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暑期小學英語培訓總結

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暑期小學英語培訓總結

暑期小學英語培訓總結

糜灘鄉(xiāng)教育管理中心中心小學楊海紅

在縣教育局的統(tǒng)一部署和教研室的精心組織下,為期10天的小學英語暑期培訓于201*年8月7日落下帷幕。此次活動我縣參加英語學科的培訓教師有100人。培訓內(nèi)容有Phonics語音、口語、課堂用語,小學英語教材,小學英語教學法,總計80學時。最后通過語音(100分)、口語(100分)、小學英語教材(100分)、小學英語教學法(100分)的嚴格考試,學員順利通過此次考核,初步達到了預期的培訓目的。具體情況分述如下:

一.培訓目的:

1.提高小學英語教師口語水平,

2.糾正中小學英語教師的發(fā)音,學習phonics語音識讀法。3.學習phonics語音教學基本技能。

4.具體系統(tǒng)的了解口語語音知識,聽取專家教師的講座。5.熟悉小學英語1-6冊教材重點知識與技能。

6.讓中學教師熟悉小學高段英語以便過好小學英語教材關,盡可能的避免重復教學。二.培訓范圍:全縣小學英語教師。三.培訓形式;

1集中聽課與分層分班聽課相結合。采用分組,面對面,一對一糾正發(fā)音。

2.采用授課與考試內(nèi)容相結合,。集中考試與一對一口試相結合。四.培訓內(nèi)容;

語音學,口語,教學設計與教學內(nèi)容(二)課堂用語教材分析(1-6)冊五.培訓要求:1.認真過好語音關,

2.認真過好口語關,初步掌握基本的訓練口語的技能方法要求及相關知識。

3.學習發(fā)放的“課堂用語手冊”與“日常用語500句”里的知識。六.培訓目標:

1.糾正不良發(fā)音,掌握應用日常口語,交流學習優(yōu)秀教師的教學理念,設計方法,提高教學技能,了解掌握專業(yè)提升的途徑與方法,掌握最新英語教學資料獲取的途徑與教研動態(tài)。為自身專業(yè)提升自學引航導路搭建平臺。

2.對于小學教師,讓更多教師熟悉語音教學法,熟悉3-6年級將教學的內(nèi)容重點要求,溫習語音知識,課堂用語,教學技能,過好語音關,加強口語訓練意識。七.組織管理

1.由教育局部署,與組織,教研室負責管理,在縣教師進修學校進行,內(nèi)容根據(jù)層次有不同處又有相同處,適當調(diào)整內(nèi)容,分層教學。2對于遠處教師解決食宿。免費對全體教師發(fā)放語音材料。3.聘請專業(yè)教師講課。分別聘請了靖遠師范教師王振邦,縣第二中

學英語教研室組長蘇國強,城關中學英語教師滕雁鳴和烏蘭小學從事小學英語教育多年的劉亞軍老師。

4發(fā)揮骨干教師和兼職教研員的作用,由骨干教師做課說課上課,對下學期上的教材作教材分析培訓。5.考勤考試相結合,合格者發(fā)放培訓證書

八.培訓情況。

首先要感謝在暑期辛勤授課的老師,同時還要感謝縣領導對我們學習班的支持,感謝他們解決了受訓教師的食宿問題,也感謝局領導及具體組織者的多方協(xié)調(diào),使他們認真計劃安排調(diào)整本次學習班的學習計劃及學習內(nèi)容,考核方法等。

通過本次學習班的學習,我想我們參與學習的老師應該在語音、口語、課堂用語等知識能力方面有所收獲,它促進了教師自身專業(yè)知識的提高,為教師的自我發(fā)展提供了良好的學習機會,也為教師進一步學習搭建平臺,從而為促進教育教學質量的提高添磚加瓦。

但培訓教師的態(tài)度各不一樣。大部分教師熱情高漲,學習積極性較高,積極參與,態(tài)度端正,認真學習,記筆記,提建議,不怕苦,不怕累,克服炎熱天氣,不遲到不請假,嚴格要求自己,抓緊珍惜一切可能學習的機會,表現(xiàn)出良好的素質和渴求學習的愿望,也反襯出該學校良好的管理理念與風格。但也有部分教師表現(xiàn)不好。有的教師認為自己不是專業(yè)英語,又是兼職,不做長遠打算,也有的老教師認為資格老不愿參加培訓,總之表現(xiàn)出學習意識不強,學習積極性不高,

組織紀律渙散,學習態(tài)度不端正,勞騷滿腹,遲到,請假次數(shù)多。

九.觀察,問題與思考:

從大環(huán)境來看,教師定編定崗,實名制實施,小學英語教師定崗不定編,極大的影響了教師的積極性,個別教師心神不定,超編學校頻繁請假開會,人員不齊。嚴重影響培訓的效果。在倡導終生學習的社會發(fā)展前題下,逆水行舟不進則退,人人應有危機意識,樹立終身學習的意識,抓緊一切可能學習的機會,強化自己提高自己,與時俱靜進,從主觀角度看,態(tài)度,態(tài)度決定一切,有的教師小學明知自己底子薄,又是非專業(yè)英語卻極不認真,不肯學不愿學,白白浪費寶貴時間,錯失學習良機。做一天和尚撞一天鐘,站一天講臺為學生負責一天,為了不教錯發(fā)音,為了保證質量,哪怕是站一天講臺,理應珍惜時間認真學習。此次培訓的內(nèi)容可能偏離教師的實際情況和實際需求。培訓內(nèi)容多,時間短不可能符合滿足全體教師的實際需求滿足全體教師的愿望,只要不同層次的教師有不同角度的的收獲便可。問題是人人是否盡心盡力,問題的根源在哪?筆者連續(xù)兩年中學口試中發(fā)現(xiàn)不少學校全班學生相同音、詞、發(fā)音集體出錯,究因是教師發(fā)音錯誤導致。據(jù)培訓專家和骨干教師上課、考試反映,部分中學教師發(fā)音錯誤不少,形成個性特點,難以糾正,需要自我長期聽音、對照鏡子、模仿專家精典錄音,反復訓練才能達到標準要求。小學教師除發(fā)音常抓不懈外,提高課堂口語與日常用語,抓好常規(guī)教學基本技能仍是今后重要而艱巨的目標任務。需要上下領導教師齊抓共管、相互合作、群策群力、共同努力。

總之,最后通過嚴格考試和考勤,學員順利通過此次考核,達到了預期的培訓目的。盡管部分教師口語語音水平離標準要求相差較遠,多數(shù)教師與相關領導共度炎夏、走過艱難培訓之路,園滿完成培訓任務。在此,首先要感謝在暑期辛勤授課的老師及給我們上示范課和講座的五位老師,同時還要感謝高級中學的領導對我們學習班的支持,感謝他們解決了受訓教師的食宿問題,也感謝局領導及具體組織者的多方協(xié)調(diào),使他們認真計劃安排調(diào)整本次學習班的學習計劃及學習內(nèi)容,考核方法等。

十.建議與今后打算:

通過本次學習班的學習,我想我們應該樹立終生學習終生培訓的意識,不斷更新觀念,勤于學習,與時俱進。隨著經(jīng)濟國際化全球化的發(fā)展,英語詞匯的不斷更新,社會需求對英語教師的口語、語音、技能等水平要求會越來越高,如果教師不注意加強自身的學習勢必會被動挨打。因此,口語、語音、技能培訓仍然是下一步培訓的重點,教師間和學生間的教學技能和口語大賽將逐步推出并逐步采用多種形式使其規(guī)范化。

擴展閱讀:暑期小學英語培訓心得體會

暑期小學英語培訓心得體會

--------新民小學曾敏

為期10天的英語培訓落下帷幕,在這緊張、充實而又快樂的10天里,我感受了很多,也學到了很多,這次培訓使我受益匪淺,雖然時間很短,但是培訓的內(nèi)容給了我教學上很大的幫助,聽了的培訓老師的理論指導,親身體驗了一些活動,讓理論聯(lián)系了實際,使得我更深刻、更透徹的領會了老師所講的內(nèi)容。以下是我的一些心得體:

通過培訓使我重新認識了英語教學,作為一線教師,我知道了怎樣的課才算是一堂好課,不僅包括師生互動,學生主體等,但我覺得關鍵還有對教材的把握,通過培訓,使我明白了,我們要用教材教學生,而不是教教材,可以創(chuàng)造性地使用教材,另外要鍛煉學生的實踐能力,也就是聽、說、讀、寫的能力,也就是說在課堂中,Pairwork和Groupwork部分不但要練,還要讓每一個學生都能參與其中,勇于張口,使課堂氣氛活躍而有秩序,讓學生都能找到自己的定位,真正喜歡上英語課堂。

所以我覺得在以后的英語教學生涯中我應該這樣做:

一、不斷充實自己,掃除自己在英語知識方面的盲區(qū),尤其要扎實課堂用語。教師除了要熟悉書本上的詞匯、短語、句子外,還應結合生活實際,熟悉一些生活常用語,英語中常用句子、短語,尤其是在課堂中要使用的句子,教師要達到熟練使用。比如說教室里的每個物件用英語怎么說,學生和老師以及和同學之間的簡單對話等。俗話說:“打鐵先要自身硬”,只有教師達到在課堂上能無所顧忌地使用英語的情況下,才能進一步去談教師課堂教學水平的提高。

二、結合學生實際,選擇合適的教學方法,形成自己的教學風格。培訓中,指導老師們提出了許多非常好的做法,有很多是經(jīng)驗之談,但經(jīng)過我在實際中的實踐反思,我發(fā)現(xiàn)有些方法不一定就實用于我所教學的班級,因而,我覺得作為教師,應該根據(jù)實際情況,關于教師培訓心得體會范文摸索適合自己和學生的教學方法,借鑒并變通使用別人成功的做法,要常反思,常調(diào)整,進而形成自己的教學風格,充分調(diào)動學生學習英語的積極性,為提高課堂教學效率服務

三、合理使用直觀教具,充分發(fā)揮教具作用,激發(fā)學生學習積極性,提高教學效率。提到直觀教具,我們首先想到的將會是多媒體設備,但通過參加培訓以及和老師們的交流,我覺得,多媒體設備的確有其先進的一面,但如何用好它,在什么時候用,是值得我們?nèi)パ芯康囊粋課題。老師們在培訓中告訴我們,他們使用圖片、簡筆畫、實物進行教學,同樣取得了成功,由此可以說明,不管是什么教具只要用得合理,就會有它的效果,因而,在教學中,我們要深入地研究如何去用好各種直觀教具。

四、營造學習英語的氛圍,使英語學習成為教師和學生的共同愛好。培訓中,老師們提出了一個問題,就是學生不喜歡學英語,學校里沒有良好的英語學習氛圍。問題提出來后,我就在思考,沒有氛圍,那我們就應該去營造氛圍,就應該從自身做起,首先,教師要做好榜樣,在平時教學中或和學生的交流中要盡量使用英語,至少在自己教學的班級是可以實現(xiàn)的,雖然這做起來的確有些難,就像普通話的推廣一樣,這么多年了,依然還存在一些不盡人意的地方,但我們要知難而上,我們還是應該努力去嘗試,只要你做了,就總會有收獲的,當你通過努力使一部分學生喜歡使用英語說話、交流,喜歡學習英語的時候,你會覺得你沒有白付出。

總之,本次培訓對我來說的確是受益匪淺,從中不但開闊了我的知識視野,同時也吸取了不少新的教育方法和理論,我覺得做為一位新時期的英語教師應該與時進,不斷的學習。希望以后多舉行這樣的培訓,讓我能不斷的提升自己。

201*年7月26日

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