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小學(xué)教育目標(biāo)管理工作匯報(精選多篇)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 08:56:58 | 移動端:小學(xué)教育目標(biāo)管理工作匯報(精選多篇)

第一篇:小學(xué)教育目標(biāo)管理工作匯報

我們羅店鎮(zhèn)小是羅店鎮(zhèn)的窗口學(xué)校之一,現(xiàn)有 16個教學(xué)班,950 多名學(xué)生,教職工 56 人,學(xué)校地處羅店鎮(zhèn)集市中心,東距應(yīng)城28公里,西距縣城45公里。學(xué)校服務(wù)區(qū)域轄十二個行政村(上周、下周、王砦、王畈、麻城、袁河、羅店、陳港、趙坡、高廟、桃園、涂場)、機關(guān)居委會等十三個服務(wù)單位,學(xué)校校園面積30000平方米,校舍面積6610平方米,藏書24100冊,實驗室、儀器保管室各一間,多媒體教室、微機室各一間,微機51臺,學(xué)區(qū)內(nèi)適齡兒童入學(xué)率、適齡女童入學(xué)率、畢業(yè)班學(xué)生畢業(yè)率、在校學(xué)生鞏固率均達(dá)100%。近年來,我們羅店鎮(zhèn)小在市、縣教育部門、鎮(zhèn)黨委和鎮(zhèn)督學(xué)辦的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)愛下,以京山縣教育目標(biāo)管理方案為辦學(xué)目標(biāo),“以優(yōu)化環(huán)境求美,規(guī)范管理求新,突出質(zhì)量求優(yōu),發(fā)展個性求實為興學(xué)宗旨,不斷探索和完善學(xué)校教育目標(biāo)管理模式,努力營造和諧合力氛圍,取得了比較滿意的工作成績,學(xué)校連續(xù)5年被評為鎮(zhèn)級先進學(xué)校,徐公明等一批教師被評為縣人民滿意教師,周文秀等一批教師被評為縣師德標(biāo)兵,學(xué)校被縣委授予“京山縣文明單位”。其辦學(xué)效績受到了各級領(lǐng)導(dǎo)和社會的一致好評。根據(jù)縣教育督導(dǎo)室、教育局、鎮(zhèn)督學(xué)辦關(guān)于工作安排,現(xiàn)將我校開展教育目標(biāo)管理工作情況匯報如下:

1、堅持不懈抓德育教育。

一年來,在縣教育督查室的指導(dǎo)下,在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,我校以科學(xué)發(fā)展觀和黨的十七大精神為指導(dǎo),以教育目標(biāo)考評細(xì)則為指導(dǎo),以深化教育改革為動力,以創(chuàng)辦人民滿意教育為目標(biāo),以人為本,創(chuàng)新管理,有力促進了學(xué)校協(xié)調(diào)健康和諧發(fā)展。按照教育目標(biāo)管理的工作要求我校始終堅持以黨的“十七大”對教育提出的目標(biāo)為德育工作的出發(fā)點和立足點,始終把“立德”作為德育工作的主旋律,緊緊圍繞學(xué)校的中心工作,樹立育人為本的思想,實加強學(xué)校德育工作的組織領(lǐng)導(dǎo),努力營造了德育工作的良好氛圍。一是強化德育領(lǐng)導(dǎo)。學(xué)校成立了以校長負(fù)總責(zé),分管校長總負(fù)責(zé),學(xué)校政教處總落實,班主任、科任教師總參與、黨支部、少先隊各科室總配合的學(xué)校德育工作領(lǐng)導(dǎo)小組,建立健全了以少先隊、年級組、班主任為基本框架的德育工作網(wǎng)絡(luò)學(xué),形成“一主三線”的德育管理模式,即以政教處為主體,班主任構(gòu)成一條線,具體組織德育活動;以學(xué)校體衛(wèi)藝課題組和各種興趣小組為主體,學(xué)校學(xué)生會、少先隊構(gòu)成一條線,具體負(fù)責(zé)體育鍛煉、生活環(huán)境等方面滲透德育教育;以后勤管理、社會活動基地教育為主體,學(xué)校、家長社會構(gòu)成一條線,在勞動、服務(wù)、管理等方面滲透德育教育,在社會實踐活動中滲透德育教育。學(xué)校還建立了校外德育工作基地,聘請校外輔導(dǎo)員,聘請鎮(zhèn)司法干事來我校做法制教育課,通過講座對學(xué)生進行思想教育、法制教育、安全教育。我校每學(xué)期印制并下發(fā)《致家長一封信》、《家校協(xié)議書》,并定期召開家長座談會,成立了家長學(xué)校和家長委員會,傾聽家長對學(xué)校的意見和建議,這種社會、家庭、家長、學(xué)生、教師“五牛爬坡”的德育網(wǎng)絡(luò),為我校德育工作的順利開展注入了活力。我校根據(jù)《小學(xué)日常行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》,制定了《羅店鎮(zhèn)小學(xué)德育工作目標(biāo)管理評分細(xì)則》、《羅店鎮(zhèn)小班主任目標(biāo)管理評分細(xì)則》、《羅店鎮(zhèn)小班主任管理百分競賽實施方案》、《羅店鎮(zhèn)小管理處罰條例》、《羅店鎮(zhèn)小學(xué)生日常行為規(guī)范守則》、《羅店鎮(zhèn)小升旗制度》等等系列化的德育考核評估制度,并全面實施了德育層級目標(biāo)責(zé)任制,層層簽訂目標(biāo)管理合同,使學(xué)校德育工作全面規(guī)范。學(xué)校校容校貌不僅做到了綠化、美化、凈化、亮化、硬化,而且在教室內(nèi)外墻壁上粘貼永久性名人名言,名家畫像,懸掛了校訓(xùn)、師訓(xùn)、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、《小學(xué)生守則》,設(shè)置了黑板報、櫥窗、警示牌,使學(xué)校真正成為“一方凈土”。二是豐富德育載體。學(xué)校德育工作的豐富內(nèi)涵都是通過具體的德育活動來體現(xiàn)的,因此,我校始終堅持在活動中突出德育主體地位,在活動中提升學(xué)校辦學(xué)品位。本學(xué)年,學(xué)校以青少年思想道德建設(shè)為主線,進一步落實《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的要求,規(guī)范學(xué)生的一日常規(guī),完善評估考核方案,努力營造了良好的德育氛圍。根據(jù)小學(xué)生的年齡特點,我校側(cè)重于行為規(guī)范的養(yǎng)成教育和文明禮儀養(yǎng)成教育。做到了“兩個堅持”:一是始終堅持把《小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》的教育、訓(xùn)練列入德育工作計劃和班隊計劃。班班張貼有《小學(xué)生守則》和《小學(xué)生日常行為規(guī)范》,樓道內(nèi)、樓梯上,處處都有指導(dǎo)學(xué)生行為的標(biāo)語。為使行為規(guī)范養(yǎng)成教育落到每個班級、每個學(xué)生,我們把日常行為規(guī)范、文明禮儀養(yǎng)成納入到學(xué)生的綜合評定之中。從而促進了學(xué)生良好道德品質(zhì)的形成。開學(xué)初,學(xué)校就制定了《學(xué)生操行評定實施細(xì)則》,對學(xué)生的操行要求、評定的方法提出了詳細(xì)的實施方案。將這項工作納入班級目標(biāo)量化管理。各班班主任特別注重這項工作,做到了天天記、周周評。讓全體學(xué)生在操行評定過程中明事理、受教育。二是始終堅持通過課堂教學(xué)主渠道滲透德育教育和心理健康教育。我校教師充分挖掘了各科教材的內(nèi)涵,寓思想教育于各科教學(xué)中,不僅加強了學(xué)生思想教育、心里健康教育,而且調(diào)動了學(xué)生學(xué)習(xí)的積極性和創(chuàng)造性。學(xué)校把課堂教學(xué)中滲透德育作為對課堂教學(xué)評定的標(biāo)準(zhǔn)之一,并組織專門“滲透課”公開教學(xué),強化了課堂教學(xué)主渠道滲透德育的示范作用。如陳霞老師的公開課《鳥的天堂》,周光華老師的科學(xué)課《人口與資源》,都不失時機的對學(xué)生進行環(huán)保教育、人口與計劃生育教育,增強了學(xué)生的環(huán)保意識,為培養(yǎng)學(xué)生良好行為習(xí)慣打下堅實的基礎(chǔ),F(xiàn)在,學(xué)校亂丟亂仍、亂寫亂畫的壞習(xí)慣得到了很好的遏止,排隊進餐、排隊放學(xué)已形成了習(xí)慣,拾金不昧、友愛互助蔚然成風(fēng)。特別是六(3)班、四(3)班、五(1)班、二(2)班、二(3)班、學(xué)前班同學(xué),學(xué)生自主、自治的能力逐步增強,學(xué)生班干部自己管理班級,安排值日、組織整隊、檢查紀(jì)律衛(wèi)生的自律意識明顯提高。三是落實德育活動。為了將常規(guī)教育落實到學(xué)生的學(xué)習(xí)、生活各細(xì)節(jié)中,政教處、少先隊通過值周教師、校值日生、校大隊干部等對全校學(xué)生行為規(guī)范進行定期或不定期的檢查,檢查的內(nèi)容涉及兩操、課間活動、儀表儀容、文明進出學(xué)校、班容班貌、黑板報專刊、班級衛(wèi)生、違規(guī)違紀(jì)等情況。通過常規(guī)檢查及政教處組織的專項性評比檢查,將條條框框內(nèi)化為學(xué)生的自覺行動,將登記結(jié)果納入學(xué)校班級目標(biāo)量化考核評比之中,并與每月的“流動紅旗”的評比進行掛鉤。為提高德育效果,我校利用廣播、板報等多種渠道,舉行內(nèi)容豐富、形式多樣的德育活動,創(chuàng)設(shè)良好的教育氛圍。學(xué)校各班統(tǒng)一召開了安全在我心中、學(xué)禮儀,做文明學(xué)生、“祖國在我心中”、愛眼教育主題班會;開辦了法制教育講座。聘請了鎮(zhèn)司法所聶開平所長,羅店派出所夏所長,鎮(zhèn)法制辦主任謝友元,羅店衛(wèi)生院來醫(yī)生到我校作法制,衛(wèi)生安全講座;成功舉行了全校師生防震、防火、防空逃生自救演練;舉辦了“祖國在我心中”的歌詠比賽和演講比賽。近年來,我校學(xué)生在全鎮(zhèn)中小學(xué)文藝匯演中共奪得 19 個一等獎, 25個 二個獎,30個多個三等獎;在全鎮(zhèn)小學(xué)生田徑運動會上,我校榮比賽第 1 名。今年“六.一”兒童節(jié),我校從學(xué)前班到六年級全員參與的校園集體舞比賽,整容強大,形式多樣,銜接新穎,異彩紛呈。收到了良好的效果。

2、堅定不移抓學(xué)校管理

在學(xué)校管理上,我們努力探索適應(yīng)教育發(fā)展的新方法,新途徑,新模式,創(chuàng)造性的進行性的進行了一些有益的探索。

一是抓目標(biāo)管理促提高。一是對學(xué)校班子實行量化考核評價,根據(jù)縣人民政府教育督導(dǎo)室制定的教育目標(biāo)管理方案,我校將學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的目標(biāo)管理系統(tǒng)化,嚴(yán)格要求學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子做到“三個具備”:即具備全新的思想和理念,具備全新的管理水平和能力,具備全新的素質(zhì)和作風(fēng),充分調(diào)動了學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班子的工作積極性;二是對學(xué)校實行目標(biāo)量化管理,做到教育目標(biāo)管理方案管全盤,一把尺子量全員,使學(xué)校管理工作走上了“全面、全程、全員”的目標(biāo)量化管理規(guī)范化軌道;三是對教學(xué)常規(guī)實現(xiàn)動態(tài)管理,我們要求全校教師在教學(xué)管理環(huán)節(jié)上做到了“五精心”、“六優(yōu)化”:即:精心備課設(shè)計,精心課前準(zhǔn)備,精心上課授課,精心輔導(dǎo)點撥,精心批改作業(yè),“六優(yōu)化”即:目標(biāo)優(yōu)化,內(nèi)容優(yōu)化,方法優(yōu)化,過程優(yōu)化,手段優(yōu)化,效果優(yōu)化,收到了較好的效果。

二是抓教育創(chuàng)新促提高。我校認(rèn)真落實新課程標(biāo)準(zhǔn),積極投身新課程改革,一是立足“現(xiàn)代化”,狠抓教學(xué)觀念更新。在新的歷史條件下,我校提出了“面向全體學(xué)生、面向?qū)W生的每一個方面”,“全面發(fā)展,注重特長”的要求,從更本上改變了重優(yōu)生輕差生,重高分輕能力,重成績輕表現(xiàn)的單一的人才觀。二是立足“高效化”,抓教學(xué)效率的提高。為提高學(xué)校課堂教學(xué)的效率,我校采取了一系列的措施,制定了嚴(yán)格的教育教學(xué)目標(biāo)量化考評細(xì)則,提出了貫徹“三主四優(yōu)”的原則,即教師為主導(dǎo),學(xué)生為主體,訓(xùn)練為主線,優(yōu)化教學(xué)目標(biāo),優(yōu)化教學(xué)過程,優(yōu)化教學(xué)方法,優(yōu)化教學(xué)手段。在教師中開展了以講新課改“研究課”、“示范課”、“匯報課”、“點評課”等為主要方式的聽評課活動和優(yōu)質(zhì)課競講活動。三是立足“個性化”,抓新課程改革和學(xué)生特長的培養(yǎng)。大力培訓(xùn)教學(xué)骨干,在落實一張課表的基礎(chǔ)上,注重學(xué)生的個性特長,從而使一大批特長生脫穎而出,為高一級學(xué)校輸送了大批合格的人才。四是立足“規(guī)范化”,抓教學(xué)常規(guī)管理上檔次。要求全體教師努力實現(xiàn)“四項指標(biāo)”:即45歲以下教師能熟練運用教學(xué)媒體組織教學(xué),承擔(dān)科研課題的教師水平在縣內(nèi)處于領(lǐng)先水平,科研成果在省內(nèi)具有推廣價值,青年教師經(jīng)過三年努力達(dá)到熟練教師水平,20%的教師成為縣市級骨干教師,為了實現(xiàn)這一奮斗目標(biāo),每學(xué)年度,我校都要大力開展了“五項活動”:即“撰寫一份新課改高質(zhì)量的教案”、“命一道新課標(biāo)高質(zhì)量的試題”、“寫一篇優(yōu)秀的新課改教學(xué)論文”、“上一節(jié)高質(zhì)量新課標(biāo)的公開課”、“開展一次新課改教師基本功比賽”,以此激發(fā)教師敬業(yè)愛崗的精神,促進教育教學(xué)質(zhì)量的提高。為了全面培養(yǎng)學(xué)生的綜合素質(zhì),學(xué)校以開展豐富多彩、健康向上的活動影響學(xué)生,以建立各種興趣小組陶冶學(xué)生,以三大活動基地(新街傳統(tǒng)教育基地、丁沖勞動教育基地、養(yǎng)馬畈社會活動基地)教育學(xué)生,都取得了明顯的成效。

三是抓繼續(xù)教育促提高。我校鼓勵教師參加自學(xué)考試和成人教育,完成高層次學(xué)歷教育。我鎮(zhèn)先后有 名教師參加了華中師范大學(xué)、湖北師范學(xué)院、省教育學(xué)院、湖北大學(xué)等高等院校聯(lián)合開辦的小學(xué)教育?瓢唷?坪诎唷⑿W(xué)英語教師大專函授班學(xué)習(xí),共有 10 名教師取得了本科學(xué)歷,25 名教師取得了?茖W(xué)歷,21名教師取得了中師以上學(xué)歷,目前,我們鎮(zhèn)小學(xué)教師學(xué)歷合格率達(dá)到 %。我校還通過開展政治形勢教育、政策法規(guī)教育和舉辦優(yōu)秀教師事跡報告會等形式,提高教師思想政治素質(zhì)。以“樹師德、正師風(fēng)、鑄師魂”為宗旨,以事跡報告、研討、征文、演講活動為載體,以考核、評比為驅(qū)動機制,對教師進行道德規(guī)范教育。依據(jù)加強教師管理“十不準(zhǔn)”和《京山縣教師職業(yè)道德考評細(xì)則》,組織學(xué)生、家長和社會人士對教師師德行為進行量化考評;繼續(xù)開展了學(xué)生評教、教師評崗、家長評校等評比活動,強化了對師德師風(fēng)的監(jiān)督約束,促進了師德師風(fēng)的根本好轉(zhuǎn)。近年來,我校已參加骨干教師省部級培訓(xùn) 1 人,市級培訓(xùn) 8 人,縣級培訓(xùn) 10 人,F(xiàn)已確認(rèn)省級骨干教師 2 人,荊門名師 3 人,京山名師 9人,市級學(xué)科帶頭人 1 名,縣級學(xué)科帶頭 10 名,縣級骨干教師 18人。學(xué)科帶頭人、骨干教師已占全鎮(zhèn)教師總數(shù)的39%。

3、堅定不移抓教育教學(xué)

本學(xué)年,我校堅持以教學(xué)工作為重心,以重實際,抓實事,求實效為教學(xué)工作的基本原則,以培養(yǎng)學(xué)生創(chuàng)新精神和實踐能力為重點,以教師聘任考核為契機,加強教學(xué)常規(guī)管理,深化課堂教學(xué)改革,認(rèn)真落實課程計劃,落實教學(xué)常規(guī),落實教學(xué)改革措施,抓好教學(xué)監(jiān)控,大力推進素質(zhì)教育,大面積提高了教學(xué)質(zhì)量。一是著力加強教研活動。學(xué)校認(rèn)真研究制定了教研活動計劃,認(rèn)真落實了教研活動的時間、地點、責(zé)任人,保障了教研活動的正常開展。學(xué)校的市、鎮(zhèn)學(xué)科帶頭人及教學(xué)能手集中集中開展了為期一周向全校教師的開放型“家常課教研活動”,進一步加強了教師之間的相互學(xué)習(xí)與交流,增強了教師的團隊意識, 教導(dǎo)處通過日常的檢查和校內(nèi)視導(dǎo),規(guī)范了教學(xué)常規(guī)行為。我們還在學(xué)生中開展了語文科現(xiàn)場作文比賽、書信通訊賽、校內(nèi)征文競賽、朗誦比賽、數(shù)學(xué)科單項知識競賽、英語科單詞過關(guān)、英語書寫比賽、體藝科班級籃球賽、集體舞大賽、書法比賽、繪畫比賽等活動,促進了學(xué)生素質(zhì)的提高。二是著力推進課程改革。今年以來,在學(xué)校的統(tǒng)一部署下,學(xué)校的教學(xué)常規(guī)管理逐步走上以制度管理為主、以規(guī)范師生的教學(xué)與學(xué)習(xí)行為為主的軌道,學(xué)校以省十一五規(guī)劃課題《中華傳統(tǒng)文化的研究》子課題研究為主,大力開展經(jīng)典誦讀教育,營造書香校園,提升學(xué)生素質(zhì),學(xué)校分批多次派遣教師參加各類經(jīng)典誦讀培訓(xùn)及交流研討大會。承擔(dān)了市課題《小學(xué)生心理素質(zhì)的評(請繼續(xù) 關(guān)注公文素材庫WWwww.taixiivf.com)價構(gòu)建與實踐的研究》,通過大量的心理輔導(dǎo)工作及心理測試來提高學(xué)生心理素質(zhì)。重點做好鎮(zhèn)課題《開展班級讀書會的研究》階段性科研成果申報工作,現(xiàn)在初步成功,取得鎮(zhèn)科研成果一等獎。教師科研論文水平大幅提高,校內(nèi)進行了年度論文評比,其中有8篇獲一等獎,15篇二等獎;上送鎮(zhèn)年會論文評比也獲得好成績,特別是賴校長撰寫的論文《誦讀經(jīng)典,與兒童同行》獲得市教育學(xué)會10年會評比三等獎,李亞峰主任撰寫的論文《感悟名師課堂走向四大關(guān)注》獲得市教研室小語論文評比三等獎。另外還有一大批教師的教學(xué)設(shè)計共獲得鎮(zhèn)評比獎項10多人次。三是著力提高教學(xué)質(zhì),今年,我校三年級數(shù)學(xué)、四年級語文、五年級英語參與全市統(tǒng)一抽查考試,鎮(zhèn)統(tǒng)一閱卷,三科的合格率分別為99.3%、98.5%、97.7%,均超鎮(zhèn)平均水平,并居鎮(zhèn)內(nèi)先進行列。其它科目在本校自查中也是創(chuàng)歷史最好水平,許多班級的多個學(xué)科合格率達(dá)100%,優(yōu)秀率、平均分也是大大超鎮(zhèn)目標(biāo)。學(xué)生各項競賽成績優(yōu)異,學(xué)生參加省、市、鎮(zhèn)各類比賽共獲得獎項218人次,其中獲得鎮(zhèn)小學(xué)生田徑賽第二名,集體舞比賽第一名,學(xué)校紅領(lǐng)巾廣播站評比一等獎,學(xué)校大隊部被評為市紅旗大隊,六(1)班陳迪鵬被評委市優(yōu)秀少先隊員。教師積極參與各類教科研比賽、評比活動取得較好成績,其中在鎮(zhèn)教職工三字一畫比賽中獲得獎項22人次,李小琴獲得鎮(zhèn)課文朗誦大賽一等獎,學(xué)校李亞峰、李鳳菊教師共有5篇文章發(fā)表在市級以上報刊、雜志上。

4、堅持不懈抓校園安全

校園安全無小事,我校堅持把校園安全融入學(xué)校德育管理的方方面面,扎扎實實抓學(xué)校安全衛(wèi)生管理工作,高度重視校園安全工作。認(rèn)真組織學(xué)習(xí)了《京山縣中小學(xué)生安全管理50條》,將安全責(zé)任目標(biāo)細(xì)化到學(xué)校教育教學(xué)管理的各個環(huán)節(jié),從而形成了學(xué)校校園安全從班子成員抓起,從班主任抓起,從科任教師抓起,從后勤人員抓起,從細(xì)微之處抓起的良好局面,做到了人人都是責(zé)任人,個個都是參與者,使我校安全工作逐步走上了制度化、規(guī)范化、責(zé)任化的軌道。具體來講,就是我校持之以恒,堅持不懈地做到了六個到位。一是校門安全責(zé)任到位。校門是學(xué)校安全隱患的第一通道,我們首先從校門安全抓起,制訂了嚴(yán)格的校門安全管理責(zé)任制度,配備了專職的門衛(wèi)管理人員,實現(xiàn)封閉式管理,對進入本校的非本校師生執(zhí)行嚴(yán)格的登記制度,在校門口樹立了醒目的警示牌,嚴(yán)禁機動車輛出入,對在校期間學(xué)生的進出,嚴(yán)格執(zhí)行“三簽一存”制度,即:在學(xué)生填寫的請假條上校長學(xué)生簽名,班主任簽名,門衛(wèi)存檔,確保防患未然,不出紕漏。二是學(xué)生寢室管理到位。在我校住讀的學(xué)生,年齡小,離家遠(yuǎn),安全意識淡薄,是學(xué)校安全管理的重要部位。因此,針對這種情況,我校嚴(yán)格執(zhí)行了老師陪寢制度、學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)班主任輪流值班巡查制度以及學(xué)生就寢點名簽到制度。學(xué)校每天安排專班專人實現(xiàn)“三查”,即:查就寢紀(jì)律,查寢室衛(wèi)生,查生活用品擺放,真正做到了學(xué)生不打鼾,老師不下班。三是學(xué)生行為規(guī)范到位。學(xué)校通過形式多樣、豐富多彩的教育方式,認(rèn)真規(guī)范學(xué)生的形為,充分利用課間操、班隊會、黑板報等學(xué)生喜聞樂見的形式,大力開展“三講”(講文明、講衛(wèi)生、講安全),“三不”(不玩刀玩槍,不玩火玩水,不打架罵人)教育,寓教于理,寓教于樂,努力營造了一種生動活潑、健康向上的校園氛圍。四是教學(xué)安全落實到位,分別制訂實驗安全責(zé)任制度,戶外體育課安全責(zé)任制度,和科任教師層層簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任狀。五是學(xué)生乘車協(xié)管到位。我校在督學(xué)辦的大力協(xié)調(diào)下,扎扎實實地開展校園周邊環(huán)境整治工作,聘請了“三員”,特別對載運學(xué)生的“黑車”大張旗鼓的進行整頓,印發(fā)了1000多份告學(xué)生家長書,與在校學(xué)生家長一一簽訂安全目標(biāo)責(zé)任狀,逐步建立和完善了學(xué)校護送、家長接送、專車運送的三級責(zé)任目標(biāo)體系。六是校園安全隱患排查到位。每學(xué)期我們對電線、樓道扶手、欄桿、危房等校園安全隱患都要進行至少三次地毯式排查,將安全隱患消除于萌芽狀態(tài),從而確保了我校園安全長效機制的正常運轉(zhuǎn)。對學(xué)生飲食安全,我們堅持做到了“四化”:一是食堂管理規(guī)范化。我們歷年來,把學(xué)生食堂的安全衛(wèi)生管理納入日常管理內(nèi)容,領(lǐng)導(dǎo)的重視,使學(xué)生食堂感到責(zé)任重大,因此,她們每天把學(xué)生食堂的衛(wèi)生看成是自己工作的部分,自覺的進行衛(wèi)生掃除,打掃食堂內(nèi)外,擺放學(xué)生餐具,食堂炊具,排干水溝,清除水溝的污垢,不讓食堂的地板有臟印、飯粒、饃渣、菜屑,保持了學(xué)生食堂區(qū)全天侯干凈、衛(wèi)生。做到了食堂窗玻璃亮堂,墻壁無蜘蛛網(wǎng),衛(wèi)生墻潔凈,地面干燥、干凈。二制度管理長效化,我們按教育局、上級衛(wèi)生部門的精神,制定了一系列的學(xué)生食堂安全衛(wèi)生管理制度,并上墻,同時組織后勤人員認(rèn)真學(xué)習(xí)這一系列的衛(wèi)生管理制度,在日常工作中,認(rèn)真抓,扎實管。同時制定了《羅店鎮(zhèn)小食堂從業(yè)人員人員量化管理方案》,做到分工明確,責(zé)任細(xì)化,后勤人員分為早、中晚兩個小組,實行小組長負(fù)責(zé)制,每天完成本小組工作任務(wù)后,由后勤主任檢查滿意后,才能下班。學(xué)校根據(jù)后勤人員的工作態(tài)度和工作績效定時對每個后勤人員進行考評,實行末名淘汰制,從而增強其工作責(zé)任意識,調(diào)動其工作積極性。三是加強學(xué)習(xí)經(jīng);,我積極組織后勤管理人員參加上級主管部門組織的各種學(xué)習(xí)活動,并把學(xué)習(xí)的精神和知識帶回學(xué)校。經(jīng)常組織后勤從業(yè)人員觀看《學(xué)校食堂衛(wèi)生管理操作規(guī)范》的光碟,學(xué)習(xí)《學(xué)校食堂與學(xué)生集體用餐衛(wèi)生管理規(guī)定》,學(xué)習(xí)京山縣教育保健站編寫的《學(xué)校食堂管理資料匯編》。再結(jié)合學(xué)校的具體情況規(guī)定具體要求,做到活學(xué)活用。四是安全教育責(zé)任化,安全無小事。在安全領(lǐng)導(dǎo)小組的統(tǒng)一安排下,我們每學(xué)期組織了兩次安全檢查工作,對校舍、設(shè)施、設(shè)備中存在的安全隱患進行了進行全方位排查,對學(xué)校對體育設(shè)施進行加固,對于教室內(nèi)的電器、電線,教室、走廊的照明器材進行了部分更換,切實預(yù)防校園安全故事的發(fā)生。

遵循教育目標(biāo)管理方案,我校雖然做了大量的工作,也取得了一定的成績,但也客觀存在著一些問題,諸如對實施教育目標(biāo)管理方案認(rèn)識不足,落實措施不力,工作活力不夠,嚴(yán)格要求意識不強等等,離黨和人民的要求還相差甚遠(yuǎn),所有這些都有待于我們在今后的工作中努力加以改進。在下一段的工作中,我們一定要以教育目標(biāo)管理方案實施細(xì)則嚴(yán)格要求教師,嚴(yán)格規(guī)范辦學(xué)行為,力爭做出更優(yōu)更好的成績,向黨和人民交上一份滿意的答卷。

第二篇:官垌中心小學(xué)201*年教育工作目標(biāo)管理匯報材料正

官垌中心小學(xué)201*年教育工作目標(biāo)管理匯報材料

尊敬局領(lǐng)導(dǎo):

大家好!

過去的一年,我鎮(zhèn)小學(xué)在縣教育局的正確領(lǐng)導(dǎo)下,圍繞著《浦北縣教育局201*年工作要點》和《201*年教育工作目標(biāo)管理責(zé)任狀》的要求,依靠廣大教職工的智慧和力量,認(rèn)真落實各項工作措施,進一步完善了學(xué)校目標(biāo)管理制度,規(guī)范了學(xué)校的管理行為,有力地促進了教育教學(xué)改革的順利進行,各項工作都取得了較大的成績。

現(xiàn)向領(lǐng)導(dǎo)作簡單匯報:

教育教學(xué)方面

一、認(rèn)真落實控輟保學(xué)措施,提高義務(wù)教育鞏固率各小學(xué)嚴(yán)格按照《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于開展控制中小學(xué)生輟學(xué)專項行動的通知>的通知》(桂教基教【201*】104號)和《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)<廣西壯族自治區(qū)人民政府辦公廳關(guān)于開展控制中小學(xué)生輟學(xué)專項行動的通知>的通知》(浦教字【201*】61號)有關(guān)文件要求,落實了控輟保學(xué)工作責(zé)任制,制訂了具體的實施工作方案,采取有效措施,確保了適齡兒童入學(xué)率達(dá)96﹪以上,鞏固率達(dá)100%。

二、積極推進德育工作的建設(shè),營造優(yōu)良的育人環(huán)境

我校堅持以德為首和樹立全方位育人管理的理念,加強師德師風(fēng)建設(shè),著力提升教師職業(yè)道德素養(yǎng)的品位;高度重視師生文明行為教育和培植,抓住德育教育主題,積極開展多種形式的主題教育活動,進一步鞏固了我鎮(zhèn)小學(xué)德育工作的成果。

1.認(rèn)真組織教師學(xué)習(xí)有關(guān)法律法規(guī)、認(rèn)清時政,從顧全大局出發(fā),努力化解教師中的一些“不穩(wěn)定因素”、及時地對有違師德的言語行為開展警醒及批評教育,為穩(wěn)定教師隊伍做出了積極的貢獻。

2.以學(xué)校為單位,組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要(201*-201*年》、學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀理論及《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,從而進一步提升了教師職業(yè)道德素養(yǎng)的品位。

3.根據(jù)新《課程標(biāo)準(zhǔn)》中關(guān)于思想品德教育的要求和教材中的德育素材,按各科的教學(xué)特點,有意識地在課堂教學(xué)中滲透思想品德教育。

4.堅持不懈地抓好學(xué)生良好習(xí)慣的?養(yǎng)成教育?。各校充分發(fā)揮班主任、少先隊輔導(dǎo)員的職能作用,積極開展各種主題活動,努力培植學(xué)生良好的行為習(xí)慣。如今年5月 —10月份,開展了?感恩教育”、?全國第十八屆青少年建設(shè)幸福中國讀書活動演講比賽?和201*年未成年人思想道德建設(shè)主題活動。其中校本部三年級學(xué)生彭劍文、賓釗華參加?全國第十八屆青少年建設(shè)幸福中國讀書活動演講比賽?, 彭劍文榮獲縣級第一名,賓釗華獲第二名。其中彭劍文同學(xué)代表浦北縣參加了市級比賽榮獲 一等獎,代表欽州市參加省級比賽獲二等獎,打破了我鎮(zhèn)小學(xué)學(xué)生參加各級競賽獲獎等次的歷史記錄。

5.著力優(yōu)化校園文化環(huán)境,陶冶師生的情操。各小學(xué)根據(jù)校園布局實際,維修、改善了宣傳墻、板報班務(wù)專欄、學(xué)習(xí)園地等教育配套實施,讓校園文化氛圍更富于特色,更富有品位;有的學(xué)校打破了校園植樹的常規(guī)各局,引進了有人文價值、觀賞價值和經(jīng)濟價值都很高的樹種羅漢松、沉香樹種植,目前長勢喜人。

二、創(chuàng)新教學(xué)管理制度,全面提高教學(xué)質(zhì)量

1.堅持教學(xué)常規(guī)工作進行月檢制度。各小學(xué)做到每月月底前交一份?教學(xué)常規(guī)工作檢查情況表?到中心小學(xué)備案。中心小學(xué)分別在期初、期中、期末進行了三次?教學(xué)常規(guī)工作?集中大檢查,并不定期地到各小學(xué)(教學(xué)點)進行教學(xué)常規(guī)調(diào)研。通過檢查、調(diào)研、反饋,加強了學(xué)校教學(xué)質(zhì)量的過程性監(jiān)控。

2.認(rèn)真落實聽課制度。據(jù)中心小學(xué)業(yè)務(wù)辦公室檢查統(tǒng)計,全鎮(zhèn)小學(xué)96%以上的教師每學(xué)期聽課達(dá)15節(jié)以上,各校教研組長全學(xué)期聽課達(dá)20節(jié)以上,學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)達(dá)25節(jié)以上;

3.堅持質(zhì)量目標(biāo)檢測制度。認(rèn)真組織好縣、鎮(zhèn)月抽考、期中檢測和單元學(xué)習(xí)目標(biāo)檢測工作,努力提高各年級各學(xué)科的教學(xué)質(zhì)量,并在每次檢測后,及時做好質(zhì)量分析,及時了解學(xué)生的學(xué)習(xí)情況.做得很好的學(xué)校有松山學(xué)校、校本部、福明小學(xué)、三聯(lián)小學(xué)。這一制度的落實,進一步完善了抽考措施,發(fā)揮抽考的指導(dǎo)功能、檢測功能和評價功能,有效地促進了教育教學(xué)質(zhì)量的提高。

4.實行教學(xué)管理周報制度。各小學(xué)做到在每周星期三下午,上報一星期來畢業(yè)班備考工作和校本研究的開展情況到中心小學(xué)業(yè)務(wù)辦公室備案。

5.嚴(yán)格考試管理制度。各小學(xué)加強對師生考紀(jì)教育,增強考試的嚴(yán)肅性,讓學(xué)生誠信考試,確保檢測質(zhì)量的客觀、真實、有效。并有效地防止學(xué)生學(xué)習(xí)的懶惰性和依賴性,激發(fā)學(xué)生勤奮學(xué)習(xí)興趣。

6.落實畢業(yè)班管理制度

我校高度重視畢業(yè)班的工作,把堅持抓好畢業(yè)班的教學(xué)、單元檢測、質(zhì)量抽考、復(fù)習(xí)鞏固等工作制度化,把畢業(yè)班的工作成效作為校長、科任教師績效考核的重要指標(biāo)。做到定期開展了畢業(yè)會考復(fù)習(xí)、備考研究活動,并及時召開測試質(zhì)量分析會議;高度重視畢業(yè)班學(xué)生理想教育和心理健康教育,抓好學(xué)生良好品質(zhì)的培養(yǎng);加倍關(guān)心畢業(yè)班的任課教師,熱心解決他們工作生活上遇到的實際困難。因此,上學(xué)期,畢業(yè)班期末縣統(tǒng)考成績斐然。考上外國語學(xué)校人數(shù):

第一批65人,比去年多19人;

第二批11人;比去年多4人;

第三批10人。

(3)進入縣內(nèi)前50名有5人,進入縣內(nèi)前8000名的人數(shù)有427人,名列縣同類鄉(xiāng)鎮(zhèn)學(xué)校第六名。

7.落實?有效課堂教學(xué)?制度。

自201*春季學(xué)期開始,我校試行了《官垌中心小學(xué)高效課堂教學(xué)常規(guī)管理制度》,認(rèn)真地把開展?有效課堂教學(xué)?活動作為一項重要的教學(xué)改革活動來抓實、抓好,并取得了階段性的成效。

(1)全年在校本部分別開展了語文、數(shù)學(xué)?有效課堂?教研活動培訓(xùn)6次。

(2)發(fā)揮中心小學(xué)(本部)學(xué)科帶頭人、骨干教師的示范輻射作用,以推動各小學(xué)開展好?高效課堂?教研活動。要求校本部3至6年級的語文、數(shù)學(xué)任課教師都嘗試?先學(xué)后教?的教學(xué)模式,并每上完一節(jié)課后面,寫出教學(xué)反思。

(3) 積極開展鎮(zhèn)、片、校?有效課堂教學(xué)?教研活動,發(fā)揮以點帶面,以面推動全面的示范作用,實現(xiàn)教學(xué)的均衡發(fā)展。本年度全鎮(zhèn)共開展過片上語文、數(shù)學(xué)、英語?有效課堂教學(xué)?教研活動12次。

以上?有效課堂教學(xué)?研究活動的開展,為我鎮(zhèn)小學(xué)教師不斷創(chuàng)新教學(xué)方法,積極探索新課程標(biāo)準(zhǔn)下的高效實用的教學(xué)方法,讓學(xué)習(xí)成為學(xué)生生命存在的重要方式,讓學(xué)知識成為學(xué)生體驗生命快樂的重要內(nèi)容提供了科學(xué)參考依據(jù)。

8.落實教師培訓(xùn)、教育科研制度。

我校按照縣教研室的工作意見,制訂了教師培訓(xùn)方案、提高校本教研質(zhì)量方案、課改實驗?zāi)昙壒芾矸桨傅,并認(rèn)真組織、實施,不斷提高教師的執(zhí)教能力和學(xué)校教育科研水平。

(1)全年,由中心小學(xué)郭怡斌副校長和輔導(dǎo)員秦翔飛、馮國權(quán)對全鎮(zhèn)任中高年級學(xué)科教學(xué)的教師進行了?有效課堂教學(xué)?培訓(xùn)6次;進行?‘說課標(biāo)’、‘說教材’培訓(xùn)2次;進行教育科研課題申報及教學(xué)論文撰寫的培訓(xùn)2次;進行全鎮(zhèn)英語教師培訓(xùn)共4次;對校長、教導(dǎo)主任教學(xué)工作管理的培訓(xùn)8次(逢會必培訓(xùn));

此外,組織了部分骨干教師到南寧參加?綠城之春?教學(xué)觀摩活動。參加人次共30人次。全期組織教師參加縣、市級、區(qū)級的學(xué)科教學(xué)培訓(xùn)達(dá)100人次。

(2)鼓勵教師積極撰寫教育教學(xué)論文。全鎮(zhèn)小學(xué)教師擬寫并送評教學(xué)論文 40篇;其中中心小學(xué)郭怡斌副校長、平石小學(xué)黃明高老師的論文在《浦北教育論壇》(第1期)上發(fā)表。

9.積極開展各類型的競賽活動

全年開展小學(xué)生書法比賽活動2次,小學(xué)生作業(yè)評比活動1次,作文競賽活動1次;小學(xué)生體操評比活動1次。

通過這些活動,充分發(fā)揮了學(xué)生的各種潛能,培養(yǎng)學(xué)生的參與意識、競爭意識和團隊精神,為學(xué)生提供了 一個充分展示自我的平臺。

第三篇:小學(xué)201*春季學(xué)校目標(biāo)管理工作匯報

**小學(xué)201*春季學(xué)校目標(biāo)管理工作匯報

我,F(xiàn)有6個教學(xué)班級,在校生140人,教職工25人。一年來在區(qū)教育局和中心小學(xué)直接領(lǐng)導(dǎo)、支持下,我校立足本校實際,認(rèn)真貫徹實踐科學(xué)發(fā)展觀,積極推進素質(zhì)教育和新課程改革,以堅持辦人民滿意的教育為宗旨,緊緊圍繞提高教育質(zhì)量這個中心,狠抓常規(guī)管理,提高師資素質(zhì),加快課程改革步伐,加大校本教研力度,不斷改善辦學(xué)條件,充分調(diào)動全校教師教學(xué)教研積極性,努力促進學(xué)校各項工作穩(wěn)定和諧的發(fā)展,更好地為學(xué)生的終身發(fā)展奠定扎實的基礎(chǔ),F(xiàn)就我校一學(xué)年來的工作情況作如下匯報。

一、努力建設(shè)一支高素質(zhì)的師資隊伍

(一)領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)方面

1.提高行政管理水平,增強學(xué)校管理實效

201*秋季我校重新修訂學(xué)校三年發(fā)展規(guī)劃,按照三年發(fā)展規(guī)劃的藍(lán)圖,以新課程理念為指導(dǎo),以促進學(xué)生發(fā)展、教師專業(yè)成長為目標(biāo),以人文管理、目標(biāo)管理為主線,不斷充實完善學(xué)校規(guī)章制度,強化過程管理,各項工作得到有序高效運行。具體做法有:①制定了《行政掛鉤聯(lián)系制度》,建立了“校長——下段行政——班主任”的縱向管理體制,完善了“教導(dǎo)處——學(xué)科教研組——科任教師”的橫向管理系統(tǒng),初步形成分級管理、科學(xué)化的管理體系。②學(xué)校行政人員主動深入課堂聽課,參與研討活動,指導(dǎo)教師的課堂教學(xué)工作。③繼續(xù)實施“**中心小學(xué)教職工績效考核方案”,打破平均主義,引入競爭機制,,獎勤罰懶,獎優(yōu)罰劣,在執(zhí)行過程中真正做到公平公正公開,體現(xiàn)了干與不干不一樣,干好與干壞不一樣,極大地調(diào)動全體教職工的工作熱情,切實地提高了管理實效。

2. 完善學(xué)校各種規(guī)章制度。初步實現(xiàn)規(guī)范化管理。

學(xué)校堅持以人為本、和諧發(fā)展的教育理念,深化學(xué)校內(nèi)部管理體制改革,完善內(nèi)部管理機制,建立健全集體議事制度,積極推進依法辦學(xué)、民主治校和科學(xué)決策,進一步完善學(xué)校的各種規(guī)章制度。制定并實施《**小學(xué)三年發(fā)展規(guī)劃》、貫徹落實上級規(guī)范辦學(xué)行為文件精神,按照《**中心小學(xué)教學(xué)常規(guī)視導(dǎo)工作方案》、《**中心小學(xué)教學(xué)常規(guī)管理制度匯編》、《**中心小學(xué)“陽光監(jiān)督崗”實施方案》的要求,初步實現(xiàn)規(guī)范化管理。

3.深化校務(wù)公開工作,構(gòu)建“青青校園”環(huán)境。

建立民主議事規(guī)程制度,通過教師大會和校務(wù)工作會來決定學(xué)校重大事 1

項的實施。以校務(wù)公開欄、陽光監(jiān)督崗、宣傳欄等渠道做好校務(wù)公開工作,做到學(xué)校管理公開、評先評優(yōu)公開、財務(wù)收支公開,增強學(xué)校工作的透明度,校務(wù)工作做到公開真實、可信,形成民主、科學(xué)、規(guī)范的監(jiān)督體系。校務(wù)公開專人負(fù)責(zé)公開事宜和內(nèi)業(yè)材料建檔。

(二)教師隊伍建設(shè)

1.加強師德師風(fēng)建設(shè).提升教師師德修養(yǎng)

學(xué)校組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會省廳的“二十條禁令”,貫徹執(zhí)行區(qū)教工委、教育局“關(guān)于開展教師師德考核實行師德檔案制度的通知”精神,簽訂“教師師德承諾書”,建立教師師德檔案,進一步完善師德建設(shè)的考核和激勵機制,調(diào)動教師教書育人的積極性。本年度,學(xué)校先后有鐘冰河、鐘少雄、張立紅獲得鎮(zhèn)、中心小學(xué)的先進表彰。通過加強師德教育,提升教師師德修養(yǎng),形成自尊誠信、心懷坦蕩、表里如一的良好師德氛圍。以優(yōu)良的師風(fēng)帶動教風(fēng),促進學(xué)風(fēng),校風(fēng),使教師真正成為公民道德的楷模,學(xué)生做人的典范。

2. 鼓勵支持學(xué)習(xí)培訓(xùn),促進教師專業(yè)成長。

學(xué)校鼓勵支持教師的繼續(xù)教育工作,我們根據(jù)教學(xué)要求和學(xué)校實際,按上級教育部門的有關(guān)要求,將崗前培訓(xùn)、崗位學(xué)習(xí)、學(xué)歷提高、業(yè)務(wù)進修等進行統(tǒng)籌安排,為教師進修學(xué)習(xí)培訓(xùn)提供了各種有利機會和條件。同時學(xué)校通過組織教師積極參加“書香伴我行”讀書活動,各級教科研活動及微型課題實驗,為教師們提供學(xué)習(xí)和展示教學(xué)才能的平臺,促進教師專業(yè)成長。目前,我校教職工25人中有市級骨干教師2人、區(qū)級骨干教師1人,小學(xué)高級教師5人,教職工計算機初級培訓(xùn)達(dá)100%,中級達(dá)50%,大專及以上學(xué)歷10人,正在職參加本科進修的教師3人,本年度鐘少雄老師參加省級農(nóng)村語文教師提升工程培訓(xùn),張立紅老師參加市級農(nóng)村數(shù)學(xué)教師提升工程培訓(xùn),4人參加區(qū)級教育技術(shù)培訓(xùn),教師業(yè)務(wù)競賽(含論文)達(dá)8人次。

二、堅持德育為先,推進素質(zhì)教育。

1、加強班主任培訓(xùn)和績效考核工作。采用多種形式的班主任會議,學(xué)習(xí)德育工作理論,交流經(jīng)驗,暢談體會,達(dá)到取長補短、共同提高的目的。截止目前,有2位老師參加教育部“知行中國—中小學(xué)班主任教師培訓(xùn)”,2位老師參加泉州市骨干班主任培訓(xùn)。

2、健全德育網(wǎng)絡(luò)。我校建立“學(xué)校——家庭——社會”三位一體的德育教育網(wǎng)絡(luò)。特別重視家校的聯(lián)系:以家長會為主要形式,拓展家校聯(lián)系的渠道。由于我校學(xué)生居住比較分散,教師上門家訪有實際困難,針對這種情況,

我校向每一位學(xué)生發(fā)放《**小學(xué)家校聯(lián)系卡》,主動公開學(xué)校行政、班科任老師手機號碼,極大方便家長與學(xué)校、學(xué)生與老師的溝通與聯(lián)系。

3、注重行為習(xí)慣。從日常行為規(guī)范教育入手,健全少先隊機構(gòu),充分發(fā)揮“文明禮儀監(jiān)督崗”及“紅領(lǐng)巾廣播站”的作用,抓好四項評比活動,開展了養(yǎng)成教育活動月系列活動,在全體同學(xué)中開展“學(xué)習(xí)之星”、“文明之星”、“禮儀之星”、“勞動之星”的評星活動。著重對學(xué)生進行以文明禮儀為重點的基礎(chǔ)文明教育,積極宣傳日常文明行為,大力推廣日常文明禮貌用語,培養(yǎng)良好道德品質(zhì)和文明行為。此外通過大型節(jié)日活動,對學(xué)生進行愛國主義和革命傳統(tǒng)教育。

4、重視校園文化。優(yōu)美的校園環(huán)境,具有教育意義的環(huán)境布置,對于學(xué)生具有潛移默化的教育意義。在學(xué)校德育環(huán)境“雙十”創(chuàng)建活動的基礎(chǔ)上,加大校園凈化、綠化、美化、教育化力度,本年度栽種60棵,棵棵都是學(xué)校師生經(jīng)過辛勤勞動完成的。既鍛煉了勞動實踐能力,又美化了校園環(huán)境。、校風(fēng)的培養(yǎng)與學(xué)校的辦學(xué)理念結(jié)合起來,努力形成自己的校園文化,營造一種積極向上的群體氛圍。先后有601班**和401班**2位同學(xué)獲得區(qū)級先進表彰。

三、健全安全制度、建設(shè)和諧平安校園。

校園安全工作是學(xué)校工作的重中之重。我校嚴(yán)格落實學(xué)校安全責(zé)任狀,認(rèn)真做好學(xué)校各種安全預(yù)案,做好班主任對學(xué)生安全責(zé)任狀的簽訂工作,明確職責(zé)。針對存在問題和薄弱環(huán)節(jié),及時排查學(xué)校內(nèi)部及周邊的安全隱患,并建立每月校園安全排查臺帳。堅持每日學(xué)生缺勤、發(fā)熱跟蹤報告制度,上下學(xué)校門口安全值班護送制度,外人進校登記排查制度,積極配合衛(wèi)生防疫部門做好學(xué)生疫苗接種工作,確保學(xué)生的人身安全,促進其健康成長。通過防火、防交通安全、防溺水以及防雷電等知識宣傳活動,進一步加強對學(xué)生的安全教育和行為訓(xùn)練。建立應(yīng)急機制,通過制定預(yù)案和進行突發(fā)事件緊急疏散演練,落實防范措施。本年度,針對假期和季節(jié)特點,先后6次向社會和家長分發(fā)《告家長的一封信》。以上措施有力地推進“平安校園”和“和諧校園”建設(shè),為學(xué)生營造健康、祥和、向上的學(xué)習(xí)環(huán)境

四、深化教育科研。

1、完善教研網(wǎng)絡(luò)。

積極構(gòu)建以校為本的教研機制。建立健全學(xué)校校本教研網(wǎng)絡(luò),由校長擔(dān)任第一責(zé)任人,構(gòu)建形成了由教導(dǎo)處牽頭,教研組實施具體管理,依托教研

組的校本教研網(wǎng)絡(luò),開展以校本課程開發(fā)、校本后續(xù)培訓(xùn)為核心內(nèi)容的校本教研。并結(jié)合學(xué)校實際,發(fā)揮學(xué)校資源優(yōu)勢制定了富有校本特色的教學(xué)研究計劃。做好以下四項工作:①期初制定教研計劃。②期中切實開展教研活動。③期末進行反思與總結(jié)。④平時注意資料的積累、整理和歸檔。

2、健全教研制度。

完善以校本為主的教研活動制度,落實計劃,實行考勤,突出實效,提高質(zhì)量。每周統(tǒng)一時間開設(shè)校性教研活動,以“確定教學(xué)內(nèi)容→集中備課和說課→上課和觀課→組織互動、對話式評課→形成教學(xué)課例”為研討基本流程,開展學(xué)科性的課例研討活動,努力促進教師教學(xué)教研能力的提升。周三、周四組織教師學(xué)習(xí)新《新課程教學(xué)要求》,觀看“培訓(xùn)光碟”,及時了解課改信息,積極撰寫學(xué)習(xí)心得,交流學(xué)習(xí)經(jīng)驗,使每位教師進一步了解新《新課程教學(xué)要求》的理念、目標(biāo)、原則、內(nèi)容編排及實施建議,摒棄陳舊的教學(xué)觀念,改進教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。本學(xué)期著重在“常態(tài)課”的教研活動上下功夫,做到“人人課人人聽” ,初步構(gòu)建課堂教學(xué)模式。

3、促進教師發(fā)展。

重視教師的學(xué)習(xí)制度建設(shè),結(jié)合“書香伴我行”讀書活動方案,積極營造良好的校園讀書氛圍。開展教師政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動,努力開展形式多樣的教研活動,促進教師的研究意識的形成與研究能力的逐步提高。本學(xué)期注重業(yè)務(wù)理論的學(xué)習(xí),堅持每月撰寫2000字讀書筆記,有效促進教師的個人業(yè)務(wù)素質(zhì)的提高。

積極開展課程改革實驗工作,我校重視教師的培訓(xùn)與學(xué)習(xí),組織教師參加了多批次、多形式的培訓(xùn)活動。重視交流與反思,獲得了一定有關(guān)課程改革的經(jīng)驗。同時,我們充分利用學(xué)校遠(yuǎn)程教育資源和互聯(lián)網(wǎng)資源,提高教師的專業(yè)文化素養(yǎng)和教師的教學(xué)基本功。本學(xué)期,我校先后派出許**老師參加了校長培訓(xùn)班;**老師參加省級農(nóng)村能力提升工程培訓(xùn);**兩位老師參加了市級課改培訓(xùn);13周參加中心小學(xué)開放周教研活動;多次組織教師參加區(qū)進修學(xué)校組織的“特級教師講師團”送課、講座下鄉(xiāng)以及“星級教師”送課下鄉(xiāng)活動。

通過校本培訓(xùn),教師的教學(xué)觀念得到了轉(zhuǎn)變,注重“以學(xué)生發(fā)展為本”;教師的業(yè)務(wù)水平得到了極大的提高,取得了較好的課堂教學(xué)效果,從課堂教學(xué)中教師角色的轉(zhuǎn)變也可見一斑,從我校教師撰寫的論文中也能從另一個側(cè)面體現(xiàn)出教師的深刻轉(zhuǎn)變。

4、關(guān)注課題研究。

課題研究對我們這所薄弱校來說,難度比較大,我校以中心小學(xué)為依托,派出了***、***兩位參與了林教導(dǎo)主持的區(qū)級課題的研究活動,積累課題研究的一些經(jīng)驗。在教導(dǎo)處的牽頭下,我校申請立項了由莊**老師負(fù)責(zé),莊**、莊**兩位老師參與的校本微型課題《低年級語文口語交際能力的培養(yǎng)》,扎實開展研究、實驗,課題組的老師重視實驗過程資料的收集與積累,對平時實驗工作中的好方法、好經(jīng)驗,能用科學(xué)的教育理論加以總結(jié),撰寫論文形成報告。該微型課題于201*年6月份順利結(jié)題。

五、漸顯辦學(xué)成效。

在我校全體師生的共同努力下,我們這所位處邊遠(yuǎn)的薄弱校也逐步呈現(xiàn)出可喜的成績。在教師方面,我校***老師撰寫的《走進殘疾人》品社案例獲區(qū)級一等獎;***老師參加中心小學(xué)舉行的創(chuàng)優(yōu)爭先活動獲教學(xué)設(shè)計和命題比賽二等獎;***老師參加中心小學(xué)科學(xué)科優(yōu)質(zhì)課評選二等獎;鐘炳煌老師參加中心小學(xué)青年歌手比賽獲二等獎。

我校重視學(xué)生的個別輔導(dǎo)與特長培養(yǎng)。著重抓好幾個興趣小組的活動,充分利用我校的場地資源,調(diào)動專職教師的積極性,有針對性的對學(xué)生進行培訓(xùn),培養(yǎng)有特長的學(xué)生。本學(xué)期我校選拔的運動員張**、林**參加中心小學(xué)乒乓球比賽分獲第二名和第三名;由專職美術(shù)老師***培訓(xùn)的美術(shù)興趣小組,為學(xué)校的 “慶五一” “慶六一”系列活動提供了不少的優(yōu)秀的作品,推薦的四位同學(xué)參加中心小學(xué)繪畫、書法比賽二位同學(xué)分獲一、三等級,其中張**同學(xué)獲得區(qū)級繪畫一等獎,其作品選送參加市作品展;由***老師指導(dǎo)的唐**同學(xué)參加區(qū)科技創(chuàng)新大賽電腦制作一等獎;在中心小學(xué)舉行的小學(xué)生六項技能競賽活動中,我校張**、張**獲全能三等獎;在中心小學(xué)舉行的“**杯”閱讀習(xí)作和數(shù)學(xué)智能競賽選拔賽中,我校派出6人參加4人分獲一、

二、三等級,獲團體總分第三名;在“素質(zhì)教育博覽杯”征文活動中,我校3人分獲一、二、三等獎。

過去的一年,我們?nèi)〉昧瞬凰椎某煽。這是上級給學(xué)校調(diào)整充實班子,注入新的活力的結(jié)果;更是全校師生齊心協(xié)力的結(jié)果。成績使我們倍增信心。今后,我們將繼續(xù)努力,扎實工作,以待再創(chuàng)佳績。

第四篇:教育目標(biāo)管理工作

德臥教育集團木飄小學(xué)201*至201*年第二學(xué)期學(xué)校工作總結(jié)

時光匆匆,緊張而繁忙而又短暫的教育教學(xué)工作已將經(jīng)全面結(jié)束,回顧本學(xué)期的工作,我校在德臥教育集團的領(lǐng)導(dǎo)下,全體教師發(fā)揚與時俱進、敢為人先的時代精神,抓穩(wěn)定保平安,創(chuàng)建平安文明和諧校園,堅持以創(chuàng)新教育為重點,全面推進素質(zhì)教育,全面提高教育教學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)水平,圓滿地完成了本學(xué)期各項工作任務(wù)。為了揚長避短,再創(chuàng)佳績,依據(jù)本學(xué)期“德臥教育集團小學(xué)教育目標(biāo)管理責(zé)任狀”的重點工作落實情況做以下總結(jié):

一、德育工作

德育是學(xué)校實施素質(zhì)教育的重要組成部分。我校把德育工作擺在重要位置,并認(rèn)真學(xué)習(xí)德育工作政策文件,提高認(rèn)識,樹立教書育人,管理育人,服務(wù)育人的思想,為了確保學(xué)校德育工作的順利實施,一學(xué)年來,我們加強了學(xué)校德育管理工作。

1、組織師德理論學(xué)習(xí)。

每周二組織教師進行政治及業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),《教師法》、《未成年人保護法》《義務(wù)教育法》和有關(guān)中小學(xué)教師職業(yè)道德的文件精神,有效地加強了教師職業(yè)道德建設(shè)。

2、開展多種形式的主題教育活動。

(1)、愛國主義教育。

抓好每周一的升旗儀式和國旗下講話,激發(fā)學(xué)生愛國熱情,樹立正確的國家意識,培養(yǎng)愛國主義意識。

(2)、加強安全知識的宣講教育。

學(xué)生校內(nèi)安全工作,簽定安全責(zé)任和目標(biāo)管理責(zé)任書,規(guī)范制度,落實好各種措施。此項工作運行良好,未發(fā)生任何安全事故。

(3)養(yǎng)成教育。

學(xué)生學(xué)習(xí)習(xí)慣和生活習(xí)慣的常規(guī)教育,特別是文明禮貌教育,以新的《中小學(xué)生守則》、《小學(xué)生日常行為規(guī)范》、“小學(xué)生禮儀”為內(nèi)容,以班級教育、自我教育為主,幫助學(xué)生養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,收到了良好的教育效果。

3、加強德育隊伍建設(shè)。

(1)利用教師政治學(xué)習(xí)等機會讓教師明確人人都是德育工作者、個個有責(zé)任參與德育工作,增強德育力量。

(2)加強班主任隊伍建設(shè)。組織了班主任座談會,通過交流取長補短,提高了班級管理水平。

二、?铐椖渴褂们闆r

1、管好用好義務(wù)教育保障經(jīng)費。

在全面貫徹落實農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制工作中,我校嚴(yán)格按照上級的文件精神,做到了宣傳到位,落實到位,措施到位。學(xué)校按照上級文件精神,積極推進農(nóng)村義務(wù)教育經(jīng)費保障機制改革,嚴(yán)格執(zhí)行收費標(biāo)準(zhǔn),贏得了群眾一致好評。通過張貼標(biāo)語、懸掛收費公示牌等,家長了解了黨的惠民政策。學(xué)校無亂收費現(xiàn)象。

三、基礎(chǔ)教育工作

1、學(xué)校“兩基”工作。

認(rèn)真貫徹新修訂的《中華人民共和國義務(wù)教育法》,繼續(xù)鞏固提高“兩基”和“普實”成果。做好各種表冊的填寫工作,,確保入學(xué)率為100%,在校學(xué)生鞏固率99.8%。

2、實驗室管理情況及實驗教學(xué)成果。

實驗室教室和儀器保管室每天進行1次清掃,室內(nèi)衛(wèi)生整潔,實驗室配置檔案柜、儀器柜,桌凳分小組擺放。

在實驗教學(xué)中,學(xué)生親自實踐,親身體會,培養(yǎng)實際操作能力。實驗開出率為100%,演示實驗率為95%以上,分組實驗率為90%以上。實驗課的開展,對教學(xué)質(zhì)量的提高,創(chuàng)設(shè)了新的條件。

3、以素質(zhì)教育為核心,積極探索辦學(xué)路子,辦學(xué)質(zhì)量和效益明顯提升,各校按《課程標(biāo)準(zhǔn)》要求開齊課程、開足課時。

四、學(xué)校目標(biāo)管理工作

1、認(rèn)真學(xué)習(xí)內(nèi)部管理規(guī)章制度和教育方針政策。

2、強化教師隊伍管理制約機制。堅持按時上下班制度,不無故遲到、早退、曠工,依照“木飄小學(xué)教師年終考核方案”,嚴(yán)抓教師工作紀(jì)律,對假曠教師實行經(jīng)濟和年終考核分約束。

3、執(zhí)行學(xué)校制定的教育教學(xué)任務(wù)目標(biāo),兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇、以身作則,在教育教學(xué)工作實踐中取得實效。一年來,我鎮(zhèn)的教師素質(zhì)有了明顯的提高。廣大教職工愛崗敬業(yè),熱愛學(xué)生,關(guān)心學(xué)生生活,為生活有困難的學(xué)生提供幫助,體現(xiàn)了高尚的師風(fēng)師。

4、認(rèn)真落實教學(xué)常規(guī),堅持定期不定期的教學(xué)工作檢查落實制度。(1)、教學(xué)常規(guī)重點抓好以下幾個環(huán)節(jié)。

①做好三種計劃:學(xué)校計劃、班主任工作計劃和教學(xué)工作計劃。

②課堂教學(xué)重課前準(zhǔn)備,備好課,堅持每月一次教案檢查。重課堂教學(xué)質(zhì)量,上好課。重作業(yè)批改,堅持每月查教師作業(yè)批改量,并做量化考核存檔記錄。 ③學(xué)生管理重品德教育、重良好習(xí)慣養(yǎng)成教育、重遵紀(jì)守法教育。

④學(xué)校環(huán)境衛(wèi)生,堅持每天進行大掃除。保持校園環(huán)境清潔美觀。

7、重視少先隊工作。

⑴少先隊組織健全

我校領(lǐng)導(dǎo)非常重視少先隊工作,把隊工作納入到學(xué)校整體工作計劃中去。 ⑵隊活動形式多樣

①、有傳統(tǒng)意義的隊活動

如:三月份,開展“學(xué)雷鋒樹新風(fēng)”活動,三八婦女節(jié),組織隊員開展尊師敬母活動,六一兒童節(jié)舉辦文藝晚會。(

②、堅持規(guī)范的升旗儀式。每周一全體師生肅立在莊嚴(yán)的五星紅旗下,在雄壯的國歌聲中聆聽著國旗下講話,使少先隊員受到了一次又一次的教育。

8、禁毒宣傳教育工作

我校在開展“禁毒”工作中,為了進一步加強學(xué)校禁毒宣傳教育工作,將“禁毒”教育與學(xué)生思想政治教育結(jié)合起來,與學(xué)生日常行為規(guī)范結(jié)合起來,使我!敖尽苯逃ぷ鞒Wゲ恍浮

五、學(xué)校安全工作

安全穩(wěn)定工作堅持預(yù)防為主、防治結(jié)合、加強教育的原則,通過安全教育,增強學(xué)生的安全意識和自我防護能力;通過齊抓共管,營造全校教職員工關(guān)心和支持學(xué)校安全工作的局面,從而切實保障師生安全和財產(chǎn)不受損失,維護學(xué)校正常的教育教學(xué)秩序。

(1)、領(lǐng)導(dǎo)重視,措施有力;成立領(lǐng)導(dǎo)小組,落實安全責(zé)任。

為進一步做好安全教育工作,切實加強對安全教育工作的領(lǐng)導(dǎo),我校把安全工作列入重要議事日程,校長直接抓班主任,班主任負(fù)責(zé)抓各班學(xué)生,總務(wù)處具體分工負(fù)責(zé)組織實施。為確保安全工作萬無一失。

(2)、制度保證,措施到位。

①建立安全工作責(zé)任追究制。將安全工作列入教師年終考核內(nèi)容,并進行嚴(yán)格考核,嚴(yán)格執(zhí)行責(zé)任追究制度,對造成重大安全事故的,要嚴(yán)肅追究直接責(zé)任人的責(zé)任。

②簽訂責(zé)任書。學(xué)校與班主任簽訂責(zé)任書,明確各自的職責(zé)。學(xué)校還與學(xué)生家長簽訂了安全責(zé)任書,明確了家長應(yīng)做的工作和應(yīng)負(fù)的責(zé)任。各校認(rèn)真貫徹“誰主管,誰負(fù)責(zé)”的原則,做到職責(zé)明確,責(zé)任到人。

(3)、加強教育,促進自護。

①利用班會、活動課、學(xué)科滲透等途徑,通過講解、演示和訓(xùn)練,對學(xué)生開展安全預(yù)防教育,使學(xué)生接受比較系統(tǒng)的防溺水、防交通事故、防觸電、防食物中毒、防病、防體育運動傷害、防火、防震等安全知識和技能教育。

②提倡學(xué)生步行上學(xué),對學(xué)生騎車上學(xué)情況進行清查,嚴(yán)禁學(xué)生騎自行車上學(xué)。

(4)、加強檢查,及時整改 。

開展常規(guī)檢查。每學(xué)期開學(xué)以后,學(xué)校把安全教育工作作為重點檢查內(nèi)容之

一。雨季,學(xué)校對校舍、飲水衛(wèi)生進行全面的安全檢查,干季,學(xué)校對教師辦公室、教室電線進行防火安全檢查。

總之,我校一學(xué)期來的工作緊緊圍繞以德育為首,以改革為動力,以強化教育管理為手段,以加強師資建設(shè)為關(guān)鍵,以安全穩(wěn)定為保證,以教學(xué)為中心,以安全為第一責(zé)任,兼顧其它各項工作,認(rèn)真落實目標(biāo)管理責(zé)任書的各項工作,取得一定成績,但也存在一些問題,我們有信心、有能力把我校教育教學(xué)工作搞得更好,質(zhì)量進一步提高。

二〇一四年六月三十日

第五篇:青苔小學(xué)基礎(chǔ)教育工作責(zé)任目標(biāo)考核匯報材料

基礎(chǔ)教育工作責(zé)任目標(biāo)考核

匯 報 材 料

青苔小學(xué)貫徹基礎(chǔ)教育和農(nóng)村義務(wù)教育工作會議精神,促農(nóng)村基礎(chǔ)教育事業(yè)快速發(fā)展,F(xiàn)將我;A(chǔ)教育工作的情況匯報如下: (1)鞏固普九成果,加強防流控輟

我們通過“依法治流,責(zé)任控流,救助堵流,教改防流”等控流防輟措施,有效地控制了適齡兒童少年的失學(xué)和輟學(xué),極大地提高了普及程度。確保我校服務(wù)區(qū)齡兒童入學(xué)率100%,小學(xué)輟學(xué)率為0為:

依法治流。開展形式多樣,豐富多彩的義務(wù)教育法宣傳教育活動,在人民群眾中樹立了“不送子女上學(xué)就是違法”的觀念。責(zé)任控流。實行包保責(zé)任制,校長包校,教師包班,層層制訂包保責(zé)任狀。

救助堵流。家庭特困的學(xué)生經(jīng)費實行“減、免、緩”,近三年我校補助貧困學(xué)生達(dá)289名。

教改防流。針對少數(shù)學(xué)生因厭學(xué)而流失的現(xiàn)象,我校在加強學(xué)校德育工作的同時,注重改革課堂教學(xué),加強師生互動,豐富課余生活,同時,在初中滲透勞技,職業(yè)技能教育,用豐富多彩的校園生活,充滿愛心的人文關(guān)懷,學(xué)以致用的技能培訓(xùn)來留住學(xué)生。 (2)嚴(yán)格收費管理,堅決杜絕亂收費

學(xué)校根據(jù)物價局、教育局文件精神,公示服務(wù)性收費或代收費項目,學(xué)校按照規(guī)定收取服務(wù)性收費和代收費,必須堅持自愿原則,

嚴(yán)禁強制或變相強制提供服務(wù)并收費。嚴(yán)禁將服務(wù)性收費和代收費與行政事業(yè)性收費一并收取。

(3)加強學(xué)校安全管理,創(chuàng)建平安校園

創(chuàng)建平安校園工作是保護國家財產(chǎn)和學(xué)校財產(chǎn)的安全,保護廣大師生的根本利益和生命安全,保障正常教學(xué)秩序的需要。我們要從講政治、促穩(wěn)定的高度,充分認(rèn)識到學(xué)校創(chuàng)建平安校園工作的重要性和必要性,認(rèn)真貫徹落實創(chuàng)建平安校園應(yīng)該以“安全第一,預(yù)防為主”的方針,以對人民群眾負(fù)責(zé),對師生高度負(fù)責(zé)的態(tài)度,處理好學(xué)校創(chuàng)建平安校園工作與提高學(xué)校教育教學(xué)質(zhì)量的關(guān)系。把創(chuàng)建平安校園工作納入學(xué)校重要議事日程,采取必要措施,保障學(xué)校創(chuàng)建平安校園工作落到實處,為師生營造一個安全祥和的工作和學(xué)習(xí)環(huán)境。近三年我校無一起安全事件發(fā)生。

(4)強化教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí), 提高教師整體素質(zhì)

通過召開教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)專題工作會議,使全體教師認(rèn)識到教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)的重要性和重大意義,明確了學(xué)習(xí)目標(biāo)、學(xué)習(xí)重點內(nèi)容、學(xué)習(xí)方式方法,營造了學(xué)習(xí)氛圍,為教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)工作順利開展奠定了基礎(chǔ)。

在教師業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)中主要采用集體學(xué)習(xí)、小組討論、撰寫學(xué)習(xí)心得體會或?qū)W習(xí)筆記、進行相關(guān)知識測試等方法組織學(xué)習(xí),努力做到時間、內(nèi)容、人員、質(zhì)量四落實。集中學(xué)習(xí)中要利用現(xiàn)有專題,進行少講精講專題培訓(xùn)學(xué)習(xí);開展“每月2篇精選文章”學(xué)習(xí)活動; “閱讀理論書籍 夯實理論功底”讀書活動;充分利用網(wǎng)絡(luò)資源,利用業(yè)

余時間上網(wǎng)瀏覽先進教育教學(xué)改革經(jīng)驗、教育理念、教學(xué)方法、班主任工作經(jīng)驗和學(xué)員管理方法、理念;撰寫教學(xué)教研論文;積極選派骨干教師外出參加各級各類學(xué)習(xí)培訓(xùn)交流考察等,從而提高教師業(yè)務(wù)知識水平,轉(zhuǎn)變教育教學(xué)理念,提高課堂教學(xué)能力和管理水平

(5)貫徹“新課程計劃”,穩(wěn)步推進素質(zhì)教育

1、執(zhí)行國家課程計劃,全面貫徹國家課程標(biāo)準(zhǔn),努力按國家課程計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)組織學(xué)校的教育教學(xué)活動,探索與國家課程計劃和課程標(biāo)準(zhǔn)相適應(yīng)的促進學(xué)生生動活潑主動發(fā)展的教育教學(xué)新途徑新形勢,使每一個學(xué)生都成為有理想、有道德、有文化、有紀(jì)律的一代新人。

2、 全面貫徹國家課程計劃和課程標(biāo)準(zhǔn),科學(xué)安排地方課程,努力開發(fā)校本課程并完善學(xué)校校本課程的實施、評價、管理制度,突出學(xué)校校本課程特色。

3、 根據(jù)新課程計劃和標(biāo)準(zhǔn)的精神,制定學(xué)生主動全面發(fā)展、教師不斷全面發(fā)展的評價標(biāo)準(zhǔn),并認(rèn)真實施努力實踐、探索,形成學(xué)校對師生的科學(xué)評價體系。

青苔小學(xué)

2012年9月

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