健康管理服務(wù)團隊先進事跡材料

**區(qū)碼頭衛(wèi)生院始終堅持以人為本、群眾滿意，綜合利用農(nóng)村衛(wèi)生資源，促進衛(wèi)生院技術(shù)、管理，加快服務(wù)模式轉(zhuǎn)變，全力推進健康管理團隊服務(wù)。我院建立的3個以村衛(wèi)生室為平臺、家庭為對象、衛(wèi)生院醫(yī)護等人員為主體的健康管理團隊。

碼頭衛(wèi)生院第二健康管理服務(wù)團隊201*年組建，團隊由唐榮荀團隊長，內(nèi)科醫(yī)師陳玉萍、全科護士紀(jì)春艷、婦幼保健郭金梅、公共衛(wèi)生醫(yī)師徐杰組成。其服務(wù)范圍是碼頭鎮(zhèn)下轄的玉壩村舊縣村和陶閘村3個村，所轄居民7349人，管理居民健康檔案數(shù)7114人，管理高血壓數(shù)929人，管理糖尿病數(shù)194人，管理精神病數(shù)27人。

團隊自201*年組建以來，充分發(fā)揮協(xié)作精神，按照所轄區(qū)域、常住人口、服務(wù)功能與任務(wù)等情況，分片包干，落實管理責(zé)任制。積極開展社區(qū)衛(wèi)生診斷，確定社區(qū)主要健康問題及影響因素，采取干預(yù)措施，并對干預(yù)效果進行評價。為特殊對象提供主動上門服務(wù)、追蹤隨訪。開展村衛(wèi)生室人員業(yè)務(wù)技術(shù)指導(dǎo)，增進溝通，強化督導(dǎo)。健康管理團隊?wèi)?yīng)實行五個統(tǒng)一：文明用語、著裝胸卡、服務(wù)流程、服務(wù)要求、出診裝備（出診箱和出診車）統(tǒng)一。在所轄村衛(wèi)生室向居民公示健康管理團隊人員的姓名、服務(wù)項目、服務(wù)時間、聯(lián)系方式等，接受監(jiān)督，并應(yīng)保證團隊進入家庭實行健康管理的服務(wù)時間。得到了轄區(qū)群眾的交口稱贊。通過全力推進健康管理團隊進村入戶為百姓服務(wù)活動，使村民在家門口就能享受到優(yōu)質(zhì)、便捷的健康服務(wù)。

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