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201*年工作總結(jié)

網(wǎng)站:公文素材庫 | 時(shí)間:2019-05-26 21:36:21 | 移動(dòng)端:201*年工作總結(jié)

201*年工作總結(jié)

人事行政部201*年工作總結(jié)

伴隨著新年鐘聲的敲響,又迎來了嶄新的、充滿期待的201*年;赝201*

年度的工作生活,感受到公司及身邊的人在這一年來發(fā)生的變化,我們匯香坊品牌的快速提升、身邊同事的不斷進(jìn)步、為的都是朝著同一個(gè)目標(biāo)不斷努力和奮斗。作為人事行政經(jīng)理的我,進(jìn)入公司的時(shí)間很短,剛好一周的時(shí)間,我很高興也很榮幸能進(jìn)入到“匯香坊”這個(gè)大家庭中來,也很感謝匯香匯領(lǐng)導(dǎo)能提供這樣一個(gè)成長鍛煉、展示自我的良好平臺(tái),進(jìn)入公司的時(shí)間雖不長,但無論收獲多少,感受多少,只為自己以后的工作與學(xué)習(xí)定下一個(gè)引航的標(biāo)志。下面針對(duì)近期我對(duì)公司的了解進(jìn)行如下總結(jié):

一、本部門工作完成情況,一年之中的成果在哪里?

如果要說一年之中的成果在哪里?我的回答很簡單也很真實(shí)---那就是進(jìn)入了歐淼公司匯香坊這個(gè)大家庭,因?yàn)闅W淼公司規(guī)模大、實(shí)力雄厚,發(fā)展空間無限,而且我非常認(rèn)同公司的企業(yè)文化、喜歡這樣的工作氛圍和同事伙伴。

本部門工作完成情況:

1.公司是我身處的一個(gè)全新的環(huán)境,現(xiàn)有的制度包括同事們的做事方式方法,對(duì)我而言都需要一個(gè)了解的過程,目前的公司制度是有,但我覺得我們行政部的執(zhí)行力度不夠,導(dǎo)致在工作過程中出現(xiàn)了各種現(xiàn)象,就比如考勤的管理,可能是由于前期打卡機(jī)的問題導(dǎo)致經(jīng)常需要手寫補(bǔ)簽,就會(huì)出現(xiàn)常有的遺漏;又比如加班和補(bǔ)休,全部都是以一張表格在體現(xiàn),一旦此表格出現(xiàn)遺失和損壞,又會(huì)按怎樣的數(shù)據(jù)去統(tǒng)計(jì)呢?這樣就會(huì)變得很被動(dòng),為了將被動(dòng)變?yōu)橹鲃?dòng),新打卡機(jī)的到來以及加班與補(bǔ)休制度的出臺(tái),想必會(huì)為我們201*年呈現(xiàn)一個(gè)完整、不一樣的改變;

2.人員的招聘:從總體數(shù)據(jù)顯示,201*年進(jìn)入公司的新人有50人左右,同比上年數(shù)據(jù)有上升的趨勢(shì),目前的首要任務(wù)是要穩(wěn)定員工隊(duì)伍,構(gòu)建和諧團(tuán)隊(duì);3.每月優(yōu)秀員工的評(píng)選及早會(huì)主持評(píng)選:我覺得這是一種很好的激勵(lì)制度,讓每一位匯香坊人都有上臺(tái)表現(xiàn)的機(jī)會(huì),對(duì)于表現(xiàn)優(yōu)秀及業(yè)績突出的同事給予表彰和肯定,這一項(xiàng)工作在新的一年我們將會(huì)按時(shí)做好統(tǒng)計(jì)與完善;

4.行政事務(wù)及后勤管理:因?yàn)楸灸甓鹊拿啦⿻?huì)、招商等會(huì)議我暫未參與過,在這里我只能說在新的一年行政部將會(huì)協(xié)助公司各部門做好會(huì)議期間的接待與后勤保障工作;

5.制度建設(shè)完善:在原制訂的各項(xiàng)規(guī)章制度基礎(chǔ)上進(jìn)一步補(bǔ)充和完善;

6.落實(shí)公司人事、勞資管理工作,做好勞動(dòng)合同的簽訂及社保福利等的申請(qǐng)。

二、本年度公司還沒做到的有哪些?

隨著公司業(yè)務(wù)不斷的擴(kuò)大及配合201*年度營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),我個(gè)人認(rèn)為公司有必要加強(qiáng)人力資源工作的計(jì)劃性,將人事、行政細(xì)分開來,引進(jìn)人力資源專業(yè)人才,讓人力資源建設(shè)逐步走向規(guī)范化。其他由于進(jìn)入公司時(shí)間不長,暫時(shí)還未知公司還有哪些沒做到的。

三、本年度自己還沒做到的有哪些?

1.對(duì)新的知識(shí)學(xué)習(xí)掌握不夠,工作上的大膽創(chuàng)新不夠,需要盡快融入新的環(huán)境與公司領(lǐng)導(dǎo)和同事多學(xué)習(xí)、多溝通,以便快速將行政工作做得更好;

2.服務(wù)方面有待提升:目前正在結(jié)合公司企業(yè)文化及要求對(duì)新入職人員做一份“入職指引”的文件,以便讓新進(jìn)同事能盡快融入公司環(huán)境和熟悉公司各項(xiàng)管理制度。

3.對(duì)公司一些日常事務(wù)的瑕疵熟視無睹,不夠細(xì)心和敏感,有些工作的協(xié)調(diào)不是十分到位,在往后的工作中,考慮問題應(yīng)該更周到詳盡。

四、個(gè)人對(duì)公司的建議:

1.為配合公司201*年度營銷目標(biāo)的實(shí)現(xiàn),根據(jù)匯香坊全網(wǎng)連鎖O2O體系的戰(zhàn)略,建議將人力資源和行政事務(wù)分開來,專人負(fù)責(zé)招聘以滿足公司各崗位的需求、保證人才儲(chǔ)備;

2.建議每月能利用半天或一天的時(shí)間讓公司全體同事組織文體活動(dòng),以便增強(qiáng)團(tuán)隊(duì)的凝聚力,促進(jìn)內(nèi)部員工更加和諧;

3.能否實(shí)行大小周休息制度,從公司的薪酬體系制度中雖然有顯示加班板塊,但大部分同事對(duì)這個(gè)不太了解,根據(jù)201*的加班累積數(shù)據(jù)分析,很多部門出現(xiàn)加班時(shí)數(shù)較多的現(xiàn)象,如果實(shí)行大小周工作制,每周按時(shí)計(jì)出勤天數(shù)和工資,加班可能會(huì)相應(yīng)減少,同時(shí)也會(huì)提升工作效率,但需要將工資架構(gòu)重新調(diào)整;

五、下一步自己如何調(diào)整?

1.加強(qiáng)學(xué)習(xí),多參加公司的培訓(xùn)。對(duì)公司的統(tǒng)籌規(guī)劃做到心中有數(shù);

2.本著實(shí)事求是的原則,做到上情下達(dá)、下情上報(bào)。及時(shí)了解同事的思想動(dòng)態(tài),正確引導(dǎo),加強(qiáng)溝通;

3.以“服務(wù)”為宗旨,提升行政人行素質(zhì),提高辦事效率,加強(qiáng)主動(dòng)服務(wù)意識(shí),賦予辦公室工作新內(nèi)涵;

4.提高執(zhí)行力度,讓公司領(lǐng)導(dǎo)的各項(xiàng)決策全面、有效的落實(shí);

5.遵守和完善公司內(nèi)部各項(xiàng)規(guī)章制度,維護(hù)公司利益,積極為公司創(chuàng)造更高價(jià)值;

6.提升人力資源和管理:做好招聘和錄用的的各項(xiàng)工作,保證用人的穩(wěn)定性;7.根據(jù)公司發(fā)展,細(xì)化公司組織架構(gòu),推進(jìn)201*年的發(fā)展;8.流程優(yōu)化,合理調(diào)整現(xiàn)有的流程,提高工作效率;9.做好各項(xiàng)后勤費(fèi)用的審核,嚴(yán)把成本控制關(guān)。

201*,新的一年,意味著新的起點(diǎn)、新的機(jī)遇、新的挑戰(zhàn),作為人事行政部門,將以嶄新的工作風(fēng)貌和高昂的工作熱情、敬業(yè)的工作態(tài)度投入到工作中來,從小事做起、服務(wù)做好,進(jìn)一步強(qiáng)化內(nèi)部管理和后勤服務(wù),為推進(jìn)公司的發(fā)展提供基礎(chǔ)性服務(wù),為公司201*年度整體工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)發(fā)揮行政應(yīng)有的作用。

人事行政部經(jīng)理:曾燕

201*年1月1日

擴(kuò)展閱讀:201*年事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)

201*年事業(yè)單位年度考核工作總結(jié)

201*年,在局黨組的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)懷下,在同志們的關(guān)心、支持和幫助下,自己在思想、學(xué)習(xí)和工作方面均有了新的進(jìn)步,現(xiàn)將工作總結(jié)如下:

一、在思想上,深入學(xué)習(xí)黨的十八大和十八屆三中全會(huì)精神,積極

參加黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng),用情維系群眾,立足實(shí)際解決難題,主動(dòng)貼近群眾,服務(wù)基層創(chuàng)新發(fā)展。通過堅(jiān)定理想信念,增強(qiáng)政治底氣,不斷增強(qiáng)道路自信、理論自信、制度自信,始終做到在政治信仰、政治立場(chǎng)、政治方向、政治道路、政治本色、政治紀(jì)律上不變、不移、不偏、不松。

二、在工作上,積極調(diào)整心態(tài),快速適應(yīng)新崗位,努力工作,完成

領(lǐng)導(dǎo)交付的各項(xiàng)任務(wù)。認(rèn)真學(xué)習(xí)工作業(yè)務(wù)知識(shí),認(rèn)真收集各項(xiàng)信息資料,全面、準(zhǔn)確地了解和掌握各方面工作的開展情況,分析工作存在的主要問題,總結(jié)工作經(jīng)驗(yàn),及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào),讓領(lǐng)導(dǎo)盡量能全面、準(zhǔn)確地了解和掌握最近工作的實(shí)際情況,為解決問題作出科學(xué)的、正確的決策。認(rèn)真分析工作信息,積極向新聞媒體投稿,為局信息宣傳工作貢獻(xiàn)自己的力量。

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