“三亮三比三評”總結
黨支部開展“三亮三比三評”活動總結
按照簡教黨委《中共簡陽市教育和科學技術局委員會關于扎實做好創(chuàng)先爭優(yōu)活動近期幾項工作的通知》精神要求,簡陽市第一幼兒園黨支部在全體黨員中認真組織開展了以《愛崗敬業(yè)服務社會》為主題的三亮三比三評活動,通過以“亮標準、亮身份、亮承諾,比技能、比作風、比業(yè)績”為主要內(nèi)容活動的開展,黨員綜合素質(zhì)、服務效能、服務水平和工作效率明顯提高,師生及家長對黨員的滿意度明顯提升,幼兒園黨建工作活力明顯增強,現(xiàn)將本次活動開展情況總結如下。
一、提高認識部署工作
為了使本次活動扎實有效的開展,簡陽市第一幼兒園黨支部成立了以黨支部書記溫常偉園長為組長,支部主要負責人冷莉、楊琳等為成員的活動領導小組,加強對活動的組織領導。結合幼兒園支部工作實際,認真定活動方案,以“提升能力、提升標準、提升效率”為活動重點,在“三比”即比作風、比技能、比業(yè)績上下功夫,實行主要領導親自抓、負總責,分管領導具體抓,相關部門密切配合、齊抓共管。使全體黨員明確活動目標,由于組織得力,目的明確,方法具體,突出了活動開展的時效性,提高了黨員素質(zhì),樹立了黨員先鋒表率作用,提高了支部的戰(zhàn)斗力、凝聚力。
二、加強宣傳提升活動影響力增強黨員自覺性為了營造活動氛圍,幼兒園黨支部利用職工大會,黨支部大會,黑板報,制作條幅、刷寫宣傳標語、編發(fā)信息等方式,積極營造深入開展“三亮三比三評”活動的濃厚氛圍。增強全體黨員參與活動的自覺性,要及時總結推廣好經(jīng)驗好做法,大力宣傳活動中涌現(xiàn)出來的先進典型,不斷激發(fā)活動開展的內(nèi)在動力。
三、積極推行“三亮”展現(xiàn)黨員風采活動開展之初,在全體黨員中開展了“三亮"竟賽活動:一是黨員“亮標準”。將共產(chǎn)黨員“五帶頭”標準上櫥窗、進辦公室,激發(fā)黨員教師為民服務、創(chuàng)先爭優(yōu)內(nèi)動力。二是“亮身份”。公開每個黨員教師的相關信息,通過亮身份,增強黨員意識,強化自我約束,提高教學質(zhì)量,激發(fā)廣大黨員創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。三是“亮承諾”。結合各自的教學工作實際,在為師生、為教學方面做出崗位承諾,全校十六位黨員作出公開承諾五十八項,涵蓋了教育教學工作、為師生服務、幫扶結對子等方面,并張貼公示,自覺接受群眾監(jiān)督。
四、開展“三比”激發(fā)黨組織和黨員創(chuàng)爭激情一是比技能。全體黨員開展崗位練兵、內(nèi)強素質(zhì)活動,通過活動的開展,全面貫徹教育方針、積極實施素質(zhì)教育、深入推進新課程改革,全面提升廣大教職員工的業(yè)務技能和服務本領。二是比服務。幼兒園黨組織和黨員通過比教學態(tài)度、比教學效率、比教學方法等,加強改進師德師風,提高教育教學質(zhì)量。牢固樹立為民服務理念、熱情服務群眾,積極創(chuàng)新服務方式,滿足群眾需求。三是比業(yè)績。組織黨員立足崗位發(fā)揮作用、承諾踐諾服務群眾等情況進行量化考核、評定檔次,進一步激發(fā)履職盡責創(chuàng)先進、立足崗位爭優(yōu)秀的內(nèi)在動力。同活動的開展涌現(xiàn)了一批默默無聞、敬業(yè)奉獻的老黨員,如毛春麗、徐向清等。一批勤奮上進,業(yè)務精良的中青年黨員如:王靜、邱麟、汪雅靈等脫穎而出,成為教師隊伍中的中堅骨干力量,為學校各項工作的開展起到了模范帶頭示范作用。
五、認真組織開展群眾評議活動
一是黨員自評。對照黨組織“五個好”、黨員“五帶頭”要求,對照公開承諾,進行述職自評,查找問題和不足,明確自身努力方向和爭創(chuàng)目標。二是群眾測評。組織教師、學生和家長對黨員在活動中表現(xiàn)、業(yè)績、尤其是公開承諾兌現(xiàn)情況進行評議。通過評議考核,群眾的滿意度較高,黨員承諾事項除客觀條件因素無法完成外,其余全部完成,受到了群眾的高度評價,充分體現(xiàn)了黨員的先鋒分模范作用,涌現(xiàn)了象王靜、邱麟等一批紅星黨員。
總之通過活動的開展,提升了黨員素質(zhì),增強了黨組織的凝聚力、戰(zhàn)斗力,充分發(fā)揮了黨員先鋒帶頭作用,為構建和諧校園,提高教育質(zhì)量,辦人民滿意教育奠定了堅實基礎。我們將認真總結,再接再厲,以此次活動為契機,把支部工作做得更好。
簡陽市第一幼兒園201*-4-
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三亮三比三評心得體會
(一)開展“三亮”活動,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)積極性。
1、亮黨員身份。通過佩戴黨徽、工作牌、服務卡、設立黨員公示欄等形式,引導廣大黨員多渠道“把黨員身份亮出來、使黨員形象樹起來”。增強黨員意識,強化自我約束,接受企業(yè)和群眾監(jiān)督,激發(fā)創(chuàng)先爭優(yōu)的自覺性和主動性。
2、亮服務標準。對照“五個好”黨組織、“五帶頭”共產(chǎn)黨員標準,結合行業(yè)特點和崗位實際,面向職工、服務對象和群眾,公開服務社會、服務群眾標準。通過設立黨員責任區(qū)、黨員示范崗、黨員先鋒崗、評選黨員業(yè)務能手和服務標兵等活動,激勵黨員發(fā)揮模范帶頭作用。定期對每位黨員創(chuàng)先爭優(yōu)活動情況作出評價并進行公示,教育引導黨員作表率、樹標桿,在本職崗位上創(chuàng)一流業(yè)績。
3、亮崗位承諾。黨組織重點圍繞抓好創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高服務質(zhì)量和為民辦好事實事等方面做出承諾,圍繞服務內(nèi)容、標準、程序、時限,怎樣提高服務水平、提升服務質(zhì)量等作出公開承諾;黨員重點圍繞積極參加創(chuàng)先爭優(yōu)活動、提高辦事效率、立足崗位為民服務創(chuàng)先爭優(yōu)等做出承諾。要提出參加活動的具體打算,對服務承諾內(nèi)容、工作兌現(xiàn)要求等進行公開承諾。承諾要通過服務平臺、上墻公示、便民服務手冊、公示欄、報刊、網(wǎng)絡等多種方式公開,自覺接受服務對象和群眾監(jiān)督。
(二)開展“三比”活動,提升干部隊伍整體素質(zhì)。
1、比技能。加強干部職工業(yè)務技能培訓工作,提高崗位技能水平。對照先進標準和先進典型,深入開展崗位練兵、技能比武活動,充分調(diào)動干部職工干事創(chuàng)業(yè)的積極性和主動性,不斷提高業(yè)務能力,服務群眾、服務行業(yè)發(fā)展,爭當住房和城鄉(xiāng)建設工作“排頭兵”。
2、比作風。貫徹落實“四干”機制,不斷改進服務方式,完善提升服務措施,細化服務標準,激發(fā)干部職工服務熱情,做到主動服務、積極服務、創(chuàng)造性服務。服務窗口單位進一步完善管理制度、細化服務事項、公開服務內(nèi)容、規(guī)范辦事流程,不斷優(yōu)化服務環(huán)境,大力實行“一窗式受理、一站式辦結、一條龍服務”。積極開展文明服務、誠信服務、廉潔服務、優(yōu)質(zhì)服務競賽,促進服務態(tài)度明顯改善、工作作風顯著轉(zhuǎn)變。
3、比業(yè)績。引導黨員當表率、樹標桿,提高工作能力和素質(zhì),在本職崗位上爭創(chuàng)一流業(yè)績。開展“奪旗爭星”、崗位明星、服務標兵評比,看實績、比貢獻,形成比學趕超的良好氛圍,助推住房和城鄉(xiāng)建設事業(yè)快速發(fā)展。
(三)開展“三評”活動,落實為民服務成效。
1、黨員互評。黨員要按照“五帶頭”標準,對照工作特點和崗位要求,對照黨員公開承諾內(nèi)容、身邊典型,認真開展黨員互評,交流工作中取得的成績,認真分析存在的不足,針對性地提出意見和建議,明確自身努力方向和爭創(chuàng)目標。
2、領導點評。點評領導要深入基層,廣泛征求意見,全面掌握了解情況,肯定成績,指出問題,提出整改意見,明確努力方向,力求點出動力,評出實效。黨員領導干部要在今年年底前和201*上半年分別到各自創(chuàng)先爭優(yōu)活動聯(lián)系點進行一次調(diào)研點評。
3、群眾評議。采取聘請監(jiān)督員、行風評議員、設置意見箱、推行網(wǎng)上投票、開展社會滿意度調(diào)查等靈活多樣的方式,認真組織開展群眾評議工作。測評時要注意測評對象的廣泛性和針對性,組織黨員、職工群眾和服務對象共同參與測評。讓服務對象和群眾廣泛發(fā)表評議意見,有效加強對住建系統(tǒng)各級黨組織和黨員開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動的監(jiān)督。注重做好企業(yè)和群眾意見的反饋和各項問題的整改,以實際效果取信于民。今年年底,各級創(chuàng)先爭優(yōu)活動辦公室要組織一次群眾評議,綜合評議較差的,由上級黨組織進行專門整頓。
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