201*年度大隊(duì)政治思想工作總結(jié)

201*年度大隊(duì)政治思想工作總結(jié)

201*年以來，在上級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，大隊(duì)堅(jiān)持以科學(xué)發(fā)展觀和十七屆六中全會(huì)、省第九屆黨代會(huì)精神為指導(dǎo)，以創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)、紀(jì)念建黨90周年、廉潔履職教育、“大走訪”開門評(píng)警、“兩治理一整改”等活動(dòng)為載體，認(rèn)真抓好隊(duì)伍思想政治和廉政勤政教育，進(jìn)一步推進(jìn)和諧警民關(guān)系和隊(duì)伍規(guī)范化建設(shè)。現(xiàn)將貫徹落實(shí)情況報(bào)告如下：

一、持續(xù)深入開展“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)。今年以來，大隊(duì)黨支部按照“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”以及爭(zhēng)創(chuàng)“五好黨支部”的有關(guān)要求，認(rèn)真研究制定實(shí)施方案，組織大隊(duì)全體黨員民警進(jìn)行系統(tǒng)的理論學(xué)習(xí)，通過簽訂“創(chuàng)優(yōu)”承諾書、開展一幫一結(jié)對(duì)子和黨員點(diǎn)評(píng)活動(dòng)，立足崗位創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)，同時(shí)，結(jié)合開展向建黨九十周年獻(xiàn)禮活動(dòng)，大隊(duì)充分發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，克服人員少任務(wù)重等困難，團(tuán)結(jié)一心，奮發(fā)有為，圓滿完成各項(xiàng)中心任務(wù)，進(jìn)一步錘煉了隊(duì)伍思想作風(fēng)，提升了民警政治素質(zhì)，增強(qiáng)了全隊(duì)上下的凝聚力和向心力。

二、認(rèn)真抓好隊(duì)伍思想政治教育。大隊(duì)認(rèn)真落實(shí)支部“三會(huì)一課”制度，嚴(yán)格落實(shí)每周政治學(xué)習(xí)制度和會(huì)議簽到制度。首先，組織全隊(duì)民警深入學(xué)習(xí)了胡錦濤總書記在紀(jì)念中國共產(chǎn)黨成立90周年、紀(jì)念辛亥革命100周年大會(huì)上的重要講話精神，系統(tǒng)學(xué)習(xí)了黨的十七屆五中、六中全會(huì)，省第九屆黨代會(huì)和市第十屆黨代會(huì)精神，

通過支部集中學(xué)習(xí)討論、個(gè)人撰寫學(xué)習(xí)筆記等方式，切實(shí)提高全體民警的政治理論水平。其次，結(jié)合紀(jì)念建黨90周年、“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”、主題教育實(shí)踐等活動(dòng)，大隊(duì)每月安排政工學(xué)習(xí)計(jì)劃，組織全體民警開展內(nèi)務(wù)條例專項(xiàng)學(xué)習(xí)，強(qiáng)調(diào)用制度管人的重要性和必要性；每季度組織黨員參加黨建學(xué)習(xí)測(cè)試，不定期將相關(guān)學(xué)習(xí)書籍下發(fā)全體民警，要求民警利用業(yè)余時(shí)間開展自學(xué)，以此不斷增強(qiáng)民警的政治認(rèn)同感和使命感，增強(qiáng)服務(wù)大局、服務(wù)民生的責(zé)任意識(shí)。

三、扎實(shí)推進(jìn)隊(duì)伍反腐倡廉建設(shè)。為深入開展“警示教育年”活動(dòng)，大隊(duì)按照總隊(duì)、支隊(duì)的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織全隊(duì)民警開展廉潔履職教育、廉政風(fēng)險(xiǎn)排查、廉政建設(shè)情況專項(xiàng)檢查和“肅風(fēng)行動(dòng)”等活動(dòng)。在成立專項(xiàng)活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組的基礎(chǔ)上，大隊(duì)結(jié)合工作實(shí)際制定了具體實(shí)施方案。按照方案要求，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)組織民警對(duì)所涉及的業(yè)務(wù)項(xiàng)目進(jìn)行分解細(xì)化，落實(shí)到崗位，落實(shí)到個(gè)人。同時(shí)，組織民警學(xué)習(xí)“五條禁令”典型案例通報(bào)，以及省廳紀(jì)委印發(fā)的《全省公安機(jī)關(guān)民警違法違紀(jì)案例剖析材料》等警示案例，深刻剖析有關(guān)違法違紀(jì)案件的主因及誘因，撰寫了個(gè)人剖析心得和大隊(duì)剖析整改情況報(bào)告，做到防微杜漸、警鐘長鳴，從而有效強(qiáng)化了民警遵規(guī)守法和拒腐防變意識(shí)。201*年以來，大隊(duì)未發(fā)生民警違法違紀(jì)事件。

四、深入開展“大走訪”開門評(píng)警活動(dòng)。為切實(shí)加強(qiáng)“大走訪”開門評(píng)警活動(dòng)的組織領(lǐng)導(dǎo)，全面提升隊(duì)伍建設(shè)和服務(wù)管理水平，大隊(duì)根據(jù)市局、支隊(duì)的統(tǒng)一部署，相應(yīng)成立了“大走訪”開門評(píng)警活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)親自動(dòng)員部署親自制定實(shí)施方案，并協(xié)同分工做好分管業(yè)務(wù)的推進(jìn)工作。大隊(duì)還認(rèn)真歸納總結(jié)活動(dòng)的好經(jīng)驗(yàn)好做法，通過編發(fā)工作簡(jiǎn)報(bào)、編印市民交通手冊(cè)、新聞媒體發(fā)布權(quán)威

信息等形式，營造濃厚的“大走訪”活動(dòng)氛圍，進(jìn)一步融洽了警民警政關(guān)系。同時(shí)，大隊(duì)通過每日?qǐng)?bào)紙輿情、12345市民訴求熱線、支隊(duì)門戶網(wǎng)站警民交流欄目、支隊(duì)長接待日等渠道和方式，定期收集群眾反映的各類交通設(shè)施意見建議和問題，并認(rèn)真研究整改措施積極加以解決，將“大走訪”開門評(píng)警活動(dòng)長效化、日�；�。

五、持續(xù)推進(jìn)“兩治理一整改”活動(dòng)。為確保公安機(jī)關(guān)“兩治理一整改”工作有序展開取得實(shí)效，大隊(duì)根據(jù)市局、支隊(duì)的統(tǒng)一部署，認(rèn)真組織開展涉案財(cái)務(wù)管理問題、涉案人員非正常死亡問題專項(xiàng)治理和“審計(jì)整改年”活動(dòng)。大隊(duì)成立了“兩治理一整改”工作領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了相應(yīng)實(shí)施方案，每月持續(xù)組織民警開展學(xué)習(xí)教育，并進(jìn)行專項(xiàng)摸底排查，要求民警進(jìn)一步端正執(zhí)法思想，熟練掌握各項(xiàng)法律法規(guī)及執(zhí)法規(guī)范。同時(shí)，按照上級(jí)機(jī)關(guān)要求，撰寫了自查自評(píng)報(bào)告、階段性排查小結(jié)和年度總結(jié)報(bào)告，建立完善了相關(guān)內(nèi)業(yè)資料。通過持續(xù)系統(tǒng)的宣貫教育，進(jìn)一步提升了全隊(duì)民警公正廉潔執(zhí)法、財(cái)物規(guī)范管理、保障群眾合法權(quán)益的意識(shí)。

六、不斷完善隊(duì)伍規(guī)劃化管理機(jī)制

為有效推進(jìn)隊(duì)伍規(guī)范化管理工作，大隊(duì)深化民警工作績效考評(píng)工作，統(tǒng)一考評(píng)標(biāo)準(zhǔn)，將交通安全設(shè)施執(zhí)法規(guī)范化納入民警季度績效考評(píng)范圍，有力促進(jìn)了全隊(duì)民警的工作積極性和規(guī)范性；針對(duì)科設(shè)大隊(duì)外出參會(huì)多的特點(diǎn)，制定了外出人員參會(huì)制度，形成統(tǒng)一的外出參會(huì)記錄單，對(duì)各類檔案進(jìn)行清理、造冊(cè)登記，設(shè)立專門的檔案室，健全了資料收集、歸檔制度，使工作條理性更強(qiáng)；在日常交通安全設(shè)施維護(hù)方面，大隊(duì)制定了每周一報(bào)、重大事項(xiàng)每日一報(bào)制度，使設(shè)施維護(hù)工作更加落實(shí)；根據(jù)上級(jí)要求和大隊(duì)實(shí)際情況，制

定了突發(fā)事件緊急招人計(jì)劃、交通警衛(wèi)保衛(wèi)保障預(yù)案、惡劣天氣交通設(shè)施搶修方案，確保各類應(yīng)急保障工作有章可循、萬無一失。

七、明年工作重點(diǎn)

（一）圍繞支隊(duì)黨委中心工作和政治思想工作要點(diǎn)，加強(qiáng)隊(duì)伍思想政治理論學(xué)習(xí)，提高民警的政治素質(zhì)和思想道德水平，為完成公安工作提供強(qiáng)大的精神支柱和動(dòng)力支持。

（二）貫徹民主集中制原則，嚴(yán)格執(zhí)行大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子議事規(guī)則，重大事項(xiàng)必須集體研究決定。嚴(yán)格遵守重要情況通報(bào)和報(bào)告、民主生活會(huì)、述職述廉、談話誡勉、黨員干部報(bào)告重大個(gè)人事項(xiàng)等規(guī)定，自覺接受黨內(nèi)外的監(jiān)督。

（三）狠抓隊(duì)伍反腐倡廉和效能建設(shè)，注重民警日常工作作風(fēng)的養(yǎng)成，做好民警“八小時(shí)以外”的教育管理工作。對(duì)于民警違法違紀(jì)事件，做到“零容忍”，發(fā)現(xiàn)一起，堅(jiān)決查處一起。

（四）認(rèn)真落實(shí)從優(yōu)待警措施，通過大隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子定期與民警交流談心的方式，實(shí)時(shí)掌握隊(duì)伍思想動(dòng)態(tài)和民警合理需求，解決好民警在工作、生活中的實(shí)際困難及后顧之憂。

二一一年十二月二十日

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201*年機(jī)電隊(duì)黨建思想政治工作總結(jié)

201*年，機(jī)電隊(duì)黨支部在靈泉煤礦和礦黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在礦行政的大力支持下，以礦黨建年初確定的工作思路為指導(dǎo)，緊緊圍繞全隊(duì)中心任務(wù)，服務(wù)全礦安全生產(chǎn)工作大局，履行支部自身職責(zé)，創(chuàng)造性地開展好黨支部各項(xiàng)工作，為促進(jìn)全隊(duì)各項(xiàng)工作的順利開展，充分發(fā)揮了機(jī)電隊(duì)黨支部組織應(yīng)有的作用，促進(jìn)了企業(yè)的和諧發(fā)展。現(xiàn)將201*年黨建工作進(jìn)行總結(jié)：

一、工作簡(jiǎn)要回顧

機(jī)電隊(duì)基本概況：機(jī)電隊(duì)現(xiàn)有職工254人，其中黨員29人（其中正式黨員26人，預(yù)備黨員3人），團(tuán)員24人，女職工2人，下設(shè)運(yùn)轉(zhuǎn)、安運(yùn)、準(zhǔn)備、高壓、下料五個(gè)班組。肩負(fù)著全礦的井下高壓供電、通訊、排水、供風(fēng)、井下用料及人員的升入井工作。

年初機(jī)電隊(duì)黨支部以礦兩會(huì)精神為指針，以創(chuàng)新黨建及思想政治工作為著力點(diǎn)，抓班子、帶隊(duì)伍，全面提升思想政治工作整體效力，為全面完成礦下達(dá)給我隊(duì)的各項(xiàng)工作任務(wù)提供強(qiáng)有力的組織保證和思想基礎(chǔ)。機(jī)電隊(duì)以圍繞一個(gè)中心、突出兩個(gè)重點(diǎn)、強(qiáng)化四項(xiàng)基礎(chǔ)工作為引導(dǎo)而圓滿的完成了各項(xiàng)工作任務(wù)。

1.“圍繞一個(gè)中心”

“圍繞一個(gè)中心”，即以煤炭生產(chǎn)建設(shè)為中心，把思想政治工作滲透到生產(chǎn)建設(shè)各個(gè)角落，抓安全、促生產(chǎn)，為全面完成各項(xiàng)工作任務(wù)保駕護(hù)航。

2.“突出兩個(gè)重點(diǎn)”即突出抓好班子建設(shè)這個(gè)重點(diǎn)

機(jī)電隊(duì)黨支部充分的利用中心組學(xué)習(xí)和“三會(huì)一課”來組織黨員進(jìn)行學(xué)習(xí)黨史、學(xué)習(xí)黨的方針、政策、法律法規(guī)，將學(xué)習(xí)內(nèi)容延伸、

擴(kuò)大學(xué)習(xí)面，樹立起良好的學(xué)習(xí)風(fēng)氣。黨支部及時(shí)穩(wěn)步的開展隊(duì)務(wù)公開工作，全年礦務(wù)公開共26條次，隊(duì)務(wù)公開共12期，形成了一套嚴(yán)格的公開、監(jiān)督、檢查運(yùn)行機(jī)制。使廣大員工知礦情、明礦務(wù)，公開理念深入人心，企業(yè)民主管理工作內(nèi)容日臻完善，使班子成為政治素質(zhì)好，經(jīng)營業(yè)績好，作風(fēng)形象好，團(tuán)結(jié)協(xié)作的“四好”領(lǐng)導(dǎo)班子，成為職工的領(lǐng)鴻雁。全年機(jī)電隊(duì)黨支部共組織隊(duì)班子中心組12次，共召開黨支部委員會(huì)48次，民主生活會(huì)4次，黨員大會(huì)4次，共組織全隊(duì)29名黨員上黨課兩次，黨員出勤人數(shù)達(dá)到98以上%。

突出抓好黨員及廣大員工的素質(zhì)建設(shè)。

在黨員隊(duì)伍建設(shè)上，全面開展好“三會(huì)一課”。民主評(píng)議黨員，主題黨日以及“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”等活動(dòng)，增強(qiáng)基層黨組織的吸引力和凝聚力。加強(qiáng)黨員日常管理，定期學(xué)習(xí)、定期過組織生活。增強(qiáng)黨性，著力打造一支政治素質(zhì)優(yōu)、崗位技能優(yōu)、工作業(yè)績優(yōu)、群眾評(píng)議優(yōu)“四優(yōu)”黨員隊(duì)伍。在職工隊(duì)伍建設(shè)上，機(jī)電隊(duì)黨支部充分利用了職工大會(huì)、職工培訓(xùn)等一切宣傳工具，全年共組織職工大會(huì)50余次，加強(qiáng)了對(duì)職工的思想信念、形勢(shì)任務(wù)、愛崗敬業(yè)、艱苦奮斗等進(jìn)行了教育活動(dòng)，強(qiáng)化推廣文明用語的使用，將使用文明用語轉(zhuǎn)變?yōu)樽鑫拿髀毠さ淖杂X行動(dòng)，全面提升職工文明素質(zhì)。塑造企業(yè)文明形象，尤其是加強(qiáng)安全及維穩(wěn)工作的教育力度，不厭其煩時(shí)時(shí)講、天天講把安全教育及法制教育扎根職工的心中，使廣大職工懂安全，重安全、遵章守紀(jì)，全力打造穩(wěn)定和諧的政治環(huán)境。

4.強(qiáng)化四項(xiàng)工作：一是以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為抓手，強(qiáng)化黨建工作。

黨支部在抓組織建設(shè)、制度建設(shè)、作風(fēng)建設(shè)三項(xiàng)建設(shè)的基礎(chǔ)上，以“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)為契機(jī)，激發(fā)黨員及廣大職工的內(nèi)在動(dòng)力，形成先進(jìn)趕先進(jìn)，后進(jìn)趕先進(jìn)的氛圍。先后完善和推行“創(chuàng)三好”、“爭(zhēng)五

星”、“達(dá)六優(yōu)”的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)系列活動(dòng)。即在副井大巷、一、二部猴車、七彩一、二段軌道下山的活動(dòng)區(qū)域，全面開展“創(chuàng)三好”即本區(qū)域內(nèi)安全生產(chǎn)好、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化好、服務(wù)態(tài)度好。“爭(zhēng)五星”即安全質(zhì)量達(dá)標(biāo)為一星。巷道文明整潔為一星，運(yùn)行設(shè)備完好達(dá)標(biāo)為一星，禮儀行為規(guī)范為一星，優(yōu)質(zhì)服務(wù)達(dá)標(biāo)為一星的活動(dòng)。在南泵房、七彩泵房、地面絞車房、七彩絞車房、地面壓風(fēng)機(jī)站、三號(hào)風(fēng)井重點(diǎn)要害部位開展“達(dá)六優(yōu)”活動(dòng)，即環(huán)境衛(wèi)生創(chuàng)優(yōu)、設(shè)備保養(yǎng)創(chuàng)優(yōu)、安全生產(chǎn)創(chuàng)優(yōu)、工作質(zhì)量創(chuàng)優(yōu)、勞動(dòng)紀(jì)律創(chuàng)優(yōu)、精神文明創(chuàng)優(yōu)的競(jìng)賽活動(dòng)。

此創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)由礦機(jī)電礦長周振山同志在五月末和年末兩次對(duì)機(jī)電隊(duì)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)及全體黨員的創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)工作進(jìn)行點(diǎn)評(píng)。

二是強(qiáng)化班組建設(shè)工作，提升班組建設(shè)整體水平的提高按照公司制定和出臺(tái)的推進(jìn)“五好班組”建設(shè)實(shí)施方案和班組建設(shè)管理工作、班組長管理辦法等，我隊(duì)以“五好班組”創(chuàng)建為載體，以班組為單位，廣泛開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型企業(yè)、爭(zhēng)做知識(shí)性員工”“拜師學(xué)藝、崗位成才”等系列活動(dòng)。同時(shí)結(jié)合“白國周班組管理法”和“安全生產(chǎn)好、技能培訓(xùn)好、團(tuán)隊(duì)精神好、經(jīng)營管理好、民主管理好”為主要內(nèi)容的“五好班組”創(chuàng)建活動(dòng)，積極帶領(lǐng)班組的職工參與到此次活動(dòng)中，既規(guī)范了班前會(huì)召開程序，又提升了班組效能，扎實(shí)推進(jìn)了“手指口述”操作法并提高了職工執(zhí)行能力和風(fēng)險(xiǎn)御空能力，及時(shí)協(xié)同上級(jí)有關(guān)部門采取“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”的培訓(xùn)方式加強(qiáng)職工崗位技能及技術(shù)素質(zhì)的培訓(xùn)，全面提升職工整體素質(zhì)的提高，為班組建設(shè)鋪設(shè)平臺(tái)。全年機(jī)電隊(duì)共組織職工開展各項(xiàng)培訓(xùn)工作達(dá)30余次

三是創(chuàng)新企業(yè)文化建設(shè)，強(qiáng)化精神文明在上一個(gè)新臺(tái)階企業(yè)文化建設(shè)堅(jiān)持“以優(yōu)美的環(huán)境熏陶人、以規(guī)范的制度約束人、以健康的活動(dòng)教育人、以創(chuàng)新的理念吸引人、以真摯的情感感化人”的企業(yè)文化建設(shè)方針，在鞏固已有的成果和基礎(chǔ)上，機(jī)電隊(duì)黨支

部積極協(xié)同礦黨群工作部制作了一批具有鮮明特色的“安全教育”宣傳板塊和企業(yè)文化桌牌分別設(shè)立到井下泵房、猴車等15處地點(diǎn)，強(qiáng)化理念文化的灌輸滲透。通過把企業(yè)文化融入生產(chǎn)、安全、經(jīng)營等各領(lǐng)域，提高職工綜合素質(zhì)，塑造企業(yè)良好的形象。

在精神文明建設(shè)方面，機(jī)電隊(duì)黨支部在提高認(rèn)識(shí)、創(chuàng)新工作思想上下功夫，出成績、出亮點(diǎn)，今年我們?cè)诰�下猴車室翻新改造后，建立了新的企業(yè)文化和安全文化長廊，成為教育廣大職工的又一個(gè)亮點(diǎn)的教育陣地，在保持完善一部猴車、南泵房、七彩泵房文化長廊的同時(shí)，對(duì)過時(shí)的內(nèi)容進(jìn)行更新，協(xié)同了黨群科共同抓好井下猴車的廣播播音工作，并針對(duì)不同時(shí)期，不同特點(diǎn)及時(shí)更新內(nèi)容，把黨的方針、政策以及法律法規(guī)灌輸?shù)铰毠ぎ?dāng)中去，真正成為一個(gè)鼓士氣、保安全促和諧、陶冶情操的戰(zhàn)地廣播站。

四是強(qiáng)化群團(tuán)工作，整體工作全面提升。

（1）.機(jī)電隊(duì)工會(huì)組織堅(jiān)持“圍繞中心、服務(wù)大局、科學(xué)維權(quán)”的方針，尤其是做好了職工的思想動(dòng)態(tài)分析，解疑釋惑工作。在廣泛開展好生產(chǎn)競(jìng)賽“安康杯”競(jìng)賽和群眾性的經(jīng)濟(jì)創(chuàng)新工程的同時(shí)，加強(qiáng)引導(dǎo)職工立足本職崗位，愛崗敬業(yè)，樂于奉獻(xiàn)。在礦里組織的“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)期間，機(jī)電隊(duì)共制做宣傳條幅2幅，展出由員工自己制作的安全板報(bào)5塊，安全漫畫16幅、書法作品8幅。參加了由礦舉辦員工參與的“安全承諾簽名”及安全演講、競(jìng)賽答題等活動(dòng)。

（2）.在以開展勞動(dòng)競(jìng)賽和班組建設(shè)工作為主線，加強(qiáng)群眾安全工作，為全隊(duì)安全生產(chǎn)經(jīng)營做貢獻(xiàn)德同時(shí)機(jī)電隊(duì)黨支部強(qiáng)化了群眾安全工作。支部根據(jù)礦工會(huì)的《靈泉礦群眾安全管理實(shí)施細(xì)則》和《群監(jiān)員安全獎(jiǎng)勵(lì)考評(píng)實(shí)施辦法》等制度，嚴(yán)格執(zhí)行群監(jiān)員上崗工作，進(jìn)一步完善了激勵(lì)和約束機(jī)制，創(chuàng)造性地開展好群眾安全工作。全年群監(jiān)組織共累計(jì)上崗136人次，排查各類不安全隱患76條次。安全工

作較往年同期有很大的提高。

（3）.在技能減排工作方面，全年機(jī)電隊(duì)共開展舊物回收，修舊利廢活動(dòng)累計(jì)創(chuàng)值1.5萬元；提出合理化建議16條，技術(shù)改造8項(xiàng)，累計(jì)創(chuàng)值8.5萬元。比往年同期節(jié)省資金降低7.6%

（4）.共青團(tuán)組織針對(duì)自身特點(diǎn)，在強(qiáng)化“三項(xiàng)工程”建設(shè)的同時(shí)，夯實(shí)團(tuán)建基礎(chǔ)，拓展共青團(tuán)工作新領(lǐng)域，圍繞全隊(duì)的中心工作，有針對(duì)的開展好突擊任務(wù)，發(fā)揮生力軍作用，為全隊(duì)各項(xiàng)工作的完成貢獻(xiàn)出青年人的實(shí)際力量。加強(qiáng)團(tuán)員思想教育。支部在平時(shí)加大了團(tuán)員青年的思想教育，主要體現(xiàn)在安全意識(shí)教育和品德思想教育方面，全年共組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)安全知識(shí)48次，在安全活動(dòng)月還分別給每個(gè)班組發(fā)放由公司團(tuán)委及礦團(tuán)委制作的安全生產(chǎn)月宣傳冊(cè)兩本，加大了團(tuán)員青年的安全意識(shí)；全年共組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)綜治和法律教育48次；共組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)黨的理論知識(shí)24次；共組織學(xué)習(xí)警示教育讀本12次。

（5）.加強(qiáng)青監(jiān)員上崗力度，抓好安全措施的落實(shí)情況，加大員工安全生產(chǎn)的意識(shí)，全年監(jiān)員上崗累計(jì)共128次，在抓安全生產(chǎn)工作上極大的發(fā)揮共青團(tuán)橋梁紐帶作用。

（6）.加強(qiáng)黨團(tuán)聯(lián)系，培養(yǎng)輸送新生力量和工作骨干。青年骨干的培養(yǎng)。團(tuán)支部協(xié)助機(jī)電隊(duì)黨支部積極分子的發(fā)展需要，結(jié)合實(shí)際，堅(jiān)持“成熟一個(gè)、推薦一個(gè)”的工作思路，在全隊(duì)團(tuán)員中開展各項(xiàng)活動(dòng)，針對(duì)每位團(tuán)員的德才、業(yè)務(wù)技能、營銷業(yè)績、服務(wù)水平進(jìn)行量化考核，在考核過程中，做到“公平、公正、公開”三原則，在行內(nèi)營造一種“你爭(zhēng)我趕”的良好氛圍。

二、存在的不足

回顧今年的各項(xiàng)日常和重點(diǎn)工作，機(jī)電隊(duì)在安全管理方面還存在一些不足，明年機(jī)電隊(duì)有幾項(xiàng)工作需要加強(qiáng)和安排：

1．職工習(xí)慣性違章時(shí)有發(fā)生，部分員工安全思想意識(shí)比較淡薄。在抓安全措施的具體落實(shí)上，還要加大力度，杜絕違章行為的發(fā)生。進(jìn)一步加強(qiáng)員工的思想教育工作、安全措施的學(xué)習(xí)和落實(shí)，杜絕類似事故的發(fā)生。

2．操作崗位員工技能水平有待于提高，還需要重點(diǎn)培養(yǎng)和鍛煉。3.加強(qiáng)班組工作力度，將工作任務(wù)與安全質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化達(dá)標(biāo)有機(jī)結(jié)合起來，繼續(xù)深入開展創(chuàng)建“五好”班組及安全班組達(dá)標(biāo)活動(dòng)。

三、努力方向

在即將過去的201*年里，機(jī)電隊(duì)黨支部全體黨員、干部、員工在礦黨委和礦領(lǐng)導(dǎo)的正確引導(dǎo)下，按照礦黨委制定的總體工作部署和思想政治工作提出的新要求，以奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，再鼓干勁，把各項(xiàng)工作扎實(shí)有效的完成好，保質(zhì)保量的完成各項(xiàng)重點(diǎn)工作，為實(shí)現(xiàn)全礦又好又快發(fā)展目標(biāo)做出新的貢獻(xiàn)。

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