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關(guān)于人才重要的演講

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關(guān)于人才重要的演講 本文簡介:

打破扼殺人才、窒息思想、阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的條條框框,下面小范文網(wǎng)為大家整理關(guān)于人才重要的演講。近來,我聽到了一種時髦的“破格”說。上海復(fù)旦大學(xué)國際政治系的青年教師,年輕的理論家,30歲的王滬寧,去年被提升為副教授。各大小報刊立刻報導(dǎo),說這是對青年知識分子的一種“破格

關(guān)于人才重要的演講 本文內(nèi)容:

打破扼殺人才、窒息思想、阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的條條框框,下面小范文網(wǎng)為大家整理關(guān)于人才重要的演講。

近來,我聽到了一種時髦的“破格”說。上海復(fù)旦大學(xué)國際政治系的青年教師,年輕的理論家,30歲的王滬寧,去年被提升為副教授。各大小報刊立刻報導(dǎo),說這是對青年知識分子的一種“破格提升”。從報導(dǎo)的內(nèi)容看,說他“破格”,是因為他只有30歲。

說到這里,我想有必要對格作一番分析。所謂“格”,就是衡量一個人的標(biāo)準(zhǔn),就是處理事務(wù)的常規(guī)、尺度。一個社會,不可能沒有一定的格。這些格,有些是政府以法令形式固定的,有些則是人們約定俗成的。但不管是何種形式的“格”,它總是以人們頭腦中固有的觀念作為基礎(chǔ)的。先進的觀念,反映出來的是合理的格,即合理的規(guī)章制度。落后、陳舊的觀念反映出來的就是不合理的格,即阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的規(guī)章制度。因此,在改革的今天,什么樣的格該固守,什么樣的格該堅決打破,是至關(guān)重要的。別的暫且不說,就說說人才吧。上上下下都懂得這個理:人才可貴,人才難得。但是我們的某些格呢?卻在無情地抑制著,甚至扼殺著人才!

在改革的今天,在中華民族需要復(fù)興的今天,中國最需要的是人才。他們是民族的精英,四化的棟梁。如果他們都感到,“在中國,水土不服”,那么,我們還談什么發(fā)展生產(chǎn)力?還談什么民族復(fù)興呢?因此,我認(rèn)為,我們要破格!但我們的宣傳者、領(lǐng)導(dǎo)者不要把對人才的正常提拔看作是對人才的一種恩賜,我們應(yīng)該大力去做的,是要把一切扼殺人才、窒息思想、阻礙生產(chǎn)力發(fā)展的“格”,統(tǒng)統(tǒng)破掉!我們呼喚真正的破格!

——《也談“破格”》北大·思東

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