目數(shù)*班級(jí)總?cè)藬?shù))】
過去的日子里,有成功的喜悅,更有失敗的痛苦。然而成功和失敗都不重要,重要的是我們拼搏過,努力過,以后的日子還很長。我們每個(gè)人眾志成城,每個(gè)人都有一顆朝氣蓬勃的心。這來自五湖四海的同學(xué),有幸聚到一起,組成了一個(gè)家。我們心靈相通,榮辱與共,肩并肩齊心協(xié)力建設(shè)這個(gè)家。在班委會(huì)和團(tuán)支部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,經(jīng)過同學(xué)們的努力,該班在學(xué)校的各項(xiàng)評(píng)比中也都取得了不錯(cuò)的成績。
從入學(xué)的第一天起, 11自動(dòng)化專業(yè)就是一個(gè)團(tuán)結(jié)向上、積極進(jìn)取的集體。兩年前剛剛走進(jìn)大學(xué)校園里的我們言語中還帶著些許稚氣,眼神中流露出對(duì)大學(xué)生活的無限憧憬;一年前,我們依然懷著最初的理想,卻已成熟許多。一年后,我們將走上社會(huì),他們將用他們的所學(xué)改變社會(huì)改變世界。直到今天,迷茫、失敗,都沒有改變我們?nèi)w同學(xué)積極進(jìn)取的決心。我相信我們將會(huì)遵循院領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)總支老師的諄諄教誨,一直向前!
11自動(dòng)化(1)(2)班
201*年10月8日
第五篇:年度先進(jìn)集體事跡材料
公司xx項(xiàng)目部現(xiàn)有員工qq人,其中黨員pp名,預(yù)備黨員uu名,年度先進(jìn)集體事跡材料。項(xiàng)目部于201*年6月19日進(jìn)場(chǎng),合同造價(jià)www元,工程均位于byxltx境內(nèi),起訖樁號(hào)為k56+000~k61+000,全長0000公里。工期緊、任務(wù)重、重點(diǎn)難點(diǎn)控制性工程多等特點(diǎn),對(duì)公司西商項(xiàng)目部是一個(gè)極為嚴(yán)峻的考驗(yàn)與挑戰(zhàn)。
工程自201*年7月31日正式開工以來,在公司黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn)這個(gè)指導(dǎo)思想,充分發(fā)揮黨組織的政治核心作用和戰(zhàn)斗堡壘作用,推動(dòng)了黨建工作及施工生產(chǎn)工作的順利展開,為施工生產(chǎn)發(fā)展提供了強(qiáng)有力的思想保證。
一、樹立“圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生”的指導(dǎo)思想。
圍繞生產(chǎn)抓黨建,是基層黨組織發(fā)揮政治核心作用,形成政治生命力的必要條件。尤其是作為施工企業(yè),廣大員工背井離鄉(xiāng),拋妻別子,在任務(wù)緊張時(shí)更是加班加點(diǎn),餐風(fēng)宿露,如何凝聚人心,使廣大員工以項(xiàng)目為家,圍繞生產(chǎn)中心拼搏奉獻(xiàn),加強(qiáng)和改進(jìn)思想工作顯得尤為重要。為此,項(xiàng)目部黨工委明確提出了“圍繞生產(chǎn)抓黨建,抓好黨建促生產(chǎn)”的指導(dǎo)思想和“四個(gè)確!保创_保完成上級(jí)下達(dá)的產(chǎn)值目標(biāo),確保實(shí)現(xiàn)滾動(dòng)發(fā)展,確保實(shí)現(xiàn)安全、質(zhì)量、進(jìn)度、環(huán)保,確保支部達(dá)標(biāo)合格率100%、黨員合格率100%、班組合格率100%。)的項(xiàng)目思想政治工作路線,確定了“兩個(gè)文明,共同負(fù)責(zé)”的領(lǐng)導(dǎo)機(jī)制,廣大黨員在“黨旗高揚(yáng)西商高速,中鐵五局建功立業(yè)”的主題活動(dòng)中發(fā)揮了骨干作用。堅(jiān)持黨建工作重點(diǎn)下移,既要抓施工生產(chǎn)總體目標(biāo),又要發(fā)揮好思想政治作用。全體參戰(zhàn)員工按照項(xiàng)目黨工委確定的指導(dǎo)思想和總體部署,方向明,思路清,工作主動(dòng)有效。在xx高速公路第十二合同段工程建設(shè)中,黨工委扎實(shí)開展了創(chuàng)“黨員先鋒工程活動(dòng)”和“黨員突擊隊(duì)”、“黨員先鋒崗”活動(dòng),廣大黨員和員工在黨組織的帶領(lǐng)下,在“急、難、險(xiǎn)、重、新”的工程施工中,充分發(fā)揮先鋒模范作用,確保了各項(xiàng)工程施工的順利完成。
二、緊密結(jié)合主題活動(dòng),實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目思想政治工作新突破。
項(xiàng)目黨工委根據(jù)本合同段工程建設(shè)特點(diǎn),按照公司黨統(tǒng)一部署,提出“黨旗高揚(yáng)xx高速,ztwj建功立業(yè)”活動(dòng)要求,以此推動(dòng)工程全面創(chuàng)優(yōu),認(rèn)真策劃實(shí)施方案,使項(xiàng)目思想政治工作獲得了新突破。
一是認(rèn)真策劃,扎實(shí)推進(jìn)。項(xiàng)目黨工委先后制定了“黨旗高揚(yáng)xx高速,ztwj建功立業(yè)”和“當(dāng)好主力軍,爭創(chuàng)先鋒隊(duì)號(hào)”活動(dòng)實(shí)施推進(jìn)計(jì)劃,制定落實(shí)措施、建功評(píng)比辦法,在員工中和外協(xié)隊(duì)伍中建立了責(zé)任區(qū),使基層黨建和思想政治工作制度化、規(guī)范化,使科學(xué)發(fā)展觀扎實(shí)推進(jìn),確保取得實(shí)效。
二是加大宣傳力度,樹立企業(yè)形象。黨工委在施工現(xiàn)場(chǎng)加大宣傳,營造大干聲勢(shì)、鼓舞員工土氣,樹立企業(yè)良好形象。駐地顯著位置懸掛“助sx經(jīng)濟(jì)騰飛建好西商高速,展世界500強(qiáng)企業(yè)中國ztwj風(fēng)采”大型宣傳標(biāo)語,工程簡介、文明施工、安全質(zhì)量保證制度等宣傳牌樹立在顯眼位置,“黨旗高揚(yáng)xx高速,ztwj建功立業(yè)”宣傳圖片展定期更換。為使“建功”活動(dòng)深入人心,項(xiàng)目黨工委召開全體員工動(dòng)員大會(huì),全體黨員宣誓為xx高速公路建設(shè)做貢獻(xiàn)。通過各種形式宣傳發(fā)動(dòng),廣大黨員工作加倍努力,責(zé)任心更加強(qiáng),表率作用更加突出。
三是深入開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)。項(xiàng)目黨工委在鞏固第一階段取得成果的基礎(chǔ)上,按照公司統(tǒng)一部署和安排,深入開展了“堅(jiān)定信心保工期,攻堅(jiān)克難促發(fā)展”創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng),項(xiàng)目黨工委通過召開黨員動(dòng)員大活動(dòng)、項(xiàng)目班子公開承諾、黨員集體宣誓等活動(dòng),極大地促進(jìn)了全體黨員模范作用和先鋒作用的發(fā)揮,事跡材料《年度先進(jìn)集體事跡材料》。
四是積極開展選樹先進(jìn)典型。項(xiàng)目黨工委緊密結(jié)合公司黨委開展的“爭當(dāng)先鋒建功立業(yè)”活動(dòng)和項(xiàng)目部開展的“當(dāng)好主力軍,爭創(chuàng)先鋒隊(duì)號(hào)”活動(dòng),為公司選樹了一批優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、優(yōu)秀技術(shù)人員和管理人員活躍在各條戰(zhàn)線上。
三、緊緊圍繞施工生產(chǎn),切實(shí)發(fā)揮政治核心作用。
在發(fā)揮政治核心作用方面,項(xiàng)目黨工委從三個(gè)方面加大力度。一是抓好班子建設(shè)形成合力,圍繞公司黨委開展的創(chuàng)建好班子活動(dòng),積極強(qiáng)化項(xiàng)目班子建設(shè)。從制度上加以改進(jìn)和完善,建立健全了民主集中制、三重一大制度、黨政會(huì)簽制度、黨政聯(lián)席會(huì)制度、黨員大會(huì)等班子建設(shè)方面的約束機(jī)制。班子成員相互信任、尊重、理解、支持,自覺做到工作主動(dòng)到位,彼此相互補(bǔ)充。項(xiàng)目黨工委要求政工干部、黨團(tuán)員要圍繞生產(chǎn)經(jīng)營服務(wù),爭當(dāng)項(xiàng)目思想政治工作能手,保證項(xiàng)目部奮斗目標(biāo)實(shí)現(xiàn)和施工任務(wù)的完成,行政領(lǐng)導(dǎo)要積極參與項(xiàng)目思想政治工作,做到一崗兩責(zé)。二是在機(jī)制上確定了共同目標(biāo),從機(jī)制上確定了黨政工共同對(duì)生產(chǎn)經(jīng)營負(fù)責(zé),對(duì)項(xiàng)目思想政治工作負(fù)責(zé),不斷提高項(xiàng)目黨組織參與生產(chǎn)經(jīng)營決策的質(zhì)量,不斷增強(qiáng)行政參與項(xiàng)目思想政治工作的自覺性,有效促進(jìn)了換位思考,強(qiáng)化了共同對(duì)中心工作負(fù)責(zé)的意識(shí),形成了目標(biāo)同向,工作同步,思想一致的良好局面。三是思想政治工作形成了同步。項(xiàng)目黨工委把思想政治工作定位在一個(gè)“實(shí)”字上,具體操作:“一加強(qiáng)”即加強(qiáng)思想政治工作,下達(dá)生產(chǎn)任務(wù)的同時(shí)布置符合實(shí)際的思想政治工作;“兩突出”即突出做好員工思想政治工作,突出現(xiàn)場(chǎng)的宣傳鼓勵(lì);“三延伸”即由生產(chǎn)領(lǐng)域向生活領(lǐng)域延伸,由內(nèi)部向外部延伸,由員工隊(duì)伍向外協(xié)隊(duì)伍延伸。
四、加強(qiáng)監(jiān)督,強(qiáng)化責(zé)任追究,搞好項(xiàng)目黨風(fēng)廉政建設(shè)。
在黨風(fēng)廉政建設(shè)工作中,項(xiàng)目部堅(jiān)持統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo),齊抓共管,項(xiàng)目黨工委書記負(fù)總責(zé),分管領(lǐng)導(dǎo)各負(fù)其責(zé)的原則,按照“八個(gè)倡導(dǎo)”、“十個(gè)不準(zhǔn)”為工作出發(fā)點(diǎn),健全規(guī)章,完善體系,加大黨風(fēng)廉政建設(shè)的力度,把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作做到與施工生產(chǎn)目標(biāo)任務(wù)的完成一起部署、一起落實(shí)、一起檢查、一起考核,使我項(xiàng)目部黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上新臺(tái)階。通過建立完善的廉潔教育制度,一是狠抓黨員職工的管理教育,重點(diǎn)抓好各部門負(fù)責(zé)人及現(xiàn)場(chǎng)分管領(lǐng)導(dǎo)的思想道德教育,強(qiáng)化監(jiān)督和管理,教育廣大黨員干部在工作中正確用權(quán),廉潔從業(yè),杜絕吃、拿、卡、要等問題?陀^講,工程建設(shè)是一個(gè)特殊的工作環(huán)境,每個(gè)職能部門或多或少掌握著一定的權(quán)利,極容易產(chǎn)生腐敗問題。為了把腐敗的苗頭扼殺在萌芽狀態(tài),自工程開工以來,項(xiàng)目部本著對(duì)廣大干部員工負(fù)責(zé)的原則,對(duì)職能部門實(shí)行跟蹤督察,教育引導(dǎo)的全方位動(dòng)態(tài)管理,規(guī)范業(yè)務(wù)操作活動(dòng),嚴(yán)格操作程序,完善了內(nèi)控制度,強(qiáng)化了管理力度,有效防范了不良風(fēng)氣的產(chǎn)生。二是全面推行廠務(wù)公開,主動(dòng)接受廣大群眾監(jiān)督。在充分發(fā)揮廣大群眾監(jiān)督作用,由公司紀(jì)委牽頭聘請(qǐng)了兩位責(zé)任心強(qiáng)、素質(zhì)高的義務(wù)監(jiān)督員,拓展民主監(jiān)督渠道。堅(jiān)持廠務(wù)公開,促進(jìn)黨風(fēng)廉政建設(shè)和行風(fēng)建設(shè)工作。xx項(xiàng)目部制作了公示欄,以提高依法從業(yè)水平和服務(wù)企業(yè)為目的,以加強(qiáng)監(jiān)督、檢查為保證,公示了項(xiàng)目部的主要工作職責(zé);設(shè)立了舉報(bào)箱及監(jiān)督電話,并將監(jiān)督電話制作成牌子掛在施工現(xiàn)場(chǎng)顯要位置。實(shí)行廠務(wù)公開后,強(qiáng)化了外部監(jiān)督,使對(duì)外公開事項(xiàng)得到進(jìn)一步充實(shí),有效地方便了項(xiàng)目從業(yè)人員,提高了辦事效率。三是強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè),樹立企業(yè)良好形象。xxx高速公路開工至今,我們按照標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防的方針,不斷完善班子廉政建設(shè)制度,并把項(xiàng)目盈利經(jīng)營作為項(xiàng)目廉政建設(shè)重點(diǎn)來抓,班子在工作中堅(jiān)持講求實(shí)效,一切從實(shí)際出發(fā),做不到的不提,執(zhí)行不了的不定,在研究問題時(shí)充分發(fā)揚(yáng)民主,聽取群眾意見,不搞一言堂,以求真務(wù)實(shí),真抓實(shí)干,努力加強(qiáng)和改進(jìn)班子的作風(fēng)建設(shè)和支部的執(zhí)政能力建設(shè),使項(xiàng)目部在生產(chǎn)經(jīng)營、施工管理、計(jì)劃決策上做到了科學(xué)、民主、公開、透明,有效杜絕了腐敗情況的發(fā)生,xx高速公路工程開工以來班子拒賄累計(jì)xxx次,共計(jì)人民幣xxxxx元,真正做到了廉潔奉公、廉潔施工。
歲月飛逝,一年半的時(shí)間很快過去,經(jīng)過一批批建功立業(yè)踐行者的努力拼搏,內(nèi)實(shí)外美的xx高速公路已如一條巨龍逐漸呈現(xiàn)在了人們眼前。公司xxx項(xiàng)目部也獲得了業(yè)主、監(jiān)理、設(shè)計(jì)院等單位的一致好評(píng),先后8次獲得業(yè)主勞動(dòng)競賽活動(dòng)獎(jiǎng)勵(lì),共獲得業(yè)主獎(jiǎng)勵(lì)xxxx萬元。
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