九月份工作總結(jié)

九月份工作總結(jié)

轉(zhuǎn)眼九月份的工作已經(jīng)結(jié)束，在校團(tuán)委及主席團(tuán)的正確引導(dǎo)下，在兄弟部門(mén)的配合下，在各位同學(xué)的積極努力下，我們圓滿的完成了九月份計(jì)劃中的工作。

這個(gè)月我們圍繞著提高大學(xué)生思想道德水平和文明素養(yǎng)為主題，完成了校團(tuán)委組織部特開(kāi)展的以“厚德端行，勵(lì)志修身”為主題的團(tuán)日活動(dòng)。并配合我系各班團(tuán)支部新一輪的更換，為讓各班團(tuán)支書(shū)更好的了解日常的工作，特組織了“信息技術(shù)與教育系團(tuán)支書(shū)經(jīng)驗(yàn)傳授會(huì)活動(dòng)，”下面就各個(gè)活動(dòng)分別進(jìn)行總結(jié)。

一、基本活動(dòng)

在九月初，我們及時(shí)制定出了干事值班表并迅速付諸實(shí)施，進(jìn)一步完善了干事值班制度和例會(huì)制度。積極響應(yīng)主席團(tuán)的號(hào)召，堅(jiān)持每周開(kāi)一次例會(huì)，把各項(xiàng)工作進(jìn)一步落到實(shí)處。

在本月，我們完成了以“厚德端行，勵(lì)志修身”為主題的團(tuán)日活動(dòng)和“信息技術(shù)與教育系團(tuán)支書(shū)經(jīng)驗(yàn)傳授會(huì)活動(dòng)”的自主活動(dòng)。通過(guò)此次活動(dòng)，展現(xiàn)出了一支有組織有紀(jì)律的優(yōu)秀戰(zhàn)斗團(tuán)隊(duì)，充分發(fā)揮了分團(tuán)委團(tuán)結(jié)作戰(zhàn)的一貫優(yōu)良作風(fēng)，各個(gè)部門(mén)相互配合團(tuán)結(jié)一致，豐富了我系同學(xué)課余生活，同時(shí)在此次活動(dòng)中也涌現(xiàn)出一些優(yōu)秀班級(jí)與個(gè)人，為我系同學(xué)提供優(yōu)秀榜樣。

二、活動(dòng)中好的方面

在九月份活動(dòng)中我們體現(xiàn)出的一系列優(yōu)良作風(fēng)，需要繼續(xù)保持和發(fā)揚(yáng)。在本次活動(dòng)中，尤其是團(tuán)日活動(dòng)，大一各班同學(xué)的積極性都非常高漲，下面就本次活動(dòng)中的各個(gè)亮點(diǎn)進(jìn)行詳細(xì)總結(jié)：1.活動(dòng)策劃及前期準(zhǔn)備工作細(xì)密到位，各班節(jié)目形式多樣化，活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)紀(jì)律良好。2.各班主要負(fù)責(zé)人認(rèn)真負(fù)責(zé)，教室布置、海報(bào)的繪制和節(jié)目的展示都體現(xiàn)出了活動(dòng)的主題。3.在活動(dòng)氛圍方面，各班氣氛都很活躍，展現(xiàn)出了積極向上的蓬勃精神。三、活動(dòng)中需要改進(jìn)的地方

在本月的工作中也存在著不少需要我們改進(jìn)的方面，尤其是各班的活動(dòng)形式都大同小異，沒(méi)有很大的創(chuàng)新；部分班級(jí)參與活動(dòng)的積極性不高，個(gè)別同學(xué)無(wú)故缺勤。這些問(wèn)題一定程度上影響了我們部門(mén)在整個(gè)活動(dòng)的順利開(kāi)展。

四、解決辦法

要進(jìn)一步加強(qiáng)與各班團(tuán)支書(shū)的交流，提升他們的工作能力與創(chuàng)新思維，不斷總結(jié)經(jīng)驗(yàn)并及時(shí)發(fā)現(xiàn)和解決問(wèn)題。其次，各班團(tuán)支書(shū)應(yīng)加大對(duì)同學(xué)們的宣傳力度，讓他們了解活動(dòng)的流程與主題，促使同學(xué)們有更高的熱情參加我們部門(mén)的活動(dòng)。

五、小結(jié)與展望

在十月份，我們出色的完成了計(jì)劃中的各項(xiàng)任務(wù)，為下個(gè)月所進(jìn)展的活動(dòng)提供了寶貴的經(jīng)驗(yàn)。在以后的工作中我們會(huì)一如既往，提高各位干事的能力。通過(guò)開(kāi)展一系列的團(tuán)日活動(dòng)和自主活動(dòng)，繁榮校園文化，更好的為我系同學(xué)們服務(wù)。

信息技術(shù)與教育系組織部二一二年九月二十日

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人力資源部九月份工作總結(jié)

九月份，人力資源部在公司辦公室的領(lǐng)導(dǎo)下，以員工招聘為重點(diǎn)，及時(shí)處理員工養(yǎng)老、醫(yī)療等遺留問(wèn)題，順利完成了服裝訂制發(fā)放工作，不斷規(guī)范績(jī)效考核，圓滿完成了月初所訂的任務(wù)，為下一步工作的開(kāi)展奠定了扎實(shí)基礎(chǔ)，現(xiàn)將九月份工作總結(jié)如下：

一、重點(diǎn)做好員工招聘工作。九月份農(nóng)村己開(kāi)始秋收，護(hù)園隊(duì)員和保潔員請(qǐng)假增多，各小區(qū)護(hù)園隊(duì)員急缺，再加上一直下雨，招聘工作難度很大。為彌補(bǔ)用工缺口，人力資源部改變定點(diǎn)招工的方式，以委托招工和電話招工為主，通過(guò)多方聯(lián)系，截止9月31日，共招聘員工17名，其中護(hù)園隊(duì)員12名，監(jiān)控1名，客服員1名，保潔員2名，綠化員1名，各服務(wù)中心員工基本情況如下：

公司名稱(chēng)類(lèi)別總?cè)藬?shù)員工主動(dòng)離職率％員工辭退率％員工意外傷害數(shù)

xxxx（31）xx（9）0xxxxxxxx（33）xx（11）0.5xxxxxxxxxx合計(jì)5842326418202234012.50110.50.5001.500000000300000000000

二、進(jìn)一步規(guī)范績(jī)效考核工作。為進(jìn)一步規(guī)范績(jī)效考核工作，我們專(zhuān)門(mén)安排人員對(duì)各服務(wù)中心的指紋打卡機(jī)進(jìn)行了檢查，并對(duì)各服務(wù)中心考勤系統(tǒng)的人員排班、班次管理、時(shí)間段維護(hù)等進(jìn)行了統(tǒng)一設(shè)置，對(duì)各小區(qū)報(bào)上的績(jī)效考勤表和指紋機(jī)打出的出勤表，認(rèn)真進(jìn)行核對(duì)，所有員工請(qǐng)假單必須通過(guò)移動(dòng)OA系統(tǒng)進(jìn)行審批，要求考勤員用電腦打印出來(lái)作為考勤依據(jù)，并由各小區(qū)主任和經(jīng)辦人簽字，實(shí)行倒查機(jī)制，如出現(xiàn)差錯(cuò)，追查相關(guān)人的責(zé)任。通過(guò)這一系列的措施，增強(qiáng)了員工的責(zé)任心，履行了公司制度，杜絕了錯(cuò)、漏事件的發(fā)生，使考核、考勤制度更加完善。

三、完成訂制換發(fā)春秋裝任務(wù)。根據(jù)公司員工所反映的保潔員夏季工裝布料質(zhì)量差、掉色等情況，結(jié)合當(dāng)前各崗位工作的實(shí)際需求，我們?nèi)肆�資源部多次到市場(chǎng)進(jìn)行考察，與各個(gè)服裝制作廠家聯(lián)系，通過(guò)對(duì)比、查看樣品，讓保潔員、維修工進(jìn)行試穿等多種方式，最終確定了一家物美價(jià)廉的服裝加工企業(yè)，目前護(hù)園隊(duì)員冬執(zhí)勤工裝己經(jīng)定制，維修工、保潔員春秋裝共發(fā)出150套。

四、及時(shí)處理遺留問(wèn)題。在辦理勞資手續(xù)方面，我們克服人員少、時(shí)間緊等不利條件，提前準(zhǔn)備，認(rèn)真調(diào)查，積極與當(dāng)事人和其家人、朋友進(jìn)行溝通，做好他們的思想工作，得到了員工的理解和支持，妥善辦理了xxxxxxxx等4名員

工的養(yǎng)老和醫(yī)療手續(xù)；在處理員工糾紛方面，除做好在崗員工的思想工作外，還要求所有請(qǐng)長(zhǎng)假員工必須先到人力資源部報(bào)道，與員工積極溝通，了解情況，使各類(lèi)糾紛消滅在萌芽狀態(tài)，維護(hù)了公司良好形象，為公司規(guī)避了大量的風(fēng)險(xiǎn)，使公司不受經(jīng)濟(jì)損失。

十月份打算

十月份，人力資源部的主要工作有以下幾個(gè)方面：一是繼續(xù)加大員工招聘力度。正值秋收，各服務(wù)中心護(hù)園隊(duì)員和保潔員急缺，進(jìn)入雨季，員工招聘工作難度很大，應(yīng)通過(guò)電話聯(lián)系、委托招工等多種方式進(jìn)一步加大員工招聘工作；二是做好新入職員工培訓(xùn)工作，妥善處理員工糾紛和各種遺留問(wèn)題，穩(wěn)定員工思想，確保企業(yè)留得住人才；三是進(jìn)一步規(guī)范績(jī)效考核工作，確�？�(jī)效考核工作公平、公正，不斷提高員工的工作積極性。

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