繼續(xù)教育總結(jié)
教師繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)總結(jié)
五年的時間對于很多人來說應(yīng)該是漫長的,而對于我來講從201*年到201*年這五年是不同尋常的五年。201*年畢業(yè)參加工作,到201*年時還是一位對工作缺乏經(jīng)驗的青年教師,參加了201*年201*年教師繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí),使我在這五年里不斷地成長和進(jìn)步,變成了一位學(xué)習(xí)型和成長型的教師。五年的繼續(xù)教育學(xué)習(xí)受益匪淺,現(xiàn)加以總結(jié),以期今后取得更大的成長和進(jìn)步。
首先是觀念的更新。從《幼兒園教育指導(dǎo)綱要》解讀到專家給我們帶來的關(guān)于《3-6歲兒童學(xué)習(xí)與發(fā)展指南》的學(xué)習(xí),理論的不斷更新,使我的教育觀念也在不斷地更新。對老師的角色、對3-6歲兒童的年齡特征和能力有了一個更為系統(tǒng)的了解,理論的學(xué)習(xí),觀念的更新,促使我在工作中、教學(xué)中也學(xué)以致用,不斷地創(chuàng)新,更加的親近孩子,了解孩子。
其次是經(jīng)驗的吸收與學(xué)習(xí)。五年的繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)的時間里,有很多克拉瑪依的市級骨干教師和區(qū)級骨干教師給我們進(jìn)行了培訓(xùn),有去南京掛職的老師給我們進(jìn)行了培訓(xùn),還有本園的老教師給我們進(jìn)行了培訓(xùn),這些培訓(xùn)中有的老師以講座的形式進(jìn)行,有的老師以展示課的形式進(jìn)行,還有的老師以互動、游戲的形式進(jìn)行,而在這些各種形式的活動中,老教師們給我們展示的更多的是他們的教學(xué)經(jīng)驗,他們的組織方法,他們的教學(xué)策略,而這些正是他們多年來的經(jīng)驗,通過培訓(xùn)我們積累了不少的經(jīng)驗,有的可以加以借鑒,有的可以學(xué)以致用,使我在教學(xué)過程中更加的得心應(yīng)手。再次是心理的放松與調(diào)節(jié)。幼兒老師的工作比較繁瑣,時時刻刻要關(guān)注著幼兒的人身安全,漸漸地幼兒老師的壓力也越來越大,在五年的繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)中一直都有關(guān)于心理調(diào)節(jié)的相關(guān)培訓(xùn),如何調(diào)節(jié)自己的心情、如何保持樂觀向上積極地心態(tài)等等。特別是參加了心理輔導(dǎo)員的培訓(xùn)之后,讓我了解和掌握了一些調(diào)節(jié)情緒的方法,也明白了情緒是可以傳染的,積極地心態(tài)和愉快的心情也是提高工作效率的一個重要法寶。
最后是師德教育深入人心,職業(yè)素養(yǎng)不斷提高。師德的培訓(xùn)在這五年的時間里從沒有間斷過,師德的培訓(xùn)就像一股清泉,凈化著我們的心靈,潺潺不斷。在持續(xù)以來的培訓(xùn)中,讓我認(rèn)識到師德是教師和一切教育工作者在教育活動中必須遵守的道德規(guī)范和行為準(zhǔn)則。教師道德素質(zhì)比教師文化素質(zhì)更為重要,是一個教育者的靈魂。思想上的認(rèn)識和體會促使著我在教育教學(xué)中有著更大的提高。
五年的繼續(xù)教育培訓(xùn)學(xué)習(xí)已經(jīng)告一段落,但留給我的卻是深深的回憶,是一筆寶貴的財富。這些經(jīng)驗和知識為我的教育教學(xué)工作奠定了良好的基礎(chǔ),相信學(xué)習(xí)的腳步并不會停歇,在新一輪的繼續(xù)教育中我想我還會收獲更多。
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201*201*學(xué)年度第二學(xué)期
學(xué)校繼續(xù)教育工作總結(jié)
上學(xué)期,我校認(rèn)真貫徹縣教師學(xué)校師訓(xùn)部的《昌圖縣教師繼續(xù)教育工作指導(dǎo)意見》、及上級其它有關(guān)文件精神,以提高教師實施素質(zhì)教育的能力和水平為重點;以提高教師整體素質(zhì),自覺遵循教育教學(xué)規(guī)律,掌握現(xiàn)代教學(xué)方法和現(xiàn)代教學(xué)手段,培養(yǎng)創(chuàng)新精神和實踐能力為目的;堅持從實際出發(fā),統(tǒng)籌安排、分類指導(dǎo)、按需施教,注重質(zhì)量和效益為原則;進(jìn)一步明確目標(biāo),加強(qiáng)管理,確保繼續(xù)教育工作積極、穩(wěn)妥地正常開展,收到了一定的成效,F(xiàn)將本學(xué)期學(xué)校開展繼續(xù)教育工作的情況總結(jié)如下。一、主要工作
1、抓實教師的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)活動
按縣有關(guān)部門的要求加強(qiáng)了校本培訓(xùn)公共課《師德教育》和《基礎(chǔ)教育課程改革》的培訓(xùn)。各教研組每周都要舉行新課程教學(xué)法的培訓(xùn)活動和教育教學(xué)新理念的學(xué)習(xí)活動。各教研組教師認(rèn)真學(xué)習(xí)了《學(xué)科新課程教學(xué)法》,每人寫了60頁以上的讀書筆記和心得體會。學(xué)校舉行了關(guān)于《新時期師德修養(yǎng)》《新時期師德精神的頌歌》的考試和演講比賽。采用“師徒結(jié)隊”的方法,讓各學(xué)科的骨干教師每人幫帶一名年輕教師,使年輕教師盡快成長為合格的中學(xué)教師。
2、認(rèn)真規(guī)劃,抓實繼續(xù)教材的培訓(xùn)
由校長和主管校長及骨干教師擔(dān)任主講人。主講人要制定出科學(xué)合理的培訓(xùn)計劃,精心備課,認(rèn)真施教。每位教師均有2本對應(yīng)的學(xué)習(xí)記錄。此外,學(xué)科培訓(xùn)課程由各教研組長負(fù)責(zé)組識培訓(xùn),采取組內(nèi)培訓(xùn)和教師個人培訓(xùn)相結(jié)合的辦法。教務(wù)處制定了詳盡的考核細(xì)則,對其進(jìn)行監(jiān)督與指導(dǎo)。學(xué)校將每周星期四下午定為繼續(xù)教育時間。3、積極開展現(xiàn)代遠(yuǎn)程教育技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合研究的實踐活動
成立“信息技術(shù)與學(xué)科教學(xué)整合”研究小組,探索新技術(shù)條件下的課堂教學(xué)方式。同時,加大信息技術(shù)培訓(xùn)力度。信息技術(shù)培訓(xùn)分為校級培訓(xùn)、教研組培訓(xùn)(由教研組長負(fù)責(zé))和教師個人自學(xué)三種形式進(jìn)行。要求每位教師每學(xué)期至少在計算機(jī)網(wǎng)絡(luò)教室、多媒體教室上2節(jié)課,獨(dú)立制作1個課件。結(jié)合遠(yuǎn)程教育迎國檢工作,我校開展了轟轟烈烈的課件制作培訓(xùn)和測試活動。通過努力,全校有90%以上的教師能獨(dú)立制作課件。各組的教師爭著利用多媒體教室上課。目前在我校已經(jīng)形成了爭用多媒體上課的良好風(fēng)氣。還組織教師觀看優(yōu)秀課堂教學(xué)實錄,開展教學(xué)案例研討活動等。
4、加強(qiáng)新課程標(biāo)準(zhǔn)與新教材的學(xué)習(xí),提高業(yè)務(wù)能力
各教研組每周舉行一次新課程標(biāo)準(zhǔn)學(xué)習(xí),還組織教師開展集體備課和優(yōu)質(zhì)課競賽活動;學(xué)校每周星期五下午8節(jié)組織全體教師開展政治學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn),不斷提升教師們的理論水平和業(yè)務(wù)能力。5、以科研課題研究促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展
我!笆晃濉笨蒲姓n題“學(xué)生課堂自主探究的實踐與研究”
已經(jīng)取得階段研究成果。結(jié)合此研究課題研究工作,各教研組也正在結(jié)合實際,提出了相應(yīng)的課題,啟動了課題研究工作。通過實施課題研究,提高了教師們的研究能力,培養(yǎng)了教師們的創(chuàng)新精神,轉(zhuǎn)變了部分老教師的教育教學(xué)觀念。為促進(jìn)教師的專業(yè)發(fā)展打下了6、做好骨干教師培訓(xùn)工作
我校認(rèn)真組織骨干教師培訓(xùn)活動,要求骨干教師要上好“過關(guān)課”,組織開展“師徒結(jié)對”活動,發(fā)揮傳幫帶作用。同時,圍繞骨干教師大力開展課例研究活動,并將集體備課和“五課功”訓(xùn)練結(jié)合起來。這樣,既解決了教學(xué)中存在的問題,又使骨干教師得到了鍛煉和提高。每次外出學(xué)習(xí)的領(lǐng)導(dǎo)和老師都要寫出培訓(xùn)講稿,認(rèn)真組織二次培訓(xùn)活動。老師們要認(rèn)真傾聽,做好記錄,并寫出心得體會。7、開展人人一堂公開課活動
本學(xué)期,學(xué)校開展了人人一堂公開課活動。學(xué)校舉辦了全校性的多媒體教學(xué)比賽。專門組織骨干教師和學(xué)科帶人為教師上示范課。二、存在的問題
回顧過去,有收獲的喜悅,同時也因為個別工作不夠到位而不免有幾分遺憾。
1、個別教師對繼續(xù)教育工作的認(rèn)識不夠,在進(jìn)行自修自練時缺乏主動性,學(xué)習(xí)態(tài)度不夠端正,積極性不高,還處于被動培訓(xùn)和完成任務(wù)的態(tài)度。
2、學(xué)校的資源有限,不能滿足對教師進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)的基本要求,有
些課題無法全面展開。
3、學(xué)校對繼續(xù)教育工作的管理力度有待加強(qiáng),主要是建立完整的管理制度,以保障繼續(xù)教育工作的順利推進(jìn)。
4、在組織和落實過程中,教師繼續(xù)教育工作的創(chuàng)新和特色不顯著。
在今后的工作中,我們要切實加強(qiáng)管理,健全完善各項獎懲制度,注重提高對培訓(xùn)者的培訓(xùn)和領(lǐng)導(dǎo)的培訓(xùn),從觀念上進(jìn)一步認(rèn)識教師繼續(xù)教育在教師專業(yè)發(fā)展中的重要性,提高培訓(xùn)者和領(lǐng)導(dǎo)的認(rèn)識水平,努力使我校教師繼續(xù)教育工作再上新臺階。
大洼中學(xué)201*年4月9日
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