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校本培訓(xùn)工作總結(jié)(3)

網(wǎng)站:公文素材庫(kù) | 時(shí)間:2019-05-26 18:16:12 | 移動(dòng)端:校本培訓(xùn)工作總結(jié)(3)

校本培訓(xùn)工作總結(jié)(3)

校本培訓(xùn)工作總結(jié)

隨著教育教學(xué)改革的發(fā)展,特別是課程改革的深入,人們?cè)?/p>

來(lái)越感受到高品質(zhì)的教育需要教研的支撐。為此,我校根據(jù)上級(jí)文件中提出的要建立“以校為本”的教學(xué)研究和培訓(xùn)制度,即教學(xué)研究和師資培訓(xùn)工作的中心要下移到學(xué)校,開(kāi)展以一線教師為主體的、以課堂教學(xué)為主陣地的校本培訓(xùn)活動(dòng),真正提高教師的專(zhuān)業(yè)水平和教育教學(xué)質(zhì)量,促進(jìn)學(xué)校的發(fā)展。本學(xué)期,我校在校本培訓(xùn)工作中著重抓好以下幾方面的工作:一、“書(shū)面”培訓(xùn)。

我們注意引導(dǎo)教師結(jié)合教育教學(xué)改革的需要。通過(guò)讀書(shū)進(jìn)行自悟反思提高自己的理論水平。教師讀書(shū)活動(dòng)需要提供學(xué)習(xí)材料,給以知道方能有成效。為此,我們呢堅(jiān)持做好兩件事:一是由教導(dǎo)處負(fù)責(zé)給教師提供“校本培訓(xùn)學(xué)習(xí)材料”,這種材料結(jié)合學(xué)校教育教學(xué)工作的需要,來(lái)源于教育教學(xué)報(bào)刊雜志和網(wǎng)絡(luò),常常是一兩篇小文,便于閱讀思考,還有的是校長(zhǎng)讀報(bào)刊后提供。二是全校教師開(kāi)展“同讀一本書(shū)”活動(dòng),如《新課程標(biāo)準(zhǔn)》、《解讀新課程》、《新課程與教師角色的轉(zhuǎn)變》和《新課程與學(xué)習(xí)方式的轉(zhuǎn)變》等,學(xué)校安排集中時(shí)間進(jìn)行導(dǎo)讀,分散時(shí)間進(jìn)行自學(xué),撰寫(xiě)萬(wàn)字以上讀書(shū)筆記,為消化所學(xué)內(nèi)容,學(xué)校結(jié)合所讀書(shū)籍內(nèi)容組織骨干教師專(zhuān)題講座和教師間的互動(dòng)研討活動(dòng),交流學(xué)習(xí)心得。通過(guò)學(xué)習(xí)、討論、講座等一系列活動(dòng),全體教師對(duì)新課程背

景下教師角色的轉(zhuǎn)變與教學(xué)方式的變化有了共同的理解,對(duì)推進(jìn)新課程改革起到了積極的作用。二、“專(zhuān)題”培訓(xùn)。

對(duì)于課程改革中的熱點(diǎn)問(wèn)題或根據(jù)學(xué)校工作及教師發(fā)展某一方面的需要,開(kāi)展專(zhuān)題研討和培訓(xùn)是廣大教師非常歡迎的一種培訓(xùn)方式。本學(xué)期我校舉行三次專(zhuān)題式培訓(xùn)活動(dòng):一是“班級(jí)管理”專(zhuān)題研討交流活動(dòng),各班主任結(jié)合自己工作交流探討班級(jí)常規(guī)管理的方法、經(jīng)驗(yàn)及自己的困惑;二是各學(xué)科“后進(jìn)生輔導(dǎo)工作”專(zhuān)題研討,各科教師暢談自己輔導(dǎo)后進(jìn)學(xué)生的做法、收益和自己對(duì)待后進(jìn)學(xué)生的觀點(diǎn),進(jìn)一步端正教師的教育觀、人才觀和質(zhì)量觀,提高教師工作的責(zé)任心;三是“學(xué)科復(fù)習(xí)策略”的專(zhuān)題研討,先組織各年級(jí)、各學(xué)科的備課組長(zhǎng)討論交流年級(jí)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況和年級(jí)段的學(xué)科教學(xué)的目標(biāo)要求,再由教導(dǎo)處分管各學(xué)科教學(xué)的教導(dǎo)主任面對(duì)所有教師開(kāi)展“開(kāi)展有效復(fù)習(xí)提高教學(xué)質(zhì)量”的專(zhuān)題講座,最后再組織全體教師交流自己的復(fù)習(xí)方案,在三個(gè)層次的交流中,教師既客觀實(shí)在的分析班級(jí)學(xué)生的學(xué)習(xí)狀況,制定了操作性強(qiáng)的復(fù)習(xí)方案,又對(duì)總復(fù)習(xí)工作有了新的認(rèn)識(shí)。這樣的專(zhuān)題培訓(xùn)就能把“問(wèn)題學(xué)習(xí)研討”融為一體,形成一個(gè)“集體研究”的氛圍,“教師個(gè)人反思、同伴研討互動(dòng)、領(lǐng)導(dǎo)專(zhuān)家指導(dǎo)”的教研機(jī)制得以運(yùn)行。同時(shí)能使教師進(jìn)入一種“以解決自身在教育教學(xué)工作中遇到的亟待解決的實(shí)際問(wèn)題,不斷提升自己的教育機(jī)智為目的”的研究狀態(tài)中。

三、“做課”培訓(xùn)。

學(xué)校以新課改理念為導(dǎo)向,以教研組為單位開(kāi)展“課題研究匯報(bào)課”

、“青年教師評(píng)優(yōu)課”、“骨干教師示范課”、“拜師結(jié)隊(duì)結(jié)對(duì)匯報(bào)課”等多種形式的做課活動(dòng),同時(shí)邀請(qǐng)旗教研室的包努恩吉雅、佟和平老師來(lái)我校聽(tīng)課和指導(dǎo)課堂教學(xué),一學(xué)期以來(lái),我校共“做課”百余節(jié)。4月份,我校在旗教研室指導(dǎo)下,成功地承辦了全旗小學(xué)蒙語(yǔ)文教改實(shí)驗(yàn)推廣會(huì),受到上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的好評(píng)。在這些“做課”活動(dòng)中,青年教師與骨干教師進(jìn)行研討性的對(duì)話與交流,一起議論“新課程現(xiàn)象”,例如有的在課堂教學(xué)中試圖構(gòu)建“以學(xué)生為中心”的教學(xué)過(guò)程,但又被頭腦中的“教案”所束縛,課堂上表現(xiàn)出很強(qiáng)的“以教師為中心”的控制性,這就是一種觀念與行為相悖的“新課程”現(xiàn)象,于是我們就一起商討如何解決這個(gè)問(wèn)題,經(jīng)過(guò)幾次爭(zhēng)論以后,達(dá)成這樣一個(gè)共識(shí):第一,教學(xué)設(shè)計(jì)方案的指導(dǎo)思想,要以學(xué)生的發(fā)展為本,讓課堂課堂煥發(fā)出生命的活力;第二,教學(xué)設(shè)計(jì)方案的基本特征,要對(duì)傳統(tǒng)教案進(jìn)行超越性的改造;第三,教學(xué)設(shè)計(jì)方案的書(shū)寫(xiě)要求,要突顯出設(shè)計(jì)者的“創(chuàng)新與特色”;第四,教學(xué)設(shè)計(jì)方案的的制作過(guò)程,要傾聽(tīng)學(xué)生的意見(jiàn),要讓學(xué)生參與設(shè)計(jì)與制作;第五,教學(xué)設(shè)計(jì)要體現(xiàn)出“教師組織學(xué)生學(xué)習(xí)”的課堂教學(xué)的本質(zhì)特征;第六,教學(xué)設(shè)計(jì)要從學(xué)生的“真實(shí)問(wèn)題”出發(fā);第七,教學(xué)設(shè)計(jì)是個(gè)“教

學(xué)構(gòu)想”,但教師要多做一些“預(yù)案”。就這樣,在“做課”中,教師的課堂教學(xué)水平有了明顯的提高,我校包曉紅、陳秀蘭、董紅霞等三位老師在自治區(qū)創(chuàng)新課教學(xué)評(píng)比中都獲得了二等獎(jiǎng)。四、校本研究。

校本教研是完全出于本學(xué)校、本年級(jí)、本學(xué)科教師教學(xué)工作的需要而開(kāi)展的教研活動(dòng),是本校培訓(xùn)的一種形式。校本教研通過(guò)教研組內(nèi)教師互動(dòng)學(xué)習(xí),平等研討,自我反思,推動(dòng)教學(xué)改革,形成民主平等開(kāi)放的教研氛圍,滿(mǎn)足教師自我發(fā)展的需要。校本教研需要制度保證,我校建立了以下三項(xiàng)校本教研制度:小組專(zhuān)題教學(xué)月制度。每學(xué)期學(xué)校根據(jù)教學(xué)研究的需要,確定一個(gè)主題,由本教研組成員根據(jù)主題共同研究,人人做課,相互觀摩,隨時(shí)研討,形成一種人人參與、互動(dòng)交流的研究氛圍。教學(xué)評(píng)價(jià)制度。根據(jù)學(xué)!罢n堂教學(xué)評(píng)價(jià)表”,開(kāi)展教師之間、教研組長(zhǎng)與老師之間、學(xué)校干部與教師之間的教學(xué)評(píng)價(jià)活動(dòng)。為了便于研究,我們堅(jiān)持每周行政領(lǐng)導(dǎo)集體聽(tīng)評(píng)一位教師的課的制度。這種評(píng)價(jià)不是對(duì)教師的教學(xué)做什么結(jié)論,而是通過(guò)相互的交流、討論、協(xié)商,幫助教師改進(jìn)自己的教學(xué)工作,是一種相互的更有針對(duì)性的教學(xué)研究。

教學(xué)研究制度。我們要求30歲以下的教師每個(gè)月要有2節(jié)反思式的課堂教學(xué),30歲以上教師每月有1節(jié)反思式課堂教學(xué),鼓勵(lì)教師反思自己的課堂教學(xué)行為,以便更好的改進(jìn)自己的教

學(xué)。在反思中不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn),撰寫(xiě)教學(xué)論文,一學(xué)期以來(lái),我校在旗級(jí)以上獲獎(jiǎng)的論文有18篇,其中盟級(jí)論文6篇、區(qū)級(jí)刊物上發(fā)表論文1篇。

正是由于我校在實(shí)施校本培訓(xùn)過(guò)程,關(guān)注到教師的課堂教學(xué)實(shí)踐,使培訓(xùn)工作真正立足于學(xué)校,回歸到課堂教學(xué)中,并以教師群體和個(gè)體的發(fā)展為宗旨,因此校本培訓(xùn)工作在促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)成長(zhǎng)的同時(shí),形成學(xué)習(xí)型組織,促使組織中每一個(gè)成員共同分享、探討彼此重視的問(wèn)題,不斷對(duì)話、反省、協(xié)商和凝視共識(shí),尋求了學(xué)校的更大發(fā)展。

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校本培訓(xùn)工作總結(jié)

我校深入貫徹“三個(gè)代表”的重要思想,把思想政治工作放在各項(xiàng)工作的首位。以全面推進(jìn)素質(zhì)教育為核心,實(shí)現(xiàn)基礎(chǔ)教育的跨越式發(fā)展,繼續(xù)加強(qiáng)教師繼續(xù)教育工作。努力提高教師的綜合素質(zhì),深化改革,銳意進(jìn)取,大膽創(chuàng)新,努力提高全體教師的教育教學(xué)質(zhì)量。按照上級(jí)部門(mén)的指示精神和具體要求,結(jié)合我校的具體情況,在確保我校教育教學(xué)工作的前提下,盡最大努力提高教師的綜合素質(zhì),以利于全面實(shí)施教育。使教師綜合素質(zhì)的提高與我校的教育教學(xué)工作的具體實(shí)踐相結(jié)合,使素質(zhì)教育具體化,達(dá)到在教師綜合素質(zhì)培訓(xùn)過(guò)程中,既提高教師整體素質(zhì),又提高教育教學(xué)質(zhì)量的目的。在學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的大力支持下,全體教師全面學(xué)習(xí)了小學(xué)繼續(xù)教育培訓(xùn)教材,并且按上級(jí)要求進(jìn)行了深入細(xì)致的校本培訓(xùn)。

一、指導(dǎo)思想

學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)重視教師的繼續(xù)教育工作,為此專(zhuān)門(mén)成立了行政一把手為組長(zhǎng)的教師綜合素質(zhì)教育領(lǐng)導(dǎo)小組。充分認(rèn)識(shí)到,在新的世紀(jì),教育面臨著新的挑戰(zhàn),教師的綜合素質(zhì)決定著學(xué)生的素質(zhì),影響著民族的未來(lái)。振興民族的希望在教育,振興教育的希望在教師。因此,提高教師素質(zhì)的任務(wù)緊迫而艱巨。所以建設(shè)一支具有高尚師德,業(yè)務(wù)精良,具有實(shí)施素質(zhì)教育能力與高水平的高質(zhì)量的教師隊(duì)伍大為重要。

在校領(lǐng)導(dǎo)的重視下,教師也感到自己責(zé)任重大,所以教師都很認(rèn)真地加強(qiáng)自身修養(yǎng),緊跟時(shí)代的步伐,重新認(rèn)識(shí)自我,更新自己的教育界觀念,探求教育教學(xué)改革的策略和方法,加強(qiáng)科研能力的提高,掌握運(yùn)用教育信息技術(shù),加強(qiáng)心理教育,提高心理素質(zhì),努力使自己成為一名新世紀(jì)的合格的人民教師。

二、具體的實(shí)施

(一)學(xué)習(xí)新課標(biāo),扎實(shí)抓好師資培訓(xùn)工作。

實(shí)施新課程,課堂教學(xué)質(zhì)量的保證在于教師。轉(zhuǎn)變教師的教育思想、教學(xué)方法、學(xué)生的學(xué)習(xí)方式是實(shí)施新課程的關(guān)鍵。因此,我校把培訓(xùn)工作放到課改工作的重要位置,貫穿于實(shí)驗(yàn)過(guò)程的始終,實(shí)行分層全員培訓(xùn),促進(jìn)教師觀念的更新。1、校領(lǐng)導(dǎo)身先士卒,做好表率。校級(jí)干部切實(shí)做到三個(gè)“自覺(jué)”,自覺(jué)參加上級(jí)組織的各種學(xué)習(xí)培訓(xùn),自覺(jué)參加校內(nèi)每次課改學(xué)習(xí),自覺(jué)學(xué)習(xí)教育報(bào)刊,廣泛吸收課改信息。

2、骨干教師積極投入,唱好主角。

(1)學(xué)校按照“先培訓(xùn),后上崗;不培訓(xùn),不上崗”的要求,先后派出語(yǔ)文、數(shù)學(xué)、等學(xué)科骨干教師參加市等各級(jí)組織的新課程培訓(xùn)和新課程觀摩活動(dòng),組織教師全員參加通識(shí)培訓(xùn)。老師們通過(guò)看光盤(pán),聽(tīng)講座;觀課例,析個(gè)案;與同事交流;多形式、多途徑、多層次的培訓(xùn)。同時(shí),學(xué)校注重抓好校本培訓(xùn)工作,每周三下午第三節(jié)課開(kāi)始對(duì)全體教師進(jìn)行通識(shí)、課標(biāo)、教材分析等師資培訓(xùn),分別由校級(jí)干部、教導(dǎo)主任、教研員輪流開(kāi)設(shè)課標(biāo)、教材分析等專(zhuān)題講座。通過(guò)聽(tīng)講座,廣大教師初步學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)了新課程理念,為學(xué)校在新學(xué)年課程改革實(shí)驗(yàn)工作奠定了堅(jiān)實(shí)的理論基礎(chǔ)。

(2)組織收集、翻印學(xué)習(xí)資料,為實(shí)驗(yàn)教師提供比較前沿的理論支撐。上網(wǎng)查詢(xún)有關(guān)新課程的先進(jìn)理念,將《人民教育》《中國(guó)教育》等報(bào)刊雜志中的案例、教學(xué)隨筆、教學(xué)反思和典型個(gè)案經(jīng)過(guò)篩選、整理,翻印出版,成為校本培訓(xùn)的材料等。

(3)組織引導(dǎo)參加上課、聽(tīng)課、評(píng)課活動(dòng)。通過(guò)自身實(shí)踐和討論學(xué)習(xí)成功的案例,學(xué)習(xí)新課程課堂教學(xué)的設(shè)計(jì)、組織與指導(dǎo),剖析自己的教育行為,反思自己的教育觀念。

(4)聆聽(tīng)教育專(zhuān)家的指導(dǎo)。邀請(qǐng)教研室、進(jìn)修學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)來(lái)校指導(dǎo)課改工作,通過(guò)聽(tīng)教師上課、為教師評(píng)課、與實(shí)驗(yàn)老師面對(duì)面的談話,從中接受教育專(zhuān)家的思想傳播,獲取大量信息,解決了教學(xué)上的困惑、問(wèn)題,以便在自己的實(shí)踐中更好地逐步體會(huì)、體現(xiàn)、完善新的理念。

(5)實(shí)行新課程教學(xué)管理。每個(gè)教研組至少有一位教師在教研時(shí)要做中心發(fā)言人,教師每周至少聽(tīng)一堂課;對(duì)這堂課進(jìn)行一次點(diǎn)評(píng);每月撰寫(xiě)一篇手記,每月一次案例,每學(xué)期上交一篇精品課教案,每學(xué)期上交一篇高質(zhì)量的論文。學(xué)校定期檢查,并做好記錄及相關(guān)資料的收集,作為考評(píng)先進(jìn)教研組和先進(jìn)教師的重要依據(jù)。

3、其余教師迎頭趕上,全員參與。學(xué)校注重教師的培訓(xùn)工作,有計(jì)劃地安排他們培訓(xùn)、研討、交流活動(dòng),甚至派出到外地學(xué)習(xí)經(jīng)驗(yàn)。要求他們把學(xué)到的新課程理念進(jìn)行教學(xué)設(shè)計(jì),自覺(jué)轉(zhuǎn)變教學(xué)行為,引導(dǎo)學(xué)生自主、合作、探究學(xué)習(xí)等。(二)聯(lián)系教科研,扎實(shí)抓好校本教研工作。

教學(xué)研究對(duì)創(chuàng)造性地實(shí)施新課程,全面落實(shí)課程改革目標(biāo),促進(jìn)教師專(zhuān)業(yè)發(fā)展,提高學(xué)校的課程建設(shè)能力,具有重要意義。每學(xué)期學(xué)校通過(guò)加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、建立健全制度、扎實(shí)開(kāi)展研討、拓寬研討渠道、總結(jié)反饋效果等方面工作,來(lái)提高校本教研的管理水平和教研質(zhì)量。建立每雙周三教研、集體備課制度。提高教學(xué)質(zhì)量,為上好課做好準(zhǔn)備。

1、真正落實(shí)“三有三保證”的新課程校本教研活動(dòng)要求,“三有”即教師參加教研活動(dòng)做到有問(wèn)題、困惑、疑難。有教研專(zhuān)題;有中心發(fā)言人;“三保證”即教研時(shí)間有保證、教研人員有保證、教研實(shí)效有保證。通過(guò)抓好“三有三保證”的落實(shí),使教研活動(dòng)扎實(shí)有效,有力地推動(dòng)課改向前發(fā)展。

2、建立案例交流制度,每位教師每月必須撰寫(xiě)一篇教學(xué)案例,并要求案例寫(xiě)作規(guī)范,定時(shí)裝入教師個(gè)人檔案。

(三)、全面啟動(dòng)學(xué)校綜合實(shí)踐活動(dòng),積極探索新課程新模式。

學(xué)校主要領(lǐng)導(dǎo)對(duì)研究課題高度重視,成立了由校長(zhǎng)親自“掛帥”的課題研究領(lǐng)導(dǎo)小組。校長(zhǎng)擔(dān)任組長(zhǎng),主任擔(dān)任副組長(zhǎng),小組成員由學(xué)校各教研組長(zhǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組成員各負(fù)其責(zé),分工到人。

為保證課題的順利進(jìn)行,針對(duì)低、中、高年級(jí)段,抽取幾位教研能力強(qiáng)的骨干教師先制定計(jì)劃、備課,圍繞一個(gè)課題制定詳盡的實(shí)施方案,設(shè)計(jì)樣本以便讓其他教師參考。

長(zhǎng)期以來(lái),廣大教師學(xué)生以適應(yīng)了以課堂和書(shū)本為中心的教育模式,為改變師生的教育教學(xué)觀念,學(xué)校首先廣泛宣傳開(kāi)展研究綜合實(shí)踐活動(dòng)課程的重要意義,尤其是年輕的教師,使師生在思想和觀念上有明確認(rèn)識(shí),為順利實(shí)施綜合實(shí)踐活動(dòng)課題研究作好思想上和觀念上的準(zhǔn)備。

多組織教師學(xué)習(xí)討論,幫助教師更新思想,提高科研能力,做到周周有布置,周周有商議,周周有總結(jié)。努力形成多層次,多渠道,全方位的管理體系,力求達(dá)到“分工明確,定崗定位,人人參與,時(shí)時(shí)開(kāi)展,處處體現(xiàn)”的研究效果。(四)加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),樹(shù)立新型教師形象

本學(xué)期組織教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了“十六大”精神,加強(qiáng)師德師風(fēng)建設(shè),樹(shù)立新型教師形象:重溫《教育法》、《義務(wù)教育法》、《未成年人保護(hù)法》、《教師法》等教育法規(guī),強(qiáng)化以法治教意識(shí):通過(guò)各種活動(dòng),積極引導(dǎo)教師自覺(jué)關(guān)心國(guó)內(nèi)外大事,自覺(jué)關(guān)心政治。認(rèn)真貫徹執(zhí)行了《中小學(xué)教師職業(yè)道德規(guī)范》,深入領(lǐng)會(huì)《公民道德建設(shè)綱要》的職業(yè)內(nèi)涵,對(duì)照、排查、糾正不良行為,樹(shù)立愛(ài)崗、敬業(yè)、愛(ài)生的職業(yè)精神和職業(yè)習(xí)慣,重塑21世紀(jì)教師的新形象。重申職業(yè)紀(jì)律,杜絕體罰、變相體罰及侮辱學(xué)生人格等一切悖于教師職業(yè)道德的行為。(五)認(rèn)真做好計(jì)算機(jī)培訓(xùn)和考核工作。

經(jīng)驗(yàn)是不斷實(shí)踐的結(jié)果,素質(zhì)教育還是一個(gè)新的歷程,只有在不斷的實(shí)踐的過(guò)程中,才能積累寶貴的經(jīng)驗(yàn),我校之所以能完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的工作要求,最主要的是領(lǐng)導(dǎo)的高度重視,學(xué)校專(zhuān)業(yè)校長(zhǎng)負(fù)責(zé)繼續(xù)教育工作。其次是全體教師對(duì)教育的高度責(zé)任感和時(shí)代緊迫感。再次是領(lǐng)導(dǎo)和教師融洽的關(guān)系和緊密的團(tuán)結(jié)精神。通過(guò)校本培訓(xùn),領(lǐng)導(dǎo)提高了自身的前瞻意識(shí),教師提高了自己的教育教學(xué)能力。我校把綜合素質(zhì)的校本培訓(xùn)工作和教學(xué)改革緊密結(jié)合起來(lái),及時(shí)總結(jié)繼續(xù)教育工作經(jīng)驗(yàn),從不同的角度來(lái)提高教師的整體素質(zhì),樹(shù)立教師新世紀(jì)的形象。時(shí)代在發(fā)展,新的世紀(jì)新的轉(zhuǎn)變,感知時(shí)代的召喚是新時(shí)代的人的共同心愿,教育更是這樣,教師的重?fù)?dān)更不可忽視,打造一個(gè)高素質(zhì)的教師隊(duì)伍,無(wú)疑是為塑造出一批高素質(zhì)的學(xué)生,也就是社會(huì)的希望,國(guó)家的希望。繼續(xù)教育是一個(gè)永恒的話題,一個(gè)人一生不僅僅是接受繼續(xù)教育,而是應(yīng)該終身接受教育。

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