神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)201*年護(hù)理工作總結(jié)及201*年計(jì)劃
神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)201*年護(hù)理工作總結(jié)
201*年度神一病區(qū)全體醫(yī)護(hù)人員在院委及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,堅(jiān)持以病人為中心,以病人的需求作為工作出發(fā)點(diǎn),向病人提供滿意的醫(yī)療服務(wù),認(rèn)真執(zhí)行住院費(fèi)用一日清單制度,推行責(zé)任制護(hù)理,進(jìn)行健康教育、每月召開工休座談會(huì)等活動(dòng)。使病人享受高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),尊重病人的權(quán)利。積極為全院及科室創(chuàng)造良好的醫(yī)護(hù)形象良及社會(huì)、經(jīng)濟(jì)效益。
一、思想政治方面
一年來在院委及護(hù)理部的正確領(lǐng)導(dǎo)下,神一病區(qū)全體醫(yī)護(hù)人
員認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想,積極、認(rèn)真開展保持黨員的先進(jìn)性教育,堅(jiān)決執(zhí)行全院年度工作目標(biāo),加強(qiáng)護(hù)理管理,積極組織基礎(chǔ)理論知識(shí)的學(xué)習(xí),使護(hù)理人員綜合素質(zhì)及專業(yè)能力得到提高,加強(qiáng)護(hù)理操作規(guī)范,提高護(hù)理質(zhì)量,樹立良好的服務(wù)態(tài)度,滿腔熱情地對(duì)待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標(biāo),確保了科室全年工作目標(biāo)順利完成。
全科護(hù)理人員積極參加院委組織的各項(xiàng)業(yè)余活動(dòng),于蘇寧同志和何曉輝同志在全院“5.12”普通話演講比賽中分別獲得第二、第三名,獲得“5.12”跳繩比賽集體第二名。
二、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)方面科室護(hù)理人員16人,其中專科以上5人,中專11人,年度外出學(xué)習(xí)1人次。為了提高全體醫(yī)護(hù)人員的業(yè)務(wù)素質(zhì),不斷提高業(yè)務(wù)技術(shù)水平,神一病區(qū)積極參加醫(yī)院組織的護(hù)理業(yè)務(wù)講座,同時(shí)定期檢查科室護(hù)理質(zhì)量,督促護(hù)理人員認(rèn)真執(zhí)行護(hù)理常規(guī),護(hù)理制度、護(hù)理技術(shù)操作規(guī)程和病情的觀察,定期進(jìn)行護(hù)理技術(shù)檢查、考核、評(píng)比,提高對(duì)急救藥品的熟悉,組織急救技術(shù)演練,使每一位護(hù)理人員都能熟練掌握急救藥品及器材的使用。其中重點(diǎn)對(duì)“腦出血病人護(hù)理常規(guī)及診斷”、“腦梗塞病人護(hù)理常規(guī)及診斷”、“單人心肺復(fù)蘇”、“心電監(jiān)護(hù)儀操作”等科室相關(guān)業(yè)務(wù)操作技術(shù)組織了培訓(xùn)學(xué)習(xí),同時(shí)對(duì)“密閉式靜脈輸液法”、“更換集尿袋法”等常規(guī)護(hù)理操作進(jìn)行鞏固訓(xùn)練,促進(jìn)了全體護(hù)理工作人員的業(yè)務(wù)操作水平。201*年共帶教實(shí)習(xí)生30余人。
雖然整體工作基本達(dá)到年初目標(biāo),但仍存在一些不足:管理意識(shí)上還要大膽創(chuàng)新,持之以恒;人性化護(hù)理方面,個(gè)別工作人員仍不夠重視;在論文撰寫、護(hù)理科研方面依舊空白;在服務(wù)態(tài)度、病人滿意度上還需進(jìn)一步提高。病人的需要是我們服務(wù)的范圍,病人的滿意是我們服務(wù)的標(biāo)準(zhǔn),病人的感動(dòng)是我們追求的目標(biāo),優(yōu)質(zhì)服務(wù)是永無止境的。我們將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、刻苦學(xué)習(xí),使服務(wù)更情感化和人性化,為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺(tái)階而不懈努力。
神經(jīng)內(nèi)科一病區(qū)201*年護(hù)理工作計(jì)劃
201*年,神一科工作繼續(xù)認(rèn)真貫徹落實(shí)院委及護(hù)理部的工作目標(biāo),堅(jiān)持以病人為中心,努力提高護(hù)理服務(wù)質(zhì)量,認(rèn)真推行責(zé)任制護(hù)理,積極推進(jìn)我科護(hù)理工作的進(jìn)步。繼續(xù)堅(jiān)持以黨的十七大精神為指導(dǎo),全面落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀,認(rèn)真學(xué)習(xí)馬克思列寧主義、毛澤東思想、鄧小平理論和三個(gè)代表重要思想,積極、認(rèn)真開展保持黨員的先進(jìn)性教育。
一、堅(jiān)持以病人為中心,努力提供一流服務(wù)。201*年度我科仍堅(jiān)持以病人為中心,以病人的需求作為我們一切工作的出發(fā)點(diǎn),向病人提供滿意的醫(yī)療服務(wù),繼續(xù)執(zhí)行住院費(fèi)用一日清單制度,推行責(zé)任制護(hù)理,進(jìn)行健康教育、每月召開工休座談會(huì)等活動(dòng)。向患者提預(yù)防、保健等綜合服務(wù)。使病人享受高質(zhì)量的醫(yī)療服務(wù),建立高品質(zhì)的生活方式。尊重病人的權(quán)利。爭(zhēng)取為科室創(chuàng)造良好的社會(huì)效益和良好的經(jīng)濟(jì)效益。
二、進(jìn)一步提高醫(yī)護(hù)質(zhì)量,201*年度,我科把積極提高服務(wù)質(zhì)量做為護(hù)理工作的出發(fā)點(diǎn)。努力提高全科護(hù)理人員的技術(shù)水平。通過科內(nèi)自己舉辦業(yè)務(wù)講座,護(hù)士長(zhǎng)查房,護(hù)理工作討論等形式,做好基礎(chǔ)護(hù)理,不斷提高對(duì)各種危重疑難病的護(hù)理及重癥監(jiān)護(hù)水平,避免護(hù)理并發(fā)癥的發(fā)生。做好“三基”訓(xùn)練與考核工作,不斷提高自身業(yè)務(wù)水平及素質(zhì),充分發(fā)揮每位護(hù)理人員的作用。在護(hù)理工作上,樹立新的護(hù)理理念,除嚴(yán)格執(zhí)行各項(xiàng)護(hù)理操作技術(shù)外,要給與病人更多的人文關(guān)懷,從小事做起,保持病房?jī)?nèi)溫馨的氣氛,禁止高聲呼叫病人的名字,和病人說話必須“請(qǐng)”字當(dāng)頭等。以人為本,落實(shí)服務(wù)理念,增強(qiáng)服務(wù)意識(shí),提高服務(wù)水平。積極化解醫(yī)患矛盾,構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系,努力實(shí)現(xiàn)護(hù)理服務(wù)“零投訴”的目標(biāo)。
三、繼續(xù)堅(jiān)持不懈地抓好“醫(yī)院管理年”活動(dòng)。全面支持我院開展的醫(yī)院評(píng)價(jià)和新一輪等級(jí)醫(yī)院評(píng)審工作,切實(shí)加強(qiáng)我科護(hù)理質(zhì)量管理,認(rèn)真落實(shí)“醫(yī)院管理年”活動(dòng)各項(xiàng)指標(biāo),嚴(yán)格執(zhí)行護(hù)理操作規(guī)范,開展素質(zhì)教育,認(rèn)真落實(shí)醫(yī)院管理14項(xiàng)核心制度,提高護(hù)理人員專業(yè)素質(zhì)。
我科室護(hù)理人員將不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、刻苦學(xué)習(xí)、提高業(yè)務(wù)水平,提高護(hù)理質(zhì)量,樹立良好的服務(wù)態(tài)度,滿腔熱情地對(duì)待每位患者,把病人的滿意作為我們工作的最終目標(biāo),為醫(yī)院的服務(wù)水平登上新臺(tái)階而不懈努力,確?剖胰旯ぷ髂繕(biāo)順利完成。
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201*年神經(jīng)內(nèi)科二病區(qū)護(hù)理工作總結(jié)
201*年,是可喜的一年、收獲的一年、彰顯朝氣的一年!我們唐河縣人民醫(yī)院在院領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,通過全體醫(yī)護(hù)人員的共同努力,管理制度逐漸規(guī)范、工作程序進(jìn)一步完善、學(xué)術(shù)研討縝密推進(jìn)、業(yè)務(wù)領(lǐng)域穩(wěn)步拓寬,各科室人員在各自的工作崗位上盡職盡責(zé),使醫(yī)院整體上呈現(xiàn)出一個(gè)循序漸進(jìn)、健康向上的良好發(fā)展態(tài)勢(shì)!
承蒙院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部對(duì)我工作上的信任,委以重任,把神經(jīng)內(nèi)科二病區(qū)護(hù)士長(zhǎng)這一重?fù)?dān)交給了我。在所有領(lǐng)導(dǎo)及同事的幫助下,使自己迅速進(jìn)入角色,投入到自己的工作崗位上,為了把工作做細(xì)、做實(shí)、做扎實(shí)我便進(jìn)一步注意觀察我科護(hù)理隊(duì)伍中的每一個(gè)成員,摸索她們的脾氣性格,掌握她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn),并根據(jù)大家不同的特點(diǎn),分別制定了有針對(duì)性的工作計(jì)劃,有條不紊地把預(yù)定的工作目標(biāo)逐一實(shí)現(xiàn),但由于我擔(dān)任護(hù)士長(zhǎng)時(shí)間短,又是一個(gè)特別缺乏工作經(jīng)驗(yàn)的年青人,我意識(shí)到,要想把工作做好,就必須努力在生活上關(guān)心每一個(gè)人,在思想上貼近每一顆心,化解每一個(gè)可能成為工作中的磕磕拌拌,不玩虛套子,不耍眼前花,嚴(yán)格要求自己,以身作則,帶動(dòng)全科護(hù)理人員,在思想上提高自己,在業(yè)務(wù)上鍛造自己,更好更優(yōu)質(zhì)地完成護(hù)理任務(wù)。
通過一年時(shí)間的工作實(shí)踐,使我更深層次地認(rèn)識(shí)到一個(gè)護(hù)士長(zhǎng)應(yīng)有的職責(zé),我要更努力地把這支護(hù)理隊(duì)伍帶好,協(xié)助各科室的工作,圓滿完成護(hù)理任務(wù),更多地與科室的醫(yī)生們進(jìn)行溝通,更詳盡地掌握每個(gè)病人的情況,以便更出色地完成護(hù)理任務(wù),為患者服好務(wù),為醫(yī)院樹品牌!自201*年起,在全市范圍內(nèi)開展“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范工程”創(chuàng)建活動(dòng),改變了臨床護(hù)理原來的功能制分工方式,實(shí)行整體護(hù)理分組責(zé)任包干制,并包床到護(hù),床邊護(hù)士對(duì)每位病人進(jìn)行自理能力評(píng)詁,在共性的基礎(chǔ)上提供個(gè)性護(hù)理服務(wù),為病人洗頭,洗腳,和病人拉近距離,讓病人體會(huì)到家的溫暖,發(fā)揮護(hù)士的主觀能動(dòng)性,各崗位人員職責(zé)明確,制度健全。分組分區(qū),相對(duì)固定護(hù)士去管理病人,明確各班職責(zé):強(qiáng)調(diào)全員參與基礎(chǔ)護(hù)理工作“個(gè)個(gè)動(dòng)手護(hù)理病人”。
優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)在我科實(shí)施以來已經(jīng)初見成效,受到院領(lǐng)導(dǎo)及社會(huì)各界和病人的一致好評(píng),病人滿意度明顯提高,不但在我們科住過院的病人再次住院時(shí)會(huì)選擇住在內(nèi)六科,而且還介紹自己的親朋好友有病時(shí)來我們科住院,科室一年來已經(jīng)建立起了固定的病源網(wǎng)絡(luò),并且這個(gè)網(wǎng)絡(luò)仍在不斷壯大。這些都是科室醫(yī)生護(hù)士的辛勤工作分不開的,201*年來,我科共收治病人1106例,手術(shù)病人73例,急危重病人118例,圓滿完成本年度工作任務(wù)。當(dāng)然,在工作中仍然存在不足,個(gè)別護(hù)士素質(zhì)不高,無菌觀念不強(qiáng),病房管理尚不盡人意等缺點(diǎn)。由于護(hù)理人員較少,基礎(chǔ)護(hù)理不到位,如一級(jí)護(hù)理病人未能得到一級(jí)護(hù)理的服務(wù)。優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)尚處于摸索階段,護(hù)理文書書寫欠規(guī)范,內(nèi)涵差。在以后的工作中我們會(huì)加倍努力,使優(yōu)質(zhì)護(hù)理工作做的更好。
我們知道:醫(yī)院的發(fā)展與進(jìn)步,離不開一個(gè)團(tuán)結(jié)奮進(jìn)的領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)體,也離不開醫(yī)護(hù)人員的共同努力,更離不開每個(gè)人對(duì)這份事業(yè)的不懈追求!心中有夢(mèng)想,行動(dòng)才有方向,在新年度的工作中,我將進(jìn)一步明確自己的工作目標(biāo):要在思想上做好大家的指導(dǎo)員,在業(yè)務(wù)上做好大家的輔導(dǎo)員,扎扎實(shí)實(shí)抓學(xué)習(xí),實(shí)實(shí)在在地做工作,努力讓全院護(hù)理人員的業(yè)務(wù)水平再上一個(gè)臺(tái)階,讓每一個(gè)護(hù)理人員都能在自己的工作崗位上實(shí)現(xiàn)自己的價(jià)值,為我們醫(yī)院能實(shí)現(xiàn)更大更強(qiáng)的發(fā)展目標(biāo)打下堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)!201*年我將努力做好以下幾方面的工作:
1、嚴(yán)格遵守醫(yī)院的規(guī)章制度,嚴(yán)以律己,以身作則,用心來靠近大家,用人格來感染大家,竭力打造一支更具凝聚力的護(hù)理隊(duì)伍;2、積極參與本院急危重病人的搶救護(hù)理工作;3、按要求著裝,整潔干凈。
4、嚴(yán)格按行為規(guī)范要求護(hù)理人員,以病人為中心,做到:服務(wù)周到、態(tài)度和藹、語言文明,做到四心、兩滿意、四一樣(治療精心、護(hù)理細(xì)心、家屬放心、病人安心;病人滿意、領(lǐng)導(dǎo)滿意;白天晚上一個(gè)樣、領(lǐng)導(dǎo)在與不在一個(gè)樣、查與不查一個(gè)樣),病人對(duì)護(hù)士的滿意度達(dá)95%以上。
5、互相協(xié)作,積極配合各科室工作,圓滿完成各項(xiàng)護(hù)理任務(wù);
6、不斷提高自身素質(zhì),并有計(jì)劃、有目標(biāo)地對(duì)全體護(hù)理人員展開業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),定期進(jìn)行考核,并作記錄留存。
在明年的工作中我會(huì)加倍努力,我們有信心、有能力把各項(xiàng)護(hù)理工作做得更好。
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