第一篇：優(yōu)秀企業(yè)黨員事跡材料

優(yōu)秀企業(yè)黨員事跡材料

**女 漢族 中國共產(chǎn)黨黨員 1989年出生于**巫山，四川美術學院畢業(yè)，**泊久文化傳播有限責任公司負責人；川美創(chuàng)業(yè)集中營發(fā)起人之一；《援·上學路》支援貴州貧困兒童教育發(fā)起人。

一 、工作方面：

201*年與人合作創(chuàng)辦藝邦美術培訓基地，升學率達98%，其中重點本科線上線率近30%，本科上線率40%，基地占地面積近201*平米，教職工人數(shù)達20余人，年招生達400人左右。眾多學生考入中央美院，中國美院，四川美術學院等專業(yè)藝術院校。

201*年與人合作創(chuàng)辦貴州安順市創(chuàng)辦貴州興延投資有限責任公司，主營城市園林設計，平面廣告設計等業(yè)務，公司辦公區(qū)域占地400多平米，員工人數(shù)近30多人，公司對口支援貧困學生楊光榮。韋志等學生完成中學教育學習。

201*年獨資創(chuàng)辦**泊久文化傳播有限責任公司，該公司是**一家多元化的專業(yè)性文化傳播公司，公司以原創(chuàng)繪畫作品，城市景觀雕塑，文化藝術交流活動策劃，平面廣告，是一家集設計。制作。廣告投放。策劃推廣。工程訂單業(yè)務為一體的綜合性文化傳播公司。目前公司下設畫廊兩家，展廳，雕塑工廠以及廣告策劃部，校園文化部等機構。公司聚集了眾多精專業(yè)。高學歷。高素質優(yōu)秀青年藝術家。設計師團隊！目前解決大學生就業(yè)人數(shù)10多人，進城務工人員10多人。公司高端原創(chuàng)繪畫作品達70余件，雕塑作品達10余件，大小展覽舉辦7次，拍賣會舉辦2次，成交量達60%。城市景觀經(jīng)典案例如**市楊家坪楊九路相關景雕作品，**合川釣魚城相關系列作品等。

二、社會責任方面：

201*年3月出發(fā)貴州畢節(jié)市長春堡鎮(zhèn)甘堰小學為籌辦慈善《關注貴州貧困小學生》收集素材，于同年6月舉辦個人攝影展覽《愛的形象與傳遞》為該小學籌措教學相關書籍201*余套，相關教學文具價值4萬余元，并聯(lián)系相關施工單位義務籌建教學硬件設施等。與此同時天涯論壇相關帖子《川美大學生圖文記錄：關注貴州貧困小學生》點擊回帖上萬，得到社會反應強烈，并于同年11月聯(lián)合**義唐貿(mào)易有限公司，**卡炫汽車飾品有限公司，**徐一記汽車用品有限公司對口資助貴州畢節(jié)片區(qū)，安順片區(qū)若干貧困學生教育。201*年4月聯(lián)合**徐一記汽車用品有限公司為大學生提供實踐崗位40余個。身為一名共產(chǎn)黨員，時刻牢記黨員應該具有的社會責任，多次參與黨組織的社會義務勞動，時刻嚴格要求自己。

三、 思想方面：

身為一名青年共產(chǎn)黨員，不管是物質能力還是精神能力方面身知自己有眾多不足，時刻提醒自己不忘跟老黨員多學習，跟群眾多交流，跟組織上多靠攏，跟自己多思考，知道自己缺什么，能力所能及幫助群眾做點什么，在自己的能力范圍內(nèi)盡最大的力量去幫助能幫的人，為自己多積一份功德，為他人多送去一份快樂！

201*年09月

第二篇：優(yōu)秀企業(yè)共產(chǎn)黨員事跡材料

奉獻不言苦，追求無止境

------優(yōu)秀共產(chǎn)黨員xxx同志先進事跡材料

作為一名企業(yè)的員工，在工作崗位上他始終如一，嚴謹求實，勤奮刻苦，兢兢業(yè)業(yè)，多次獲得先進生產(chǎn)者、勞動模范、崗位能手、優(yōu)秀班組長等稱號，很好的完成各項工作任務；作為一名共產(chǎn)黨員，他時時刻刻以黨員的標準嚴格要求自己，在政治理論學習、聯(lián)系群眾和遵紀守法等各方面都較好的發(fā)揮著共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用，自己以飽滿的工作熱情、扎實的工作作風、優(yōu)異的工作成績，得到廣大干部群眾的普遍好評。

一、堅定理想信念，樹立黨員形象

黨員形象，從一定意義上說，就是崗位形象。一個黨員在本職崗位中發(fā)揮了先鋒模范作用，就為群眾樹立了良好的榜樣。作為一名企業(yè)的黨員，他深刻知道到他的一舉一動都會直接或間接，部分或全部的影響到身邊同志的工作激情。所以，在日常生活和平時的工作中，他堅持不斷的學習黨的路線、方針和政策，堅持用鄧小平理論和“三個代表”重要思想指導自己的工作，黨的一系列理論來豐富自己的政治頭腦，牢固正確的世界觀、人生觀和價值觀，堅定共產(chǎn)主義信念。在平時的工作中，他時時刻刻處處用黨員的標準嚴格衡量、約束自己的言行，不斷增強黨的觀念，加強黨性修養(yǎng)，按照黨章的規(guī)定履行黨員義務，嚴格遵守黨的紀律，執(zhí)行黨

的決定，珍惜黨員的光榮稱號，以新時期保持共產(chǎn)黨員先進性的具體要求鞭策自己，不斷提高綜合素質和工作能力，維護黨的團結統(tǒng)一，積極完成黨的各項任務。把每一位老黨員、優(yōu)秀黨員當作自己的折射鏡，樹立自我的人格魅力，無論是工作還是生活中都力求率先垂范，發(fā)揮著一名共產(chǎn)黨員應有的先鋒模范作用。在與同事相處時，總是以“與人為善”的心態(tài)對待每一個人，把黨組織的溫暖通過自己傳輸給每位同事；在參加組織活動，特別是開展結對幫扶活動時，他始終積極主動，不計得失，用自己些許的愛心讓貧困群眾感受黨的溫暖，用自身的言行感召周圍的同志，讓“黨員”這一光榮稱號在自己身上閃耀發(fā)光。

二、勇于開拓創(chuàng)新，努力做好本職工作

雷鋒同志曾說過“共產(chǎn)黨員是塊磚，哪里需要哪里搬”，共產(chǎn)黨員就像釘子一樣，組織把你安排在任何崗位上都必須永不生銹，閃閃發(fā)光。參加工作以來，無論是工作任務重、工作強度大，還是最苦最累的差事，都能很好的完成組織交付的各項工作，他有股不服輸?shù)膭�，從不向困難低頭，憑著一顆赤誠的奉獻精神，頑強地追求著自已的事業(yè)，即使是節(jié)假日你一樣能在崗位上看到他工作的身影，用他自己的話說，悠閑對他只是一種折磨。在工作中，虛心學習，在實踐中不斷探索，提高業(yè)務水平。在幾年的工作中，所有他參與或負責的工作中從未出現(xiàn)過紕漏，沒有發(fā)生過任何違紀違規(guī)

的問題。

三、保持共產(chǎn)黨員先進性，發(fā)揮先鋒模范作用

加強黨的先進性建設，提高黨的執(zhí)政能力，最終要落實到實現(xiàn)好、維護好、發(fā)展好最廣大人民的根本利益上。這是衡量黨的一切工作是非得失的根本標準，也是衡量黨的先進性的根本標準。共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用發(fā)揮得怎么樣，經(jīng)常地、大量地反映在本職工作上，落實到每一個黨員的本職崗位中。他在做好本職業(yè)務工作，努力體現(xiàn)共產(chǎn)黨員的先鋒模范作用的同時，把加強和改進黨的領導能力貫穿于具體的日常工作中，切實發(fā)揮好黨的基層組織的政治核心作用，圍繞企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營展開工作，把加強黨的執(zhí)政能力建設與改進思想政治工作、促進三文明建設等緊密結合起來，最大限度地發(fā)揮好、調動好黨員的先鋒模范作用，鼓勵和引導每一位黨員積極參與到新輕工的建設中來，極大地激發(fā)了廣大黨員投身社會主義新輕工建設的政治熱情和聰明才智。立黨為公、執(zhí)政為民是共產(chǎn)黨人的理想追求，他自己在想問題、做決策、辦事情等各方面都堅持從人民群眾的愿望出發(fā)，以人民群眾擁護不擁護、贊成不贊成、高興不高興、答應不答應作為檢驗自己工作的最高標準，切實為人民群眾和廣大職工辦好事、辦實事，切實維護、實現(xiàn)和發(fā)展好人民群眾和廣大職工的經(jīng)濟、政治和文化利益。

“春蠶到死絲方盡，蠟炬成灰淚始干”，是他作為一名共

產(chǎn)黨員對生命價值的追求。全心全意為人民服務是我黨的一貫宗旨，作為一名在基層工作戰(zhàn)線上的共產(chǎn)黨人，長期以來他都恪守著“奉獻不言苦，追求無止境”的人生格言。他知道作為一名新時期的共產(chǎn)黨員自己所做的這些努力，離優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的標準和要求還遠遠不夠，為此，在今后的學習、生活和工作中，我們堅信他會更進一步加強學習，嚴于律己，時刻牢記黨的教導，繼續(xù)加倍努力，提高自己的思想政治覺悟和業(yè)務技能水平，為成為一名名副其實的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員而不懈努力、奮斗！

第三篇：企業(yè)優(yōu)秀黨員事跡材料

陳平，男，漢族，1957年4月出生，江蘇人，1991年10月入黨，1976年11月參加工作，高中文化，現(xiàn)任建鄴區(qū)建筑工程有限公司勞動工資管理、黨務員。

陳平同志工作認真負責，對同志熱沈關懷，以自身的實際行動努力做好本職工作，按照創(chuàng)建“達標支部：的要求，抓好基層支部的基礎建設，實踐入黨時的誓言，爭做合格黨員。

該同志長期從事企業(yè)的人事、保衛(wèi)、黨務工作，為保持企業(yè)的穩(wěn)定，積極協(xié)助領導做好日常工作。由于市場經(jīng)濟的影響，企業(yè)經(jīng)營困難，下崗職工比重較大，因資金困難，拖欠職工藥費數(shù)額較大，對此，矛盾比較突出，群眾有不滿情緒。為了企業(yè)的安定，該同志在工作中，熱情接待職工來訪耐心解答問題，在加強溝通的同時，配合領導及時解決職工的實際困難，受到員工的好評。

由于企業(yè)經(jīng)營狀況不佳，為解決職工就業(yè)，該同志協(xié)助企業(yè)領導開展橫向聯(lián)營，增加收入。為調動合作主的積極性，他熱情做好服務，協(xié)調各方關系，在工商、公安、環(huán)保、稅務、城管等部門間加強溝通，維護企業(yè)合法權益，同時，指導聯(lián)營方自沉遵守國家的法律、法規(guī)，協(xié)助做好職工的勞動定理，在黨務、工會、共青團工作中，幫助做好基礎工作，規(guī)范工作程序，加強合作，為企業(yè)增加經(jīng)濟效益的同時，又促進下崗職工再就業(yè)。

該同志善于做深入細致的思想政治工作，職工遇到不順心的事也愿意找他談談。有一位職工在七十年代工傷，為待遇事多次找企業(yè)領導吵鬧，甚至到有關部門告狀。為轉化矛盾，該同志不厭其煩地多次找這位職工談心，向他講解國家政策，指出不合理的要價成分，同時征求基層領導及有關部門意見，適當提高這位職工的生活待遇，妥善處理了多年來的一個老大難問題。

該同志十分熱心黨務工作，按照創(chuàng)建黨建工作先進的要求，配合支部書記，做好支部的組織建設，定期安排組織生活、電化教育、民主評議、文體活動等，努力做到支部活動形式多樣、生動活潑。在支部的基礎工作中，認真做好合帳的資料收集、整理、編制，按照上級黨組織的要求，定期充實內(nèi)容、上報材料。在支部的領導下，十分關心要求進步的同志，經(jīng)常找他們談話，了解工作學習情況，指導學習內(nèi)容，督促他們按期寫出思想?yún)R報，進行認真的考評，幫助他們加入到黨組織中來，把組織的關懷及時送到職工心中。

多年以來，該同志堅持理論學習，關心時事政治，自覺用黨員的標準要求自己，發(fā)揮黨員作用；在實際工作中，服從分配，顧全大局，不計較個人得失，有較強的敬業(yè)精神，他以自身的實際行動為企業(yè)出力，為職工解決實際困難，履行一名普通黨員的職責，默默地為企業(yè)多做貢獻，實踐著入黨時的誓言。

該同志曾受表彰情況：200x年，xx年曾被中共天成廠支部建華公司黨總支評為“優(yōu)秀共產(chǎn)黨員”。

第四篇：企業(yè)優(yōu)秀黨員事跡材料

優(yōu)秀共產(chǎn)黨員***同志事跡

今年60歲、27年學齡的***是大橋化工廠黨支部委員、廠長助理、工會主席、會統(tǒng)員，面對黨務、企務、財務集于一身的繁重，他任勞任怨地忘我工作，各方面都做得最好。僅201*年度，廠里共捧得全鎮(zhèn)先進基層黨組織、全鎮(zhèn)“興五干”先進單位、全鎮(zhèn)安全生產(chǎn)工作先進單位、全縣工會工作先進單位等4塊獎牌，每塊獎牌都

凝聚了他和心血。

——勤奮是他最顯著的特點�！芭d企業(yè)、干事業(yè)，就要具備不怕苦，不怕累的精神”。他在職工會上這樣說，也是這樣做的。他早晨一身露水，晴天一身汗水，雨天一身泥水，于職工同吃、同住、同勞動，自己起早貪黑，廢寢忘餐，清晨烏未鳴，觀察生產(chǎn)區(qū)、生活區(qū)、辦公區(qū)的平面管理和衛(wèi)生工作；晴天把好礦石入口關，調節(jié)生產(chǎn)與營銷調度工作；雨天掏陰溝、防積水、防雷電、保安全工作。201*年開展基層黨組織“五個基本”建設，他一方面親自動手，籌建黨員活動室、征集材料、布置制度牌匾上墻，召集各種會議，另一方面，寫材料，整理資料，立卷歸檔。員工評價他：既能文、又能武、既能官、又能民，是一位復合

型的企業(yè)管理人才。

——廉政是他長期的志向。從來是拒腐蝕永不沾，潔身自好，遠離誘惑。在企業(yè)工作20多年以來，沒有行賄受賄行為。他1985年任大河軋鋼廠出納、會計，1987年任大橋化工廠一、二分廠會計兼出納，1997年9月企業(yè)改制后，在原企管會任大橋化工廠、原五金電器廠、原大河鎮(zhèn)磚瓦廠、原大河服裝廠會計，201*年又重新回到大橋化工廠兼任會計至今，一直與經(jīng)濟工作打交道，根本找不出他有違反財經(jīng)紀律之處。正是因為他兩袖清風，勤政廉政，一身正氣，一塵不染，才能工作到現(xiàn)在，才能“越老越吃香”。他輔佐廠長協(xié)管全面工作，論工資應高于全體員工個人所得，然而他的年薪要比技工少1萬余元，從來不斤斤計較和追求個人得失。

——嚴謹是他的一慣作風。在廠里，人、財、物、產(chǎn)、供、銷，他都管，他也認識到自己的責任重大，因而對所管的任何一個環(huán)節(jié)都一絲不茍。從原料入庫到工藝流程，從產(chǎn)品成功至包裝出廠，建立了完整的檢驗工

序，使產(chǎn)品質量有了明顯的提升。顧客的滿意度在不斷提高，用戶投訴率也在隨之下降。對每一批產(chǎn)品出廠都要經(jīng)過精心檢測，三天內(nèi)進行客戶回訪工作。實現(xiàn)了客戶滿意率達到100％，投訴率為零。把企業(yè)的安全生產(chǎn)視為“天字號”的工程，強制性地執(zhí)行現(xiàn)場排查隱患，現(xiàn)場責任人整改隱患，安全員復查落實隱患的閉合管理，切實做到個人無違章，身邊無輕傷，周圍無事故，崗位無隱患的良好氛圍。

——關愛別人是他的品德。為解決員工最為關切的工資待遇問題，他力舉廠長實行同崗同酬，按勞計酬，定額應酬和統(tǒng)一核算的“三酬一統(tǒng)”辦法，在調動工人積極性的同時，提高了員工的工資收入。為改善員工的伙食問題，做到美味佳肴，物美價廉。他讓食堂每天兩干一稀，四菜一湯，同時做好熱茶熱水的供應，實行廠長津貼，員工自助的核算方式，每餐伙食費不超過2元。他還關愛員工的福利和勞動保健，防暑降溫，冬季取暖，勞動保健品的及時合理發(fā)放和辦理安全生產(chǎn)的人身保險。為改善員工的生活環(huán)境，他力舉廠長維修危房，解決了居住擁擠，屋上漏水、隔層防熱等問題，使員工有一個靜雅、優(yōu)美、寬松、舒適的生活環(huán)境，切實做到以待遇留人、事業(yè)留人、情感留人。他心系員工的安危冷暖，真正做到職工利益高于一切，員工的疾苦急于一切，員工的呼聲先于一切。此外，在“六四”雙創(chuàng)，結對幫扶活動中，他先后為汶川、玉樹大地震獻愛心500元，為廣文沖村修水泥公路捐獻現(xiàn)金500元。在任廠工會主席期間，首先完成了與廠方“四項合同”的簽訂，依法依規(guī)維護職工的權益。

春蠶到老絲不斷，奉獻人間御風寒。年過花甲的***，雖然蒼蒼白發(fā)記錄著他勤奮工作的歲月，但他老不服老，毅力不減當年，繼續(xù)在創(chuàng)先爭優(yōu)、愛崗敬業(yè)、誠信服務、關愛員工的征途上策馬揚鞭。

第五篇：企業(yè)優(yōu)秀黨員事跡材料

***同 志 簡要(轉載請注明來源www.taixiivf.com、erp等先進的管理模式以來，他們車間更是先行一步，走在前頭。被專家和公司領導評為 “樣板試點車間”。 經(jīng)過努力，車間面貌煥然一新，庫存物資比例下降了10%，盤活資金近一百萬元，生產(chǎn)效率提高了25%以上，職工工資提高了16%，職工的勞動強度也在逐步降低。

二、他始終堅持“現(xiàn)地、現(xiàn)實、現(xiàn)物”的三現(xiàn)主義工作手法， 白天到現(xiàn)場與技術骨干、職工一起反復試驗改進，晚上查找相關知識，與研究所人員進行理論上的構思與方案研討。去年取得技術改造成果67項，為集團節(jié)約資金達243.66萬元。 三、在做好生產(chǎn)管理這一“硬件”的同時，他還堅持抓好“軟件”建設。車間黨建工作、工會工作同步進行，在車間支部大力開展“學習實踐科學發(fā)展觀”活動，在車間基層工會廣泛開展“基層組織、廠務公開、企業(yè)文化、感恩教育、職工讀書”五進車間班組典型示范活動。他帶領的車間、黨支部和基層工會各項工作均名列前茅。他們始終堅持以經(jīng)濟建設為中心，物質文明、精神文明和政治文明一起抓。在日常工作中，他帶領全體黨員充分發(fā)揮先鋒模范作用，車間全體員工辛勤工作，保證了銷售發(fā)貨和市場需求。

在學習實踐科學發(fā)展觀活動中，組織黨員利用休息時間學習理論知識，確保老中青黨員一個都不落伍�？茖W發(fā)展觀學習活動搞得有聲有色，取得了良好的學習效果。

四、在精神文明建設方面，他積極對職工進行感恩教育。讓職工學會感恩，用感恩的心去干工作�！案卸鞒Ａ�、感恩父母、感恩師傅、感恩社會”等理念已深入到每一位職工的心中。

他定期組織對全體員工分班組、按工種普遍進行了專業(yè)技術知識、質量管理知識培訓，還組織全員進行了tpm、精益生產(chǎn)、5s知識培訓和考試。在集團黨委及工會、團委組織的各項活動中均取得較好成績。并組織職工學習崗位操作技能，在車間內(nèi)進行電焊操作工、冷沖壓制作工技能比賽， 60多人獲得優(yōu)異成績。不僅提高了職工的安全操作技能，同時也鼓舞了員工士氣、活躍了工作氣氛，增強了團隊的凝聚力、向心力和戰(zhàn)斗力。

五、在對團支部及團員青年這支黨的后備軍的培養(yǎng)和教育方面，他一貫采取“突出重點，帶動全盤”的工作方法，設立優(yōu)秀青年團員“示范崗”，號召全體青年團員要以黨團員“示范崗”為工作榜樣，向這些崗位的操作者看齊 。還幫助團支部設立“測評公開欄”，并積極給團員青年創(chuàng)造機會進行學習和娛樂。共青團的工作搞得生龍活虎、有聲有色。

六、有付出就有收獲。他們的努力得到了各級領導的肯定和贊揚。車間連續(xù)數(shù)年被集團總部、集團黨委、集團工會評為“先進車間”、“先進黨支部”和“先進基層工會”等。

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