第一篇：機(jī)關(guān)工作作風(fēng)整改措施

xxx月，我局召開了機(jī)關(guān)干部職工大會(huì)，就本單位在自查自擺中存在的主要問題進(jìn)行了通報(bào)，深入分析了問題存在的原因，并在此基礎(chǔ)上認(rèn)真研究制訂整改方案，以推動(dòng)房產(chǎn)管理工作實(shí)現(xiàn)新的發(fā)展�，F(xiàn)就整改措施報(bào)告如下：

一、加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，構(gòu)建學(xué)習(xí)型機(jī)關(guān)

完善學(xué)習(xí)制度。繼續(xù)堅(jiān)持每周四的集中學(xué)習(xí)制度，并結(jié)合當(dāng)前形勢及本單位工作實(shí)際，認(rèn)真組織機(jī)關(guān)干部學(xué)習(xí)黨的方針政策、時(shí)事政治、科學(xué)文化知識以及城市房地產(chǎn)管理的法律法規(guī)政策。不斷提高干部隊(duì)伍的政治覺悟，綜合素質(zhì)，依法行政的能力和工作水平。

嚴(yán)格學(xué)習(xí)紀(jì)律。制訂學(xué)習(xí)簽到和請假制度，凡機(jī)關(guān)組織的集體學(xué)習(xí)，參加人員簽到備案，將其作為年度考核的內(nèi)容，并與年終獎(jiǎng)金掛鉤。對每個(gè)機(jī)關(guān)干部統(tǒng)一發(fā)學(xué)習(xí)筆記本用于個(gè)人撰寫學(xué)習(xí)心得和體會(huì)，半年進(jìn)行一次集中點(diǎn)評，點(diǎn)評結(jié)果納入個(gè)人工作考核內(nèi)容之一。

改進(jìn)學(xué)習(xí)方式。一是尋找優(yōu)勢資源，聘請專家講課，每年安排1—2次大型學(xué)習(xí)活動(dòng)；二是有重點(diǎn)的到外地相關(guān)城市進(jìn)行實(shí)地考察調(diào)研；三是各相關(guān)業(yè)務(wù)科室輪流進(jìn)行相關(guān)業(yè)務(wù)政策交流培訓(xùn)，使大家都能掌握當(dāng)前國家相關(guān)政策要點(diǎn)。

二、增強(qiáng)服務(wù)意識，建設(shè)服務(wù)型機(jī)關(guān)

結(jié)合本單位工作實(shí)際，充分履行部門職能,力爭做到四個(gè)堅(jiān)持：

一是堅(jiān)持信訪接待制度。充分利用信訪接待平臺，對來訪人員宣傳解釋房地產(chǎn)相關(guān)政策及法律法規(guī)，為老百姓排憂解難，增強(qiáng)機(jī)關(guān)服務(wù)意識。

二是堅(jiān)持房地產(chǎn)市場信息披露制度。不定期在房產(chǎn)網(wǎng)站和媒體等及時(shí)披露房地產(chǎn)市場價(jià)格和商品房供需信息，正確引導(dǎo)居民消費(fèi)。

三是堅(jiān)持完善住房保障工作制度建設(shè)。對承租公有住房的低保家庭繼續(xù)實(shí)行租金減免；在現(xiàn)已竣工400套廉租住房的基礎(chǔ)上，每年力爭建設(shè)廉租住房50—100套，解決城鎮(zhèn)無房戶家庭住房問題；擴(kuò)大城鎮(zhèn)居民住房補(bǔ)貼對象。對人均建筑面積低于15㎡以下低保家庭做到應(yīng)保盡保， 解決低收入弱勢群體的住房租賃問題。

四是堅(jiān)持推行城市危舊房改造步伐，不斷提升城市品味，改善城市居民的居住環(huán)境和條件。

三、完善建章建制，努力改進(jìn)機(jī)關(guān)工作作風(fēng)

一是修改完善機(jī)關(guān)各項(xiàng)規(guī)章制度，強(qiáng)化求真務(wù)實(shí)，高效快捷的作風(fēng)，力爭使房產(chǎn)管理行業(yè)服務(wù)水平有新的提高，工作作風(fēng)有新的改進(jìn)，工作面貌得到新的提升。同時(shí)要逐步探索建立目標(biāo)責(zé)任落實(shí)獎(jiǎng)懲激勵(lì)機(jī)制，做到獎(jiǎng)勤罰懶、優(yōu)勝劣汰，從抓制度建設(shè)入手，建立一種長效的管理模式。

二是規(guī)范工作程序，提高工作效率。要積極推行首問負(fù)責(zé)制，實(shí)行政策服務(wù)、政務(wù)公開制度，公開辦事程序，建立規(guī)范服務(wù)，內(nèi)外監(jiān)督的運(yùn)行機(jī)制，真正使服務(wù)對象明白政策要求，明白辦事程序，明白工作時(shí)效，不斷提高機(jī)關(guān)工作水平和實(shí)效。

三是進(jìn)一步完善行政效能監(jiān)督機(jī)制，除繼續(xù)設(shè)立投訴舉報(bào)電話和意見箱外，要以荊州房產(chǎn)網(wǎng)站為平臺，每半年在網(wǎng)站上開辟一次專欄，廣泛征求社會(huì)各界對房產(chǎn)管理工作的意見和建議；同時(shí)機(jī)關(guān)每半年也要組織召開一次征求意見座談會(huì)，把開門納諫和整頓機(jī)關(guān)工作作風(fēng)有機(jī)結(jié)合起來，不斷改進(jìn)工作方法，真正做到內(nèi)強(qiáng)素質(zhì)，外樹形象。

四、全力推進(jìn)文明執(zhí)法教育，樹立房產(chǎn)執(zhí)法管理形象

全系統(tǒng)要每年組織1—2次法律法規(guī)知識講座，力爭做到三個(gè)結(jié)合，即把文明執(zhí)法與“五五”普法教育的學(xué)習(xí)結(jié)合起來；把文明執(zhí)法與本部門工作實(shí)際結(jié)合起來；把文明執(zhí)法與行政執(zhí)法違法責(zé)任追究制結(jié)合起來，不斷強(qiáng)化執(zhí)法理念、執(zhí)法能力和執(zhí)法水平，樹立良好行業(yè)執(zhí)法形象。

通過“兩項(xiàng)活動(dòng)”的整改，使機(jī)關(guān)干部作風(fēng)更實(shí)，工作效率更高，全局觀念更強(qiáng)，服務(wù)質(zhì)量更優(yōu)，使之成為“勤政廉潔、文明執(zhí)法、高效運(yùn)轉(zhuǎn)”的服務(wù)型部門。

第二篇：關(guān)于機(jī)關(guān)工作作風(fēng)整頓的整改措施

關(guān)于機(jī)關(guān)工作作風(fēng)整頓的整改措施

填報(bào)時(shí)間： 201*-04-09責(zé)任單位： 武侯區(qū)房管局

為維護(hù)和提升我局的整體形象，進(jìn)一步轉(zhuǎn)變思想觀念和工作作風(fēng)，提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量，根據(jù)區(qū)委常委擴(kuò)大會(huì)議精神和區(qū)屬直屬機(jī)關(guān)[201*]46號文件要求，結(jié)合我局實(shí)際情況在全局系統(tǒng)內(nèi)進(jìn)行機(jī)關(guān)工作作風(fēng)整頓工作。通過局領(lǐng)導(dǎo)在職工動(dòng)員大會(huì)上的重要講話及相關(guān)文件的學(xué)習(xí)，充分認(rèn)識到這次整頓的必要性和重要性，我科經(jīng)過動(dòng)員階段和自查自糾階段的學(xué)習(xí)后，全科人員認(rèn)真查找在工作作風(fēng)方面存在的不足和問題，分析產(chǎn)生問題的原因及危害性，端正工作態(tài)度，

提高認(rèn)識，狠抓落實(shí)。現(xiàn)針對本科的實(shí)際情況，提出以下整改措施：

一、進(jìn)一步解放思想，更新觀念。以鄧小平理論和黨的十六大為指導(dǎo)，以江澤民同志“三個(gè)代表”重要思想為標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)政治理論學(xué)習(xí)，增強(qiáng)加快發(fā)展的責(zé)任感、緊迫感和危機(jī)感，在思想上、行動(dòng)上與局黨工委保持高度一致，提高宗

旨意識，認(rèn)真扎實(shí)工作。

二、轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)和服務(wù)態(tài)度。增強(qiáng)服務(wù)意識、宗旨意識、群眾意識，牢

固樹立“立黨為公，執(zhí)政為民”的思想，真心實(shí)意為人民服務(wù)，加強(qiáng)業(yè)務(wù)技能、基本法律、法規(guī)的學(xué)習(xí)，提高依法行政水平。注意工作方法和工作技巧，掌握好工作的原則性和靈活性，做到規(guī)范執(zhí)法、文明執(zhí)法�？朔�、杜絕在工作中存在的作風(fēng)漂浮，工作方法簡單粗暴，辦事拖拉等問題，深入細(xì)致的查擺問題、深挖根源、解決問題，端正服務(wù)態(tài)度，傾聽群眾呼聲，解決群眾疾苦，為每一位前來辦

事的單位和群眾提供熱情周到的服務(wù)。

三、堅(jiān)持首問責(zé)任制，注意使用文明用語。以“三講一樹”精神為標(biāo)準(zhǔn)，

拒絕在工作時(shí)間內(nèi)的不文明行為，要求全科工作人員自覺遵守區(qū)、局內(nèi)的勞動(dòng)紀(jì)律及各項(xiàng)規(guī)章制度，嚴(yán)格管理、嚴(yán)格要求，學(xué)會(huì)從“我”做起，以“我”為榜樣，

做好表率，杜絕違紀(jì)違章行為的發(fā)生。

四、提高工作效率和服務(wù)質(zhì)量。通過這次機(jī)關(guān)工作作風(fēng)教育整頓，大家一致認(rèn)為，只有通過自身不斷學(xué)習(xí)總結(jié)，規(guī)范行為，增強(qiáng)綜合素質(zhì)，全面提升服務(wù)質(zhì)量和機(jī)關(guān)形象，更加深入的

轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，提高辦事效率，才能更好的為廣大群眾和基層單位服務(wù)，并以嶄新的形象、

飽滿的精神狀態(tài)和出色的工作業(yè)績?yōu)槲覅^(qū)經(jīng)濟(jì)建設(shè)和我局的宏偉目標(biāo)而共同努力

個(gè)人基本情況、現(xiàn)職工作業(yè)績、對所報(bào)職位的理解、競崗優(yōu)勢、工作思路

第三篇：機(jī)關(guān)工作人員紀(jì)律作風(fēng)整頓整改措施

機(jī)關(guān)全體會(huì)后，本人按照要求，認(rèn)真學(xué)習(xí)《復(fù)興區(qū)機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》等有關(guān)文件精神，并細(xì)心體會(huì)，認(rèn)真反思自身。經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對開展整頓紀(jì)律作風(fēng)活動(dòng)有了更深的理解，對自身存在的問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識�，F(xiàn)在對照工作實(shí)際，作如下剖析：

一、存在的主要問題

1、存在自我滿足現(xiàn)象。過去在自己的本

職工作中做出了一些成績，就自我感覺不錯(cuò)了，對自身要求降低了。特別是沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。很多情況下，沒有針對實(shí)際情況，主動(dòng)地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。

2、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。對待工作有時(shí)不夠及時(shí)主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖個(gè)省事，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事。

3、對自身要求放松。在日常工作中，特別是沒有較急、較重的任務(wù)的時(shí)候，對自己沒有嚴(yán)格要求，有時(shí)出現(xiàn)上班遲到、工作時(shí)間聊天等的現(xiàn)象，有時(shí)沒有嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，不向辦公室請假。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自己結(jié)合對《復(fù)興區(qū)機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》的學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也進(jìn)行了認(rèn)真反思，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個(gè)方面：

1、工作中鉆研不夠，自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃，故在開展工作中有時(shí)比較盲目。2、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，對問題不作深層次的分析，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。3、思想松懈，自我要求不嚴(yán)，放松了對自身紀(jì)律性的要求。

三、今后的整改措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)《復(fù)興區(qū)機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》、更要認(rèn)真學(xué)習(xí)、精讀有關(guān)重點(diǎn)文件，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。2、積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高自己處理實(shí)際問題的能力；要講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，把工作提高到一個(gè)新的水平。3、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識(內(nèi)容來源好 范文網(wǎng)：www.taixiivf.com經(jīng)過學(xué)習(xí)教育和深入思考，我個(gè)人對開展整頓紀(jì)律作風(fēng)活動(dòng)有了更深的理解，對自身存在的

問題也有了進(jìn)一步的認(rèn)識�，F(xiàn)在對照工作實(shí)際，作如下剖析：

一、存在的主要問題

1、存在自我滿足現(xiàn)象。過去在自己的本職工作中做出了一些成績，就自我感覺不錯(cuò)了，對自身要求降低了。特別是沒有很好地為領(lǐng)導(dǎo)出謀劃策，有很多的工作都是想做又不敢做，畏畏縮縮，缺乏果斷和膽量。很多情況下，沒有針對實(shí)際情況，主動(dòng)地去尋出路，想辦法，解難題，因此，工作上起色不大。

2、業(yè)務(wù)知識不夠鉆研。對待工作有時(shí)不夠及時(shí)主動(dòng)、積極，只滿足于完成領(lǐng)導(dǎo)交給的任務(wù)，在工作中遇到難題，常常等待領(lǐng)導(dǎo)的指示，說一步走一步，未把工作做實(shí)、做深、做細(xì)。有時(shí)由于工作的重復(fù)性，圖個(gè)省事，照搬照抄，只要按時(shí)完成工作就算了事。

3、對自身要求放松。在日常工作中，特別是沒有較急、較重的任務(wù)的時(shí)候，對自己沒有嚴(yán)格要求，有時(shí)出現(xiàn)上班遲到、工作時(shí)間聊天等的現(xiàn)象，有時(shí)沒有嚴(yán)格執(zhí)行請銷假制度，不向辦公室請假。

二、存在問題的主要原因

上述這些問題的存在，雖然有一定的客觀因素，但更主要的還是主觀因素所造成。在這段時(shí)間，自己結(jié)合對《復(fù)興區(qū)機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》的學(xué)習(xí)，對自身存在的主要問題和不足也進(jìn)行了認(rèn)真反思，從主觀上查找原因，概括起來主要有以下幾個(gè)方面：

1、工作中鉆研不夠，自己在業(yè)務(wù)方面存有依賴性，認(rèn)為領(lǐng)導(dǎo)會(huì)有指示，我不用先急著干，害怕自己先做做不好。而且自己尚未有一整套學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識的計(jì)劃，故在開展工作中有時(shí)比較盲目。2、工作方法簡單，只安于表面，把自己份內(nèi)的事做好就可以了，處理事情方法比較簡單，沒有創(chuàng)新精神，對問題不作深層次的分析，有時(shí)把工作作為負(fù)擔(dān)，未注意到工作方法的完善會(huì)給自己的工作帶來動(dòng)力。3、思想松懈，自我要求不嚴(yán)，放松了對自身紀(jì)律性的要求。

三、今后的整改措施

1、加強(qiáng)學(xué)習(xí)，不斷提高自身的素質(zhì)。紀(jì)律教育學(xué)習(xí)是終身的事情，任何時(shí)候都不能放松。今后我不僅要學(xué)《復(fù)興區(qū)機(jī)關(guān)工作人員行為規(guī)范手冊》、更要認(rèn)真學(xué)習(xí)、精讀有關(guān)重點(diǎn)文件，進(jìn)一步增強(qiáng)紀(jì)律觀念，增強(qiáng)紀(jì)律意識，自覺地加強(qiáng)黨性煅煉，做到自重、自省、自警、自勵(lì)。2、積極開拓進(jìn)取，提高工作水平。要不斷加強(qiáng)學(xué)習(xí)，加強(qiáng)鍛煉，努力提高自己處理實(shí)際問題的能力；要講究方法，注重實(shí)際，加強(qiáng)自己工作能力和修養(yǎng)；要開拓創(chuàng)新，積極進(jìn)取，把工作提高到一個(gè)新的水平。3、加強(qiáng)自我改造，自我完善，努力提高綜合素質(zhì)。充分發(fā)揮主觀能動(dòng)性，提高對學(xué)習(xí)業(yè)務(wù)知識重要性和迫切性的認(rèn)識，自覺、刻苦地鉆研業(yè)務(wù)，夯實(shí)基礎(chǔ)。熱愛本職工作，干一行愛一行，虛心好學(xué)，遇到問題多看多問多想，多向周圍的同志請教。

《機(jī)關(guān)工作人員紀(jì)律作風(fēng)教育個(gè)人剖析與整改措施》

第五篇：機(jī)關(guān)黨支部整改措施

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整改提高階段是整個(gè)先進(jìn)性教育活動(dòng)中最終實(shí)現(xiàn)成果的階段，也是這項(xiàng)群眾性滿意工程完成的好不好，實(shí)現(xiàn)達(dá)標(biāo)檢驗(yàn)的階段，整改提高是在發(fā)現(xiàn)問題，剖析問題的基礎(chǔ)上進(jìn)而解決問題的過程，要建立短期，中期，長期的實(shí)現(xiàn)計(jì)劃，能立刻解決的就要立足于現(xiàn)在，能通過努力解決的，就須盡力而為，也要量力而行，實(shí)事求是。要建立長效機(jī)制，把我黨一貫主張的好傳統(tǒng)，好作風(fēng)發(fā)揚(yáng)光大，堅(jiān)持始終求真務(wù)實(shí)的通過先進(jìn)性教育活動(dòng)的開展，來實(shí)現(xiàn)黨員素質(zhì)的整體提高，黨建工作的進(jìn)一步完善，服務(wù)于人民群眾的意識有所加強(qiáng)，各項(xiàng)工作的開展全面推進(jìn)的目的。

經(jīng)過分析評議階段，目前就機(jī)關(guān)支部的現(xiàn)狀，歸納出了以下主要問題，并就存在的問題提出整改措施。

一、學(xué)習(xí)方面：責(zé)任人，焦波

問題：理論學(xué)習(xí)缺乏主動(dòng)性，持續(xù)性，系統(tǒng)性，整體黨員的政治素養(yǎng)有待提高。

目標(biāo)：結(jié)合當(dāng)前需要，在胡錦濤同志樹立科學(xué)發(fā)展觀的目標(biāo)下，有的放矢的開展黨的各個(gè)歷史時(shí)期的路線方針、政策的學(xué)習(xí)。

措施：1.支部委員負(fù)責(zé)精選出一些文章，要求每名黨員半個(gè)月完成一篇學(xué)習(xí)的心得體會(huì)，同時(shí)支部安排每月一次集中學(xué)習(xí)，結(jié)合各自本職和企業(yè)實(shí)際暢談心得。

2每名黨員須擬定個(gè)人學(xué)習(xí)計(jì)劃，建立長效機(jī)制，便于考核，寫好學(xué)習(xí)筆記。

3支部不定時(shí)的抽查黨員的學(xué)習(xí)情況，以集中的方式分別演講自己的學(xué)習(xí)體會(huì)。

二、組織方面：責(zé)任人,劉悅

問題：支部在建立健全制度上缺乏規(guī)范性條文，組織生活和觀念有待加強(qiáng)。

目標(biāo)：在建立健全支部制度的基礎(chǔ)上，增加黨員的組織意識和黨性意識。

措施：1依據(jù)黨員和群眾對支部提出的意見，建立適合機(jī)關(guān)支部的組織制度，支部建設(shè)有章可循。

2定期向上一級黨組織，匯報(bào)支部的工作情況，總結(jié)歸納工作中出現(xiàn)的問題和解決的途徑。

3注意發(fā)現(xiàn)，培養(yǎng)新時(shí)期青年加入黨組織，關(guān)心他們的思想，工作和生活，保持支部的和，壯大組織隊(duì)伍。

4加強(qiáng)支部的組織而今的進(jìn)一步樹立和強(qiáng)化工作，統(tǒng)一思想，統(tǒng)一意志，統(tǒng)一行動(dòng)，營造團(tuán)結(jié)進(jìn)步的良好氛圍。

三、作風(fēng)方面：責(zé)任人,申順虎

問題：深入基層，深入實(shí)際，深入群眾的意識有待加強(qiáng)，黨的三大作風(fēng)保持發(fā)揚(yáng)體現(xiàn)的不夠。

目標(biāo)：從扭轉(zhuǎn)、改善支部的作風(fēng)進(jìn)而達(dá)到改善黨員的思想作風(fēng)、工作作風(fēng)和生活作風(fēng)的目的。

措施：1以支部的名義，定期深入群眾，傾聽，收集員工意見，并就每條意見，有針對性的分析，評議，反饋，提出整改措施。

2每月保持一次黨員的組織生活會(huì)，開展批評和自我批評，同時(shí)就出現(xiàn)的新問題，新情況展開研討，提出建設(shè)性意見，提交上級組織指導(dǎo)和參考、

3將“談心活動(dòng)”堅(jiān)持始終采取面對面，背對背的不同形式，不拘一格，及時(shí)掌握思想動(dòng)態(tài)。

4每個(gè)黨員定期就自己分管的工作，撰寫深入基層，調(diào)查了解情況的計(jì)劃，建立登記本，增強(qiáng)工作的目的性，針對性實(shí)效性。

5培養(yǎng)嚴(yán)緊的工作作風(fēng)，以求真務(wù)實(shí)的態(tài)度，以規(guī)范的言行，樹立黨員的風(fēng)范，努力培養(yǎng)“三明少會(huì)”和素質(zhì)，即具備“想明白，說明白，做明白，會(huì)計(jì)劃安排工作，會(huì)出主意，會(huì)用人會(huì)撰寫文章”的基本素質(zhì)，營造新企業(yè)的氛圍。

總之，我們支部在先進(jìn)性教育活動(dòng)中，總結(jié)出以“打牢基礎(chǔ)，全面查擺，深刻剖析，正視不足、志在整改，意在提高”的24字方針，以此實(shí)現(xiàn)個(gè)人和集體成果，為求先進(jìn)性教育活動(dòng)深刻內(nèi)涵之“真”，為務(wù)黨員結(jié)合本人實(shí)際，企業(yè)發(fā)展實(shí)際之“實(shí)”而積極探索。

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