青山鎮(zhèn)機關事業(yè)單位工作人員201*年度考核工作總結

青辦[201*]號

青山鎮(zhèn)機關事業(yè)單位工作人員201*年度考核工作總結

為切實做好201*年度機關事業(yè)單位工作人員年度考核工作，營造創(chuàng)先爭優(yōu)、爭先進位的濃厚氛圍，根據(jù)金人社[201*]140號《關于做好201*年度機關事業(yè)單位工作人員考核工作的通知》文件精神，我鎮(zhèn)專門成立了年度考核領導小組，制定年度考核方案，組織鎮(zhèn)、村干部按程序對27名機關干部中的24人（縣委組織部考核的書記、鎮(zhèn)長、人大主席3人）16名鎮(zhèn)直屬、15名縣直屬事業(yè)單位工作人員進行了量化考核，分級逐人逐項量化測評，在給定的指標內(nèi)評出了上報機關優(yōu)秀人員4名（其中副科2人、科員2人），鎮(zhèn)直屬事業(yè)單位優(yōu)秀人員2名，其余人員為稱職或合格，無基本稱職、不稱職、不合格及未定等次人員，并在全鎮(zhèn)機關事業(yè)單位（含縣直屬）工作人員中評出了鎮(zhèn)內(nèi)10名優(yōu)秀工作人員。

一、高度重視、精心組織

本著對組織、對工作、對個人高度負責任的精神，專門成立了以鎮(zhèn)黨委副書記王勇為組長，組織委員袁文喜、副鎮(zhèn)長趙德軍為副組長的年度考核領導小組，抽調(diào)專人具體辦公。組織制定了《青山鎮(zhèn)201*年度機關事業(yè)單位工作人員年度考核實施方案》。

二、量化考核，公正透明

為總結成績，找準差距，推進工作，我們組織了機關事業(yè)單位人員進行集中述職，從德、能、勤、績、廉等方面對機關事業(yè)單位工作人員進行了量化考核，分黨政班子和一般干部兩個層次對黨政機關工作人員及事業(yè)單位工作人員進行了量化測評，結合“114”平時考評和干部的出勤率、到會率，對在鎮(zhèn)工作的全體人員進行了全方位的考核評定，考核結果以書面形式通知被考核人，對擬評定為優(yōu)秀的人員進行了公示，接受廣大干群的監(jiān)督。

三、規(guī)范等次，兌現(xiàn)結果

按縣給定指標上報6名優(yōu)秀人員，并按“114”考評規(guī)定對全鎮(zhèn)工作的機關事業(yè)單位考核結果居前10位的優(yōu)秀等次人員增發(fā)年度考核獎勵工作300元；對考核結果居后2位者，分別進行個人誡勉談話，結果記入干部實績檔案，扣發(fā)年度考核工資300元，責令其寫出下一年的工作整改計劃。

今后，我們將在縣委、縣政府的正確領導下，以科學發(fā)展觀為指導，以創(chuàng)先爭優(yōu)活動為契機，積極組織機關事業(yè)單位工作人員深入學習，扎實工作，銳意進取，開拓創(chuàng)新，為青山的更好更快發(fā)展盡心盡力。

中共青山鎮(zhèn)委員會

201*年1月24日

擴展閱讀：xxx-201*年機關事業(yè)單位工作人員年度考核登記表

機關事業(yè)單位工作人員年度考核登記表

（二○一○年度）

姓名政治面貌單位及職務從事或分管工作Xxx群眾性別任現(xiàn)職時間男出生年月201*.091987.10廣東紫金白溪省級自然保護區(qū)管理處科員科研宣教科自入職以來，在領導的關懷和同事們的幫助下，使我能在短短四個月內(nèi)融入到這個充滿活力的集體，并為我以后的工作奠定了堅實的基礎，這是一個令人振奮的良好的開頭。一到單位，領導就給予充分的信任，讓我參與到林改這項重要的工作當中。剛參加工作，什么都不會，是領導悉心的指導，以及同事們熱心的幫助，才使得我能在短時間內(nèi)學會基本的業(yè)務技能，為工作貢獻自己的力量，從而找到自己的立足點。林改是一項任務繁雜的系統(tǒng)工程，在負責人強有力的領導下，我以及所有同事都積極投入到林改的各項工作當中。在近半年的緊張工作以及同事們的精誠團結下，林改工作已接近尾聲。在參加林改工作的實踐中，我受到了良好的鍛煉，獲得了實際工作的技能，也學會了新的知識。我很有幸地在參加工作個人總結伊始，就能有這么一個很好的鍛煉自己的機會和展現(xiàn)自己、提高自己的舞臺。在生活上，有同事誠心誠意的關照，雖然遠離家鄉(xiāng)，卻也感受到家一樣的溫暖。在這樣一個充滿溫馨、真情實意隨處可拾、燦爛笑容伸手可掬、關系融洽的團體里，我對單位的前途充滿信心，對自己的未來充滿期待！走出校園，步入社會，我明顯地感到自己有太多的不足：書本知識難以應用于實踐；實際工作中有更多問題等待我去挑戰(zhàn)；涉世不深，社會生活經(jīng)驗缺乏，為人處事有欠妥當……雖然這些問題都能得到同事們的寬容和諒解，但這也是我在今后工作、生活和進一步學習當中必須克服的。我堅信，只要能更加積極主動地學習，勤奮踏實地工作且虛心地向周圍人求教，我將能更好地融入這個團隊，能為單位貢獻自己更多的力量，并與各位同仁一起，創(chuàng)造明天，實現(xiàn)自我！蓋章或簽名：201*年12月18日主管領導評語和考核等次建議蓋章或簽名：年月日機關負責人或考核委員會意見蓋章或簽名：年月日本人意見蓋章或簽名：年月日未確定等次或不參加考核情況說明蓋章或簽名：年月日備注

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