鋼鐵廠團委工作總結(jié)

燒結(jié)廠團委201*年工作總結(jié)及201*年工作計劃

活動詳情

201*年，對與燒結(jié)廠來說是不尋常的一年，生產(chǎn)任務(wù)、技改任務(wù)非常艱巨。在公司團委和廠黨委的領(lǐng)導下，燒結(jié)廠團委緊扣生產(chǎn)，開展了多項特色活動，有效的發(fā)揮了青年的特色，增加了凝聚力。

3月份，燒結(jié)廠團委參加了公司的學雷鋒日活動，組織團青年冒雨踴躍捐款110元。3月12日，在仰天崗開展了青年志愿者活動，組織團青年清理紀念碑的垃圾，用自己的行動去愛護我們的戰(zhàn)士，并提醒那些隨意丟垃圾的人愛護環(huán)境。3月29日，燒結(jié)廠團委用創(chuàng)新而又傳統(tǒng)的方式，組織了“最佳師徒”評選系列活動。此系列活動包括一季度的拜師儀式，二季度的師徒羽毛球賽，三季度的教師節(jié)師徒聯(lián)歡活動，四季度的師徒年終成績匯報活動。通過此活動的開展，12對師徒互相比賽，有效的提高了師徒技能，且有效的促進了師徒感情，使他們的學習和工作更加默契。

4月份燒結(jié)廠團委啟動了“合理化建議”征集活動，共收取建議50條，通過各科室的批核的32條下發(fā)給該單位，并督促其實施，在年底根據(jù)實施效果，從中評選出了10條最佳合理化建議。

5月，燒結(jié)廠榮獲公司“五四紅旗團委”光榮稱號，趙文海榮獲公司“十佳團員”光榮稱號。廠團委參加了公司二片區(qū)的“五四”詩歌朗誦會，并獲得“最佳表演獎”。

6月是安全月，廠團委精心組織，拍攝了“燒結(jié)工標準化作業(yè)DV”并獲得公司安全月標準化作業(yè)DV大賽一等獎。除此之外，廠團委還舉辦了“講安全，懂安全，保安全”為主題的安全漫畫大賽。比賽要求員工結(jié)合自己的崗位、身邊的人、身邊的事自主創(chuàng)作。比賽受到了員工的喜愛和積極參與，創(chuàng)作出了非常多有創(chuàng)意的、有安全教育意義的漫畫。此次活動共有參賽作品47幅，參賽作品質(zhì)量讓所有評委大為驚嘆，最后評出了15幅獲獎作品，并將這些作品在櫥窗展出，取得了良好的安全宣傳教育意義。

7月是建黨60周年紀念，廠團委組織團青年參加了公司的建黨知識比賽，并有28名選手獲筆答賽優(yōu)秀獎。

承辦201*年公司員工技能大賽暨第十九屆青技賽燒結(jié)工比賽獲得了圓滿成

功。燒結(jié)廠作為今年技能大賽燒結(jié)工的承辦方，非常重視此次比賽，成立了大賽領(lǐng)導小組和競賽組織機構(gòu)，精心組織。為了進行更好的培訓和選拔人才，廠團委舉辦了201*年燒結(jié)廠員工技能大賽暨第十屆青技賽，共132名員工報名參加。廠團委組織了5位燒結(jié)專業(yè)的工程師、高級工程師為參賽人員免費授課，培訓課時共80課時。9月通過理論選拔考試選拔出了前30名員工參加下一階段的實踐培訓，并對前十名選手給予現(xiàn)金獎勵。11月，承辦了燒結(jié)工實作比賽暨燒結(jié)杯實驗比賽。燒結(jié)杯實驗比賽是此次大賽的亮點。燒結(jié)杯實驗設(shè)備相當于一臺小型燒結(jié)機，模擬的是整個工藝流程，主要用于科研。30名選手分輪流操作實驗設(shè)備，每個員工親自加水、親自點火，親自計算，從配料到混勻制粒，從布料到點火燒結(jié)，再到成品處理，全面掌握燒結(jié)工藝操作。幫助員工對燒結(jié)工藝有了全面的了解，同時加強了他們對科研的理解提高了科研的興趣。

8月，在公司第一次黨員代表大會來臨之際，廠團委組織開展了為期16天的青年巡邏活動,以此向黨代會獻禮，為黨政分憂。青年們犧牲自己的午休時間，頂著炎炎烈日，每天在治安最薄弱的中午時段，對技改工地進行巡邏。對盜賊起到了震懾的作用，有效的保護了公司財產(chǎn)安全。

9月質(zhì)量月，廠團委組織青工參加公司“為質(zhì)量的努力”演講比賽，并榮獲三等獎。

10月，組織青工參加公司“杰士康杯”青年形象大賽，曾亮獲得優(yōu)秀獎，燒結(jié)廠團委獲得第六屆文化藝術(shù)節(jié)優(yōu)秀組織獎。并榮獲201*年度全國鋼鐵行業(yè)“青安杯”競賽先進集體榮譽稱號。

11.每季一次的系列團日活動。

活動1:2月18日，懷念張書記。我們組織團干為前團委書記開了一場別開生面的晚會。蛋糕、鮮花、歡笑、淚水，盡在不言中。

活動2：5月份組織了別開生面的青年男女混合趣味籃球賽，有效的促進了青年的體育娛樂活動的開展。

活動3：戶外拓展活動10月22日，組織新老團干到觀巢采橘子。

201*年計劃

一、圍繞員工崗位成才，促進員工技能提高，開展廠第11屆青技賽。

二、圍繞圍繞青工安全生產(chǎn)開展安全月活動。

三、圍繞公司降本增效活動，發(fā)揮青年突擊隊的作用，多次參加回收廢鋼鐵、植

樹、清溝排水等義務(wù)勞動。

四、開展豐富多彩的特色文體活動，青年戶外拓展活動，釋放青年的激情。五、繼續(xù)開展好團日系列活動五、積極開展創(chuàng)新爭優(yōu)活動。

擴展閱讀：一鋼機電公司團委201*年度工作總結(jié)444

一鋼機電公司團委工作匯報

201*年，在公司黨委和上級公司團委的關(guān)心和領(lǐng)導下，在公司全體團員青年的支持和配合下，一鋼機電團委嚴格按照“黨建帶團建”的方針，緊緊圍繞公司黨委工作及公司全年生產(chǎn)經(jīng)營目標，本著嚴謹認真的工作態(tài)度、求實創(chuàng)新的工作精神，認真積極地探索服務(wù)青年的新方法。在去年一年的工作中，取得了一定的成績、獲得了一點經(jīng)驗，也顯了現(xiàn)出一些不足，現(xiàn)將201*年團委工作匯報如下：

一、進一步加強團的組織建設(shè)，完善內(nèi)部管理，增強團委的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

201*年，公司團委持續(xù)加強組織內(nèi)部管理，規(guī)范團委例會制度，協(xié)調(diào)團委各部門之間的關(guān)系，形成一個堅強的領(lǐng)導集體，有力地保證了團委工作沿著制度化、規(guī)范化、民主化的方向發(fā)展，增強了團組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力。

以加強理論學習，技能培訓，作風建設(shè)等形式來提高團干部的業(yè)務(wù)水平及分析問題、判斷問題、解決問題的能力。并在加強團干隊伍建設(shè)，提高團干的綜合素質(zhì)同時，適時培養(yǎng)后備干部。去年上半年合理調(diào)整團委的組織架構(gòu)，確保團工作覆蓋面，并做好銜接工作，進而確�；鶎訄F工作的正常開展。

重視每年的團員民主評議活動，積極開展團員的先進模范意識教育，強化青年的先進意識和團性意識，以認真負責的態(tài)度對每一名團員青年進行評議與考核。。

二、健全公司團組織生活，積極開展各項活動，努力提高團員綜合素質(zhì)，豐富團員文化生活。

2月底，在一鋼機電公司深入開展環(huán)境整治工作的大環(huán)境下，由團干部牽頭，各個團支部成立了自己的包干區(qū)。公司廣大團員青年積極響應(yīng)號召，共同參與“團旗擦亮了廠區(qū)”的學習雷鋒精神充當志愿者活動。義務(wù)

進行包干區(qū)大掃除，并取得了良好的效果。并在活動后秉承活動精神，定期打掃，將學習雷鋒精神體現(xiàn)在日常生活中去。

3月，我們和三鋼運輸公司聯(lián)合舉辦了“共建杯”美式桌球友誼賽，兩家公司開展文體共建活動打響第一槍。此次活動的組織，不論是在公司內(nèi)部還是在公司之間都產(chǎn)生了很好的效果和影響，在提高了員工間的凝聚力、自豪感和歸屬感的同時，還加深了和兄弟公司之間的友誼，很好地宣傳和展示了中冶寶鋼技術(shù)團委這個大家庭的和諧氛圍！

五四青年節(jié)期間，團委牽頭組織了公司團員及青年代表50余人，在吳淞炮臺灣濕地公園舉辦了一期團隊戶外拓展培訓。在拓展游戲中，大家充分釋放了激情，發(fā)揮了聰明才智，在寓教于樂的氛圍中體現(xiàn)出良好的團隊合作精神和創(chuàng)新意識。

6月份公司團委圍繞“安全生產(chǎn)月”活動，開展了一系列青年安全活動，發(fā)揮了“青年安全示范崗”的模范作用。邀請安全部門領(lǐng)導對深入生產(chǎn)一線的團員青年進行安全知識教育，組織了一次安全隱患現(xiàn)場學習的活動，向青年們證實了增強和提高安全意識和安全技能的必要性。

7月1日下午，為慶祝中國共產(chǎn)黨成立90周年，公司團委舉辦了“學黨史、知黨情、跟黨走”主題黨史知識競賽活動，使公司青年進一步了解了黨史黨情，加深了祖國和黨的熱愛，引導大家積極向黨組織靠攏，立足本職崗位，以創(chuàng)先爭優(yōu)的實際行動向建黨90周年獻禮。

9月，公司團委組織公司優(yōu)秀團員青年、團干、入黨積極分子開展學習黨的知識讀本的讀書活動，此次活動注重引導團員青年學習黨的基本知識，了解黨的光輝歷史，堅定理想信念，踐行黨的宗旨，共同為推動一鋼機電公司科學發(fā)展，全面完成目標任務(wù)而盡職盡力。

10月，公司團委組織新進大學生參觀上海玻璃博物館活動。參觀目的為提高年輕人的藝術(shù)修養(yǎng)，激發(fā)創(chuàng)造力與想象力，以及善于發(fā)現(xiàn)生活中美好事物的洞察力，培養(yǎng)年輕人熱愛生活的積極態(tài)度和環(huán)保意識，并把這種積極態(tài)度和意識帶到工作生活中去。

11月，在上級公司舉辦的“首屆青年歌手大賽”中，一鋼機電團委積極響應(yīng)參與，選送了11名青年歌唱愛好者參加比賽，最終，通過層層篩選，有一名青年脫穎而出并獲得第三名的好成績。此外，公司團委為積極完成上級團委安排的各項工作，還精心準備了一個節(jié)目以及選拔了2名青年參與大賽主持，效果良好。三、聚焦青年、服務(wù)青年、凝聚青年1、建立青年思想動態(tài)分析制度

了解青年動態(tài)，加強團組織與青年群體之間的溝通，及時掌握團員青年的思想動態(tài)，并向黨政匯報。受經(jīng)濟危機還在延續(xù)的影響，擔心團員青年會背上了思想包袱，擔心自己的前途命運。在這種情況下，團委根據(jù)黨委的要求，一邊向基層青年宣傳公司的政策和法規(guī)，一邊做好他們的思想工作，沒有讓不良情況發(fā)生，為公司穩(wěn)定工作作出貢獻。2、關(guān)心住宿大學生及新進勞務(wù)工青年的生活學習情況

公司團委一直堅持做到對住宿大學生夏送清涼冬送溫暖，并利用“五四青年節(jié)”、“中秋節(jié)”等特殊時間邀請公司領(lǐng)導與大學生座談，增加領(lǐng)導與新進大學生之間的交流，聽取青年的心聲，把組織的關(guān)心及時送到他們的身邊。

去年，一鋼機電公司第一次大量招收外地技校畢業(yè)的勞務(wù)合同制員工，并且公司花費了大量的精力創(chuàng)造了一個硬件設(shè)施較好的單身宿舍樓。公司團委也十分關(guān)心這批新進協(xié)力員工的業(yè)余生活與工作情況。5月，由公司團委牽頭組織開展了一次“讓圖書像血液一樣流動”愛心捐書活動，共籌集書籍百余本還有各類雜志，豐富公司外來青年勞務(wù)工的業(yè)余生活。8月，團委主辦了一場新老員工籃球友誼賽，并把此作為公司外來青年勞務(wù)工入職后融入文化、融入企業(yè)，加強新老員工交流的重要內(nèi)容之一。四、存在不足與201*年工作加強

201*年對于每一個機電青年來說都是不平凡的一年，適逢經(jīng)濟危機延續(xù)，在這樣的特殊時期，機電公司團委的工作還是在穩(wěn)定中求得了發(fā)展，

取得了一定的成績。在取得成績的同時，也很清醒地看到了團委工作中還有很多的不足之處，主要表現(xiàn)為：

1、團委與車間一級黨政工的交流力度還不夠，合作的力度也要加強。今年，我們要進一步加強與車間一級黨政工的交流合作的主動性，采取座談會等多樣方式，對團員的動態(tài)與表現(xiàn)做到早了解、早匯報，同時也把團員青年的想法及時帶給一級黨政工，確保公司生產(chǎn)的平穩(wěn)有序。2、團委工作的創(chuàng)新力度不夠，工作亮點不夠突出，缺少特色和品牌。

在持續(xù)做好原有品牌活動的基礎(chǔ)上，多開展一些對公司、對青年有意義的活動或工作。例如，今年配合公司黨委的宣傳工作，努力打造一個、青年后備通訊員隊伍，舉辦好一次協(xié)作培訓，開展好一次征文活動，為公司宣傳工作盡一份力。在公司科學發(fā)展發(fā)面，要鼓勵培養(yǎng)團員加強技能學習，同時要多積極探索，勇于變革，敢于創(chuàng)新的精神，提高青年團員參與科技攻關(guān)項目的積極性主動性。具體工作可以組織團員青年技能比武，以及共同參與“合理化建議”活動、一個小型技改項目、一個小發(fā)明等等方面做起，為公司創(chuàng)利貢獻出團員青年的一份力量。

3、團的工作圍繞公司的安全生產(chǎn)，青安崗工作還應(yīng)該加強。

今年，要持續(xù)做好青安崗工作，充分做好青安崗在安全生產(chǎn)中的監(jiān)督作用，堅決杜絕團員、青工安全事故。計劃分別于5月和7月開展好青安崗崗長和崗員的培訓，采取多樣化的學習方式，努力提高公司青工的整體業(yè)務(wù)素質(zhì)。

今后，機電團委將繼續(xù)把服務(wù)青年、服務(wù)一線作為著眼點，把“青年需要團組織做什么，團組織能為青年做什么”作為工作基點，努力在今后的工作中逐步完善不足之處。

一鋼機電公司團委

201*.12.16

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