幼兒園201*年上半年工會工作總結

幼兒園201*年上半年工會工作總結

在這過去的半年中，我園工會以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導，在幼兒園聯(lián)合黨支部的正確領導下，按照幼兒園提出的基本工作思路，認真履行工會職能，發(fā)揮橋梁和紐帶作用。充分調動教職工投身教育改革和發(fā)展的積極性，堅定不移地推動全心全意依靠教職工辦學的方針，加強工會法制化、民主化的建設，開展特色活動，團結和教育廣大教職工為教育教學服務，現(xiàn)對201*年上半年的工作總結如下：

一）、園務公開更透明：

隨著幼兒園由鐵路部門正式移交到教育局管理，以往的管理模式以及管理方法已經不能適應現(xiàn)在教育教學的需要，本學期，工會著眼于拓寬園務公開領域，提高幼兒園民主管理的透明度，進一步拓展教職工參與幼兒園民主管理的新形式，充分利用教工大會和園務公開欄，公示窗口等形式，將幼兒園的政務、財務和職務評聘等教職工關心的熱點問題、有爭議的焦點問題、與切身利益密切相關的問題全面公開，增加工作的透明度。使教職工群眾的知情權、參與權和監(jiān)督權真正落到實處。

二)發(fā)揮教育職能，提高教職工的整體素質。

1、主動配合黨政抓好教職工的政治學習。在幼兒園黨政的統(tǒng)一安排下，利用教工學習時間，組織教職工認真學習黨在現(xiàn)階段的路線、方針和政策，認真學習時事、形勢與任務和有關法律法規(guī)，學習教師“八榮八恥”，于并結合自身的情況談體會，增強自身的職業(yè)素養(yǎng)和道德修養(yǎng)。力求通過學習，找到自身的切合點。

2、鼓勵教師樹立終身學習理念，掌握現(xiàn)代教育理論和多種基本技能，積極投身于幼兒園的各項改革中。

3、鼓勵教師大膽發(fā)表自己的教學觀念，開設教學論壇，新《綱要》論壇，德育論壇，發(fā)揮骨干教師的傳幫帶的作用，相互交流，共同提高。

三）充分發(fā)揮工會的維護職能。

1、建立人事爭議調解機制，發(fā)揮工會參與人事爭議的積極作用，發(fā)揮工會的積極作用依法及時化解勞動人事爭議，切實為雙方解難事、辦實事，維護教育發(fā)展的整體利益，維護教職工的合法權益。

2、關心教職工的學習、工作和生活。真心實意為廣大教職工辦實事、好事，熱情為廣大教職工排憂解難，對生病或有困難的教職工做好慰問工作。

3、在女工委員的帶領下，依據婦女工作特點，組織女教工投身教育改革，在教育、教學、教研中發(fā)揮“半邊天”作用。同時維護好女教工的特殊利益。

四）積極策劃和組織教職工的文體活動。

以提高教職工生活質量為目標，不斷滿足教職工日益增長的精神文化需求�！叭�八”婦女節(jié)組織教職工參加武漢一日游，看看武漢這座城市的變遷，體會城市發(fā)展的速度，為做一個武漢人而感到自豪。六月組織教師到青少年宮游泳館游泳。五）加強工會自身建設。1、定期組織召開工會干部會議，學習有關理論，探討工作方法，不斷提高工會干部的自身素質，增強依法治會和依法維權的自覺性，努力提高工會工作的整體水平。充分發(fā)揮工會在幼兒園各項工作中的作用。

2、認真做好工會各項常規(guī)工作，做好資料的積累工作。201*年下半年工作計劃：

1、以不斷提高工會工作水平為目標，努力加強工會自身建設，真正起到黨組織和群眾之間的橋梁和紐帶作用，進一步強化“服務”意識，努力為幼兒園的中心工作服務，主動積極地為教職工服務。爭取在下半年里有所作為，為構建和諧社會做出一個基層工會應有的新貢獻。把我園的工會組織辦成“民主、文明、溫暖”的“教工之家”。

2、繼續(xù)加強學習教師“八榮八恥”，加強師德建設，與黨支部各項學習結合起來。

3、加強學習型班組建設，結合幼兒園各項工作要求，深入開展各項技能的學習。

4、開好下學期幼兒園教職工大會。

5、積極認真的完成區(qū)教育工會下達的各項任務。

幼兒園工會委員會

201*年7月3日

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松江區(qū)新橋幼兒園201*年上半年工會工作總結

周靜

本學期我園工會以黨的十七大精神為指導，在區(qū)教育工會和園行政的領導下，堅持服務于“兩個率先”，服務于教育改革和發(fā)展大局，緊緊圍繞幼兒園的中心工作和任務，認真履行工會的各項職能，動員和組織廣大教職工積極參與幼兒園的民主管理，共同構建和諧校園、文明校園。在上級部門和園行政的大力支持下，工會會員的配合下較好地完成了各項工作和任務。為此，現(xiàn)就201*年上半年工會工作作一回顧：

（一）、以深化素質工程為抓手，積極推進校園和諧文化建設

1、本學期中，我園工會積極協(xié)助行政領導開展“教育愛”系列活動，展示新橋幼兒園每月師德之星，并做好相關資料的積累。

2、5月12日下午14時28分，四川省汶川地區(qū)發(fā)生8級地震。我園在5月15日向全園師生發(fā)起為救援地震災區(qū)募捐呼吁書，發(fā)動師生參與活動。這次活動得到了全園師生大力配合和支持，真正的發(fā)揚中華民族“一方有難，八方支援”的傳統(tǒng)美德，為災區(qū)群眾奉獻了自己一份愛心，盡自己的綿薄之力，幫助他們渡過難關，重建家園。共收到師生捐款金額為21678元，全部上交到松江區(qū)民政局。雖然許多工會會員已經在不同的渠道為災區(qū)群眾奉獻了自己的愛心，但他們還是在在《中華全國總工會關于組織開展“重建家園，再獻愛心”大行動》活動中盡自己的綿薄之力，幫助他們渡過難關，重建家園。共收到捐款金額為3280元，全部上交到松江區(qū)總工會。

2、本學期中，繼續(xù)開展和深化“為人為師為學”師德建設系列活動，與行政“教育愛”專題活動整合組織開展《為人為師為學、做一個點燈的人》征文和演講活動，做好“為人為師為學”師德建設活動簡報工作，并上報到教育工會。3、本學期中繼續(xù)抓好組室文化建設和文明組室創(chuàng)建活動，提升文明組室創(chuàng)建品味，開展201*～201*年度文明組室評選工作，充分發(fā)揮組室文化在校園文化建設中的重要作用。并將中班教研組的先進材料選送參加區(qū)教育工會開展201*～201*年度文明組室評選活動。

4、本學期中，繼續(xù)豐富教工文體活動，積極組隊參加區(qū)教育工會舉辦的“迎奧運、健體魄、興教育”松江教工第二屆運動會開幕式及飛鏢、投籃、跑步等項目，期中許利琴老師獲得800米項目的第二名。在參加新橋鎮(zhèn)迎奧運唱歌比賽中，由于張楠、陳麗兩位老師的努力下，我園獲得了新橋鎮(zhèn)迎奧運唱歌比賽組織獎。（二）、以增強幼兒園發(fā)展活力為目標，繼續(xù)推進園務公開和民主管理1、本學期，進一步健全幼兒園民主管理制度，豐富民主管理形式，拓寬民主管理渠道，依法實行民主選舉、民主決策、民主管理，保障教職工的知情權、參與權、表達權和監(jiān)督權。

2、本學期，進一步推進校務公開，通過宣傳櫥窗，會議座談、通知文件、校園網站等多種形式途徑，及時地將學校發(fā)展變化中的最新信息作及時的報到與公布，增加教育教學及管理的透明度，虛心接受來自各方的意見和建議，使廣大教師成為教育書育人的主人，成為學校管理的主人。（三）、以建設和諧校園為主旋律，繼續(xù)推進關愛教師工程

1、進一步關愛我們的在職教師生活。在慶“三八”節(jié)組織教工浙江富陽二日游活動中，許多女教工都覺得在大自然中身心得到放松、愉快，大家在一起也增加了一份和諧和友情。繼續(xù)做好困難教工幫困工作，開展教工生日送蛋糕活動。2、進一步關愛我們的在職教師身體。繼續(xù)做好教工體檢活動，今年我園體檢地點在松江人民醫(yī)院，我園有35名在編教師和2名退休教師參加暑期體檢，繼續(xù)做好病中探望工作，做好教工特種病保險續(xù)保工作。

3、進一步關愛我們的在職教師心理。借助工會主席信箱、網上聯(lián)絡和一對一談心渠道的作用，積極開展與教職員工的談心、交心、服務活動，以聽取群眾的意見和建議，突現(xiàn)教工當家作主的主人翁地位，維護教工的合法權益，做好群眾和行政的紐帶、橋梁作用，真正為教職工排憂解難。

4、進一步關愛我們的退休教師。做好退休教工醫(yī)療保險續(xù)投保工作，繼續(xù)做好冬送暖、夏送涼的工作，及時慰問生病的退休教師，讓他們真正享受天倫之樂。（四）、以加強工會自身建設為抓手，進一步提升工會工作科學管理水平１、加強學習研究，不斷提高工會工作理論水平。以新的思想和理論指導工作，及時做好上級工會布置的各項任務，按照計劃、結合本園實際搞好我園的各項工會工作，服務教工，維護教工合法權益，為體現(xiàn)工會的特點和實現(xiàn)工會的自身價值作出貢獻。

2、加強工會財務管理。在工會經費使用上要提倡勤儉節(jié)約、艱苦奮斗的精神，切實合理收好、管好、用好工會經費，使工會經費更好地為廣大教工服務。3、加強作風建設，不斷提高工會工作的實效性。工會工作要堅持“以人為本、用心用情、實事求是、積極進取”的工作理念，要時刻關注群眾關心的熱點、難點問題，要深入基層，加強與群眾的聯(lián)系，為建設和和諧校園作出應有的貢獻。五、不足之處：

1、各位教職工所關心的民主管理大會在下學期召開。沒有召開民主管理大會原因是想在行政全面制定方案與廣泛吸取全體教職工的意見、建議基礎上，使方案更為細致和周到后再召開。具體時間另定。

2、我園的教職工普遍反映休息時間沒地方休息，下學期打算與領導反映，創(chuàng)建教工之家。

201*年6月30日

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