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201*年質檢部門工作總結

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201*年質檢部門工作總結

首開馨城小屯C01#、C02#住宅樓工程質量管理分析及總結匯報

質量管理分析及總結匯報

201*年度在公司領導的重視和支持下,在項目領導的扶持下,部門人員團結一致,積極做好本職工作,加大工程質量、貫標工作監(jiān)管力度,充分發(fā)揮職能延伸作用,現(xiàn)對201*年的質量管理工作匯報如下:

一、工程質量責任制的制定與落實情況

1、責任到崗,責任到人,責任到工序,項目部成立以項目經(jīng)理為核心的質量保證體系,明確各部門工作職能與工作責任人。并且,工程重點部位重點控制,各主要工序,均有專人負責質量管理與控制。

2、采取“周質量評估責任制”,結合本項目部實際情況及工程特點,在工程質量管理上,實行“周質量評分責任制”,即對施工隊伍施工質量進行綜合評分,高獎低罰,起到對施工隊伍的激勵作用。

二、質量管理規(guī)章制度的制定與落實情況

1、嚴格技術交底制。各主要分項工程及工序,在開工前對所有施工及管理人員進行技術交底,明確施工程序、工藝流程、操作要點、質量標準等并按要求施工。

2、強化“三檢制”。嚴格實行工程隊自檢、項目部復檢、監(jiān)理工程師終檢的“三檢”制度。3、實行“交接班”制。各工班對施工過程做好記錄,并對下一工班進行簽字交接。三、項目施組、質量控制措施對質量控制工作的實際實施情況

1、在質量控制過程中,嚴格以技術部編制的《小屯首開馨城C01#、C02#住宅樓施工組織設計》為指導,加強施工主要工序及工藝的控制。嚴格現(xiàn)場施工檢驗,確保施工的按期、保質、安全的進行。

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2、質量控制措施加強各級管理人員及全體職工的質量意識,牢固樹立“質量第一”的思想。建立強有力的項目質量保證體系,實行項目經(jīng)理領導下的主管工程技術、質量管理負責制,各級管理人員質量職責、崗位責任明確,主管要素清楚,各部接口銜接,抓好質量教育和培訓工作,抓技術交底。加強各分部分項工程的質量控制,建立質量控制點,對施工中已出現(xiàn)的質量問題加以控制,編制專項方案或作業(yè)指導書,對關鍵過程或特殊過程進行嚴格監(jiān)督和控制。

五、質理管理體系的建立與實施情況

1、質量目標。我項目部將按照現(xiàn)行規(guī)范標準的規(guī)定科學組織、精心施工,確保工程質量一次驗收合格率達道100%,優(yōu)良率90%。

2、質量管理保證體系。項目部成立以項目經(jīng)理為核心的質量保證體系,依據(jù)質量保證體系,相應建立了施工管理、材料管理、財務管理、安全質量管理、內業(yè)資料管理系統(tǒng),嚴格執(zhí)行獎懲制度,實現(xiàn)各部門質量管理工作協(xié)調一致,各級人員的權限,職能崗位職責明確,質量管理信息渠道暢通,從而最終保證工程質量。

3、施工準備階段的質量控制。嚴格做好技術交底,包括圖紙交底、施工組織設計交底、設計變更交底、分項工程技術交底,沒有技術交底的工程不得開工。

4、施工階段的質量控制。嚴格按照圖紙施工,不準任意修改而危害工程質量。嚴格執(zhí)行技術規(guī)范和操作規(guī)程。實行專業(yè)化施工,對鋼筋工程、混凝土工程等均實行專業(yè)隊伍施工,確保工程質量。并采取新技術、新工藝、新設備、新材料。嚴格把好材料質量關,不合格的材料、半成品、成品嚴禁運進施工現(xiàn)場;進場材料必須經(jīng)監(jiān)理工程師驗收認可。嚴格按照規(guī)定做好各項檢驗。首先由隊(班組)自檢,自檢合格后報請項目部質檢人員檢查,項目部質檢人員檢驗合格后報請監(jiān)理工程師進行檢驗簽字。上道工序不合格,下道工序不得施工,做到“五不施工,三不交接”。質量檢查人員有質量否決權,發(fā)現(xiàn)違背施工

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程序、使用不合格材料,質檢人員有權制止,必要時可以下暫停施工令,并開具“質量問題通知單和罰款單”,限期整改。

在新的一年,我們會加倍努力,不斷提高自身的綜合素質,在公司及項目部的領導下,為公司建筑施工質量管理工作的進一步提高做出自己的貢獻。

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201*-11-17

小屯項目質檢部

擴展閱讀:201*年度成套質檢部工作總結及201*工作計劃

201*

年度員工工作總結暨201*年工作計劃表

部門質檢部職務質檢部長直接上級姓名趙欣質檢部職責:1按照技術文件編制檢驗標準和檢驗規(guī)范;組織實施對原材料、外協(xié)件、外購件、自制件的檢驗,以及對產(chǎn)品工序過程、成品例行的檢驗,并出具檢驗報告。2組織公司內部不合格品的評審,針對體系不合格問題組織制訂糾正、預防和改進措施,并追蹤驗證。3負責本部門記錄的管理。4檢驗狀態(tài)的標識。5負責計量管理工作,完成計量儀器的定期檢定并做好檢定記錄和標識。6負責質量檢驗測量設備的控制,確保滿足體系規(guī)定的要求。7質量管理體系的數(shù)據(jù)分析。8參加對供方的評審,提出供方產(chǎn)品在客戶使用的意見。201*年工作總結:光陰荏苒,在忙忙碌碌中送走了201*年,這一年對成套質檢部來說收獲頗多,是碩果累累的一年。首先是部門全體人員專業(yè)技術能力都有很大程度的提高,其次是與部門之間的溝通比以前相對順暢。這些進步與公司領導的幫助和關心是分不開的。201*年即將來臨,新的一年意味著新的起點新的機遇新的挑戰(zhàn)、“決心再接再厲更上一層樓”,現(xiàn)就201*年工作做出總結,以便更好的迎接新的一年的工作。201*年我們大概做了一下統(tǒng)計:安徽龍波完成產(chǎn)品1013臺,萬里龍波完成產(chǎn)品325臺。今年的工作量相對于去年來說比較平均,加上質檢部人員的擴充。工作安排也就顯得順序平穩(wěn),基本上都有章可循。相對于去年工作流程上有很大改進,主要有以下幾個方面:1、來料檢驗已完全杜絕出現(xiàn)拖延檢驗的情況,嚴格控制不合格原材料進入生產(chǎn)環(huán)節(jié)。2、過程檢驗有了質的飛躍,不再是以前的走走看看,責任到人,實行臺臺專人負責,盡量把不合格項處理在例行檢驗前。3、例行檢驗進一步細化,制定出高壓系列產(chǎn)品、低壓系列產(chǎn)品的對應的檢驗細,則使質檢工作規(guī)范化、標準化。4、質檢人員全部取得高壓入網(wǎng)資格證書及專業(yè)技術資格證書,大部分人員綜合業(yè)務能力整體上有所提高,檢驗、售后基本可做到獨立操作。整個12年生產(chǎn)過程中除完成本部門本職工作外,還協(xié)助生產(chǎn)車間進行多次的現(xiàn)場改造工作。面對這樣可喜的工作成績,我們沒有驕傲,在實際工作中還存在許多問題和不足之處。我們應對自己的不足給予總結以更好的計劃來年的工作。對原201*年工作計劃實施落實情況:1、使質檢工作規(guī)范化、標準化。(具體做法:制定新的檢驗方法和標準)完成情況:多次完善高壓系列施工流程卡,使用新的低壓流程卡。細化檢驗流程。2、進一步規(guī)范記錄、檔案工作。(具體辦法:專人負責資料檔案管理,分類存檔)完成情況:往年資料歸檔后交付檔案室,來料檢驗不合格報告單處理結束后電子檔輸入存檔;過程、例行檢驗不合格項計入月度質量分析報表,可供統(tǒng)計各分析使用,為糾正措施和改進質量提供依據(jù)。3、有針對性的培訓、和創(chuàng)造每位員工的獨立操作機會,努力實現(xiàn)人人具備可獨立操作的工作技能;完成情況:現(xiàn)有部門員工基本可獨立操作。201*年我們雖然取得可喜的成績,但同時也存在許多的弊端和不足。在職員業(yè)務素質、檢驗流程、部門協(xié)調、售后服務等方面還存在不足,主要體現(xiàn)以下方面:一、大部分部門人員理論知識基礎很差,理論與實踐不能有機的結合,很難發(fā)現(xiàn)一些潛在質量問題。一小部份人員責任心很差,做事拖拉、推辭推諉影響整體部門的工作積極性和創(chuàng)造性。責任心不強主要體現(xiàn)在:工作散漫,隨意性很高;積極性不高缺少主動性;專業(yè)技術單一:專業(yè)技術停留在一個表面的認知階段,對于原理、基礎性東西不去學習和領會。一次工藝、及柜體結構的專業(yè)知識屬于薄弱環(huán)節(jié),只是片面的去發(fā)現(xiàn)問題,而不嘗試著去解決問題。二、檢驗流程和檢驗力度存在欠缺。來料檢驗方面:全外購產(chǎn)品檢驗存在漏點,經(jīng)常出錯。生產(chǎn)檢驗方面:自檢、過程檢、機械部分配合、緊固件檢驗這幾方面都是弱點,出錯率較高。自檢和過程檢在上半年時間基本屬于虛有過程。三、售后服務方面:售后信息判斷存在欠缺,貿(mào)然前去服務地點才發(fā)現(xiàn)許多的未知,影響事故處理速度。售后人員外出管理存在漏洞,售后服務記錄有待完善。面對以上不足,我們在下半年已經(jīng)在努力改進,并初有成效。并決心在201*年里有針對性的制度和辦法,并完成與執(zhí)行。具體計劃可見201*年工作計劃。201*年工作計劃:即將到來的201*年,是個任務繁重的一年,是個充滿挑戰(zhàn)的一年。成套質檢員工要加強學習培訓,提高業(yè)務素質,同時要刻苦鉆研新的專業(yè)技術。1、努力培養(yǎng)每位部門員工的工作責任心,責任大于一切。引導每位員工有個良好的積極的工作心態(tài)。(具體做法:每周一次部門內討論會,并形成會議記錄)2、加強部門間的協(xié)調溝通,努力把全外購產(chǎn)品檢驗盲點消除,協(xié)調督促車間完善自檢流程(具體辦法:按全外購產(chǎn)品的技術要求及產(chǎn)品清單消除檢驗盲點)3、完善售后服務制度與細則,采用跟蹤考核制避免管理漏洞(具體做法:更改現(xiàn)有售后服務細則,加強售后服務記錄與服務費用對應管理,增加售后服務日志流程)4、提前合理安排201*年工作任務的分配,充分考慮國家電網(wǎng)項目和本區(qū)項目的生產(chǎn)時間的交叉和沖突。緊張而充實的工作,是對我們的一種鍛煉,在今后的工作中我們會倍加努力,勤奮工作,處處以企業(yè)利益為重,結合本職工作,勵精圖治,恪盡職守,為企業(yè)的美好明天而努力工作!深深的祝愿我們事業(yè)蒸蒸日上!

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