民主生活會個人對照檢查材料

浸出車間黨支部 第一黨小組黨員

（201*年7月30日）

我認(rèn)真學(xué)習(xí)十九大會議精神，通過與廠黨總支委員進行交心談心，對我提出了意見和建議共五條，我通過提出的意見和建議對自身存在的問題進行了深入的剖析和反省，形成如下個人對照檢查材料。

一、學(xué)習(xí)情況

在民主生活會開始之前，我組織廠領(lǐng)導(dǎo)班子及各支部書記學(xué)習(xí)了習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想和黨章及中鋁十個工作法，每個班子成員結(jié)合學(xué)習(xí)情況，在現(xiàn)場討論發(fā)言，并在會后將學(xué)習(xí)資料整理后通過QQ群、微信群等媒介傳達給各支部書記組織學(xué)習(xí)，在討論中鋁十個工作法時，每個班子成員都虛心做好筆記，并討論研究將十個工作法融入到鋅廠下半年的生產(chǎn)經(jīng)營中，此次集中學(xué)習(xí)，統(tǒng)一了鋅廠班子的思想步調(diào)，凝聚上下共識和意志力量，打開了下半年“對標(biāo)先進降本增效”工作的局面。

二、對照“六個方面”查找存在的突出問題

（一）學(xué)習(xí)方面

學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想，在學(xué)懂、弄通、做實上下功夫，牢固樹立了“四個意識”即政治意識、核心意識、大局意識、看齊意識，堅定“四個自信”即道路自信、理論自信、制度自信、文化自信。但仍然存在以下問題：一是，只注重了自己的學(xué)習(xí)，沒有做到關(guān)注其他委員學(xué)習(xí)，而對所屬黨支部的其他人員的學(xué)習(xí)情況督促檢查也較少；只注重學(xué)習(xí)過程，沒有注重學(xué)習(xí)效果，對各方面的知識總結(jié)、分類較少，導(dǎo)致很多時候自己都存在的混淆的情況更不用說指導(dǎo)下屬工作。二是，理論聯(lián)系實際不足，如何將這些理論聯(lián)系到實際的工作和生活中明顯存在差距，即如何運用這些知識來服務(wù)黨員、服務(wù)群眾、服務(wù)中心工作的問題上思考還不夠透徹，往往會出現(xiàn)理論無法正確的指導(dǎo)實際工作，或者理論脫離實際的情況。三是，缺乏主動性和自覺性，只滿足于參加組織學(xué)習(xí)，而沒有結(jié)合自身實際定目標(biāo)、定任務(wù)，就“學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)”。需要什么學(xué)什么，急用什么學(xué)什么，學(xué)習(xí)上始終比較被動，存在“以干代學(xué)”現(xiàn)象，沒有利用業(yè)余時間進行系統(tǒng)學(xué)習(xí)。

（二）形式主義方面

一是主動意識不強。在工作中抓制度建設(shè)力度較大，抓制度落實上力度不夠，對一些措施、方略、方法的落實仍停留在口號上、形式上。二是責(zé)任感不夠強烈。在處理一些突出性的問題時，有時為了完成工作，會出現(xiàn)原則性不強，一味的強調(diào)結(jié)果不注重過程，有時為了給某位員工做通思想工作、更容易接受現(xiàn)實，往往會找一些名不副實的理論、言論來讓其接受組織的決定，沒有實事求是的把問題暴露出來。三是文件宣傳力度不足。對于下發(fā)的文件和會議精神還存在以簽代宣，只注重撇清責(zé)任、只注重形勢履職，不注重宣傳效果和結(jié)果的評估，導(dǎo)致：文件傳達文件、會議傳達會議，制度停留在紙上、執(zhí)行停留在嘴上。

（三）官僚主義方面

一是在工作親力親為上存有差距。在實際工作中，安排部署較多，親力親為較少，通過中鋁十個工作法的學(xué)習(xí)，我也意識到了自己存在的嚴(yán)重不足，并且會在短時間內(nèi)轉(zhuǎn)變作風(fēng)，力求親力親為。二是思想轉(zhuǎn)變不夠明顯，對于下半年的工作重點的重要性認(rèn)識不深，在對標(biāo)先進中，一些很好的辦法措施，只細(xì)化到量，沒有細(xì)化到步驟，對自身專業(yè)特點和專業(yè)優(yōu)勢發(fā)揮不到位，對自己的專業(yè)系統(tǒng)規(guī)劃不明確。三是責(zé)任意識不到位，在領(lǐng)導(dǎo)安排的緊急工作任務(wù)中，沒有明確自己的主要職責(zé)和位置，只想著盡快完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的任務(wù)，在把握工作方向上、和工作目標(biāo)上不太明確，對于層層壓實責(zé)任理解也不到位，停留在表面的情況時有發(fā)生。

（四）黨的組織紀(jì)律方面

一是“黨費日”執(zhí)行力不夠，有時在交黨費時，存在微信轉(zhuǎn)賬的情況，也偶爾存在遲交的也覺得無傷大雅。二是監(jiān)督力不夠，作為黨員、干部，對不好的苗頭有時會認(rèn)為無關(guān)緊要、放松對自己要求，忘記對同志的監(jiān)督的責(zé)任，對監(jiān)督、提醒就是為同志們好，就是防微杜漸避免犯大錯的深刻認(rèn)識，對監(jiān)督執(zhí)紀(jì)的四種形態(tài)運用還不能深入思想，不能內(nèi)化于心、外化于行。三是請示報告制度審核力不夠，在員工請、休假時，班子成員對于員工請、休假臺賬未能及時審核便簽字，對于發(fā)現(xiàn)問題未能及時整改。

（五）黨的政治紀(jì)律方面

首先，不按照公司要求報告行蹤，如有時候臨時有事外出未向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，有時廠里發(fā)生的需要匯報的事項未向分管領(lǐng)導(dǎo)匯報，存在害怕領(lǐng)導(dǎo)責(zé)備的心理。其次，在宣傳公司大方向政策還存在會議傳達停在嘴上、通知傳達停在紙上，有時候也不注重宣傳是否到位、員工是否理解。再次，對各車間的開支監(jiān)督不夠嚴(yán)格，沒有堅持逐月公示招待費、差旅費、辦公費。對車間遵守政治紀(jì)律的情況，口頭強調(diào)的比較多，監(jiān)督檢查還不夠經(jīng)常，力度也不夠大。

（六）工作作風(fēng)方面

一是管理水平需要提高。服務(wù)生產(chǎn)差異化，關(guān)注主體車間、工藝的多對輔助車間關(guān)注指導(dǎo)的少。有些工作分工流于形式，致使下屬有推諉情緒，既影響了工作的推動，也影響了下屬工作的積極性，在管理過程中，以罰代管，批評大于鼓勵，造成部分干部員工積極性不高。二是工作精神頭不足。工作缺乏主動性和創(chuàng)造性，有時習(xí)慣于憑經(jīng)驗考慮問題，習(xí)慣于用老辦法解決新問題，用老經(jīng)驗解決新矛盾，大膽探索的方式方法比較少；有時習(xí)慣于“等”，等工作部署，等紅頭文件，等外力推動，緊迫感、壓力感和憂患意識不強，超前意識不夠強。。三是思想引導(dǎo)上方法比較單一，一味的認(rèn)為只要生產(chǎn)搞上去了就一好遮百丑，對新形勢下黨建在國企中的作用認(rèn)識不夠到位，對所屬各黨支部的政治生活要求不嚴(yán)格，沒有深刻認(rèn)識到：黨在自己的政治生活中正確地開展批評和自我批評，在原則問題上進行思想斗爭，堅持真理，修正錯誤的重要性。

三、存在問題的原因分析

（一）政治理論學(xué)習(xí)不夠；

（二）黨性修養(yǎng)不夠；

（三）對現(xiàn)實的認(rèn)識不充分；

（四）缺乏艱苦奮斗、持之以恒的精神；

（五）對自己要求松，對別人要求嚴(yán)格；

（六）存在老好人思想，生活和工作分不開。

四、下一步努力的方向和整改措施

（一）加強理論學(xué)習(xí)，堅定理想信念

理想信念是共產(chǎn)黨人的政治靈魂和精神支柱，加強思想理論建設(shè)是堅定理想信念的主要基礎(chǔ)。一是強化理論學(xué)習(xí)。作為黨總支書記要帶頭加強理論學(xué)習(xí)，二是堅定理想信念。不斷查找思想作風(fēng)、政治紀(jì)律和廉潔自律方面存在的不足之處，加強黨章和黨的各項規(guī)章制度學(xué)習(xí)，不斷提高理論學(xué)習(xí)的自覺性，在加強學(xué)習(xí)的系統(tǒng)性、專業(yè)性、針對性上狠下功夫，三是牢固樹立終身學(xué)習(xí)的觀念。端正態(tài)度、放低姿態(tài)，向領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)、向身邊同事學(xué)習(xí)、向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，不斷錘煉黨性，提高黨性修養(yǎng)，強化為人民服務(wù)的宗旨意識，努力夯實理想信念的思想基礎(chǔ)。

（二）密切聯(lián)系群眾，強化宗旨意識

全心全意為人民服務(wù)是黨的根本宗旨，一是堅持從群眾中來，到群眾中去。解決與人民群眾的問題，牢固樹立群眾觀點，以服務(wù)生產(chǎn)、服務(wù)一線、服務(wù)員工、服務(wù)黨員為工作指導(dǎo)思想，要以依靠職工辦企業(yè)、依靠職工穩(wěn)產(chǎn)量、依靠職工降成本、依靠職工創(chuàng)效益的一線工作意識。堅決克服潛意識不自覺流露出任何官氣，自覺踐行黨的群眾路線，切實做到“權(quán)為民所用、情為民所系、利為民所謀”。按照“一線工作法”，經(jīng)常性深入基層、到職工群眾中去，與職工群眾“零距離”接觸，了解職工的想法，宣傳公司導(dǎo)向，為現(xiàn)實問題在調(diào)研中尋找方法解決，讓更多的職工緊緊圍繞到公司生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)上來。二是堅持為民服務(wù)。要結(jié)合實際，深入群眾，虛心向群眾請教，廣泛聽取群眾意見，努力掌握向群眾學(xué)習(xí)、向?qū)嵺`學(xué)習(xí)、向基層學(xué)習(xí)的工作方法，克服“怕麻煩”、“不耐煩”等不良思想，想職工所想、急職工所急，貫徹公司目標(biāo)，集聚群眾之力量實現(xiàn)“對標(biāo)先進降本增效”的目標(biāo)。

（三）加強黨性修養(yǎng)，不斷提高自身素質(zhì)

黨性修養(yǎng)不會隨著黨齡的增長、職務(wù)的升遷而自然提高。只有真正做到嚴(yán)格按照黨章要求，不斷加強黨性修養(yǎng)和黨性鍛煉，才能提高自身素質(zhì)。一是要加強黨性鍛煉。要時刻用黨章、用共產(chǎn)黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己，用馬克思主義最新理論成果武裝自己，不斷改造自己的主觀世界。要嚴(yán)格黨內(nèi)政治生活的鍛煉，時刻保持清醒的政治頭腦、堅定的政治立場、敏銳的政治觀察力和政治鑒別力。二是要堅持黨性原則。在工作中既要做到相互尊重、相互配合、相互支持，又要勇于開展批評和自我批評，形成大事講原則，小事講風(fēng)格的良好氛圍。對于工作中發(fā)現(xiàn)的問題，要做到敢于批評、敢于管理、敢于負(fù)責(zé)。三是要廉潔自律。要時刻牢記自己的黨員身份和黨內(nèi)職務(wù)，自覺遵守廉政準(zhǔn)則，嚴(yán)格執(zhí)行黨風(fēng)廉政各項制度規(guī)定，嚴(yán)以律己、清正廉潔，堅持高尚的道德情操，發(fā)揚艱苦奮斗的優(yōu)良作風(fēng)，堅持從自身做起、從小事做起，帶頭營造勤儉節(jié)約的良好氛圍，永葆共產(chǎn)黨人的政治本色。

（四）轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，發(fā)揚實干精神

一是堅持實事求是的工作作風(fēng)。堅持出實招、辦實事、求實效，堅決不做表面文章、不搞形式主義、不充當(dāng)和事佬、不扮演老好人。對不利于生產(chǎn)經(jīng)營目標(biāo)達成的苗頭堅決拔除、對不利于集體團結(jié)的現(xiàn)象堅決消除、對于不利于工作開展的方法堅決摒棄、對于不適合現(xiàn)場的管理措施堅決修正、對于不利于維護公信力的行為堅決制止。對于不作為、亂作為的要批評指正加以開導(dǎo)，對于不敢為、不能為的要緬懷鼓勵加以疏導(dǎo)，對于不想為、不思為的要加以誡勉懲戒加以引導(dǎo)。二是發(fā)揚實干精神。加大工作力度，強化工作措施，堅持把公司黨委布置、部署實際相結(jié)合迅速打開局面，在嚴(yán)格工作標(biāo)準(zhǔn)和要求的同時，加強實地檢查、督促和指導(dǎo)，確保跟蹤問效到位，務(wù)求取得實效爭取盡快突破。三是敢于創(chuàng)新，大膽實踐，以改革的精神和干勁、創(chuàng)新的思路和辦法，著力解決廠里下半年生產(chǎn)過程中面臨的困難和問題。下半年要把指標(biāo)提升，降低成本作為主要工作任務(wù)，對標(biāo)分解到個人，層層分解目標(biāo)，層層傳導(dǎo)壓力，爭取實現(xiàn)下半年工作目標(biāo)。

（四）嚴(yán)守政治紀(jì)律，不斷增強行動自覺

黨的紀(jì)律是黨的生命，政治紀(jì)律是黨的各項紀(jì)律中最重要的紀(jì)律，嚴(yán)守黨的政治紀(jì)律，對于維護黨的團結(jié)統(tǒng)一、保持黨的先進性純潔性、提高黨的執(zhí)政能力至關(guān)重要。要帶頭執(zhí)行黨的政治紀(jì)律，同時切實加強對廠內(nèi)各級黨組織和黨員干部的管理。一是嚴(yán)格遵守黨規(guī)黨紀(jì)。加強黨章的教育培訓(xùn)工作，嚴(yán)格按照黨章準(zhǔn)則要求，規(guī)范黨內(nèi)政治生活。在政治上堅決與黨中央保持高度一致，在大事大非問題上認(rèn)識不模糊、態(tài)度不曖昧、行動不動搖，保證政令暢通，堅決做到有令即行，有禁則止，不搞“上有政策、下有對策”。二是要嚴(yán)格教育管理監(jiān)督。要加強對各支部和黨員干部執(zhí)行政治紀(jì)律的教育監(jiān)督管理。對違反政治紀(jì)律的問題，做到發(fā)現(xiàn)一起，查處一起，絕不姑息縱容。同時要開展遵守紀(jì)律情況的經(jīng)常性教育和檢查，建立健全相關(guān)工作制度，用制度確保全場上下遵守紀(jì)律不走樣。三是牢固樹立廉潔從業(yè)理念。加強自我教育、自我管理、自我約束、自我凈化、自我提升，自覺接受領(lǐng)導(dǎo)、黨員、干部、群眾的監(jiān)督，筑牢拒腐防敗堅強防線，堅守廉潔自律底線，以未雨綢繆的心態(tài)、防患未然的心性、防微杜漸心理、漸不可長的決心，堅決防范、抵制、阻止“四風(fēng)”侵蝕，從內(nèi)心深處保持獨善其身、潔身自好、為政清廉、一塵不染。

五、對照報告?zhèn)�人有關(guān)事項規(guī)定需要說明的事項

1.辦公用房：與其他4個廠班子成員共用306辦公室。

2.個人住房情況：個人住房一套，面積76.3平米。

3.家庭成員及其他投資情況：一家三口，妻子、女兒。

4.公務(wù)用車情況：無

5.私家車：一輛雪佛蘭邁銳寶201*款2.0頂配，原價值16.2萬元。

以上存在問題和不足，可能剖析得還不夠深入、不夠具體、不夠全面，敬請各位同志們批評指正�？傊�，在以后的工作中，我將運用我黨的三大優(yōu)良作風(fēng)“理論聯(lián)系實際、密切聯(lián)系群眾、批評與自我批評”，進一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，在上級領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下不斷提高、不斷進步、不斷完善，鼓足干勁出色地完成各項工作任務(wù)，為鋅廠今年的“對標(biāo)先進降本增效”經(jīng)營目標(biāo)作出應(yīng)有的積極貢獻。

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