整風(fēng)肅紀(jì)“八種不良心態(tài)”實踐活動個人檢查對照材料

自開展整風(fēng)肅紀(jì)實踐活動以來，我在思想認(rèn)識上有了進(jìn)一步的提高，充分認(rèn)識到“八種不良心態(tài)”問題的危害性。通過學(xué)習(xí)、查擺、對照，特別是聯(lián)系自己思想和工作實際，重點(diǎn)查找了自己存在的問題和不足，并對個人存在問題的原因進(jìn)行了深層次的剖析，現(xiàn)將個人檢查對照情況總結(jié)如下：

一、 查找問題

1、唯我獨(dú)尊的驕橫心態(tài)。長期以來，自己嚴(yán)格遵守虛心向同事學(xué)習(xí)，切記自己在工作中獨(dú)斷專行。在工作中的任何事情都及時虛心向班子成員及員工請教學(xué)習(xí)。

2、沾沾自喜的自滿心態(tài)。自己想做、要做的工作很多，但有些計劃缺乏有效的載體，因此在安排布置工作時，盡管也動了很多腦筋想要在成效上下功夫，但流于形式的現(xiàn)象仍然存在。

3、高高在上的衙門心態(tài)。深入職工了解實際情況不夠，只注重了解自己想要了解的問題，未能切實關(guān)心職工想什么、盼什么、急什么、要什么，有脫離職工群眾的現(xiàn)象存在，沒能認(rèn)真做到角色轉(zhuǎn)換，沒有真正職工打成一片。

4、吹噓自擂的浮夸心態(tài)。對工作，沒有首先從理論上系統(tǒng)研究，滿足于處理日常事務(wù)，對工作的宏觀思考沒有形成完整體系，只能摸著石頭過河。這種做法使工作效率和質(zhì)量受到影響。不到位，是通過學(xué)習(xí)，仍感到對一些問題的認(rèn)識始終不透徹，核心的東西沒有找到。

5、功成名就的無為心態(tài)。有時也存在著開會時，以會議落實會議和走形式、走程序的現(xiàn)象，甚至也說空話、套話，對要解決的問題，在深入研究，深入思考，動腦筋想辦法去解決這些問題上下的功夫不夠。

6、得過且過的交差心態(tài)。欠缺創(chuàng)新意識和開拓意識，對新問題、新情況，探索得不夠。沒有充分發(fā)揮主觀能動性，有時產(chǎn)生的新想法也只是停留于心動而無行動的狀態(tài)；

7、職責(zé)不明的迷茫心態(tài)。遇到棘手的事，常常以我定不了、管不了為借口而回避，沒有深入的考量和探究。所以，政策講不清、道理擺不明，一推了之。遇有敏感問題，瞻前顧后，想入非非。

8、隨遇而安的逐流心態(tài)。有時在工作上“為創(chuàng)新而創(chuàng)新”、“為高度而高度”，導(dǎo)致產(chǎn)生脫離實際現(xiàn)象；對職工普遍關(guān)心的生存發(fā)展問題，思考不夠、辦法不多、解決不力。

二、產(chǎn)生上述問題的主要原因剖析

通過領(lǐng)導(dǎo)干部整風(fēng)肅紀(jì)教育和相關(guān)學(xué)習(xí)，我深刻地認(rèn)識到“八種不良心態(tài)”現(xiàn)象雖然表現(xiàn)不一，癥狀多樣，但理想信念問題、思想作風(fēng)問題是導(dǎo)致上述所有問題的根源。

1.思想理論學(xué)習(xí)不夠主動，不夠深入，政治理論修養(yǎng)有待提高。在工作上存在著一定的片面性，缺乏對政治理論和教育理論的系統(tǒng)研究和深刻理解。

2.對本職工作認(rèn)識不深，經(jīng)驗不足，宗旨觀念有所淡化。還沒有真正在思想上、行動上樹立起全心全意為職工群眾服務(wù)的公仆意識。導(dǎo)致工作上職工群眾觀念淡薄，服務(wù)職工群眾少。

3.創(chuàng)新意識有所淡化，忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性。在解放思想，更新觀念，創(chuàng)新工作方法和手段方面有所欠缺。忙于應(yīng)付多、主動落實少，研究情況多、解決問題少，缺乏創(chuàng)造性開展工作的實踐，改革意識有待繼續(xù)增強(qiáng)。

三、今后努力方向與改進(jìn)措施

針對自身的問題和不足，在今后的學(xué)習(xí)、工作中，我將努力做到以下幾點(diǎn)：

（一）進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)，努力提高自身的修養(yǎng)要通過持之以恒的學(xué)習(xí)提高自己，特別要在日常工作中聯(lián)系實際、做到深入不膚淺，實際不空談，切實提高自身水平。做到自重、自省、自警、自勵，時時處處嚴(yán)格約束自己，正確對待個人得失，不計名利，不講價錢，不圖虛名，不事張揚(yáng)，勤勤懇懇，兢兢業(yè)業(yè)，做好各項工作。

（ 二）要進(jìn)一步改進(jìn)工作作風(fēng)，增強(qiáng)宗旨意識，傳遞正能量

要牢固樹立群眾觀點(diǎn)。經(jīng)常走出辦公室，伏下身子與群眾“零距離”、“面對面”，拜群眾為師，在群眾中汲取組織工作的智慧和力量。在深入群眾中，掌握第一手資料，查找組織工作存在的問題和不足，與群眾一起想問題、謀對策，尋找解決問題的方法和路徑。在群眾中發(fā)現(xiàn)、挖掘和總結(jié)經(jīng)驗，推動工作創(chuàng)新發(fā)展，同時，作為一名黨員領(lǐng)導(dǎo)干部，在工作生活中要帶頭講大局，講團(tuán)結(jié)，講奉獻(xiàn)，帶頭創(chuàng)造佳績，帶頭服務(wù)群眾，帶頭遵紀(jì)守法，帶頭宏揚(yáng)正氣，傳遞正能量。

（三）要進(jìn)一步解放思想、務(wù)實創(chuàng)新，增強(qiáng)工作實效。兢兢業(yè)業(yè)地做好各項工作，樹立強(qiáng)烈的時間觀念、效率觀念、質(zhì)量觀念，今天能辦的事不拖到明天，這一周能辦的事不拖到下一周，用最短的時間完成任務(wù)。進(jìn)一步增強(qiáng)改革意識，堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)。要努力做到善于克服消極思維、模糊認(rèn)識所造成的各種束縛，破除急躁情緒，迎難而上，積極工作；善于從政治、全局的高度認(rèn)識事物，不斷完善和提高自己。

通過此次活動，圍繞“學(xué)習(xí)教育、聽取意見，查擺問題、開展批評，落實整改、”深入推進(jìn)，特別是在圍繞“八種不良心態(tài)”問題，對照檢查，深入剖析自己的過程中，深感作為一名黨員干部，自身還存在著很大差距。今后我將在處領(lǐng)導(dǎo)和同志們的幫助支持下，進(jìn)一步提高思想認(rèn)識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，振奮精神，加倍努力，與班子成員一道，團(tuán)結(jié)總庫職工出色完成各項工作任務(wù)。

201*年6月20日

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