201*年焊裝車間全年工作總結(jié)

201*年焊裝車間三（二）班全年工作總結(jié)

冬去春來，龍年的鐘聲即將敲響，我們在緊張而又繁忙的工作中走過了201*年，在這三百多個(gè)工作日程中，修飾班有過自豪，有過教訓(xùn)，現(xiàn)就全年各項(xiàng)工作總結(jié)如下：

一、人力資源穩(wěn)定，整體綜合素質(zhì)提高

工程機(jī)械線修飾班現(xiàn)有人員48人，元月份間新入員工11人，班組倡導(dǎo)“傳、幫、帶”體制，以老帶新，整體戰(zhàn)斗力大有提升，全年共焊接工程機(jī)械系列個(gè)品種共臺(tái)駕駛室總成，全年加班時(shí)間比去年每天減少1-1.5小時(shí)，星期天休息時(shí)間比去年增多10來天，質(zhì)量日報(bào)頻次比去年減少5%，人員綜合技能大有提高，能獨(dú)立生產(chǎn)各類型產(chǎn)品比去年多4-5個(gè)品種，班組響應(yīng)公司號召，利用空置閑地，抽調(diào)業(yè)余時(shí)間開荒種植菜園，美化了公司環(huán)境，累計(jì)交菜201*余斤，整個(gè)班組精神面貌神采奕奕，斗志昂揚(yáng)。

二、安全生產(chǎn)，預(yù)防為主，“6S”理念更加固化

修飾班一直倡導(dǎo)“安全生產(chǎn)，預(yù)防為主”的安全理念，上半年組織全員參與學(xué)習(xí)《職業(yè)健康安全危險(xiǎn)源預(yù)防措施》12次，安全理念測評考試平均成績達(dá)95.6分，下半年接著實(shí)施《齊星公司機(jī)械產(chǎn)業(yè)園安全生產(chǎn)標(biāo)準(zhǔn)化崗位達(dá)標(biāo)考評辦法》全員通過，平均成績達(dá)878.6分，全年共學(xué)習(xí)30余次，現(xiàn)場安全措施講解14次，修飾班全年對電動(dòng)葫蘆、單臂吊、橋式行車實(shí)行專項(xiàng)培訓(xùn)十余次，整改平衡器安全繩、安全掛鉤30余次，每周安全檢查電源線、勞保防護(hù)品穿戴及各工位安全危險(xiǎn)源防范措施，日清日結(jié)，全體安全意識(shí)加強(qiáng)，全年無重大安全事故發(fā)生。

生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場井然有序，工位器具、物料轉(zhuǎn)運(yùn)車定置存放，懸點(diǎn)掛放高矮一致，二樓平臺(tái)死角徹底清理，每日巡檢，噴涂各色定置線每季度一次，各種“6S”管理標(biāo)識(shí)掩然入目，重點(diǎn)培訓(xùn)全員“6S”理念標(biāo)準(zhǔn)化，采取相應(yīng)措施使整個(gè)班組的工作環(huán)境煥然一新，整齊化一，全年班組在車間的“6S”評比看板中比去年同比上升了30%。

三、過程質(zhì)量環(huán)環(huán)相扣，產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)中有升全年產(chǎn)品質(zhì)量工作中，班組內(nèi)控質(zhì)量問題307起，反饋上序質(zhì)量問題156頻次，流出班組質(zhì)量日報(bào)39次，主要表現(xiàn)在改制改型產(chǎn)品，人員換崗頂崗，生產(chǎn)中細(xì)節(jié)問題控制不力等因素，班組根據(jù)產(chǎn)品型號多，改制改型頻繁，各種工裝樣板、借用件各目繁瑣的原因，班組致力于眼到、心到、人勤、手勤、每日早會(huì)由班組質(zhì)管員公示當(dāng)日生產(chǎn)品種和質(zhì)量預(yù)警，換線時(shí)間節(jié)點(diǎn)，各工序控制要素，隨線做好過程監(jiān)察記錄，隨時(shí)明察和糾正生產(chǎn)過程中的大小質(zhì)量問題，每個(gè)品種做好評審記錄后再交檢，具體完成指標(biāo)如下：

月份123456789101112平均合格率駕駛室一次交99.7%99.6%99.2%99.1%99.5%99.7%99.2%99.1%99.2%99.5%99.5%99.7%99.42%檢合格率全年全員參加質(zhì)量培訓(xùn)學(xué)習(xí)56次，在6月份公司質(zhì)量整頓月中自查自糾各類問題18項(xiàng)，上報(bào)攻關(guān)課題兩項(xiàng)，成立攻關(guān)小組按時(shí)整改到位，全員學(xué)習(xí)《質(zhì)量過程控制程序》十大系列，學(xué)習(xí)《以質(zhì)論資考核細(xì)則》、《質(zhì)量體系日檢查標(biāo)準(zhǔn)十二條》并運(yùn)用到工作中，下半年生產(chǎn)期間主要以伊朗中卡、小卡產(chǎn)品為主，PW10G首次500臺(tái)批量生產(chǎn)取得了重大突破，全員綜合操作技能及各相關(guān)質(zhì)控點(diǎn)細(xì)節(jié)化要求較去年均有很大的提升。

四、持續(xù)改進(jìn)完善無止境，小改小革創(chuàng)新意義大

自開年以來，班組重點(diǎn)宣傳“五小革新”活動(dòng)，發(fā)動(dòng)大家針對各自崗位上的“攔路虎”，難點(diǎn)開動(dòng)腦筋，發(fā)揚(yáng)車間“持續(xù)改進(jìn)無止境”的理念方針，從省時(shí)、省力達(dá)到一致性為出發(fā)點(diǎn)。制作工裝、夾具輔助設(shè)施等入手，全年班組共自制工裝21個(gè)，上報(bào)制作精密性工裝和總拼臺(tái)整改完善18頻次，保質(zhì)提速的前提下精簡工序工位3個(gè)。保養(yǎng)、修理、規(guī)范各類工裝十余次，特別是在6-8月份期間，開發(fā)試制WGD產(chǎn)品三次共二十余臺(tái)，班組部分骨干人員利用休假及晚上時(shí)間和技術(shù)設(shè)計(jì)人員共同手工制作裝飾罩、護(hù)板、導(dǎo)流板類并完善到玻璃鋼件，為該產(chǎn)品開發(fā)投入市場起到了及時(shí)保證作用。

五、存在不足和201*年打算201*年全年產(chǎn)品總量受汽車行業(yè)經(jīng)濟(jì)形勢波動(dòng)較去年有所下降，在夏季低峰生產(chǎn)期間班組人員流動(dòng)量較大，勞紀(jì)表現(xiàn)及“6S”現(xiàn)場方面較去年車間評比下降15%，7-8月上夜班期間赤膊露腿安全防護(hù)用品穿戴不規(guī)范，這些安全隱患有所抬頭，地鏈維護(hù)，設(shè)備保養(yǎng)不到位現(xiàn)象時(shí)有發(fā)生，WGD試制產(chǎn)品在九月份出現(xiàn)8起質(zhì)量問題，單獨(dú)生產(chǎn)CD08M系列、伊朗中卡、小卡系列、PW10G系列產(chǎn)品時(shí)質(zhì)量問題頻次高等等現(xiàn)象都已得到扼制和預(yù)防。

在新的一年里，班組繼續(xù)加大“五小”活動(dòng)的發(fā)揚(yáng)和激勵(lì)，繼續(xù)發(fā)揮持續(xù)改進(jìn)的實(shí)際行動(dòng)，重點(diǎn)以提升產(chǎn)品質(zhì)量精細(xì)化操作為重點(diǎn)，加強(qiáng)一專多能地培養(yǎng)和訓(xùn)練、工位之間相互交流學(xué)習(xí)，溝通實(shí)踐。繼續(xù)發(fā)揚(yáng)焊裝車間“不怕苦、不怕累，任勞任怨”的精神，安全生產(chǎn)預(yù)防，現(xiàn)場“6S”完善鞏固加大提高，勞動(dòng)紀(jì)律更待加強(qiáng)，使全員整體綜合素質(zhì)再上一個(gè)臺(tái)階。

總之，修飾班在201*年工作中雖然取得了一定的成績，但也積累了一些教訓(xùn)和經(jīng)驗(yàn)，在201*年的工作中，修飾班定能揚(yáng)長避短，再接再厲，齊星公司工程機(jī)械系列定能再創(chuàng)新高，再造輝煌。

總結(jié)人：工程機(jī)械修飾班

二O一一年十二月二十五日

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重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間主任崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位車間主任分管副總--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間車間班組長1崗位工作概述在公司副總的領(lǐng)導(dǎo)下，管理好生產(chǎn)車間，并在公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的指引下，切實(shí)保障質(zhì)量管理體系在本部門的有效運(yùn)行；合理安排本部門的各項(xiàng)工作，控制好各項(xiàng)成本，確保經(jīng)營目標(biāo)順利完成。職責(zé)與工作任務(wù)一、組織擬訂年度車間工作計(jì)劃，具體安排每月、沒旬、每日的生產(chǎn)計(jì)劃并監(jiān)督完成。二、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)活動(dòng)及輔助工作，檢查各班次作業(yè)完成情況，根據(jù)生產(chǎn)進(jìn)度調(diào)整人員休班或加班。三、按時(shí)巡查生產(chǎn)現(xiàn)場，及時(shí)糾正生產(chǎn)和管理錯(cuò)誤，處置各類生產(chǎn)故障、異常情況和緊急事件。四、審核審批生產(chǎn)計(jì)劃、指令、物料供應(yīng)及庫存報(bào)表，控制生產(chǎn)成本，評估車間班組投入產(chǎn)出效益。五、指導(dǎo)監(jiān)督車間班組的作業(yè)人員搞好產(chǎn)品質(zhì)量、設(shè)備工藝調(diào)整及維修保養(yǎng)工作。六、監(jiān)督勞動(dòng)安全衛(wèi)生、文明生產(chǎn)、標(biāo)準(zhǔn)化及現(xiàn)場管理。七、協(xié)調(diào)并執(zhí)行相關(guān)工作指示和計(jì)劃，遇到矛盾或沖突時(shí)，及時(shí)上報(bào)生產(chǎn)經(jīng)理裁決或協(xié)商解決。八、監(jiān)督車間各類資料的收集、整理和歸檔建檔工作，簽批上報(bào)的各類統(tǒng)計(jì)報(bào)表、報(bào)告。九、指導(dǎo)、培訓(xùn)、監(jiān)督車間人員的工作，做好車間員工的績效考核和獎(jiǎng)勵(lì)懲罰工作。十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本部門的人員有效管理負(fù)責(zé)。2、對本部門的體系運(yùn)行情況負(fù)責(zé)。3、對生產(chǎn)成本和車間的作業(yè)效率負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：公司各生產(chǎn)車間及各部門外部：集團(tuán)各相關(guān)部門、供應(yīng)商、銷售公司工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間辦公室、生產(chǎn)車間及各相關(guān)部門。2、使用設(shè)備：計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、電話。3、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00。任職資格教育背景：具有大專以上或同等學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷：有較強(qiáng)的企業(yè)管理知識(shí)、生產(chǎn)管理知識(shí)和質(zhì)量知識(shí)，TS16949、ISO9001、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：從事相關(guān)工作3年以上，有豐富的生產(chǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉本企業(yè)主要產(chǎn)品的工藝流程，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，身體健康�；�本技能：具有較強(qiáng)的文件編制、修改、分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。基本素質(zhì)：具有良好的組織能力、溝通能力、執(zhí)行能力、決策能力、人際影響力、學(xué)習(xí)能力。技能技巧：具有良好的培訓(xùn)能力、協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本車間的生產(chǎn)計(jì)劃完成情況。2、本車間設(shè)備運(yùn)行情況。3、車間團(tuán)隊(duì)建設(shè)。4、車間6S的執(zhí)行情況。5、車間員工遵守制度和出勤率。6、完成工廠領(lǐng)導(dǎo)、指揮部臨時(shí)交辦的工作任務(wù)。7、車間成本控制情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間副主任崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位車間副主任車間主任--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間車間班組長1崗位工作概述在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，管理好生產(chǎn)車間，并在公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的指引下，切實(shí)保障質(zhì)量管理體系在本部門的有效運(yùn)行；組織車間人員進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，完成車間生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程異常情況的處理。職責(zé)與工作任務(wù)一、根據(jù)工廠生產(chǎn)計(jì)劃制定本車間生產(chǎn)計(jì)劃。二、負(fù)責(zé)組織本車間檢查、監(jiān)督和嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律工作，堅(jiān)持“五不”生產(chǎn)和質(zhì)量問題“三不”放過原則，對車間的工藝執(zhí)行的整體效果負(fù)責(zé)。三、在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)車間工藝技術(shù)、產(chǎn)品質(zhì)量的管理，并組織相關(guān)人員按產(chǎn)品圖樣和工藝規(guī)程等要求進(jìn)行生產(chǎn)，對生產(chǎn)過程實(shí)施有效控制和管理，具體組織實(shí)施并對效果負(fù)責(zé)。四、協(xié)助車間主任搞好合理化改善、生產(chǎn)線改造工作，負(fù)責(zé)車間技術(shù)、質(zhì)量方面的審核工作，具備“審核、把關(guān)、報(bào)告”的職能。五、在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，搞好新產(chǎn)品的開發(fā)和管理工作。六、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本部門的人員有效管理負(fù)責(zé)。2、對本部門的體系運(yùn)行情況負(fù)責(zé)。3、對生產(chǎn)成本和車間的作業(yè)效率負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：公司各生產(chǎn)車間及各部門外部：集團(tuán)各相關(guān)部門、供應(yīng)商、銷售公司工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間辦公室、生產(chǎn)車間及各相關(guān)部門2、使用設(shè)備：計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、電話3、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有大專以上或同等學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷：有較強(qiáng)的企業(yè)管理知識(shí)、生產(chǎn)管理知識(shí)和質(zhì)量知識(shí)，TS16949、ISO9001、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：從事相關(guān)工作3年以上，有豐富的生產(chǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉本企業(yè)主要產(chǎn)品的工藝流程，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，身體健康。基本技能：具有較強(qiáng)的文件編制、修改、分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力�；�本素質(zhì)：具有良好的組織能力、溝通能力、執(zhí)行能力、決策能力、人際影響力、學(xué)習(xí)能力。技能技巧：具有良好的培訓(xùn)能力、協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本車間的生產(chǎn)計(jì)劃完成情況。2、生產(chǎn)過程是否秩序井然。3、生產(chǎn)組織是否有利于降低成本。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間調(diào)度崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位車間生產(chǎn)調(diào)度車間副主任--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間車間班組長1崗位工作概述在車間主任的領(lǐng)導(dǎo)下，管理好生產(chǎn)車間，并在公司質(zhì)量方針和質(zhì)量目標(biāo)的指引下，切實(shí)保障質(zhì)量管理體系在本部門的有效運(yùn)行；組織車間人員進(jìn)行生產(chǎn)作業(yè)，完成車間生產(chǎn)計(jì)劃，負(fù)責(zé)生產(chǎn)過程異常情況的處理。職責(zé)與工作任務(wù)一、在車間的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，具體負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)組織工作，協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系，細(xì)分公司生產(chǎn)計(jì)劃，在保證安全和質(zhì)量的前提下，確保車間各項(xiàng)生產(chǎn)任務(wù)按時(shí)完成。二、負(fù)責(zé)組織車間6s執(zhí)行情況檢查、監(jiān)督工作，對車間6s管理的有效性負(fù)責(zé)。三、協(xié)助設(shè)備主管工程師搞好車間的安全生產(chǎn)管理工作，確保生產(chǎn)過程中人身和設(shè)備安全。四、負(fù)責(zé)車間各類生產(chǎn)報(bào)表的按時(shí)上報(bào)和管理工作，對各類報(bào)表數(shù)據(jù)的準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。五、負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程中的成本控制，大力推進(jìn)降成本方案的優(yōu)化和改進(jìn)工作。六、負(fù)責(zé)車間各生產(chǎn)班組員工的培訓(xùn)組織工作，擬訂培訓(xùn)計(jì)劃，對培訓(xùn)的有效性負(fù)責(zé)。七、支持生產(chǎn)線建設(shè)（改造）工作。八、支持車間各自然工作組的工作。九、完成車間領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)安排的各項(xiàng)工作。崗位權(quán)限1、對本部門的人員有效管理負(fù)責(zé)。2、對本部門的體系運(yùn)行情況負(fù)責(zé)。3、對生產(chǎn)成本和車間的作業(yè)效率負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：公司各生產(chǎn)車間及各部門。外部：集團(tuán)各相關(guān)部門、供應(yīng)商、銷售公司。工作條件與使用設(shè)備2、工作場所：生產(chǎn)車間辦公室、生產(chǎn)車間及各相關(guān)部門。3、使用設(shè)備：計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、電話。4、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00。任職資格教育背景：具有大專以上或同等學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷：有較強(qiáng)的企業(yè)管理知識(shí)、生產(chǎn)管理知識(shí)和質(zhì)量知識(shí)，TS16949、ISO9001、法律法規(guī)等方面的培訓(xùn)經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：從事相關(guān)工作3年以上，有豐富的生產(chǎn)管理實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉本企業(yè)主要產(chǎn)品的工藝流程，技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)，身體健康。基本技能：具有較強(qiáng)的文件編制、修改、分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力。基本素質(zhì)：具有良好的組織能力、溝通能力、執(zhí)行能力、決策能力、人際影響力、學(xué)習(xí)能力。技能技巧：具有良好的培訓(xùn)能力、協(xié)調(diào)能力、適應(yīng)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本車間的生產(chǎn)計(jì)劃完成情況。2、生產(chǎn)過程是否秩序井然。3、生產(chǎn)組織是否有利于降低成本。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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內(nèi)勤崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述服從車間主任的領(lǐng)導(dǎo)，按體系要求完成各項(xiàng)資料的統(tǒng)計(jì)、記錄工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好本部門員工的后勤服務(wù)工作，及做好各項(xiàng)內(nèi)務(wù)工作，確保本部門工作任務(wù)的順利開展。內(nèi)勤車間主任--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無1職責(zé)與工作任務(wù)一、負(fù)責(zé)本部門各類文件的收發(fā)、傳遞、整理、記錄、歸檔、保密等相關(guān)工作。二、負(fù)責(zé)本部門員工檔案管理、考勤、以及員工入離職手續(xù)、崗位調(diào)整的手續(xù)辦理等后勤服務(wù)工作。三、負(fù)責(zé)車間的辦公用品及低值易耗品的申購計(jì)劃編制、領(lǐng)用、保管、發(fā)放、記錄工作，以及車間各種辦公設(shè)備的管理和維護(hù)工作，合理使用并提高其使用效率。四、負(fù)責(zé)本部門辦公場所6S相關(guān)工作，協(xié)助部門領(lǐng)導(dǎo)做好會(huì)議通知、會(huì)議記錄、及本部門相關(guān)內(nèi)務(wù)工作。五、服從上級領(lǐng)導(dǎo)的其他工作安排。崗位權(quán)限1、對生產(chǎn)車間的日常行政事物的處理負(fù)責(zé)。2、對生產(chǎn)車間員工的考勤及后勤服務(wù)負(fù)責(zé)。3、對本部門6S管理、辦公用品管理、辦公設(shè)備管理負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：公司各生產(chǎn)車間及各部門。外部：集團(tuán)各部門。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：車間辦公室及公司各部門。2、使用設(shè)備：計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、電話。3、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00。任職資格教育背景：具有大專以上或同等學(xué)歷。培訓(xùn)經(jīng)歷：具有TS16949、ISO9001、文秘、行政管理、商務(wù)管理等方面培訓(xùn)經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有半年以上辦公文員工作經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有較強(qiáng)的計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉行政管理相關(guān)工作。基本素質(zhì)：具有良好的溝通能力、理解能力、文字處理能力、適應(yīng)能力，具有一定處理事務(wù)的經(jīng)驗(yàn)。技能技巧：能熟練運(yùn)用辦公軟件考核關(guān)鍵指標(biāo)1、各類文件收發(fā)、記錄的完整性。2、員工后勤服務(wù)工作的及時(shí)性，及員工的滿意度。3、辦公用品、辦公設(shè)備管理的有效性。4、辦公環(huán)境6S管理的符合性。5、信息統(tǒng)計(jì)的準(zhǔn)確性、完整性，及其他協(xié)助工作的有效性。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間設(shè)備管理人員崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述作為焊裝車間設(shè)備管理員，做好焊裝車間設(shè)備的管理和維護(hù)工作。設(shè)備管理人員車間主任--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及涂裝車間所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)當(dāng)班生產(chǎn)過程中的設(shè)備運(yùn)行和維修總負(fù)責(zé)，合理分配和安排本班人員進(jìn)行設(shè)備的運(yùn)行管理和維修，確保當(dāng)班生產(chǎn)的順利進(jìn)行。三、統(tǒng)計(jì)分析車間的設(shè)備故障，持續(xù)改進(jìn)，逐步提高設(shè)備的綜合效率，對焊裝車間所有設(shè)備、設(shè)施進(jìn)行定期預(yù)防性維護(hù)，完成有關(guān)設(shè)備統(tǒng)計(jì)的月度及年度報(bào)告。四、作好設(shè)備備件、維修用輔料的管理工作，及時(shí)提出購買申請，保證設(shè)備備件、維修用輔料的最小庫存。五、有一定的液壓、電氣、機(jī)械方面的知識(shí)，有一定的動(dòng)力供應(yīng)、施工、環(huán)保、焊接及焊割的基本知識(shí)；熟練掌握工具量具及儀表方面的相關(guān)知識(shí)，并能夠熟練運(yùn)用。六、掌握車間主要設(shè)備性能以及設(shè)備管理規(guī)定，完全了解公司的設(shè)備維護(hù)相關(guān)工作流程并嚴(yán)格執(zhí)行；熟悉設(shè)備管理及定期維護(hù)的常識(shí)，了解設(shè)備故障的有關(guān)術(shù)語，了解設(shè)備及相關(guān)的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。七、能夠獨(dú)立、熟練地完成各種設(shè)備設(shè)施的操作與部分設(shè)備的維修，能夠進(jìn)行設(shè)施、設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)與日常點(diǎn)檢。八、能夠準(zhǔn)確、清晰、完整地表達(dá)自己的工作思路和見解，能夠不斷運(yùn)用新技術(shù)、新方法、改善公司設(shè)備設(shè)施，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境。九、能夠熟練運(yùn)用電腦處理日常工作，有良好的敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)精神。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間。外部：生產(chǎn)保障部。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間。2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00。任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：在汽車涂裝生產(chǎn)及設(shè)備方面有較好的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)；基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間班組長崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述服從車間主任的領(lǐng)導(dǎo)，合理安排工作及與各相關(guān)部門協(xié)調(diào)，負(fù)責(zé)組織好本班組的生產(chǎn)過程，人員的統(tǒng)籌安排,與其它生產(chǎn)區(qū)之間的銜接，提高顧客滿意度。班組長車間主任--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間車間操作工1職責(zé)與工作任務(wù)一、協(xié)助車間主任全面落實(shí)公司和車間的各項(xiàng)管理制度，參與車間各項(xiàng)生產(chǎn)計(jì)劃的制訂及貫徹執(zhí)行。二、全面負(fù)責(zé)班組人員管理工作，如實(shí)填報(bào)考勤情況，做好與下屬的溝通與考核工作，做好班組建設(shè)。三、協(xié)助車間主任做好每批產(chǎn)品投產(chǎn)前的組織安排和技術(shù)準(zhǔn)備工作，協(xié)助做好首件產(chǎn)品的檢驗(yàn)工作。四、合理安排各道生產(chǎn)工序，注意各道工序的工時(shí)平衡，按規(guī)定日期下線，保證按時(shí)完成任務(wù)。五、組織技術(shù)練兵，提高全班組技術(shù)水平，狠抓產(chǎn)品質(zhì)量，降低不合格率，確保有關(guān)質(zhì)量指標(biāo)的完成。六、及時(shí)發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題，協(xié)助車間主任采取解決措施，確保生產(chǎn)過程各環(huán)節(jié)的正常運(yùn)轉(zhuǎn)。七、切實(shí)抓好安全生產(chǎn)工作，加強(qiáng)設(shè)備維修保養(yǎng)，檢查班組安全生產(chǎn)措施和安全消防器具是否到位。八、實(shí)施全班組人員的技術(shù)傳授和培訓(xùn)活動(dòng)，提高全員操作水平。九、開展本班組的經(jīng)濟(jì)核算，節(jié)約能源和輔料，降低產(chǎn)品成本。十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對生產(chǎn)班組的有效實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本班組產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：公司各生產(chǎn)車間及各部門。外部：集團(tuán)各相關(guān)部門。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間。2、使用設(shè)備：計(jì)算機(jī)、傳真機(jī)、打印機(jī)、電話。3、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷，汽車專業(yè)。培訓(xùn)經(jīng)歷：具有汽車修理、汽車制造、汽車專業(yè)知識(shí)培訓(xùn)相關(guān)經(jīng)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的文件編制、修改、分析歸納能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)，計(jì)算機(jī)運(yùn)用熟練，�；�本素質(zhì)：具有良好的組織能力、溝通能力、執(zhí)行能力、人際影響力，團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的事務(wù)處理經(jīng)驗(yàn)。技能技巧：具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力，適應(yīng)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、月度生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃的完成情況，產(chǎn)品完成的品種、數(shù)量、日期；2、生產(chǎn)現(xiàn)場及管理，產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)；3、生產(chǎn)線的運(yùn)行狀態(tài)，工具的管理與使用；編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間調(diào)整線焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間到涂裝車間的車身轉(zhuǎn)掛、車身表面檢查、翼子板、前艙蓋鉸鏈安裝、背門安裝、尾燈調(diào)整等工作。調(diào)整線焊接工調(diào)整線班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間到涂裝車間的車身轉(zhuǎn)掛、車身表面檢查、翼子板、前艙蓋鉸鏈安裝、背門安裝、尾燈調(diào)整、油箱蓋裝調(diào)、滑門安裝工作。三、負(fù)責(zé)檢查車身的銹蝕情況（鋼件的黃銹、鍍鋅板的白銹），如果是輕微銹蝕則用相應(yīng)砂紙打磨掉，負(fù)責(zé)檢查的車身有明顯鈑金等缺陷，如有及時(shí)反饋給組長及區(qū)域工程師。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間調(diào)整線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間打磨工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間到涂裝車間的車身表面檢查、翼子板、前艙蓋、背門等打磨工作。調(diào)整線打磨工調(diào)整線班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間到涂裝車間的車身表面檢查、翼子板、前艙蓋、背門、滑門等打磨工作。三、負(fù)責(zé)檢查車身的銹蝕情況（鋼件的黃銹、鍍鋅板的白銹），如果是輕微銹蝕則用相應(yīng)砂紙打磨掉，負(fù)責(zé)檢查的車身有明顯鈑金等缺陷，如有及時(shí)反饋給組長及區(qū)域工程師。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間調(diào)整線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)。基本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間鈑金工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間到涂裝車間的車身表面鈑金修復(fù)工作。調(diào)整線鈑金工調(diào)整線班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間到涂裝車間的車身表面檢查、翼子板、前艙蓋、背門、滑門等鈑金缺陷修復(fù)工作。三、負(fù)責(zé)檢查車身的銹蝕情況（鋼件的黃銹、鍍鋅板的白銹），如果是輕微銹蝕則用相應(yīng)砂紙打磨掉，負(fù)責(zé)檢查的車身有明顯鈑金等缺陷，如有及時(shí)反饋給組長及區(qū)域工程師。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間調(diào)整線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間左前門包邊工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身左前門包邊焊接工作。左前門包邊工四門兩蓋班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身左前門包邊焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間四門兩蓋班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間右前門包邊工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身右前門包邊焊接工作。右前門包邊工四門兩蓋班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身右前門包邊焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間四門兩蓋班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間左滑門包邊工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身左滑門包邊焊接工作。左滑門包邊工四門兩蓋班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身左滑門包邊焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間四門兩蓋班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間右滑門包邊工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身右滑門包邊焊接工作。右滑門包邊工四門兩蓋班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身右滑門包邊焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間四門兩蓋班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間背門包邊工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身背門包邊焊接工作。背門包邊工四門兩蓋班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身背門包邊焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間四門兩蓋班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間前艙蓋包邊工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身前艙蓋包邊焊接工作。前艙蓋包邊工四門兩蓋班組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身前艙蓋包邊焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間四門兩蓋班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間機(jī)艙小件焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身機(jī)艙小件的焊接工作。機(jī)艙小件焊接工機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身機(jī)艙小件的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間機(jī)艙總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身機(jī)艙總成的焊接工作。機(jī)艙總成焊接工機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身機(jī)艙總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)。基本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間前地板小件焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身前地板小件的焊接工作。前地板小件焊接工機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身前地板小件的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間前地板總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身前地板總成的焊接工作。前地板總成焊接工機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身前地板總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間后地板小件焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身后地板小件的焊接工作。后地板小件焊接工機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身后地板小件的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間后地板總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身后地板總成的焊接工作。后地板總成焊接工機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身后地板總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間車架打碼人員崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身車架打碼工作。車架打碼人員機(jī)艙地板組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身車架打碼工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間機(jī)艙地板班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)。基本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間車身下部線焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身車身下部線的焊接工作。車身下部線焊接工下部線組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身車身下部線的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間下部線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間車架總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身車架總成的焊接工作。車架總成焊接工下部線組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身車架總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間下部線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間左右縱梁總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身左右縱梁總成的焊接工作。左右縱梁總成焊接工下部線組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身左右縱梁總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間下部線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間主線焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身主線的焊接工作。主線焊接工主焊線組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身主線的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間主焊線班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間左側(cè)圍小件焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身左側(cè)圍小件的焊接工作。左側(cè)圍小件焊接工側(cè)圍組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身左側(cè)圍小件的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間側(cè)圍班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間右側(cè)圍小件焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身右側(cè)圍小件的焊接工作。右側(cè)圍小件焊接工側(cè)圍組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身右側(cè)圍小件的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間側(cè)圍班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間右側(cè)圍總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身右側(cè)圍總成的焊接工作。右側(cè)圍總成焊接工側(cè)圍組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身右側(cè)圍總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間側(cè)圍班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間左側(cè)圍總成焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間白車身左側(cè)圍總成的焊接工作。左側(cè)圍總成焊接工側(cè)圍組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間白車身左側(cè)圍總成的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間側(cè)圍班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間小件區(qū)焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間小件區(qū)小件的焊接工作。小件區(qū)焊接工小件區(qū)組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間小件區(qū)小件的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間小件區(qū)班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

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焊裝車間凸焊區(qū)焊接工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊接車間凸焊區(qū)的焊接工作。凸焊區(qū)焊接工小件區(qū)組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)焊接車間凸焊區(qū)的焊接工作。三、嚴(yán)格執(zhí)行質(zhì)量體系文件的各項(xiàng)規(guī)定，遵守工藝紀(jì)律、勞動(dòng)紀(jì)律，搞好工序質(zhì)量控制，認(rèn)真做好首檢、自檢及質(zhì)量記錄，對發(fā)生的成批性不合格及產(chǎn)品質(zhì)量問題負(fù)責(zé)。四、負(fù)責(zé)工位器具安裝，確保無漏裝，且定位準(zhǔn)確、牢固。五、作業(yè)動(dòng)作正確、規(guī)范，作業(yè)順序按作業(yè)指導(dǎo)書執(zhí)行，定期檢查工位器具，如發(fā)現(xiàn)有變形、損壞時(shí)，及時(shí)向組長及區(qū)域工程師反饋信息。六、持續(xù)的現(xiàn)場“6S”自我管理，勤于思考，以主人翁姿態(tài)提出改善措施及合理化建議。七、負(fù)責(zé)本工位區(qū)域和人身安全，如有不安全的行為或存在任何不安全隱患，及時(shí)向相關(guān)人員報(bào)告，做好本職工作的同時(shí)，積極參加的團(tuán)隊(duì)建設(shè)。八、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間小件區(qū)班組。外部：涂裝車間。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：具有從事汽車制造、修理等相關(guān)工作1年以上經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、本工位任務(wù)的完成情況、工作質(zhì)量、工作效率、團(tuán)隊(duì)建設(shè)。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間工藝工程師崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述負(fù)責(zé)焊裝車間工藝、技術(shù)資料的完整、正確性負(fù)責(zé)，對現(xiàn)場操作者進(jìn)行技術(shù)支持。工藝工程師工藝組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的改造及擴(kuò)能設(shè)計(jì)，負(fù)責(zé)生產(chǎn)線的安裝、調(diào)試、驗(yàn)收工作，負(fù)責(zé)公司新品開發(fā)的焊接圖紙資料的工藝審查；三、負(fù)責(zé)組織新品的摳樣和試制，負(fù)責(zé)焊接工藝的編制，督促和檢查各自然工作組對焊接工藝的執(zhí)行情況，負(fù)責(zé)焊接夾具設(shè)計(jì)方案的審查和焊接夾具設(shè)計(jì)制造中的技術(shù)協(xié)調(diào)；四、負(fù)責(zé)焊接新工藝的研究、開發(fā)及推廣工作，及時(shí)組織解決區(qū)域內(nèi)出現(xiàn)的技術(shù)、質(zhì)量、設(shè)備問題，降低成本的可行性分析和實(shí)施以及效果確認(rèn)；五、協(xié)助車間員工的技術(shù)培訓(xùn)工作，支持車間各自然工作組的工作；六、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間工藝組。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有大專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：在汽車焊裝生產(chǎn)及設(shè)備方面有較好的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、工藝技術(shù)資料的完整，有效；對生產(chǎn)現(xiàn)場的支持。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間質(zhì)量工程師崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位質(zhì)量工程師質(zhì)量組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無崗位工作概述在主任的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)有關(guān)產(chǎn)品（工作）質(zhì)量方面的數(shù)據(jù)、問題或質(zhì)量特性的統(tǒng)計(jì)、分析和管理，按質(zhì)量管理部門要求，準(zhǔn)時(shí)填報(bào)各種報(bào)表，并對其及時(shí)、準(zhǔn)確和可靠性負(fù)責(zé)。職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、參與車間質(zhì)量責(zé)任制和質(zhì)量指標(biāo)的分解、落實(shí)及質(zhì)量管理工作情況的檢查、自評、并提供真實(shí)資料或數(shù)據(jù)。三、收集車間產(chǎn)品（工作）質(zhì)量狀況和有關(guān)質(zhì)量指標(biāo)的完成情況，并按月或季度進(jìn)行公布、上報(bào)。四、負(fù)責(zé)車間群眾性（含QC小組活動(dòng)）質(zhì)量管理活動(dòng)的指導(dǎo)，督促和單位評價(jià)（Audit）與推薦工作。五、參加車間位質(zhì)量教育的部分授課，組織質(zhì)量管理統(tǒng)考、開展提高質(zhì)量意識(shí)和工作質(zhì)量等推薦工作。六、參加車間工序質(zhì)量控制與監(jiān)督、檢查產(chǎn)品研制程序與規(guī)范的貫徹、實(shí)施及有關(guān)質(zhì)量評審、鑒定及定型會(huì)議的準(zhǔn)備工作；七、負(fù)責(zé)搜集、整理、傳遞本單位質(zhì)量信息并統(tǒng)計(jì)、填報(bào)有關(guān)數(shù)據(jù)、資料等。八、支持生產(chǎn)線建設(shè)（改造）工作，支持車間各自然工作組的工作。九、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間質(zhì)量組。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有大專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：在汽車焊裝生產(chǎn)及設(shè)備方面有較好的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)�；�本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力�？己岁P(guān)鍵指標(biāo)1、產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)、數(shù)據(jù)的及時(shí)、準(zhǔn)確和可靠性完成情況。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：重慶力帆汽車有限公司崗位說明書

文件編號：版次：A修訂：0頁碼：1實(shí)施：201*.8.15

焊裝車間返修工崗位說明書

崗位名稱直接上級薪酬等級可晉升崗位崗位工作概述做好焊裝車間返工打磨和覆蓋件更換工位的工作。返修工質(zhì)量組長--部門直接下級崗位定員崗位分析日期生產(chǎn)車間無職責(zé)與工作任務(wù)一、遵守重慶力帆員工手冊及焊裝車間內(nèi)的所有規(guī)章制度。二、熟知本工位相關(guān)控制計(jì)劃、反應(yīng)計(jì)劃、作業(yè)指導(dǎo)書等工藝文件。三、牢固樹立責(zé)任心，嚴(yán)格執(zhí)行工藝紀(jì)律，保證本工位的工作質(zhì)量，對作業(yè)中出現(xiàn)的異常情況及時(shí)采取適當(dāng)?shù)拇胧┎��?bào)告相關(guān)人員。四、認(rèn)真執(zhí)行安全生產(chǎn)紀(jì)律相關(guān)規(guī)定，確保安全文明生產(chǎn)。五、嚴(yán)格按照覆蓋件更換的作業(yè)指導(dǎo)書對覆蓋件進(jìn)行更換,并填寫相應(yīng)的表格。六、完成車間領(lǐng)導(dǎo)、工程師和組長臨時(shí)交辦的其他工作。崗位權(quán)限1、對本崗位生產(chǎn)實(shí)施負(fù)責(zé)。2、對本崗位產(chǎn)品質(zhì)量把關(guān)、按時(shí)完成生產(chǎn)作業(yè)計(jì)劃負(fù)責(zé)。工作協(xié)作關(guān)系內(nèi)部：焊裝車間質(zhì)量組。工作條件與使用設(shè)備1、工作場所：生產(chǎn)車間2、工作時(shí)間：8.00-12.0013.00-17.00任職資格教育背景：具有中專以上或同等學(xué)歷。工作經(jīng)驗(yàn)：在汽車焊裝生產(chǎn)及設(shè)備方面有較好的專業(yè)知識(shí)和實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)。基本技能：具有一定的分析歸納能力、計(jì)算機(jī)運(yùn)用能力，熟悉汽車專業(yè)知識(shí)�；�本素質(zhì)：具有良好溝通能力、執(zhí)行能力、團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)，具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)能力。考核關(guān)鍵指標(biāo)1、產(chǎn)品的質(zhì)量指標(biāo)、數(shù)據(jù)的及時(shí)、準(zhǔn)確和可靠性完成情況。2、遵守安全情況，遵守制度和出勤率。3、6S的執(zhí)行情況。4、遵守制度和出勤率。5、完成領(lǐng)導(dǎo)、工程師、組長臨時(shí)交辦的工作情況。編制：標(biāo)準(zhǔn)化管理辦公室審核：批準(zhǔn)：

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