就業(yè)指導部201*年度工作總結(jié)

就業(yè)指導部201*年度工作總結(jié)

在老師的精心指導和團總支學生會各部門的配合，以及部門各成員的共同努力下，就業(yè)指導部順利完成了201*學年的各項基本工作，同時也積極參加了學校和學院的各種活動。在這里簡要地從工作、常規(guī)和活動三個方面做以下的總結(jié)。一、工作方面：

就業(yè)指導部是我院為更好的服務(wù)畢業(yè)生就業(yè)而設(shè)立的一個特色部門，工作的重點就是及時地為畢業(yè)生提供就業(yè)信息，做好就業(yè)老師和畢業(yè)同學的橋梁工作。在就業(yè)老師的指導和部門各成員的共同努力下，完成了我院201*屆畢業(yè)生的就業(yè)意向和基本就業(yè)情況調(diào)查以及畢業(yè)生基本信息采集等工作，為解決我院部分畢業(yè)生未就業(yè)的問題，還特地為每個畢業(yè)班提供了湖南省和長沙的就業(yè)招聘會員卡，以幫助未就業(yè)的同學快速找到自己滿意的工作。針對我院學生創(chuàng)業(yè)項目較多的情況，響應學校的號召和政策，在院領(lǐng)導的關(guān)注和幫助下，部門及時的完成了我院學生創(chuàng)業(yè)項目的申報工作，在上報的項目中都排名靠前，充分展示了我院學生創(chuàng)業(yè)的優(yōu)勢和風采。

雖然部門順利完成了各項常規(guī)工作，但部門工作還是存在諸多不足和需要改進的地方。1、部門的創(chuàng)新工作不突出，除了完成基本的常規(guī)工作和老師分配的任務(wù)外，缺少主動創(chuàng)新的工作內(nèi)容；2、部門成員與畢業(yè)生的聯(lián)系和互動不夠深入，基本的聯(lián)系只是停留在電話和QQ上，沒有直接的交流和了解，所以有時出現(xiàn)知其名而不相識的情況。

二、常規(guī)方面：

部門秉承和落實了前部門的傳統(tǒng)和團總支學生會的要求，認真按時地召開部門例會，并詳細的做好會議記錄，對于各種活動和重大會議都做了總結(jié)，并在各項負責的活動開展之前組織動員會和部署各項工作。在每個月至少2次的部門例會中，部門各成員都暢所欲言，各自總結(jié)和匯報各項工作的體會和進展情況，在積累了工作經(jīng)驗的同時也增進了各成員的感情。做得不足的地方是，由于部門成員比較多，10個成員有不同專業(yè)和年級，所以部門例會或常規(guī)活動時，總會出現(xiàn)成員無法到齊的情況，在以后的工作當中會更加注意這方面的制度問題，嚴格要求各成員的團隊意識和紀律觀念。三、活動方面：

在完成了本部門的基本工作和常規(guī)活動之余，部門各成員還主動組織和參加了學校和學院的各種活動。其中主要有：和團總支學生會各兄弟部門一起組織我院老師和學生參加了一年一度的校運動會，負責各種物品的搬運和管理工作；負責組織我院大一到大四的學生參加了模擬職場和職業(yè)生涯規(guī)劃大賽，并對活動做了深刻的總結(jié)；在有關(guān)畢業(yè)生指導方面，成功舉辦了針對不同專業(yè)的就業(yè)、考研和考公務(wù)員等方面的指導講座，為畢業(yè)生在就業(yè)和考研的選擇方面做了更為深入的分析和指導；及時地傳達了各種校園招聘會的通知，并主動地參加到招聘現(xiàn)場去了解情況，并做了現(xiàn)場記錄和工作匯報，參加了201*年畢業(yè)生的供需見面月的開幕式活動；還參加了我校的201*年畢業(yè)生典禮等。

通過組織和參加各種活動，不僅鍛煉了部門各成員的工作協(xié)調(diào)能力，還豐富了各自的工作學習生活。在以后的工作學習生活當中，部門會更加積極和主動地參加各種有意義的活動，為學生會工作貢獻自己的一份力量。

最后，總結(jié)的一點是，學生會的工作可能并不總?cè)缦胂笾心菢油昝�，有過迷茫，有過失落，在打擊和進步中不斷成長。但我們要始終堅信，在我們堅持不懈的努力下，在我們每一位辛勤的老師幫助下，在學院領(lǐng)導的指導關(guān)懷下，部門的每一位成員都會繼續(xù)堅定理想與信念，再接再厲，牢記全心全意為同學服務(wù)的宗旨，為我院的學生工作做出自己的貢獻。

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擴展閱讀：201*-201*就業(yè)指導工作總結(jié)報告

201*-201*就業(yè)指導工作

總結(jié)報告

新鄉(xiāng)學院**學院

201*年5月

商學院在長期的工作實踐中，全面貫徹黨的教育方針，堅持科學發(fā)展觀，以就業(yè)為導向，不斷調(diào)整學科專業(yè)結(jié)構(gòu)，著力培養(yǎng)具有“專業(yè)基礎(chǔ)厚、工作作風實、創(chuàng)業(yè)能力強”的應用型人才。始終本著以服務(wù)求支持，以貢獻求發(fā)展的思想，主動服務(wù)區(qū)域、行業(yè)、國家經(jīng)濟建設(shè)和社會發(fā)展，為國家培養(yǎng)和造就優(yōu)秀的社會主義建設(shè)人才。

201*年是全國高校畢業(yè)生就業(yè)不尋常的一年。面對嚴峻的就業(yè)形勢，學校各級領(lǐng)導的關(guān)心與支持下，全院上下同心協(xié)力、堅定信心、全力以赴，201*年，我校畢生共計1074名，截止目

前，取得了全院總就業(yè)率為98.75%，本科畢業(yè)生就業(yè)率100%的好成績，順利實現(xiàn)了“保證有就業(yè)意向的畢業(yè)生充分就業(yè)”的工作目標。下面將我院今年的就業(yè)工作向各位領(lǐng)導作具體匯報：

一、領(lǐng)導重視，組織健全，就業(yè)工作體系進一步完善

（一）領(lǐng)導重視，切實實施“一把手”工程

我院領(lǐng)導歷來高度重視就業(yè)工作，切實實施“一把手”工程，貫徹落實目標責任制。我院每年通過召開黨政聯(lián)席工作會議、全院畢業(yè)生就業(yè)工作會議，把畢業(yè)生就業(yè)問題列入我院重要工作議事日程，把畢業(yè)生就業(yè)擺在我院生存發(fā)展的戰(zhàn)略高度，放到我院改革發(fā)展的全局來統(tǒng)籌安排，并作為我院“深入學習實踐科學發(fā)展觀活動”見成效的重要內(nèi)容之一。我院早在201*年就實施“一把手”工程，成立以翟江波書記、馬光華院長為組長的畢業(yè)生就業(yè)工作領(lǐng)導小組，負責統(tǒng)籌安排和協(xié)調(diào)工作。就業(yè)工作由就業(yè)秘書和團總支書記***老師共同負責，各位老師分工具體，專業(yè)對口，有效解決了就業(yè)工作中存在的問題。我院基本形成了黨政領(lǐng)導親自抓、就業(yè)部門牽頭抓、各畢業(yè)班輔導員老師具體抓，其他部門參與抓的“上下聯(lián)動、齊抓共管、專兼結(jié)合、全員參與”的畢業(yè)生就業(yè)工作格局。

（二）組織得力，健全就業(yè)工作組織機構(gòu)

我院按照學校就業(yè)工作要求,不斷健全就業(yè)工作組織機構(gòu)，加強就業(yè)工作“四到位”建設(shè)。201*成立就業(yè)指導辦公室，以加大就業(yè)工作力度，強化工作部門職能。學生就業(yè)指導辦公室設(shè)主任1名，副主任1名，負責學生就業(yè)指導和職業(yè)規(guī)劃人員1名，負責市場與信息人員1名，畢業(yè)生檔案管理人員1名，學生職業(yè)生涯與心理咨詢?nèi)藛T1名，負責創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)發(fā)展與規(guī)劃教師1名。并設(shè)有專門的就業(yè)指

導辦公室，以滿足學生就業(yè)咨詢的需要。

二、加強就業(yè)指導與服務(wù)體系建設(shè)

（一）舉辦專題講座與報告，提高學生就業(yè)競爭力為加強學生與企業(yè)之間的溝通，讓學生更好更快的適應企業(yè)，為今后的工作做提前的準備。我院每年都劃撥專用經(jīng)費，根據(jù)當年度的就業(yè)形式和學生學究舉辦講座。201*-201*學年聘請有關(guān)專家、領(lǐng)導、學者、校友等作了十多次就業(yè)方面的專題講座（平均每學年五次）。其中，***書記與***書記每年都要為同學們就年度的就業(yè)形勢和以后的發(fā)展做分析報告；***院長親自帶隊到南方用人單位進行實地考察，與多個企業(yè)建立了長期的有效合作機制。在我院參加創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽后，我院的***老師就創(chuàng)業(yè)規(guī)劃進行了講解；還專門聘請了大豐酒業(yè)總經(jīng)理劉義元和其他曾經(jīng)從學院畢業(yè)

的校友就其成功經(jīng)驗和同學們做了詳細交流。這些活動收到了良好效果，有力促進了我院就業(yè)工作的開展。

（二）開展職業(yè)咨詢，為學生充分就業(yè)提供保障

針對畢業(yè)生甚至輔導員對就業(yè)市場及國家各級就業(yè)政策的不了解和不熟悉的情況，我院進一步加大了對本年度畢業(yè)生就業(yè)情況的分析研究，如開拓就業(yè)市場的隊伍回來后都會將有關(guān)就業(yè)市場信息匯總，并及時整理分析后通報給各畢業(yè)生輔導員；在201*年畢業(yè)生就業(yè)工作會議上，我院就201*年畢業(yè)生就業(yè)狀況分析匯報，結(jié)合我院近年畢業(yè)生就業(yè)的總體情況作出了全面客觀的分析，使全院上下師生對我院的畢業(yè)生就業(yè)狀況有了更全面的了解和認識。在進行大量就業(yè)研究的基礎(chǔ)上，我院還通過印發(fā)資料、網(wǎng)絡(luò)宣傳、張貼海報等方式大力宣傳國家有關(guān)就業(yè)政策，積極開展“到基層去，到艱苦地方去”的主題班會教育活動，幫助畢業(yè)生樹立敢于吃苦，勇于挑戰(zhàn)自我，為建設(shè)小康社會建功立業(yè)的思想，積極引導畢業(yè)生面向基層就業(yè)。

（三）用人單位和畢業(yè)生對學校就業(yè)工作滿意度高

長期以來，我院制定了新鄉(xiāng)學院商學院畢業(yè)生就業(yè)狀況調(diào)查問卷，由就業(yè)學生在簽約后填寫，學生對我院的就業(yè)工作給予高度評價，調(diào)查的學生中，對我院就業(yè)工作滿意度達到了96.16%。近年來的跟蹤調(diào)查顯示：用人單位對我院畢業(yè)生的現(xiàn)實表現(xiàn)和對我院的就業(yè)工作非常滿意。他們認為我院畢業(yè)生具有“基礎(chǔ)知識扎實，實踐能力較強，計算機應用能力較高，思想作風樸實”

的優(yōu)良特點，養(yǎng)成了良好的溝通協(xié)作能力，在實際工作中具有一定的團隊合作精神，適應當前企業(yè)選人用人的要求。同時對我院熱情周到的組織服

務(wù)、完善的就業(yè)指導體系，給予了高度評價，正是這種鮮明特色和良好的社會聲譽，使我院畢業(yè)生廣得用人單位好評，深受社會歡迎。

（四）進一步加強就業(yè)基地建設(shè)，創(chuàng)建就業(yè)平臺我院與一些較大規(guī)模的企事業(yè)單位建立穩(wěn)固的長期聯(lián)系，建立多個教學科研、實習和就業(yè)基地。并通過與用人單位保持長期密切合作的用人關(guān)系，最終每年為我院提供穩(wěn)定的就業(yè)崗位。通過這些聯(lián)系建立，讓人才的進入壁壘和流動性限制降到最低，為畢業(yè)生的充分就業(yè)和有效擇業(yè)開辟了通道。我院為解決學生在校期間的就業(yè)見習問題，與平原商場、中新會計師事務(wù)所、

大豐酒業(yè)、長垣衛(wèi)華集團、揚州聲谷園區(qū)的多個企業(yè)，共計16個公司、企業(yè)簽署了為期三年的合同，在合同期限內(nèi)每年為我院提供不低于50個實習崗位，有效的緩解了學生實習難的問題。并針

對學院不同專業(yè)在每學年開始都做專門的就業(yè)市場調(diào)研，形成了包括南方市場等多個專題報告，以幫助學生尋找適合自己的就業(yè)方向。年底對這學期的工作進行總結(jié)以查漏補缺。并且建立了企業(yè)信息庫，合理組織企業(yè)的材料。

（五）積極開展形勢多樣就業(yè)宣傳，引導正確就業(yè)觀我院積極開展形勢多樣的思想政治教育工作，引導畢業(yè)生樹立正確就業(yè)擇業(yè)觀，到基層、中小企業(yè)和非公有制企業(yè)就業(yè)。一是加強就業(yè)形勢的宣傳和教育。通過加強正面宣傳和輿論引導，大力宣傳黨和國家對畢業(yè)生就業(yè)工作的重視和關(guān)心，發(fā)動全院教職員工和廣大學生關(guān)注就業(yè)，關(guān)愛畢業(yè)生，幫助畢業(yè)生樹立就業(yè)信心。通過為畢業(yè)生作求職動員、

就業(yè)形勢分析及政策解讀，幫助學生認清當前就業(yè)形勢的嚴峻性，引導學生客觀、理性、辨證地認識就業(yè)形勢，合理調(diào)整就業(yè)期望值。二是深入開展就業(yè)觀和擇業(yè)觀教育。在大學生擇業(yè)理念培養(yǎng)過程中，我們

較早地分析形勢，結(jié)合畢業(yè)生就業(yè)特點和規(guī)律，提出了“三個面向”，即“面向西部、面向基層、面向中小企業(yè)就業(yè)”。使學生真正認識到西部地區(qū)有最適合發(fā)展機遇；基層最艱苦的地方，最能磨練人的意志；中小企業(yè)也是青年人成長最快的地方。每年畢業(yè)生離校前，我校有將近60%的學生愿意選擇中小企業(yè)，選擇自主創(chuàng)業(yè)。

三、績效評價

（一）就業(yè)率

就業(yè)率作為社會衡量一個高校綜合實力和辦學水平的重要參照系,在一定程度上決定或影響了學院的學科和專業(yè)設(shè)置,對推動教學改革、提高教學質(zhì)量有重要意義。我院就業(yè)率統(tǒng)計結(jié)果：201*年總就業(yè)率為91.9%；201*年為96.1%；201*年為99.2%；201*年截至目前為98.7%。平均就業(yè)率在96%以上。但其中靈活就業(yè)占較大比例，為學生提供平臺拓寬就業(yè)渠道仍是今后工作的重要方向。

（二）就業(yè)質(zhì)量

學院緊緊圍繞人才培養(yǎng)目標，牢固樹立“市場為本，服務(wù)學生”的工作理念，以“確保畢業(yè)生充分就業(yè)和不斷提高就業(yè)質(zhì)量”為目標，以“對內(nèi)強化就業(yè)指導，提升學生自身就業(yè)競爭力；對外開拓就業(yè)市場，拓寬就業(yè)渠道”為兩翼，積極推進就業(yè)工作全程化、全員化、專業(yè)化、信息化的“四化”建設(shè)，完善機制，

創(chuàng)新思路，強化服務(wù)、科學管理，不斷加強自身建設(shè)，努力提高就業(yè)工作水平。經(jīng)過多年的發(fā)展，已基本形成集教育、管理、指導和服務(wù)于一體的就業(yè)工作體系，為我院畢業(yè)生在激烈的就業(yè)競爭中把握機會，脫穎而出,成功走向社會，奠定了堅實的基礎(chǔ)。

（三）就業(yè)工作案例本年度，我院與多家大型企業(yè)開展合作，舉行各類高質(zhì)量招聘會20余場次，例如在201*年12月我院與鄭州世聯(lián)地產(chǎn)聯(lián)合召開的招聘會中，我院閆振杰等10余名同學與企業(yè)簽訂就業(yè)合同；在201*年1月我院與河南天龍機械制造有限公司舉辦的招聘會上，我院電子商務(wù)專業(yè)的陳萌萌以及國際貿(mào)易專業(yè)的多名同學被該公司直接錄用；201*年3月，我院多名同學在中原期貨招聘會上被錄用。目前根據(jù)我院對這些就業(yè)同學的跟蹤調(diào)查，用人單位對我院畢業(yè)生滿意度很高，并表示愿意繼續(xù)接收我院各專業(yè)畢業(yè)生到本企業(yè)工作實習。

四、工作規(guī)范

結(jié)合當前就業(yè)形勢以我院相關(guān)規(guī)定，我院不斷規(guī)范學生就業(yè)工作管理，制定規(guī)范化的就業(yè)工作制度流程。201*年，我院根據(jù)學校文件要求，制定了《商學院畢業(yè)生就業(yè)管理辦法》，就簽約條款、畢業(yè)生違約改派、畢業(yè)生就業(yè)市場管理辦法等一系列就業(yè)問題進行了解釋說明。一系列就業(yè)管理文件和辦法的出臺，為我院就業(yè)工作順利、有序開展提供了良好的政策環(huán)境。學院嚴格按照管理規(guī)定，規(guī)范畢業(yè)生簽約和統(tǒng)計程序，確保信息及時錄入。以提高學生就業(yè)手續(xù)辦理效率，保障商學院畢業(yè)生順利走向工作崗位。

五、創(chuàng)業(yè)工作

長期以來，我系為貫

徹落實《國家中長期教育改革和發(fā)展規(guī)劃綱要》精神，進一步推進我校實踐育人工作，鼓勵大學生從事創(chuàng)業(yè)實踐活動，提高創(chuàng)業(yè)實踐能力，在積極推行各項就業(yè)工作的同時，大力支持大學生創(chuàng)業(yè)活動，為我院學生創(chuàng)造了足夠廣闊的創(chuàng)業(yè)實踐平臺。近年來，在各項創(chuàng)業(yè)大賽中成績卓著，先后獲得各類創(chuàng)業(yè)獎項幾十余項。特別在201*年我校第四屆創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)大賽中，攬獲二等獎三個，三等獎兩個，在所有院系中名列前茅。實際操作中，我院老師針對有前景的項目進行了一對一指導，對我院正在運行的學生創(chuàng)業(yè)項目，給予一定的資金和技術(shù)支持。目前，有些項目已經(jīng)初見成效。

六、總結(jié)與展望

201*-201*學年，我院就業(yè)工作在學校黨委的正確領(lǐng)導下，在商學院全體師生的努力下，取得了優(yōu)異的成績，并繼續(xù)有條不紊的向前推進，呈現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭。今年，我校畢生共計1056名，就業(yè)任務(wù)依舊艱巨，但我院會繼續(xù)堅持以人為本、廣開就業(yè)渠道的指導方針，努力開創(chuàng)我院大學生就業(yè)工作新局面，為新鄉(xiāng)學院就業(yè)工作做出應有的貢獻。

友情提示：本文中關(guān)于《就業(yè)指導部201*年度工作總結(jié)》給出的范例僅供您參考拓展思維使用，就業(yè)指導部201*年度工作總結(jié)：該篇文章建議您自主創(chuàng)作。

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