事業(yè)單位工作年總結(jié)(交通局)

事業(yè)單位工作人員年度考核登記表（201*年度）

201*年，我在交通局領導的正確領導和同事們的幫助下，發(fā)揮了自己最大的能力，認真的完成了上級下達的各項任務，并協(xié)助其它同志搞好工作。

政治思想方面，我經(jīng)過學習，政治素養(yǎng)進一步提高，一年來我比較注重政治理論學習，思想端正，組織紀律進一步增強，做為交通成員我能擺好自己的位置，不論在什么時候，任何情況下講組織、講紀律、講原則，不怕苦不怕累、勤勤懇懇、任勞任怨，做好自己的本質(zhì)工作。

在工作中，我個人的理論水平還不夠系統(tǒng)，自己的理論水平和工作還需要進一步的提高。雖然201*年工作是在不斷的進步中前行，但是還有諸多需要改進的地方：（一）自己的性格上粗枝大葉，表現(xiàn)在工作中粗心大意不夠細致的地方。（二）處理問題上對原則性和靈活性的拿捏不夠準確。（三）在工作中主建還不夠過于依賴他人。

在201*年的工作中我做到了刻苦學習、努力工作、提升技能做一名優(yōu)秀的交通人。在201*年我仍然投入同樣的熱情去努力的工作和學習，盡量讓自己的工作能力、知識廣度與年齡的增長三項成正比，同時能在這支隊伍里與同事們共同的成長，進步是我的興趣我會珍惜。

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利川市人力資源和社會保障局事業(yè)單位人

事管理股201*年度工作總結(jié)

一年來，事業(yè)單位人事管理股的工作是在局領導的正確領導下和各股室的大力支持下，按照科學發(fā)展觀和人事人才工作的具體要求，圍繞市委、市政府的中心工作，結(jié)合我市人事人才工作的實際，認真履行和發(fā)揮人事部門的工作職能作用，為我市經(jīng)濟建設和事業(yè)的發(fā)展，不斷加強干部隊伍建和干部人才隊伍整體素質(zhì)的提高，科學合理的調(diào)配和選拔錄聘用干部，努力做好本職工作，現(xiàn)就本股室一年來的工作進行回顧總結(jié)匯報如下：

一、調(diào)配工作

工作調(diào)動情況。201*年截止12月10日，辦理工作調(diào)動手續(xù)326人次。其中：本市工作調(diào)動210人次（進城調(diào)動78人次）；調(diào)往恩施和其它縣市的19人次；調(diào)往省外的4人次；調(diào)入本市的15人次（州內(nèi)其它縣市調(diào)入11人，省內(nèi)調(diào)入2人，省外調(diào)入2人）。

二、公開考試和直接選聘事業(yè)單位工作人員工作根據(jù)中共恩施州委組織部、恩施州人社局《關于做好全州201*年度公開招聘事業(yè)單位工作人員工作的通知》（恩施州人社發(fā)[201*]29號）精神和編制部門下達的201*年事業(yè)單位新增人員指標304名，其中事業(yè)單位新增人員指標296

名；參照公務員的事業(yè)單位薪增人員指標8名。落實計劃事業(yè)單位201*年招聘工作人員255人，其招聘形式分為四類：

1、面向社會公開考試招聘。通過公告、報名、考試、體檢、考核等程序公開考試擇優(yōu)招聘為事業(yè)單位工作人員的有102人。

2、直接選聘“三支一扶”優(yōu)秀畢業(yè)生。從到我市三支一扶”服務期滿、考試合格且三年內(nèi)有一年考核為優(yōu)秀等次的畢業(yè)生中，經(jīng)量化考核、體檢擇優(yōu)直接選聘到事業(yè)單位工作的有19人。

3、邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)和非邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)直接選聘緊缺專業(yè)畢業(yè)生。通過公告招聘名額、崗位、條件、對象公開，進行公開報名、組織測試、體檢、考核直接選聘到邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)和非邊遠鄉(xiāng)鎮(zhèn)教學點工作的73人。

4、直接選聘碩士研究生和高等院校本科畢業(yè)生。組織相關部門單位到高等院校與畢業(yè)生面談考察，經(jīng)“雙向選擇”簽訂協(xié)議直接選聘部分優(yōu)秀畢業(yè)生到事業(yè)單位工作的有61人。

三、事業(yè)單位上崗合同鑒證工作

事業(yè)單位崗位設置上崗、新招聘工作人員和工作調(diào)動人員上崗576人，鑒證上崗聘用合同1728份。

四、“三支一扶”人員管理和選拔工作

對全市905名“三支一扶”畢業(yè)生進行了年度考核和對

50名服務期滿的“三支一扶”畢業(yè)生進行服務期滿的考核。201*年通過選拔簽訂服務協(xié)議293人，其中教育部門260人，衛(wèi)生部門4人，人社部門15人，扶貧開發(fā)辦9人，農(nóng)業(yè)部門5人。

五、協(xié)同市教育局、市交通局對系統(tǒng)內(nèi)人員調(diào)整，進行考試、考核擇優(yōu)選調(diào)和人員調(diào)整。完成了局領導交辦的其它各項任務。

以上所做的各項工作都離不開局領導的支持和關懷，與各股室及全局同志們的協(xié)助和大力支持是分不開的�；仡櫼荒陙淼墓ぷ�，在各個方面或多或少的還存在著不足之處，離領導和上級的要求還有一定的差距，望領導和同志們批評指正，好在新的一年里糾正，力爭更好地圓滿地完成組織和領導交給的各項工作任務。

下步工作打算和安排

1、完善事業(yè)單位招聘工作人員的編制到位、合同鑒證、材料歸檔等工作。

2、做好201*年度企事業(yè)單位的人才資源年報統(tǒng)計和股室文書檔案資料的整理歸檔工作。

二一一年十二月八日

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