三思三創(chuàng)總結(jié)匯報(bào)

汽運(yùn)二隊(duì)關(guān)于主題教育、學(xué)習(xí)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和黨內(nèi)創(chuàng)

先爭優(yōu)工作調(diào)研總結(jié)

本月，汽運(yùn)二隊(duì)按照公司安排，結(jié)合年初兩級公司黨委擴(kuò)大會和職代會精神，對我單位今年以來“三思三創(chuàng)”主題教育開展情況、學(xué)習(xí)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)和黨建及人才隊(duì)伍建設(shè)情況進(jìn)行了調(diào)研，下面是對具體開展情況的匯報(bào)：

（一）“三思三創(chuàng)”主題教育活動(dòng)開展情況：根據(jù)公司黨委活動(dòng)方案的安排，3月份車間召開了專題會，結(jié)合自身情況，對方案進(jìn)行了細(xì)化，按照每個(gè)階段工作任務(wù)和目標(biāo)認(rèn)真開展了一系列活動(dòng)。

（1）組織全員進(jìn)行了“思想觀念差什么，跨越發(fā)展為什么，創(chuàng)先爭優(yōu)做什么”大討論情況。面臨主業(yè)降成本，車隊(duì)車輛逐漸減少、經(jīng)營投入成本大等矛盾問題，汽運(yùn)二隊(duì)今年的經(jīng)營形勢是比較嚴(yán)峻的，在這種形勢下，進(jìn)行這項(xiàng)主題討論活動(dòng)，既是對職工的一次形勢教育也是對大家的一次思想洗禮，大家更深刻的認(rèn)識到了：掙不回錢確實(shí)沒收入，在這種形勢下，職工在設(shè)備日常消耗上轉(zhuǎn)變最明顯。據(jù)統(tǒng)計(jì)的數(shù)據(jù)顯示，一季度單車平均消耗萬元，臺班收入萬元，與去年同比消耗降低個(gè)百分點(diǎn)，臺班增加個(gè)。

2、開展“群策群力，反思找差”活動(dòng)情況。通過對“十一五”以來車間經(jīng)營生產(chǎn)活動(dòng)中的得與失回顧，集中反映出三方面問題：一是在經(jīng)營指標(biāo)控制上，責(zé)任分工不明確，單車核算不深入，單車指標(biāo)不明確，職工沒有指標(biāo)意識，好多職工還是存在“干多干少一個(gè)樣”，掙不掙錢工資沒影響的

思想。導(dǎo)致一直以來經(jīng)營生產(chǎn)沒有明顯改觀和突破。二是在安全管理上，存在車間逐級工作作風(fēng)漂浮，安全檢查拘泥于形式，工作開展不扎實(shí)，強(qiáng)調(diào)客觀多、查找自身原因少，心理上存在檢查降標(biāo)，所以在執(zhí)行力上不強(qiáng)，考核手軟，工作勁力不足，缺乏居安思危的意識。例如，去年上半年汽運(yùn)二隊(duì)安全形勢原本比較穩(wěn)定，然而，由于后半年疏忽大意，發(fā)生了十一月份的兩起事故。三是在6S管理上，職工普遍認(rèn)識不足，貫徹不深入。例如：一季度公司6S檢查評比過程中，評比排尾。

3、開展“提升境界，創(chuàng)新發(fā)展”措施整改提升情況。按照主題教育活動(dòng)第一階段查找的不足，車間結(jié)合實(shí)際，深層次找原因，并且有針對性的分別制定了措施，部分已經(jīng)取得了初步成效。主要體現(xiàn)在以下幾方面：一是嚴(yán)格執(zhí)行單車核算管理及單車掛鉤考核分配機(jī)制，層層細(xì)化各項(xiàng)指標(biāo)，把增收、降耗壓力釋放到每一個(gè)人，使每名職工有壓力、有目標(biāo)，體現(xiàn)市場經(jīng)濟(jì)多勞多得的原則；加大費(fèi)用支出管控力度，特別是車輛油料消耗費(fèi)用，每周調(diào)度室都對每臺車油料消耗進(jìn)行統(tǒng)計(jì)分析，單車油料消耗超計(jì)劃指標(biāo)的，分析原因，并按規(guī)定落實(shí)考核；材料、備件費(fèi)用的支出，每項(xiàng)要求班長簽字，車間領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)審批把關(guān)，包括專業(yè)現(xiàn)場確認(rèn)，做到層層把關(guān)，堵塞了管理漏洞，控制了不必要浪費(fèi)和流失；完善掛鉤體系，運(yùn)用保包核的引導(dǎo)和激勵(lì)作用調(diào)動(dòng)全體職工增收節(jié)支的積極性，實(shí)現(xiàn)增收節(jié)支。二是調(diào)增“嚴(yán)”字當(dāng)頭，把安全管理工作抓實(shí)、抓細(xì)，重點(diǎn)是以人為本，抓各項(xiàng)安全教育工作；明確責(zé)任，抓逐級職責(zé)落實(shí)；以制度為準(zhǔn)繩，狠抓檢查考核；以周分析機(jī)制，抓問題分析。通過強(qiáng)化教育，逐層抓落實(shí)，嚴(yán)格考核管理和問題分析，1至5月份沒發(fā)生一起工傷事故和交通事故，為生產(chǎn)經(jīng)營順行創(chuàng)造了條件。三是以6S年為契機(jī)，強(qiáng)化設(shè)備管理。狠抓修理檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化和司機(jī)操作質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化操作，增強(qiáng)司機(jī)自檢、自修、三檢制落實(shí)的自覺性，杜絕設(shè)備事故的發(fā)生；嚴(yán)格落實(shí)定檢定修和定期保養(yǎng)制度，在深入排摸設(shè)備技術(shù)狀況的情況下，制定了科學(xué)可行的設(shè)備定保計(jì)劃；深入開展“紅旗機(jī)臺”、“黨員示范機(jī)臺”評比，通過正、反激勵(lì)的形式，提高設(shè)備管理水平，增加職工主動(dòng)參與維護(hù)設(shè)備的意識。1到5月份落實(shí)保養(yǎng)車32臺，評比出“紅旗機(jī)臺”、“黨員示范機(jī)臺”8個(gè)，設(shè)備完好率達(dá)到98.88，出車率達(dá)到96.10。

（二）學(xué)習(xí)創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)建設(shè)情況：1、以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)為平臺，深入推進(jìn)品牌團(tuán)隊(duì)建設(shè)。進(jìn)入201*年，車間將課題研究作為經(jīng)營生產(chǎn)中難點(diǎn)和弱點(diǎn)的突破，制定出“以治理跑冒滴漏為重點(diǎn)，推進(jìn)6S進(jìn)機(jī)臺”和“深化電噴技術(shù)應(yīng)用，拓展經(jīng)營生產(chǎn)增收點(diǎn)”兩項(xiàng)技術(shù)攻關(guān)課題兩項(xiàng)，車間領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)分別制定了“創(chuàng)建多元經(jīng)營新格局，以五個(gè)一流建設(shè)帶動(dòng)車間生產(chǎn)經(jīng)營大發(fā)展”和“以強(qiáng)化基本制度落實(shí)為抓手，提升職工安全生產(chǎn)技能實(shí)現(xiàn)本質(zhì)安全”等5項(xiàng)管理創(chuàng)新課題，修理團(tuán)隊(duì)針對修車過程中遇到的備件問題，也加大了修舊利廢和小革小改技術(shù)攻關(guān)。目前各項(xiàng)課題都正在按計(jì)劃進(jìn)行，其中治理跑冒滴漏課題，我們以問題最大的吊車設(shè)備入手，至今已經(jīng)處理4臺漏油，深化電噴技術(shù)應(yīng)用課題，我們已經(jīng)利用職工空余時(shí)間，通過觀看電教片的形式，組織學(xué)習(xí)8次，參與學(xué)習(xí)的有4人；領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)管理創(chuàng)新課題已經(jīng)完成1項(xiàng)。修理團(tuán)隊(duì)技術(shù)攻關(guān)也在按部就班的進(jìn)行，截止4月底，修理團(tuán)隊(duì)骨干修理廢舊馬達(dá)、發(fā)電機(jī)個(gè)，修復(fù)發(fā)動(dòng)機(jī)臺，解決困難備件，例如自卸車轉(zhuǎn)向助力器、皮卡車掛檔座等多次次，降低了設(shè)備故停臺時(shí)，保證設(shè)備正常出車。經(jīng)過核算，14月份，車間通過修舊利廢和技術(shù)攻關(guān)，節(jié)省資金元。

當(dāng)然，取得成績的同時(shí)，也存在一些方面的不足。例如：團(tuán)隊(duì)平均年齡較高，整體技能水平不高，學(xué)習(xí)力不強(qiáng)，造成團(tuán)隊(duì)創(chuàng)新能力不足。下一步車間將重點(diǎn)對10年年底新進(jìn)的1名退伍軍人進(jìn)行培養(yǎng)，通過技術(shù)能手趙朝海帶徒、鼓勵(lì)學(xué)習(xí)考證，盡快成為團(tuán)隊(duì)技術(shù)骨干。如果可能的情況下，希望今年能夠吸納23名技校畢業(yè)生，充實(shí)修理團(tuán)隊(duì)青年后備力量。（三）黨建工作：1、支部班子和骨干隊(duì)伍建設(shè)情況。首先，在創(chuàng)建學(xué)習(xí)領(lǐng)導(dǎo)班子方面，201*年，汽運(yùn)二隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)、專業(yè)每人都結(jié)合負(fù)責(zé)的專業(yè)難點(diǎn)、弱點(diǎn)，制定了攻關(guān)研究課題（在創(chuàng)新團(tuán)隊(duì)里已經(jīng)提到）；結(jié)合讀書活動(dòng)，每人又制定了自己的讀書計(jì)劃；在黨組織抓安全方面，因?yàn)榻衲杲煌ㄐ蝿荼容^嚴(yán)峻，為了充分發(fā)揮黨員人數(shù)多的優(yōu)勢，發(fā)揮黨組織作用，組織廣大黨員做起了“安全員”，參與到安全檢查中，與去年同期比，今年司機(jī)自檢問題多了，各級查到的問題少了，前4個(gè)月完成了交通事故為零的目標(biāo)，在實(shí)際工作中充分發(fā)揮了黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用。

但是，橫向與兄弟單位比較，我們的工作還是有一定的差距，主要體現(xiàn)在課題研究的進(jìn)度緩慢。下一步，支部利用支部會，定期了解成員課題研究情況，確保課題進(jìn)度和質(zhì)量。

2、創(chuàng)先爭優(yōu)活動(dòng)開展情況。為落實(shí)公司職代會確定的“6S年”工作，順利推進(jìn)6S進(jìn)機(jī)臺和實(shí)現(xiàn)去全年安全運(yùn)行目標(biāo)，車間以“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動(dòng)為平臺，大力開展黨內(nèi)立功競賽活動(dòng)，推選出維檢班、客車班、運(yùn)轉(zhuǎn)一班三個(gè)五優(yōu)黨小組，技術(shù)骨干趙朝海、國喜文、裴忠新3名六好黨員，龐俊隸、許煥林以及卜兆武3個(gè)車間級紅旗機(jī)臺，管榮山、玄兆安2名優(yōu)秀黨員機(jī)臺。通過活動(dòng)的開展最大限度的調(diào)動(dòng)了全體職工投身到經(jīng)營生產(chǎn)活動(dòng)中的積極性。

在活動(dòng)開展中，也顯現(xiàn)出一些不和諧的因素，主要體現(xiàn)在爭優(yōu)創(chuàng)先活動(dòng)參與面窄，沒有調(diào)動(dòng)起全員參與的積極性，僅有一部分人參與了，另外，爭優(yōu)創(chuàng)先在6S工作中作用沒有發(fā)揮出來，沒有貫徹在車隊(duì)整個(gè)經(jīng)營活動(dòng)中。下一步車間將在這兩方面入手，以各專業(yè)開展主題活動(dòng)為突破口，推動(dòng)爭先創(chuàng)優(yōu)在經(jīng)營生產(chǎn)中發(fā)揮作用。

3、各支部黨員發(fā)揮先進(jìn)性作用考評工作開展情況。首先支部班子人員統(tǒng)一思想，提高黨員考評工作認(rèn)識。在《中共首鋼礦業(yè)公司協(xié)力公司委員會關(guān)于對黨員發(fā)揮先進(jìn)性作用考評的工作方案》下發(fā)后，車間召開了支部會，成立了以支部書記為組長的黨員發(fā)揮先進(jìn)性作用考評領(lǐng)導(dǎo)小組，做到了分工明確，責(zé)任到人，并且車間細(xì)化了黨員考評工作方案，定期研究考評工作開展情況；其次，車間召開了由各黨小組參加的支部擴(kuò)大會議，安排部署黨員考評工作，使文件內(nèi)容迅速傳達(dá)到了每名黨員，提高了黨員對此項(xiàng)工作的思想認(rèn)識；其次，以黨小組為單元，定期開展黨員考評工作，并且每名黨員簽訂了發(fā)揮先進(jìn)性作用公開承諾。但是，在具體操作中，也發(fā)現(xiàn)了一定的問題，主要體現(xiàn)在黨員進(jìn)行自我打分時(shí)執(zhí)行打分標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)格，個(gè)別黨員沒有按照標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行自打分，該扣分的項(xiàng)目沒有扣；個(gè)別黨員對軟件打分標(biāo)準(zhǔn)理解錯(cuò)誤，操作軟件不熟練，導(dǎo)致出現(xiàn)雙重加分現(xiàn)象；四是黨小組把關(guān)不嚴(yán)，對該扣未扣分的項(xiàng)目沒有在黨小組評議時(shí)扣分。當(dāng)然，主要責(zé)任還在于支部把關(guān)不嚴(yán)，沒有全面系統(tǒng)的對各小組黨員打分情況進(jìn)行檢查，導(dǎo)致黨員考評工作出現(xiàn)漏洞。針對這些問題，下一步車間將在每次黨員考評過程中，由支部班子成員承包黨小組，指導(dǎo)班組考評工作，確保了考評工作順利開展，使黨員考評工作真正對黨員起到激勵(lì)和鞭策作用，使他們能及時(shí)看到自己在工作中存在的不足，從而調(diào)動(dòng)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的積極性。

擴(kuò)展閱讀：三思三創(chuàng)心得體會

“三四三創(chuàng)”心得體會

通過對“三思三創(chuàng)”的學(xué)習(xí)，作為一名黨員的我大受啟發(fā)�！八歼M(jìn)思變思發(fā)展、創(chuàng)業(yè)創(chuàng)新創(chuàng)一流”主題教育實(shí)踐活動(dòng)是市委按照中央和省委的部署，堅(jiān)持科學(xué)發(fā)展的要求，因應(yīng)人民群眾的期待，審時(shí)度勢，高瞻遠(yuǎn)矚，對我市科學(xué)發(fā)展實(shí)踐活動(dòng)中存在的制約因素進(jìn)行集中攻堅(jiān)的重要戰(zhàn)略部署，是市委、市政府立足時(shí)代新起點(diǎn)、營造發(fā)展新優(yōu)勢、謀求思想新解放、促進(jìn)精神新提升、推動(dòng)作風(fēng)新改進(jìn)的重大舉措，是當(dāng)前和今后一段時(shí)期各級黨委政府必須以一天都不耽擱、一刻都不延誤的緊迫感，抓緊抓實(shí)的一項(xiàng)重大任務(wù)。

思變、創(chuàng)新：就是要我們解放思想，不因循守舊、固步自封，就是讓我們創(chuàng)新工作機(jī)制，創(chuàng)新工作方法。要充分發(fā)揮共產(chǎn)黨員個(gè)人的主動(dòng)性和創(chuàng)造性，做到勤于學(xué)習(xí)、善于創(chuàng)新。結(jié)合自身工作實(shí)際，個(gè)人認(rèn)為要做好以下幾個(gè)方面工作：第一，要加強(qiáng)自身學(xué)習(xí)，要在勤于學(xué)習(xí)上下工夫。勤于學(xué)習(xí)就是學(xué)習(xí)要做到勤奮，持續(xù)不間斷，把學(xué)習(xí)融于工作和生活，在工作和生活中學(xué)習(xí)，在學(xué)習(xí)中工作和生活。勤于學(xué)習(xí)同時(shí)也是會學(xué)習(xí)，講求方法。要善于在各種信息和知識中進(jìn)行判別和選擇，選擇那些正確的對自己有用的東西。要理論聯(lián)系實(shí)際，邊學(xué)邊用，學(xué)用結(jié)合，進(jìn)行創(chuàng)造性的學(xué)習(xí)。第二，要在善于創(chuàng)新上動(dòng)腦筋�！皠�(chuàng)新是一個(gè)民族進(jìn)步的靈魂,是一個(gè)國家興旺發(fā)達(dá)的不竭動(dòng)力”。同樣，創(chuàng)新也是一名共產(chǎn)黨員不斷提高應(yīng)對復(fù)雜形勢、駕馭復(fù)雜局面能力的必然要求，提高提高自身綜合素質(zhì)、成為學(xué)習(xí)型黨員的必然要求；第三，勤思勤學(xué)勤總結(jié)，通過參與“三思三創(chuàng)”活動(dòng)，我們應(yīng)該做到要勤于思考工作中遇到的難題和問題；要勤于學(xué)習(xí)理論知識、業(yè)務(wù)知識，勤于向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，把一些好的做法和經(jīng)驗(yàn)及時(shí)進(jìn)行總結(jié)，以便將來更好指導(dǎo)自己的學(xué)習(xí)和實(shí)踐。

以上僅是我前階段學(xué)習(xí)“三思三創(chuàng)”的點(diǎn)滴心得體會，與其他同志相比，自己學(xué)得還很不夠，在下階段及今后的日子里，我決心進(jìn)一步加強(qiáng)黨的理論和知識的學(xué)習(xí)，提高黨性修養(yǎng)，密切聯(lián)系自己工作實(shí)際，不斷提高自己的政治思想覺悟和實(shí)際工作的能力，更加勤奮扎實(shí)的做好本職工作，永葆黨員本色。

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