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基層團(tuán)組織建設(shè)匯報材料

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時間:2019-05-22 09:08:56 | 移動端:基層團(tuán)組織建設(shè)匯報材料
第一篇:關(guān)于加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)情況匯報

在全面建設(shè)社會主義新農(nóng)村的新形式下,農(nóng)發(fā)行也進(jìn)入了新的階段。作為農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)發(fā)展的主力軍,如何加強(qiáng)團(tuán)組織的建設(shè)工作,發(fā)揮青年生力軍作用,為農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)發(fā)展作出更大貢獻(xiàn),結(jié)合基層農(nóng)發(fā)行實際,淺談一下如何加強(qiáng)基層農(nóng)發(fā)行團(tuán)組織建設(shè)。

一、基層行團(tuán)組織現(xiàn)狀

1、團(tuán)員少,開展活動組織難度大。農(nóng)發(fā)行成立以

來,人員大部分是從農(nóng)行劃轉(zhuǎn)過來的,由于主客觀原因,年齡結(jié)構(gòu)偏高,28歲以下員工比例極低,一個縣支行不到3人,且已到退團(tuán)年齡。因此,使縣支行的基層團(tuán)組織組建立在中青年人的基礎(chǔ)上,有的甚至沒有工作對象,難以開展共青團(tuán)的正常工作。

2、員工對團(tuán)的工作認(rèn)識不足。農(nóng)發(fā)行工作上主要是圍繞本行的業(yè)務(wù)經(jīng)營和發(fā)展上,客觀上存在對團(tuán)建工作認(rèn)識不夠,認(rèn)為團(tuán)建工作可有可無,既然團(tuán)員,青年人少,形成不了氣候,組織該活動也是黨員、中青年同志參加,還不如取消各種活動,專心搞好業(yè)務(wù)工作,減少不必要的麻煩。目前有這一級組織也只是管事不管人,既使有時搞了團(tuán)的工作,由于人員少,效果小,也就無暇顧及團(tuán)的工作了。

3、員工對團(tuán)組織工作支持不夠。隨著農(nóng)發(fā)行業(yè)務(wù)的發(fā)展,在管理上更加精細(xì),在考核上加大了力度,員工的工作強(qiáng)度、壓力都很大,對團(tuán)的活動支持率較低,認(rèn)為共青團(tuán)的活動只是團(tuán)員參加的事,黨員、中年同志參加沒有什么實質(zhì)意義,反而浪費人力、物力、財力。而是團(tuán)員的員工因崗位工作任務(wù)重,在這種大勢下,對團(tuán)的活動興趣不大。

二、加強(qiáng)基層行團(tuán)組織建設(shè)的對策

1、提高對團(tuán)建工作的認(rèn)識,充分發(fā)揮團(tuán)的作用。首先要加強(qiáng)對基層團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo),從而樹立抓團(tuán)建工作促業(yè)務(wù)工作的思想,做到有領(lǐng)導(dǎo),有青年人,有團(tuán)組織制度,有活動內(nèi)容;其次是要把共青團(tuán)工作作為黨建工作的重要內(nèi)容來抓,與黨建統(tǒng)一部署、統(tǒng)一配置力量、統(tǒng)一檢查指導(dǎo)、統(tǒng)一考核驗收;然后是充分發(fā)揮團(tuán)組織的生力軍作用和聯(lián)系廣大青年員工的橋梁作用,要支持共青團(tuán)根據(jù)廣大青年員工的特點和需要,多組織一些內(nèi)容新穎,形勢多樣的以團(tuán)為主題的活動,使廣大青年有一個自我體現(xiàn)的機(jī)會,調(diào)動廣大青年員工的積極性,以此帶動全行職工的參與,使全體員工在團(tuán)的活動影響下,生動活潑的、富于創(chuàng)造性地開展工作。

2、加強(qiáng)團(tuán)的隊伍建設(shè),充分發(fā)揮團(tuán)員模范帶頭作用。青年興則國興,青年強(qiáng)則國強(qiáng),這是老一輩革命家對青年人的殷切期望,基層行團(tuán)組織必須抓好團(tuán)的隊伍建設(shè),依托黨建帶團(tuán)建的原則,堅持用鄧小平理論及江總書記“三個代表”構(gòu)筑新世紀(jì)農(nóng)發(fā)行團(tuán)員青年的精神支柱,增強(qiáng)團(tuán)員青年建設(shè)有中國特色社會主義的信心和決心,自覺地在本職崗位上努力工作,發(fā)奮學(xué)習(xí),無私奉獻(xiàn),以模范行動影響和帶動廣大青年,為實現(xiàn)收購資金封閉運行作出更大貢獻(xiàn)。加強(qiáng)團(tuán)員管理,關(guān)心團(tuán)的組織生活,做好優(yōu)秀團(tuán)員加入黨組織和干部任用的推薦工作,使他們有所作為、有所貢獻(xiàn),充分發(fā)揮團(tuán)員后備軍作用。

3、強(qiáng)化服務(wù)手段,提高服務(wù)質(zhì)量。第一,基層團(tuán)組織要積極依托黨建帶團(tuán)建的原則,確立服務(wù)思想,強(qiáng)化服務(wù)手段,積極開展以創(chuàng)建“青年文明號”、“青年崗位能手”等活動為載體,為青年成長成才創(chuàng)造條件,努力創(chuàng)造一個有利于優(yōu)秀青年干部脫穎而出,施展才華的環(huán)境。第二,動員組織廣大團(tuán)員青年為收購資金持續(xù)穩(wěn)定封閉運行建功立業(yè),引導(dǎo)他們認(rèn)真學(xué)習(xí)有關(guān)政策和專業(yè)知識,在加強(qiáng)收購資金封閉運行管理基礎(chǔ)工作上狠下功夫,為提高農(nóng)發(fā)行經(jīng)營管理水平獻(xiàn)計獻(xiàn)策等。第三,以改革的精神和務(wù)實的態(tài)度加強(qiáng)團(tuán)的自身建設(shè),不斷創(chuàng)造新形勢下團(tuán)建工作的新模式。同時積極創(chuàng)造條件,加快青年教育學(xué)習(xí)和文化陣地的基地建設(shè),把基層團(tuán)組織建設(shè)成為組織健全,職責(zé)明確,作用明顯的堅強(qiáng)集體。

第二篇:棗莊市基層團(tuán)組織調(diào)研匯報材料

棗莊市基層團(tuán)組織調(diào)研匯報材料

根據(jù)學(xué)校整體工作安排,利用四、五兩個月的時間分別到我市部分基層團(tuán)組織,就共青團(tuán)基層組織建設(shè)情況、基層團(tuán)組織活動開展情況、團(tuán)干部培訓(xùn)要求等方面進(jìn)行調(diào)研,我們先后到薛城、嶧城、滕州、市直有關(guān)部門團(tuán)委及部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)、學(xué)校調(diào)研,F(xiàn)將有關(guān)調(diào)研情況整理如下:

一、共青團(tuán)基層組織建設(shè)情況

1、我市基層團(tuán)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置健全

通過調(diào)研我們了解到,我市基層團(tuán)組織機(jī)構(gòu)設(shè)置健全,機(jī)關(guān)、事業(yè)單位、國有企業(yè)鄉(xiāng)鎮(zhèn)等均配備(推薦打開范文網(wǎng)Wwww.taixiivf.com)專兼職團(tuán)干部,部分村配備兼職團(tuán)支部書記。隨著我市上半年開展的村兩委的選舉換屆,大學(xué)生村官進(jìn)入村兩委班子,部分優(yōu)秀村官兼任團(tuán)支部書記,滕州市部分比較優(yōu)秀的大學(xué)生村官被推薦兼任鎮(zhèn)團(tuán)委副書記。

2、基層團(tuán)工作開展面臨諸多困難

調(diào)研中發(fā)現(xiàn),部分團(tuán)的干部,特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級的團(tuán)委書記,雖是專職崗位,由于部分鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨政領(lǐng)導(dǎo)不重視團(tuán)的工作,相當(dāng)多的團(tuán)委書記的主要精力,是從事鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)安排的三夏、包村、計劃生育等工作,只有少部分時間從事團(tuán)的工作。村一級團(tuán)組織的工作對象基本不在村里,多數(shù)到外地打工,村一級團(tuán)組織基本無法正常開展工作。

由于團(tuán)員青年的數(shù)量逐年減少、沒有響應(yīng)的活動經(jīng)費,機(jī)關(guān)事業(yè)單位專兼職團(tuán)委書記主要精力無法放在團(tuán)的工作上。團(tuán)的工作開展比 1

較好的是大中學(xué)校團(tuán)委。

3、積極探索社區(qū)建團(tuán)新模式,“兩新組織”的團(tuán)建工作順利開展 各級團(tuán)組織都在積極探索團(tuán)建新模式,讓團(tuán)的組織覆蓋全體青年。201*年9月滕州龍泉街道團(tuán)工委經(jīng)街道黨委及社區(qū)黨支部的同意下,向該社區(qū)派駐了團(tuán)建聯(lián)絡(luò)員,并積極爭取社區(qū)黨組織的支持,成立了社區(qū)團(tuán)建工作聯(lián)系協(xié)調(diào)小組,摸清社區(qū)團(tuán)員青年的底數(shù),制定切實可行團(tuán)建工作方案,成立了龍泉街道濱江花苑社區(qū)團(tuán)支部,在廣泛爭取社區(qū)團(tuán)員青年意見的基礎(chǔ)上,召開團(tuán)員代表會議,選舉產(chǎn)生了團(tuán)支部書記,由社區(qū)志愿者服務(wù)站青年骨干兼任團(tuán)支部委員。

“兩新組織”是指新的社會組織和新型經(jīng)濟(jì)組織,各地在積極探索團(tuán)建新模式,滕州團(tuán)市委積極推進(jìn)青年自組織的團(tuán)建工作,滕州市各類青年自組織約有150個,如:善國義工(網(wǎng)絡(luò)公益組織)、登山愛好者協(xié)會、球迷之家qq群、單車俱樂部等,其中保持20人以上規(guī)模并能經(jīng)常組織開展活動的青年自組織約100余個,大中專學(xué)校自組織30多個,參與自組織活動的各類青年3萬余人,通過一系列的探索和努力,滕州團(tuán)市委與各類青年體育自組織聯(lián)系不斷緊密,合作或指導(dǎo)不斷深化,支持服務(wù)力度不斷加大,不少青年自組織已經(jīng)成功納入共青團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)、指導(dǎo)的范圍。以共青團(tuán)為圓心,各類青年自組織為外圈的“同心多圓”團(tuán)建格局逐步形成,擴(kuò)大了團(tuán)的組織覆蓋和活動覆蓋,在開展活動時,團(tuán)的組織幫助他們協(xié)調(diào)資金、場地、人員,積極推動青年自組織向正規(guī)化、規(guī)范化發(fā)展。

在新經(jīng)濟(jì)組織中建團(tuán),滕州團(tuán)市委聯(lián)合市委組織部進(jìn)行黨團(tuán)共

建,強(qiáng)化“黨建帶團(tuán)建”的運作模式,推動企業(yè)團(tuán)組織建設(shè)。堅持“黨建帶團(tuán)建”,將黨團(tuán)工作有效結(jié)合,工作同時部署,活動同時開展,效果同時考核,有力加強(qiáng)和鞏固了企業(yè)黨組織的青年群眾基礎(chǔ),有效促進(jìn)了企業(yè)的生產(chǎn)發(fā)展,增強(qiáng)了企業(yè)共青團(tuán)組織的吸引力和凝聚力。目前規(guī)模以上企業(yè)基本上都建立了團(tuán)的組織。

二、基層團(tuán)組織活動開展情況

整體上看,區(qū)縣一級團(tuán)委活動開展有聲有色,鄉(xiāng)鎮(zhèn)一級團(tuán)委和村支部一般很少主動開展工作,活動開展較少。

1、“青年志愿者”活動

共青團(tuán)薛城區(qū)委的青年志愿者活動開展較好,薛城每年在楊峪舉辦汽車?yán),團(tuán)區(qū)委均招募青年志愿者100-200人參加活動,為汽車?yán)愄峁┲驹刚叻⻊?wù)。另外,薛城陶莊鎮(zhèn)團(tuán)委在司法所掛牌成立青少年法律咨詢服務(wù)中心,依托鎮(zhèn)司法所招募部分青年律師、基層法律服務(wù)工作者作為志愿者,為青少年提供法律服務(wù)。滕州團(tuán)市委以省全運會為契機(jī),組織200余人的志愿者隊伍,為省全運會提供服務(wù),同時也鍛煉了隊伍,收到很好的效果。

2、青年創(chuàng)業(yè)活動

共青團(tuán)薛城區(qū)委聯(lián)合區(qū)勞動局在皇冠大酒店步行街開展青年創(chuàng)業(yè)扶持活動,成立青年創(chuàng)業(yè)中心,目前已經(jīng)有49名大學(xué)生進(jìn)入步行街經(jīng)營,對其中10余名資金困難的大學(xué)生,團(tuán)區(qū)委協(xié)調(diào)郵政銀行、農(nóng)信社提供無息低息貸款。

嶧城青年傅小娟在團(tuán)區(qū)委的支持下,投資120余萬元,開辦養(yǎng)豬

場,進(jìn)行綠色生態(tài)養(yǎng)豬,養(yǎng)豬場占地10余畝,年出欄生豬1000余頭,帶動周邊農(nóng)戶一起致富,因創(chuàng)業(yè)成績突出,傅小娟獲得省五四青年獎?wù)、全國青年致富帶頭人等榮譽(yù)。

3、社會救助活動

共青團(tuán)嶧城區(qū)委組織開展“貧困生救助活動”,組織團(tuán)員青年自愿捐款,動員企業(yè)捐款,其中棗莊恒升房地產(chǎn)開發(fā)公司多次聯(lián)系團(tuán)區(qū)委主動捐款,救助貧困學(xué)生多名,共青團(tuán)嶧城區(qū)委正在探索建立長效的社會救助機(jī)制。

薛城區(qū)陶莊鎮(zhèn)團(tuán)委設(shè)立“關(guān)愛救助基金”。隨著社會的發(fā)展,社會上一部分人已經(jīng)先富起來,社會上的愛心人士、有責(zé)任感的企業(yè)愿意對社會獻(xiàn)出一片愛心,目前鎮(zhèn)團(tuán)委已經(jīng)募集善款近10萬元,救助貧困學(xué)生多人。同時配合婦聯(lián)搞好一對一幫扶、“代理媽媽”活動。

三、基層團(tuán)干部對培訓(xùn)的意見和建議

普遍認(rèn)為對團(tuán)員和團(tuán)的干部進(jìn)行培訓(xùn)非常有必要,但是存在資金難籌集、人員難集中的情況。

1、對團(tuán)干部培訓(xùn)要以正面教育為主。幫助團(tuán)干部樹立工作信心,注重培養(yǎng)作為團(tuán)干部的榮譽(yù)感,作為棗莊人的自豪感。讓團(tuán)干部明白努力了就會好的結(jié)果,有工作、有作為才會有地位。

2、對講授內(nèi)容的要求。團(tuán)的基礎(chǔ)知識要講,因為部分團(tuán)的基層干部,對團(tuán)的基礎(chǔ)知識知之甚少,自己又不主動學(xué)習(xí),上團(tuán)課,進(jìn)行團(tuán)的基礎(chǔ)知識很有必要。隨著社會發(fā)展,青年人迫切需要學(xué)習(xí)金融方面的知識和法律方面的知識,讓團(tuán)干部具備一定金融知識,讓團(tuán)干部

學(xué)會如何簽訂合同也目前共青團(tuán)工作的要求。

前沿的政治、經(jīng)濟(jì)的知識,社會的熱點問題也要涉及到。

3、普遍認(rèn)為團(tuán)校的拓展訓(xùn)練效果好。通過訓(xùn)練可以加深人與人之間的信任和了解,培養(yǎng)團(tuán)隊精神,凝聚團(tuán)隊的戰(zhàn)斗力,增強(qiáng)團(tuán)干部之間的團(tuán)結(jié)和情誼,增強(qiáng)的交流,非常有必要。

4、團(tuán)干部培訓(xùn)方式。部分團(tuán)員和團(tuán)干部認(rèn)為,培訓(xùn)應(yīng)以采取課堂教學(xué)和實地查看、考察相結(jié)合的培訓(xùn)模式,可以到本地工作開展好的單位實地參觀,也可以到外地考察,學(xué)習(xí)工作經(jīng)驗,并不希望單純的外出旅游。

5、開展專業(yè)技能培訓(xùn)。鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層團(tuán)干部希望,上級團(tuán)委和團(tuán)校穿線搭橋,聯(lián)系相關(guān)的專家學(xué)者,結(jié)合各鄉(xiāng)鎮(zhèn)的具體特點,有針對性開展種植、養(yǎng)殖等專業(yè)技能培訓(xùn)。

第三篇:農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)先進(jìn)材料

農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)先進(jìn)材料

x鄉(xiāng)位于曲靖城東南,鄉(xiāng)政府駐地距城區(qū)僅5公里,轄10個村委會,65個村民小組,201*年底總?cè)丝?2886人,共有基層團(tuán)委3個,農(nóng)村團(tuán)總支10個,125個團(tuán)支部,團(tuán)員2514人,其中農(nóng)村團(tuán)員839人,學(xué)生團(tuán)員1657人。28歲以下青年7842人,團(tuán)青比32。近年來,鄉(xiāng)團(tuán)委在鄉(xiāng)黨委政府的正確

領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)區(qū)委的幫助指導(dǎo)下,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以黨建帶團(tuán)建,本著“抓強(qiáng)帶弱促中間”的工作思路,以服務(wù)青年成長成材、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)為主線,狠抓了農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè),取得顯著成效。一、加強(qiáng)基層組織建設(shè),奠定堅實的工作基礎(chǔ)

團(tuán)組織建設(shè)特別是農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)是共青團(tuán)工作的基礎(chǔ)和保障。做好新時期的黨建帶團(tuán)建工作,是加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)的有效手段。工作中,我們堅持黨建帶團(tuán)建,緊緊圍繞全鄉(xiāng)黨政中心工作,不斷延伸團(tuán)的工作手臂,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,力求形成合力,分別在班子建設(shè)、主題活動、支部建設(shè)及陣地建設(shè)等方面實現(xiàn)了突破。

一是從鞏固基層基礎(chǔ)入手,抓黨團(tuán)共建。為了抓好這項工作,我們在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,實行統(tǒng)一部署、規(guī)范量化、分級管理、逐項考核的辦法,分別制定下發(fā)爭創(chuàng)“五好村團(tuán)支部”、“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委”和深入創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動,積極爭創(chuàng)“全國團(tuán)建工作先進(jìn)縣”?h委高度重視并專門轉(zhuǎn)發(fā)文件,對農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)實行分級管理?h委組織部、團(tuán)縣委負(fù)責(zé)對19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的考核,各基層黨團(tuán)組織負(fù)責(zé)對所轄團(tuán)總支(團(tuán)支部)的考核。分別按照好班子、好隊伍、好制度、好路子、好項目的五好標(biāo)準(zhǔn),實行分項達(dá)標(biāo),分項驗收,由縣基層團(tuán)組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組具體調(diào)度,團(tuán)縣委命名表彰,同時實行了年度動態(tài)管理,不合格的隨時摘牌。工作中,我們做到與當(dāng)前全縣開展的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的有機(jī)結(jié)合,將團(tuán)組織配套建設(shè)情況列入創(chuàng)建活動考核、檢查的內(nèi)容,使團(tuán)建工作有了很大促進(jìn)。規(guī)范的工作機(jī)制使黨建帶團(tuán)建工作有章可循,收到了良好的效果。

二是從建設(shè)務(wù)實高效的基層團(tuán)委班子入手,抓黨團(tuán)共建。近年來,在組織創(chuàng)建活動中,團(tuán)縣委會同縣委組織部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委班子進(jìn)行了考察,對工作成績突出、創(chuàng)建力度大的團(tuán)干部適時提拔重用,對個別不勝任的團(tuán)委書記及時進(jìn)行了調(diào)整,對新任團(tuán)委書記的人選,提出了明確標(biāo)準(zhǔn)和要求,切實做到了“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”。農(nóng)村團(tuán)支部班子建設(shè)也納入縣委“五位一體”集中整治工作和全縣“帶、幫、聯(lián)、扶”以及“雙扶雙增”活動的總體部署中,按照“五位一體”的配置要求以及“帶、幫、聯(lián)、扶”和“雙扶雙增”活動的總體目標(biāo),在農(nóng)村團(tuán)支部中配齊配強(qiáng)了團(tuán)支部書記,團(tuán)支部班子健全率達(dá)94%以上。

三是從建立團(tuán)組織服務(wù)載體入手,抓黨團(tuán)共建。團(tuán)縣委、縣文明辦聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村“青年之家”建設(shè)的意見》,把“青年之家”建設(shè)納入到農(nóng)村精神文明建設(shè)的總體考核中。全縣基層團(tuán)委普遍建立了青年活動陣地,有條件的村團(tuán)支部建立了青年之家、農(nóng)民文化夜校,全縣建立青年科技圖書站、閱覽室42處。同時我們積極爭取縣委、縣政府和有關(guān)部門在政策上的支持,以縣委辦公室文件下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好建立農(nóng)村青年科技示范園的意見》;明確提出了全縣和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村青年科技示范園三年建設(shè)的任務(wù)目標(biāo)。目前,縣鄉(xiāng)村三級團(tuán)組織已建立各類示范園、示范基地500余個,領(lǐng)辦項目30余項。

四是從建設(shè)團(tuán)員隊伍入手,抓黨團(tuán)共建。幾年來,在加強(qiáng)團(tuán)員隊伍建設(shè)上做了大量工作,特別是在推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象工作中,使黨團(tuán)距離進(jìn)一步拉近?h委組織部、團(tuán)縣委制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好“推優(yōu)”工作的實施意見》,在農(nóng)村團(tuán)組織中積極開展“推優(yōu)”入黨工作。一方面,為黨的建設(shè)提供了源源不斷新鮮血液,另一方面,也是提高了團(tuán)員青年積極向上的政治意識,為青年成長創(chuàng)造了條件。三年來,先后推優(yōu)入黨1800余名,增強(qiáng)了團(tuán)員青年的政治榮譽(yù)感,激發(fā)了學(xué)習(xí)、工作、創(chuàng)新、創(chuàng)效的積極性。

二、適應(yīng)農(nóng)村團(tuán)員青年致富愿望,抓好科技培訓(xùn),增強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)組織的凝聚力

一是在農(nóng)村團(tuán)員青年中廣泛開展學(xué)科技、用科技活動?h委專門轉(zhuǎn)發(fā)了團(tuán)縣委聯(lián)合科委、科協(xié)等部門《關(guān)于在全縣農(nóng)村團(tuán)員青年中開展學(xué)科技、用科技活動的意見》,在此基礎(chǔ)上,從1999年開始,每年都組織農(nóng)科教專業(yè)技術(shù)人員開展送科技下鄉(xiāng)活動。近年來,先后舉辦專業(yè)技術(shù)講座40余次,發(fā)放科技明白紙10萬余份,積極和中青科技致富網(wǎng)站聯(lián)系,先后邀請省農(nóng)科院、萊陽農(nóng)學(xué)院的專家、教授以及市、縣有名的致富帶頭戶,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村進(jìn)行“三下鄉(xiāng)”活動,共授課90余場,聽眾達(dá)4萬余人,有效地激發(fā)了農(nóng)村團(tuán)員青年學(xué)科技、用科技熱情。二是積極興辦科技示范園,吸引廣大團(tuán)員青年進(jìn)園辦示范項目,全縣共興辦各類各級示范園500余個,培養(yǎng)和造就了一大批科技帶頭人。三是認(rèn)真搞好新世紀(jì)青年農(nóng)民培訓(xùn)。從201*年開始,結(jié)合實際實施新世紀(jì)青年農(nóng)民培訓(xùn)工程,全縣共培訓(xùn)青

第四篇:農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)典型材料

x鄉(xiāng)位于曲靖城東南,鄉(xiāng)政府駐地距城區(qū)僅5公里,轄10個村委會,65個村民小組,201*年底總?cè)丝?2886人,共有基層團(tuán)委3個,農(nóng)村團(tuán)總支10個,125個團(tuán)支部,團(tuán)員2514人,其中農(nóng)村團(tuán)員 839人,學(xué)生團(tuán)員1657人。28歲以下青年7842人,團(tuán)青比32%。近年來,鄉(xiāng)團(tuán)委在鄉(xiāng)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和團(tuán)區(qū)委的幫助指導(dǎo)下,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以黨建帶團(tuán)建,本著“抓強(qiáng)帶弱促中間”的工作思路,以服務(wù)青年成長成材、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)為主線,狠抓了農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè),取得顯著成效。

一、加強(qiáng)基層組織建設(shè),奠定堅實的工作基礎(chǔ)

團(tuán)組織建設(shè)特別是農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)是共青團(tuán)工作的基礎(chǔ)和保障。做好新時期的黨建帶團(tuán)建工作,是加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)的有效手段。工作中,我們堅持黨建帶團(tuán)建,緊緊圍繞全鄉(xiāng)黨政中心工作,不斷延伸團(tuán)的工作手臂,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,力求形成合力,分別在班子建設(shè)、主題活動、支部建設(shè)及陣地建設(shè)等方面實現(xiàn)了突破。

一是從鞏固基層基礎(chǔ)入手,抓黨團(tuán)共建。為了抓好這項工作,我們在深入調(diào)查研究的基礎(chǔ)上,實行統(tǒng)一部署、規(guī)范量化、分級管理、逐項考核的辦法,分別制定下發(fā)爭創(chuàng)“五好村團(tuán)支部”、“六好鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委”和深入創(chuàng)建“五四紅旗團(tuán)委”活動,積極爭創(chuàng)“全國團(tuán)建工作先進(jìn)縣”?h委高度重視并專門轉(zhuǎn)發(fā)文件,對農(nóng)村團(tuán)組織建設(shè)實行分級管理?h委組織部、團(tuán)縣委負(fù)責(zé)對19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委的考核,各基層黨團(tuán)組織負(fù)責(zé)對所轄團(tuán)總支(團(tuán)支部)的考核。分別按照好班子、好隊伍、好制度、好路子、好項目的五好標(biāo)準(zhǔn),實行分項達(dá)標(biāo),分項驗收,由縣基層團(tuán)組織建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組具體調(diào)度,團(tuán)縣委命名表彰,同時實行了年度動態(tài)管理,不合格的隨時摘牌。工作中,我們做到與當(dāng)前全縣開展的“三級聯(lián)創(chuàng)”活動的有機(jī)結(jié)合,將團(tuán)組織配套建設(shè)情況列入創(chuàng)建活動考核、檢查的內(nèi)容,使團(tuán)建工作有了很大促進(jìn)。規(guī)范的工作機(jī)制使黨建帶團(tuán)建工作有章可循,收到了良好的效果。

二是從建設(shè)務(wù)實高效的基層團(tuán)委班子入手,抓黨團(tuán)共建。近年來,在組織創(chuàng)建活動中,團(tuán)縣委會同縣委組織部門對鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委班子進(jìn)行了考察,對工作成績突出、創(chuàng)建力度大的團(tuán)干部適時提拔重用,對個別不勝任的團(tuán)委書記及時進(jìn)行了調(diào)整,對新任團(tuán)委書記的人選,提出了明確標(biāo)準(zhǔn)和要求,切實做到了“高進(jìn)、嚴(yán)管、優(yōu)出”。農(nóng)村團(tuán)支部班子建設(shè)也納入縣委“五位一體”集中整治工作和全縣“帶、幫、聯(lián)、扶”以及“雙扶雙增”活動的總體部署中,按照“五位一體”的配置要求以及“帶、幫、聯(lián)、扶”和“雙扶雙增”活動的總體目標(biāo),在農(nóng)村團(tuán)支部中配齊配強(qiáng)了團(tuán)支部書記,團(tuán)支部班子健全率達(dá)94%以上。

三是從建立團(tuán)組織服務(wù)載體入手,抓黨團(tuán)共建。團(tuán)縣委、縣文明辦聯(lián)合下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好農(nóng)村“青年之家”建設(shè)的意見》,把“青年之家”建設(shè)納入到農(nóng)村精神文明建設(shè)的總體考核中。全縣基層團(tuán)委普遍建立了青年活動陣地,有條件的村團(tuán)支部建立了青年之家、農(nóng)民文化夜校,全縣建立青年科技圖書站、閱覽室42處。同時我們積極爭取縣委、縣政府和有關(guān)部門在政策上的支持,以縣委辦公室文件下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好建立農(nóng)村青年科技示范園的意見》;明確提出了全縣和各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村青年科技示范園三年建設(shè)的任務(wù)目標(biāo)。目前,縣鄉(xiāng)村三級團(tuán)組織已建立各類示范園、示范基地500余個,領(lǐng)辦項目30余項。

四是從建設(shè)團(tuán)員隊伍入手,抓黨團(tuán)共建。幾年來,在加強(qiáng)團(tuán)員隊伍建設(shè)上做了大量工作,特別是在推薦優(yōu)秀團(tuán)員作黨的發(fā)展對象工作中,使黨團(tuán)距離進(jìn)一步拉近。縣委組織部、團(tuán)縣委制定下發(fā)了《關(guān)于進(jìn)一步做好“推優(yōu)”工作的實施意見》,在農(nóng)村團(tuán)組織中積極開展“推優(yōu)”入黨工作。一方面,為黨的建設(shè)提供了源源不斷新鮮血液,另一方面,也是提高了團(tuán)員青年積極向上的政治意識,為青年成長創(chuàng)造了條件。三年來,先后推優(yōu)入黨1800余名,增強(qiáng)了團(tuán)員青年的政治榮譽(yù)感,激發(fā)了學(xué)習(xí)、工作、創(chuàng)新、創(chuàng)效的積極性。

二、適應(yīng)農(nóng)村團(tuán)員青年致富愿望,抓好科技培訓(xùn),增強(qiáng)農(nóng)村團(tuán)組織的凝聚力

一是在農(nóng)村團(tuán)員青年中廣泛開展學(xué)科技、用科技活動?h委專門轉(zhuǎn)發(fā)了團(tuán)縣委聯(lián)合科委、科協(xié)等部門《關(guān)于在全縣農(nóng)村團(tuán)員青年中開展學(xué)科技、用科技活動的意見》,在此基礎(chǔ)上,從1999年開始,每年都組織農(nóng)科教專業(yè)技術(shù)人員開展送科技下鄉(xiāng)活動。近年來,先后舉辦專業(yè)技術(shù)講座40余次,發(fā)放科技明白紙10萬余份,積極和中青科技致富網(wǎng)站聯(lián)系,先后邀請省農(nóng)科院、萊陽農(nóng)學(xué)院的專家、教授以及市、縣有名的致富帶頭戶,深入鄉(xiāng)鎮(zhèn)村進(jìn)行“三下鄉(xiāng)”活動,共授課90余場,聽眾達(dá)4萬余人,有效地激發(fā)了農(nóng)村團(tuán)員青年學(xué)科技、用科技熱情。二是積極興辦科技示范園,吸引廣大團(tuán)員青年進(jìn)園辦示范項目,全縣共興辦各類各級示范園500余個,培養(yǎng)和造就了一大批科技帶頭人。三是認(rèn)真搞好新世紀(jì)青年農(nóng)民培訓(xùn)。從201*年開始,結(jié)合實際實施新世紀(jì)青年農(nóng)民培訓(xùn)工程,全縣共培訓(xùn)青年農(nóng)民5720人,其中830人獲得專業(yè)技術(shù)證書,1300人被評為農(nóng)民技術(shù)員,3590人獲得農(nóng)民綠色證書。四是開展青年養(yǎng)殖致富工程。培養(yǎng)扶持100個青年養(yǎng)殖示范大戶,示范帶動500個養(yǎng)殖專業(yè)戶。五是根據(jù)“抓強(qiáng)帶弱促中間”的思路,要求每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委年內(nèi)必須抓好以團(tuán)支部為核心的3-5個科技強(qiáng)村。

三、突出社會效益,實現(xiàn)共青團(tuán)工作的最高追求

在搞好基層組織建設(shè),廣泛開展社會活動的基礎(chǔ)上,我們把實現(xiàn)良好的社會效益做為全團(tuán)工作的最高追求。為此,突出共青團(tuán)工作特點,深入做好結(jié)合文章。

1、適應(yīng)城市建設(shè)與管理的需要,廣泛開展“建文明城市、做文明市民”活動。工作中,一是團(tuán)縣委向全縣發(fā)出倡儀,要求廣大團(tuán)員青年在建設(shè)沂城、美化沂城工作中充當(dāng)生力軍,倡樹文明新風(fēng),樹立青年群體良好形象。二是積極開展青年志愿者活動,全縣普遍開展城市清潔日活動,扮靚沂城,美化家園,陶冶了廣大團(tuán)員青年的情操,增強(qiáng)了生態(tài)、環(huán)保意識。幾年來,青年志愿者們犧牲休息日,義務(wù)出工30余萬個,成為小城鎮(zhèn)建設(shè)中不可缺少的生力軍。

2、創(chuàng)建青少年綠化基地,積極開展“青春染綠沂蒙山”活動。團(tuán)縣委將沂水鎮(zhèn)雪山公園作為全縣青少年綠化基地,全縣19個鄉(xiāng)鎮(zhèn)團(tuán)委都普遍建立了自己的綠化基地,利用會戰(zhàn)、節(jié)假日組織義務(wù)勞動。幾年來,全縣團(tuán)員青年通過出資、投勞等多種形式,義務(wù)植樹30余萬株。

3、廣泛參與社會事務(wù),以作為贏地位。幾年來,全縣團(tuán)組織和團(tuán)員青年,發(fā)揮共青團(tuán)開風(fēng)氣之先的優(yōu)良傳統(tǒng),特別是農(nóng)村團(tuán)員在全縣產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、計劃生育、綜合治理等各項工作中發(fā)揮了生力軍作用。全縣共建立青年科技服務(wù)隊、治安巡邏隊、青年突擊隊1600余支,參與人數(shù)達(dá)1.3萬人,進(jìn)一步增強(qiáng)了全團(tuán)的社會影響力。

第五篇:農(nóng)村基層團(tuán)組織建設(shè)典型材料

基層團(tuán)組織建設(shè)典型材料

近年來,我鎮(zhèn)團(tuán)委在團(tuán)旗委和巴鎮(zhèn)黨委政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和幫助下,堅持以“三個代表”重要思想為指導(dǎo),堅持以黨建帶團(tuán)建,本著“抓強(qiáng)帶弱促中間”的工作思路,以服務(wù)青年成長成材、服務(wù)新農(nóng)村建設(shè)為主線,以“三創(chuàng)三提高”的工作思路狠抓了基層團(tuán)組織建設(shè),取得了顯著成效。我鎮(zhèn)團(tuán)委下設(shè)4個農(nóng)牧業(yè)團(tuán)總支、1個機(jī)關(guān)團(tuán)支部,24 個嘎查村團(tuán)支部,配備正副書記3名,團(tuán)委委員15名,團(tuán)干部30人,團(tuán)員221人,嘎查村團(tuán)干部均為兼職。

一、創(chuàng)新機(jī)制,提高團(tuán)組織號召力。做好新時期的黨建帶團(tuán)建工作,是加強(qiáng)團(tuán)的基層組織建設(shè)的有效手段。工作中,我們堅持黨建帶團(tuán)建,緊緊圍繞全鎮(zhèn)黨政中心工作,不斷延伸團(tuán)的工作手臂,拓寬服務(wù)領(lǐng)域,力求形成合力,全面提高團(tuán)組織的號召力。一是深化團(tuán)建的運行機(jī)制。依托黨建帶團(tuán)建,搞好團(tuán)建促黨建,是經(jīng)過實踐證明了的一條行之有效的團(tuán)建形式。要把“黨建帶團(tuán)建”推向深入,關(guān)鍵是建章立制,解決工作機(jī)制問題。為此我鎮(zhèn)運用“三聯(lián)促互動”的思路全面打開了黨建帶團(tuán)建的新局面。1、目標(biāo)上聯(lián)。把黨建帶團(tuán)建工作納入黨建目標(biāo)管理體系之中,建立起黨建帶團(tuán)建的領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制,堅持黨委負(fù)總責(zé),黨組織和團(tuán)組織的主要負(fù)責(zé)人負(fù)直接領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任,并一級抓一級,一級帶一級,一級促一級,層層抓落實。2、會議上聯(lián)。實行“黨團(tuán)聯(lián)席會議制度”,每年專題研究共青團(tuán)工作不少于兩次,分管領(lǐng)導(dǎo)每季度必須聽取一次團(tuán)的工作匯報。3、督察上聯(lián)。將團(tuán)建工作同黨建工作同步研究、同步部署、同步檢查和同步考評。二是完善科學(xué)的評價機(jī)制;鶎庸睬鄨F(tuán)所發(fā)揮的助手作用,必須要得到鎮(zhèn)黨委、政府的認(rèn)可才有意義,才能使團(tuán)的工作形成良性循環(huán)。我鎮(zhèn)黨委堅持把定期聽取共青團(tuán)工作匯報列入黨政工作日程。并為我鎮(zhèn)后備干部、大學(xué)生村官、三支一扶、西部計劃志愿者等建檔備案,由黨政領(lǐng)導(dǎo)按時定點進(jìn)行思想約談,實現(xiàn)共青團(tuán)干部、青年代表與黨政領(lǐng)導(dǎo)“面對面”、“零距離”的交流。讓領(lǐng)導(dǎo)能正確評價共青團(tuán)工作的成績和不足,同時為切實解決青年工作 1

中的困難提供制度保障;三是建立良好的激勵機(jī)制。我鎮(zhèn)共青團(tuán)組織把青年創(chuàng)業(yè)致富模范先鋒的獎勵納入全鎮(zhèn)年底的表彰體系之中,樹立和宣傳一批具有精神的優(yōu)秀青年典型,激發(fā)廣大青年干部職工愛崗敬業(yè)、干事創(chuàng)業(yè)的熱情;選送學(xué)習(xí)深造或加大對優(yōu)秀青年人才物質(zhì)獎勵力度,采取“走出去、請進(jìn)來”的形式,為他們長期提供義務(wù)的培訓(xùn)。利用遠(yuǎn)程教育舉辦專題講座,開展“科技三下鄉(xiāng)”活動,帶領(lǐng)他們赴西安、壽光、銀川、烏海等地參觀學(xué)習(xí)。至今共舉辦各種培訓(xùn)30余期,受訓(xùn)人員達(dá)2400人次。

二、創(chuàng)新職能,提高團(tuán)組織行動力。一是向承擔(dān)社會職能靠攏。通過主動承擔(dān)一些社會職能來擴(kuò)大我鎮(zhèn)團(tuán)組織的職能,提高團(tuán)組織的行動力。近年來,我鎮(zhèn)團(tuán)委代表企業(yè)參加各種社會文化交流活動、參與社區(qū)建設(shè)并積極響應(yīng)團(tuán)旗委向全旗發(fā)出的倡儀,要求廣大團(tuán)員青年在建設(shè)駝鄉(xiāng)、美化駝鄉(xiāng)工作中充當(dāng)生力軍,倡樹文明新風(fēng)和青年群體的良好形象。二是找準(zhǔn)社會需求薄弱點,大力倡導(dǎo),積極開展各種救助活動,促使團(tuán)組織的職能公益化。我鎮(zhèn)團(tuán)委組建了一支青年志愿者服務(wù)隊,長期開展扶貧、助學(xué)、“三下鄉(xiāng)”等志愿服務(wù),為人民群眾排憂解難,不斷深化“一助一”結(jié)對服務(wù),堅持為五保戶、殘疾人、孤寡老人提供各種服務(wù)。三是結(jié)合“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動,號召全鎮(zhèn)機(jī)關(guān)團(tuán)員青年創(chuàng)先進(jìn)、做表率。組織巴彥浩特鎮(zhèn)機(jī)關(guān)干部,大學(xué)生“村官”,三支一扶、西部計劃志愿者等30余人深入巴彥浩特農(nóng)牧業(yè)科技示范區(qū)開展義務(wù)植樹活動,為示范區(qū)栽植花苗2萬余株。

三、創(chuàng)新載體,提高團(tuán)組織凝聚力。隨著時代的進(jìn)步,社會的發(fā)展,團(tuán)員青年的分布狀況發(fā)生變化,個人需求也顯現(xiàn)出多樣化特征。在這種情況下,我鎮(zhèn)團(tuán)委轉(zhuǎn)變工作理念,創(chuàng)新工作形式,不斷探索新的引導(dǎo)青年、服務(wù)青年的有效載體,為繼續(xù)加強(qiáng)基層團(tuán)組織建設(shè)、提高團(tuán)組織凝聚力提供了動力源泉。一是利用青年喜聞樂見的溝通、交流、聯(lián)絡(luò)和聚集的新方式,建立鎮(zhèn)機(jī)關(guān)青年qq群、大學(xué)

生村官qq群,為全鎮(zhèn)青年提供信息交流和政策指導(dǎo)的服務(wù)平臺;二是通過“黨員帶團(tuán)員”,每周二下午組織學(xué)習(xí),通過集中學(xué)習(xí)、交流學(xué)習(xí)、分享體會的方法,提高團(tuán)員青年的綜合能力;三是充分利用衛(wèi)星遠(yuǎn)程教育系統(tǒng)、草原愛心書屋、青年活動中心等文化陣地從各方各面加強(qiáng)團(tuán)員隊伍素質(zhì)建設(shè),充分發(fā)揮了青年的生力軍和突擊隊作用,不斷促進(jìn)團(tuán)組織和團(tuán)員干部的自我催熟,增強(qiáng)了團(tuán)的凝聚力、戰(zhàn)斗力、影響力,取得了良好的效果。四是開展青年創(chuàng)新論壇、科技知識普及講座和各種技能培訓(xùn)等活動,為深化青年創(chuàng)新活動提供智力支持。

總之,只有堅持創(chuàng)新工作機(jī)制、創(chuàng)新工作職能、創(chuàng)新工作載體,才能不斷提高我鎮(zhèn)團(tuán)組織和團(tuán)員青年的號召力、行動力、凝聚力,才能促進(jìn)我鎮(zhèn)共青團(tuán)工作的健康發(fā)展,共青團(tuán)工作才能真正服務(wù)于我鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會的各項事業(yè)、服務(wù)于青年的成長成才。

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