華夏職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校201*學(xué)年度工作總結(jié)
華夏職業(yè)培訓(xùn)學(xué)校201*學(xué)年度工作總結(jié)
201*年,我校按照“夯實(shí)基礎(chǔ)、積極開拓、質(zhì)量特色、規(guī)模效益”的辦學(xué)指導(dǎo)思想,遵循教育部“鞏固、深化、提高、發(fā)展”的教育指導(dǎo)原則,進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革,嚴(yán)格管理,加大學(xué)校隊(duì)伍建設(shè)和機(jī)構(gòu)改革工作的力度,積極探索高職教育教學(xué)的特點(diǎn)和規(guī)律,加強(qiáng)學(xué)乎建設(shè)和就業(yè)安置相結(jié)合,開創(chuàng)了我校工作的新局面。譜寫了我校發(fā)展的新篇章。
一、明確學(xué)校定位、實(shí)行產(chǎn)學(xué)接合形成專業(yè)特色,與時(shí)俱進(jìn),積極轉(zhuǎn)變教育思想觀念,進(jìn)一步深化教育教學(xué)改革的內(nèi)涵積極探索職業(yè)教育教學(xué)的規(guī)律,樹立華夏的品牌和特色。
1、深化教育教學(xué)的內(nèi)涵改革,在探索職業(yè)教育模式和規(guī)律等方面的工作舊有成效。本學(xué)年我校準(zhǔn)確分析目前職校存在的突出問題,重視教育思想觀念的轉(zhuǎn)變,與時(shí)俱進(jìn),在考慮問題、實(shí)施教學(xué)和管理時(shí)立足于高等教育平臺,體現(xiàn)了一定的學(xué)術(shù)屬性和知識屬性,加強(qiáng)基礎(chǔ)課,同時(shí)加強(qiáng)學(xué)生“職業(yè)”能力和“崗位”能力的培養(yǎng),積極探索并初步建立了適應(yīng)高職特點(diǎn)、完整學(xué)科、現(xiàn)代化的新型課程體系和培養(yǎng)模式。
2、以教育教學(xué)質(zhì)量為生命線,優(yōu)化教育培養(yǎng)計(jì)劃,嚴(yán)格管理并規(guī)范教學(xué)環(huán)節(jié)。根據(jù)學(xué)生就業(yè)及用人單位對人才的知識能力結(jié)構(gòu)的近遠(yuǎn)期要求,對生源素質(zhì)、人才質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、基礎(chǔ)知識對專業(yè)針對性與適應(yīng)性要求、教學(xué)模式與教學(xué)內(nèi)容、系統(tǒng)性和針對性的關(guān)系等多方面論證、優(yōu)化、全面修訂、調(diào)整和規(guī)劃了各專業(yè)的教學(xué)計(jì)劃。同時(shí)嚴(yán)格跟蹤各專業(yè)學(xué)科的執(zhí)行過程,及時(shí)反反饋教學(xué)情況并進(jìn)行評估,進(jìn)一步規(guī)范教學(xué)環(huán)節(jié),充分體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)質(zhì)量和辦學(xué)特色。另外還根據(jù)教育部、市勞動部門要求,部署我校辦學(xué)水平綜合評估的任務(wù),組織學(xué)校內(nèi)部第一階段落自評,做到以評促建、以評促管、以評促改。
3、廣泛深入地開展“產(chǎn)學(xué)研”結(jié)合,加強(qiáng)專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地建設(shè)。針對學(xué)校教學(xué)進(jìn)度的深入和人才培養(yǎng)規(guī)格的需要,學(xué)校在有效啟動“產(chǎn)學(xué)研”項(xiàng)目的基礎(chǔ)上,適時(shí)加強(qiáng)了學(xué)生專業(yè)實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)的深度和廣度,開辟了一批實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地,新建和改造了焊工藝房、烹飪操作間、微機(jī)房等一批實(shí)踐教學(xué)基礎(chǔ)設(shè)施,聯(lián)系了一批學(xué)生實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)單位,切實(shí)推動了產(chǎn)學(xué)研基地建設(shè)和學(xué)生校內(nèi)外實(shí)習(xí)實(shí)訓(xùn)基地的建設(shè)。
4、加強(qiáng)學(xué)科專業(yè)建設(shè),拓寬專業(yè)口徑,形成專業(yè)學(xué)科特色與優(yōu)勢。本學(xué)年學(xué)校繼續(xù)以高新技術(shù)的高級藍(lán)領(lǐng)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)的改造升級和現(xiàn)代服務(wù)業(yè)所需的一線管理和服務(wù)人才為培養(yǎng)方向,充分整合學(xué),F(xiàn)有的教學(xué)資源,擴(kuò)充專業(yè)培養(yǎng)與教育的內(nèi)容,使同一專業(yè)有不同層次的二級目標(biāo),縮短學(xué)生上崗的過渡期,使學(xué)生達(dá)到一專多能的培養(yǎng)目的。
二、堅(jiān)持全面素質(zhì)教育的指導(dǎo)思想,加強(qiáng)學(xué)生工作體制和工作隊(duì)伍的建設(shè),學(xué)生教育管理工作水平邁上新臺階。
1、堅(jiān)持全面育人的指導(dǎo)思想,以學(xué)生為本,切實(shí)把學(xué)生教育管理工作落到實(shí)處。注重發(fā)揮學(xué)生主體精神,將中學(xué)階段被關(guān)愛和認(rèn)可程度不夠的學(xué)生在接受職業(yè)教育時(shí)能充分增強(qiáng)和樹立信心,積極投身校園建設(shè)和管理,參加到“熱愛生活建設(shè)校園當(dāng)好四有人”的主題活動中來;同時(shí)針對學(xué)生現(xiàn)狀,重新確定培養(yǎng)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),注意從形式到內(nèi)涵上對學(xué)生進(jìn)行轉(zhuǎn)化,增強(qiáng)學(xué)生法紀(jì)觀念和自我完善、自我管理能力。2、狠抓學(xué)生工作隊(duì)伍的培養(yǎng)與建設(shè),改革調(diào)整學(xué)生工作體制,提高工作效率。本學(xué)年,在校生人數(shù)增多,給學(xué)生教育管理帶來很大壓力。學(xué)校采取有力措施,專門召開學(xué)生工作研討會,并將學(xué)生教育管理工作重心下移至各班在各班從而理順學(xué)校各專業(yè)在學(xué)生管理工作中的關(guān)系,構(gòu)建起新的學(xué)生教育管理工作體制。
3、廣泛深入地開展學(xué)生活動,加強(qiáng)對學(xué)生的正確引導(dǎo),全面提高學(xué)生思想道德水平與基本素質(zhì)。強(qiáng)化學(xué)校團(tuán)委和學(xué)生會在學(xué)生工作中的影響,組織元旦晚會、抗非典專獻(xiàn)血、募捐及作品展出等一系列的學(xué)生活動。進(jìn)一步發(fā)揮學(xué)生的積極性和能動性,提高學(xué)生思想道德水平與基本素質(zhì)。
三、試行院系(處)各級目標(biāo)管理體制,明確職責(zé),制定合理的激勵(lì)措施,開辟了招生與就業(yè)指導(dǎo)工作的新局面。
1、制定合理科學(xué)的招生宣傳政策,采取有效的激勵(lì)機(jī)制和監(jiān)督機(jī)制,提高教職員工與招生的積極性。本學(xué)年學(xué)校招生宣傳沿用定人定區(qū)域進(jìn)行的方式,進(jìn)一步明確獎(jiǎng)勵(lì)政策和量化標(biāo)準(zhǔn),全員積極參與招生,在投入比例相對同類學(xué)校較低的情況下取得了很在成果。
2、樣系兩級結(jié)合,多方交流,畢業(yè)生就業(yè)指導(dǎo)工作有明顯成效。學(xué)校正確分析當(dāng)前畢業(yè)生就業(yè)形勢,成立了專門就業(yè)指導(dǎo)工作辦公室,制定切實(shí)可行的就業(yè)指導(dǎo)計(jì)劃,及時(shí)調(diào)整教學(xué)計(jì)劃,通過畢業(yè)實(shí)習(xí)等多種形式拓展就業(yè)市場,使我校畢業(yè)生就業(yè)率名列前茅。
四、加強(qiáng)師資與管理隊(duì)伍的建設(shè),優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置與組合,改革調(diào)整管理體制,推行目標(biāo)管理制度,提高管理與服務(wù)功能。
1、逐步完善用人機(jī)制,定崗定編,科學(xué)測算,構(gòu)建一支結(jié)構(gòu)合理的高水平師資隊(duì)伍。根據(jù)教育部頒發(fā)的標(biāo)準(zhǔn),保證專職、兼職教師與學(xué)生比例穩(wěn)定在1:15左右,面向社會和周邊高校引進(jìn)一批經(jīng)驗(yàn)豐富、水平較高的專、兼職教師,充實(shí)學(xué)校師資隊(duì)伍,使學(xué)校師資隊(duì)伍的學(xué)科結(jié)構(gòu)、職稱結(jié)構(gòu)、年齡結(jié)構(gòu)和雙師型結(jié)構(gòu)得到有效的改善。同時(shí)嚴(yán)格管理,加強(qiáng)青年教師的培養(yǎng),把教師思想觀念的研究和轉(zhuǎn)變作為師資管理與工作的基礎(chǔ)和先導(dǎo),引導(dǎo)教師提高自身素養(yǎng)。
2、進(jìn)一步明確校、系兩級的職責(zé),優(yōu)化機(jī)構(gòu)設(shè)置與組合,提高管理與報(bào)務(wù)功能。學(xué)校進(jìn)一步探索民辦高校的管理模式,實(shí)行分級管理,逐步構(gòu)建起完整的管理及運(yùn)行機(jī)制;同時(shí)注重發(fā)揮科研建設(shè)的作用和優(yōu)勢,加強(qiáng)科技產(chǎn)業(yè)部和技術(shù)應(yīng)用研究院的職能。
3、按校辦和校委會要求,在全校穩(wěn)步推行目標(biāo)管理體系和預(yù)算管理體制。學(xué)校將年初確定的總體目標(biāo)分解到各部、系、室,并根據(jù)各分目標(biāo)對各部門進(jìn)行綜合考評,同時(shí)在財(cái)務(wù)上實(shí)行預(yù)算管理,推行績效激勵(lì)機(jī)制,逐步建立和健全了管理與監(jiān)督考核制度,使全校的決策體系,執(zhí)行體系和監(jiān)督考核體系的建設(shè)目標(biāo)更加具體。
五、加強(qiáng)校園綜合治理工作的力度,提高處理突發(fā)事件的應(yīng)變能力。本學(xué)年學(xué)校繼續(xù)加強(qiáng)對校園及周邊環(huán)境的綜合治理整頓工作,成立了治安綜合治理領(lǐng)導(dǎo)小組,加強(qiáng)對食堂、校園周圍環(huán)境的持續(xù)監(jiān)管力度,認(rèn)真配合校園駐地政府、派出所治安等工作,從而在高新區(qū)管委會年度綜合評估工作中成績突出。確保師生人身安全。
六、加大就業(yè)安置力度
我校對每一批畢業(yè)學(xué)員,實(shí)行包分配原則,學(xué)校與用人單位先取得聯(lián)系進(jìn)行模底考查,確保安置一個(gè)成功一個(gè)。對已就業(yè)的學(xué)員實(shí)行定期回訪制度發(fā)現(xiàn)問題早解決做到不推脫責(zé)任不放棄義務(wù)。
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某培訓(xùn)學(xué)校201*年上半年工作總結(jié)
201*年上半年,我校(院)在市委、市政府的領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,按照六屆四中全會提出的“創(chuàng)新培訓(xùn)辦法,提高培訓(xùn)質(zhì)量、大規(guī)模培訓(xùn)干部”的辦學(xué)要求,緊緊抓住提高教學(xué)質(zhì)量這個(gè)中心,認(rèn)真貫徹落實(shí)全國黨校校長會議精神,以開展學(xué)習(xí)黨章和“八榮八恥”教育活動為契機(jī),繼續(xù)探索保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性的長效機(jī)制,通過全體教職工的辛勤工作,較好的完成了上半年的工作安排。
一、主要工作情況
(一)繼續(xù)深化教學(xué)改革,教學(xué)質(zhì)量進(jìn)一步提高
1、充分發(fā)揮主渠道作用,完成上半年培訓(xùn)任務(wù)。按照市委的要求,上半年完成干部培訓(xùn)9期和公務(wù)員培訓(xùn)3期,培訓(xùn)學(xué)員1011人。其中,舉辦了三期市管班(152人)、一期中青班(38人),主體班共培訓(xùn)學(xué)員185人;還舉辦了市糧食局儲糧技術(shù)管理培訓(xùn)班(45人)、廣西桂平鄉(xiāng)鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)干部培訓(xùn)班(48人)、市國資委黨支部書記培訓(xùn)班(96人),青山區(qū)國稅局黨務(wù)工作培訓(xùn)班(36人),市管干部菜單選學(xué)培訓(xùn)班(446人),這些計(jì)劃外培訓(xùn)班共計(jì)培訓(xùn)學(xué)員671人。行政學(xué)院舉辦了處級公務(wù)員培訓(xùn)班(66人)、市地稅局公務(wù)員稅收專題培訓(xùn)班(37人)、科級公務(wù)員任職培訓(xùn)班(52人)各1期,共培訓(xùn)學(xué)員155人。
2、進(jìn)一步完善教學(xué)布局,不斷更新教學(xué)內(nèi)容。一是在繼續(xù)按照“三基本、五當(dāng)代”設(shè)置教學(xué)內(nèi)容的基礎(chǔ)上,著力增開了一批“武”字頭專題和“十一五”規(guī)劃、科學(xué)發(fā)展觀與構(gòu)建和諧社會等新專題,新專題總量達(dá)教學(xué)計(jì)劃的20%以上。如:增開了“十一五”規(guī)劃建議輔導(dǎo)、從五中全會看中國發(fā)展、全面協(xié)調(diào)地深化經(jīng)濟(jì)體制改革、建設(shè)社會主義新農(nóng)村與武漢都市農(nóng)業(yè)發(fā)展研究等,這些新專題貼近現(xiàn)實(shí),緊密聯(lián)系武漢實(shí)際,有較強(qiáng)針對性,受到了學(xué)員的一致好評。二是根據(jù)市委組織部和市人事局的要求,在公務(wù)員的培訓(xùn)內(nèi)容中,著重增加了公共管理知識即MPA核心課程內(nèi)容,還邀請了華中科技大學(xué)公共管理學(xué)院的院長和有關(guān)教授來我院上課,講授公共管理新編、公共經(jīng)濟(jì)和公共政策以及城市公共管理等。三是繼續(xù)把黨風(fēng)廉政教育作為黨校教學(xué)的第一課,繼續(xù)開展革命傳統(tǒng)教育和勤政廉政教育,組織學(xué)員觀摩法院庭審、到革命傳統(tǒng)教育基地參觀,強(qiáng)化學(xué)員的廉政勤政意識和黨紀(jì)黨規(guī)觀念,提高學(xué)員依法行政和拒腐防變的能力。
3、不斷改進(jìn)教學(xué)方法,提高教學(xué)質(zhì)量。一是大力推行研討式教學(xué)。在進(jìn)修班和中青班借助“主題班會”、“學(xué)員論壇”等形式推進(jìn)研究式教學(xué),在處任公務(wù)員培訓(xùn)班推行以案例為載體的研討式培訓(xùn)方法,同時(shí),還開展了拓展訓(xùn)練,強(qiáng)化公務(wù)員依法行政的意識和團(tuán)隊(duì)精神。教學(xué)方法的不斷改進(jìn),大力地促進(jìn)了教學(xué)質(zhì)量的提高。201*年黨校主體班教學(xué)優(yōu)秀率達(dá)到50%以上的有9位教師,達(dá)到40%-50%的有8位教師。二是根據(jù)武漢市大規(guī)模培訓(xùn)干部的需要,調(diào)整了幾個(gè)班次的學(xué)制,進(jìn)修班由兩個(gè)月改為一個(gè)月,每學(xué)期由原來的一期改為三期,中青班由四個(gè)月改為三個(gè)月,加快了培訓(xùn)頻率。在各班學(xué)制普遍縮短的情況下,各班課堂教學(xué)比過去明顯增多。三是積極在市管班中推行菜單式選學(xué)培訓(xùn)。按照武漢市今年干部培訓(xùn)改革的要求,我校上半年共舉行了4次市管干部選學(xué)培訓(xùn)。在4月20日舉行的對市管干部實(shí)施社會
化菜單式選學(xué)培訓(xùn)的啟動儀式上,市委常委、市委組織部長胡曙光強(qiáng)調(diào)了菜單式選學(xué)培訓(xùn)的關(guān)鍵是要選定好專題,他要求市管干部嚴(yán)格按照自己填報(bào)的學(xué)習(xí)時(shí)間和內(nèi)容參與學(xué)習(xí)。啟動儀式后,兩院院士李德仁教授應(yīng)邀作了題為《數(shù)字城市與武漢》的首場報(bào)告。四是加大了外請專家學(xué)者和領(lǐng)導(dǎo)干部來校講學(xué)的力度。上半年,舉辦了兩次“名家論壇”,邀請國務(wù)院發(fā)展研究中心農(nóng)村經(jīng)濟(jì)部部長韓俊作了《社會主義新農(nóng)村建設(shè)問題》的報(bào)告,邀請中央黨史研究室副主任李忠杰教授作了“當(dāng)前中國社會問題深層解讀”的報(bào)告;共舉辦了8次外請報(bào)告,先后邀請了市委宣傳部、市發(fā)改委、市科技局、市國家安全局、市第一醫(yī)院、長江互動傳媒網(wǎng)等部門負(fù)責(zé)人來校作時(shí)事報(bào)告,這些報(bào)告受到了學(xué)員的普遍歡迎。五是認(rèn)真組織學(xué)員實(shí)地調(diào)研。本學(xué)期,我們在市管班、中青班組織學(xué)員進(jìn)行市情調(diào)研活動,調(diào)研成果已在有關(guān)刊物上發(fā)表。六是短期辦學(xué)邁出可喜步伐。尤其是外省干部到我校短期培訓(xùn)和調(diào)研邁出新步子,與市直機(jī)關(guān)部委辦聯(lián)合辦學(xué)以及送教上門等方面有新的進(jìn)展。
4、加強(qiáng)學(xué)員管理,強(qiáng)化黨性教育。根據(jù)今年的教學(xué)計(jì)劃安排,并結(jié)合學(xué)習(xí)黨章,樹立社會主義榮辱觀教育活動,我們認(rèn)真組織學(xué)員開展黨性教育活動,加強(qiáng)學(xué)員的組織管理,嚴(yán)格禁止學(xué)員相互吃請。按照今年開學(xué)典禮上市委、市政府領(lǐng)導(dǎo)提出“加強(qiáng)廉潔自律,防止相互吃請問題發(fā)生”的要求,我們建立了黨校學(xué)員相互吃請問題的自查報(bào)告制度,對各班定期進(jìn)行檢查、分析、講評,較好地杜絕了相互吃請問題。
5、堅(jiān)持正確的辦學(xué)方向,不斷規(guī)范學(xué)歷教育。上半年函授全市招生1243人(其中大專591人,本科652人);本部共招生163人(其中:大專72人、本科91人)。函授教育認(rèn)真查找辦學(xué)中的問題和不足,采取各種措施以提高辦學(xué)質(zhì)量:一抓隊(duì)伍。通過召開入學(xué)考務(wù)工作人員會議、及班主任會議,進(jìn)一步強(qiáng)調(diào)辦學(xué)的各項(xiàng)要求,端正辦學(xué)思想;二抓學(xué)風(fēng)與考風(fēng)。堅(jiān)持督學(xué)制度,堅(jiān)持每個(gè)面授日處級干部值班,檢查上課情況,并公布每周考勤情況,對到課率不到50%的學(xué)員取消考試資格。同時(shí),堅(jiān)持考務(wù)工作層級責(zé)任制和巡考制度,對考試舞弊的學(xué)員一律嚴(yán)肅處理;三抓畢業(yè)審核。按照校委“關(guān)于加強(qiáng)學(xué)籍管理的規(guī)定”,加大了畢業(yè)資格的審核力度,發(fā)現(xiàn)并處理了多起“學(xué)員持假大專文憑”報(bào)考本科的問題。
在職研究生教育進(jìn)一步加強(qiáng)教學(xué)管理,不斷提高培養(yǎng)質(zhì)量。一是認(rèn)真貫徹落實(shí)《關(guān)于加強(qiáng)和規(guī)范研究生教學(xué)管理》的規(guī)定,加大對每次授課情況和學(xué)員到課情況的督導(dǎo)力度,到課率比以前有所提高;二是嚴(yán)格畢業(yè)論文關(guān),堅(jiān)決杜絕了答辯期間教師接受學(xué)員吃請或送禮的現(xiàn)象,圓滿完成了201*級研究生畢業(yè)答辯工作。
繼續(xù)教育舉辦了一期201*
年57
武漢市事業(yè)單位工作人員考前輔導(dǎo)班,培訓(xùn)學(xué)歷班
303
漢公交職業(yè)學(xué)院繞
黨235
人次;組織
人參加了期末考試,同時(shí)解決了武
人學(xué)籍及高考資格,并順
利地參加了高考。
(二)加強(qiáng)對重大理論和現(xiàn)實(shí)問題的研究,上的
半十
年六
科大
研和
工十
作六
堅(jiān)屆
持四
2提高科研水平
“四中
全為會”服提
務(wù)出
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實(shí)社
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構(gòu)發(fā)
建展
社的
會熱
主點(diǎn)
義問
題展開深入研究,取得了來之不易的豐碩成果。
1、在課題申報(bào)、立項(xiàng)與結(jié)項(xiàng)方
31項(xiàng),其中國家社科基
面:上半年共申報(bào)課題金課課題報(bào)的究》松主制研主義高領(lǐng)調(diào)能項(xiàng);崛起立項(xiàng)報(bào)的申報(bào)研究對外金課題
結(jié)追究科學(xué)了全成果得全屆8公開獲優(yōu)群與研成的宗我?
研題9項(xiàng),中央黨校課題
7項(xiàng),市社科基金15項(xiàng)。課題立項(xiàng)
9項(xiàng),其中由張虹主持申國家社科基金課題《關(guān)于黨務(wù)公開問題研已獲準(zhǔn)立項(xiàng),獲資助經(jīng)費(fèi)
8萬元;由王觀
持申報(bào)的《黨的先進(jìn)性建設(shè)理論及長效機(jī)究》、汪德明主持申報(bào)的《中部地區(qū)社會新農(nóng)村建設(shè)研究》、陳先春主持申報(bào)的《提
導(dǎo)者在構(gòu)建社會主義和諧社會中的溝通協(xié)力研究》全國黨校系統(tǒng)調(diào)研課題已獲準(zhǔn)立由楊穎主持申報(bào)的市社科基金課題《中部與武漢戰(zhàn)略支點(diǎn)作用研究》獲準(zhǔn)重點(diǎn)課題,獲資助經(jīng)費(fèi)1.5萬元;由汪德明主持申
《武漢人生活滿意度調(diào)查》、潘伯祥主持的《武漢社會發(fā)展的精神動力與市民心態(tài)》和葉衛(wèi)東主持申報(bào)的《全面提升武漢發(fā)開放水平的機(jī)制與途徑研究》等市社科基題獲準(zhǔn)立項(xiàng),各獲資助經(jīng)費(fèi)0.7萬元;課
項(xiàng)兩項(xiàng)
,劉建平的《武漢市行政過錯(cuò)責(zé)任工作的現(xiàn)狀、問題及對策》和張葆君的《用發(fā)展觀規(guī)范政府事權(quán)》研究課題已經(jīng)結(jié)項(xiàng)。2、在科研成果評獎(jiǎng)方面:一是組織申報(bào)
國黨校系統(tǒng)第六屆科研組織獎(jiǎng)、優(yōu)秀科研獎(jiǎng)。經(jīng)中央黨校專家評選,我校又一次獲國
黨校系統(tǒng)科研組織獎(jiǎng),這是我校連續(xù)四年獲得如此殊榮。另外,王觀松等主編并出版的著作《科學(xué)發(fā)展觀與武漢統(tǒng)籌發(fā)展》
秀科研成果一等獎(jiǎng);楊穎的論文《企業(yè)集工業(yè)園區(qū)的組織關(guān)聯(lián)機(jī)理分析》獲優(yōu)秀科果二等獎(jiǎng);張葆君的論文
《現(xiàn)代化進(jìn)程中教走勢》獲優(yōu)秀科研成果三等獎(jiǎng);同時(shí),
汪德明、戴久樂被評為全國黨校系統(tǒng)優(yōu)秀管
理工作者。二是榮獲武漢市
政研系統(tǒng)優(yōu)秀調(diào)研成果獎(jiǎng)統(tǒng)方劉《情
重式朝各、
點(diǎn)“六軍級充
課大主黨分
題關(guān)持委反
、映《系
3改
項(xiàng)革
。王觀松主持的全國黨校系和探和的
完討年紀(jì)調(diào)
檢查善》
黨獲中監(jiān)報(bào)
的二紀(jì)察告
領(lǐng)等委機(jī)》
導(dǎo)獎(jiǎng)委關(guān)獲
方;托深二
式王調(diào)入等
和觀研了獎(jiǎng)
執(zhí)松課解;
政、題民汪
”的政民
府意
201*
德明、章茂龍主持的大三業(yè)
縣等集
域獎(jiǎng)群
經(jīng)。與
濟(jì)三武
是是漢
全榮經(jīng)
面獲濟(jì)
建武圈
201*-201*設(shè)
小康優(yōu)研
社秀究
會軟》
年度國家社科重科、
要學(xué)陳
任成先
務(wù)果春
》獎(jiǎng)主
獲3持
基金特別委托項(xiàng)目、全國黨校系統(tǒng)重點(diǎn)課題《壯
漢市發(fā)
展項(xiàng)。楊穎主持201*年度武漢市軟科學(xué)課題《產(chǎn)
201*年度武漢市軟科學(xué)課題《武漢市人才強(qiáng)市對策研究》、章茂龍主持委三五7入年表的黨角校洲
課經(jīng)題濟(jì)《圈武的
漢比
城較
市研
圈究
201*年度中共武漢市與》長均江榮三獲角武洲漢、市珠
江“十
”優(yōu)秀軟科學(xué)成果獎(jiǎng)。
3、在論文參選方面:上半年共15篇,其中成校劉層立的建論唯平壇85一撰
周代寫
組織推薦各級各類學(xué)術(shù)研討會論文篇論文入選。王觀松的《選理在論
全論會文
國研上入
黨討發(fā)選
校,言“第
系并;三統(tǒng)作陳屆紀(jì)為先中念全春歐中國、政國副張府共省葆管產(chǎn)級君理黨黨、高
對建立黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制的思考》
公共管理創(chuàng)新”國際學(xué)術(shù)研討會;陳先春、張葆
“促進(jìn)
”理論研討會。
君、李軍銀撰寫的論文入選國家行政學(xué)院社會穩(wěn)定構(gòu)建和諧社會戰(zhàn)略研究(三)結(jié)合績效考核指標(biāo),加強(qiáng)績效管理工作。
按市委的要求,從今年上半年開始,我校實(shí)行績效管理。我們結(jié)合市績效辦下達(dá)的績效考核指標(biāo),做了一些富有成效的探索。一是主動做好績效管理的宣傳工作。為了加強(qiáng)教職員工對績效管理工作的了解和認(rèn)識,認(rèn)真宣傳貫徹市績效辦關(guān)于績效管理工作的各項(xiàng)要求,除了在大會上宣講績效管理的有關(guān)知識和出宣傳欄以外,還邀請了中山大學(xué)教授倪星來校作政府績效管理與創(chuàng)新的報(bào)告,收到了良好的效果。許多兄弟單位紛紛來校學(xué)習(xí)考察,交流經(jīng)驗(yàn)。二是認(rèn)真做好績效目標(biāo)的分解工作。通過與各個(gè)部門的反復(fù)核對與溝通,完成了全?冃繕(biāo)任務(wù)的分解工作,并與各部門簽定上了績效考核責(zé)任書;三是及時(shí)對績效管理的完成進(jìn)度進(jìn)行跟蹤和評估。在跟蹤過程中,發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)向主要領(lǐng)導(dǎo)、分管領(lǐng)導(dǎo)和部門領(lǐng)導(dǎo)反饋,并提出改進(jìn)的意見和具體措施;四是加大督辦力度。圍繞部門責(zé)任書的要求,根據(jù)主要領(lǐng)導(dǎo)的
意見,制定了四期《近期校領(lǐng)導(dǎo)交辦工作任務(wù)分解》,重點(diǎn)督辦并幫助有關(guān)部門完成校領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作,提高了辦事效率。目前,對于完成市委下達(dá)的各項(xiàng)績效考核指標(biāo),進(jìn)展較為順利:在學(xué)校自行組織的學(xué)員測評中,黨校教學(xué)滿意度達(dá)83%,行政學(xué)院教學(xué)滿意度達(dá)86.8%,后勤服務(wù)滿意度達(dá)86.5%;在省部級以上核心刊物上發(fā)表文章5篇,超額完成了在省部級以上核心刊物上發(fā)表文章4篇的目標(biāo);市管班《關(guān)于武漢市“十一五”規(guī)劃有關(guān)建議》被市政府研究室《研究報(bào)告》采納,中青班《關(guān)于農(nóng)村問題的調(diào)研報(bào)告》被市政府研究室采納并報(bào)送李憲生市長批示,這已完成了“向市委市政府及職能部門呈交建議數(shù)”兩篇的績效目標(biāo),被市委市政府采納建議數(shù)比例達(dá)到100%;市社科基金課題《完善武漢政府采購監(jiān)督》等兩個(gè)課題正在研究之中,下半年即可向市委市政府呈報(bào)研究成果;同時(shí),還榮獲了全國黨校優(yōu)秀科研組織獎(jiǎng)、優(yōu)秀科研成果獎(jiǎng)等三個(gè)可加分的國家級獎(jiǎng)項(xiàng)。(四)進(jìn)一步落實(shí)人才強(qiáng)校戰(zhàn)略,加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)
1、公開招聘教師三名。按照事業(yè)單位公開招考的要求,我校面向社會招聘教師,通過筆試、面試、試講,在經(jīng)濟(jì)學(xué)專業(yè)錄用了一名博士,在哲學(xué)和行政管理專業(yè)錄用了兩名碩士。2、完成了副處以上干部輪崗工作。按照《武漢市國家公務(wù)員職位輪換(輪崗)實(shí)施意見》,完成了部分副處和處級干部共的崗位輪換或調(diào)整工作。
3、選拔了兩名處級干部和兩名副處級干部。結(jié)合我校實(shí)際,學(xué)校拿出函授學(xué)院院長、研究生處處長兩個(gè)正處級職位和辦公室副主任、學(xué)工處副處長兩個(gè)副處級兩個(gè)職位,在全校公開選任。通過筆試、面試、民主測評、民主推薦考察工作,經(jīng)校委討論決定、校內(nèi)公示,4名同志走上了領(lǐng)導(dǎo)崗位。
4、組織培訓(xùn)各類人員。安排了13名干部教師參加有關(guān)能力培訓(xùn)和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),并組織了學(xué)習(xí)培訓(xùn)交流會。
(五)加強(qiáng)行政后勤管理,進(jìn)一步加強(qiáng)和完善了服務(wù)設(shè)施建設(shè)
1、繼續(xù)推進(jìn)信息化建設(shè)。上半年,完成了綜合樓二樓6間多媒體教室和20個(gè)點(diǎn)的教學(xué)監(jiān)控、評估系統(tǒng)的建設(shè)以及圖書館硬件、軟件改造工程;另外,由市人事局向我校捐贈的48臺電腦現(xiàn)已在四號樓安裝到位。
2、推行社會化物業(yè)管理,提高服務(wù)質(zhì)量和水平?倓(wù)處和物業(yè)公司共同商議制定了考核標(biāo)準(zhǔn)和辦法,上半年我校對其評估分?jǐn)?shù)為84.1;學(xué)員對后勤服務(wù)工作滿意度達(dá)86.5%。3、推出自助餐,熱心為學(xué)員和職工服務(wù)。上半年,學(xué)校實(shí)行自助餐,學(xué)員和職工共進(jìn)午餐,飯菜質(zhì)量逐步提高了,品種也豐富多樣了,食堂工作在逐步改善。
4、進(jìn)一步完善校園環(huán)境建設(shè)。完成了透視圍墻及配套工程的立項(xiàng)和招標(biāo)工作;完成了學(xué)校水網(wǎng)工程建設(shè),徹底解決了多年來跑冒滴漏的問題,學(xué)校在今年水費(fèi)漲價(jià)的情況下,每月水費(fèi)較原來大幅度下降;校園綠化工作又有了新進(jìn)展,新植樹60余棵,新植草坪420平方米。另外,還更換了蔡家田、育才一村、光華路宿舍樓頂水箱12個(gè)。
5、加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理。完成了201*年財(cái)政撥款201*萬元(比201*年增加了400多萬撥款);嚴(yán)格執(zhí)行收支兩條線和國庫集中收付的規(guī)定,加強(qiáng)了固定資產(chǎn)賬戶的管理,做到帳實(shí)相符;根據(jù)市里有關(guān)規(guī)定,職工目標(biāo)獎(jiǎng)從原來工資的0.36提高到0.72,公積金在原來的基礎(chǔ)上提高了38%;各項(xiàng)工程和采購工作按照學(xué)校采購辦法有序進(jìn)行,嚴(yán)格程序、加強(qiáng)監(jiān)督,節(jié)約了
資金,杜絕了在這個(gè)領(lǐng)域的腐敗現(xiàn)象。
(六)加強(qiáng)機(jī)關(guān)黨的建設(shè)和精神文明建設(shè),促進(jìn)和諧黨校的建設(shè)
1、加強(qiáng)學(xué)習(xí),把黨員先進(jìn)性教育引向深入。一是根據(jù)市委要求,在全校開展了“學(xué)習(xí)《黨章》,知榮明恥,不斷提高自身道德修養(yǎng)”的教育活動。全體教職工認(rèn)真學(xué)習(xí)了《黨章》、《八榮八恥》等相關(guān)書籍、觀看了電影《山村書記》,聯(lián)系黨校及個(gè)人實(shí)際進(jìn)行了榮辱觀討論,舉行了“學(xué)習(xí)貫徹《黨章》,樹立社會主義榮辱觀”演講比賽。通過這次教育活動,在全體教職員工心中形成了“以熱愛黨校為榮,以危害黨校為恥;以服務(wù)學(xué)員為榮,以吃喝卡要為恥;以誠實(shí)友善為榮,以傳謠造謠為恥;以勤奮工作為榮,以得過且過為恥”的黨校榮辱觀,進(jìn)一步鞏固了保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動成果,為學(xué)校的教學(xué)科研工作提供了有力的精神保障。二是認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹全市反腐倡廉工作會議精神,開展了黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。三是嚴(yán)格執(zhí)行《關(guān)于規(guī)范公款接待用餐的有關(guān)標(biāo)準(zhǔn)》,規(guī)范公務(wù)接待行為;認(rèn)真貫徹落實(shí)節(jié)約辦法,切實(shí)推進(jìn)“節(jié)約型”黨校的建設(shè)。三是繼續(xù)開展多種形式的學(xué)習(xí)考察活動,分兩批組織全體黨員和要求入黨的積極分子赴西柏坡和白洋淀進(jìn)行革命傳統(tǒng)教育,增強(qiáng)了教職工愛崗敬業(yè)的責(zé)任心和集體凝聚力。四是為慶祝建黨八十五周年,表彰先進(jìn),弘揚(yáng)正氣,我校對3個(gè)先進(jìn)黨支部、37名優(yōu)秀黨務(wù)工作者、黨員進(jìn)行了表彰。同時(shí),我校上報(bào)推薦的潘伯祥同志被評為省優(yōu)秀共產(chǎn)黨員、市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員標(biāo)兵;劉朝軍同志被評為市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀共產(chǎn)黨員;陳輝同志被評為市直機(jī)關(guān)優(yōu)秀黨務(wù)工作者。五是繼續(xù)加強(qiáng)了對工程項(xiàng)目、招生工作、人事工作、論文答辯工作、教材購買、課堂政治紀(jì)律六個(gè)方面的監(jiān)督、管理,切實(shí)落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)。2、按照市委要求,積極做好理論宣傳工作。上半年,我校積極組織教研人員參加市委辦公室、市委宣傳部、市直機(jī)關(guān)工委宣傳部等部門組織的各項(xiàng)理論研究工作:上報(bào)市委先進(jìn)性教育論文七篇,報(bào)送市委宣傳部“和諧武漢建設(shè)”專題調(diào)研課題四個(gè),報(bào)送市直機(jī)關(guān)工委宣傳部“學(xué)習(xí)貫徹科學(xué)發(fā)展觀”理論論文四篇,報(bào)送市政協(xié)課題二個(gè)。
3、狠抓作風(fēng)建設(shè),推進(jìn)精神文明創(chuàng)建工作。一是按照“八個(gè)堅(jiān)持、八個(gè)反對”的要求,進(jìn)一步加強(qiáng)校領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè),堅(jiān)持校領(lǐng)導(dǎo)接待日制度、領(lǐng)導(dǎo)干部談心制度,在教職工中繼續(xù)大力倡導(dǎo)“講團(tuán)結(jié)、顧大局、樹正氣、做正事、真干凈”的風(fēng)氣。二是積極組織參加各類文娛活動,先后與市社科院、市檢察院、市委辦公廳、市直機(jī)關(guān)工委、市中級法院等舉行了乒乓球友誼賽,與武漢大學(xué)合辦了“和諧的旋律”聯(lián)誼會,在市直工會組織的廣播操比賽中,榮獲二等獎(jiǎng)。通過這些活動,不僅使職工的身心得到了鍛煉,同時(shí)也加強(qiáng)了同相關(guān)單位的聯(lián)系。三是組織做好扶貧工作,我校57名副處級以上干部共捐資12100元,目前以每戶200元的捐助標(biāo)準(zhǔn)向30戶貧困戶發(fā)放了扶助金。
(八)加強(qiáng)對基層黨校的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。一是認(rèn)真做好“農(nóng)村勞動力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)”的指導(dǎo)、督促和協(xié)調(diào)工作,多次到新洲、黃陂、江夏、蔡甸等黨校調(diào)查研究;二是組織基層黨校的校長到外地進(jìn)行學(xué)習(xí)考察;三是積極為區(qū)黨校辦實(shí)事,協(xié)助教務(wù)部門修改完善有利于整合全市黨校資源的制度即“全市黨校精品專題管理辦法”,參加并協(xié)調(diào)各區(qū)有關(guān)學(xué)術(shù)會議、工作會議等,較好地推進(jìn)了基層黨校的改革與發(fā)展。
二、不足之處:
一是教學(xué)質(zhì)量有待提高。培訓(xùn)規(guī)模的擴(kuò)大、培訓(xùn)人數(shù)的增加和培訓(xùn)學(xué)制的縮短,對黨校的培訓(xùn)格局、培訓(xùn)體制以及班次設(shè)置等提出了新的挑戰(zhàn)。怎樣保證既有培訓(xùn)規(guī)模,又有培訓(xùn)質(zhì)量,怎樣完善激勵(lì)機(jī)制,提高教學(xué)的針對性和進(jìn)一步抓好教員學(xué)員兩個(gè)積極性等方面需要我們認(rèn)真研究,積極應(yīng)對。
二是“武”字頭的科研成果,特別是有份量,受市領(lǐng)導(dǎo)關(guān)注的科研成果還不多,調(diào)研報(bào)告的協(xié)調(diào)保障機(jī)制還需要建立和完善。
三是已制定的相關(guān)管理辦法、激勵(lì)機(jī)制,相配套的協(xié)調(diào)落實(shí)機(jī)制還未跟上。
四是教師的師德建設(shè)和行政干部的作風(fēng)建設(shè)還不能完全適應(yīng)目前黨校改革與發(fā)展的要求,特別是工作質(zhì)量、效率和責(zé)任心還需進(jìn)一步加強(qiáng)。五是行政后勤的服務(wù)質(zhì)量有待進(jìn)一步提高。
三、下半年工作安排
(一)教學(xué)工作
繼續(xù)堅(jiān)定不移地高舉提高教學(xué)質(zhì)量這面旗幟,不斷探索深化教學(xué)改革的路子,不斷解決新時(shí)期對提高領(lǐng)導(dǎo)干部素質(zhì)的新任務(wù)新要求與黨校不完全適應(yīng)這種新要求之間的矛盾。圍繞績效目標(biāo),著重抓好激勵(lì)機(jī)制、抓住教學(xué)的針對性、抓活教員學(xué)員兩個(gè)積極性。
1、進(jìn)一步完善激勵(lì)機(jī)制,加大對教學(xué)優(yōu)秀率的獎(jiǎng)勵(lì)力度。
2、進(jìn)一步完善教師調(diào)研辦法。開展調(diào)研活動,目的是提高教師的綜合素質(zhì),讓教師講好課,講得有針對性,更受學(xué)員歡迎,使之適應(yīng)學(xué)員在當(dāng)前形勢下對教學(xué)內(nèi)容提出的“新、廣、深、精、實(shí)”的要求,進(jìn)而全面提高培訓(xùn)質(zhì)量。
3、教師要深入班級、深入學(xué)員、深入學(xué)員關(guān)注的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題,重點(diǎn)加強(qiáng)教師對中青班學(xué)員編寫案例的指導(dǎo),使學(xué)員對教師有一個(gè)客觀的認(rèn)知和全面的了解,使學(xué)員的教學(xué)評估更能反映教師的真實(shí)情況。
(二)科研工作
總結(jié)科研工作經(jīng)驗(yàn),表揚(yáng)科研工作有所建樹的教研人員,進(jìn)一步修改和完善科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法,繼續(xù)保持科研工作上檔次的良好勢頭。其主要工作是:
1、適時(shí)召開理論專題研討會,發(fā)簡報(bào)、上網(wǎng)站,活躍和豐富校園學(xué)術(shù)氛圍。
2、繼續(xù)保持與上級黨校和兄弟黨校的聯(lián)系,了解全國黨?蒲行畔,學(xué)習(xí)別人先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),推動我?蒲泄ぷ髟偕吓_階。
3、適當(dāng)?shù)臅r(shí)候召開全?蒲泄ぷ鲿h,總結(jié)科研工作經(jīng)驗(yàn)。
4、對超額完成論文發(fā)表、咨詢報(bào)告和建議被采納等三項(xiàng)績效考核指標(biāo)的教研部進(jìn)行專項(xiàng)獎(jiǎng)勵(lì),不斷完善科研獎(jiǎng)勵(lì)辦法。
5、加大對科研工作的投入,鼓勵(lì)教師多出科研成果。
(三)校風(fēng)建設(shè)
1、機(jī)關(guān)黨委要結(jié)合“八榮八恥”教育,開展以學(xué)習(xí)王選同志先進(jìn)事跡為主題的師德建設(shè),核心是要解決好做人與做事如何統(tǒng)一的問題。重點(diǎn)解決以下問題:一是提高教學(xué)優(yōu)秀率;二是多出科研成果;三是強(qiáng)調(diào)合作意識,培養(yǎng)協(xié)作精神;四是強(qiáng)調(diào)學(xué)術(shù)規(guī)范和學(xué)術(shù)道德。堅(jiān)決
杜絕抄襲和嫖竊現(xiàn)象。
2、認(rèn)真做好黨員先進(jìn)性教育長效機(jī)制的落實(shí)工作,通過黨員評議活動,重點(diǎn)抓好黨員中層干部的事業(yè)心和責(zé)任心問題,時(shí)下要著重貫徹落實(shí)全市“禁賭”工作會議精神,結(jié)合學(xué)校實(shí)際,采取有效措施,堅(jiān)決杜絕“帶彩”娛樂現(xiàn)象。繼續(xù)做好杜絕學(xué)員吃請和收受學(xué)員禮金禮品的工作,鞏固在這方面已經(jīng)取得的來之不易的成果。
(四)制度建設(shè)
1、繼續(xù)做好有關(guān)規(guī)定的完善工作。制定規(guī)范我校學(xué)術(shù)活動的暫行辦法。建立和完善保障有關(guān)制度進(jìn)一步落實(shí)的協(xié)調(diào)機(jī)制。
2、以校級課題的形式,重點(diǎn)研究行政人員崗位考核評估的工作,在績效考核方法上要有新突破。
3、對新錄用的教師做出嚴(yán)格的培訓(xùn)計(jì)劃和安排。從嚴(yán)要求,打好基礎(chǔ)。
4、繼續(xù)做好與新洲區(qū)舊街高山村共建的工作,并組織落實(shí)好這項(xiàng)文明共建任務(wù)。(今年全市組織開展中心城區(qū)100個(gè)文明單位與遠(yuǎn)城區(qū)結(jié)對共建活動,我校與新洲區(qū)舊街高山村結(jié)為共建單位,并定于9月初簽訂共建協(xié)議,落實(shí)共建項(xiàng)目,年底驗(yàn)收)
(五)校園建設(shè)
1、重點(diǎn)是對綠籬和空缺地帶的選品補(bǔ)種和維護(hù)工作,以及注重透視圍墻建設(shè)后的透綠效果,完成校園透視圍墻改造、安保監(jiān)控建設(shè)工作,并保證工程質(zhì)量。
2、認(rèn)真做好報(bào)告廳空調(diào)效果不好的調(diào)研工作,拿出可行的改造方案。
3、認(rèn)真做好節(jié)約工作,職能部門要切實(shí)履行職責(zé),杜絕各種浪費(fèi)現(xiàn)象的漏洞。4、完成楊汊湖宿舍住房證與土地證的辦證工作。
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