市地稅稽查局涉外企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)檢查年度工作總結(jié)

市地稅稽查局涉外企業(yè)專(zhuān)項(xiàng)檢查年度工作總結(jié)

根據(jù)市局部署安排，市地稅稽查局4至6月份組織檢查人員對(duì)15戶(hù)涉外企業(yè)201*年至201*年地方各稅費(fèi)繳納情況開(kāi)展了專(zhuān)項(xiàng)檢查，根據(jù)企業(yè)實(shí)際情況采取調(diào)帳檢查和實(shí)地檢查相結(jié)合的方式，認(rèn)真詳細(xì)地檢查了企業(yè)的賬簿、憑證、報(bào)表及有關(guān)資料。目前15戶(hù)企業(yè)已檢查完畢，共查補(bǔ)稅（費(fèi)）21.89萬(wàn)元，加處罰款5.42萬(wàn)元，加收滯納金1.25萬(wàn)元，合計(jì)28.56萬(wàn)元（有4戶(hù)尚在審理之中）。一、主要工作做法（一）查前吃透稅收政策4月上旬，國(guó)際稅務(wù)管理科就有關(guān)涉外稅收政策，召集檢查人員進(jìn)行了查前輔導(dǎo)，并提出了嚴(yán)格的要求，通過(guò)學(xué)習(xí)，檢查人員吃透了涉外企業(yè)的稅收政策，做到了有的放矢。（二）查中宣傳稅收政策由于涉外企業(yè)大多成立時(shí)很短，加上一部分財(cái)務(wù)人員素質(zhì)不高，對(duì)稅收政策掌握和理解不深，應(yīng)在日常申報(bào)的稅而未申報(bào)。檢查人員問(wèn)其原因，回答說(shuō)是不知道要交某種稅，或是說(shuō)沒(méi)人告訴要交某種稅，甚至對(duì)要繳的稅產(chǎn)生疑惑。究其原因是對(duì)稅法知識(shí)不夠了解。檢查人員根據(jù)這種情況，不失時(shí)機(jī)的向納稅人宣傳稅收政策，耐心解釋征稅的依據(jù)和規(guī)定。很多納稅人感慨到，通過(guò)這次檢查，學(xué)到了不少稅收知識(shí)，避免了今后不出現(xiàn)或少出現(xiàn)類(lèi)似的問(wèn)題。（三）查后及時(shí)溝通和交流大多數(shù)涉外企業(yè)，被查出的稅款，并非主觀故意偷逃稅款，而是上面所說(shuō)的，對(duì)稅收知識(shí)不清楚不懂所致，他們對(duì)查出的稅款不想因補(bǔ)稅而罰款。很多外商主觀意識(shí)上不想偷稅，更不想在稅收上而受到處罰，一旦受到處罰他們會(huì)責(zé)怪財(cái)務(wù)人員的。所以每查結(jié)一戶(hù)，檢查人員都要與企業(yè)的負(fù)責(zé)人和財(cái)務(wù)人員進(jìn)行座談，一是講解稅法的規(guī)定，取得理解，二是給企業(yè)提出加強(qiáng)和改進(jìn)財(cái)務(wù)管理的建議。通過(guò)交流溝通，企業(yè)感受到稅務(wù)人員的嚴(yán)格執(zhí)法和真誠(chéng)服務(wù)，不但按規(guī)定補(bǔ)交了稅款和罰款，而且稱(chēng)贊地稅良好的作風(fēng)形象。二、發(fā)現(xiàn)主要問(wèn)題：（一）印花稅申報(bào)不足在對(duì)涉外企業(yè)地方各稅進(jìn)行檢查時(shí)，發(fā)現(xiàn)涉外企業(yè)在增值稅等大的稅種繳納方面還是足額的，但在地方小稅種繳納方面，尤其是印花稅繳納普遍不夠足額，大部分納稅人僅對(duì)銷(xiāo)售收入這部分分月（季）按購(gòu)銷(xiāo)合同核定申報(bào)繳納，但在企業(yè)經(jīng)濟(jì)交往中，經(jīng)常與對(duì)方簽訂的加工承攬、建筑工程、勘察設(shè)計(jì)、財(cái)產(chǎn)租賃、財(cái)產(chǎn)保險(xiǎn)、貨物運(yùn)輸、技術(shù)服務(wù)、借款合同、產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)移等一些合同或協(xié)議，大多數(shù)企業(yè)財(cái)務(wù)人員對(duì)這些合同或協(xié)議不知道要繳納印花稅，有的企業(yè)在收到實(shí)收資本和增加的資本公積也沒(méi)有繳納資金帳簿印花稅，他們?cè)诒徊闀r(shí)都感到很冤枉。有一戶(hù)企業(yè)在被查補(bǔ)的印花稅中，僅上述列舉的合同協(xié)議中就有六項(xiàng)未申報(bào)，加上資金帳簿印花稅，共查補(bǔ)補(bǔ)繳了近2.8萬(wàn)元的印花稅。（二）個(gè)人所得稅代扣代繳不足一是少數(shù)企業(yè)對(duì)個(gè)人所得稅扣繳認(rèn)識(shí)不足，認(rèn)為全年平均每月達(dá)不到標(biāo)準(zhǔn)就不扣；二是大多數(shù)企業(yè)對(duì)工資以外的收入部分在計(jì)算個(gè)人所得稅時(shí)不計(jì)入，如用現(xiàn)金發(fā)放的防暑降溫費(fèi)、值班補(bǔ)助費(fèi)、加班費(fèi)等，顯然造成代扣不足；三是少數(shù)財(cái)務(wù)人員對(duì)個(gè)人所得稅政策理解不透，造成少代扣；四是個(gè)別企業(yè)沒(méi)有把擔(dān)任董事職務(wù)并且取得年薪的外籍個(gè)人在外國(guó)取的收入合并計(jì)征個(gè)人所得稅;五是個(gè)別企業(yè)代職工繳納的應(yīng)由個(gè)人支付的保險(xiǎn)，未計(jì)入工資薪金所得代扣個(gè)人所得稅；如某公司201*年在管理費(fèi)中支付職工儲(chǔ)金保險(xiǎn)32萬(wàn)元，造成少扣繳個(gè)人所得稅3.2萬(wàn)元。（三）城市房地產(chǎn)稅申報(bào)繳納有不足現(xiàn)象。城市房地產(chǎn)稅是由于企業(yè)計(jì)稅依據(jù)弄錯(cuò)或疏忽漏報(bào)；加上責(zé)任人未及時(shí)宣傳輔導(dǎo)造成少繳納。（四）個(gè)別企業(yè)對(duì)資源稅應(yīng)稅礦產(chǎn)品。例如：黃砂、石子等不能足額代扣代繳。（五）水利基金繳納仍重視不夠。我們?cè)跈z查的15戶(hù)企業(yè)中有12戶(hù)存在補(bǔ)繳水利基金，尤其是職工個(gè)人水利基金繳納不足，如某公司兩年補(bǔ)繳職工個(gè)人水利基金4000多元。（六）發(fā)票問(wèn)題。少數(shù)企業(yè)在取得對(duì)方的發(fā)票時(shí)，不能對(duì)稅收政策和發(fā)票管理規(guī)定掌握得很清楚，不能?chē)?yán)格把關(guān)發(fā)票，出現(xiàn)收到不符合規(guī)定的發(fā)票入帳，如某企業(yè)進(jìn)行工程發(fā)包，應(yīng)取得建安發(fā)票，卻收到國(guó)稅普票和外地建安發(fā)票，容易造成對(duì)方偷逃稅款。三、幾點(diǎn)建議（一）加強(qiáng)對(duì)涉外企業(yè)的稅法宣傳和輔導(dǎo)尤為重要，企業(yè)對(duì)地稅部門(mén)征收的一些地方稅種不是主觀故意不繳，而是對(duì)稅法知識(shí)缺乏了解所致，征管責(zé)任人要常到企業(yè)走走，及時(shí)把稅收政策、容易出現(xiàn)的問(wèn)題告知納稅人。（二）要注重對(duì)涉外企業(yè)個(gè)人工資以外發(fā)放的現(xiàn)金和實(shí)物的檢查，了解企業(yè)是否將工資以外的發(fā)放給個(gè)人收入部分予以扣繳個(gè)人所得稅；對(duì)擔(dān)任董事職務(wù)并且在本企業(yè)取得工資或年薪的外籍個(gè)人同時(shí)又有來(lái)自外國(guó)任職公司的收入部分，要督促其提供在國(guó)外取得的收入和已扣繳個(gè)人所得稅的資料，以便與國(guó)內(nèi)收入合并計(jì)征個(gè)人所得稅。（三）在印花稅征管工作中，由于大多數(shù)納稅人對(duì)印花稅的概念還是不清楚，有的容易忽視，有的認(rèn)為只要是對(duì)方交了，自己就不用交的錯(cuò)誤想法，所以應(yīng)加強(qiáng)對(duì)涉外企業(yè)印花稅的宣傳和管理，每次申報(bào)時(shí)要經(jīng)常提醒和督促。因?yàn)樯嫱馄髽I(yè)的外籍老板大多是講究納稅信譽(yù)度的，他們不想因不懂稅法而受到不應(yīng)有的處罰。（四）要重視城市房地產(chǎn)稅和資源稅，督促企業(yè)按時(shí)足額申報(bào)繳納。（五）要加強(qiáng)企業(yè)取得發(fā)票的審核，督促財(cái)務(wù)嚴(yán)格把關(guān)，從源頭控管，加大處罰力度，防止錯(cuò)用發(fā)票的現(xiàn)象。

擴(kuò)展閱讀：某某市地稅局稽查局201*年度工作總結(jié)

某某市地稅局稽查局201*年度工作總結(jié)

201*年，在某某省地稅稽查局和某某市局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在有關(guān)單位的積極配合和大力支持下，某某市地稅稽查局以科學(xué)發(fā)展觀為指針，緊緊圍繞區(qū)、市地稅工作的總體思路，堅(jiān)持"加強(qiáng)征管，堵塞漏洞，懲治腐敗，清繳欠稅"的稅收工作方針，認(rèn)清形勢(shì)，抓住穩(wěn)定發(fā)展，與時(shí)俱進(jìn)，開(kāi)拓創(chuàng)新，認(rèn)真貫徹落實(shí)崗位目標(biāo)責(zé)任制和執(zhí)法過(guò)錯(cuò)追究制，堅(jiān)持做好"依法治稅、從嚴(yán)治隊(duì)"兩篇文章，加大稽查、處罰力度，有力打擊了各種偷、逃、騙等稅收違法犯罪活動(dòng)，各項(xiàng)工作均取得較好的成績(jī)。201*年，我局共檢查業(yè)戶(hù)528戶(hù)，查補(bǔ)稅款33.62萬(wàn)元，罰款34.02萬(wàn)元，兩項(xiàng)合計(jì)67.64萬(wàn)元，已入庫(kù)67.15萬(wàn)元，入庫(kù)率為99.27%，另自查補(bǔ)報(bào)入庫(kù)103.26萬(wàn)元，追繳欠稅18.73萬(wàn)元，總計(jì)入庫(kù)189.14萬(wàn)元。有力地打擊了偷逃稅者，捍衛(wèi)了稅法的尊嚴(yán)，促進(jìn)了全市收入任務(wù)的順利完成�；仡櫼荒陙�(lái)，我局主要做了以下幾項(xiàng)工作：

一、思想政治方面

治稅先治隊(duì)，治隊(duì)保治稅。201*年，我局以建立一支“政治過(guò)硬，業(yè)務(wù)熟練，作風(fēng)優(yōu)良”的干部隊(duì)伍為目標(biāo)，以開(kāi)展各項(xiàng)活動(dòng)為載體，從政治素質(zhì)、業(yè)務(wù)素質(zhì)、建章立制、廉政建設(shè)等幾個(gè)方面入手，不斷強(qiáng)化稽查隊(duì)伍，提高整體素質(zhì)。深入開(kāi)展權(quán)力觀教育，從防范教育、制度約束、稅風(fēng)稅紀(jì)、監(jiān)督檢查等多方面入手，加大反腐敗和廉政建設(shè)力度，堅(jiān)持做到"四抓四到位"。即抓學(xué)習(xí)教育到位，抓制度建設(shè)到位，抓重點(diǎn)防腐到位，抓領(lǐng)導(dǎo)帶頭到位。不斷增強(qiáng)干部自我約束和拒腐防變的能力，加強(qiáng)對(duì)稅收運(yùn)作全過(guò)程、全方位、特別是對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)環(huán)節(jié)、重點(diǎn)人的監(jiān)督制約，最大限度地減少稅務(wù)行政執(zhí)法中的自由裁量權(quán)和隨意性，有效鏟除滋生腐敗的溫床和土壤。通過(guò)多方位、多形式、多渠道的學(xué)習(xí)教育培訓(xùn)活動(dòng)，干部的綜合素質(zhì)明顯提高，敬業(yè)意識(shí)、服務(wù)意識(shí)、法治意識(shí)、廉政意識(shí)明顯增強(qiáng)，從而保證了各項(xiàng)稽查工作的順利開(kāi)展。

二、業(yè)務(wù)培訓(xùn)方面

1、以某某市局組織的執(zhí)法培訓(xùn)考試為契機(jī)，不斷強(qiáng)化干部業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。我局采取集中學(xué)習(xí)與自學(xué)相結(jié)合，理論學(xué)習(xí)與實(shí)踐相結(jié)合的辦法，系統(tǒng)地對(duì)稅收業(yè)務(wù)、新征管法、稅收?qǐng)?zhí)法等知識(shí)進(jìn)行了更全面、更深層次的學(xué)習(xí)理解；稽查局干部還能充分結(jié)合實(shí)際，注重針對(duì)性和實(shí)效性，邊學(xué)邊解決實(shí)際工作中遇到的模棱兩可、含糊不清的問(wèn)題，真正達(dá)到理論與實(shí)踐的結(jié)合。

2、充分利用下企業(yè)檢查的機(jī)會(huì)，干中學(xué)、學(xué)中干，以老帶新，以強(qiáng)帶弱，互幫互學(xué)，不斷拓寬稽查思路，擴(kuò)大知識(shí)視野，掌握稽查技巧，克服眼高手低的弊端，提高實(shí)際操作水平，提高工作效率和質(zhì)量。

3、通過(guò)舉辦稽查業(yè)務(wù)培訓(xùn)班有效地推動(dòng)我局稽查工作精細(xì)化管理，提高稽查業(yè)務(wù)水平，增長(zhǎng)了財(cái)務(wù)知識(shí)，提高了稽查技能。

4、為了進(jìn)一步提高稅務(wù)稽查人員的綜合素質(zhì)，適應(yīng)新形勢(shì)下對(duì)稅務(wù)稽查人員的需求，組織開(kāi)展“稅務(wù)稽查經(jīng)驗(yàn)大家談”活動(dòng)。通過(guò)此次活動(dòng)，不但挖掘稽查成果、實(shí)現(xiàn)了內(nèi)部資源共享。還在新形勢(shì)下對(duì)新的教育培訓(xùn)方式作出有益嘗試。

三、制定工作計(jì)劃、狠抓各項(xiàng)重點(diǎn)工作的落實(shí)。（一）明確工作思路，制定工作計(jì)劃。

今年年初，我局經(jīng)過(guò)全體干部職工認(rèn)真討論，及時(shí)制定了《201*年工作計(jì)劃》、《XX年稽查思路》、《201*年稽查專(zhuān)項(xiàng)檢查計(jì)劃》、《201*年稽查崗位責(zé)任制》。

（二）抓緊抓好組織收入工作。

1、做到早計(jì)劃、早布置、早落實(shí)。我局按照市局的布置，在今年年初就摸清全市重點(diǎn)企業(yè)的基本情況，將全市企業(yè)按行業(yè)劃分，根據(jù)提前摸底掌握到的情況，有的放矢安排稽查工作。選案室及時(shí)將總體工作計(jì)劃和各月稽查計(jì)劃分到各稽查小組，各項(xiàng)工作做到早計(jì)劃、早布置、早落實(shí)。

2、轉(zhuǎn)變稽查思路，積極推進(jìn)陽(yáng)光工程。嚴(yán)格執(zhí)法，熱情服務(wù)，已成為我局稽查人員的共識(shí)。變“權(quán)威型執(zhí)法”為“人性化執(zhí)法”，牢固樹(shù)立執(zhí)法與服務(wù)并重的思想，在執(zhí)法中服務(wù)，不斷改善稅收的服務(wù)形式，拓寬稅收的服務(wù)范圍，努力為納稅人提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)；根據(jù)我局制定的《服務(wù)承諾制度》嚴(yán)格做到：十五日內(nèi)退還所調(diào)帳證和納稅資料，并在退還帳本后十五日內(nèi)作出稅務(wù)處理決定書(shū)或結(jié)論；接到群眾舉報(bào)后，十日內(nèi)答復(fù)立案情況，接到投訴的，立即查明情況，三日內(nèi)作出答復(fù)。針對(duì)行業(yè)特性，各行業(yè)企業(yè)建帳情況、現(xiàn)在企業(yè)存在的“兩套帳”、帳外經(jīng)營(yíng)偷稅等問(wèn)題和針對(duì)企業(yè)的層出不斷新的偷稅手段，提出了改變“就帳查帳”的老觀念；針對(duì)我市實(shí)際經(jīng)濟(jì)狀況，同一行業(yè)相似性，深化行業(yè)稽查，創(chuàng)新稅務(wù)稽查方式，提高稅務(wù)稽查效率和效益。并且繼續(xù)在稽查局實(shí)行向被查企業(yè)發(fā)放《稽查廉政監(jiān)督卡》，請(qǐng)納稅人對(duì)稽查人員進(jìn)行全程監(jiān)督，將稽查過(guò)程全部透明為“陽(yáng)光工程”。

3、狠抓專(zhuān)項(xiàng)檢查，堵塞稅收漏洞。為了能更深入開(kāi)展稅務(wù)檢查，堵塞稅收漏洞，防止稅款流失，我稽查局根據(jù)稽查工作安排，結(jié)合我市實(shí)際情況，認(rèn)真開(kāi)展各項(xiàng)稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查。

（1）企業(yè)所得稅匯算清繳工作方面

為了保證企業(yè)所得稅匯算清繳工作的順利開(kāi)展，年初我局重新分配檢查組，強(qiáng)弱結(jié)合，并進(jìn)行了為期兩天的培訓(xùn)，再次溫習(xí)企業(yè)所得稅、營(yíng)業(yè)稅、個(gè)人所得稅等法律、法規(guī)，為企業(yè)所得稅的匯算清繳工作的順利進(jìn)行奠定了良好的基礎(chǔ)。我們采用按行業(yè)調(diào)帳，同行類(lèi)比的方法，共檢查納稅戶(hù)25戶(hù)，查補(bǔ)稅款8.58萬(wàn)元、罰款15.28萬(wàn)元。在檢查中，我們突出強(qiáng)調(diào)嚴(yán)格執(zhí)法，對(duì)采取偷稅手段少繳稅款的盈利企業(yè)和編造虛假納稅依據(jù)虛報(bào)虧損的企業(yè)以及在企業(yè)所得稅自核自繳過(guò)程中不認(rèn)真、走過(guò)場(chǎng)的虧損企業(yè)，都按規(guī)定給予了處罰。通過(guò)處罰，不僅打擊了個(gè)別企業(yè)的偷稅行為，糾正了他們的錯(cuò)誤認(rèn)識(shí)，而且也大力宣傳了稅收政策法規(guī)。

（2）房地產(chǎn)行業(yè)專(zhuān)項(xiàng)檢查方面

我們采取抽查的方式對(duì)我市某某開(kāi)發(fā)公司、某某房地產(chǎn)開(kāi)發(fā)公司等8戶(hù)建筑行業(yè)進(jìn)行了檢查，檢查發(fā)現(xiàn)該企業(yè)存在多列無(wú)關(guān)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)費(fèi)用、多列成本等多種手段偷逃稅款違法行為，經(jīng)實(shí)地檢查和比較核對(duì)，已追繳入庫(kù)稅款20.43萬(wàn)元，罰款2.24萬(wàn)元。

（3）個(gè)人所得稅專(zhuān)項(xiàng)檢查方面

根據(jù)某某地稅發(fā)[201*]37號(hào)文精神，結(jié)合我市實(shí)際，開(kāi)展了為期一年的個(gè)人所得稅專(zhuān)項(xiàng)檢查。這次專(zhuān)項(xiàng)檢查主要針對(duì)各級(jí)行政、事業(yè)性單位XX年元月到XX年3月代扣代繳個(gè)人所得稅情況，如有涉及稅收違法行為的，要追索到以前年度。按照個(gè)人所得稅專(zhuān)項(xiàng)檢查工作計(jì)劃安排，上半年，主要是對(duì)重點(diǎn)檢查單位做稅法宣傳，并輔導(dǎo)督促各單位進(jìn)行自查補(bǔ)報(bào)�；�查局各檢查組將有關(guān)政策、資料印發(fā)給企業(yè)，并針對(duì)每一企業(yè)的特殊性深入企業(yè)進(jìn)行查前輔導(dǎo)，告知其權(quán)利和義務(wù)；下半年，主要是對(duì)未進(jìn)行自查補(bǔ)報(bào)的單位和上級(jí)統(tǒng)一安排的重點(diǎn)檢查單位進(jìn)行檢查。經(jīng)過(guò)稽查局和其他部門(mén)的通力合作，稅收專(zhuān)項(xiàng)檢查工作取得了良好效果。自查補(bǔ)報(bào)入庫(kù)個(gè)人所得稅稅款40.63萬(wàn)元。查補(bǔ)稅款5.05萬(wàn)元，罰款4.89萬(wàn)元。

（4）對(duì)瓷廠水泥廠的資源稅檢查方面陶瓷業(yè)和水泥業(yè)是我市傳統(tǒng)支拄產(chǎn)業(yè)，點(diǎn)多面廣，但是資源稅的代扣代繳工作還不夠完善，為了掌握稅款征收情況，我局對(duì)全市大部分的陶瓷廠和水泥廠進(jìn)行了專(zhuān)項(xiàng)清理，通過(guò)檢查查補(bǔ)資源稅罰款14.94萬(wàn)元。（5）對(duì)舉報(bào)案件的查處

201*年我局共受理上級(jí)轉(zhuǎn)辦舉報(bào)案件16起，協(xié)查案件6起，共查處入庫(kù)稅款及罰款5.9萬(wàn)元。工作中我們充分發(fā)揮舉報(bào)中心的職能，進(jìn)一步規(guī)范涉稅違法案件舉報(bào)管理工作，公開(kāi)舉報(bào)途徑和獎(jiǎng)勵(lì)辦法，明確崗位職責(zé)，規(guī)范操作程序。在查處各項(xiàng)案件中，實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，出其不意，攻其不備。通過(guò)對(duì)舉報(bào)、轉(zhuǎn)辦案件的快速查處，有力地打擊了各類(lèi)涉稅違法行為，維護(hù)了稅法的尊嚴(yán)，為全市經(jīng)濟(jì)的健康發(fā)展創(chuàng)造了法治、公平的稅收環(huán)境。

4、加大執(zhí)法力度，維護(hù)稅法的權(quán)威性。

為維護(hù)稅法的權(quán)威性，保證國(guó)家稅款及時(shí)足額入庫(kù)，我局在先禮無(wú)效的情況下，對(duì)我市某某水泥有限公司采取強(qiáng)制執(zhí)行措施，共入庫(kù)稅款11.95萬(wàn)元，此舉對(duì)欠稅戶(hù)起到了震憾作用，一些欠稅單位主動(dòng)繳納了所欠稅款并接受稅務(wù)機(jī)關(guān)的處罰，全年共查補(bǔ)入庫(kù)稅款18.73萬(wàn)元。

（三）加大稅法宣傳力度，積極開(kāi)展納稅輔導(dǎo)活動(dòng)，廣泛宣傳稅法。一直以來(lái)，社會(huì)上很多人對(duì)稽查工作不了解，加上稽查人員在執(zhí)法過(guò)程中常常保持威嚴(yán)面孔，許多納稅人覺(jué)得稽查“不是查就是罰”。納稅人見(jiàn)到稽查局的檢查人員總是退避三舍，一些受查的納稅人還常常不給稽查人員好臉色看，稽查人員與納稅人的關(guān)系比較緊張。

自地稅系統(tǒng)開(kāi)展“文明執(zhí)法”活動(dòng)以來(lái)，我局變“權(quán)威型執(zhí)法”為“人性化執(zhí)法”，增加稽查工作透明度，實(shí)施“三公開(kāi)”，公開(kāi)稽查程序、公開(kāi)稽查相關(guān)法律依據(jù)、公開(kāi)稽查廉政制度。檢查前，稽查人員都會(huì)向納稅人告知稅務(wù)稽查流程、廉政紀(jì)律制度以及征管法有關(guān)條文，讓納稅人明明白白接受檢查，同時(shí)還派發(fā)文廉政監(jiān)督服務(wù)卡片，向納稅人公告舉報(bào)電話(huà)、監(jiān)督電話(huà)、辦公地址等，主動(dòng)接受社會(huì)各方面的監(jiān)督。并且堅(jiān)持查前、查中、查后“一條龍”輔導(dǎo)制度，使稽查對(duì)象在接受查處后對(duì)相關(guān)業(yè)務(wù)有了更好的掌握，不少被查的企業(yè)心服口服地說(shuō)：“稽查局的全程輔導(dǎo)很到位，經(jīng)他們一說(shuō)我們就更明白了。”由于許多企業(yè)對(duì)稅收、財(cái)務(wù)制度掌握不全面，稽查人員在稽查中總能發(fā)現(xiàn)不少問(wèn)題。對(duì)此，我局要求稽查人員將業(yè)務(wù)輔導(dǎo)融于稽查工作中。對(duì)發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題及時(shí)告知納稅人，仔細(xì)向其說(shuō)明造成問(wèn)題的原因及處理意見(jiàn)，使其今后賬務(wù)處理和納稅申報(bào)規(guī)范正確�；�查人員在處理后專(zhuān)門(mén)就稅收列支標(biāo)準(zhǔn)等內(nèi)容對(duì)納稅人進(jìn)行輔導(dǎo)，令該企業(yè)受益匪淺。

為幫助納稅人提高經(jīng)營(yíng)管理水平和經(jīng)濟(jì)運(yùn)行質(zhì)量，我局實(shí)行稽查自查補(bǔ)報(bào)制，即向稽查對(duì)象發(fā)出稅務(wù)檢查通知書(shū)后15日內(nèi)由企業(yè)先行開(kāi)展稅收自查。企業(yè)自查出漏繳稅，在稅務(wù)稽查實(shí)施前主動(dòng)補(bǔ)稅的，稅務(wù)部門(mén)不再給予行政處罰，反之則加倍處罰。通過(guò)以輔助查，大大提高了企業(yè)的納稅意識(shí)和改善了稅企關(guān)系。

四、狠抓崗位責(zé)任制和黨風(fēng)廉政建設(shè)1、“人管人難，制度管理人就容易”是每個(gè)人都很清楚的道理，我局圍繞201*年工作要點(diǎn)，狠抓崗位目標(biāo)責(zé)任。對(duì)各工作崗位分清責(zé)任，個(gè)個(gè)明確；與各人簽訂崗位目標(biāo)責(zé)任書(shū)和黨風(fēng)廉政建設(shè)書(shū)。要求每個(gè)人都認(rèn)真執(zhí)行。對(duì)于著裝、上下班制度和用車(chē)制度都嚴(yán)格執(zhí)行，由辦公室人員進(jìn)行監(jiān)督檢查，對(duì)經(jīng)常遲到早退的要減扣其年終考評(píng)分，從而杜絕了工作上的“散漫、拖拉”的現(xiàn)象，加強(qiáng)了工作紀(jì)律；專(zhuān)人負(fù)責(zé)車(chē)輛調(diào)度和日常車(chē)輛維護(hù)工作，實(shí)行用車(chē)前登記制度，對(duì)同一線路用車(chē)的作統(tǒng)一安排，改變了車(chē)輛使用的無(wú)序狀態(tài)，提高了車(chē)輛的使用率，克服了交通因素對(duì)稽查工作效率的制約。為了提高稽查工作效率，減少稽查工作中壓案不辦理的情況，實(shí)行了限時(shí)稽查制度，各檢查小組對(duì)于當(dāng)月稽查計(jì)劃要按時(shí)、按質(zhì)和按量完成，不能完成計(jì)劃的必須作出書(shū)面說(shuō)明。

2、堅(jiān)持開(kāi)展黨風(fēng)廉政教育，杜絕行業(yè)不正之風(fēng)，做到依法辦事，為稅清廉。嚴(yán)格執(zhí)行市局制訂的《黨風(fēng)廉政建設(shè)制度》、《稽查追究責(zé)任制》、《稅務(wù)人員十五不準(zhǔn)》、《著裝掛牌上崗規(guī)定》等32項(xiàng)規(guī)章制度。觀看《鄭培民》、《張思德》《鄧波》的先進(jìn)事跡，運(yùn)用正反兩方面的典型材料對(duì)干部職工加強(qiáng)教育，做到依法辦事，辦稅清廉。

3、召開(kāi)民主生活會(huì)，敞開(kāi)溝通渠道，進(jìn)行自我剖析。我們把召開(kāi)民主生活會(huì)作為立足自身查找問(wèn)題的主要方式，引導(dǎo)民主生活會(huì)朝著積極、健康的方向發(fā)展。大家在民主生活會(huì)上坦誠(chéng)相見(jiàn)，暢所欲言，既嚴(yán)肅認(rèn)真地開(kāi)展自我批評(píng)，檢查自身存在的不足和差距，又誠(chéng)懇對(duì)他人提出批評(píng)，實(shí)事求是地指出存在的問(wèn)題，使民主生活會(huì)真正達(dá)到了溝通思想、找出問(wèn)題、增進(jìn)團(tuán)結(jié)的目的。通過(guò)采取以上措施抓勤政、廉政，我局上下形成了勤政清廉，敬業(yè)愛(ài)崗，比學(xué)習(xí)、比工作、比奉獻(xiàn)的大好局面。

4、狠抓政治思想教育、理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)培訓(xùn)。我局每星期組織政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，有針對(duì)性地進(jìn)行思想政治教育，力戒形式主義；并組織干部職工認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹黨的十七屆五中全會(huì)精神，每人每季度寫(xiě)出一篇心得體會(huì)，嚴(yán)格按上級(jí)規(guī)定組織或參與多種多樣的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和培訓(xùn)，鼓勵(lì)干部職工立足崗位自學(xué)成才，對(duì)接受學(xué)歷教育的在職干部給予支持。

二一年十二月

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