生活部九月份工作總結(jié)
二一二二一三學(xué)年度
冶金工程系學(xué)生分會生活部
九月份
工作總結(jié)冶金工程系學(xué)生分會
生活部二一二年九月二十八日
生活部九月份工作總結(jié)隨著新學(xué)期的開始,我部迎來了一批充滿青春氣息的新生,為我部門及冶金工程系注入了新鮮的血液,帶來了新的青春氣息,送來了憧憬的未來。在我系領(lǐng)導(dǎo)、老師的領(lǐng)導(dǎo)下,我們九月份的工作圓滿地落下了帷幕。在這美好的九月中,我們有汗水,也有快樂,有成功,也有不足。如下就是我部在九月份的點點滴滴:
一、本月我部的工作有:(一)生活部納新:
隨著新學(xué)期的開始,我部又迎來了一批充滿青春氣息的新生,為我部門及我系注入了新鮮的血液。在我系領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和老師的指導(dǎo)下,納新工作初步落下帷幕。
為保證納新工作順利進行,切實能將我系品德好,能力好,有服務(wù)精神的同學(xué)吸納進來,我部將招新分為兩個階段進行。
第一階段宣傳階段。我部部員及部長不辭辛苦的在軍訓(xùn)場地上向同學(xué)們宣傳部門職能,并且本著“服務(wù)廣大學(xué)生”的原則,加強宣傳力度,部長及部員深入學(xué)生宿舍進行大力宣傳,我們的熱情獲得了廣大學(xué)生的認可,這也給大一的學(xué)弟學(xué)妹們樹立了積極服務(wù)的榜樣。
第二階段面試階段。面試本著公正公開的原則,評委是分管主席和本部三位部長。面試分為自我介紹和提問兩個環(huán)節(jié)。面試最開始時,大家還是有點緊張的,畢竟剛升入大學(xué),對大學(xué)的一切還是有點陌生。大家的自我介紹也是不盡相同,各顯其才,各評委也對他們提出了各種問題。整個過程有文明有紀律有水平,各位同學(xué)也是大顯其
才充分展現(xiàn)。各評委從他們展現(xiàn)出的力量、素質(zhì)、內(nèi)涵、才華及語言組織能力和臨場反應(yīng)能力,及自己部門的特征看他們是否適合本部門工作,各個部門之間也相互推薦相互配合,提高了效率,本著“人盡其才,因才用人”的原則進行了進一步的篩選、審核。很出色的完成了這次面試,確定了通過面試的名單
本著更加公平的原則,各新成員還處于試用階段,這樣可以充分了解各個同學(xué)的工作情況。
希望通過這次納新,能為學(xué)生會輸送新的人才,提高學(xué)生會的工作能力。讓我系能夠更上一層樓。
(二)配合體育部搞好“迎新杯”籃球賽;1、活動時間:201*年9月2、活動地點:冶金工程系3、活動對象:冶金工程系12級全體學(xué)生4、活動意義:增強同學(xué)們的體魄,培養(yǎng)同學(xué)們的團隊意識和集體榮譽感,提高同學(xué)們的綜合素質(zhì)和修養(yǎng)。(三)配合文藝部搞好“迎新晚會”活動的進行;1、活動時間:201*年9月2、活動地點:冶金工程系3、活動對象:冶金工程系10、11、12級全體學(xué)生二、本月我部的主要缺點有:1、部內(nèi)成員時間觀念差;2、沒有擺端正自己的位置;3、工作的積極性不夠高;4、沒有充分進入工作狀態(tài)當中。
以上是我部在九月份進行的工作,我們雖以最認真的態(tài)度
去完成工作,仍有許多的不足要去學(xué)習(xí)和改正,希望生活部的各位能給予我們幫助,并提出建議與意見,使我們更好的完成工作!
冶金工程系學(xué)生分會生活部
二一二年九月二十八日
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生活部九月份工作總結(jié)
隨著新學(xué)期的開始,我部又迎來了一批充滿青春氣息的新生,為我部門及我院注入了新鮮的血液。在我院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和老師的指導(dǎo)下,招新工作圓滿地落下帷幕。
為保證招新工作順利進行,切實能將我院品德好,能力好,有服務(wù)精神的同學(xué)吸納進來,我部將招新分為兩個階段進行。
第一階段宣傳階段。我部部員及部長不辭辛苦的在軍訓(xùn)場地上向同學(xué)們宣傳部門職能,并且本著“服務(wù)廣大學(xué)生”的原則,加強宣傳力度,部長及部員深入學(xué)生宿舍進行大力宣傳,我們的熱情獲得了廣大學(xué)生的認可,這也給大一的學(xué)弟學(xué)妹們樹立了積極服務(wù)的榜樣。
第二階段面試階段。面試本著公正公開的原則,評委是部長和干事。面試分為自我介紹和提問兩個環(huán)節(jié)。面試最開始時,大家還是有點緊張的,畢竟剛升入大學(xué),對大學(xué)的一切還是有點陌生。大家的自我介紹也是不盡相同,各顯其才,各評委也對他們提出了各種問題。整個過程有文明有紀律有水平,各位同學(xué)也是大顯其才充分展現(xiàn)。各評委從他們展現(xiàn)出的力量、素質(zhì)、內(nèi)涵、才華及語言組織能力和臨場反應(yīng)能力,及自己部門的特征看他們是否適合本部門工作,各個部門之間也相互推薦相互配合,提高了效率,本著“人盡其才,因才用人”的原則進行了進一步的篩選、審核。很出色的完成了這次面試,確定了通過面試的名單本著更加公平的原則,各新成員還處于試用階段,這樣可以充分了解各個同學(xué)的工作情況。
希望通過這次招新,能為團委學(xué)生會輸送新的人才,提高團委學(xué)生會的工作能力。學(xué)院能夠更上一層樓。
理學(xué)院生活部201*.09.25
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